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"직무관련경험" 검색결과 4,701-4,720 / 68,028건

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    여성장애인의 실태에 관해 설명하고 정책과 서비스 및 대책에 관해 서술하시오
    의 신체적, 정신적인 장애가 있고 사회적인 장애를 경험한 여성으로 정의하며 손상의 심각성, 문화적인 배경, 생활공간과 상관없이 모든 나이의 여성을 포함한다. 우리나라에서 여성장애인 ... 면서 장애가 있다는 측면으로 성차별, 장애 차별을 이중으로 경험하지만 여성문제와 장애인 문제에서 여성장애인의 욕구나 실태를 명확하게 파악하지 못하고 있다. 이에 따라 여성장애인은 육아 ... , 임신, 출산 등 영역에서 비장애 여성보다 일과 가족 양립이 더 어려우며 노동시장에 진입하는 것 자체에서도 큰 장벽을 경험하고 취업 이후 다른 근로자보다 승진, 임금 등에서 차별
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22
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    SK 하이닉스 윤리경영
    하이닉스만의 독특하고 개성 넘치는 윤리경영 교육?홍보 매체 중의 나로서 구성원이 흔히 경험할 수 있는 직무윤리 에피소드 및 경영층의 윤리 Message를 영상물로 제작하여 e-mail ... 되어지는 것을 원칙적으로 금지하는 선언적 제도2.준거 명시 제도기준이나 근거에 의거해 업무가 수행될 경우 그 기준이나 근거를 관련문서에 명시토록 한 제도.3.윤리실천리더 제도 단위 ... 조직(본부, 그룹)별로 선임되어 업무수행 시 윤리 및 관계법령 규정 등의 준수 여부를 점검(Monitoring)하며, 윤리경영과 관련한 회사의 집행사항들을 소속 조직 내에 전달
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.06 | 수정일 2023.04.11
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    사회복지실천과 사회복지실천 기술의 다른 점은 무엇인지를 서술하시오
    하고, 듣기 쉽다.동료 의식의 표현, 다양한 경험, 잠재적인 발전과 개별 인터뷰를 촉진하고, 집단 내의 상호 지원은 감정을 완화시키는 데 도움이 된다.3) 지역사회조직(C.O)인간생활 ... 에서 다양한 것의 계획과 조정이 필요하다.교육, 주택, 교통, 상하수도, 보건 및 지역사회 봉사계획 및 주민복지와 관련된 조정이 필요하며, 이러한 요인들의 통합이 필요하다.2 ... 며, 따라서 정직하게 직무를 수행해야 할 것이다.따라서 사회복지실천에서 성실성은 법과 규정의 형식적 유대를 넘어 선의의 유연성을 적극적으로 발휘함으로써 고객의 이익을 우선시하여 문제
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.26
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    장애인복지론_ 장애인의 실업률은 비장애인의 실업률보다 매우 높다. 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인들의 고용이 더 확대되어야한다. 장애인 취업실태 및 개선방안에 대하여 작성하여 제출하시오
    의 특성에 맞는 직무개발, 장애인개인의 특성, 장애인 취업 관련 법령 등 다양한 요인들이 뒷받침돼야 할 것이다. 하지만 현재 시행되고있는 장애인 의무고용제도의 이행률이 45.5 ... 이용 경험 높고, 국가와 사회의 정책적 지원 만족도 높아▶보호고용은 국가에 따라 특수한 형태를 개발하고 있으며 일반고용보다 더욱 효과적으로 장애인고용에공헌하고 있다. 그 형태나 목적 ... 과 관련된 지방자치단체, 사업체, 당사자, 복지기관들의 의지라고 하는 것이 과장은아닐 것이다.현행 우리나라의 장애인고용촉진법은 할당고용제도를 채택했다는 점에서 독일, 일본, 영국
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.10
  • 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.
    가 주로 인사 업무와 관련하여 단순한 업무처리나 조직 내 인력의 관리 역할에 초점을 맞추었다. 그러나 오늘날의 조직은 글로벌 경쟁, 다양성, 기술 혁신, 사회적 책임 등 다양한 요소 ... 국제적인 인재 획득과 관련된 전략을 개발한다. 이를 통해 조직은 국제 시장에서 더 나은 성과를 달성할 수 있다.인재 스카우팅과 획득전략적 파트너로서, 인적자원관리 전문가는 우수 ... 화하며, 조직에 필요한 능력과 경험을 갖춘 인재를 적극적으로 모집한다. 예를 들어, 인적자원관리 팀은 적절한 매체를 통해 공고를 게시하고, 전문적인 네트워크를 활용하여 수많은 인재 중
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
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    청소년진로지도및상담4공통 수퍼의 진로발달이론요약하여 설명하시오 수퍼의 이론을 청소년대상의 진로상담에서 어떻게 활용할수 있을지 자신의 의견기술하시오00
    고 있다. 이 단계에서는 직무 역량을 강화하기 위해 교육, 훈련, 경험 등을 통해 계속해서 발전하고 성장하려는 의지와 노력이 필요하다.필자의 경우 대학에서 사회복지학을 전공 ... 가 청소년 상담사가 되기로 결정했다면, 청소년 관련 과목을 공부하고 실제 청소년들과 함께 일하며 실무 경험을 쌓고 있다. 청소년 상담과 교육 분야에서 전문가가 되기 위해서는 다음 ... 다.필자의 경우 고등학교 때 공업계고등학교가 적성에 받지 않아 대학진학할 때 방통대교육학과를 선택한 것은 매우 잘했다고 생각한다. 현재 유아교육과 관련된 어린이집을 운영하면서 보람된 삶
    방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.05.10
  • 어린이집과 부모협력
    하거나, 어린이집 보육환경 개선을 위한 컨설팅 등의 직무를 수행하게 된다.(6) 부모자원으로 참여부모들의 참여는 영유아들의 경험의 폭을 넓힐 수 있는 훌륭한 자원이며, 좁게는 부모협력 ... 적인 육아 역할을 줄여주는 것을 의미하는 것이 아니라며 양육자로서 역할수행의 중요성을 강조하고 있다. 실제 OECD회원국 중에는 부모의 활동을 보장하기 위해 보육 관련법에 부모 참여 ... 이나 학 갖게 됨으로써 부모는 양육의 책임을 나눌 수 있다는 느낌을 갖는다.③ 교사 입장: 영유아의 개별적 일반정보로는 지도하기 부족한 영유아의 경우 교사의 지식, 다양한 경험의 한계
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.15 | 수정일 2021.09.27
  • 산업심리학 ) 심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목
    의 하위 분야 중 중요한 두 축으로 인사심리학과 조직심리학에 대해서 개인적인 경험 사례에 비추어 살펴보고자 한다. 인사심리학은 가장 미시적인 관점에서의 산업심리학 연구 분야이고, 조직 ... 로 연결시킬 수 있도록 노력한다. 즉 성과를 이뤄낼 수 있는 자원으로서의 개인에 대한 예측을 위한 분야이다.나는 때때로 어느 학습 관련 동아리의 운영을 맡는 일이 생기는데, 그때 ... 에 대해 무언가 긴밀하거나 의도적으로 파악하려는 느낌을 주는 문항들을 첨삭하는 과정을 반드시 거친다. 마치 인사결정 모델에서 직무에 따라 모집전략을 설계하고 영향 요인들을 고려하여 그
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.24
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    한국기업경력관리현황과 과제 및 대안제시
    비교전통적인 인사관리 (단기적)현대적 인사관리CDP – 장기적(MHRM – Modern HRM)직무를 기본대상의 하나로 봄조직의 욕구만을 중시하는 일반적관리소극적, 타율적 인간관 ... (X론)단기적 사이에서 인력의 활용에 주력함1. 직무의 연결된 집합인 경력을 기본 대상의 하나로 봄.2. 개인의 욕구도 중시하여 조직과 개인의 욕구의 조화도모.3. 적극적, 자율 ... 성 존중의 인사이념 확립 = Y이론관련제도들을 유기적으로 통합 확보 = HRD, HRM[경력관리를 효율적으로 운영하기 위한 프로세스]경력관리의 기본체계경력목표 (Career goal
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.29
  • 연세대 원주 법학개론 기말고사 족보 정리본
    는 자가 전투·훈련 등 직무집행과 관련하여 받은 손해에 대하여는 법률이 정하는 보상외에 국가 또는 공공단체에 공무원의 직무상 불법행위로 인한 배상은 청구할 수 없다. 고 명시되어있 ... 으며, 군인,군무원,경찰공무원,향토예비군대원이 전투,훈련등 직무 집행과 관련하여 전사 순직 공상을 입은 경우, 유족이 다른 법령에 따라 재해보상금,유족연금,상이연금 등의 보상을 지급받 ... 에는, 대통령제가 더 낫다고 생각한다. 내각의원제를 시행하는 국가들을 보면 정당정치가 발달되어있고 뿌리있는 정당들이 많아서 원활하게 국가가 운영된다. 그렇지만 우리나라는 내각제 경험
    시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.22 | 수정일 2020.09.30
  • 유한킴벌리 경영전락,SWOT분석,미래전망
    ), QMP(Qualitative Management Program), 1995년 뉴웨이(NEWAY), 1977년 MPD(성과 관리 및 직무기반 급여)를 도입해 시행하였다. 2001 ... 다.그리고 자율관리팀 제도를 운영 조직 구성원에게 많은 권한을 부여하여 직무 만족도 상승, 직무 몰입의 증가, 동기 부여 등을 넘어 자아실현 등 많은 긍정적인 효과를 낳게 하고 있다.그 ... 의 시간과 지역사회에 공헌할 수 있는 시간을 가질 수 있도록 한 근무제도이다. 유한킴벌리는 이러한 경험을 우리 사회와 나누기 위해 적극적으로 나서고 있으며, 또한 대 사회적으로도 이러
    리포트 | 8페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.07.12 | 수정일 2021.10.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를
    과목명 : 경영학개론주제 : 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업 ... 을 제공해 준다. 그럼에 따라 대개 조직문화가 잘 형성된 기업에 소속된 직원들은 내적인 안정감이나 일체감 등을 느끼며 직무만족도도 높아지고 결근율이나 이직률이 낮은 것 또한 알 수 ... 는 경험을 통해 사용자를 유입시키고 성과를 향상시키는 새로운 경험과 기술부문을 맡기고 브랜드 앤더슨에겐 MS 365와의 결합을 통한 윈도우 엔터프라이즈 공급 및 클라우드+AI(인공지능
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21
  • 사회복지실천과 실천기술의 개념을 정의하고, 사회복지실천의 목적과 목표를 구분하여, 사회복지실천의 기본원칙을 설명하시오.
    의 역할을 처방한다.사회복지실천 ‘이론’ 의 본질에 대한 정의는 학술적 발전과 경험적 실험에 의해서가 아니라, 사회복지사가 실제로 수행하는 직무에 기초하고 있다. 그리고 그 직무 ... 복지실천의 기본원칙1) 사회복지실천 기본원칙의 중요성2) 사회복지실천의 기본원칙Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지실천에 대한 개념은 사회복지, 사회사업, 사회복지실천 등의 관련 ... 가 자정과 경험을 노출할 때 클라이언트와 상호 신뢰감, 이해도가 증진된다. 단 지나친 자기 노출은 관심의 초점을 클라이언트로부터 사회복지사로 이동한다. 자기 노출시 유의할 점은 자기
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.15
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    현대인들이 겪는 다양한 스트레스로 인해 나타나는 문제행동이 사회문제화 되고 있습니다
    , 개인적으로 작용하는 요인 등이 있고 이러한 두 가지 요인은 복합적으로 나타난다. 스트레스는 대상에 따라 직장인이 누군가에 따라 직장인이 업무적으로 경험하는 직무 스트레스, 아동 ... 혹은 청소년이 학교에서 경험하는 학업 스트레스, 주부가 경험하는 스트레스 등 여러 가지로 나타난다. 개인적인 요인으로는 성격적 요소, 심리 정서적 요소, 사고방식 요소, 생리적인 ... 을 경험할 수 있고 회사나 조직 변형 요소로는 고용불안, 지역사회, 경력에 대한 요구사항 등이 있을 수 있다. 이러한 스트레스에 따른 다양한 문제 중 하나를 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29
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    최근 기업 내 입퇴사는 다양한 이유로 이루어지고 있습니다. 입사하는 만큼 1년을 채우지 못하는 퇴사자도 크게 발생하는 추세인데 이러한 상황에서 보면 기업은 채용에 더 큰 관심을 쏟을 수 밖에 없습니다. 이와 관련하여 1. 채용의 전제와 과정에 대해서 설명하고, 2. 사내모집과 사외모집에 대한 각각의 장단점 및 방법에 대해서 기술하시오
    을 쏟을 수 밖에 없습니다. 이와 관련하여 1. 채용의 전제와 과정에 대해서 설명하고, 2. 사내모집과 사외모집에 대한 각각의 장단점 및 방법에 대해서 기술하시오1. 서론 - 채용 ... 이 발생할 수 있으며, 이는 조직 내 갈등을 초래할 수 있다. 따라서 사내모집은 주로 중간 관리직 이상의 직무나 전문성이 필요한 경우에 활용되는 경우가 많다.사내모집 방법 ... 를 채용하는 방법이다. 이 방법의 장점은 기업 외부에서 다양한 경험과 전문성을 가진 인재를 영입할 수 있다는 것이다. 또한, 사외모집을 통해 기업은 최신 기술과 트렌드를 반영한 인재
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.25
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    사회복지행정의 정의 및 가치를 기술하시오
    기 위해서는 관련 교육 프로그램의 강화와 함께, 현장 경험을 쌓을 수 있는 기회를 제공해야 한다. 이를 통해 서비스의 질을 향상시키고, 직원들의 직무 만족도를 높일 수 있다.셋째
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.15
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    고객관계관리(CRM)의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오
    의 비즈니스의 성공을 바라볼 수 있게 도와주고 있는 시스템입니다.그 외로 다른 영업부서는 부동산 분양사무소로 현장마다 분양에 대한 상담을 도와주고 관심이 있는 고객들에게 팜플렛이나 관련 ... 서비스 및 마케팅 팀이 물리적으로 협력하였을 시 경험한 응집력을 재현할 수 있습니다. CRM 시스템은 필수적으로 기업에 필요한 프로그램으로 판매자에게 고객과 잠재고객을 효과 ... 면 모든 고객 데이터에 액세스 할 수 있다는 상당한 이점이 있으며 영업이나 서비스, 납품 일자, 가격 책정, 업셀링, 교차 판매, 마케팅 확장, 신제품 출시, 영업 구역 조정과 관련
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.08
  • [고급간호연구 2021년] 학술데이터베이스를 활용한 문헌검색 방법을 통해 2021년 1월 이후 출판된 간호학 분야의 조사연구 원문을 찾아 읽고, 다음 질문에 대해 답하시오. 1. 연구논문을 찾을 때 사용한 문헌검색 방법 2. 연구제목과 해당되는 조사연구 유형 3. 연구 대상자 4. 연구 설계 5. 연구의 주요 결론과 의의에 대한 자신의 견해
    ” 주제에 관련된 논문을 검색하려고 한다. 그래서 KCI 사이트 위의 메뉴에서 논문검색을 클릭하고, 논문제목 : 간호사 COVID-19 직무스트레스, 발행일자 : 2021~2021 ... 자신의 견해를 간략하게 서술하시오(5점).Ⅰ. 서론문헌고찰은 연구자가 전문적인 지식, 임상경험, 질 높은 임상연구 등에서 얻은 참신한 연구를 뒷받침하는 연구 과정 중 가장 중요 ... 다.나는 이 중에서 KCI(한국학술지인용색인)를 활용하려고 한다. 먼저 KCI 웹사이트(www.kci.go.kr)에 접속한다. 나는 “간호사의 코로나(COVID-19) 직무스트레스
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.13
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    영유아 안전의 중요성에 대해 설명하고 영유아가 안전한 생활을 하기 위한 방법을 본인의 의견을 포함하여 서술
    방법에 대한 견해를 서술해 볼 것이다. 관련 내용은 본론과 같다.Ⅱ. 본론1. 영유아 안전의 중요성인간의 발달은 생물학적인 요인과 경험 사이의 역동적이고도 지속적인 상호작용 ... 처럼 안전은 위험에 대한 가능성을 제거하고 사고 유발 동기를 제거할 목적으로 이성적 및 물리적인 환경 설계에서 발생한 상태라고 말할 수 있다. 즉, 안전은 모든 안전과 관련된 환경 ... 이 없다고 사료되는 경우가 많으나, 실제로 영유아는 인간관계와 관계들 간에 발생하는 상호적인 영향을 그의 건강한 발달을 형성하는 것에 토대로 활용한다. 아울러 경험 또한 그에 이용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12
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    최근에 우리나라도 특정 인종집단에 가지는 편견과 차별대우가 증가하고 있습니다. 이런 편견의 주요 원인
    원인이주민에 대한 면접 조사와 차별 경험 사례조사를 통해 한국사회의 인종차별이 한국인의 경제 제일주의와 자민족 우월주의로부터 나온다는 특징을 알 수 있다. 또한 이주민들은 무시 ... 와 모욕처럼 문화적인 불인정부터 임금 차별 그리고 직종과 직무 분리와 같이 경제적인 차별과 서비스 제공에서 차별과 인종을 이유로 한 자의적인 구분과 분리로 복합차별로 인해 심리 ... 적 그리고 정서적인 위축을 경험하고 있다. 인종차별을 줄이기 위해서는 선주민과 이주민 사이의 교류 확대가 무엇보다 중요하고, 대중매체의 문화적 다양성과 인권 가이드 라인을 만들어 차별금지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16
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2025년 07월 15일 화요일
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