"남녀평등과법"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 페미니즘 종류 육아휴직제도 남녀평등과법 가족복지론 직장내 성희롱 성과일상 족보

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"남녀평등과법" 검색결과 6,701-6,720 / 19,187건

인권과 국제기구,앰네스,) UN국제난민기구,국경 없는 이사회,UN여성기구

평등권 확보 , 농어촌 여성에 대한 차별철폐와 권리보장 , 법앞의 평등과 민사문제에서의 남녀동권 확보 등 이 주요 내용 우리나라는 90 번째로 1983 년 이 협약에 비준 ... against Women] 1981 년 9 월 발효 여성에 대한 차별 정의 , 여러 영역에서 국가가 취해야 할 남녀평등조치에 관해 규정 여성 권리 보장 입법조치 및 여성차별 관련 관습·관행 ... · 신분이나 지위 등 그 어떤 것에도 관계되거나 차별됨 없이 모든 인간은 존엄성과 권리에서 자유롭고 평등 . 누구도 다른 사람의 인권을 박탈할 수 없음 .앰네스티 국제기구

리포트 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.18

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보육학개론 정리

남녀 고용평등법 - 직장 탁아 법적근거 마련- 탁아 문제가 사회문제로 대두③ 보육정책 준비기( 1991~1994) - 1991년 : 영유아 보육법 재정. 공포- 보건복지부 탁아 관련 ... 보육의 역사를 6단계로 나누고 설명하시오.① 보육정책 전기 태동기( 1921~1982) - 1921년 : 서울에 있는 태하기독교회관에서 시작1961년 : 아동복리법 재정1980년 ... : 유아교육 실시( 내무부)1981년 : 아동복리법 폐지 -> 아동복지법 재정② 보육정책 후기 태동기 (1982~1991) - 1982년 : 유아교육 진흥법1987년 : 노동부

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.08

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ISO26000의 노동현안 해결 가능성(여성 고용문제를 중심으로)(2012)

에서 로 특정 성을 우대하는 조치를 말한다 . 제 1 조 ( 목적 ) 이 법은 「대한민국헌법」의 평등이념에 따라 고용에서 남녀의 평등한 기회와 대우를 보장하고 모성 보호와 여성 고용 ... 을 촉진하여 남녀고용평등을 실현함과 아울러 근로자의 일과 가정의 양립을 지원함으로써 모든 국민의 삶의 질 향상에 이바지하는 것을 목적으로 한다 . 개정 2007.12.21 - 모집 ... 은 여직원 중 인공수정 또는 시험관시술을 위한 불임치료 휴직제 를 운영 또한 , 여성들이 고위 관리자가 될 수 있도록 해외파견자 선발 , 객실 관리자 양성 제도 등 남녀 평등

리포트 | 27페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.12.04

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[가족복지론] 우리나라의 가족복지정책 중 가족 내 아동을 고려한 정책을 국가부문과 민간부문으로 나누어 정책을 3가지 이상 나열한 후, 그에 따른 대책방안

전후휴가는 임신 중인 여성근로자에게 90일간 유급으로 보장되고, 남녀고용평등법 제11조에 따라 육아휴직은 생후 1년 미만의 영아를 가진 남녀근로자에게 그 영아의 양육을 위해 1년 ... 에 대한 지원확대를 통한 공공성 강화, 평등하고 건강한 아동관을 지닌 보육 전문 인력의 양성이라는 세 가지 과제를 설정 하였다. 이의 결과에 대해서는 좀 더 장기적 시각에서 지켜보아 ... 에 정책의 초점이 모아지고 있다. 즉 모성보호에 대한 관심이 기존의 성고정적인 범주에서 벗어나, 가족에 대한 부양책임이 있는 남녀노동자 모두를 지원하는 사회적 모성보호의 관점

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.06

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맞벌이가족과 가족복지(맞벌이가족현황, 맞벌이가족문제, 맞벌이가족아동, 맞벌이가족복지, 맞벌이가족사례)

적, 제도적으로 다루어져야 할 필요가 있다는 데에 있다. 왜냐하면 남녀고용평등법이 갖는 문제점은 고용 기회의 균등, 취업 여성의 근로 조건 개선, 육아시설의 확대, 육아휴직제의 정착 ... 를 국가에 요구할 수 있다는 것이다.둘째, 근로 관련 복지대책으로는,① 남녀차별제도의 시정은 취업부모가족을 위한 정책을 펴는 데는 기혼 여성의 경제활동으로 야기되는 문제가 법 ... 여 취업을 하는 경우인 ‘내조형 맞벌이가족.셋째, 중산층 이상 고학력의 여성이 가사노동의 사회적 불안정 속에서 취업을 통하여 자아를 실현시키고 근대적인 성역할 태도에 입각하여 평등

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.30 | 수정일 2016.03.02

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건강한 가정을 유지 및 형성하기 위한 부모역할과 정부정책에 대하여 논하시오.

형 프로그램 제공으로 보다 나은 일자리 연계, 양성평등정책으로 패러다임 전환을 통한 남녀 동반 성장기반을 조성할 계획이 있다. 아울러 ‘가족친화인증기업’ 확대 및 사후지원을 강화 ... 건강가정론 과제건강한 가정을 유지 및 형성하기 위한 부모역할과 정부정책에 대하여 논하시오.서론건강가정기본법에는 건강한 가정생활의 영위와 유지를 위해 5월 달은 가정의 달로, 5월

리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.04.12 | 수정일 2018.02.14

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현재 자신의 가족주기단계에서 나타날 수 있는 가족의 문제를 기술하고 이를 해결하기 위한 가족복지서비스와 가족 정책방안을 제안하세요

뿐 아니라 외래환자도 포함시킴으로써 그 지원 범위를 확대하였다.(3) 출산과 육아 정책근로기준법과 남녀고용평등법을 근간으로 하는 여성의 출산과 육아에 관한 정책들이 있다. 2001년 ... 모성보호 관련 3법을 개정하면서 모성보호제도를 강화한 것의 일환이다. 근로기준법 제72조에 있는 산전·후 휴가제도가 그 대표적인 제도이며, 남녀고용평등법 제19조에 의한 육아휴직 ... 등가 사회문제로 대두되면서 법적 보호장치를 제공한 것이다. 육아휴직제도는 생후 1세 미만의 영아를 가진 근로자가 그 영아의 양육을 위해 1년 이내로 유급휴직(고용보험가입지로서 남녀

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.30

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돈크라이마미 영화감상문

다. 남성을 성의 주체로 보고 여성의 성을 대상화, 상품화하는 우리사회의 왜곡된 성문화를 평등한 주체인 남녀간의 만남으로 보는 건강한 성문화로 전환시켜야 한다. 이를 위해서는 체계적인 ... 성교육 및 성폭력 예방 프로그램이 실시되어야 할 것이다.우리는 성폭력에 대한 잘못된 통념을 깨고 올바른 인식이 필요하며, 남녀 평등한 성문화의 정착, 즉 성의 사회화에 대한 올바른 ... 을 미친다.우리는 어려서부터 남자아이의 공격성을 남성다움으로 방조하거나 고무하는 한편 남녀사이의 진정한 애정과 신뢰와 책임에 기반한 성관계가 아닌 강압적이고 폭력적인 성을 부추겼

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.08

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[2017학년도 1학기 방송통신대학교 중간과제물]세계의정치와경제(공통) 교재 10장 “성과 정치, 경제”의 내용을 참조하면서 근자에 우리 사회에서 페미니즘의 도전으로 인해 발생한 논란의 사례를 찾아 그 내용을 비판적으로 분석해 보시오.

한 의미를 지닌다. 관습적, 법적으로 제한되었던 여성들의 권리를 신장하기 위한 운동은 참정권 운동을 통해 촉발되었으며, 이후 경제, 사회, 문화 전반에 걸친 차별들을 해소하기 위한 ... 적 요소들을 개선해나가기 위한 노력들이 진행되고 있다. 실제로 우리나라는 OECD 국가들 가운데 가장 낮은 성평등 지수를 기록하고 있다. 따라서 앞으로도 우리사회는 성평등을 이루어내 ... 적으로도 큰 논란이 되었다.2016년 5월 17일, 23세의 한 여성이 서울 강남역 인근의 남녀 공용 화장실에서 흉기에 찔려 살해당했다. 그녀를 살해한 남성은 “사회생활에서 여성

방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.03.05

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언어학 연구

을 사용하지 않고 그것보다 낮은 단계의 말을 사용하게 되면 들을이의 기분이 상하기도 하고, 불편함을 느끼기도 한다. 이는 말하는 이도 마찬가지다.최근 남녀노소의 평등 의식이 확산 ... 언어학 연구한국어의 상대높임법 연구한국어 화자라면 누구나 말을 할 때 상대방과 자신과의 관계를 고려해서 높임법 표현을 선택한다. 이러한 한국어의 높임법은 한국어만의 특징인데, 이 ... 때문에(특히 상대높임법에서는) 이에는 화용적인 논의가 필요하다고 한다. 또 높임법의 변화 양상이나 특별한 사용법 등 사회적 요소로 인한 현상들을 살필 때에는 사회언어학적인 논의

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.12.28

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[다문화사회복지] 우리나라 다문화사회의 인권 - 이주근로자의 인권, 결혼이민자의 인권, 다문화사회에 대한 우리의 인식

는 외국인은 기본권을 누릴 수 있는 주체가 될 수 있으며, 인간의 존엄과 가치, 행복 추구의 권리와 함께 외국인에게 평등권 또한 보장된다고 하고 있다.2) 이주근로자의 근로기준법 ... 상의 지위우리나라 근로기준법 제6조에서는 사용자가 근로자에 대하여 남녀, 국적, 신앙, 또는 사회적인 신분을 이유로 근로조건에 대하여 차별하지 못하도록 명시적으로 규정하고 있다. 여기 ... 우리나라 다문화사회의 인권목차1. 이주근로자의 인권1) 이주근로자의 헌법상의 지위2) 이주근로자의 근로기준법상의 지위3) 이주근로자의 노동조합 및 노동관계조정법상 지위4) 이주근

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.23

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노동자권리(근로자권리)의 정치성, 노동자권리(근로자권리)의 법률,운동, 노동자권리(근로자권리)의 권리장전,공공의료, 노동자권리(근로자권리)의 사회보장제도,부당노동행위제도 분석

법 6조2 3항)ㆍ 사업주는 임금외에 근로자의 생활을 보조하기 위한 금품의 지급 또는 자금의 융자에 있어서 여성인 것을 이유로 남성과 차별대우를 하여서는 아니된다.(남녀고용평등법 ... 제 6조 3)- 사업주는 근로자의 교육?배치 및 승진에 있어서 결혼?임신?출산 또는 여성인 것을 이유로 남성과 차별대우를 하여서는 아니된다.(남녀고용평등법 제 7조)- 사업주 ... 는 근로자의 정년 및 해고에 관하여 여성인 것을 이유로 남성과 차별하여서는 아니된다.(남녀고용평등법 제 8조 1항)- 사업주는 근로여성의 혼인?임신 또는 출산을 퇴직사유로 예정하는 근로

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.15

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저출산 고령화 문제 해결방안(2017-11)

는 이미 많은 부분 선진화 되어 있다. 육아 비용 지원이나 보육기관도 충분한 실정이다. 이에 육아제도는 더 이상 개선한다고 일, 가정이 양립이 된다는 보장은 없다. 바로 남녀 ... 아서는 안 된다.나. 결혼과 출산이 꼭 하고 싶다고 누구나 할 수 있는 것도 아니고 성인이 되면 강제로 해야 하는 것도 아닌데, 이런 것을 법적 제도화하여 소외계층을 만들면 역차 ... 희생하는 것은 당연하다. 국가는 보편적 지원하는 것이 모든 국민에게 평등한 복지이다.5. 보육시설 확충○ 찬성가. 출산을 꺼리는 가장 큰 이유 중 하나가 바로 보육시설의 부족이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.14

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[가족복지론] 일반가족 - 일반가족의 개념과 이슈 및 일반가족에 대한 정책과 서비스

정책(1) 정책의 비전과 목표- 비전 : 가족 모두 평등하고 행복한 사회- 목표 : 가족과 사회에서의 남녀간, 세대간 조화 실현가족 및 가족구성원의 삶의 질 증진(2) 정책과제 ... 을 일컬어 정상가족이라 함· 표준가족(benchmark family)- 아버지가 가장이고 어머니는 주부의 역할을 하며 자녀를 양육하는 가족을 일컬음· 건강가족- 법 “가족구성원의 욕구 ... 체계를 의미2) 일반가족의 이슈- 일반가족에 대한 지원의 법적 근거 ?‘건강가정기본법’이 유일하게 건강가정에 대해서 그리고 사업의 범주에 대해서 이야기하고 있음· 건강가족의 개념

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.04

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[양성평등]성차별(남녀차별, 여성차별)과 노동위원회,남녀차별개선위원회, 성차별(남녀차별, 여성차별)과 분쟁조정기구,교육, 성차별(남녀차별, 여성차별)과 승진,임금,채용,배치 분석

, ③ 판사?검사 또는 변호사로서 10년 이상 근무한 자, ④ 그 밖에 남녀평등 관련 분야에서 15년 이상 활동한 경력이 있고 식견과 덕망이 있는 자이다(법 제10조의2 제2항 ... 고 부교수 이상 또는 이에 상당하는 직에 5년 이상 근무한 자, ② 2급 이상 또는 이에 상당하는 공무원의 직에 있던 자로서 남녀평등 또는 여성관련 직업에 3년 이상 근무한 자 ... 위하여 간사 1인을 두는데 간사는 여성부 소속공무원 중에서 위원장이 지명하는 자가 된다(법 제16조). 남녀차별개선위원회 간사는 남녀차별개선업무를 담당하는 부이사관 또는 서기관

리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.02.26

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영유아교수방법에 관한 고찰 리포트

이 두드러지며 상업과 공업의 중심에 있는 중소 도시이다. 교육 개혁, 교사단체의 활동, 남녀의 고용평등, 여성의 인권보장과 같은 개혁을 다방면으로 시도되어 왔다. 에밀리아 시의 유아 ... 영유아교수방법에 관한 고찰 리포트-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 레지오 에밀리아 접근법2. 프로젝트 접근법3. 레지오 에밀리아 접근법과 프로젝트 접근법 비교4. 현장적용 (적용 ... 가능한 구체적 견해)Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론영유아 보육현장에서 교수방법에는 프뢰벨 프로그램, 몬테소리 프로그램, 뱅크스트리트 프로그램, 레지오에밀리아 접근법, 프로젝트 접근법

리포트 | 9페이지 | 2,300원 | 등록일 2016.09.27

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외국1개국을 선정하여 국내 가족정책과 장, 단점을 비교하여 서술하시오.

어 남녀 출생성비가 균형을 이루어 가고 있는 상황이다. 특히 이러한 과정에서 남성중심의 가부장적. 전통적 가족제도는 남녀평등 상속제도로 발전되었고, 1991년 호주의 법적 기능 ... 이 핵가족으로, 1인가구로 크게 축소되었고, 의식적 측면에서는 여성의 사회진출로 남녀평등의식이 크게 강화되었다. 2000년대 이후 지식,정보화 사회로 변화되면서 남아선호가 크게 줄 ... 과 권한 축소에 이어, 2008년에는 호주제의 폐지로 이어져, 양성 평등적 가족운영의 틀로 급격히 변화되는 현상을 겪고 있다. 정부의 가족정책은 1989년 저소득, 모, 부자 가정

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.02.01 | 수정일 2023.05.07

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부산대학교 성의과학 리포트

들을 가졌었다. 하지만 초등학교, 중학교, 고등학교 각 학교에서의 성교육 수업들만으로는 이 질문의 해답을 얻을 수 없었던 것 같다.초등학교에서는 당시 잘 기억이 나지 않지만, 남녀 ... 아이들만 불러 모아 성교육 선생님께서 콘돔사용법을 가르쳐 주셨던 것 이다. 그때 나는 ‘이미 우리나라는 중학생의 성생활을 용인하는 정도까지의 개방성이 있는 선진 국가 인가?’하 ... 더라도 책임질 수 있는 행동만 할 것과 학교 성교육 수업시간에 자세하게 가르쳐주지 않았던 피임법과 여성의 생리, 신체 등에 관하여 자세하게 가르쳐주셨다. 부모님께서 가장 중요시 하시

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.01

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여성노동자인권(여성근로자권리,여성노동권)의 발전과정, 여성노동자인권(여성근로자권리,여성노동권)의 현황, 여성노동자인권(여성근로자권리,여성노동권)의 국내법, 여성노동자인권 정책과제

상의 부모, 부부, 자녀간의 불평등의 문제가 많이 수정되었다.2. 1990년대 이후1989년 가족법의 개정에 따라 가사소송법, 세법 등에 대한 개정이 이루어졌으며, 남녀평등고용법 ... 하였으며 상임위원회로의 개편 요구가 있었다.1995년에는 윤락행위등방지법이 개정되었고, 실효성확보를 위해 남녀고용평등법이 개정되었으며, 헌법의 남녀평등이념을 구현하기 위한 국가와 지방 ... 자치단체의 책무 등에 관한 사항을 규정함으로써 정치, 경제, 사회, 문화의 모든 영역에 있어서 남녀평등을 촉진하고 여성의 발전을 도모함을 목적으로 여성발전기본법이 제정

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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(방통대 성사랑사회 4D)어떤 현상을 여성주의적 시각으로 본다는 것은 어떤 뜻이며, 여성주의적으로 보면 그렇지 않았을 때와 비교해서 어떻게 달라지는지 구체적인 사례를 들어서 서술!!!

을 이유로 차별받아서는 안 된다는 점에서, 이제는 인식의 대전환이 절실하다. 물론 양성평등이라는 말이 나올 만큼 겉으로 보기에 우리사회는 여성차별과 어울리지 않을 것 같다.그러나 현실 ... 은 아직도 녹록치 않다. 여성의 경제참여 및 기회, 유사업무 남녀 임금 차이, 고위공직자의 여성 비율, 여성 전문직 비율 등을 보면 남성과는 격차는 여전히 크다. 여기에 일상 ... 어 약을 사줄 형편이 안 되면 따뜻한 말 한 마디라고 건넬 법한데, 김첨지는 부인이 죽는 날에도 일찍 들어갈 생각 대신 장사가 잘되었다는 핑계로 술을 퍼마신다. 자신이 술로 탕진

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.09.05 | 수정일 2020.08.31

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