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"사무직근로자교육" 검색결과 581-600 / 5,982건

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    학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.
    하게 대처하고 조직구성원의 근로 욕구 상승과 고객의 요구를 빠르게 대처할 수 있는 리더십이 필요하다고 생각한다.내가 몸담은 직장은 교육 관련 직종으로 일반 사무직에 근무하고 있다.빠르 ... 의 최고경영자이며 최고경영자의 리더십이 어떤 형태인지에 따라 기업의 방향이 결정된다고 볼 수 있다.리더십은 크고 작은 조직에서 조직을 유지하면서 총괄적인 지휘로 이끄는 사람을 이야기 ... 가 몸담은 조직의 특성내가 근무하고 있는 기업은 교육 관련 직종으로 초, 중, 고등학교 학생을 대상으로 오프라인 온라인 학습자료를 제공하고 있다.학습지의 대상이 학생이고 다양한 데이터
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02
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    (사업계획서) 저소득 모자 가정을 위한 자립지원 프로그램
    부식당종업원(식당일, 회사?학교 주방일)공원?생산직공공근로?취로사업아르바이트(시간제 근로)판매업(가게 점원)부업경리?사무 행정직일용직자영업(상업)노점상?행상미싱35.912.812 ... 며 단기적 지원이 아닌 지속적인 지원으로 성공적인 자립을 하도록 한다.■목표1. 모와 자에게 상담과 교육을 실시하여 각자 겪고 있는 고민을 들어주고, 모에게는 자녀교???? 육 ... ①직업 재활 훈련과 창업교육을 실시한다.???????? ②금융지식교육을 하여 목돈 마련의 여러 방법과 지식을 알려준다.???????? ③한 가정에 한명의 보육지도 자원봉사자를 보내
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.11
  • [A+ 만점] 방통대(한국방송통신대학교) 사회문제론 직장 내 괴롭힘 과제물 -사회문제의 상대성에 대한 교재 1장의 내용을 참조하면서 현재 우리 사회에서 과거에는 사회문제로 인식되지 않다가 새롭게 사회문제로 부각된 것의 사례를 찾아보고 어떤 배경에서 어떤 과정을 거쳐 사회문제로 부각되었는지 분석해 보시오.
    었음이 밝혀졌는데, 이후 중간관리자인 피해근로자 박창진 사무장을 신입사원 직무 담당 직위로 좌천하여 논란이 크게 일었다.◈ 2015년 1월 위메프 직원 채용 갑질 사건 e-커머스 기업 ... 3-3. 고용환경의 변화3-4. 경영상 필요성 대두4. 마치며5. 참고문헌 및 참고자료1. ?직장 내 괴롭힘?의 의의직장 내 괴롭힘이란 법률상으로는 사용자나 근로자가 지위 또는 ... 관계 등의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적·정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위를 말하며(?근로기준법? 제76조의2), 보다 넓은 의미
    방송통신대 | 6페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.01.01
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    산업안전기사 필기+암기 정리노트 2024년 최신 합격자료
    보건교육★중대재해 (삼요이가사일간뿌직해서열받음 )사망자가1명이상3개월이상요양이 필요한 부상자가 동시에2명이상 발생부상자 또는직업성 질병자가 동시에10명이상 발생★안전보건 관리규정 ... 326500정 = 오답3R = 대책수립4R = 목표설정★억측판단발생 오답 = 타인의 의견에 동조할 때희망적 관측 / 불확실한 정보,지식 / 성공경험 / 초조한심정★일반 건강진단 주기사무직 ... 자식 / 가드식( 오답 = 수인식 , 수인식은 확동식 클러치형 프레스에 사용 )★원동기,풀리,기어 등 근로자에게 위험을 미칠 우려가 있는부위에 설치하는 위험방지장치 ( 오답 = 램 ) 선정
    시험자료 | 85페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.13
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    지역사회간호학 실습 2주간의 성찰 및 소감문
    는데, 이렇게 간호직공무원이 되었을 때에도 필요한 술기이므로 더 연습이 필요하겠다고 생각하였다.다음주에 진행하는 구강교육을 위해 구강보건실에 들려 지원받을 수 있는 자원을 여쭤보 ... 조사를 진행하며, 해당 지역에 대한 이해도가 보건교육을 위해 필수적임을 깨달았다. 사실 차창밖조사, CHPP, 보건교육이 어떤 연관이 있는지 이해를 못 하였는데, 차창밖조사를 통해 ... 다고 생각하며 보건소 사업에 대해 더 공부해야겠다고 다짐했다. 보건소에서 근무하는 간호직 공무원의 일이 구강건강관리부터 결핵 모니터링, 감염병 역학조사, 고혈압과 고혈당 관리 등
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.09
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    제천경찰수련원 무기계약근로자(환경미화) 자기소개서, 직무수행계획서
    하는 데 기여하고자 제천경찰수련원 무기계약근로자(환경미화) 채용에 지원하게 되었습니다. 그동안의 미화 업무 경험을 바탕으로, 경찰 교육 및 수련이 이루어지는 공간에서 더욱 체계 ... 적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. 제천경찰수련원 무기계약근로자 환경미화 직무는 쾌적하고 위생적인 환경을 조성함으로써 수련원의 교육과 훈련 ... 및 동료 근로자들과의 협력이 필수적인 만큼 원활한 소통과 협업을 바탕으로 조직 내 조화를 이루는 구성원이 되고자 합니다 이를 위해 다음과 같은 단계별 추진 방안과 일정을 계획
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.24
  • 은퇴 및 퇴직의 개념과 퇴직단계의 특성 및 퇴직의 영향, 퇴직에 대한 적응을 설명하고 현행 퇴직제도의 현황과 문제점을 분석한 후 학습자의 의견을 포함한 개선방안을 서술하시오.
    이나 박탈감이 낮을 수 있으며 삶에 대한 계획에 따라 빠르게 적응할 수 있다. 뿐만 아니라 직업에 따라서도 적응 속도가 다를 수 있는데 전문직이거나 사무직 등일 경우에는 비교적 적응속도 ... 가 정상적으로 형성될 가능성이 높으며 교육수준에 따라서도 고학력자일수록 자원이나 여가활용에 있어 적응도가 다를 수 있다.2. 퇴직제도의 현황우리나라 퇴직제도는 비자발적 퇴직 유형인 ... 하고 있으나 계급 정년제와 직종정년제도 시행하고 있다. 2019년에는 고령화와 더불어 정년연령 연장에 대한 목소리가 높아짐에 따라 육체노동자의 근로가능 정년 기준을 만 60세
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.17
  • 2021년 방송통신대학교 노인복지론-베이비 부모 세대의 노후 준비에 대해 인터뷰 내용을 요약하고, 인터뷰에 기반해 노후 준비에 있어서 가장 문제가 되는 것과 그 이유를 쓰고 해결방법을 제안하시오. 이 사례를 분석해 본 결과 한국의 노후 보장이 잔여적 복지인지 제도적 복지인지를 논하시오. (2)
    을 유지하는 것이다. 해외의 사례를 보면 프랑스의 경우 기업체 내 숙련 근로자가 다른 근로자에게 자신의 노하우를 전달하는 튜터제를 운영하고 있으며, 60세 이상 근로자가 파트타임 ... 을 관리하는 것이다(원시연, 2020). 또한 기존에 사업장가입자 적용에서 제외됐던 근로자들을 제도의 적용범위로 포함하고, 군복무나 자녀의 출산 또는 양육 등으로 인해 연금가입 이력 ... 제도인 국민기초생활보장제도와 기초연금이 0층을 구성하고, 국민연금이 1층을, 1년 이상 근로한 상용근로자에게 적용되는 퇴직연금이 2층을 구성하며, 개인연금이 3층을 구성하는 다층
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
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    외원단체협의회(KAVA)의 탄생 과정과 내용을 설명하시오
    이후 빈부격차 심화, 고아, 주거문제, 근로자 문제뿐만 아니라 권력을 잡기 위해 계층 간 갈등이 심화되어 경제발전의 이면에 많은 문제들이 도사리고 있었다. 이에 정부에서는 신빈민 ... )는 독특한 위상을 가졌다. 카바는 1952년도에 임시수도인 부산에서 7개 외원기관이 모여서 설립이 되었다. 1954년에 한미재단으로부터 25,000달러를 받아서 1955년에 사무국 ... 을 갖추게 되었다. 1964년에 회원단체는 70여 기관으로 증가하였고 이 가운데 28개 단체는 보건, 교육, 사회복지, 구호 및 지역사회 개발의 사업 등에 직접적인 유대를 가졌
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
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    사회복지와법과목 노원구 조례 문제점과 개선점
    ) 북부 여성 발전센터의 교육지원 사업(출처: 북부 여성 발전센터 수강프로그램)- 현재 북부 여성 발전센터에서는 15개의 분야에서 110개의 강좌가 진행 중인데 그 중 사무관리 분야 ... 자격증 취득 등 정규직보다는 파트타임 직에 취업이 유리한 강좌와 취미 생활 강좌에 몰려있다는 사실을 알 수 있다.(나) 고용노동부의 교육지원 사업(출처: HRD-net 수강프로그램) ... ) 경력단절 여성을 위한 여성 발전센터의 교육 프로그램, 취업지원 사업은 비교적 저소득의 일자리 분야에 국한되어 있다. 통계청이 제공한 2020년 기준 임금근로 일자리 소득결과표
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.09
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    농자재산업과 합격 자소서
    라 자신합니다.첫째, 카페 아르바이트를 통해 고객을 친절히 응대하는 역량을 길렀습니다. 이러한 저의 역량은 농약사용법 교육을 진행할 때 교육대상에게 사무적이고 딱딱한 교육이 아닌 ... 로 윗사람과의 친밀한 관계를 형성하는 재능이 있습니다. 스스로가 느껴질 정도로 예민한 편이지만 이러한 예민함을 상대의 기분을 파악하고 컨디션에 맞추는 습관이 기간제근로자로 입사 ... 자 기 소 개 서※수험번호채용부서(직종)농자재산업과(행정실무원)성 명※ 특별한 양식 없이 자유롭게 기술(2매이내)- 자기소개, 지원하게 된 동기, 경력사항(직무) 등을 포함
    자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.05.16 | 수정일 2024.06.22
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    (노사관계법) (제2강)「노동조합법」에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법
    되는 경우에는 직종의 구분 없이 사업장 내의 모든 근로자가 동종의 근로자에 해당한다고 판시했다. 즉, 단체협약의 규정상 사용자에 해당하지 않는 한 기능직이나 일반직 등의 직종 구분 없이 ... 사업장 내의 모든 근로자는 노동조합의 조합원으로 가입하여 단체협약의 적용을 받을 수 있는 바, 일반직 근로자도 기능직 근로자와 ‘동종의 근로자’가 된다고 할 수 있으며, 조합원 ... 의 수가 상시 사용되는 근로자의 과반수 이상이었던 이상 실제로 노동조합에 가입했는지 여부와 관계없이 일반직 근로자에 대해서도 단체협약의 내용이 적용된다. 이처럼 노동조합에 가입하지
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12
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    노인재가복지센터(방문요양) 사업계획서(22년 7월 승인자료)
    교육제공 내용 기록 및 관리, 기타 생활지원 연계서비스 점검 및 평가이용노인(보호자) 상담 및 고충처리, 사례회의, 이용노인(가족) 간담회, 서비스 내용 모니터링 및 재평가서비스 ... 계획 연 1회 이상 수립(필수사항: 급여종류, 목표, 세부목표, 필요내용, 세부제공내용, 횟수, 시간, 직성일자, 작성자)?급여제공계획 시 위험도 평가 및 욕구평가 결과, 표준장기 ... , 건강상식, 교육내용 등 게재3) 특별행사 및 나들이구분세부사항비고특별행사?명절 행사(연 2회)- 설, 추석 맞이 행사?어버이날 행사(연 1회)지역사회자원연계(자원봉사자 및 후원
    리포트 | 18페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.08.29 | 수정일 2022.08.31
  • A+ 지역사회간호학 산업간호 요약정리, 산업보건 요약정리
    . 근로자 건강관리1. 근로자 건강진단1) 일반 건강진단- 모든 근로자에게 일정한 주기로 실시 : 사무직에 종사하는 근로자에 대하여는 2년에 1회 이상,기타 근로자에 대하여는 1년에 1 ... 사업장 보건교육계획의 수립 및 보건교육 실시에 관한 보좌 및 지도?조언* 해당 사업장의 근로자를 보호하기 위한 다음 각 목의 조치에 해당하는 의료행위(보건관리자가 의사 또는 간호사 ... 의 이해2절. 근로자 건강관리3절. 산업재해 예방4절. 작업환경 관리Ⅱ. 소감문Ⅰ. CHAPTER 11 산업간호1절. 산업간호의 이해1. 산업보건의 개념김희걸 외(2020
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.04
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    2025년 아모텍 총무팀, 경력직(대리직급) 직무 합격 자소서
    대응 능력 향상? ERP정보관리사(인사/회계): ERP 시스템 활용에 강점? 직업상담사 2급 필기 합격: 근로자와의 소통, 이직 사유 면담 능력 향상? 컴퓨터활용능력 2급: 엑셀 ... 자동화, 수당 계산 자동화 서식 구축 능력 확보? 근로기준법 사내 교육 2회 수료: 실무 법령 지식 습득 및 현장 적용이러한 기술들은 단순히 자격증 취득에 그치지 않고, 현장 ... . 주요실적 및 세부내용근태 자동화 프로그램 도입 및 사내 공정성 강화생산직과 사무직의 출퇴근 방식이 다르다 보니 근태 기준이 모호해지는 경우가 발생했습니다. 이를 방지하기 위해 사내
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.16
  • 승진심사보고서
    처치 및 심폐소생술 교육 이수 및 자격증 취득(한국응급처치교육원, 2000) ? 입주사 및 시설직 등 대상 심폐소생술 교육 실시 ○ (직무교육 이수) 관리감독자, 위험성평가 ... 협업을 통한 개선 안 도출 ○ 근로기준법 및 시설관리 지식기반 시설물 종합관리용역 발주 - 설계내역서 검토, 개정법령 반영 등 근로기준법을 근거한 근로자 근무환경 개선 등 시설물 ... 교육이수 및 Level1~2 자격증 취득(OO협회, 2000~2000) - 소방안전관리자 교육 이수 및 자격증 취득(한국소방안전원, 2000) ? OO센터 소방훈련 실시 - 응급
    서식 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.07 | 수정일 2024.07.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    2주 강의에서 제4차 산업혁명의 도래로 인한 사회 변화 모습을 학습했습니다. 제4차 산업혁명의 특징과 미래 삶의 변화 모습을 설명하십시오. 필요 시, 사례를 제시하여도 됩니다.
    드 네트워크의 발전으로 시, 공간의 경계가 무너졌다. 원격 근무나 모바일 근무가 확대되면서 근로자의 노동과 여가의 경계가 무너지고 있다. 기계와 IT 등 기술 융합과 상품의 이종 ... 결합이 증가함에 따라 제조업과 서비스업 등 업종 및 기업 간 경계가 사라지고 있으며, 생산직과 사무직 간의 경계도 희미해질 것이다. 가상과 현실의 경계가 무너지고 있다. 이러 ... 관련 부분의 일자리가 사라졌다. 이후 3차 산업혁명으로 인한 서비스직의 증가로 일자리가 대폭 증가하기도 하였다. 4차 산업혁명은 우리의 삶의 어떠한 변화를 주고 있는지 알아보
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.06
  • 한국정부론3) 최근의 정부조직 개편과 관련하여 중소벤처기업부 질병관리청 설치의 배경 의의 내용을 설명하라0K
    특별위원회가 있다. 당시 위원장은 장관급이었으며, 당연직 위원으로 재정경제부 차관, 교육인적자원부 차관, 과학기술부 차관, 문화관광부 차관, 산업자원부 차관, 정보통신부 차관 ... 기업’, 사업주-근로자 간 성과공유기업*, 근로시간 단축기업 등 ‘일자리 질 우수기업’은 일자리평가에서 고득점하여 중기부 지원사업 선정평가 시 우대 지원받게 된다. * 우리사주제도 ... 로서 어려운 고용상황에서도 근로자와 상생하는 중소기업이 지속적으로 성장할 수 있도록 적극 지원하여야 할 것이다.이처럼 중소벤처기업부의 좋은 일자리 창출을 위하여 국가적인 차원
    방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.07 | 수정일 2021.09.09
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    자신이 속한 조직의 인사관리 현황과 문제점, 대안 제시
    보건환경이 그리 좋지 못한 나라라는 사실을 부인할 수 없다. 이에 특히 영세업체나 중소기업, 외국인 근로자, 일용직 근로자들은 산업재해 예방의 사각지대에 놓여 있다. 그렇기 때문 ... 공 사회를 만드는 것이다.우리 공단에서는 모든 근로자가 안전하고 건강하게 일할 수 있는 사회 환경을 만들고자 한다. 근로자들이 안전하고 쾌적한 환경에서 근무하기 위해서는 사업주 ... 를 취하는 데 도움이 될 수 있도록 산업재해 예방 기술을 연구, 개발하고 이것의 기술지도와 교육의 활동을 수행하고 있다.우리나라는 산업재해 사망자가 많이 발생하는 나라이다. 산업안전
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
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    중앙대학교 인사조직관리 중간대체 과제
    사정 등 개인적 요인이 있습니다. 비자발적 이직은 근로자의 의사와는 관계없이 기업의 입장에서 종업원의 이직을 하는 것입니다. 징계해고, 정리해고, 명예퇴직, 정년퇴직 등이 있 ... 을 주장하는 의견도 있습니다.징계해고에는 기업질서를 정립하기 위해 근로 관계를 소멸시키는 사용자(기업)의 일방적 의사표시를 말하는데 이때 무단결근 등 불성실한 근무태도, 중대한 사고 ... 등의 이유가 있습니다.정리해고는 긴급한 경영상의 필요에 의하여 기업에 종사하는 인원을 줄여야 하는 상황에 일정한 요건 아래 근로자를 해고하는 것을 말합니다. 정리해고를 하기 위
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.10
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2025년 08월 19일 화요일
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