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"사내벤처제도" 검색결과 501-520 / 1,231건

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    9단계 정책평가 (적용) - 사외이사제도 평가
    적 저조한 편이며, 사내상근이사 중 최대주주 등 지배주주와 관련 있는 이사가 37.9%로 지배주주에 의한 경영법인이 많은 것으로 나타났다.협회등록법인의 사외이사제도의 운영현황 ... 『사외이사제도정책평가』REPORT※주제: 사외이사제도 시행에 관해 정책평가 절차 9단계를 적용하여 논리적 사고에 의해 정책평가를 실시해 보자.∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ 목 차 ... ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽Ⅰ. 서 론 ????????????????????????????????????????????????????????????? 3Ⅱ. 사외이사제도 정책평가
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    | 리포트 | 25페이지 | 8,000원 | 등록일 2009.11.17
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    [조직행동론]동기부여
    (3) FEDEX ( 특송회사 ) ① 공정성 보장제도 ② 설문 - 해법 - 실행 프로그램 ③ Bravo zulu , Five star ④ 사내지원제도 ( 90% , 실제로 Fedex ... : 메디컬투데이 - 2009.10.063. 한국 기업의 방향 실태조사 ② 회사 불만족도 대기업 (50.7%), 외국계기업 (51%), 공기업 (48%), 중소 • 벤처기업 (63.1 ... 는 인사제도 3) 수평적 의사소통 - 리더 스스로 먼저 직원들에게 다가서는 자세를 보여줘야 . 따라하기식의 기업문화는 No!! Work Life 균형 추구 수평적 의사소통토론 주제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.07.12
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    지멘스 - 전략적 인적자원관리와 모집선발
    . Solution전략적 인적자원관리 새로운 글로벌 인재 육성 프로그램 3) 사내 벤처 시스템의 강화3. Solution1) 전략적 인적자원관리모집선발 제도를 다른 인적 자원관리 기능 ... 세계 시장을 아우르는 총체적인 전략 수립에도 유리하다.3. Solution3) 사내 벤처 시스템의 강화기대효과M A를 통한 새로운 산업 진출을 꾀하던 기존의 경영방식에서 탈피 ... 을 취하게 되고 일정한 제휴관계를 통해 시너지효과를 기대 할 수 있다.1997년 사내 벤처 육성을 위해 당시 약 40 억원의 벤처 기금을 조성 하고 3개 팀의 사내벤처를 출범 시켰
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    | 리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.19
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    3M 인사관리
    창의적 아이디어 활성화 가능433_ 조직문화사내 벤처 제도7정의- 기업 내부에 독립된 벤처사업 조직을 두는 제도. 목적- 창의적인 문화와 기업가 정신의 촉진을 통한 지속적인 혁신 ... ,연구소,최고 경영층 中 자금 요청3_ 조직문화사내 벤처 제도7성공요인 -조직내 다양한 네트웍 구축 -아이디어 촉진 -실패한 기술개발과 연구를 죽이지 않는 풍토 정착 -최고 경영자 ... 의 적극적 후원 -각 사업부에 부과하는 정확 한 신제품 비율 통해 사업 부장이 사내벤처를 적극 장려하는 조직 분위기 조성문제점/ 어려운 점 -비효율적인 프로세스 -장시간의 제품개발
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    | 리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.09
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    [기업분석] 글로벌 강소 기업 사례 조사(컴투스)
    SUCCESS, 27개 게임 라이센스 계약 체결일본 코나미 게임 라이센스 계약 체결2005년 80억 해외 투자 유치성공(월든, 스톰벤처스)미국 CINGULAR(싱귤러)와 게임 ... 제도의 미비로 여러 가지 어려움이 존재(회사설립, 각종규제, 저작권보호, 송금 등)* 시장이 불투명하고, 중국인들과의 커뮤니케이션에서 문제가 발생할 수 있음. 잘못된 파트 너 선정 ... (신입/경력)① 업무내용 및 지원자격- 게임 컨텐츠 및 기업 언론홍보- 사내 커뮤니케이션 및 사회공헌 활동 지원- 4년제 대학 졸업 또는 졸업 예정자② 우대 사항
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.13
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    한국기부문화의 문제와 활성화 방안00
    의 자신들 수입의 1.9%만 기부할 뿐이다.벤처 열풍이 일면서 나스닥 지수가 2배로 뛴 99년, 미국에서는 벤처 열풍이 곧바로 「벤처 자선(venture philanthropy ... 했다. 기부 순위 1∼10위 중 5명이 실리콘 밸리와 월가에서 나왔다. 정보통신 혁명과 벤처기업 창업 붐, 증권열풍을 타고 돈을 번 이들이 자연스럽게 미국 사회의 최대 자선가 집단으로 자리 ... 에는 「하트 펀드」제도가 있다. 직원들은 500원 단위 계좌를 원하는 개수만큼 신청하고, 매달 월급에서 자동으로 공제한다. 참여하는 사람은 전체 직원의 90% 선인 7162명. 매달
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    | 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.05.21
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    [벤처창업][벤처기업][벤처기업창업][창업아이템]벤처기업의 정의와 특징, 벤처창업의 다양한 형태, 창업아이템선정, 벤처관련 법령 및 정책, 벤처창업을 위한 조세지원, 창업절차와 성공률 제고, 창업의 성공요인
    . 사내형 벤처기업8. 경영 참가형 벤처기업Ⅲ. 창업 아이템 선정1. 창업 아이템 선정의 출발점2. 창업아이템 선정의 전제조건Ⅳ. 벤처관련 법령 및 정책1. 지원정책의 필요 ... 수단3. 부처별 대학벤처 창업지원 정책의 현황 및 문제점 검토1) 과학기술부의 2) 교수 및 연구원의 벤처창업3) 교수·연구원의 겸직제도4) 교수·연구원의 휴직제도Ⅴ. 벤처창업 ... 와 특징. 벤처기업의 기술력과 대기업의 자본 및 경영력이 유기적으로 결합한 경우다.(벤처기업+대기업).7. 사내형 벤처기업대기업이 사내에 벤처 캐피털을 조성해 기업내부의 종업원이 개발
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    | 리포트 | 43페이지 | 10,000원 | 등록일 2007.07.21
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    [ 인적자원관리 HRD, HRM 구축사례 ] 국제기업 다국적기업 MICHELIN 구축사례분석
    의 HRM, HRD 구축시스템 분석 o 미쉘린의 인적 , 인재 교육시스템 및 보상제도 / 복지 제도 4. 미쉘린의 경영혁신 분석 - 고객감동 경영 , 그린경영 , 품질경영 , 인재경영 등 ... 의 인사정책 능력에 따라 출장소와 지점의 영업점장을 직급에 관계없이 배치 영업점장 및 해외근무자의 사내 공모제실시 4 급 책임자 ( 대리 ) 의 영업점장 임명 등 관심분야 연구회 ... 한 보상을 제공하고 있다 .보상 제도 성과주의 문화를 실현하기 위하여 높은 성과에 대한 높은 보상을 실시 조직 / 개인의 성과에 연동되는 Variable Pay 로 운영하고 있
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    | 리포트 | 69페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.05.04
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    야후&구글 조직이론
    SummaryIT VentureOrganization TheoryIT벤처기업은??IT벤처인터넷IT 벤처역동적창 업 용 이다양한 사업모델아이디어참신성 지 향컴퓨터신기술 추 구IT벤처 ... 기업의 조직특성IT벤처심플한 구 조분 담 불명확유동적 조 직기본적인 조직구성은 통일창의적 아이디어, 기술로 시작업무내용 구분이 불명확프로젝트에 따라 변화IT벤처기업의 일반적 조직 ... 도IT벤처대 표IT 실무일반 업무기획관리마 케 팅개 발웹 디자인영업판매경영관리연 구고객서비스Yahoo!Organization TheoryYahoo! 기본적인 소개1994년 Jerry
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    | 리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.12.06
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    인적자원관리(인사관리) 사례-팬텍앤큐리텔
    휴가 결혼하는 사내커플에는 축의금과 별도로 여직원에게 2백만원 상당의 가전제품 선물2-1. 인사제도인재육성2-2. 인재육성직무교육직무별 교육코칭제도프레젠테이션 교육협상교육창의력향상 ... 다. 이에 따라 유동성 위기로 벼랑 끝 위기에 몰렸던 팬택계열은 부활의 기회를 잡아 과거 'IT 벤처 신화'를 재현할지 기대된다. ◆팬택, 옛 영광 재현할 수 있나=팬택은 지난 ... 1991년 자본금 4000만원에 직원 6명의 영세 무선호출기 제조업체에서 출발해 연매출 3조원의 대기업으로 성장한 벤처기업의 희망이었다. 그러나 공격적인 시장 공략전략으로 유동
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    | 리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.07.22
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    !!!!!!구글 분석!!!!!
    )에 인수한 것을 들 수 있다. 이러한 인수 전략으로 인해 많은 벤처기업들이 구글에게 인수되기 위한 서비스를 개발하는 재미있는 현상이 발생하기도 하였다.2.구글의 업무환경.모든 생활 ... 들의 사기 진작에 크게 기여했으며, 업무 생산성도 높아지게 되었다.1) 20% 프로젝트? 업무시간의 20%는 자기 분야와 무관한 일을 마음껏 할 수 있게 하는 제도? 자신의 관심 ... for “FREE”5) 문화가 존재하는 구글? 암벽타기, 배구코트, 수영장 등의 운동시설? 미용 서비스와 건강 검진? 일과 놀이의 경계가 없는 사내 분위기? 애완견 함께 출근
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.17
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    CJ그룹 - 기업소개, 지식경영 6시그마 구축사례, 인적자원관리 인재경영 사례 분석
    선발 (5) 장, 단점 4. 인재육성 시스템 (1) 역량 체계 (2) 인재육성제도 (3) 인재교육 / 경력 개발 (4) 교육 프로그램 (5) HRD 구축 분석 (5) 인재원 교육 ... 센터 5. 인재 보상제도 / 복지 제도 (1) 성과급 / 보상제도 (2) 인센티브제도 (3) 복리후생제도 6. 불만사항 / 요구사항 분석 7. 해결방안 / 결론About - CJ ... 의 사람들로서 구성된 비공식적 모임이다. 실행공동체의 예로는 음료수 가판대 주변에서 비서들이 서류정리 요령들을 서로 알려 주는 모임부터 사내 파티를 책임 맡은 종업원들의 비공식
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    | 리포트 | 53페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10
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    [게임기업 채용전략 채용시스템 사례 분석] 컴투스 com2us - 기업전략 기업분석 인적자원관리 HRD HRM 채용전략 컴투스 인재채용 채용시스템 HRD HRM 사례 분석.ppt
    (2) 인재 역량체계 및 인재육성제도 분석 CHAPTER 5 - 인재보상제도 및 복지제도 [ 결론 ] 발전방안 및 나아갈 방향 - 문제점 및 해결방안 전략제시Chapter 1 ... 게임 춘추열국지 서비스 시작 LG텔레콤을 통해 세계최초의 자바게임 서비스(ez-java) 시작 INEWS24지정 2000년에 뜬 10대 기업에 선정무선게임개발기술, 중소기업청 벤처 ... 기 위한 멘토링 제도멘토링인재들의 전문성을 높이기 위한 국내 외 MBA 적극 파견인재 육성체제, 인재교육인재 육성체제, 인재교육인재 HRD 체계도인재 HRD 체계도자격검정 M
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    | 리포트 | 50페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.10.02
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    [창업] 창업의 정의와 목적 및 과정
    라 사내 벤처처럼 기존의 기업이 새로운 제품을 생산하거나 새로운 사업부를 창출하는 것까지 창업으로 포함하는 경향이 있다.기업을 하나의 유기체로 인식하는 시각에서 볼 때, 창업이란 기업이 ... 차원에서도 그 중요성이 인정되어 이를 위한 여러 가지 제도가 운용되고 있다. 예를 들면, 창업자금 공급을 주 업무로 하는 기업인 벤처캐피탈회사가있다. 물론 이들 창업자금 공급회사 ... 아이디어의 탐색과 사업성 분석2. 사업계획과 실행3. 창업팀의 조직4. 창업환경의 분석1) 경제적 요인2) 제도적 요인3) 기술적 요인4) 사회적 요인창업의 정의와 과정1. 창업
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    | 리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.10.09
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    기업의 실패와 성공 분석 사례
    실패의 7가지 유형10제 6 절 원가계산 등 준비되지 않은 회계제도- 다이니찌 사업12제 4 장 결론12제 0 장 서론제 0 절 연구의 배경 및 목적갓 창업한 기업, 벤처기업 및 ... 벤처기업의 실패와 성공요소 분석과 사례제 1 장 서론3제 1 절 연구의 배경 및 목적3제 2 절 구성3제 2 장 중소기업의 도산과 성공에 영향을 미치는 요소3제 1 절 중소기업 ... 의 특징6제 7 절 중소기업의 성공요인 분석7제 8 절 성공을 위한 경영자의 중요성7제 9 절 신상품, 신기술의 성공 실패 요인8제 3 장 벤처기업의 실패사례 분석9제 1 절
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.06
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  • 자료 표지
    조직구조론상 네트워크 조직에 대하여
    를 야기하면서 이를 개선하기 위한 조직혁신 방안으로서 조직의 내부 부서를 외부화하는 조직슬림화가 시도되고 있다.분사제도, 소사장제도, 사내벤처, 아웃소싱 등(3) 정보통신기술 ... . 내부적 네트워크 (소사장제, 사내벤처, 일부 분사)(1) 의 의조직 내에 소규모 자율적 사업단위를 구축하여 시장 거래적인 경쟁과 기업가 정신을 기업 내에 도입하려는 시도이다.(2 ... 으로 불량률이 현격히 감소하는 생산성 향상이 있었다.2) 수평적 내부네트워크(사내벤처, 일부 분사)① 개념기업이 새로운 영역에 수평적으로 진입하기 위하여 사내에 독립적인 조직을 네트워크
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.09
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    기업문화로 살펴본 IT 업계의 조직커뮤니케이션_노키아/인텔/삼성/소니 조직문화 비교
    )’ 를 실천 한다 . : : 우리는 출발 자체가 벤처기업이다 . 창업자인 로버트 노이스와 고든 무어는 처음부터 회사 조직을 ’ 수평 ’ 으로 유지하려고 애썼다 .” 2009 년 ... 독립적인 별도회사로운영 된다 . 따라서 사내분사제 조직은 본사에서 제공하는 R D, 경영기획 , 장단기 전략수립 등 대기업 수준의 지원을 확보하게 되고 , 동시에 신속성과 창의 ... 성으로 대표되는 소기업의 장점을 동시에 지니고 있다 . 사내분사제 란 ? 장점 장단기 전략적 문제에 역량 집중 효율성 + 능률성 위험분산의 효과 자원의 효율적 배분과 수익성 증대 단점
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    | 리포트 | 48페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.21
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    [전자][삼성전자][LG전자][이레전자][대성전자][조아스전자][삼성][LG]삼성전자, LG전자, 이레전자, 대성전자, 조아스전자 분석(전자, 삼성전자, LG전자, 이레전자)
    , 디이엔티, OFT, 하이백테크놀러지와 같은 주요 장비업체 등 중?소?벤처기업들이 밀집되어 있으며, TFT-LCD와 PDP 등 평판 디스플레이의 경우 국내 생산력의 약 50 ... 의 메단하였다.4) 학습자 개인정보 등록 및 휴게실 활성화를 통한 협동학습 분위기 조성비록 사내 임직원이라고 하더라도 서로에 대해 잘 알지 못하는 경우가 대부분이므로 우선 학습시작 ... 에서는 사례기업의 폐가전 리사이클링센터 건립 추진과정을 중심으로 살펴보았다. 가전업계는 제품의 폐기단계의 환경문제를 해결하고 폐가전 예치금제도로 인한 경제적 부담에서 벗어나기 위하
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    | 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.25
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    한중 FTA 서비스협상에 따른 영향과 대책
    을 지니고 있다. 외환위기 이후 ‘ASEAN+3’ 중심의 동아시아 지역 통합 움직임은 일본과 중국의 대립 구도로 전개되고 있다. 이러한 상황에서 한국이 중국과의 제도적 협력은 멀리 ... 을 포함한 외국인 경영자 및 전문가가 중국 내 조인트벤처 호텔 및 레스토랑과 계약한 경우, 중국 내 서비스 제공 가능 CITATION 대외경10 \l 1042 (대외경제정책연구원 ... 근무 : 금두(King&Wood), 환구(GLO) 등중국진출한국계기업 사내변호사 : 삼성, LG하우스, 이랜드 등법률가들 비교한국2012년 현재 약 1만 3천명의 변호사주요로펌 김장
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.03.01
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    웅진코웨이 기업분석및 마케팅STP,SWOT,4P전략 분석
    의 확대③ 온라인 점포4. 촉진Ⅵ. 웅진코웨이 마케팅 전략 분석1. payfree 제도2. 코디제도와 렌탈 마케팅3. 멤버쉽 서비스Ⅶ. SWOT 분석Ⅰ. 경영 이념 및 기업 소개1 ... . 남아공 후원-2006년부터 사내 동호회 ‘코웨이 축구팀’ 이 남아공 최고 극빈층 촌락인 필리피 지역의 그린스타 축구팀에 유니폼과 축구공을 지원하면서 시작된 남아공 봉사활동 ... 환경 경영활동의 일환으로 온실가스 인벤토리를 구축하고2005~2008년까지 온실가스 실적데이터베이스를 구축한 데 이어 사내 검증 시스템을 운영, 2009년 3월, 외부기관인 에너지
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    | 리포트 | 15페이지 | 3,300원 | 등록일 2012.02.17
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2025년 12월 11일 목요일
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