"근로자건강"의 검색결과 입니다.

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"근로자건강" 검색결과 541-560 / 45,878건

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산업위생관리기사 실기 대비 정리, 요약집, 암기 정리집

*산업보건의 직무:건강진단결과 검토 후 작업배치,작업전환, 근로시간단축/ 건강장해 원인조사, 재발방지 의학적 조치/ 근로자의 건강 유지를 위한 의학적 조치7. 보건관리자직무: 위험 ... 측정작업환경 실태를 파악하기 위하여 해당 근로자 또는 작업장에 대하여사업주가 유해인자에 대한 측정계획을 수립한 후 시료를 채취하고 분석, 평가하는 것3. 안전보건진단산업재해를 예방 ... 위하여 근로자와 사용자가 같은 수로 구성되는 산업안전보건위원회를 설치운영해야 함.⚫ 상시근로자 50 명이상5. 중대재해산업재해 중 사망 등 재해 정도가 심하거나 다수의 재해자

시험자료 | 39페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.07.26 | 수정일 2025.08.13

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[고용노동부] 이직자 건강진단 결정 통지서(근로자 통보용)

■ 진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제8호서식] 보내는 사람근로복지공단 이사장주소(담당자 전화번호 : )□□□ - □□□우 표받는 사람(이름)주소 ... □□□ - □□□제 호이직자 건강진단 결정 통지서(근로자 통보용)건강진단을신청한 사람성명생년월일주소사업장명건강진단대상여부[ ] 대상 [ ] 비대상(사유: )건강진단기간 ... . . ~ . . ( 일)건강진단기관명칭전화번호소재지「진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률」 제13조제1항 및 같은 법 시행규칙 제15조제3항에 따라 위와 같이 결정ㆍ통보합니다.년

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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2022하반기 심평원 최합_국민건강보험법(대통령령/보건복지부령 포함)+요양급여기준에 대한 규칙 정리본

함을 목적으로 한다.제2조(관장) 이 법에 따른 건강보험사업은 보건복지부장관이 맡아 주관한다.제3조(정의) 이 법에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다.1. “근로자”란 직업의 종류 ... 와 관계없이 근로의 대가로 보수를 받아 생활하는 사람 (법인의 이사와 그 밖의 임원을 포함한다) 으로서 공무원 및 교직원을 제외한 사람을 말한다.2. “사용자”란 다음 각 목의 어느 ... 하나에 해당하는 자를 말한다.가. 근로자가 소속되어 있는 사업장의 사업주나. 공무원이 소속되어 있는 기관의 장으로서 대통령령으로 정하는 사람다. 교직원이 소속되어 있는 사립학교

시험자료 | 169페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.26

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농작업보건기사 필기 요점정리

부터 근로자 수에 관계없이 산재보험 의무 가입대상- 상시 5인 미만의 농,임, 어업은 현행과 같이 산재보험 의무 가입대상에서 제외농업인의 건강관리농업인의 건강에 대한 일반적인 특성 ... 인들의 건강과 노동강도와의 관련성 : 농번기와 농한기의 구분이 모호해짐 (연평균 일정성)- 고령연령농작업 안전보건 통계지표재해율- 임금근로자수 100명당 발생하는 재해지수의 비율 ... - 재해율 = (재해자수 / 임금근로자 수) * 100사망만인율- 임금근로자수 10,000명당 발생하는 사망자수의 비율- 사망만인율 - (사망자수 . 임금근로자수) * 10,000

시험자료 | 60페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.02.22

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[고용노동부] 신규화학물질의 유해성ㆍ위험성 조치사항 통지서

신규화학물질 명칭조사결과근로자 건강장해 예방을 위하여 조치해야 할 사항그 밖의 사항유해성ㆍ위험성 분류그림문자와 신호어유해ㆍ위험 문구예방조치 문구「산업안전보건법」 제108조제4항 및 ... ■산업안전보건법 시행규칙 [별지 제59호서식]신규화학물질의 유해성ㆍ위험성 조치사항 통지서※ 뒤쪽의 작성방법을 참고하기 바랍니다.사업장명(상호)대표자 성명업종근로자 수주소전화번호

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[서울시립대학교 노동과 사회 A+자료]기말고사 요약본

보상관리의 개념보상관리 : 근로자들이 조직에 노동력을 제공한 대가에 대해서 사용자가 어떻게, 얼마만큼을 돌려주느냐 하는 제도를 설계 및 시행하는 것.보상관리의 유형직접보상 :노동 ... 의 대가를 현금으로 직접 근로자에게 지불하는 것(e.g 임금)a. 고정급 : 개인, 기업의 성과와 무관하게 근로자들에게 고정적으로 지불되어야 하는 임금(e.g 기본급 + 수당)b ... )최저임금(고용노동부, 최저임금위원회, 전원회의)-국가가 법률로서 ‘임금의 최저수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적향상을 꾀함을 목적으로 함’- 근로자를 사용하는 모든

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.10

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근로계약서, 표준근로계약서,

표준근로계약서(기간의 정함이 없는 경우)사업장명(이하 “사업주”라 함)과(와) 근로자명(이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.1. 근로개시일 : 202 년 월 ... 음 ( )· 원, 원· 원, 원- 임금지급일 : 매월 말일 (휴일의 경우는 전일 지급)- 지급방법 : 근로자에게 직접지급( ), 근로자 명의 예금통장에 입금( √ )7. 연차유급휴가- 연차 ... 유급휴가는 근로기준법에서 정하는 바에 따라 부여함8. 사회보험 적용여부(해당란에 체크)□√ 고용보험 □√ 산재보험 □√ 국민연금 □√ 건강보험9. 근로계약서 교부- 사업주는 근로계약

서식 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.20

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대형 주물공정 용접작업장의 건강 위해인자 및 환기 개선 (Health Risk Factors and Ventilation Improvements in Welding Operation at Large-sized Casting Process)

이 연구에서는 대형 주물공정 용접작업장 근로자들의 건강보호 및 작업환경 개선을 위해 위해인자 조사 및 분석작업을 수행하였다. 또한, 대상 작업장의 작업환경을 개선하기 위해 측정 ... 및 전산유체해석 모델링을 수행한 후 효과적인 환기방법을제안하였다. 대형 주물공정 용접작업장 근로자들의 건강 위해인자를 조사한 결과, A사는 산화철분진, B사와 C사는 용접흄, D사 ... 장의 터널형 반밀폐 공간에 대한 환기방법을 표준화한다면 주물산업및 조선업 등에 종사하는 용접 근로자들의 건강보호 및 작업환경 개선에 매우 효과적일 것으로 판단된다. In this

논문 | 8페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.28

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[ppt발표] 급여업무 프로세스, 4대보험 업무

, 그 외 자유양식 근로계약서 ( 도급 , 파견 ) 근로계약기간 , 임금구성항목 , 근무 시간 등 필수항목 유의 근로자 서명날인 수습인 경우 수습기간과 수습급여 별도 표기 ( 통상 ... 수습기간 3 개월 이내 , 수습급여는 최저임금의 90% 이상 - 근로계약 1 년 미만 제외 ) 취업조건고지서 파견근로자만 해당 정보이용동의서 개인신용정보의 수집 이용동의서 ( 신원 ... 및 인보이스 ( 입퇴사 처리 ) 주민등록번호 확인 업체 / 근무지 / 직무 확인 근로계약기간 및 직종 입력 장애 , 보훈대상자 확인 인사기초 고정급 산출확인 미 결재산출 입사처리

노하우 | 26페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.09.14 | 수정일 2023.09.25

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Workplace Risk Exposure and Occupational Health Conditions: The Moderating Effects of Social and Institutional Capital (Workplace Risk Exposure and Occupational Health Conditions: The Moderating Effects of Social and Institutional Capital)

한국윤리경영학회 홍종윤, 이준구

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.20 | 수정일 2025.05.23

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위임직 채권추심인 근로자성 인정의 법경제학적 분석 (Legal-economic impact analysis of recognition of delegated claims collector as employee)

이라고 할 수 있다.그러나 위임직 채권추심인의 근로자성이 인정될 경우 직접노동비용뿐만 아니라 퇴직금, 건강보험료, 국민연금, 고용보험료 등 법정복리비가 증가하고 법정외복리비도 추가 ... 최근 위임직채권추심인이 근로계약을 바탕으로 근로를 제공하는 근로자인지, 또는 위임계약을 바탕으로 계약을 이행하는 독립된 사업자인지 여부를 두고 상당한 논의가 진행되고 있다. 본 ... 연구는 현재 대부분 독립된 사업자인 위임직 채권추심인의 근로자성이 인정될 경우 발생할 각종 영향을 법경제학적 관점에서 분석한다. 분석에 의하면 위임직 채권추심인의 수수료 분포

논문 | 38페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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감정노동과 감정소진의 관계에 대한 교차 수준 연구: 고객공격행동 경험 및 고용유형의 조절 효과 (Daily Emotional Regulation, Customer Aggression, and Emotional Exhaustion: Examining The Role of Customer Aggression and Employment Type)

본 연구는 서비스 조직 근로자들의 심리건강에 부정적 영향을 미칠 수 있는 요인을 규명하기 위해 먼저 감정노동(표면행위, 내면행위) 및 고객공격행동 경험이 근로자의 감정소진에 미치 ... 경험과 감정소진의 관계가 고용유형(정규직, 비정규직)에 따라 다른 양상을 보이는지에 대한 교차수준의 조절효과를 규명하였다.실증검증을 위해 일지조사법으로 설계했고, 은행근로자 56명 ... 차이가 있는 것으로 확인되었다. 구체적으로 근로자들의 표면행위는 감정소진을 유발하지만, 내면행위는 관련이 없는 것으로 확인되었다. 또한 고객공격행동 경험은 근로자들의 감정소진

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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산업위생관리기사 필기핵심요약자료 (책안사고 합격가능! 중요도 표시있음)

▪산업위생의 정의 – 미국산업위생확회(AIHA)★★★근로자나 일반대중(지역주민)에게 질병, 건강장애와 안녕방해, 심각한 불쾌감 및 능률 저하 등을 초래하는 작업환경 요인 ... 과 스트레스를 예측, 측정, 평가하고 관리하는 과학과 기술▪산업위생관리의 목적-작업환경과 근로조건의 개선 및 직업병의 근원적 예방-작업환경 및 작업조건의 인간공학적 개선-작업자의 건강보호 ... 및 작업능률(생산성)향상-근로자의 육체적, 정신적, 사회적 건강을 유지 및 증진-산업재해의 예방 및 직업성 질환 유소견자의 작업 전환▪한국 산업위생의 주요역사* 1953년: 근로

시험자료 | 30페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.21 | 수정일 2025.07.23

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서울시 일부지역 고등학생의 요통 유병 실태 및 관련요인에 관한 조사 (Prevalence Status and Risk Factors for Back Pain among High School Students)

Ⅰ. 서 론요통은 젊은 성인, 특히 산업장에서 일하고 있는 근로자에서 많이 발생하는 흔한 질병이며 이병, 장애, 활동제한과 경제 손실의 주요 원인이 된다(Kelsey ... )이 많이 개발되고 있다. 요통 발생의 위험요인에 관한 연구는 주로 산업장 근로자를 통해 이루어져 왔으며 이들을 대상으로 한 연구에서 무거운 물체를 손으로 다루는 작업(Nuwayhid 등 ... 의 건강행태(Dempsey 등, 1997)가 요통발생과 연관된다고 보고되고 있다. Prevalence Status and Risk Factors for Back Pain among

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.10 | 수정일 2025.06.16

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중소사업장 보건관리 담당자의 의료정보보호에 대한 인식 및 실천도 (Cognition and Practice on Medical Information Protection of Iudustrial Health Care Manager of Small and Medium Sized Enterprises)

를 활용하는데 어려움이 있어 보건대행 담당 의료인에게 사업장의 건강정보 보관을 위임하여 관리하도록 하거나 근로자 건강 수첩을 만들어 휴대하도록 하고 의료인들로 하여금 건강 수첩에 있 ... 는 최근 개인정보 누설방지조치가 강화된 이후 근로자들의 의료정보를 다루게 되는 중소 사업장의 보건관리 담당자들을 대상으로 사업장에서의 의료정보보호 실태 및 문제점 등을 파악 ... ). 연령이 많을수록, 직급이 높을수록 개인정보보호 항목에서 실천도가 떨어지는 경향이 있는 것으로 나타났다. 건강진단 결과는 사업주를 제외한 근로자에게만 발송되고 있었으나(94.2%

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05

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[강력추천] 산업안전기사 과년도 기출문제복원

8. 산업안전보건법에서 사업주가 근로자에게 제공해야 하는 '안전보건교육'의 내용에 포함되지 않는 것은?① 사고 후 보상 절차② 작업장의 위험 요소 파악③ 근로자 건강 관리 방법 ... Ⅰ. 제1과목_산업재해 예방 및 안전보건교육1. 산업안전보건법에서 요구하는 '산업안전보건관리자'의 주요 업무는 무엇인가?① 산업안전 및 보건 관리② 근로자의 노동시간 관리③ 근로 ... 조건의 개선④ 사고 후 보상 업무2. 산업안전보건법에서 사업주가 취해야 할 안전보건조치는 무엇인가?① 안전보건위원회 구성② 근로자에게 안전장구 제공③ 사후 처리 업무만 수행④ 근로

시험자료 | 17페이지 | 3,500원 (5%↓) 3325원 | 등록일 2025.03.27

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소규모 제조업 남성 근로자의 수면의 질, 직무스트레스 및 피로와 우울과의 관련성 (Depressive Symptoms and Their Association with Sleep Quality, Occupational Stress and Fatigue Among Small-Scaled Manufacturing Male Workers)

목적: 본 연구는 소규모 제조업 사업장 남성 근로자들의 인구사회학적 및 건강관련행위 특성, 직업관련 특성, 수면의 질, 직무스트레스 요인 및 피로수준과 우울수준간의 관련성을 파악 ... 음을 시사하고 있다.결론: 소규모 제조업 남성 근로자들의 우울수준은 인구사회학적 및 건강관련행위 특성이나 직업관련 특성뿐만 아니라 수면의 질, 직무스트레스 및 피로와도 유의한 관련성이 있 ... 사업장 62개소에 종사하고 있는 남성 근로자 856명으로 하였다. 자료 수집은 2010년 4월1일부터 6월 30일까지의 기간동안에 자기기입식 설문조사(self

논문 | 13페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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보건의료법규 핵심정리

하도록 장려하는 것- 건강관리 ; 개인 또는 집단이 건강에 유익한 행위 지속적 수행으로 건강한 상태를 유지하는 것- 건강친화제도 : 근로자의 건강증진을 위해 직장 내 문화 및 환경 ... 건강친화적으로 조성, 근로자가 자신의 건강관리를 적극적으로 수행하도록 교육, 상담프로그램 등을 지원하는 것 ... . 정의- 지역보건의료기관 : 보건소, 보건의료원, 보건지소 및 건강생활지원센터- 지역보건의료서비스 : 지역보건의료기관이 직접 제공하거나 보건의료 관련기관·단체를 통하여 제공

시험자료 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.09

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플랫폼노동종사자에 대한 산재보험 적용 여부 - 대법원의 음식배달원 판례를 중심으로 - (Protecting Digital Platform Workers in the Industrial Accident Compensation Insurance)

적으로 개선하고 확장해 나가 전통적 시장이나 기업과는 차원이 다른 서비스를 제공하고 있다.이렇게 디지털 기반 플랫폼이 확산됨에 따라 기존의 전통적 사업(주)들과 근로자 또는 특수 ... 고용직종사자들이 대거 플랫폼으로 이동하고 있다. 산재보험법상 특수형태근로종사자들 역시 지속적으로 플랫폼노동으로 전환하고 있다. 그 중 사고가 발생할 가능성이 가장 높은 직종이 배달 ... 대행업체의 배달원들이다.대법원은 2018. 4. 26.의 2016두49372 판결에서 사고로 부상을 입은 배달대행업체 의 음식배달원을 산재보험법의 특수형태근로종사자(택배원)로 보아

논문 | 44페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21

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관리소 ERP 1급 (관계법규 외 Part) 기출문제 + 정답 및 해설 첨부

표준 증가④ 세금 징수 강화61. 산업재해보상보험의 적용 대상은?① 근로자② 사업주③ 실업자④ 임시직 외부인62. 직장가입자 건강보험료 부담 비율은?① 근로자 50%, 사용자 50 ... 의 건강보험료는 근로자와 사용자가 50:50 부담한다.13. ③해설: 국민연금 가입 대상은 18세 이상 ~ 60세 미만으로, 65세 이상은 제외된다.14. ①해설: 실업급여 수급 요건 ... . 근로기준법상 연차휴가는 근로자가 1년간 개근한 경우 몇 일 이상 부여되어야 하는가?① 10일 ② 15일 ③ 20일 ④ 25일6. 퇴직급여 지급 기준은 근로자 퇴직 시점의 평균임금

시험자료 | 15페이지 | 4,000원 (5%↓) 3800원 | 등록일 2025.08.15

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