"근로자건강"의 검색결과 입니다.

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"근로자건강" 검색결과 521-540 / 45,876건

제조업 남성 근로자의 직무스트레스와 피로와의 관련성 (Relationship between Job Stress and Fatigue Symptoms among Manufacturing Male Workers)

들의 설명력은 27.7%이었다. 위와 같은 연구결과는 소규모 제조업 남성 근로자들의 피로수준은 인구사회학적 특성, 건강관련행위 특성 및 직업관련 특성뿐만 아니라 직무스트레스 요인 ... 본 연구의 목적은 제조업 남성 근로자들의 직무스트레스 요인과 피로수준과의 관련성을 조사하기 위함이다. 연구대상자는 50인 미만의 소규모 제조업 사업장에서 근무하고 있는 남성 근로 ... 자를 553명으로 하였다. 자료 수집은 2015년 4월에 한국인 직무스트레스 측정도구와 한국판 다차원피로척도를 사용한 구조화된 설문지를 이용하여 실시하였으며, 수집된 자료

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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Biphenyl 취급사업장의 작업환경 및 유해성 평가 (Working Environment and Risk Assessment of Biphenyl in Workplace)

되었으며 사용량이 많고 취급 부주의시 근로자에 직접 노출될 수 있어 취급근로자의건강장해 예방을 위해 노출 감시가 필요한 물질로 판단되었다. In this study, we evaluated ... 과 근로자 노출량 산출, 그리고유해성에 따른 위험성을 결정하였다. 노출시나리오를 바탕으로 노출량 산출 결과는 각각 1.0×10-2, 4.2×10-4,7.0×10-6 mg/m3이

논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.27

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근로시간 선호와 선택에 관한 연구: 시간제 일자리를 중심으로 (Preference and Choice of Part-time Work)

이 연구는 시간제 일자리에 대한 선택과 인식을 국가 간 자료를 통해 파악하고자 하였다. 국제사회조사의 노동지향성 모듈(2005)을 이용하여 핵심근로연령대(25-54세) 근로자 ... 를 대상으로 OECD 18개국에 대한 다층분석, 한국을 비롯한 5개국에 대한 경로분석을 실시하였으며 주요 결과는 다음과같다. 첫째, 근로시간에 대한 선호는 시간제 전환에의 권리 ... 하는 효과가 유의하게 나타난 것은 시간제근로에 대한 선호가 상당 부분 개인의 삶의 가치와 관련 있음을 보여주지만, 일에 대한 가치부여와 인식이 현실의 제약에 구속될 수 있을 가능

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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2024년 표준 근로계약서 양식

근 로 계 약 서사 용 자상 호대표자주 소근 로 자성 명생년월일사용자와 근로자는 아래의 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약을 체결한다.근 무 부 서본사본사근 로 장 ... 보 조월 지 급 계※당월 1일부터 말일까지의 급여를 익월 5일에 근로자가 회사에 제출한 지정계좌로 지급한다.※위 급여는 세전 금액이며, 근로자가 부담하여야 하는 법정제세금 및 ... ~ 13:00연차유급휴가1. 사용자는 1년간 80% 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 한다.2. 다만 계속하여 근로한 기간이 1년 미만인 근로자 또는 1년간 80

서식 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.05

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중앙대학교노동법학전공대학원면접시험, 중앙대노동법학전공대학원구두면접시험문제, 중앙대학교노동법학전공대학원연구계획서, 중앙대노동법학전공대학원자기소개서, 중앙대노동법학전공대학원지원동기작성요령, 중앙대법학전공대학원자기소개서, 중앙대노동법학전공대학원기출문제, 중앙대노동대학원연구계획서,중앙대학교노동대학원논술문제, 중앙대학교법학전문학원논문주제

하시오.46. 사용자가 지켜야 할 '근로자 건강 보호' 조치에 대해 설명하시오.47. 근로자의 '퇴직 전환'과 관련된 법적 규정은 무엇인가?48. 노동법에서 정하는 '연 ... . 근로자의 노동 3권에 대해 설명하시오.44. 사용자가 근로자에게 제공해야 하는 '산업 안전 교육'의 중요성은 무엇인가?45. 여성 근로자의 야간 근로 제한 규정에 대해 설명

시험자료 | 318페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.09.05

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중･노년층 임금근로자의 고용형태에 따른 삶의 만족도 (The Effect of Employment Types of Middle and Old Age Group of Wage Earner on Life Satisfaction)

본 연구는 중･노년층 임금근로자의 고용형태가 삶의 만족도에 미치는 영향에 관한 연구로 고용형태 변수와 인구사회학적 특성 변수로 구분하여 분석하였다. 한국복지패널 12차 년도 자료 ... 를 활용하여 2017년 기준으로 만 55세 이상 75세 이하 4,341명 중에서 주된 고용형태가‘상용직․임시직․일용직 임금근로자’이거나‘자활근로․공공근로․노인일자리’로 응답한 1 ... 배우자 유무, 주관적 건강상태, 기초생활수급유무, 평균 월소득 변수가 삶의 만족도 영향요인으로 나타났고 고용형태는 55-64세(중년층) 집단에서 삶의 만족도에 유의미한 영향을 미치

논문 | 13페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.10 | 수정일 2025.07.19

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2025 Ver. 건강진단 실시 및 사후관리 지침 (안전보건관리체계 10)

한 경우 등 고용노동부령으로 정하는 경우에는 근로자의 건강을 보호하기 위하여 사업주에게 특정"근로자에 대한 임시건강진단의 실시나 작업 전환, 그 밖에 필요한 조치를 명령하는 건강진단 ... 여 산업안전"보건법 제130조에 따라 실시하여야 하는 건강진단을 말한다.-고용노동부령으로 정하는 유해인자에 노출되는 업무(특수건강진단대상업무)에 종사하는 근로자-"일반건강진단, 수시건 ... 강진단, 임시건강진단 실시 결과 직업병 소견이 있는 근로자로 판정받아"개정일자개정내용Page.작업 전환을 하거나 작업장소를 변경하여 해당 판정의 원인이 된 특수건강진단대상업무에 종사

서식 | 1페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.06

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근로자명부 양식

근로자 명부① 성 명② 생년월일③ 주 소④ 직책⑤ 종사업무이력⑥ 핸드폰번호퇴직⑩ 해고일년 월 일⑦ 최종학력⑪ 퇴직일년 월 일⑧ 경력⑫ 사 유⑨ 병역⑬ 금품청산 등⑭ 고용일(계약 ... 기간)년 월 일⑮ 근로계약갱신일년 월 일근로계약조건? 근무요일 :? 주휴일 :? 근무시간 :? 휴게시간 :? 급 여 :특기사항(교육, 건강, 휴직 등)○ 건강상 특이사항 없음좋은회사

서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2020.11.02 | 수정일 2020.11.05

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한국공인노무사회 사회보험전문가 요약(~36회 기출)

함으로서 국민건강과 소득 보장, 소득재분배가 일어남(일어날 수도 있다 X)"보편주의의 원리"보험료 부담의 원리 : 근로자(자기책임), 사업주(무과실책임), 국가(국가책임, 생존권적)가 분담 ... 가입자 자격 X : 현역병, 소재지가 일정하지 아니한 사업장의 근로자 및 사용자, 비상근 교직원"직장가입자 보험요율은 1천분의 80범위 안에서 건강보험정책심의회의 의결을 거쳐 대통령 ... .제조업 : 상시근로자 수 450명(건삼백)보건업 : 상시근로자 수 300명금융 및 보험업 : 상시근로자 수 150명운수업 : 상시근로자 수 200명건설업 : 상시근로자 수 300명

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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사무직 근로자의 혈청 Vitamin D 수준과 생활습관위험인자와의 연관성 (The Relationship between Serum Vitamin D Levels and Lifestyle Risk Factors in Office Workers)

직 근로자의 낮은 비타민 D 수준은 낮은 심폐체력 및 장시간의 좌식습관과 관련성이 있는 것으로 나타났다. 따라서 사무직 근로자의 건강증진과 충분한 비타민 D 공급을 위해 건강 ... 본 연구는 사무직 근로자를 대상으로 비타민 D 상태와 생활습관위험인자간의 연관성을 조사하고자 하였다. S시의 30세 이상 사무직 근로자 515명(남 336명, 여 179명 ... 부족 또는 결핍에 노출될 상대적 위험도는 여성 사무직 근로자 집단에서만 1.262배(95%CI 0.074-1.527 p=.043) 정도 높게 나타났다. 이와 같이 본 연구에서는 사무

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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질병, 스트레스, 및 직무결과 간의 영향과정: 당뇨병 근로자 대상의 생리심리사회적 접근 (The Relationship among Illness, Stress, and Work Outcome: A Biopsychosocial Perspective for Employee with Diabetes)

한국산업및조직심리학회 한태영

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.12 | 수정일 2025.05.18

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산업안전보건법에 의거 회사 안전보건관리계획서(양식)서식

4. 사무실 환경측정 등 사무실 환경의 점검 및 개선에 관한 사항5. 제129조부터 제132조까지에 따른 근로자의 건강진단 등 건강관리에 관한 사항6. 산업재해의 원인 조사 및 ... 적정한 관리방안*을 마련하고 있다.* 열원 격리, 작업장 내 온·습도 조절장치 비치 등5.근로자의 건강상태와 특성 등을 고려하여 배치하고 있다.6.작업의 강도에 따른 휴식시간 ... 을 적절히 부여하고,쾌적한 휴게공간을 제공하고 있다.7.한랭으로 인한 건강장해(저체온증 등) 발생 시 대응절차 등을마련하고 시행하고 있다.202 년 월 일점검자 : (인)1-5. 근로자

서식 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.14 | 수정일 2024.03.15

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외주 용역 계약서(00-공사)

, 퇴직급여(공제금), 시간외 수당, 국민건강보험, 국민연금, 고용보험등 근로자 고용에 따른 사업주로서 부담해야 하는 모든 비용을 포함한다.제6조【착수금 및 중도금 】선급금 : 일금 ... 안전 보호구는 공사 종료시까지 지급하고 “을”이 부담한다.제10조【사회보험 및 조세공과금】① 외주 업체 소속 근로자에 대한 사회보험(고용보험, 국민연금, 국민건강보험료)에 대한 사업 ... 【계약금액】① 계약금액: 일금 **만원정(\**,***,***)-vat 별도② 실행단가 및 계약물량품 명규 격단 위수 량단 가금 액계③ 상기 약정금액은 근로자의 노임, 식대, 갑근세

서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2024.04.04 | 수정일 2024.04.11

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조선대 노동법1 기말고사 족보

자에 대한 경제적 부담을 통하여 연장, 휴일, 야간근로를 억제하는 한편, 이러한 근로에 따른 근로자의 건강 및 문화생활의 침식을 경제적으로 보상하기 위하여 제도화한 것이다.Ⅱ ... Ⅰ. 가산임금의 의의근로기준법은 사용자가 근로자에게 연장근로, 휴일근로 또는 야간근로를 하게 한 경우에는 통상적인 근로와 달리 가산임금을 지급하도록 규정하고 있다.가산임금은 사용 ... . 연장근로수당사용자는 소정의 연장근로, 통상적 연장근로와 특별연장근로, 특례업종 연장근로, 연소자의 연장근로에 대해서는 통상임금의 50%이상을 가산하여 근로자에게 지급해야 한다.ⅰ

시험자료 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.07

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산업안전보건위원회 운영규정 최신판

산업안전보건위원회 운영규정[00현장]산업안전보건위원회[가칭 00 산안위]은 산업재해를 예방하고 보다 쾌적한 작업환경을 조성함으로써 근로자의 안전과 건강을 유지,증진시키고 안전사고 ... 함으로써 산업안전보건법의 원활한 시행과 산업재해예방 및 쾌적하고 올바른 작업환경의 조성을 위해 노사의 산업안전보건 활동을 보장함으로써 근로자의 안전과 건강을 유지,증진함을 그 목적 ... 을 보장한다.단,실무회 건강검진,작업환경측정,재해조사,자체검사 등 기타 위원회에서 결정한 내용에 한한다.5. 회사는 근로자측 위원 선출에 개입하거나 방해하여서는 아니되며 직무수행

서식 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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임금명세서(수당과 공제 있는 월급제, 연장근로시간수 별도기재)

,000"소득세"115,530"지급연장근로수당"379,728"국민연금"177,570"휴일근로수당"15,822"고용보험"31,570"가족수당"94,932"건강보험"135,350"식대 ... 수야간근로시간수휴일근로시간수"통상시급(원)"가족 수1604"15,822""배우자 1명, 자녀 1명"계산 방법구분산출식 또는 산출방법연장근로수당연장근로시간×통상시급×1.5야간근로수당 ... 야간근로시간×통상시급×0.5휴일근로수당휴일근로시간×통상시급×1.5가족수당"배우자: 100,000원, 자녀: 1명당 50,000원"

서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.17

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지역사회간호학(학교, 기업) 중간고사 예상문제(90문, 답O)

자의영향에 대해 교육하고, 주민들이 대처할 수 있도록 동기를 강화하였다.① 연구자② 정보수집자③ 사례관리자④ 대변자⑤ 변화촉진자18. A 산업장 근로자의 건강검진 결과 난청발생 ... 검사 등 관찰이 필요함’으로 건강관리 판정을 받은근로자의 건강관리 구분은?① C2② D1③ D2④ A⑤ C122. 전기배선공으로 15년 동안 일한 35세 근로자의 최근 건강검진 ... , 당뇨병진단 126 이상)- 혈중 납중독 검사 : 381g/dL (정상 40g/dL 이하)① C1② D2③ C2④ D1⑤ R23. 근로자 건강관리 구분 판정에 대한 설명으로 옳

시험자료 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.28

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2023년 1회차 산업위생관리기사 실기 시험 자료

결과는 본인의 동의 업싱 공개해서는 아니 된다. ㄷ. 사업주는 건강진단의 결과 근로자의 건강을 유지하기 위하여 필요하다고 인정할 때에는 작업 장소 변경, 작업 전환, 근로시간 단축 ... 129조부터 제131조까지의 규정에 따른 건강진단의 결과를 근로자의 건강 보호 및 유지 외의 목적으로 사용해서는 아니 된다.④ 사업주는제129조부터 제131조까지의 규정 또는 다른 ... 법령에 따른 건강진단의 결과 근로자의 건강을 유지하기 위하여 필요하다고 인정할 때에는 작업장소 변경, 작업 전환, 근로시간 단축, 야간근로(오후 10시부터 다음 날 오전 6시

시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.05

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서비스기업에 종사하는 장애인 근로자의 조직 적응 과정 탐색 : 근거이론 적용 (Investigating disabled staff's adjustment process to the organization in the service industry : A grounded theory approach)

본 연구의 목적은 근거이론을 적용하여 서비스 조직에 근무한 경험이 있는 장애인 근로자의 조직적응 과정을 이해하는 것이다. 구체적으로, 장애인 근로자는 조직 생활에서 어떠한 문제 ... 및 사건에직면하며, 어떠한 상황과 관계 속에서 심리적 갈등이 형성되며, 그에 따라 최종적으로 어떠한 결과가도출되는지를 밝혀 장애인 근로자의 조직적응과정의 이론적 모형을 개발하기 ... 위해 근거이론 방법을적용하였다. 장애인 근로자는 장애수준 및 직장 내 장애인 차별이라는 인과적 상황으로 인해 본 연구의 다양한 직장 애로사항을 경험하게 된다. 연구 결과에 따르

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.30 | 수정일 2025.07.04

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학점4.35의 시험대비 지사간호학 요약본(학교,산업보건)

직업에서 일하는 근로자들의 신체적.정신적.사회적 건강을 고도로 유지.증진- 작업조건으로 인한 질병 예방- 건강에 유해한 취업 방지- 근로자를 생리.심리적으로 적합한 작업환경 ... 로 대두됨③산업간호의 목표- 근로자들의 신체적.정신적.사회적 안녕 상태를 최고도로 증진- 산업장의 작업조건에 의해 건강을 해치지 않도록 예방- 취업으로 인해 근로자들이 건강을 해치 ... 는 일이 없도록 예방- 취업으로 인해 근로자들이 건강을 해치는 유해인자에 노출되지 않도록 보호- 신체적.심리적 적성에 맞는 직장에 일하게 함으로써 작업능률을 충분히 발휘, 노동

시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15

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