"정부업무평가제도의 추진성과"의 검색결과 입니다.

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"정부업무평가제도의 추진성과" 검색결과 41-60 / 6,819건

성과관리론 ) 현재 정부기관 활용 있는 정책 및 사업에 대한 성과관리 제도 사례 조사 설명, 한계점과 발전방안에 대해 제시해보자.

성을 높이기 위해서 다양한 성과 관리제도가 채택되고 있다. 정부업무평가제도나 재정부문 성과관리제도, 책임운영기관제도, 직무성과계약제도 등 다양하며, 성과 관리가 재정 개혁에 있어 주요 ... 성과 목표를 책정하거나 성과평가의 실시 및 피드백을 기본으로 공공 관리제도라고 할 수 있다. 정부 부처에서 경쟁 및 효율 의식을 도입하여 높은 성과 조직을 만들어내고, 정부 서비스 ... 관리가 제도 개혁에 있어 중요한 내용으로 성과가 향상되면서 과정 관리에 있어 성과 관리로 전환될 수 있는 것이 목적이 되는 것이다. 성과관리는 주요한 내용으로 한국 정부에서 성과평가

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2024.07.04

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산업심리학 ) 직무수행평가 방법 중 다면평가제도 실행 사례를 제시하고 시사점을 기술하시오.

과 정부 부처에서 본격적으로 시행되기 시작했으며, 일부에서는 장관의 성과도 이 방식으로 평가되고 있다. 그러나 이 제도는 평가 주체 간 일치성이 낮고, 평가 결과가 급여나 진급 ... 다. 이러한 요구를 충족시키기 위해 많은 기업들이 다면평가제도(360도 피드백)를 도입하고 있다.다면평가제도는 한 개인의 성과를 다양한 관점에서 평가하고, 그 결과를 바탕으로 보다 정확 ... 과정에서의 편향성을 최소화하고, 개인의 다양한 역량과 성과를 보다 정확하게 파악할 수 있다.본 고에서는 기술혁신이 가속화되는 환경 속에서 다면평가제도가 어떻게 진화하여 왔

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.19

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재무행정론 ) 예산개혁하에 품목별예산, 성과주의예산, 계획예산, 목표관리(달성해야 할 목표를 설정하고 예산을 배분하는 방식), 영기준예산에 대하여 개념, 특징, 장단점 or 한계 등에 대해 서술하시고 마지막에 표로 정

는지를 대충 파악할 수 있다. 사업이나 활동별로 예산이 편성되므로 정부가 무슨 사업을 추진하고 있는지 국민이 쉽게 이해하고 받아들일 수 있고 성과 평가를 통해서 행정 통제를 합리화할 수 ... , 장단점예산을 활동별, 사업계획별, 기능별로 분류해서 지출과 성과 관계를 명백하게 하기 위한 제도이다. 지금까지 품목별 예산은 정부가 사들이고자 하는 물품 또는 용역을 표시하는 데 ... 예산 제도로 바뀌어 발전해 왔다. 지금은 이런 모든 기능을 포괄하는 방향으로 변화해 가고 있다. 다시 말해서 예산제도는 통제에 초점을 둔 품목별 예산에서 시작해 관리 중심의 성과주

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.23

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영국의행정개혁,노동당정부행정개혁

을 감시 아울러 책임을 부여 조직구조는 업무의 필요에 따라 재구성되고 공무원들은 성취하여야 할 명확한 목표를 갖게 되었으며 , 성과는 점점 개개인이 이룩한 결과에 따라 평가되고 이 ... 된 시장과 행정관리관 모델03 노동당 정부의 행정개혁 3) 인사개혁 (1) 고위공무원단제도 (Senior Civil Service) 부처간의 벽을 허물고 업무의 연계성과 통합 ... 사 회의 구조적 변혁과 성과평가 체제를 적용함 .1) 부처별 , 기관별로 분화되어있는 정부 기능을 하나로 묶어 종합적으로 관리하고 여러 기관이 함께 일하도록 함으로서 정부 전체

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 34페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.12

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기획론 강의 요약 노트

은 성과관리 및 평가와 연계되어 공공부문의 기본적인 관리기법으로 발전*2006년-정부업무평가 기본법 → 성과관리 시작!2. 전략적 기획의 개념1)전략: 좀더 장기적인 관점에서 조직 ... 되는 재원과 인적·물적 자원을 동원하기 위한 제도, 정책, 기타 수단을 강구⑤계획의 진도와 추진 실적을 정기적으로 평가·보고·문제점 또는 저해요인 규명하여 그 대책을 제시함⑥외국 기술 ... , 대학, 연구기관⑥전문 옴부즈만 제도(ex.신문고, 국민권익위)2)주민주도형①주민투표제: 대선, 의원, 총선, 시장 투표②주민발의제도: 주민들이 조례 개정③주민감사청구제도: 지방정부

시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.22

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[공적조서][공적 조서] 우수 공무원 공적조서 요약 기재법 예시로 모두 23편이 실려 있습니다.

8?‘전 국민 고용보험’을 위한 고용 보험법령 개정?‘예술인 고용보험’ 제도설계 및 운영?‘재정지원 일자리 사업’ 성과평가에 따른 정비 등 일자리 사업률과?‘저출산?고령사회 정책 ... 을 수상함.?범정부 일자리 추진을 위한 일자리위원회 설치와 주요 정책과제 및 로드맵을 마련함.?대구청 재직 시 코로나19 극복을 위한 비상근무 체제 운영 및 지역 경제 협력체계 구축 ... 을 수립하고 예방 활동을 적극 추진하여 국무조정실 평가에서 2년 연속 우수 획득함.?‘19년 감사원 우수기관 선정에 공헌?고용 차별개선과 재직 중 파견근로자 근로조건 보호를 위한

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.03

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급변하는 환경에서 연봉제가 필요한 것인지 아니면 연봉제의 문제점 등으로 연봉제에 대한 찬성과 반대의 의견을 제시하시오

을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론기업들은 근로자들에게 성과주의 임금체계를 도입하고 있다. 연봉제란 개인의 능력 및 실적에 따라 급여를 결정하는 제도로서 연공서열식 호봉제와는 달리 업무 ... 보다는 성과평가제도의 공정성이 더욱 중요하다는 의견이 지배적이다. 현재 국내 대기업들은 주로 집단성과급 방식을 채택하고 있는데, 이러한 평가방식으로는 개인별 능력 차이를 반영하지 못하 ... 영향을 미친다. 그리고 성과급 제도 역시 객관적인 기준 없이 주관적인 평가만으로 지급되기 때문에 공정하지 못하다. 따라서 기업들은 합리적인 이유 없이 일방적으로 임금체계를 변경해서는 안 된다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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예산편성제도(이론) 영기준예산, 성과주의예산, 계획예산, 품목별예산을 설명하고 4가지 예산편성방법을 장, 단점으로 비교 분석하시오.

를발생한 원가를 예산과 비교한 뒤 사업의 성과를 측정하는 제도가 바로 성과주의예산제도이다. 또한 성과주의예산은 금액을 절약하는 것보다는 정책과 사업의 성과에 더 중점을 두고 업무 ... 단위에 따른 비용, 업무의 양을 측정하여 정보를 계량화하고 관리의 능률을 높이는 등 효율성을 중시하는 제도이다.성과주의예산에서는 예산과목을 각각의 사업계획에 따른 활동별로 분류 ... 예산편성과제 주제: 예산편성제도(이론) 영기준예산, 성과주의예산, 계획예산, 품목별예산을 설명하고 4가지 예산편성방법을 장, 단점으로 비교 분석하시오.Ⅰ. 서론국가의 재정

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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정부업무평가 제도에 대해 조사하여 상세한 내용을 작성하시오.

발전하여 국민의 신뢰를 받는 정부가 되기를 기대한다. 정부업무평가 제도는 정부의 성과를 체계적으로 평가하고, 행정의 효율성과 투명성을 높이는 중요한 수단이다. 그러나 현재 제도 ... . 본론가. 정부업무평가 제도의 개념과 목적정부업무평가 제도는 정부가 수행하는 다양한 업무와 사업에 대해 성과를 평가하고 피드백을 제공하는 제도이다. 이 제도는 정책의 효과성을 측정 ... 한 사업을 수행해야 한다. 이때 정부업무평가 제도는 각 사업의 성과를 평가하여 자원을 가장 효율적으로 배분할 수 있도록 돕는다. 성과가 높은 사업에는 더 많은 자원을 투입하고, 성과

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.03

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성과지향적 정부-투입이 아닌 성과와 연계한 예산배분

재선은 힘들어진다. 따라서 재선이 되기 위해서는 유권자들에게 확실한 성과를 보여주어야 재선될 가능성이 커진다. 정부도 마찬가지이다. 정책을 추진하는 데 있어서 국민들에게 확실한 성과 ... 를 보여줘야 국민들에게 지지를 받을 수 있고, 정책을 계속 추진해 나갈 수 있을 것이다.9) 업무성과지표의 반영정부 내의 많은 사람들은 성과측정에 대해 거부감을 표시하는데 그 이유 ... 제도는 정부지출의 성과 또는 결과보고에서부터 성과와 예산의 직접적 연계에 이르기까지 매우 포괄적인 개념이며, 정부기관의 성과가 체계적으로 관리되기 위해서는 각 부처는 예산요구시 성과

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.03 | 수정일 2024.06.09

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관심 있는 정부기관의 성과관리 제도의 사례를 조사하여 설명하고, 한계점과 발전방안에 대해 제시해보자

들을 바탕으로 한국전력의 성과를 평가하고 개선하기 위한 노력을 진행하고 있다. 한국전력의 성과관리 제도는 조직의 업무 특성과 목표를 고려하여 체계적으로 구축되어 있으며, 이를 통해 조직 ... 와 개선사항을 도출하고 실행함으로써 조직의 효율성을 높이고 경쟁력을 강화하고 있다. 성과평가의 결과는 주로 조직 내부에서 사용되며, 이를 통해 조직 내부의 업무 프로세스나 제도 ... 하고 있다. 또한, 성과평가를 통해 조직 내부의 업무 프로세스를 개선하고 효율성을 높이는 데 힘쓰고 있다. 이러한 성과관리 제도의 운용을 통해 한국전력은 국가 전력 공급의 안정

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.06

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정부는 왜 시장에 개입하는가 시장경제에서 정부의 역할과 정부의 실패를 최소화하기 위한 방안을 사례를 들어서 설명하시오

있음.4. 정부 실패를 최소화하기 위한 방안과 사례(1) 제도적 감시와 평가체계 구축정책평가제도:예산 사업에 대해 사전·사후 효과 분석을 의무화하여 성과 중심 행정을 유도.사례 ... :한국의 「정부업무평가 기본법」에 따라 시행되는 중앙행정기관 자체평가제도는 정책 실패를 조기에 발견하고 개선할 수 있도록 한다.(2) 민간부문과의 협력정책 기획 및 실행 과정 ... 을 통해 이를 교정한다.정보의 비대칭성 해결:의료, 금융 등의 시장에서는 소비자보다 공급자가 우위에 있어 정보 격차가 발생하므로, 정부가 규제와 인증제도를 통해 개입한다.독점 및 불완전

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

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성과관리론3공통 관심 있는 정부기관의 성과관리제도의 사례 성과금제도 조사하여 설명하고 한계점과 발전방안에 대해 제시해보자00

재정집행에 문제가 생긴다. 1980년대 영미계 국가들을 중심으로 정부의 재정적자 문제를 해결하기 위한 제도적 수단으로 성과 중심의 관리방식을 적극적으로 추진하면서, 경기침체 ... 되 공직업무의 능률향상으로 이어지는 이중효과가 있게 되는 것이다. 이 장에서는 성과관리론3공통 관심있는 정부기관의 성과관리 제도의 사례를 조사하여 설명하고, 한계점과 발전방안에 대해 ... 중앙에서 지시한 정책을 현지에 맞게 실천하고, 그에 따른 성과를 측정하고 평가한다. 한국의 중앙정부 및 지방자치단체의 성과관리 제도는 지속적으로 발전하고 있으며, 효율적인 행정

방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.03.25

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에너지이용합리화 성과분석

의 사업화 관련 정책 , 사업성과 관리 , 성과확산 등 개선의견 제시 3 시책별 추진 성과 평가 방법 제시 논리모형 가치요소를 반영한 성과지표 제시 사업효과 측정 정부지원사업 ... (2 차 데이더기반 행정활성화 기본계획 ) 성과관리를 위한 실태점검 및 평가체계의 실효성 제고방안 마련 ( 정부 성과 연계 ) ⇒ 데이터기반행정의 지속성 확보를 위해 업무 프로세스 ... 에 데이터 이용을 내재화하고 , 성과평가에 반영하는 등 제도화 필요 4 고도화 방안 및 추진전략 마련 제 2 차 데이터기반 행정활성화 기본계획 (’24~’26) 통계기반 성과분석

리포트 | 29페이지 | 7,500원 | 등록일 2024.03.24

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성과관리론 ) 현재 정부기관에서 활용하고 있는 정책 및 사업에 대한 성과관리 제도의 사례를 조사하여 설명, 한계점과 발전방안

운영에 대해 성과지표를 설정된 성과지표에 의한 평가결과를 반영함으로써 업무의 효율성을 높이는 것을 목적으로 하고있다. 정부부문에서 국정의 효율적인 운영의 위해 정책목표 추진달성도 ... 를 설명한다. 그리고 공공정보화사업을 분석하고 사례를 대상으로 관점의 성과관리 제도와 한계점, 앞으로의 발전 방향에 대해 제언한다. 조직적인 정부업무평가위원회와 기획예산처 측면 ... 에 대한 체계적이고 지속적인 모니터링 전략 수단을 강구함으로써 조직의 성과중심 분위기를 만들어 가고 있다. 장기적 전략계획으로 국가 업무의 효율을 높이기 위한 정부기관의 성과관리 제도

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| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.08 | 수정일 2024.07.04

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사회복지 재원의 형평성 및 효율성 제고 방안

서비스 전달은 지방정부가 주도하되, 중앙정부는 제도 설계와 평가, 재정 지원 역할을 맡는 식의 역할 분담이 가능할 것입니다.다만 행정비용 절감으로 인해 서비스 질이 저하되거나 수혜자 ... 가 높은 사업에는 재원을 더 투입하는 식입니다. 이를 위해서는 부처 간, 중앙-지방정부 간 평가 결과 공유와 의사소통이 필수적입니다.이러한 성과 평가 및 환류 체계를 통해 복지 ... 는 충분한 재원 확보와 더불어 민간, 사회보험, 공공 등 다양한 재원의 균형 있는 구성과 계층 및 지역 간 형평성 있는 분배가 필수적입니다.그러나 현행 제도에서는 정부와 개인 간

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.26

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간호관리학 국시 국가고시 잦은 출제 파트 핵심 요약 정리

은 업무를 할 수 있는 방법- 업무 단순화, 분업화, 표준화, 전문화, 적합한 근로자 선발-훈련, 업무성과에 따른 성과급- 간호 적용: 기능적 간호분담 방법 성과급제, 간호인력 산정 ... : 조직이 구성원에게 혁신 추구, 새로운 기회를 탐색하며 위험을 감수하도록 장려- 성과지향: 조직이 구성원들에게 그들의 업무에서 최고의 성과를 추구하고 달성하도록 강조- 관계지향 ... 1. 의료법 개정이 간호업무에 미친 영향 (1973)① 정규교육과정 마친 졸압자? 국가고시제 시행② 간호 면허소지자 조산 수습과정 1년 이수?조산사 면허 줌③ 간호고등기술학교

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13

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성과관리론 현재 정부기관에서 활용하고 있는 정책 및 사업에 대한 성과관리 제도의 사례를 조사하여 설명하고, 한계점과 발전방안에 대해 제시해보자.

다. 부천시 성과관리 제도의 한계점과 발전방안을 제시해보시오. 한계점 부서환경역량 평가 가미 현재 부천시 성과관리에 있어서 행정업무상에 성과를 비교적 쉽게 내는 부서가 있는가 하면, 시민 ... 를 높이고 참여를 유도하는 노력을 기울여야 할 것이다. 3,결론 이렇듯 오늘날 어느 조직이 성과관리 제도를 도입해 운영하는 목적은 단순하게 조직 구성원 혹은 부서 업무 실적을 평가 ... 성과관리론 현재 정부기관에서 활용하고 있는 정책 및 사업에 대한 성과관리 제도의 사례를 조사하여 설명하고, 한계점과 발전방안에 대해 제시해보자. 1. 서론 오늘날 성과관리는 조직

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.25

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사회복지서비스의 재정분권화의 문제점과 과제를 논하시오.

했다. 이러한 배경에서 지방자치제도의 성숙과 함께 재정분권화에 대한 요구가 꾸준히 제기되었으며, 특히 사회복지서비스 분야에서 중앙정부와 지방정부 간 재정 부담과 책임을 재조정 ... 하려는 노력이 진행되었다. 사회복지 재정분권화란 복지사업 추진에 필요한 재원을 중앙에서 지방으로 이전하고, 그에 상응하는 권한과 책임도 분산시키는 것을 의미한다. 이는 중앙정부의 재정 ... 에서 드러난 문제점을 분석한 후 효과적인 개선 과제를 제시한다.Ⅱ. 본론1. 제도적 흐름우리나라의 재정분권화 정책은 지방자치의 활성화를 위한 국가적 과제로 꾸준히 추진되어 왔다. 특히

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.05

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신공공관리론 적용가능성 및 비판점 고찰(행정학개론/행정이론 수업 과제)

에서 정권이 출범할 때마다 강조되는 ‘개혁’이 어떻게 진행되어 왔으며, 정부의 성과평가 시스템이 고도화되려면 어떻게 해야 하는지를 신공공관리론에 입각하여 논의하였다. 논문에 따르 ... 면, 이전에 국내에 시행되었던 지방자치단체 평가 내용은 실적에만 집중하고 성과에 대한 분석이 결여되어 있다는 문제가 있었고, 이에 정부는 1999년 목표관리제와 성과에 따른 보상제 ... 과 지방정부가 운영하는 성과평가시스템을 효과적으로 활용하기 위해서는 공무원 동기부여, 서비스 개선, 예산편성 및 자원배분 등을 고려하여 행정기능을 종합적으로 평가할 수 있는 양

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.30

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