"교육직무합격"의 검색결과 입니다.

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자기소개서 생활지원사 간호사 자소서 평가원기출답안 평생교육직무 삼성병원자소서 국립암센터 원숭이 두창 중앙대병원 필기

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"교육직무합격" 검색결과 501-520 / 20,396건

_간호관리실습지침서

: 간호직5) 채용 직급 : 6급6) 채용 인원 : 250명7) 직무 내용 : 임상 간호 업무8) 응시 자격 : 2월 간호(학)과 졸업 예정자9) 연봉 : 약 3600만원10) 합격 ... 합니다.”Mission우리의 약속우리는 항상 당신 곁에 있으며, 당신의 아픔을 치유하기 위하여 끊임없이 헌신합니다.Vsion비전아주대학교의료원은 최상의 의료, 교육, 연구를 지향 ... 하는 의료기관입니다. 이를 위해 2024년까지 다음의 목표를 달성하고자 합니다.- 가장 안전하고 친절한 환자중심 병원- 대한민국 의료교육을 선도하는 기관- 중점 연구분야에서 국제적 수준

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| 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.25

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삼성에스원 부동산 임대관리 마케팅 취업성공후기

- 수상경험 OO대학교 커리어포트폴리오 경진대회 금상 2022학년도 1학기 OO학업 우수상 기타경험 [직무관련] 직무관련 교육이수 3개(코멘토 2개, 외부기관 1개) 교내 부동산학회 ... Ⅰ. 취업성공후기 입사기업명 및 직무 에스원 부동산마케팅 입사시기 (예: 2022년 8월, 2022년 상반기 등) 2022년 하반기 1. 기본사항 졸업년월 2023.02 학 ... 대학생 자문단 한국대학생멘토연합 메이저리그 멘토단 OOO도교육청 대학진학박람회 위메이저 스마트시티 리빙랩 시민참여단 [동아리] A;prime(2021년 회장) OO공대신문사

노하우 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.20 | 수정일 2024.09.04

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(A+자료)우리가 수업시간에 학습했던 평생학습제도명을 3가지 제시한 후 각 제도의 장점과 단점에 대하여 기술하시오

하는 것은 향후 평생교육분야에서 직무를 수행할 시 본인이 소속되어있는 기관에 대하여 정확히 파악하고 그 곳의 학습자들의 요구에 맞는 프로그램을 설계하는데 큰 도움이 될 것이 ... 중심의 거점대학으로 지정?육성하여 성인학습자 친화적 대학체제 개편을 유도하고 생애단계별 맞춤형 교육 서비스를 제공하는 제도이다. 다양한 현장 경험과 직무 경력을 가진 성인학습 ... [평생교육론]주제: 우리가 수업시간에 학습했던 평생학습제도명을 3가지 제시한 후 각 제도의 장점과 단점에 대하여 기술하시오. 또한 제시된 3가지 제도 중 본인이게 가장 적합

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| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.07 | 수정일 2021.05.24

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[간호관리학] 간호관련 의료분쟁 판례 분석보고서

하나에 해당하는 자격을 가진 자로서 제 9조에 따른 의사?치과의사 또는 한의사 국가시험에 합격한 후 보건복 지부장관의 면허를 받아야 한다.a. ‘고등교육법’ 제 11조의 2 ... 또는 한의사 면허를 받은 자로서 제 9조에 따른 예비시험에 합격 한 자② 평가인증기구의 인증을 받은 의학?치의학 또는 한의학을 전공하는 대학 또는 전문대학 원을 6개월 이내에 졸업 ... .의료법 제 6조 “조산사 면허”: 조산사가 되려는 자는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자로서 제 9조에 따른 조산 사 국가시험에 합격한 후 보건복지부장관의 면허를 받아야한다

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.03.27

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간호학과 창업마케팅 직업군 조사 report(임상, 산업체간호사) A+

및 요양을 위한 간호, 의사 진료 보조, 간호 요구자에 대한 교육, 상담 및 건강증진을 위한 활동의 기획과 수행, 그 밖의 대통령령으로 정하는 보건활동, 간호조무사 업무지도 등 ... 이 체검사(최종면접 합격자에 한함)→ 채용 순으로 진행된다. 또한 병원에 따라서 블라인드 면접으로 보는 병원도 있다. 블라인드 면접이란, 피면접자에 대한 정보가 전혀 없는 상태 ... - 유휴간호사 재취업 활성화 ④ 간호 실습 교육 질 제고 - 간호대학 실습교육 기관 확충 및 간호사 면허시험에 실기시험 도입 검토 4. 산업체 간호사란? 4.1 산업체 간호사 정의 산업

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.08

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직업상담사 2급 실기 기출문제 (독학가능)

모집, 선발, 교육 등 기초자료에 활용-경력 및 인사관리에 활용-직무수행평가에 활용-종업원 모집 기초자료에 활용-종업원 선발, 교육 기초자료에 활용-경력관리에 활용-인사관리에 활용 ... 유환직무수행능력의 높낮이로 결정요인 5가지가 있다.직능수준 결정요인 : 정규교육, 직업훈련, 직업경험, 유전, 환경3)직능유형▶지생장재서유사성에 따라 직종을 통합하거나 구분한 것 ... 드립니다:)그리고 합격을 기원합니다.1. 특성-요인의 직업상담이론에서브레이필드가 제시한 직업정보의 기능3가지를 쓰고 설명하시오.▶정재동-정보적 기능내담자의 직업선택 지식을 증가

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| 시험자료 | 94페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.27 | 수정일 2022.04.29

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간호 관련 홈페이지 검열&간호사 진출 분야 조사

을 추진하고, 보건교육전문직 및 수석교사 임용 및 배치 확대, 보건교사의 교감·교장 승진 지원과 같은 활동을 진행한다. 두 번째, 보건교사회는 보건교사 직무와 역할 정립을 위해 한국 ... 세미나 및 정책 토론회를 개최하기도 한다. 보건관리자·보건관리 전문기관 종사자에 대한 교육 훈련을 위해 보건관리자 직무교육과 전문화 교육 등을 실시하기도 한다.한국직업건강간호협회 ... 질환자 발견, 만성정신질환자의 관리, 정신질환자에 대한 상담, 사회복귀훈련 및 진료의뢰와 같은 직무를 담당한다.정신전문간호사는 전문간호분야의 전문교육과정을 통해 특수한 지식과 기술

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| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.04

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노동시장에서 여성노동자 차별받는 양상, 그 이유 성별분업 이데올로기와 관련해 설명하고, 자신이 생각하는 이에 대한 대안에 관하여 서술. 성사랑사회

은 수준의 임금을 지급하는 직무에 복귀시켜야한다.”라고 규정하고 있다. 회사가 이를 어길 경우 3년 이하의 징역 또는 3천만원 이하의 벌금에 처하거나 500만원 이하의 벌금 ... 을까?’ 등의 이유로 망설이고 회사의 눈치를 보고 있다는 워킹맘들의 고충은 끊임없이 제기되고 있다.2015년 국가고시에 합격한 여성합격자의 비율은 64.9%로 높고, 행정고시나 사법 ... 시험 같은 경우도 꾸준히 합격자의 비율이 증가하고 있다. 이는 사회생활에 있어 여성들의 진출이 꾸준하게 늘어나고 있음을 이야기하고 있다. 여성의 경제활동이 증가되면서 위와 같

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23 | 수정일 2024.08.06

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전문간호사 조사

특수한 지식, 기술, 방법을 필요로 하는 직업이며 상위의 교육기관에서 교육되는 직업- 전문직은 그 구성원의 높은 윤리적 수준을 옹호하고 각 전문직의 지식체의 확장에 참여- 전문직 ... 가 사회로부터 인정받음- 직업의 자율성이 보장됨- 윤리강령 및 전묵직으로서의 행위규범을 가짐- 전문성 습득을 위한 장기간의 교육이 요구됨Ⅱ. 간호전문직의 특징간호전문직의 특성 : 자율 ... 성, 철학적 사고 및 윤리, 전문화된 지식과 기술, 교육, 사회에 대한 봉사, 자격규제 -> 전문직의 평가에 있어서 준거적 기준이 되며, 전문직으로서의 간호가 갖추어야 할 특성1

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.22

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[고용노동부] 일학습병행자격증

법률」 제31조에 따른 국가자격을 취득하였음을 증명합니다.? 합격 연월일: 년 월 일? 발급 연월일: 년 월 일고 용 노 동 부※ 본 일학습병행 자격증은 「산업현장 일학습병행 ... 지원에 관한 법률」 제39조에 따라 고용노동부장관의 위탁을 받은 한국산업인력공단이 확인ㆍ발급함.한국산업인력공단직인210mm×297mm(백상지 150g/㎡)(2쪽 중 2쪽)교육훈련내용 ... 능력단위코드능력단위명수준※ 능력단위코드에 관한 내용은 국가직무능력표준사이트(http://www.ncs.go.kr)에서 확인하실 수 있습니다.※ 본 일학습병행 자격증의 소지자

서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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고위험군 공무원에 대한 사회의 책임 회피

에서 PT4대 보험 적용 대상에서 제외되어있다는 점이다. 일반직 공무원이나 민간기업도 합격 후 교육기간 중에는 산재 보험 등 4대 보험을 보장해 준다. 4대 보험은 국가가 국민의 경제생활 ... 들에 대한 책임을 지어야할지 논할 것이다.Ⅱ. 소방공무원의 근무 환경 실태1) 소방 인력 부족 및 안전장비 노후소방 인력 부족 문제를 논하기 위해서는 우선 소방직무에 대해서 설명 ... 해야한다. 소방기관에서 부여된 직무는 소속 조직원인 소방공무원들이 적정하게 사무를 분담하여 맡아 처리하고 있기 때문에 소방공무원의 직무 범위는 소방기관의 범위 내에 있다. 따라서

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| 리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.26

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사회복지사의 권익을 위한 법의 발전 방안에 대해 서술하시오

다.그러나 사회복지사는 전문직 수준의 교육을 받은 자이며, 클라이언트의 수준 높은 서비스를 제공하기 위해 적극적으로 직무를 수행하는 사람이다. 이에 따른 정당한 보상을 받아야 한다 ... 에 합격해야 한다. 1급의 자격증 취득이 (현재도 그렇게 쉽지는 않으나,) 사회복지사의 전문직 지위 향상을 위해 보다 취득 기준과 조건을 세밀하게 조정할 필요성이 있다고 생각한다.또한 ... 사의 재교육 프로그램이 활성화되어야 할 것이다. 사회복지사의 권익을 향상하기 위해서는 스스로 끊임없이 발전을 도모하며 전문성을 고취해야 할 것이다. 따라서 사회복지사 자격증을 취득

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.16

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법규 과제, 간호 전문직 표준, 간호 실무의 법적, 윤리적 기준- 보고서, A+ 보장함

지침이다. 전문직의 주요 역할 중 하나인 윤리적 판단을 위한 의사결정은 생명의료 윤리의식에 기초하며, 확고한 생명윤리 의식에 대한 가치관과 전문직의 윤리교육은 도덕적으로 민감 ... 하고, 윤 위해 간호 수행의 표준을 마련하고 환경변화와 소비자의 요구에 따라 임상 간호 수행의 표준을 개정하고 있다. 우리나라는 대한간호협회에서 2003년에 간호직무 표준위원회를 구성 ... 수행표준: 업무 수행 평가, 교육, 연구, 협동, 자원 활용, 간호의 질 관리2) 법적 기준▷ 간호사의 면허 및 자격· 간호사의 면허 (의료법 제 7조)① 간호사가 되려는 자

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.12.01

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(정신건강론) 영유아교사(또는 복지사)가 겪을 수 있는 스트레스에 대해 조사하고, 이를 극복하기 위한 본인만

내릴 수 있을까? 직무 스트레스는 ‘개인적 경험이나 업무 환경에 따라 조직구성원들이 느끼는 과민성이나 정신적 긴장의 정도’라고 정의 내릴 수 있다. 혹은 ‘특정 직무와 연관된 합격 ... 들이 언론을 통하여 알려지며 많은 관심과 질타를 받은 바 있다. 보육교사들은 이러한 영유아 학대 발생의 큰 원인으로 직무 스트레스를 꼽았다. 직무 스트레스 다음의 원인으로는 과다한 업무 ... 언급하였듯이 영유아 학대의 가장 큰 원인으로 직무 스트레스를 꼽아 볼 수 있다. 이러한 상황에서, 영유아 보육의 질과 영유아 교사의 직무 스트레스는 큰 연관성이 있다고 볼 수 있

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| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13

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최근 기업에서 1년안에 퇴사하는 경우가 많다. 채용의 전제와 과정, 사내모집과 사외모집에 대한 각각의 장단점 및 방법, 채용 과정의 구조화 된 면접에 대해서 설명하고, 구조화 된 면접 질문 예시를 3 가지 이상 제시하고, 회사의 입장에서 채용에서 가장 중요하게 진행해야 하는 단계는 어느단계이며 , 왜 그렇게 생각하는지 제시하시오.

확인된다. 마지막으로 합격 후에는 교육과 훈련 과정을 통해 조직에 적응하도록 돕는다. 그러나 이 과정이 이상적으로 보일지라도 현실은 조금 다르다. 나는 지원서를 작성할 때마다 늘 ... 면서 직무와 기대가 달라 금방 그만두고 싶었던 순간이 있었다. 예를 들어 아르바이트를 시작할 때는 단순히 손님 응대와 계산 정도만 맡게 될 줄 알았는데, 실제로는 청소와 재고 정리 ... 이 아니라, 장기적으로 회사의 문화와 비전에 적응할 수 있는 사람을 원한다. 채용의 과정은 일반적으로 서류 전형, 필기 전형, 면접, 그리고 채용 후 교육으로 이어진다. 서류 단계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.29

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[경영학과][국제경영학][중간]글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오(중국 글로벌 외식브랜드 하이디라오를 대상으로).

느 한 직책에서 일정 기간 뛰어난 성과를 보인다면 한 단계 높은 직무에서 인턴십을 할 수 있는 기회가 주어지고, 인턴십에 합격하면 정규직으로 전환될 수 있다.이후 이 자리 ... 가 인턴으로 합격하면 원래의 점장은 한 층더 높은 레벨의 인턴으로 이동하게 되며, 그는 점장으로 승진한 다음 그 밑에서 관리자 한 명을 인턴 점장으로 발탁한다.그러한 제도는 어떤 ... 사람에게 은혜를 베푸는 것이 아니므로, 임원은 발탁된 사람에게 책임을 져야 하며, 이 대체자가 합격 기준을 충족하지 못할 때까지는 계속 상승할 수 없다. 즉, 자신이 길러진 그

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| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.16

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[A+] 위더스 인적자원관리_5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대)시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

직무 교육훈련과, 각종 인사평가, 이중경력제도 등 다양한 전사적 인적자원개발과 더 나아가 개인과 기업, 직원과 회사의 범위에서 광의의 개념에서 인적자원관리를 수행해야 하는 사회 ... 가 실시중인 지역 정보를 제공하고, 지원자는 직무 별로 실시간으로 모집 공고를 확인할 수 있으며, 인재풀에 등록된 채용희망자들을 다른 지역이나 개인의 역량에 따라 직무 직능에 적합 ... 한다.2. 인적자원관리에서의 선발모집이 종료된 후, 먼저 지원자와 모집 직무가 적합한지 여부를 판단하기 위한 선별 도구로서 예비면접, 지원서, 이력서, 추천서 등의 과정을 거친다

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.26

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경영학개론 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.

들을 밝혀보라.평가기준※ 과제 배점기준: 100점(성적반영비율 15%)* 내용의 타당성(100점)* 운영교수님의 재량에 맞는 채점기준으로 배점기준이 나눠집니다. 위 기준은 교육원 ... 자크기 : 10포인트, 줄간격 : 160%, 분량: 본 교육원양식 4page 내외목차1. 가지고 싶은 일자리-서울아산병원 간호사 채용-분당서울대병원 간호사 채용2.각 병원당 원 ... 라고 합니다. 이러한 이유로 제2의 꿈인 간호사가 되어 부족한 의료인력에 작게나마 보탬이 되고 싶습니다. 저는 학점은행제를 통해서 대졸자 전형으로 간호대학교에 입학하여 국가고시를 보고 합격

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.01 | 수정일 2022.03.15

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보건진료전담공무원 보고서

한다.2. 자격조건간호사 또는 조산사 면허를 취득한 후 지방자치단체별로 시행하는 보건 진료 직렬 공무원 임용시험에 합격해야 한다. 보건복지부 장관이 시행하는 24주 이상의 직무교육 ... 면허를 가진 사람으로서 보건복지부장관이 실시하는 24주 이상의 직무교육을 받은 사람이어야 한다.② 제1항의 직무교육에 필요한 사항은 보건복지부령으로 정한다.▶ 제17조(보건진료 전담 ... 에 필요한 사항은 「지방공무원법」에 따른다.▶ 제18조(보건진료 전담공무원의 보수교육)① 보건복지부장관은 보건진료 전담공무원의 자질 향상을 위하여 필요하다고 인정하면 보수교육(補修

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.30 | 수정일 2022.02.02

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엑셀데이터분석 실습과제물) 다음은 두 명의 볼링 선수가 10회 게임을 하여 그 점수를 기록한 것이다.

은 얼마인가?P` rm (`X`` LEQ ``6`0)```=NORMDIST(60, 80, 10, 1)=0.023(2) 만약 전체 직원의 80%만 합격을 시키고 나머지 직원은 재교육 ... (`4 LEQ X`` LEQ `6)``` =Poisson(6,5.5,1)-Poisson(3,5.5,1)=0.4844. 어느 회사의 전체 직원을 대상으로 하는 직무관련 시험에서 시험점수 ... 는 평균 80, 표준편차 10인 정규분포를 따른다는 것을 알았다. 다음 물음에 답하시오.(1) 시험점수가 60점 이하이면 재교육을 받도록 하려고 한다. 재교육을 받는 직원의 비율

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| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.04 | 수정일 2022.01.10

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