"성과측정 요인"의 검색결과 입니다.

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"성과측정 요인" 검색결과 501-520 / 19,352건

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[인간관계론] 동기부여의 개념과 이론을 설명하세요.

환경의 특정 요인이 동기부여에 어떤 영향을 미치는지를 분석한다.이와 같은 동기부여 이론들은 개인의 성과뿐만 아니라 조직 전체의 성과와도 밀접하게 연관되어 있다. 실제로 많은 조직 ... 적 또는 외적 요인을 의미한다. 동기부여는 개인이 어떠한 행동을 수행하고자 하는 이유를 설명하며, 그 행동이 지속적으로 이루어질 수 있도록 하는 추진력을 제공한다. 경영학, 심리학 ... , 교육학 등 다양한 학문 분야에서 동기부여의 개념과 이론은 인간의 행동을 설명하는 핵심 요소로 연구되어 왔으며, 특히 조직 내에서 구성원의 성과와 만족도를 높이는 데 중요한 역할

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.03

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조직행동론 중간고사 요약 (챕터4 성격과 가치까지)

를 해도 됨. 왜냐하면 능력은 성과에 차이를 결정하는 요인이라는게 증명되었기 때문. 또 개인이 바꿀 수 있기 때문* 차별개인이 가진 차이가 있는 특성에 기반해 불이익을 주는 행위 ... 과 그 조직의 재무적 성과 간에 유의미한 관계가 있다.인적자원을 관리한단 것은 비용이 높아진단 것. 그러나 비용이 높아져도 재무적 성과가 오히려 올라간다는 연구 결과들 있음.생산효율 ... 화, 비용관리보다 인적자원 관리가 재무적 성과 높이는 이유는 조직 충성, 몰입감 등 조직 자체의 수행능력이 유지될 수 있기 때문.조직 : 2인 이상의 사람이 공동의 목표를 달성하기

시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.20

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사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요

가 서비스 성과를 향상하는 데에 중요한 요인으로 작용한다. 사회복지사의 지위와 역할은 중요하고 개별 클라이언트에 대해서 어느 정도 재량권이 있는데 이러한 재량이 오용 혹은 남용되지 않 ... 만 사회복지조직이 추구하는 목표는 신념, 이념, 가치 등과 관련이 있기에 효과적인 성과를 측정하는 데에 한계가 있다. ... 의 결과가 성공적인지를 평가하는 기준이 모호한데 이는 조직 목표 다양성, 모호성, 인간 속성의 관찰 및 측정이 본질적으로 어렵기 때문이다. 결과는 클라이언트 변화 양상으로 볼 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29

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2025년 근로복지공단 순천병원 청년인턴 산업위생사 직무 합격 자기소개서

에서 측정기기 대여비용, 시약 사용량 등을 절감하고, 최소의 자원으로 최대의 성과를 도출하는 방식으로 프로젝트를 성공적으로 이끌었습니다. 이러한 역량은 근로복지공단과 같은 공공기관에서 예산과 자원을 효율적으로 운용하는 데 기여할 수 있는 강점이 될 것입니다. ... 장 내 유해인자 측정이나 근로환경 평가를 위해서는 근로자들이 겪는 어려움을 공감하고, 그들의 언어로 문제를 풀어나가야 하기에 열린 소통 능력은 필수 역량이라 생각합니다. 이를 위해 ... 는 단순히 유해물질 측정만을 담당하는 것이 아니라, 작업환경 내 유해인자를 사전에 식별·평가하고, 근로자의 건강과 안전을 위한 적극적인 개선책을 제안하는 전문 직무입니다. 특히 근로복지

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.20

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평가의원칙, 평가의영역

의 영역3. 프로그램 평가 유형Ⅵ. 프로그램 평가의 모델1. 성과측정2. 프로그램 평가의 원칙3. 프로그램 평가 시 유의점Ⅶ. 참고문헌? 프로그램 평가?Ⅰ. 평가의 정의1. 사전적 정의 ... 었나, 즉 어느 정도 의도된 방향으로의 변화를 야기 시켰는가를 평가한다. 이는 프로그램의 목표의 조작적 정의, 성과측정 기준의 세밀화, 목표에서의 진척정도에 대한 측정을 한다.⑶ 총체 ... 연구이며 현재의 운영방식을 수정함으로써 프로그램의 개선을 꾀하는 것”5. 사회복지에서의 평가: 사회복지프로그램 혹은 기관의 계획, 수행, 성과 등 제반 활동들을 체계적으로 가치

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.12

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(A)생산관리-기업이 식스시그마 프로젝트를 통해 얻을 수 있는 성과가 무엇인가?

[생산관리]? 주제 : 기업이 식스시그마 프로젝트를 통해 얻을 수 있는 성과가 무엇인가?Ⅰ. 서론현대 비즈니스 환경에서 기업은 경쟁력을 확보하고 성공을 거두기 위해 품질에 대한 ... . 기업은 식스 시그마를 도입함으로써 품질 향상을 이루고, 효율성을 증대시키며, 비용을 절감하는데 중요한 성과를 얻을 수 있습니다. 품질 관리는 제품 또는 서비스의 생명선이며, 기업 ... 인력을 양성하고, 고객의 요구를 충족시키는 제품과 서비스를 개발해야 합니다. 식스 시그마를 통해 얻을 수 있는 성과와 이를 활용하여 기업이 얻을 수 있는 성과에 대해 설명

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.10

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척도에 대한 개념을 설명하되,국내 프로야구팀에 대한 선호도를 가지고 기술하여 보시오

선호도는 팬의 개인적인 경험, 기억, 팀의 성과, 선수들의 활약 등 다양한 요인에 영향을 받습니다.다양성선호도는 다양한 측면에서 형성될 수 있습니다. 팀의 역사, 색깔, 로고 ... 시장조사론척도에 대한 개념을 설명하되,국내 프로야구팀에 대한 선호도를 가지고 기술하여 보시오.서론시장조사에서 척도는 특정 특성이나 속성을 측정하고 평가하는 데 사용되는 도구 ... 나 체계를 나타냅니다. 척도는 연구자가 어떤 개념이나 변수를 어떻게 측정하고 분류할 것인지를 결정하는 데 중요한 역할을 합니다. 다양한 종류의 척도가 있으며, 각각의 척도는 특정한 목적

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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신뢰도와 타당도에 대한 개념을 정의하고 두 개념을 비교 설명하시오

사회복지조사론주제: 신뢰도와 타당도에 대한 개념을 정의하고 두 개념을 비교 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 신뢰도와 타당도에 대한 개념2. 신뢰도와 타당도를 저해하는 요인 및 ... 과정에서 나타날 수 있는 조사 대상에 대한 비윤리적인 행위를 예방할 수 있다. 과학적이면서 객관적인 방법을 통해서 서비스 프로그램에 효과 성과 효율성을 평가할 수 있고 이를 검증 ... 적인 지식 확대와 실천기술 개발에 공헌이 가능한 것이다. 따라서 본론에서는 신뢰도와 타당도에 대해서 개념을 서술하고자 하며, 신뢰도 및 타당도를 저해하고 있는 요인과 이에 관한 해결

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18

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효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명

)의 연구에서 제시된 성공적인 수행성과와 관련된 요인들 가운데 과업 숙련성과 의사소통, 감독 숙련성, 경영 및 관리와 같은 요인은 과업수행과 밀접한 관련성을 지니는 것으로 나타났 ... 지향 행동 비교 표5. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론과업행동은 급변하는 경영환경에서 직무기술서에 나타나 있는 공식적인 과업을 수행하는 행동으로 재화나 성과의 창출과 같은 조직 ... 한다는 가정에 기반한다. 행동이론은 특성이론에 비해 객관적인 관찰이 가능하다는 장점을 갖는다. 또한 행동이론에 따르면 리더십은 특성이론보다 더 세부적으로도 더 정확하게 측정할 수 있다. 뿐

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.23

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5주차 수업 후 학습 내용에 대한 요약 정리 및 느낀점 작성.

번째는 변화 측정방법을 결정하는 것으로 내담자의 변화와 상담 효과를 확인하고 내담자 기록과 자기보고, 회기 내 관찰, 내담자 문제의 사전사후를 측정하고 주기적 성과를 측정 ... 1. 사례개념화 내용 요약사례개념화란 내담자에 관련된 정보 수집, 주요 호소 문제와 원인을 파악하여 이에 대한 요인 및 맥락을 이해하고 이를 해결하기 위해서 상담전략을 수립

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14

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[방송통신대학교 2021학년도 2학기 기말시험]경영학특강(공통)(사회가치경영,공유가치창출경영,ESG경영,지속가능경영)

적으로 그 성과를 측정하여 이해관계자들에게 보고해야 한다. 이때에는 TBL이라는 기준을 중시해야 하는데 TBL은 경제적·사회적·환경적 기준선으로써 사람, 지구, 이익을 대변하는 3P 용어 ... . 구체적으로는 지속가능성 성과를 공표하고 이해관계자와의 커뮤니케이션을 강화해야 한다. 또한 기업의 진정성, 기업의 기회요인과 위협요인을 공개하고 실패사례의 누락을 방지해야 한다 ... 가능경영과 성과2. 지속가능경영의 활성화 방안1) 비전과 이념의 정립2) 비전과 이념 중심의 4대 혁신Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론최근 ESG는 기업경영의 화두로 떠올랐다. 과거 기업

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.19

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국제경영_글로벌경영의 정치적, 문화적 환경에 대해 논하시오.

있는 여러 가지 환경적 요인을 말한다. 여기서 국가위험은 주로 은행들이 자금을 대출해 줄 때 노출되는 위험을 측정하는 것이다.1) 정치적 위험의 원천투자대상국이 정부이다. 최악 ... ) 촉진 요인규모의 경제이다. 자본 집약적인 생산방식을 규모의 경제가 중요하다. 노동 비용은 감소하지만, 자본비용이 차지하는 비용은 증가한다. 또는 기술진보이다. 연구개발 R&D ... 하다. 자본시장 이동이 활발해졌다.(2) 정치적 환경정치적 위험은 정치적인 힘이 그 나라의 경영환경에 큰 변화를 일으켜서 그 국가에 투자한 기업들의 성과에 부정적인 영향을 미칠 수

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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6. 종업원의 직무만족도 증진에 있어 방안고찰 이하

종업원의 직무만족도 증진에 있어 방안고찰 이하본 조사는 서비스 산업에서의 표준화의 영향을 다룬다. 서비스표준화를 측정하고 서비스표준화, 직무만족도 및 고객지향의 관계를 분석하기 ... 위한 척도를 개발한다. 프로세스, 인프라 및 규정 준수별로 측정된 서비스 표준화 수준의 규모를 제안한다. 위의 세 가지 변수를 포함하는 연구 모델은 가설을 통해 개발되고 검증 ... 을 위해 해외로 이전하는 등 복합적인 요인이 복합적으로 작용하고 있기 때문이다. 이에 우리나라는 내수 활성화와 일자리 창출의 핵심 산업으로 서비스 산업의 중요성이 부각되고 있다는 사실

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.19

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CPA 경영학 - 경영 인적자원관리&앞글자

평가기준-타당성기준관련타당성: 예측타당성(측정치와 미래 성과 관련성)/ 동시타당성(측정치-현재성과)기술타당성: 내용타당성(측정내용이 실제 직무수행과 관련정도)/ 구성타당성(측정 ... 조직시민행동 신사적/성실/시민덕목페인 비통중인지부조화감소노력 요인페스팅거- 비용/ 통제가능성/ 중요성OCEAN(감외개친성)성격 BIG5감성안정성/외향성/개방성/친화성/성실성귀켈 일 ... 퍼)/X-Y이론(맥그리거) 2) 직무기반 2요인론(허쯔버그) /직무특성이론(해크만&올드햄)과정이론 내재적 동기이론/공정성이론(아담스)/목표설정이론(로크)/기대이론(브룸)생안사존자

시험자료 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.12.06

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긍정심리자본

는 전통자본이 생산에 이바지하는 이상의 성과를 낼 수 있다는 것이다. 그 결과 자기효능감, 희망, 낙관주의, 회복탄력성 등을 긍정심리자본으로 확정 되었으며. 이들 요인이 개념적 유사 ... 자본에 대해서 네 가지 요인으로 구성된 복합적 긍정적 심리로 정의하였으며, 한층 구체적인 입장에서 이미현은 긍정심리자본을 구성원의 성과에 긍정적 영향을 지니는 태도와 인지 자원 ... ,본의 하위요인 중 가장 확고하게 확립된 이론적 근거로서 지지를 받고 있으며 아울러 생태적인 측면에서 논의 및 측정되고 있는 자기효능감은 개인에 따라 또는 시간이나 장소에 따라

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.08.11 | 수정일 2024.09.19

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쓸때마다 합격한 경력기술서 및 경험기술서 (공기업 / 국민건강보험공단)

) : 2018년 의료기관 인증 때 응급실 인증 준비팀에 들어가 응급실 내원환자 전산 리뷰 및 감염관리 규정에 맞추어 준비4)성과(배운점)- (고객관리) 2017년 입사자 중 최다 칭찬카드 ... 수여- (통계조사) QI활동 시행 후 전년도 대비 손위생률 9% 증가- (건강관리) 우수한 병원 의료기관 평가 성적에 일조- (경영기획) 의료기관 인증평가에서 응급실 감점요인 없이 ... 자료 배포 및 입학설명회 시행- SNS 관리를 통한 대학 이미지 관리 및 고등학생들과의 소통4) 성과 및 배운점- 팀원 내 활동시간 2위를 기록하여 성과급 수여- 간호학과에 관심

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.01

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시장조사론_시간 경과 후 해당 광고가 신제품 매출에 미치는 영향을 확인하고자 합니다 이를 위한 적절한 조사방법을 설명하고 그 이유에 대해 설명하시오 또한 실제 유사사례 등을 인터넷 등으로 검색하여 구체적으로 분석해보시

다. 시계열 분석은 계절성, 트렌드, 기타 외부 요인들을 통제할 수 있을 뿐만 아니라, 광고 집행 시점과 그 이후의 매출 변화를 비교하거나 이를 추적함으로써 광고의 효과를 측정할 수 ... 한 요인들을 함께 고려할 수 있기 때문에 광고의 효과를 더욱 정확하게 분석할 수 있다. 다만, 이와 관련된 모든 변수를 정확하게 측정하고 설정하는 데 시간이 많이 소요 될 수 있 ... 다. 이 과정에서 창의적이고 차별화된 광고 전략을 통해 소비자들의 관심을 사로잡는 동시에 경쟁 제품들과의 명확한 차별화를 만든다. 따라서 광고의 성공 여부를 측정하는 것은 단순히 과거

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.05

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직무만족의 개념과 중요성

요인들이 감소하여 결국 직무성과를 향상 시키는 중요한 요소가 된다. 일반적인 직무만족에 관한 연구들을 구성해보면 개인의 특성과 직무의 특성으로 구분 되는데 욕구, 가치, 개성 등 ... 을수록 직무만족이 향상 되며, 교육비와 지원, 교육훈련, 관리자와의 관계, 부서 내의 단결심 등의 요인을 조직 환경요인으로 구분된다. 성과 달성에 따라 보수가 지급되는 보수체계 ... 는 심리적, 생리적, 환경적 조화라고 정의하였다. 이후 직무만족은 직무스트레스, 직무몰입 등과 관련지어져 직무만족에 영향을 미치는 요인, 직무만족을 향상시키지 위한 방안, 직무만족

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.06 | 수정일 2024.09.20

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재무관리에서 위험이란 무엇을 의미하는지와 어떤 방법으로 위험의 크기를 측정하는지에 대해서 설명하시오

한 위험은 주식, 채권, 파생상품 등 다양한 금융 자산에서 발생할 수 있으며, 경제적 환경, 정치적 상황, 기업의 경영 성과 등 외부 요인에 의해 영향을 받는다. 재무 관리자는 위험 ... 재무관리에서 위험이란 무엇을 의미하는지와 어떤 방법으로 위험의 크기를 측정하는지에 대해서 설명하시오Ⅰ. 서론재무관리에서 위험이란 투자자나 경영자가 미래에 발생할 수 있는 수익 ... 하게 이해하고 이를 측정하는 방법을 찾는 것이 중요하다.위험의 주요 원인으로는 시장의 변동성, 경제적 불확실성, 금리 변동, 환율 변화, 기업의 내부적인 문제 등이 있다. 시장의 변동

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.13

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21세기 기업의 인재상

)을 의미한다. ‘M’은 측정 가능성을 뜻한다. 따라서 (2)다.29. ‘직무 만족도’에 영향을 주는 요인이 아닌 것은?(1) 보상체계(2) 업무 환경(3) 출퇴근 거리(4) 개인 취미 ... 21세기 기업의 인재상기출 족보 88문제정답,문제풀이1. ‘팀워크’가 조직에서 중요한 이유는?(1) 개인 성과만 강조하기 위해(2) 구성원 간 협력을 통해 시너지 효과 창출(3 ... ) 경쟁 유발을 위해(4) 지시를 무조건 따르게 하기 위해정답: (2)정답해설: 팀워크는 구성원들이 협력하여 개인 능력 이상의 성과를 내도록 하는 중요한 조직 문화이다. 이를 통해

시험자료 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.18

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