"근로기준법상 근로자"의 검색결과 입니다.

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"근로기준법상 근로자" 검색결과 481-500 / 3,228건

2015년도 3회 필기시험문제 및 답안

이 직업능력개발을 지원하기 위하여 직업능력개발훈련비용을 지원하는 계좌를 발급하고 이들의 직업능력개발에 관한 이력을 종합적으로 관리하는 제도를 말한다.42. 근로자직업능력개발법상 훈련방법 ... 근로자에게 작업에 필요한 기초적 직무수행능력을 습득시키기 위하여 실시하는 직업능 력개발훈련㉡ 향상훈련양성훈련을 받은 사람이나 직업에 필요한 기초적 직무수행능력을 가지고 있는 사람 ... 에게 더 높은 직무수행능력을 습득시키거나 기술발전에 맞추어 지식·기능을 보충하게 하기 위하여 실시하는 직업능력개발훈련㉢ 전직(轉職)훈련근로자에게 종전의 직업과 유사하거나 새로운 직업

시험자료 | 60페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27

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사회복지사1급 3교시 3영역 사회복지 법제론 요약

> 고용안전, 직업능력 개발사업2. 피보험자1) 근거법령: 보험료징수법에 의한 판단2) 대상: 근로자, 자영업자,3. 실업1) 실업의 조건근로의 의사와 근로의 능력이 모두 있지만, 일 ... 자리가 없는 상태열심히 구직활동을 하고 있음을 직업안정기관의 장에게 인정 받는 것.정책분석>1. 할당(대상)1) 원칙: 근로자를 사용하는 모든 사업이나 사업장2) 예외:3) 가입자 ... : 사용자, 근로자2. 사업1) 고용한전 직업능력 개발사업고용노동부 장관이 주체2) 실업급여구직급여: 소정급여일수(90~240일), 연장급여(훈련, 개별, 특별), 상병급여취업촉진

시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.01

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현재 국민기초생활보장법과 관련하여 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자의 기준이다

를 발생시키는 가장 큰 요인이 부양자의무자 기준으로 알려져 있다. 이와 같은 점을 고려하면 부양의무자 기준 개선은 시급한 과제이다. 현행 부양의무자의 기준은 가난한 사람들의 존엄 ... 사회복지법제와실천? 주제: 현재 국민기초생활보장법과 관련하여 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자의 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고 법 제3조에 명시된 부양 ... 증가하고 있는 상황이다. 이로 인한 문제도 상당한 상황이다. 그렇다보니 현재 국민기초생활보장법과 관련하여서 가장 이슈가 되는 부분은 바로 부양의무자의 기준이다. 이와 관련 하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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(빈곤론) 존슨 대통령의 위대한 사회는 무엇이고 현재 우리 사회에 주는 함의는 무엇인지 본인의 생각을 쓰시오

중장년 근로자의 조기 퇴직의 부정적 풍선효과 발생이 가능하다. 이를 예방하기 위해서는 대기업 근로시간 단축을 통해서 일자리 나누기를 동시 시행되어야 한다. 현재 근로기준법상 근로 ... 시간을 주40시간이며 노사 당사자 간 합의가 있게 되면 1주에 12시간까지 연장근로가 가능하기 때문에 총52시간이며 1주 범위가 현재 월요일에서 금요일까지 해석되고 있으며 주말 ... ’건설을 주창했으며 많은 이들에게 힘과 기품 있는 명연설로 기억된다. 존슨 대통령은 국내 문제 관심 뿐 아니라 시민에게 봉사하기 위해 국가가 건설 되었으며 주인이 아닌 봉사자가 되

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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당연히 급여를 받아야 함에도 그렇지 못하는 클라이언트에게 즉, 사회복지수

에서 단일임금체계, 유급병가가 일부 시행되는 성과가 있었고, 사회복지 노동조합의 문제 제기로 시설 내 종교 행위 강요, 후원 강요가 공식적으로 금지되었다.2018년 근로기준법 ... 권의 침해가 있을 경우 권리구제 권리구제의 개념 설명 오늘날 사회복지법에서 이의신청이나 재심사 등의 권리구제 장치를 마련하는 가장 큰 이유는 급여대상자인 사회적 약자의 생존권을 신속 ... 하게 확보하려는 입법상의 의의나 목적에 있다고 볼 수 있다. 대부분 사회복지법의 수급권자나 요보호대상자는 사법적 판단과정에 소요되는 재정적, 시간적 여유를 가지지 못하는 현실을 반영

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

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국민대 법학과 최초합 자소서

가입 의무가 있다고 기억하는 제게 이해되지 않았고, 관련 도서 [알기 쉬운 산업재해보상법]을 찾아보았습니다. 산업재해보상법이 근로기준법상 ‘근로자’에게 적용되고, 오토바이 배달원 ... 고민은 [하청사회] 책을 읽으며 느낀 점을 담았던 사회 문화 보고서에 드러났습니다. 책 내용 중 첨단 기술이 노동자에게 산재 책임을 전가한다는 부분은 모든 사업장에 산재 보험 ... 이 그 예임을 알게 되면서, 배달 앱을 종종 사용하던 저는 현재 배달 사업자의 고용 소재가 불확실해 산재 보험 대상이 되지 않는다는 것을 연관해 생각할 수 있었습니다. 그래서 저

자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2022.01.25

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우리나라의 의료보장제도

가 각각 5 : 3 : 2로 분담하여 부담한다. 정부 분담금 20%는 준공무원인 사립학교 교직원에 대한 정부의 보조금이라고 할 수 있다.보험료 부과대상인 표준보수월액은 근로기준법상 통상 ... 의 의료보장제도는 1960년대 초 그 필요성에 대한 논의가 시작되었다. 그리고 1963년 12월 의료보험법을 제정하여 300인 이상 사업장의 근로자와 농어민을 대상으로 임의가입 형태 ... 은 국민의 보험료 부담능력을 고려하여 부담능력이 있다고 판단되어진 임금근로자를 우선 적용 대상으로 가입하게 하였다.따라서 1977년에 500인 이상 고용사업장을 적용 대상으로 하

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.04

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생활법률 2021

법 제2조 제1항 제1호의 근로자를 말하므로, 상용노동자를 비롯하여 임시직, 일용직, 시간제 노동자, 외국인 노동자 등 고용형태나 국적에 관계없이 근로기준법상 근로자이면 모두 포함 ... 며, 딸 규정하고 있다(최저임금법 제1조).현재 최저임금법은 노동자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용된다(최저임금법 제3조). 따라서 법의 적용을 받는 사업장의 노동자는 근로기준 ... 생활법률 이혼 생활법률 상속재산 생활법률 최저임금 생활법률 근로자 해고 생활법률 직장 내 성희롱 생활법률 이혼 생활법률 상속재산 생활법률 최저임금 생활법률 근로자 해고 생활법률

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.06 | 수정일 2022.12.02

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근로복지공단 간호사 채용공고 및 자소서

.P.전자우편자격?면허면허번호자격면허일자□ 장애인□ 의사상자워드1급□ 보훈대상□ 사회선행자□ 산재근로자·유자녀□ 경력단절여성bls□ 국민기초생활보장법상 수급자 및 차상위 계층자MOS ... 활법시행령』제3조에 의한 장애인○『산업재해보상보험법』제5조 제1호에 의한「업무상 재해」로 사망한 근로자의 유자녀 및 3급 이상의 장해등급 판정을 받은 근로자 또는 자녀○『의사상자 ... ○ 지원자 편의 제고를 위해 응시원서 및 자기소개서를 기준으로 서류전형을 실시하며, 채용 관련 증빙서류는 서류전형 합격자에 한하여 면접전형 시 직접 제출○ 추후 증빙서류 검증과정을 통하

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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(노사관계법) (제2강)「노동조합법」에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법

협약에 정한 근로조건 기타 근로자의 대우에 관한 기준에 위반하는 취업규칙 또는 근로계약의 부분은 무효로 한다, ② 근로계약에 규정되지 아니한 사항 또는 제1항의 규정에 의하여 무효 ... 는 “단적 부분에 한한다.3. (제7강, 제8강)「노동조합법」이 근로자와 노동조합에게 제한·금지하는 쟁의행위의 목적과 방법에 관하여 약술하시오. (10점)1) 노조법상 쟁의행위의 의의 ... 하는 행위라고 할 수 있다.2) 쟁의행위의 정당성 판단기준으로서 목적과 방법(1) 목적「노동조합법」 제1조는 ‘이 법은 헌법에 의한 근로자의 단결권 · 단체교섭권 및 단체행동권을 보장

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속), 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 권리구제와 법률구조)

점)최저임금법은 제4조(최저임금의 결정기준과 구분)에서 “①최저임금은 근로자의 생계비, 유사 근로자의 임금, 노동생산성 및 소득분배율 등을 고려하여 정한다. 이 경우 사업의 종류 ... 는 매넌 최저임금액을 고시하고 있다. 최저임금의 기준은 모든 산업, 모든 근로자에게 일률적으로 적용하는 것을 원칙으로 하며 비정규근로자도 이 기준 이상의 임금을 받는다.2021년 ... 한 비사법기관을 활용할 수 있는지, 그 기관은 어떻게 권리구제를 하는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)근로기준법상 부당해고는 제23조1항을 위반하여 해고가 정당한 이유 없이

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2022.01.24

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산업안전기사 작업형 정리

착용하지않음-보안경을 착용하지않음산업안전보건법상 밀폐공간에서 근로자에게 작업하도록 하는 경우, 사업주가 수립 시행해야하는 밀폐공간 작업 프로그램의 내용 3가지-사업장내 밀폐공간 ... m씩 증가2. 절연용 방호구 등을 설치3. 울타리를 설치하기4. 지상의 근로자가 접지점에 접촉하지 않도록할 것지게차로 높은 물건을 한번들어올리고, 낮은물건을 한번들어올림(가) 지게 ... 에서 작업을 하는경우에 비상시에 근로자를 피난시키거나 구출하기위하여 갖추어 두어야할 대피용 기구 3가지[집에 작업자가 들어가있음]-공기호흡기 또는 송기마스크-사다리-섬유로프[주유소

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.30

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간호학과_병리학_레포트_보건의료팀협력사례

기준으로 근무하고, 근로법상 법정 공휴일에 쉰다. 이러한 노동법 등에 의해 전 국민은 근로의 시간에 대한 개념과 개인의 여가에 대해 권리를 찾게 되면서 의료계 또한 운영시간이 과거 ... . 광주광역시 서구 보건소 홈페이지 공지사항 설이나 명절처럼 공식 공휴일이 길 때, 병상이 없는 병원과 약국은 대부분은 운영하지 않는다. 보통 일반 사무직 근로자의 경우 주 40시간 ... 이 보건의료팀이라고 볼 수 있다.2) 보건의료팀의 정의위의 나열한 보건의료인을 기준으로 종합병원 내 역할을 따라 팀 구성을 예로 들자면, ① 의사가 소속된 진료부, ② 간호사

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.29

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70년대 노동운동 / 노동운동의 신호탄과 민주노조운동

은 근로기준법에 있어서는 근로자 보호의 확대 및 강화를 꾀한 것이었으나, 집단적 노사관계법에 있어서는 정부의 개입을 두드러지게 하였다. 이로인해 저임금에 시달리던 근로자들의 노동운동 ... 은 한국 노동운동의 역사를 바꾸는 큰 전환점이 되어 이후 정부 주도의 노사관계가 자율적 노사관계로 발전하는 계기가 되어주었다. 남성 노동자들도 자주노조운동에 뛰어들어 한국 노동운동 ... 노동자들의 권익과 복지는 무시되고, 그러한 노동자들의 은폐되었던 희생과 노동현실이 민낯을 드러낸 때이자 국가의 억압과 탄압에 의한 노조불법화로 자연폭발적 성격의 극단적 시위

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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사회복지 뉴스 스크랩 및 본인의 의견 첨부하여 제출 경향신문. 2023.11.17. 11개월째 물 한번 못 채운 노인복지주택 목욕탕.

될 수 있기를 바란다”고 강조했다.견해이러한 프로그램은 출퇴근뿐만 아니라 장애인 근로자들의 일상생활에서도 대중교통을 안전하게 이용할 수 있도록 지원하고, 비상 상황에 대처하는 능력 ... 할 수 있도록 하는 것은 우리 사회의 인클루전과 공정성을 증진하는데 기여할 것이다. 이러한 프로그램을 통해 장애인 근로자들의 사회적 경제 참여를 지원하고, 우리 사회가 더 포용적이고 ... 사건은 유족과의 합의가 있었고, 근로자가 안전에 부주의한 관행이 있었음에도 불구하고 피고인 6명 중 대표이사에게 가장 무거운 형을 선고하였다.두 번째는 철강업체로부터 중량물인 방열판

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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사회복지법제실천(노인의 기준)

이상생업 지원/경로우대 등근로 능력이 없는 수급자적용 대상 노인연금지급 대상자--60세 이상 출생연도별 차등적용--고령자 기준외국의 경우 노인 연령에 대한 명확한 규정을 만들 ... 을 뜻하는데, 어르신이라고도 부르나 그 외에도 늙은이, 고령자, 시니어, 실버 등으로 교체해서 사용하기도 한다. 노인의 기준이 65세로 정해진 것은 일반적으로 독일에서 시작된 것 ... 를 연령 65세 이상 노쇠자라고 정한 것이 국내법상 노인 연령 기준에 따른다고 할 수 있는데, 노인 관련 연령의 기준은 법과 규범에 따라 상이하게 규정하고 있지만 대부분 60~65세

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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현재 우리나라에서 시행하고 있는 사회복지급여 수급권의 취약성과 사회복지급여 수급권 제한의 구체적사유에 대해 설명하고, 사회복지수급권의 취약성에 대한 사회복지급여를 악용하는 부정수급 등 한가지 예를 들어 작성하고, 사회복지사로서의 본인의 생각으로 대책 수립 방안을 작성해주세요

등이 사회문제로 대두되자 정부는 1995년 외국인산업 기술연수생의 보호 및 관리에 관한 지침을 마련하고 근로기준법, 최저임금법, 산업재해보상보홈법, 산업안전보건법 등을 국내근로자 ... 권의 범위확대: 요보호자->전국민(국내체류 유자격 외국인포함)복지권은 그대상이 요보호 대상에서 모든 국민으로 그리고 국내 체류 유자격 외국인들까지 상호주의와 인도주의에 입각 ... 하여 확대 발전되고 있다.우리나라는 1991년 단순노동자의 인력부족현상을 해결하기 위하여 외국인 산업 기술연수생제도를 실시하였다. 그러나 이들에 대한 사업장내의 폭행, 임금착취, 산업재해

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.08

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가족사정 도구와 사정 방법에 대해 서술하시오

, 근로자 건강증진 프로그램 운영 매뉴얼, 작업환경측정 지침서, 근골격계질환 예방관리 가이드라인, 소음성 난청예방 관리가이드라인, 석면피해구제제도 안내책자, 화학물질정보공개시스템 ... , 치매선별검사, 성인기 정신병리평가지, 일반성격검사, 직무스트레스 측정검사지, 직장 내 대인관계 갈등수준 측정도구, 조직문화측정도구, 산업안전보건법상 안전보건교육프로그램 개발지침서 ... 할 수 있다. 따라서 나는 이러한 한계점을 보완하고자 다양한 자료를 참고하여 나만의 기준을 설정하였다. 먼저 ‘나’라는 주체를 중심으로 아버지, 어머니, 형제자매 순으로 나열

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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(행정조사론 2학년) 현재 시행 중인 정책 중, 저출산고령화를 극복하기 위한 정책에 대한 간단한 현황보고서를 작성해보자

되었다. 2009년∼2011년까지는 보육료를 도시근로자 월평균 소득 기준에서 소득 분위로 변경하여 소득 하위 70%까지 지원하였다.3) 보육의 공공성 강화정책보육의 공공성이라는 용어 ... 전후에 90일(한 번에 둘 이상 자녀를 임신한 경우 120일)의 휴가를 지급하도록 하는 제도이다. 여기서 60일은 근로기준법상 유급을 명시하였다. 이 제도는 1953년 근로기준법 ... 로 떠오르고 있다. 한국의 경제발전과 산업화과정에서 양성평등의 방향으로 고용정책이 변화하고 있음에도 불구하고 여성 근로자들을 위한 정책적 배려가 실질적으로 혜택을 받지 못하였다는 것

방송통신대 | 18페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.13

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

들의든 사업이나 사업장에 적용되는데 근로기준법상 근로자인 정규직, 비정규직, 파트타임, 아르바이트 등 모두 적용되기 때문에 A, B, C의 최저임금은 모두 동일하다.2) 최저임금 ... , B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)4. (제15강) A, B의 사업주 O는 상시 50명의 근로자를 고용하여 관광업 ... 을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장하려면 어떠한 비사법기관을 활용할 수 있

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22

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