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"현대경제연구원 면접전략" 검색결과 561-580 / 718건

  • PR의 이해
    의 결의 기업을 대상으로 설문조사 및 심층면접 연구를 통하여 이론적으로 밝혀낸 것이다. PR은 조직의 목표와 전략적 공중의 기대치를 조화시키는 일에 도움을 줄 때, 즉 조직의 경제 ... 나 면접조사 등의 연구 활동 역시 PR 실무자들이 수행하는 커뮤니케이션의 방법 중 하나이다.4. PR의 역사와 모형그루닉과 헌트(Grunig & Hunt, 1984)는 PR의 4모형 ... 매스컴과 현대사회◆ PR의 이해 ◆1. PR의 정의2. PR과 유사한 개념들3. PR의 영역4. PR의 역사와 모형5. PR의 이론적 발전6. PR 교육1. PR의 정의⇒PR
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.10
  • 모의투자 리포트
    가 유입된 것은 해외진출 기대감 때문이란 지적이다.대우증권 김창권 연구원은 "기존 게임들이 호조를 보이는 데다 해외 진출을 통한 글로벌 게임업체로 도약을 추진하는 게 강세 요인 ... 은 네오위즈의 3분기 매출이 전분기 대비 17.3% 증가한 345억원,영업이익은 135.5% 늘어난 73억원으로 추정했다. (2006.9.14일 목요일 한국경제신문)선정이유 : 요즘 ... 했던 현대모비스는 최근 공정거래위원회의 현대차그룹에 대한 부당 내부거래 감사 소식이 전해지면서 11일 현재 8만9800원까지 힘없이 밀려났다.하지만 최근 영업이익 개선 기대감으로 앞다퉈
    리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.20
  • 관광과 경영이 합해진 글로벌비지니스투어 레포트입니다.
    일어난다는 사실도 확인했습니다.하이얼의 CEO 장루이민은 이러한 내용을 보고 받은 뒤, 고구마 전용 세탁기를 만들 것을 바로 지시했습니다. 그러자 적잖은 연구원들이 ‘고구마 세탁기 ... 에 온 듯한 느낌을 갖게 한다. 이 이유 때문에 '중국속의 유럽'이라는 애칭도 갖고 있다.중국에서 네 번째로 큰 항구 도시로서, 지방 정부와 동등한 경제권을 가지고 있다. 도시 전체 ... 며, 해외에도 160여 개국에 수출하고 있다.디자인/제조/마케팅/서비스 분야에서 글로벌 네트워크를 구축하고 끊임없이 신제품을 개발하는 국제화 전략의 성공으로, Haier는 지금 세계
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    삼성처럼경영하라
    [독후감][삼성처럼 경영하라]를 읽고이채윤 지음김 광 복[삼성처럼 경영하라]를 읽고….OOO OOOO O 김 광 복삼성에 대한 연구는 어제 오늘의 일은 아니다.그럼에도 불구 ... 하는 삼성의 힘을 객관적으로 볼 기회가 있다면, 이는 관점을 넓히는데 도움이 될 것이다.이런 의미에서 본 도서는 한국 경제를 알게 되는 좋은 기회가 된 것 같다.본 도서의 저자인 ... 의 성공비결과 경영전략을 벤치마킹 함으로써 또 다른 삼성을 만들어낼 수 있을것이다.이 책은 총 12개의 장으로 구성되어 있다.삼성의 역사부터 리더십, 시스템, 전략까지 삼성의 모든 것
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.04
  • [체육원리]체육과 관련된 직업
    을 대신할 수도 있다. 인터넷 여기저기를 뒤져 필요한 사이트를 즐겨찾기나 책갈피해두면 필요할 때 원하는 정보를 얻을 수 있을 것이다.- 자기만의 합격 전략을 세워라!!임용고시 ... 목 차▣서 론2▣진 로 및 분 야 별 취 업 요 건2∼11■매 스 미 디 어2∼4■운 동 생 리 학 / 운 동 역 학4∼5■공 공 기 관 / 공 무 원 / 사 회 체 육6∼9■스 ... 게 되었다. 이러한 시대의 흐름에 발맞추어 체육학과의 진로는 무엇이 있는지 분야별로 조사해 보았다. 크게 매스미디어 분야, 운동생리학 분야, 공공기관, 공무원, 교사, 마케팅 등
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.02
  • 조직개발
    의 전체적인 과정이다. 이는 행동과학 이론, 연구, 그리고 기술을 이용하여 변화 촉진자와 조직 구성원들 간의 협력적 활동을 통하여 이루어지게 된다.(Michael Beer) ... 하느냐에 좌우됩니다. 따라서 조직 구성원의 잠재 능력 개발과 공동의사 결정체계 개발이 필요합니다.둘 째, 전략적, 계획적 조직 변화와 개입하여 전략적으로 혹은 체계적으로 변화 ... 를 지정하여 변화를 주는 것이 일반적입니다.셋 째, 조직체는 인간으로 구성된 사회 시스템입니다. 행동 과학 분야에서 사용되는 설문조사 및 피드백, 면접 또는 관찰을 통해 연구
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.04
  • 특정 집단별 여성복지 - 이혼여성 , 성매매여성
    의 2.2%가 응답하였으나, 1980년(오정선, 1988)에는 31.7%로 크게 증가했으며, 1990년의 연구(공세권, 1990)에서도 47.1%로 크게 증가한 것으로 나타났 ... 있음을 의미하는 것이다. 즉 현대의 이혼은 가족해체와 동일하게 인식되어 문제시되기보다는 불행한 결혼관계를 해소시키는 한 가지 방법으로 인식되고 있다.이밖에도 이혼에 대한 사유 ... 를 살펴보면 가족간의 불화와 경제문제, 건강문제, 배우자부정, 정신? 육체적 학대, 성격차이 등으로 나뉘었지만, 이러한 사유는 사회?경제제겅ㄴ 문제와 맥락에 의해 큰 영향을 받아 왔
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.23
  • 의료사회사업의 역할과 필요성
    교류를 통한 심리적?정신적인 상태에 대한 정보를 수집하고, 환자를 직접 방문하거나 면접을 통하여 사회적?경제적인 문제를 조사, 분석하는 방법을 통하여 한자와의 인간적인 관계 ... 문제나 주택개조의 문제, 의료용품 구입 등에 관한 사항에 대하여 정보 를 제공한다.(2) 경제적인 지원활동질병으로 인하여 노동능력이 상실되어 수입원이 단절되거나 의료비용의 증가 및 ... 에 따라 상이하다. 그러나 의료사회사업가들은 현재 심리, 사회, 정신적 문제해결 업무, 교육 및 연구업무, 행정사무, 사회복귀 및 재활 문제해결 업무 경제적 문제해결 업무, 지역사회
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.15
  • 소비자행동분석 SPSS 분석
    고하기로 하였다.Ⅱ. 본론ⅰ. 소비자의 구매의사 결정 과정본 연구를 시행하고 있는 팀원들은 1~2년 안에 대학교를 졸업하게 된다. 대학교를 졸업하기 위해서는 “영어인증제도”에서 각 ... 한 요소 중에 중요하게 생각하는 과제중의 하나이다.[동아 일보 읽고] 대졸 취업난 실질대책 시급 기사 중[경제] 2004년 04월 17일경기침체의 가속화로 취업문이 좁아지면서 청년 ... 다고 한다. 이는 토익 점수와 영어 실력이 반비례하는 사례가 적지 않기 때문이다.기업들은 영어면접을 통해 영어 실력을 직접 평가하기 때문에 토익 성적표는 단순한 참고자료에 그치고 있
    리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.01.20
  • 의류산업의 전반적 경향과 styletalk사업계획서
    의 극대화할 수 있는 방향으로 마케팅 전략 수립2. 양자간의 Win-Win Situation■ 마케팅 전략의 Concept1. 현대인들의 패션 산업에 대한 관심을 집중활용2. 나 ... 을 다녀온 사람들이 많다. 그러나 고졸이나 비전공자들도 패션연구원이나 복장학원을 수료하고 패션 매장에 취업하여 남다른 감각을 인정받으면 능력 있는 스타일리스트로 성장할 수도 있 ... 하거나 유학을 떠나 그곳에서 공부해야 한다. 그후 프리랜서 코디네이터로 활동하거나 광고대행사나 잡지사, 영화사 등에서 전속 코디네이터로 일할 수 있다.2) 사설학원이나 연구원모든 패션
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.04
  • 조직학습과 창의력 개발
    , 정보력, 구성원의 창의성과 열정 등과 같은 무형자산에 의해 더욱 큰 영향을 받게 됨 현대의 기업은 지식자원을 체계적으로 축적하고, 이를 조직 전체에 확산시켜서 구성원의 능력 ... 원 지식 및 전략을 자기 의 것으로 만드는 것.- 다른 조직으로부터의 학습으로 벤치 마킹이 대표적 사례. - 모방과 창조가 가능.- 새로운 실험적 행동으로부터의 학습. 계획적 학습 ... 6.조직학습의 과정 7.조직학습의 효율적 관리1.경영환경의 변화와 학습조직의 출현역동적으로 변화하는 경영환경에 적응하기 위하여 조직구성원의 능력이 지속적으로 축적되며 조직 전체
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.06
  • [유아교육과]농촌영재와 문화결핍영재아
    은 사회, 경제적 지위와 높은 사회, 경제적 지위간의 빈부의 격차가 심해지고, 사회, 경제적 지위가 낮은 계층이 놓은 계층으로 이동하는 율은 3% 미만이다.특히 현대사회는 편부모, 미혼 ... 모, 십대모와 실업자의 증가로 인해 경제, 사회적 문제가 발생하며 이러한 가정의 아동들은 집중적인 개입이 요구된다. 이러한 가정의 아동들도 미래 사회의 한 구성원으로서 이들을 위한 ... 한 영재를 경제적인 측면에서만 주로 정의하였고(vantassel-baska&wills. 1988), jencks(1972)의 연구에서는 아버지의 교육정도와 직업에 따라 정의하기
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.03
  • 동대문시장에 관한 보고서
    동대문의류 클러스터Ⅰ. 서론1. 연구의 목적유통산업은 생산과 소비를 연결시켜 주는 도매업과 소매업, 물적 유통기관들을 이용한 산업을 의미한다. 이러한 유통의 기능은 생산자와 소비 ... 자 간의 거래를 원활히 해주는 유통구조가 형성될 때 거래가 효율적으로 이루어질 수 있고 지속적인 경제성장도 가능하다. 우리나라의 유통산업은 경제발전과정에서 수출중심의 생산을 강조 ... 하였으며, 최대의 의류클러스터로서 하루 유동인구 30만 명 이상이라는 큰 영향력을 지니고 있다. 동대문시장은 전통재래상권에서부터 현대식 도매 상권과 신흥 소매 상권에 이르기까지 지금
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.17
  • 인사고과 공정성 전략
    인사고과의 공정성 전략Ⅰ. 서 론Ⅱ. 인사제도1.연구의 범위와 방법가.의의나.속성다.목적라.방법과 유형2.인사고과의 수용도가.저항의 개념과 유형나.저항의 제요인다.저항의 관리방법 ... 과 보상시스템다.공정성 인식과 승진시스템Ⅲ. 결 론참고문헌Ⅰ. 서 론공정성의 문제는 고대로부터 현재에 이르기까지 철학적, 학문적, 윤리적, 규범적 측면에서 매우 중요한 연구의 주제 ... 가 되어 왔다. 그러나 공정성에 대한 지금까지의 연구들은 사회 전반의 정의가 어떻게 하면 실현될 수 있을 것인가를 제반 사회과학에서 거시적인 입장에서 추구하여 왔다. 이러한 연구
    리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.11 | 수정일 2017.09.25
  • [경영학개론]경영학개론 요점정리 파워서브
    ) 연구대상 : 조직(기업조직) 조직은 사회, 집단, 개인 행동의 이해가 필요.* 기업 : 경제적 기능(생산 -> 이윤추구), 사회적 기능2) 사회과학 : 인간과 사회적 현상. 특히 ... 인간의 경제적 활동연구.3) 종합 과학적 성격(학제적 특성) : 개인, 집단, 사회의 이해가 필요하기 때문에 심리학, 사회학, 문화인류학 등 필요.4) 과학 또는 기술5) 이론 ... 경영학개론 요점정리 파워서브제1장 경영학의 개념정의1. 조직과 경영현대사회 : 산업혁명 이후 조직이 출현하면서 조직사회라고도 불린다.조 직 : 2인 이상이 모여 공동의 목표
    시험자료 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.03.03
  • 동기부여 정책과 조직원관 커뮤니케이션 비교 분석
    다면, 또는 직원들이 전략 방향대로 움직이지 않는다면 그 전략은 무용지물에 불과하기 때문이다. 따라서 조직 구성원들이 경영 전략에 따라 일에 몰입하고 실행하도록 하는 것이 경영자에게 요구 ... 성을 강조하고 있다.2. 커뮤니케이션현대인은 생의 대부분을 조직 속에서 보낸다. 따라서 조직 내 갈등을 조정, 해결하고 구성원 간의 정보교환을 원활히 하는 상호작용으로서 조직 ... 조직간 직종별동기부여 정책과커뮤니케이션 비교- 제조 : 한국델파이(주)- 서비스 : KOG□ ContentsⅠ 연구동기 및 배경Ⅱ 주요 개념1. 동기부여2. 커뮤니케이션Ⅲ 기업
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.17
  • 조직이론
    제1절 조직이론의 분류현대 조직이론은 경영학, 심리학, 사회학, 행정학, 경제학, 정치학, 인류학 등 다양한 학문적 배경을 지닌 학자들의 연구를 통해 발달하였다. 때문에 조직이론 ... 자들은 이 가설을 바탕으로 면접연구와 관찰법에 의한 새로운 일련의 실험들을 행하였다. 이를 통해 연구자들은 조직내에서 인간관계와 사회·심리적 요인이 중요하며, 공식적 조직의 내부 ... 에 비공식적 조직이 형성되어 그 구성원들의 행동을 규율한다는 사실을 밝혀냈다.이후 인간관계론은 조직에 있어 리더십연구와, 직무확장(job enlargement), 인간관계훈련기법 등
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.09.29
  • [독후감]최고 인재 확보와 유지 전략을 읽고
    , 채용한 직원을 파트너로 만들기 등 확보한 인재를 유지하는 전략에 이르기까지 전반에 걸쳐 8장의 소 타이틀을 통해 이야기 하고 있다.이 책을 끝까지 읽은 후에는 현대의 인재 부족 ... 공급원을 확보하는 것이 근본적인 대안이 될 것이다.■ 사례어떠한 공급원을 구하는 것의 대표적인 방법 중 하나는 입도선매이다. 이러한 전략은 인재확보에서도 사용될 수 있다.IT관련 ... 과거처럼 인재가 기업으로 몰려들던 시대는 이미 지나갔다. 현대의 기업들은 정작 필요한 인재를 확보하지 못해 비상이 걸린 상황이다. 사람은 많지만, ‘인재’는 드물기 때문에 발생
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.17
  • 벤치마킹
    , 1992).-벤치마킹은 지속적인 경쟁우위를 확보하기 위해 최고의 기업과 비교하여 창조적 모방을통해 그 차이를 뛰어 넘는 혁신 기법이다. (이광현, 1994)현대에서는 모든 것을 다른 ... 적석 실시⑦ 학습과정 : 내부적인 관점을 조사하는 과정⑧ 새로운 생각 : 사업 아이디어를 제공해 주는 공급원⑨ 변화과정 객관화로 이익 창출 영역에 노력을 집중할 수 있게 됨 ... 에서 조직내에서 수행되는 다양한 역할(role), 프로세스 및 전략적 이슈 등을 대상으로 삼는다.■대상선정의 전제조건-벤치마킹 대상을 선정함에 있어서는 반드시 주요성공 요인의 이해
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.07
  • 인사관리 1~8장 정리
    : 정치, 경제, 고용 따위에 있어서의 온정주의, 가부장적 태도를 말한다.가부장주의는 구성원에 대해 보호적이고 부모와 같은 태도를 위하여 한편으로는 권위를 사용하고, 다른 한편 ... 1장. 현대인사관리의 본질1. 인적자원의 개념과 특성을 설명하시오.서론:Ⅰ.인적관리의 개념인사관리의 대상은 인적자원이라고 할 수 있다. 인적자원의 개념을 살펴보기 이전에 우선 ... 가 많다. 그리하여 자산은 경제적 부의 척도로서 이를 증식하고 보존하는 것이 경영의 중요한 목표로 강조되어 왔다.본론:Ⅱ.인적자원의 뜻인적자원의 뜻은 총체적으로 노동력을 한 나라
    리포트 | 70페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.16
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2025년 07월 05일 토요일
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