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"4교대2근무" 검색결과 441-460 / 9,218건

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    소음성난청-산업장간호 케이스
    통계(1) C 질병으로 진전될 우려가 있는 자 : 26명(2) D2 일반질병 유소견자 : 9명(3) 고혈압, 당뇨, 간기능저하, 이상지질, 복부비만, 빈혈증- 교대근무, 앉아서 작업 ... (2018년)ACD1D2R79명26명0명9명0명질환별 통계소음고혈압당뇨간기능저하이상지질복부비만빈혈증기타0명10명4명14명8명10명1명1명- 특수건강진단 (2018년)ACDR8명2명1명0 ... 명질환별 통계소음고혈압당뇨1명1명2명2. 간호문제1) 산업장 특성1. 근무형태 : 주간, 야간2. 사무직 : 하루 대부분 앉아서 보냄.3. 비생산직 : 계속 서서 반복 작업을 실시
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.05
  • 간호학과 A+보장, 교수님 피드백 완료된 심리학의 필요성, 간호현장에 적용할 방안에 대하여
    심리학의 필요성 및 간호현장에 적용하는 심리학 목차 1. 심리학의 필요성 2. 간호현장의 실태 3. 간호현장에 적용할 수 있는 심리학의 지식과 적용 방안 4. 대상자(환자 ... 을 통해서 간호사는 육체노동의 강도가 높고 교대근무를 하는 반면에 상대적인 대우는 낮아 간호사 자격증을 갖고 있으면서도 실제 간호업무에 종사하지 않는 인력이 많다. 스웨덴 심리학자 ... 다. 4. 대상자에게 미치는 영향 간호사의 마음을 이해하고 대우가 나아진다면 대상자에게 어떤 영향을 줄 수 있을까? 간호사의 근무 만족도, 스트레스, 간호사 담당 환자 수 절감 등
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.31 | 수정일 2025.02.19
  • A+ 간호관리학 보건의료 팀 간 협력 및 조정 보고서
    (44.32%)으로 가장 많았다. 교대 근무자 비율은 97.35%이며, 일반 간호사인 참여자는 199명(75.38%)이었다.2) 간호사-간호사 협력, 간호사-의사 협력, 의료 오류 ... 경험의 정도? 간호사들이 지각하는 간호사-간호사 간 협력 수준은 4점 만점에 평균 2.99±0.23점으로 조사되었다. 희망부서에서 근무하는 간호사들은 다른 부서에서 근무하는 동료 ... 의 필요성2. 연구목적3. 결과4. 결론5. 제언Ⅲ. 결론p. 5보건의료 팀 간 협력 및 업무조정 역할의 중요성에 대한 자신의 견해 제시참고문헌Ⅰ. 서론1. 협력1) 협력이란?두 사람
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.27
  • 불면증 멜라토닌 효능 부작용 권장량 주의사항 수면장애 건강기능식품
    적으로 복용량을 늘려서 불면증에 도움을 주고 수면장애를 없애는 데 도움이 되었다3. 밤늦게 까지 일하는 사람들에게 도움교대근무나 밤늦게까지 일해야 하는 사람들에게 멜라토닌을 복용하는 것 ... 라 칼슘 - 마그네슘 - 비타민B - 트립토판 , 5-HTP 등을 함께 복용하면 더욱 효과적이다2. 복용량을 차츰 늘려 불면증에 도움밤에 분비되는 멜라토닌의 양이 적다면 점차 ... 은 수면에 도움을 주었다4. 수면제를 끊는 방법 중에 하나수면제를 장기 복용하는 사람에게 멜라토닌을 꾸준히 복용시킨 결과 수면제를 끊을 수 있었다5. 시차적응에 도움비행기나 단기여행
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.23
  • 널싱스킬 근골격계, 신경계2,종합, 효과적인 의사소통과 면담기술,입원환자의 신체검진,섭취량과 배설량,욕창, 통증사정 관리 리포터
    이 적을 때는 요비중계가 있는 도뇨관을 사용하여 시간당 소변량을 측정한다.- 매 근무 교대시 또는 특정시간마다 총 섭취배설량의 양을 확인하고 평가한다.- 섭취배설량의 균형이나 불균형 ... 영양액을 섭취량으로 계산[배설량 측정]- 근무 교대 시 적절한 용기로 배액량을 측정하고 색깔과 특징을 관찰* 처방에 따라 더 자주 측정* 흉관배액을 버리지 않고 흉관 배액 수집통 ... [턱]- 턱관절 : 입을 벌려 관절 공간을 촉진하면 ‘째각’소리가 들리면 정상- 위와 아래 치아 사이에 3~6CM 정도의 공간O- 아래턱 : 각 방향에서 1~2CM정도 움직O[목
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.15
  • 경영학원론 ) 주 52시간 근무제 도입에 따른 생산성 향상을 위한 방안
    경영학원론주 52시간 근무제 도입에 따른 생산성 향상을 위한 방안경영학원론주 52시간 근무제 도입에 따른 생산성 향상을 위한 방안1. 서론2. 본론(1) 성과제 적용(2) 업무 ... 의 분업화(3) 회의 축소 및 신속한 의사결정(4) 근무시간 및 휴게시간의 철저한 실천(5) 쾌적한 환경의 조성(6) 자유로운 휴가의 사용3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론 ... 해서는 찬반 의견이 극명히 나뉘고 있다. 3교대 제조업 생산직 근로자의 경우 근무시간이 단축되는 만큼 임금이 줄어들기에 그리 반갑지마는 아닐 것이다. 반대로 생산성과는 거리가 먼
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.08 | 수정일 2021.03.09
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    국내보건의료정책
    . 임신?출산비용지원확대라. 모자보건지원3. 질병 국내보건의료정책가. 소아암환자 의료비지원사업나. 성인암환자 의료비지원사업다. 호스피스?완화 의료서비스4. 간호사 근무환경 및 처우 ... 한 통증관리 등 삶의 질 향상을 위한 서비스다양한 유형의 호스피스 보건의료사업호스피스 완화의료 대상 환자와 그 가족을 위한 교육프로그램의 개발 등4. 간호사 근무환경 및 처우 개선대책 ... 가. 근무환경 및 처우 개선1) 적정 처우 보장을 위한 기반조성간호수가 개선에 따른 의료기관 추가 수입분을 간호사 고용 증가 및 근무여건 개선 등에 사용하도록 가이드라인 마련2
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.17
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    [지역사회간호학 A+ 과제] 산업장 간호진단 5개
    -산업장 간호과정- 『목차』 1) 사정 자료 분석1-18 2) 간호 문제 설정19 3) 우선순위 설정21 4) 간호과정 계획22 구 분 자료 요약 결 론 1. 사업장 현황 가 ... . 일반적 특성 ? 업종: 자동차 부품 생산 ? 산업장 주변은 하천이 흐르고 토지가 비옥한 축산농가임 ? 경부고속도로, 국도 및 지방도가 지남 ? 교대제: 2교대 (8:00, 20 ... :00) ? 하루 평균 근무시간: 9시간 ? 식사 및 휴게 시간: 10:00, 12:00, 15:00 ? 월 2시간 교육 ? 산업장 내부 과다 소음 있음 (주조공장의 소리가 더 크
    리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.04 | 수정일 2025.04.18
  • 임상간호사의 회복탄력성이 직무스트레스와 소진에 미치는 영향 (Effects of Clinical Nurses’ Resilience on Job Stress and Burnout)
    임상 간호사의 경우 교대근무와 예측하기 어려운 환자 상태의 변화와 같은 간호업무 특성으로 인해 높은 직무스트레스와 소진을 경험하고 이는 간호사의 이직을 높이는 요인으로 작용 ... were 2.48, 4.00, and 2.98 respectively. The relation between resilience and burnout was effected with ... 는 임상 간호사를 대상으로 회복탄력성이 직무스트레스와 소진에 미치는 영향을 파악하고자 하였다. 대상자는 일개 종합병원에 근무하고 있는 간호사로 자료 수집은 해당 병원 간호부에 연구목적
    논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05
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    간호관리 적용 사례
    징후를 측정하지 않았고, 간호사(갑)과 근무교대한 간호사(을) 역시 자신의 근무시간 내 4회차 측정시각까지 활력징후를 측정하지 아니하였으며, 환자는 그로부터 약 10분 후 심폐정지 ... 는 1시간 간격으로 4회 활력징후를 측정하라고 담당의사가 지시하였는데 간호사(갑)이 중환자실이 아닌 일반병실에서는 그러할 필요가 없다고 생각하여 2회만 측정한 채 3회차 이후 활력 ... (을)도 자신의 근무교대시각이 되었으면 의사의 지시내용 중 수행되지 않은 것이 어떤 것이 있는지 살펴 1시간 간격 활력징후 측정 등 시급한 내용이 수행되지 않은 경우 이를 먼저 수행
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
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    간호사 태움에 관한 나의 생각
    라는 생각이 들었다. 간호사 하면 생각나는 것이 3교대의 높은 업무강도이다. 밥도 못 먹고 화장실도 못가 방광염에 걸린 간호사의 사연을 본 적이 있다. 특히나 전염병이 돌때면 관련 ... 한국의 경우는 신규간호사의 교육기간이 2달이 채 되지 않는다. 또 대부분 신규간호사 교육을 위한 가이드라인은 있었으나 교육업무만 전담하고 있는 경우는 일부에 불과했고 관리자 수준 ... 도록 도움을 준다고 한다. 대학에서 4년 동안 배웠지만 임상에 갔을 때에도 공부를 해야 한다고 들었다. 그런데 적응하기도 전에 두 달 만에 혼자서 해야 한다면 너무나 막막할 것 같
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.12
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    수면장애의 종류와 진단 및 치료방법
    고 수면의 단계에 따라 변화하며, 감각 기관의 지각 정도에도 차이를 나타낸다.1. 수면의 주기(sleep cycle)각성NREM 1단계NREM 2단계NREM 3단계NREM 4단계 ... NREM 2단계NREM 3단계REMNREM 2단계1단계수면에서 REM수면 까지를 수면 주기(sleep cycle)라 한다.보통사람의 수면주기는 평균90분 정도 이며 정상적인 수면중에 4 ... ~6회의 주기를 반복한다.수면주기 동안에 인간은 정상적으로 비급속눈운동(NREM) 수면의 1단계, 2단계, 3단계, 4단계를 연속적으로 거치게 된다. 그 다음 다시 역행하여 4단계
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.07
  • 주4.5일제 임금감소 없이 가능에 대한 보고서
    해진다. 또 다른 방식으로는 교대조직 재설계가 있다. 기존의 주간근무와 야간근무를 유연하게 나누고, 주 4.5일제 전환 시 노동강도와 배치를 조절하면 전체적인 인건비 구조를 크게 바꾸 ... 일수록 단축근무제의 도입이 더 수월하고, 임금 감축 없는 운영이 가능하다. 이러한 점에서 볼 때, 주 4.5일제가 임금 보전과 양립 가능하다는 주장은 충분히 설득력 있는 시나리오 ... 로 분석될 수 있다. 다만 그 가능성은 전면적·일률적 도입보다는 직종, 기업, 산업별 조건에 따라 달라질 수밖에 없다. 2. 긍정 시나리오: 가능하다면 어떤 조건에서 가능한가 주 4
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.09
  • 고급간호연구 ) 교재 94-95p. 96p. 98-99p. 101-102p. 103p. 119-120p. 123p.에서 제시하고 있는 조사연구 논문 중에서 한 개를 선정하여 스스로 찾아 읽고, 다음 질문에 대해 답하시오.
    교대하며 근무한다. 그러한 교대 근무 등으로 간호사들이 겪는 스트레스를 생각하게 한다. 특히, 요즘 같이 감염병이 있는 시기에 더 피곤함을 느끼게 될 것이다. 그래서 간호사 ... 위계적 회귀분석을 사용하여 분석했다.5. 연구의 주요 결론과 의의에 대한 견해를 간략하게 서술하시오.이 연구에서 연구 대상자들의 직무 스트레스에 대한 평균은 4점 만점 중에 평균 2 ... 중에서 한 개를 선정하여 스스로 찾아 읽고, 다음 질문에 대해 답하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 연구논문을 찾을 때 사용한 방법을 서술하시오.2. 연구 제목과 해당
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.22
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    [간호 관리학 실습 자료 모았다!] A+ 보장/간호 관리 기술, QI, 리더쉽 보고서, 법적 윤리적 사례
    관리자(수간호사)는 매일 Day 근무를 하며 Night 근무 교대 인수인계, 보호자 면회(오전 8시 30분~ 9시), 주치의 회진, 협진이나 consult, 혈액이나 방사선 검사 ... 등 각종 검사, Evening 근무 교대 인수인계 등 하루에서 가장 핵심적인 활동들을 업무 중에 관찰하고 참여한다. 이 과정에서 대상자 임상 상태를 점검하기 위해 간호 단위 외 타 ... 1. 개념적 기술 (conceptual skill)1) 조직의 모든 이해관계와 활동을 조정?통합할 수 있는 정신적 능력2) 조직을 전체로 보고 각 부분이 어떻게 의존 관계를 유지
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.26
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    [경영학개론]유연근무제 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시 하세요(우아한 형제들 사례를 중심으로).
    제, 교대 근무제 등과 같이 주간 근무량(시간)은 고정으로 하되, 출퇴근 시간 및 근무 일정(예: 주 4일 근무) 유연하게 조절하는 것을 의미한다. 두 번째로, 근무 장소의 유연 ... . 유연근무제도 사례 고찰 : 우아한 형제들을 대상으로 1) 도입 개요 2) 유연근무제도 운영 현황 (1) 근무지 자율선텍제의 도입 (2) 근무지 자율선택제 도입을 위한 환경 조성 3 ... %로 2위를 기록했다. 약 22.0%의 구성원은 ‘업무 집중도가 높다’를 장점으로 꼽았다. 그리고 업무생산성에 대해서도 질문했는데, ‘재택근무 이전과 비슷하거나 더 높다’는 대답이 83
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.30 | 수정일 2025.02.19
  • 창업과 경영의 이해 ) 간호사 출신 CEO소개. 위너넷 김경애 대표. PPT를 만들기 위해 자료정리. 목차는 최대한 맞출 것. 동백꽃 김영애 부자간호사
    과정(1) 기업 소개(2) 아이디어의 출처(3) 초기 자본 및 투자 유치 과정(4) 창업 과정에서의 주요 도전과 극복 방법3. 운영 전략(1) 제품/서비스 설명(2) 주요 고객 ... 층 및 시장분석(3) 수익 창출 방식4. 성공 요인 및 한계점(1) 창업가의 핵심 역량(2) 성공 전략(3) 현실적인 어려움 및 한계점5. 참고문헌1. 창업가 소개 : 김경애 CEOa ... -이 많아짐(3교대 근무를 하면서 아이들을 제대로 케어할 수 있을까?)- 원무과에서 보험 청구를 하는 사람들이 떠올랐고, 자격증 공부를 시작함(집에서 지원을 받음 : 시아버님
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.24
  • 간호사 주의의무 판례(판례의 요약과 그 의의 및 예방방안)
    하지 않았고, 갑과 근무교대한 간호사 을 역시 자신의 근무시간 내 4회차 측정시각까지 활력징후를 측정하지 아니하였으며, 위 환자는 그 시각으로부터 약 10분 후 심폐정지상태에 빠졌 ... 가 있음에도, 3회차 활력징후 측정시각인 22:30경 이후 활력징후를 측정하지 아니한 업무상과실이 있다고 보아야 한다.- 그리고 피고인2 역시 자신의 근무교대시각이 되었으면 의사 ... 활력징후를 측정하라고 지시를 하였는데, 일반병실에 근무하는 간호사 갑이 중환자실이 아닌 일반병실에서는 그러할 필요가 없다고 생각하여 2회만 측정한 채 3회차 이후 활력징후를 측정
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2023.04.18
  • 환경보건학개론B형 2025년 1학기 기말) 국내 직업병 사례 한 가지를 선정하여, 1) 사건의 경과(사진 포함) 2) 원인 환경오염 물질 및 피해가 발생한 원리와 기전(mechanism) 3) 피해 현황 4) 교훈 및 사건 이후의 변화를 조사하고 정리하시오
    병 사례 한 가지를 선정하여, 1) 사건의 경과(사진 포함), 2) 원인 환경오염 물질 및 피해가 발생한 원리와 기전(mechanism), 3) 피해 현황, 4) 교훈 및 사건 ... 적 파장과 여론 형성 4. 산업안전제도의 공백과 그 후의 변화 1) 제도적 공백과 초기 대응 실패 2) 시민운동과 여론에 의한 제도 개선 촉진 3) 기업 내부의 변화와 남은 과제 Ⅲ ... 다. 특히 문제였던 점은 직무 분업의 세분화와 2교대 또는 야간교대 시스템으로 인해, 노동자들이 고농도 물질에 지속적으로 반복 노출되었으며, 피로 누적과 생체리듬 붕괴가 해독 기능
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.18
  • 간호관리학 과제) 간호직무 스트레스에 대한 창의적 관리방안
    < 간호직무 스트레스에 대한 창의적 관리방안 >1. 간호직무 스트레스에 대해 알아보기? 교재간호직무 자체가 갖는 직무 스트레스 중 가장 큰 요인은 교대근무이다. 이는 생체리듬 ... 분비 억제를 유도해 일주기 리듬의 위상을 변화 시켜 스트레스에 민감해진다. 교대근무로 인한 건강상의 어려움 외에 간호사에게 요구되는 질적인 간호 제공, 많은 양의 전문 지식 및 ... 의 교란과 생리적 적응의 어려움을 초래하여 수면장애, 피로의 축적, 소화불량, 기분 변화 등의 신체적 정신적 문제를 야기한다. 특히 밤번 근무자는 밤 동안의 인공조명이 멜라토닌 호르몬
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10 | 수정일 2022.12.22
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2025년 08월 17일 일요일
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