"근로시간제도"의 검색결과 입니다.

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맞벌이 저출산 정책 사회복지학개론 여성복지론 유연근무제 가족복지론 기혼취업여성 비정규직 일가정양립 개념 육아휴직제도

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"근로시간제도" 검색결과 561-580 / 39,513건

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우리나라의 사회보험과 외국(1~2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오

방상을 택하고 있다. ③ 고용보험 근로자가 실질하게 되면 이로 인해 경제적 어려움을 당하게되는데 이를 보호하기 위하여 일정기간 동안 급여를 지급하는 제도로 구직자에 대한 실업급여 ... 하였다고 할 수 있다. 사회주의에 혈안되어 있는 국민의 동요를 막고자 사회보험제도를 실시하게 되었다. 그럼 구체적으로 어떠한 법이 있는지 살펴보도록 한다. ① 재해보험 근로자의 부담금 ... 은 독일에서 전수받은 것이었다. 다른 나라의 사회보험제도를 살펴보면서 사회보험제도에 대한 다양성과 함께 앞으로 진행방향을 살펴볼 수 있는 귀한 시간이었다고 생각한다. 이상을 통해 우리

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.28 | 수정일 2024.11.01

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일가정양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오. 서론

된다. 근무융통제도는 시차출퇴근, 재택근무, 근로시간단축, 연장근로 제한 등을 통해 유연한 근무 환경을 제공한다.출산전후휴가제도와 육아휴직제도는 특히 중요하며, 이 두 제도는 각각 ... 1953년 근로기준법과 1987년 남녀고용평등법에 의해 도입되었다. 이들 제도는 2001년 법 개정을 통해 급여가 도입되면서 발전을 이루었다. 출산전후휴가제도는 임산부 보호 ... 근로 간의 균형을 맞추고, 개인의 선택을 지원함으로써 경제 활동 참여자로서 여성의 역할을 강화시키는 것을 목표로 한다.또한, 경력 단절을 겪은 여성들이 경제적으로 활동적인 시민

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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육아휴직제도의 장단점과 개선방향

아기 근로시간 단축제도는 근로자가 육아휴직을 대신하여 주당 15~30시간으로 근로시간을 단축할 수 있으며, 30일 이상 근로시간 단축을 받은 경우 단축 시간에 비례하여 육아휴직급여 ... 가 제공되며, 임금 역시 사업주는 근무시간에 비례하는 급여액 이상을 해당 근로자에게 지급해야 한다. 육아기 근로시간 단축제도의 최대 장점은 여성의 경력단절을 줄일 수 있다는 것이 ... 는 단점이 있다. 육아기 근로시간 단축제도는 배우자가 같은 자녀에 대해서 육아휴직을 사용하고 있으면 거부될 수 있다. 또한, 사업자가 14일 이상 대체인력을 구하려고 노력

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.29 | 수정일 2024.09.22

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가족복지정책 프로그램의 현황

'근로기준법'이 개정되면서 90일간의 휴가제도를 확보하고 있으며, 산후 최소 45일 이상 휴가기간이 확보되도록 규정하고 있다. 휴가 급여는 고용보험기금에 의해 지급된다.나) 육아휴직 ... 및 급여: 이 제도는 2000년 '남녀고용평등법'에 의해 남녀 구분 없이 모든 근로자가 이용할 수 있으며, 생후 1년 미만의 자녀가 있는 경우 산전후 휴가 90일을 제외하고 최장 ... / 보호 및 양육지원 프로그램가) 영유아 보육나) 장애인 부양* 참고문헌가족복지정책 프로그램의 현황1/ 소득지원가) 세제혜택: 소득공제제도는 부양부담과 생계와 관련된 필요경비 지출 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.08

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[인력개발과활용 A+] 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

하며 업무를 위한 충분한 공간과 유연한 근무 시간을 반영해야 한다. 또한 크고 작은 흥미를 일으키는 도전적인 숙제를 근로자에게 내주어 동기를 유발해줌으로써 개인과 기업과의 적격 ... 의 시간가치를 높이는 데에 도움이 되도록 이바지하였으며 지식경영 제도를 통하여 도출된 개선사항과 이를 적절하게 정제하여 업무에 적용하는 활동을 계속 이어나가 해당 고객들이 서비스의 향상 ... < 인력개발과활용 >이름 : 이**주제 : 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.17

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사회학개론_한국 사회의 불평등 및 갈등의 원인과 해결책을 서술하시오.

한다. 가족 내에서 여성에게 육아와 가사노동이 주로 할당되는 경우가 많기 때문에, 여성 근로자는 충분한 업무 경험을 축적할 시간을 확보하기가 쉽지 않다. 이는 곧 승진과 임금 인상에 연결 ... 이 생기지 않도록 법·제도적 장치를 강화해야 한다. 이를 통해 근로자가 비자발적 경력단절을 겪지 않도록 보장하고, 경력 연결을 매끄럽게 유지할 수 있어야 한다.비정규직 고용 구조 개선 ... , 육아휴직을 포함한 가족돌봄 제도를 남성에게도 충분히 활용할 수 있도록 장려하는 것도 고려해볼 만하다. 여성만이 아닌 남성도 가족을 돌볼 수 있는 시간을 더 얻도록 제도를 보완

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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화승R&A HR 자기소개서

해 참여했습니다. 매주 주제를 정해 서로의 나라의 노동 문화나 인사 제도에 대해 토론하면서, 자연스럽게 글로벌 HR 트렌드를 이해하게 되었습니다. 특히 유럽의 근로시간 단축정책 ... 의 효율성을 높일 수 있다는 점을 깨달았습니다. 인사 직무에서도 근로자의 불편이나 비효율을 민감하게 포착하고, 제도적 해결책을 제시하는 것이 중요합니다. 화승R&A의 HR 부문 ... 회의 때마다 ‘칭찬 피드백’ 시간을 도입하여 구성원 간 긍정적인 피드백을 주고받게 했습니다. 처음엔 어색해하던 부원들도 점차 서로의 노력을 인정하게 되었고, 업무 요청 시 갈등

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.22

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[A+수준/지역사회복지론] 우리나라 저소득층을 위한 청책은 무엇이 있으며, 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책은 무엇인지와 왜 바람직한지에 대한 자신의 의견을 서술하시오. (8주차 2교시)

서비스형, 근로유지형, 도우미형, 시장진입형, 인턴의 형태로 구분되어진다. (6) 자산형성지원제도 자산형성지원제도는 근로하는 수급가구, 자활근로사업단의 참여자, 차상위계층의 자립 ... 과 자활을 지원하고자 정부가 자산형성과정을 지원하는 제도를 의미한다. 대표적으로 희망, 내일키움통장제도가 있다. 희망저축I와 희망저축II는 순서대로 근로하는 생계 및 의료수급가구 ... 및 저소득층의 삶의 질 향상과 같은 긍정적인 결과를 야기하는 제도이다. 따라서 저소득층 지원정책은 우리사회에 꼭 필요한 필수적인 정책이라 볼 수 있다. 특히, 부유층과 저소득층

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.23

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2021 근로복지공단 합격자기소개서

인재]탁월한 업무 이해도와 경험을 바탕으로, 노동복지를 실현할 수 있는 근로복지공단의 핵심 인력이 되겠습니다.『행정관리론』과 『조직론』을 통해 행정 제도, 목표 관리, 조직 운영 등 ... 행정 이론을 배워 조직 이해 능력을 높였습니다. 또한, 노무 관련 직업 교육을 수강하며 노동법, 근로기준법 등 다양한 법과 제도를 학습하였습니다. 이후 근로복지공단 일자리심사원 ... 2021 근로복지공단 공채 자기소개서직업을 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기준은 무엇이며 근로복지공단을 지원한 동기와 결부시켜 기술해 주십시오. * [500자 이내][행복

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.04.26

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숙박산업에서 유연근무제 도입사례와 효과, 개선방안

근로시간이 40시간을 초과하지 않는 범위에서 1주 또는 1일 근로시간을 조정하는 제도주4일근무제 및 주6일근무제 도입:일주일 중 근무일을 지정해서 근무하는 형태주 40시간 근무 ... 들의 성과 측정과 모니터링, 생산성 압박 강화로 인한 스트레스 증가- 교대 근무시간 감소로 수입 감소 가능성- 사용자와 근로자대표 간 제도운영 합의의 어려움운영과정에서 제기되는 문제점 ... 배경직원과 고객의 건강한 삶과 행복을 최우선 순위를 두고자 함업무 부담이 큰 직원들의 복지와 처우 개선 차원활용현황① 선택적 근로시간제: 1개월 이내의 정산기간을 평균하여 1주 소정

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.19

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노년기의 일과 노동은 노인의 삶의 질과 밀접하게 관련되어 있다. 최근 산업현장에서 노인 근로자가 적은 이유는 무엇인지 그리고 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안에 대해 본인의 의견을 나름대로 토론해주세요.

에서는 굳이 힘이 약하고 장시간 일을 하기 힘든 노인을 고용할 필요가 없어졌다는 것이다.나. 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안에 대해 본인의 의견을 나름대로 토론해 보기우리 ... 노년기의 일과 노동은 노인의 삶의 질과 밀접하게 관련되어 있다. 최근 산업현장에서 노인 근로자가 적은 이유는 무엇인지 그리고 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안 ... 에 대해 본인의 의견을 나름대로 토론해주세요.-목 차-1. 최근 산업현장에서 노인 근로자가 적은 이유는 무엇인지 그리고 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안에 대해 본인

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.08.18

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우리나라의 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고

, 교대교환근무제, 근무시간 저축제도, 학기 중 근로제, 연중 근로제, 초과휴가제, 자율초과근무제, 재택근무제, 맞춤식 근무제 등을 사용할 수도 있도록 한다.2) 프랑스(1) 출산 ... 며, 저소득층에 한해서 생활보조급여까지 제공한다. 게다가 탄력근무제도도 실시하여 가정친화적인 근무환경을 제공하며, 16세 미만의 자녀를 부양하는 근로자에게 탄력근무를 요청할 수 있 ... 가 운영하는 헬스 비지터를 통해 서비스를 받을 수 있다.(2) 유연근무제영국은 출산을 장려하기 위해 시간제근로, 유연근로시간제, 시간차근로, 압축 근로제, 작업공유제, 교대근무제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해 보시오

이상은 부모가 영아를 돌볼 수 있는 육아휴직제도가 마련돼야 한다.우리의 주된 관심사인 육아휴직제는 근로자의 지위를 유지하면서 일정기간 휴직할 수 있도록 하는 제도다. 이 제도 ... ·보육 근로자 채용을 기피하는 현상을 예방하고 적극적으로 활용하기 위한 제도적 기반이 마련됐다. 정부는 육아휴직 60일에서 90일로 출산휴가를 늘리는 것 외에 육아휴직급여제도를 도입 ... 고, 직장생활과 가정생활의 조화를 돕는 제도다. 만 1세 미만 영유아를 둔 남녀 근로자가 영유아의 돌봄을 위해 휴직 신청을 하면 고용주는 1년 이내에 무급휴가를 허용해야 한다.육아

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.20

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헌법에서 규정하고 있는 사회복지법의 권리성 조항을 설명하고 기본적 권리를 보장하기 위해 수정 또는 보완이 필요한 부분을 논하시오

되었으며, 이를 통해 최저임금제, 노동시간 제한, 산업재해 보상 등 근로자의 기본권을 보호하는 제도가 마련되어 있다.넷째, 건강을 유지하고 의료 서비스를 받을 권리이다. 헌법 제36조 ... 를 통해 국가가 사회적 약자를 보호하고 평등한 사회를 실현하도록 한다. 특히 헌법은 사회복지법의 근간을 이루는 권리성 조항을 포함하고 있으며, 이를 바탕으로 다양한 사회복지 제도가 마련 ... 을 강조한다. 이는 교육 복지와 밀접한 관련이 있으며, 빈곤의 대물림을 방지하고 사회적 이동성을 보장하는 중요한 역할을 한다.셋째, 헌법 제32조는 근로의 권리와 근로조건의 보장을 규정

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.06

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장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데에 필수적이라고

. 본론1. 장애인 고용보장정책1) 의무고용제도장애인 의무고용제도는 사업체가 해당 사업체 상시근로자의 일정 비율을 장애인으로 고용하도록 하는 제도이다. 장애인 고용 촉진을 위해서 ... 장애인복지론주제: 장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데에 필수적이라고 생각하는 제도에 대해 논하시오.1. 장애인 고용보장정책(의무고용제도 ... , 지원고용제도, 장애인표준사업장)에 대해 설명할 것2. 선택한 제도가 장애인의 고용을 촉진하기 위해서 필수적인 이유와, 현행 제도에 대한 자신의 평가를 포함하여 작성할 것-목차-Ⅰ

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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우리나라 사회보험의 종류와 개념, 적용대상과 급여내용에 대해 분석하고 개선점을 제시하시오.

제도이다. 1995년에 출범한 이후 실업급여·출산전후 급여·육아휴직 급여·직업훈련 급여 등 다양한 지원을 포함하도록 확대되었다. 적용 대상은 사업장 근로자와 일정 요건을 충족 ... 과 위험으로 인한 경제적 부담을 국가가 조직적으로 분담하고 예방하기 위해 설계된 제도이다. 사회보험의 기본 원리는 ‘위험 분담’과 ‘상호부조’에 있다. 국민연금·건강보험·고용보험·산재 ... 보험 등 다양한 제도를 통해 노후 빈곤·질병·실업·산업재해라는 사회적 위험으로부터 국민을 보호한다. 내가 생각하기에는 이러한 사회보험 제도가 없다면 개인은 예기치 않은 지출로 인해

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.17

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최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가? 1~4주에서 배운 교과내용을 중심으로 위 주제에 대한 경제학적 분석 및 과제의 내용과 부합하는 연구 결과를 하나 소개하고, 핵심어(keywords) 3개도 함께 제시하시오.

. 참고문헌 Ⅰ. 서론 최저임금제도는 근로자의 최소한의 생활을 보장하기 위한 국가의 정책적 개입이며, 특히 저소득층을 보호하기 위한 대표적인 분배정책이다. 그러나 이 제도가 과연 가난 ... 하다는 점을 시사한다?. 4. 연구 결과 최저임금과 고용 간의 관계는 오랜 시간 학계에서 논쟁의 대상이 되어왔다. 일부 연구는 최저임금 인상이 저임금 근로자의 삶의 질을 향상시킨다고 보 ... 최저임금 인상의 빛과 그림자 과 목 : 경제학개론 담 당 교 수 : 성 명 : 경제학개론 최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가? 1~4주에서 배운 교과내용을 중심

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.17

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해 보시오

이상은 부모가 영아를 돌볼 수 있는 육아휴직제도가 마련돼야 한다.우리의 주된 관심사인 육아휴직제는 근로자의 지위를 유지하면서 일정기간 휴직할 수 있도록 하는 제도다. 이 제도 ... ·보육 근로자 채용을 기피하는 현상을 예방하고 적극적으로 활용하기 위한 제도적 기반이 마련됐다. 정부는 육아휴직 60일에서 90일로 출산휴가를 늘리는 것 외에 육아휴직급여제도를 도입 ... 고, 직장생활과 가정생활의 조화를 돕는 제도다. 만 1세 미만 영유아를 둔 남녀 근로자가 영유아의 돌봄을 위해 휴직 신청을 하면 고용주는 1년 이내에 무급휴가를 허용해야 한다.육아

리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.02.14

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산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을

다. 재택근무나 자유로운 연차 사용, 근로시간 단축, 유연근무제 도입 등을 통하여 직원들의 업무 만족도를 높이는 방향으로 나아가게 될 것이다. Ⅲ.결론 현재 산업복지는 다양한 분야 ... 복지로 지자체나 기업, 노동조합 등이 주체가 되어 근로자와 그 가족들을 위한 여러 가지 사회복지 정책을 펼치는 것을 말한다. 산업이 발전함에 따라 사회구조적으로 양극화가 발생 ... 하지 않는다면 중소기업 기피 현상이 커질 것이다. 따라서 대기업과 중소기업의 산업복지 격차를 해결할 수 있는 방안과 조직 구성원들이 원하는 욕구를 들어줄 수 있는 복지제도가 필요

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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경제학개론_최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가

최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가?I. 서론최저임금제도는 저임금근로자 보호와 소득불평등 완화를 목적으로 도입된 핵심 노동정책 중 하나이다. 임금이 일정 수준 이하 ... 계층에서는 실직이나 근로시간 축소로 이어지는 문제가 제기되기 때문이다. 최근에는 한국에서도 최저임금이 빠르게 인상되었다. 2018년 6,470원에서 7,530원으로, 2019년 ... 근로자의 고용시장이 크게 흔들릴 수 있다. 또, 취약 업종에서는 고용률이 떨어지거나 근무시간이 줄어드는 문제가 발생하기도 한다.최저임금을 인상하더라도 그 폭과 속도, 그리고 시장

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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