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"슈퍼비전 방법" 검색결과 601-620 / 4,732건

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    사회복지현장 실습보고서
    가 굉장히 체계적으로 이뤄지며 좋은 슈퍼바이저 선생님이라고 하셔서 실습하기로 마음을 굳히게 되었다.3) 기관의 미션과 비젼미션은 “함께 성장하며 미래를 꿈꾼다”이며, 비젼으로 “섬김 ... 은 이해와 전문적 지식으로 확대2-1. 각 사업의 내용과 이용방법 및 이용절차파악하기2-2. 사회서비스팀의 업무에 대해 이해하기2-3. 현장에 참여함으로써 이론적 기술과의 차이 파악 ... 에 모든 슈퍼바이저들은 많은 실습지도경험을 갖고 있으며, 이를 바탕으로 실습기간 내내 굉장히 체계적이면서 타이트하게 실습이 진행된다.8. 재원, 후원관리1) 재원관리매년 세입, 세출 및
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.15
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    리더십 보고서
    팀장, 수간호사, 유닛매니저 등이 해당된다.3) 일선 간호관리자일선관리자는 보통 슈퍼바이저라고 일컬으며, 제품을 생산하기 위해 필요한 특정 업무를 수행하는 조직 구성원을 매일 직접 ... R1┖ 부하주도 ┙┖ 리더주도 ┙4) 현대적 이론① 변혁적 리더십 : 조직의 미래에 대한 비전을 심고, 그 비전을 조직 구성원에게 연결해주며, 높은 수준의 동기를 촉진하고, 장기 ... 적인 철학을 가지고 부하 개개인을 격려하고 발전시킨다.② 거래적 리더십 : 반복적이고, 기대된 성과의 수준이 측정될 수 있는 상황에서 효과적인 방법이다.③ 섬기는 리더십 : 추종
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.28 | 수정일 2024.10.29
  • [사회복지행정론 A+] 장애인복지관 - 내가 근무 또는 설립하고 싶은 사회복지기관 설명 레포트
    설소통, 사랑, 성장입니다. 이에 따른 비전으로 장애인과 비장애인이 함께 살기 좋은 지역사회 만들기와 같은 활동을 목표로 하는‘함께하는 지역사회’, 장애인당사자의 잠재력을 파악 ... 하여 지역사회에 적응할 수 있는 능력을 개발하도록 지원하는 ‘장애본인의 역량강화’, 사람을 존중하고 사랑을 실천하는 복지관을 만들고자 하는 ‘인권중심 복지관’이 저희 복지관의 비전 ... 입니다. 종합하여 저희 복지관의 미션은 ‘지역사회와 함께 나아가는 사랑이 가득한 복지관’입니다. 이와 같은 핵심가치, 비전, 미션을 실현할 수 있는 저희복지관의 인재상 및 필요역량
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.05
  • 사회복지조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요.
    중심의 사회복지실천이 강조됨에 따라 이러한 특징은 더욱 강조된다. 사회복지조직은 조직 내의 이익보다는 서비스를 제공하고 대상자의 삶의 질 향상이 주된 목표가 되고 비전이 된다는 ... 화를 통해 이뤄지는데 수기준 부문화는 사회복지조직에서 리더로서 역할하는 슈퍼바이저를 중심으로 한 사람의 슈퍼바이저 아래 같은 역할을 하는 사람들을 소속시켜 조직하는 것이다. 시간 ... 적 영역을 중심으로 조직화하는 것이다. 서비스 기준 부문화는 서비스의 방법에 따라 개별, 집단, 지역사회로 구분하는 것을 말한다. 고객기준 부문화는 클라이언트의 문제나 클라이언트
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16
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    전문학회가 요구하는 가족치료사의 자격 요건 외에 전문적인 가족치료사에게 필요한 자질은 무엇이 있다고 생각하는지 쓰시오
    을 종합해 보면 상담학 이론 및 기법, 인간발달 및 가족학, 가족치료 이론 및 기법, 가족체계별·문제별 치료, 임상진단 및 가족평가, 윤리 및 가족법, 가족치료 실습 및 수퍼비전 ... 을 전문가로 정의하고자 한다. 따라서 가족치료관련 석사학위 이상 학력, 50사례 250시간 이상의 가족치료, 학회에서 인정하는 슈퍼바이저의 지도감독을 60시간 이상 받고, 사례발표 ... 는 첫째, 인간발달·가족관계 및 가족문제의 역동성 이해, 둘째, 가족문제 해결을 위한 이론적 지식과 실천기법 습득, 셋째, 연구 능력을 갖추기 위한 이론과 연구방법 학습이다. 교과과정
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.18
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    사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안
    하기 위해 다양한 노력들이 필요하다. 우선 사회복지시설내의 조직의 효율적인 운영관리와 조직체의 효과성 향상이 중요하다. 교육활동비 지원이나 슈퍼비전을 제공하거나, 업무의 능률을 올릴 ... . 사람을 대상으로 삼기 때문에 접근방법이 정해져 있지 않고, 매우 다양하며 복잡 미묘하다. 능력이 있는 전문가라면 적은 비용으로 많은 서비스를 창출해 낼 수 있지만 그렇지 않은 경우 ... 등을 실시하는 방법과 외부에서 합동으로 실시하는 방안이 있다. 사회복지사는 클라이언트들과 원만한 인간관계를 이룰 수 있어야 하며 클라이언트가 가지고 있는 문제나 욕구를 이해할 수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.02
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    고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술
    , 클라이언트와 목적, 과정 등의 조직 단위 사이의 전문화를 강조하기도 했다. 공공행정이론은 사회복지조직에서 슈퍼비전 등으로 적용된다. 하지만 슈퍼비전을 자주 하게 된다면 생산 ... 는다는 이유로 비판받는다. 위계적 권위, 규칙에만 의존하여 조직을 통제하고 직원을 순종하도록 하는 것이 효과적인 방법이 아니라는 것이었다. 클라이언트는 비인간화나 소외를 겪 ... 는 기본적 시각 차이에 따라서 완전히 다른 관리방법을 고안하는 것이 가능하다는 이론이다. 즉, X 이론에 따라 직원은 근본적으로 이기적이고 일을 싫어하며, 변화에 저항적이기 때문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.16
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    마켓 3.0 공익마케팅 - 사회문화적 변화의 중심에 서라
    NGO와 협력해 문제 해결을 위한 창의적인 방법을 찾아내고자 하는 입장을 가져야 함1) 성숙해진 시장에서 기업들이 변혁을 추구하게 하는 힘 두가지- 미래성장의 필요성, 강력한 차별 ... 의 영양성분 기준을 만듦(FDA 기준을 참고해서)-> 디즈니 상표나 캐릭터를 사용하는 계약업체들이 건강한 식품을 판매하도록 유도-> 청과물 판매업체(이매지네이션팜스), 슈퍼마켓 체인 ... 나) 강력한 차별화의 필요성 : 웨그먼스 푸드마켓- 미국 최고 월마트 ? 슈퍼마켓들에게는 위협의 대상-> 소비자들과 근접한 위치에 매장마련이 차별화 전략이었음-> 월마트가 주거지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.29
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    [사회복지 토론] 가족상담및가족치료(전문학회가 요구하는 가족치료사의 자격 요건 외에 전문적인 가족치료사에게 필요한 자질은 무엇이 있다고 생각하는지 토론하시오)
    의 가족 치료 활동이 증가하는 추세에 있고 그에 따라 슈퍼 비전과 지속적 훈련에 대한 요구도 많이 증가하고 있는 형편이다. 이에 따라 전문적인 가족치료사에 필요한 자질은 3가지 ... 가 제공되어야 할 것이다.따라서 현장에서 내담자와 이루어지는 가족치료 접근 방법과 상담 기술에 관해서도 지속적인 연구와 계발로 저변 확대가 필요하다. 이는 자격증을 관리하는 학회
    리포트 | 3페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.07.03 | 수정일 2023.08.30
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    간호관리학 기말고사 정리(간호관리 기능, 간호단위 관리의 이해, 간호단위 관리의 실제)
    특성이론행동이론상황이론신조류 이론효과적인 리더의 개인 특성효과적인 리더의 행동유형상황별 적합한 리더의 행동유형변화/영향력 초점[윤리/비전/섬김/희생/슈퍼/셀프....] 리더십 ... 하거나 함께 일함(낚시하는 방법을 알려줌→개개인의 성장에 영향)*리더십 이론 - 리더십의 새로운 패러다임 (12)- 슈퍼리더십 : 구성원들이 자기 스스로를 리드할 수 있는 역량 ... , 교육자, 비판적 사고자, 중쟂자, 옹호자, 비전제시자, 예측자, 영향자, 창조적 문제해결자, 변화주도자, 외교가, 역할모델리더십변화시키기(translorm)새롭게하기(renew)힘
    시험자료 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28
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    사회복지 실천에서 윤리적 상황에 직면했을 때의 대처법
    도 공개되어서는 안 된다는 것이다. 클라이언트가 범법 행위를 한 경우이거나, 교육의 목적이나 슈퍼비전을 위한 전문가 회의 등의 경우에만 정보가 제공될 수 있다. A씨의 부모가 사회복지사 ... 를 돕는 것이 좋다고 판단되기 때문이다. 이러한 방법을 선택하는 것은 장기적으로 보면 A씨의 삶의 질을 증진시키는 것이기 때문에 삶의 질의 원칙과도 연관 지을 수 있다.딜레마 상황
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.18
  • 사회복지사가 갖추어야 할 공감적 기술에 대해 작성하고, 공감의 예시도 작성하시오.
    리액션이 너무 과도하면 굉장히 부담스러울 수 있으므로 적정한 거리를 지키는 방법 등은 슈퍼비전을 통해 숙지함이 바람직할 것이다.참고자료장수미 외 7명(2017). 사회복지실천기술론. 서울: 학지사. ... 하지 않던 다양한 내막들을 확인하고, 개입 방향에 필요한 정보들을 수집할 수 있을 것이다.본론내용의 반영내용 반영 방법은 클라이언트가 말하는 내용을 있는 그대로 이해하고, 반영 ... 하며, 그에게 자신이 그의 말을 잘 듣고 있다고 표현하는 방법이다. 클라이언트가 말하는 동안 알맞은 추임새를 넣거나, 그래서요? 아, 그렇구나 등의 말을 더하면서 그의 말을 확인
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    덕성여자대학교 임상심리대학원 학업계획서
    (상담센터, 병원, 복지기관 등)과 연계한 실습, 슈퍼비전, 사례 세미나 등 현장 기반의 체계적 경험을 제공함으로써 임상가로서의 실제 역량을 쌓을 수 있는 최적의 환경이라고 확신 ... (정신역동, 인지행동, 인간중심, 가족치료 등)의 핵심 원리와 실제 임상 적용 방법을 실습 중심으로 배울 예정입니다. 실제로 대학에서 진행했던 상담 실습, 집단상담, 모의상담, 슈퍼 ... , 팀 회의, 슈퍼비전 등 실무 전 과정을 직접 경험하며, 내담자와의 실제적 상호작용, 현장 감각, 임상가로서의 윤리의식, 자기성찰 역량을 집중적으로 기르겠습니다. 또한 실습 현장
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.31
  • [여성의삶과문화 3학년] 자신의 주변 여성들 중에서 가장 이상적인 인물을 하나 골라서 유명인 제외 그 이유를 기술하시오
    을 제시해주어야 한다. 000 박사는 자녀들에게 비전을 심어주는 어머니다. 이때의 비전이 단지 자신만을 위한 것이 아니라 사회와 인류의 공동 이익을 위한 것임에 주목할 필요가 있 ... 고 각자의 개성을 고려하고 존중하며 지도하였다. 또한 각자 다른 방법으로 대화하는 시간을 가져 자녀들의 말을 잘 들어주고 도와주는 어머니다. 따라서 본론에서는 자신의 주변 여성들 중 ... 의 가르침대로 이상을 추구하며 공동선의 목표와 공동의 가치를 추구하도록 가르쳤다. 여섯 명의 아이를 키우며 각자의 장단점을 찾아 개성을 발견하고 특성에 따라 제각기 다른 방법으로 키웠
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.13
  • 사회복지 실습 중간평가서
    다시 한 번 정립할 수 있는 시간을 가졌다.3. 실습을 통해 배운 점(1) 전문적 발달 측면실습일지를 통해 슈퍼비전과 피드백을 받으며 나의 약점과 강점을 발견할 수 있었다. 또한 ... 과 마음가짐에 대해 생각해보았다.2. 지역사회 주민들과 만나서 인사 나누기7월11일1. 프로포절 교육2. 주민들과 인사하며 공유하기1. 프로포절의 양식 및 작성방법에 대해 이해를 돕 ... 조사, 기관방문, 지역에 대한 자료 수집2. 상담기술 및 사례관리팀의 운영, 사례관리 실천 방법의 이해1. 타기관의 환경과 현황에 대해 이해하기 위해 지역에 대한 자료 수집을 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.04
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    의료사회복지 실천 현장에서 대표적으로 사용하는 기록 양식 3 가지에 대해 서술하시오.
    에 대한 건강보험수가청구의 객관적인 근거 자료는 물론이고, 의료사회복지사가 제공하는 서비스 질적 관리, 그리고 학생 및 수련 사회복지사의 교육과 수퍼 비전, 의료사회사업의 연구 ... 할 수도 있다. 상호작용의 과정을 세밀하게 표현하기 위해 면접내용, 사회복지사의 의견, 슈퍼바이저 코멘트 부분으로 나누어 기록할 수 있다. 과정기록은 사회복지실습이나 교육방법 ... 된 번호에 따라 SOAP방식으로 기록한다. 구체적인 기록방법은 -S(subjective information, 주관적정보):클라이언트의 자기 보고에 근거해 클라이언트가 상황을 어떻게
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.17 | 수정일 2023.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    프로그램개발과평가3) 논리모델의구성요소와 요소들이 어떻게연결되는지설명하고 사회복지실천 현장에서 프로그램개발과 평가자신견해 제시하시오0k
    있다. 관리자 입장에서 피드백 정보는 업무자들을 적재적소에 배치하는 데 효과적으로 사용될 수 있고, 이들에 대한 기술적 및 정서적 수퍼비전을 제공하는 데 감안하는 참고 자료로 활용 ... 전문가, 자원봉사자 등 프로그램 수행에 필요한 모든 인적자원들과 프로그램에 소요되는 직간접 예산, 시설 및 장비, 도구, 소모품, 담당자, 슈퍼바이저 등 직원, 강사 등 외부전문가 ... 을 통하여 청소년 스스로 진로를 선택할 수 있는 기회를 제공하였다. 이러한 교육을 통하여 청소년은 진로에 대한 정확한 비전을 느낄 수 있었으며, 진로선택에 관한 긍정적인 효과를 거둘 수
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.15
  • [방송통신대학교 2021학년도 2학기 기말시험]경영학특강(공통)(사회가치경영,공유가치창출경영,ESG경영,지속가능경영,지속가능경영개념,지속가능경영의이해)
    가능경영에 대해 알아보고 이를 기업 내에서 활성화하기 위한 방법에 대해 살펴보겠다.Ⅱ. 본론1. 지속가능경영의 이해1) 지속가능경영의 개념2010년 ISO 26000이 제정 ... 부터 2013년까지 국내 금융회사 최초로 다우존스 지속가능경영지수 월드에 포함된 바 있다. GS건설은 DJSI 슈퍼섹터 리더 기업으로 선정된 바 있으며, DJSI지수에도 4년 연속 편입 ... 을 중심으로 비전 및 이념을 설계하고 의식과 행동, 전략과 정책, 인사시스템과 조직구조, 이미지와 홍보 등 4대 혁신을 이루어내야 한다. 이때 4대 혁신과 지속가능성 비전 및 이념
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.19
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    <과제점수 93!! 마지막장에 사진 인증있습니다.> 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오
    형 리더십과 카리스마 리더십이 있다. 이 두가지 모형에 대해 살펴보자.(1) 혁신주도형 리더십혁신주도형 리더십은 영웅적 리더, 수퍼 리더, 비전적 리더라 불리며 혁신주도형 리더 ... 다. 하지만 리더 또한 사람이다. 이 두 가지가 높다는건 말 그대로 이상향에 불과하다. 그럼 행동이론 내부에서는 어떠한 방법이 가장 이상적일까? 나는 발전 지향적 행동이 가장 이상적이 ... 라고 생각한다. 발전 지향적 행동이란 항상 새로움과 변화를 추구하고 비전 제시로 부하들을 자극하여 조직이 무엇이든 새롭게 시도하도록 하여 더 나은 조직을 만들어 가는 행동을 말
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.29 | 수정일 2023.06.26
  • 자문 자답
    한 교육프로그램 및 경력관리 프로그램 등의 소개 또한 신입사원의 성장 욕구를 자극하는 좋은 방법이 될 수 있다. 이와 같은 조직 내에서 자신의 성장과 미래에 대한 비전을 조직 ... 하고 있다. 그리고 공통 상품 코드(universal product code)와 슈퍼마켓 계산대에서의 코드 해독 방법(scanning)이 개발됨에 따라 관찰법은 과거보다 훨씬 더 중요 ... 한 자료수집방법이 되었다.소비자들이 캔 수프를 살 때 상점에서 몇 개의 상표를 집어보는지 조사하기 위해 슈퍼마켓에 관찰조사자를 고정 배치해 둔다면 이는 「자연 상태 하의 직접적 비
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.13
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2025년 11월 28일 금요일
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