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"긍정적카리스마" 검색결과 641-660 / 3,736건

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    코칭리더십이 중요한 이유를 3가지 이상 제시하고, 학습자가 생각하는 효과적인 코칭스킬에 대해
    은 부하 직원들의 잠재력과 창의력을 활용하기에 매우 제한적이다. 리더의 영웅적이고 카리스마적이며 임기응변에 능통한 재능을 통해 리더가 결정한 것에 일방적으로 부하직원이 따라야 했 ... 코칭이 가능해진다. 그러기 위해서는 직원의 행동을 기록하는 습관을 길러야 하며, 칭찬과 지적이 긍정적인 행동 강화에 어떠한 영향을 미치는지 상세히 기록해야 한다. 다음 질문 역시
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
  • 현대적리더십이론 PPT
    된다 – 개별화된 배려 , 지적 자극 , 영감을 주는 동기 , 이상화 된 영향력 또는 카리스마 있는 리더십Transactional leadership style(TA) 거래적 리더십 거래 ... 스타일과 예상 이직률 사이에는 통계적으로 유의미한 양의 상관관계가 있었다 . 또한 JS 와 예상 이직률 사이에 유의적이며 긍정적인 상관관계가 있는 것 으로 나타났다 . TF 리더십 ... 과 예상 이직률 사이에는 긍정적인 상관관계가 있음으로 나타났다 . TA 리더십과 예상 이직률 사이에는 부정적인 상관관계가 있다 (r=-0.28, p= 0.001) (TABLE 2
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.10
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    대인관계심리학_사랑의 요소를 진단하기 위한 체크리스트를 만들어보고 자기 유형이 무엇인지를 파악하여 설명하시오.
    이나 상관없이 그의 모습은 다른 어떤 사람들보다 매력적으로 다가왔고, 내가 그 모습을 따라 해보고 싶은 정도로 굉장히 긍정적인 부분만 보게 되었다. 또 직장 생활에서 상사의 카리스마 있 ... ) 긍정적 착각한 통계에 따르면 잘 모르는 제삼자보다는 자기 연인을 더 매력적으로 평가한다고 한다(Simpson, Gangestad, & Lerman, 1990). 이처럼 우리 ... 는 자신을 좀 더 긍정적으로 바라보는 것처럼 내가 사랑하는 사람을 바라볼 때 더욱 긍정적으로 보게 된다. 연인뿐만 아니라, 살아오면서 존경할만한 상사를 보았을 때 그의 단점보다는 장점
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오
    를 일으키는 행동이라고 할 수 있다. 더불어 리더십은 조직의 목표를 위한 조직의 효과적인 행동을 위하여 구성원들의 동기와 능력에 긍정적인 영향을 주는 것으로 강제성이 없이 방향을 제시 ... 적인 행동을 바탕으로 조직문화를 변화시키고 이와 더불어 구성원의 인식과 태도 및 정서의 변화를 통해 집단의 성과에 간접적 효과를 준다. 첫 번째 카리스마 이론은 리더가 구성원 ... 의 마음에 긍정적 이미지를 형성함으로써 그들을 신뢰하는 것이다. 리더는 미래의 비전을 제시하여 사명감을 강화시키고, 개인적 능력을 통해 구성원들에게 영향을 미칠 수 있는 사람으로 성과
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
  • (18하)대륜이엔에스
    함을 채우기 위한 노력]카리스마가 부족한 것이 제 단점입니다. 카리스마가 필요할 때 조직을 잘 이끌지 못한 경험이 있습니다.이런 단점을 극복하고자 동아리의 회장으로 활동할 때 홍보 ... 을 갖춘 후 대한은퇴자협회와 컨택하여 프로젝트 기획의도를 설명하였고 긍정적인 반응과 프로젝트에 적극적으로 참여하고 싶어한다는 대답을 들을 수 있었습니다. 교내 교환학생 네트워크를 활용 ... 사업분야 성장에 기여하는 전문가가 되겠습니다. 철저히 데이터를 활용해 신사업분야의 수익성을 분석해 대륜E&S의 매출 극대화에 기여하겠습니다. 이를 통해 대륜E&S의 발전에 긍정적인 영향력을 줄 수 있는 직원으로 성장할 것입니다.0/1000 (글자 수, 공백 포함)
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.09
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    [간호관리학실습] 간호리더십 사례 분석
    은 간호서비스 제공이라는 공동목표를 달성하기 위해 간호관리자는 효과적인 리더십을 발휘하여 간호 현장에서 대상자를 대하는 간호사의 행동과 태도를 긍정적으로 이끌 수 있어야 한다. 리더십 ... 이들의 동기 수준과 의식 수준을 높이며, 변화와 혁신을 이끌어간다.이를 위해 리더는 첫째, ‘카리스마’를 발휘하여 구성원에 바람직한 가치관, 자신감 등을 심어주고, 조직 비전 ... 함으로써 높은 조직성과를 달성하고, 조직 전체의 감성을 긍정적으로 이끌어나간다.이를 위해 리더는 첫째, 자아를 냉철하게 관찰한 후 솔직하게 이해·평가해야 한다. 둘째, 본인의 감정을 효과
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.06
  • [A+레포트] 1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. (4-1주차) 2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오.(5-1주차) 3. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오. (6-2주차)
    전환을 지원하고 조직의 명성을 유지하는 데 기여한다. 효과적인 퇴직관리는 직원의 출구 과정을 원활하게 하며, 잔류하는 직원들의 동기 부여와 생산성 유지에도 긍정적인 영향을 미친다 ... ) 본인이 생각하는 리더십이론의 장단점과 적응성변혁적 리더십은 조직의 혁신과 변화를 촉진하는 장점이 있지만, 리더에게 높은 수준의 카리스마와 영향력이 요구된다는 단점이 있다. 거래 ... 성을 유지하는 데 도움을 준다. 또한, 퇴직 과정에서 발생할 수 있는 법적 문제를 예방하고, 퇴직 직원과의 관계를 긍정적으로 유지함으로써 조직의 명성을 보호한다. 개인적인 측면
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12
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    [A+] 간호관리학 실습 리더십 보고서
    구성요소를 근거로 하여 리더십을 정의하자면 리더가 자신의 특성(카리스마, 전문성, 성품 등)을 바탕으로 이해 관계자 및 구성원 신뢰 관계를 구축하고 의사소통을 하며 영향력 ... 을 교육한다. 이를 통해 신규 간호사 선생님들은 긍정적인 피드백 과정을 가지는 모습을 관찰할 수 있었다.하지만, 바쁜 상황이나 응급 상황에서와 같이 빠르게 의사결정을 내려야 할 때 ... 꺼리는 동료에게 내리는 평가가 싫은 동료를 긍정적으로 평가하는 리더는 LPC 점수가 높고, 부정적으로 평가하는 리더는 LPC 점수가 낮게 나타난다.- LPC 점수가 낮을수록 과업
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    무교 레포트
    카리스마라고 할 수 있다. 이 카리스마는 무당에 대한 사회적 기대를 만족시켜 주고, 신봉자의 신령에 대한 신앙을 확인시켜 주며, 미학적으로도 관객을 만족시켜 줄 수 있는 수행 능력이 ... 신신앙을 드러내고 이러한 신들을 영화를 통해 인간 캐릭터로 형상화하고 더 나아가서 긍정적인 묘사를 통해서 무교적인 색깔을 수용하게 만들었다.영화의 주요 모티브인 ’환생‘ 역시 그렇
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.29
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    [수시][학생부][수시][대입] 학교생활기록부 행동 특성 및 종합의견 예문(2)입니다. 예문이 상황별로 다양하게 제시되어 있어 매우 유익하게 사용할 수 있습니다.
    들에게 많은 신망을 받으며 구성원들을 규합시키는 강력한 카리스마를 보임.예문 6○○대학교에서 주최한 입학사정관 강연 활동과 ○○대학교 항공 관련 전공 탐색 활동에 참여하는 적극성과 숭실대 ... 어 급우들의 많은 호감을 받는 등 타인을 위한 나눔의 중요성을 잘 실천하는 학생임. 평소 행실이 바르고 긍정적이며 활동하는 것을 좋아하고 책임감이 높아 자기가 맡은 일을 게을리하지 않 ... 고 진실하며 항상 표정이 밝음. 평소 행실이 바르고 긍정적이며 활동하는 것을 좋아하고 책임감이 높아 자기가 맡은 일을 게을리하지 않고 자기 일을 다른 사람에게 미루지 않음. 자신
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.02
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    엘라 F 워싱턴 다정한 조직이 살아남는다 독후감
    하다면 도움의 손길을 내밀었더라면, 훨씬 더 긍정적인 팀 분위기를 만들고 함께 어려움을 극복할 수 있었을 것이다. 엘라 F. 워싱턴의 메시지는 나에게 경쟁만을 추구하는 대신, 공감 ... 을 던지고, 팀원들에게 먼저 다가가 소통하려 노력하고 있다.리더십의 오해, 그리고 '다정한 리더'의 힘나는 오랫동안 '강력한 카리스마와 엄격한 통제'가 리더의 필수 덕목이라고 생각
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오
    이론이 필요했다. 지금 연구하는 이론에는 새롭게 나타난 카리스마적 리더십, 문화적 리더십, 전략적 리더십, 비전적 리더십, 영감적 리더십, 변혁적 리더십, 셀프와 슈퍼 리더십 ... 나타날 수 있는 장애요인과 추진이 이루어질 때 필요한 지원과 코칭이며 가치관은 사람을 믿고 수용하면서 개방적 가치를 지닌 코치며 긍정적, 유머 감각을 갖추고자 하는 노력으로 사람
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 종교의 예언자적 기능에 대한 고찰
    자들의 두려움과 걱정을 이용할 수 있다.예: 카리스마 넘치는 한 종교 지도자는 임박한 세계적 재앙에 대한 비전을 받았다고 주장했다. 예측된 재앙으로부터 그들 자신을 보호하기 위해 ... 들의 예언적인 능력의 관련성과 실용성을 보여주면서, 절박한 사회 문제를 해결하고 긍정적인 변화를 촉진하기 위해 그들의 지각된 통찰력을 사용하도록 견제해야 한다.
    리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.01.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십_피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.
    -부하 관계구성원과 리더 간의 관계가 얼마나 양호하며 신뢰가 형성되어 있는지를 의미한다. 구성원들이 리더를 존중하고 따르며, 리더가 그들을 배려하고 있다고 느낄수록 이 관계는 긍정 ... 는 20세기 중반까지 비교적 단선적으로 다뤄지던 리더십 이론에 새로운 패러다임을 제시했다.과거에는 유능한 리더란 강력한 카리스마를 발휘하거나, 탁월한 대인관계 능력을 갖춘 사람이
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11
  • 거래적리더십, 변혁적리더십,리더십 문헌고찰, 리더십 종류와 비교분석, 리더십의 임상사례, 간호현장에서 적합한 리더십이 집단성과에 미치는 영향
    기 위한 방법적 지식을 요구한다. 간호 리더들은 공식적? 비공식적으로 변화에 긍정적으로 접근할 수 있는 발판을 마련하고, 모든 간호사들은 환자간호와 임상실무의 질을 향상시키는 변화 ... 을 의미하며, 소극적 예외관리는 업무 표준에 미달하거나 문제가 표면화된 경우에만 개입하는 리더 행동을 의미한다. 일반적으로 업적에 따른 보상이 긍정적 강화(positive ... , J. M.)에 의해 처음 제시되었다. 하지만 배스가 번즈의 연구에 기반을 두고 하우스(House, R. J.)의 카리스마적 리더십 이론을 추가, 보완함으로써 변혁적 리더십 이론
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    행동특성 및 종합의견 지재 예문입니다. 모두 20개의 예문이 정성스럽게 제작되어 있으니 유용하게 사용하시길 바랍니다.
    들에게도 영향을 미처 긍정적인 효과를 가져오는 결과를 불러옴. 또한 ‘웅변은 은, 침묵은 금’이라는 좌우명을 가지고 절제력 있게 언어를 사용하고 친구의 부탁을 잘 들어주어 상부상조 ... 있었음. 학기 초보다 더욱 밝은 표정으로 매사에 임하고 있으며 의사소통과 협업 능력에서 많이 향상됨. 긍정적인 사고를 하고 묵묵히 자신이 맡은 일을 수행함. 참을성이 있고 남 ... 석 자가 브랜드가 되는 학생임. 어떤 일이든 믿고 맡길 수 있는 투철한 책임감과 성실한 모습을 가지고 있으며 긍정적인 사고의 소유자임. 1인 1역으로 칠판 정리를 맡아 매일 깨끗
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.12
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    토론(하반기)
    . 상담 기술 중 자기개방 기술의 긍정적 측면과 부정적 측면에 대해 사례를 들어 토론하시오.개방은 자기 자신에 대한 매우 개인적인 사실을 개방하고, 매우 개인적인 주제에 대한 감정 ... 프로그램을 담당하는 강사, 강사의 직속적 지도자로 간주되지만 평생교육활동에 직접 관여하지는 않는다. 넷째, 평생교육지도자의 리더십 행동은 전통적, 카리스마적, 법률적, 과업지향적, 인간
    리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.02.14
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    최근 자신이 본 TV광고 혹은 신문광고 중 광고를 3개를 선정하여 광고 분석을 하시오
    하는 모습을 보여주었다. 톰 히들스턴, 마크 스트롱과 같이 전형적인 “영국 신사”의 이미지를 가진 배우들이 카리스마와 스타일, 매력, 무게감, 중후함, 고급스러움 등의 긍정적인 감정 ... 논의를 진행하곤 한다.즉 유명한 셀레브리티는 발랄함이나 쾌활함과 같은 긍정적인 감정을 유발하기 때문에, 소비자들은 그러한 셀레브리티가 출연하는 광고를 보는 것만으로도 이후 그 ... 광고에 등장한 제품을 볼때 동일한 감정 – 발랄함, 쾌활함과 같은 긍정적인 감정을 느끼게 된다는 것이다.[고전적 조건화와 광고]예컨대 음료 CF는 지속적으로 젊은 아이돌을 기용
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2021.01.15
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    팔로워십의 중요성에 대해 설명하고 훌륭한 리더들을 만들어 낸 성공적인 팔로워들의 사례를 제시
    는 리더의 지시에 따르고 조직이 긍정적으로 발전하기 위해서 노력하는 구성원들을 의미한다. 리더들을 도와서 조직의 과업을 수행하는 과정에서 팔로워로서 보유해야 하는 역량과 마음가짐 ... 되었다. 특히 우리나라 사회에서는 카리스마를 가진 리더를 중요하게 보았으며 리더 중심적인 사고가 조직 내에서 팽배했다. 리더십은 리더가 공부를 해서 갖추어야 할 역량이 아니라 리더
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02
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    토론(하반기)
    . 상담 기술 중 자기개방 기술의 긍정적 측면과 부정적 측면에 대해 사례를 들어 토론하시오.개방은 자기 자신에 대한 매우 개인적인 사실을 개방하고, 매우 개인적인 주제에 대한 감정 ... 프로그램을 담당하는 강사, 강사의 직속적 지도자로 간주되지만 평생교육활동에 직접 관여하지는 않는다. 넷째, 평생교육지도자의 리더십 행동은 전통적, 카리스마적, 법률적, 과업지향적, 인간
    리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.16
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 09월 07일 일요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
1:56 오전
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안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감