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"사무직근로자교육" 검색결과 441-460 / 5,898건

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    미래직업의 변화에 대한 고찰 미래직업의 변화(사라질 직업, 생겨날 직업 등)
    , MOOC(온라인교육)관리자, 창업/창직 전문가④환경 기후변화 대응으로 인한 유망직업: 기후변화전문가, 전기차정비원⑤건강과 관련된 유망직업: 동물매개치료사, 의료정보분석사⑥공공/안전 ... 현장에서 필요한 직무능력과 근로자의 능력 간의 격차가 커질 것이고, 기술에 의한 직무(일자리) 대체는 매우 파괴적으로 나타날 가능성이 있다는 것이다.②융복합과 불확실성: 이는 4차 ... 간 경계가 사라지며, 생산기술직과 사무직 간의 경계도 희미해지고, 가상과 현실의 경계가 무너지게 된다.4차 산업혁명 시대의 미래 인재에게 요구되는 역량은 첫째, 미래에서는 로봇
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.30
  • 지역사회간호학 산업보건 및 학교보건 정리
    계획의 참여⑤ 인간공학적 조건과 보호구에 관한 조언⑥ 근로자 건강상태의 점검⑦ 노동에 대한 적합성 추진⑧ 작업재활 대책의 기여⑨ 정보훈련, 교육의 제공에 있어서의 협력⑩ 응급조치 ... 지역사회간호학 산업보건 및 학교보건4절. 산업보건1. 산업보건의 이해1.1 산업보건의 개념1) 산업보건의 정의 : 모든 작업에서 일하는 근로자들의 육체적·정신적·사회적 건강 ... 을 고도로 유지·증진시키며,작업조건으로 인한 질병을 예방하고, 건강에 유해한 취업을 방지하며, 근로자를 생리적으로나 심리적으로 적합한 작업환경에 배치하여 일하도록 하는 것2) 산업보건사
    시험자료 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.07
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    한국의 성희롱 문제가 사회적 이슈가 된 사건을 기술하고 성희롱을 규정하는 관련법을 서술
    고 있는 대표적인 법률은 남녀고용평등법이다.가. 직장 내 성희롱 개념이 법에서 말하는 직장 내 성희롱은 사업주, 상급자, 근로자가 직장 내 지위를 이용하거나 업무와 관련해서 다른 ... 근로자에게 성적인 발언을 하거나 행동을 하거나 이를 조건으로 고용상 불이익을 주거나 성적인 굴욕감을 유발해서 고용환경을 악화시키는 행위를 말한다.나. 직장 내 성희롱 예방사업주 ... 는 직장 내 성희롱을 예방해야 할 의무가 있다(법 제8조의2). 이것은 근로자가 안전하고 쾌적한 근로 환경에서 일할 수 있도록 환경을 조성하기 위한 노력의 일환이다. 이를 위해 사업주
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06
  • 황덕순(2015), 노동시장 격차와 해소와 사회안전망 확충, 노동시장 이중구조 문제 어떻게 풀 것인가,pp37-59 요약 과제
    , 공공, 교육, 사회복지는 기간제와 시간제, 금융보험 특고, 사업서비스는 용역 중심이다. 직업과 규모별로 고용 구성은 직업의 질과 규모에 따라 비정규직 분포에 큰 차이가 나타난다 ... . 관리(86.3%), 전문(69.5%), 사무(77.2%), 숙련직(60.1)로 정규 상용직 비율은 높으나 서비스직은 정규임시직(29.8%), 시간제(22.2)/판매직은 정규임시 ... 과 격차 구조를 살펴보자. 지난 10년간(2004~2014) 고용 비중 변화를 보면,경제활동인구조사에서 비정규직 고용은 줄고 정규직 고용(안정적인 상용직 41.7%->53.5%)이 증가
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.22
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    초거대 위협 독서감상문
    을 장려하는 것이라고 한다. 그러나 로봇이 공장과 사무근로자뿐만 아니라 많은 전문 자격을 갖춘 사람들을 대체함에 따라, 숙련된 이민자들은 일자리를 찾을 수 없거나 더 부족해진 일 ... 하여 노동력이 감소하고 고령화를 지원하기 위한 노동인구가 감소하는 문제점을 지적한다. 대부분의 암묵적인 부채는 두 가지 주요 원인에서 비롯된다. 중·장년 근로자에게 금융 안전망 ... 을 제공하고 지구 기후 변화의 파괴적인 결과를 완화하는 것이다. 이 경우 고령자의 안전망 유지를 위해 현역 근로자의 급여가 사용된다.이에 대한 부분적인 해결책은 젊은 노동 인구의 이민
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.21
  • HR과 조직시스템의 이해 / 중간 / 족보/ 2020 / A+ / 훈련과 개발 / 승진과 퇴직관리 / 선발방법
    개발 : 개인능력 개발의 측면; 훈련개발기법, 근로자관리 및복지운영기법, 노동관계법, 안전보건관리 등에 관한 교육조직능력 개발차원; 노사관계관리, 조직개발, 조직문화개발 등에관한 ... ② 마케팅기능의 훈련개발 : 제품에 관한 지식, 판매기술, 마케팅계획과 시장분석기법,소비자심리와 마케팅전략, 대금회수와 불량채권관리 등에 관한교육훈련 제공③ 인적자원관리기능의 훈련 ... 개발* 이외에도 기획, 조사, 국제경영, 사무관리 등 다각적 성격03. 훈련개발의 접근방법? 지도교육 훈련방법- 강의법 : 다수사람들에게 동시에 훈련 할 때 많이 사용되는 방법
    시험자료 | 14페이지 | 17,000원 | 등록일 2022.06.04
  • 교육 관광상품
    는 ) 등 플랜트 기본 지식과 근로자 관리 교육을 받는다 . 어학 교육은 생활영어 중심이다 . 현장관리에 필요한 회화도 같이 배운다 . 센터 해외취업과정은 대기업 협력업체들의 필요 ... 에 의해 만들어졌다 . 중동 플랜트건설 현장에서 근로자들을 지도 · 감독할 인력이 턱없이 부족하다는 것 . 현재 교육에는 SK 건설 협력사인 대영 EMC, 성도아라비아 , 세보엠 ... 숙식제공이 되니 안심 이라며 한국에서 취직하면 보수는 적더라도 사무직 일을 구할 수 있을 테지만 , 아직 젊기 때문에 해외 현장에 나가서 일을 해보고 싶다 고 말했다 .기관명
    리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.26 | 수정일 2022.01.02
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    (여성복지론) 여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점
    을 받게 된 사례가 존재한다. 문제의 장소는 택시사업조합이었고, 사건의 발단은 당시 민원 및 기획을 담당하기 위한 사무근로자 채용을 위해 남성은 6급으로, 여성은 7급으로 채용 ... 되는 법을 일컬으며, 근로자의 채용과 모집, 임금과 승진, 교육, 퇴직 등에 걸쳐 양성평등이 이루어지도록 목적과 이념에 맞게 법을 제정하는 것을 수행한다.3) 현행제도의 한계점현행 ... 면 근로자는 평등하게 대우되어야 하며, 차별하지 않도록 해야 한다. 만일 이를 어길 시에는 500만 원 이하의 벌금에 처하게 된다. 이 역시 성별을 이유로 차별하여서는 안 됨을 내포
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01
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    재가복지 방문요양 사업계획서(방문간호)
    보호사 추가 채용예정직 책인원관리책임자요양보호사간호사비고인 원17명1명15명1명자격증17명사회복지사요양보호사간호사?3. 기관규모 및 장비현황1) 기관규모구분용도구조면적비고건물현황 ... 재가노인복지시설근린생활시설 주택25㎡- 등기부상의 소유권등기연월일 : 1996.6.19- 소유권자 : 김용주2) 장비현황사무실통신설비집기 등 사업에 필요한 설비 및 비품비 고25 ... 여의를 통한 실무의 간접체험과 이용자(수급자)와 보호자와의 갈등 해소를 위한 지침을 제공하고자 함.② 교육목표(1) 신입 직원 - 이용자(수급자) 초기면접 및 욕구평가, 서비스
    리포트 | 21페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.25
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    교육사회학의 학문적 특성 및 거시이론 이해
    위해 높은 수준 및 교육을 강요하게 된다. 농민 혹은 노동자의 자녀가 사무직이나 또는 근로직에 종사하면 이는 세대 간의 계층적인 이동이며, 또한 상승의 이동이다.이와 같은 사회적인 ... 교육사회학주제: 교육사회학의 학문적 특성 및 거시이론 이해1. ‘사회학적 관점’을 갖는다는 것의 의미에 대하여 설명하시오. (3줄 이내)‘사회학’은 일상생활 속에서의 개인적인 ... 으며, 성적이 낮은 것에 대한 이유는 학생의 다양한 사회적 환경을 따져본 뒤 논할 수 있어야 한다고 생각한다.3. 기능론, 갈등론이 각각 학교교육의 기능과 역할에 대해 어떻게 설명
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08
  • 지역사회간호학 챕터별 요약 정리 과제
    위해 정기적으로 실시하는 건강진단-질병으로부터 근로자의 건강을 유지, 보호하기 위한 목적으로 실시하며 사무직에 종사하는 근로자는 2년에 1회 이상, 그 외 근로자는1년에 1회 이상 ... 모든 직업인의 육체적 정신적, 사회적인 복지를 유지 및 증진하고, 근로자들이 건강한 시민으로 높은 작업능률을 유지하면서 오랜 기간동안 일할 수 있고생산성을 높이기 위하여 근로방법 ... 과 조건을 어떻게 정비해 갈 것인가를 연구하는 과학이자 기술2. 산업간호의 목표1) 모든 직업에서 일하는 근로자들의 육체적, 정신적,사회적 건강을 최고도로유지, 증진한다.2) 작업
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.10
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    교육행정 자기소개서
    가 부산동성고등학교에서 업무를 수행하는 데 적합하다고 생각하여 지원하였습니다. 2. 사무직원으로서 핵심역량 [어떤 상황이든 발휘하는 ‘책임감’] 사무직원은 학교 운영의 담당자 ... 자기 소개서 1. 지원동기 대학 졸업 후 학사 조교로 근무하면서 교육행정의 업무에 대해 알게 될 기회가 있었습니다. 다양한 구성원으로 이루어진 학교는 그만큼 해야 할 업무가 매우 ... 다양합니다. 인재 양성이라는 교육 목표에 따라 가르치는 업무가 가장 중요하고 그 외의 업무는 부수적인 일로 생각할 수 있지만, 최상의 교육이 제공되기 위해서 교원들의 업무를 적극
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.28
  • 사회복지행정론 기말시험 족보
    이 든다는 약점이 있다.근무일지 분석법근로자가 기록한 일상의 업무활동일지를 분석하는 방법이다. 보통 관리직 또는 사무직을 조사대상으로 할 때 사용된다. 근무일지 분석은 업무내용을 분석 ... 1. 직무분석에 필요한 자료수집 방법(194~195p)설문지법조사자(직무분석자)가 조사대상자(근로자)에게 사전에 제작된 설문지를 배포하여 조사대상자가 수행하는 업무를 확인 ... 를 분석하는 방법으로 직무분석에 가장 효과적이다. 보통 근로자와 감독자(상급자) 모두를 조사하는데 근로자를 먼저 조사한 다음 상급자를 조사한다. 이러한 크로스 체크를 통해 업무에 관한
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.04
  • 법규등록부(준수평가), IS45001
    관리팀기준에 적합한 휴게공간 및 위생시설 등 설치 및 관리O제129조일반건강진단? 근로자에게 건강검진을 실시하여야 함1. 일반건강진단: 사무직 2년 1회, 비사무직 1년1회안전관리 ... 설치의 근로자 포함 신체적 피로와 정신적 스트레스를 해소할 수 있도록 휴식시간에 이용할 수 있는 휴게시설을 갖추어야 한다.? 적용 : 근로자관계수급인의 근로자 포함 20명 이상 사업 ... 팀건강검진 실시O제130조특수건강진단? 근로자의 건강관리 위해 특수건강진단 실시배치전 건강진단: 특수건강진단업무에 근로자를 배치시안전관리팀특수검진 실시O제132조 건강진단에관한사업
    서식 | 37페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.08
  • 기혼여성의 일과 가정 양립의 문제점을 알아보고, 해결방안에 대해서 살펴보고자 한다.
    분야에서 일을 했는데, 80년대 중반 이후 사업형태의 변화가 일어나면서 사무직과 서비스직을 대상으로 한 직업들이 증가하여 여성의 사회진출도 상당히 활발하게 진행되었다. 2011년 ... 에 직업만족도와 업무의 효율성이 높았다고 하고, 출산 후의 직장 복귀율이 증가한다고 한다. 그것은 탄력적인 근로시간제를 도입한 기업의 근로자들이 자발적으로 직장과 가정의 양립문제 ... 교육이나 내 집 마련 등의 이유로 더 활발한 사회 진출이 이루어지고 있는데, 2011년 통계청의 결과로 맞벌이 부부가 44.6%를 차지했고, 2018년에 46.3%를 기록
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.17
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    방문요양사업 사업계획서(방문목욕)
    자, 위생, 위험관리정기점검, 보수, 상태유지직원관리기준마련, 공고, 채용, 교육, 배치기준에 따른 채용, 교육, 배치건강관리정기검진실시 휴가제공근로계약 및 사회보험 가입근로계약 ... 규정교육2종사자윤리지침자신이 속한 직업윤리를 인식. 실천하여 업무의 효율성을 높이고 대상자와 사회로부터 신뢰받는 것을 목적으로 한다.11월수급자에 대한 윤리,전문직으로서의 윤리센터 ... 대표자 및 관리책임자(사회복지사 2급) 1명, 요양보호사 1급 15명, 간호사 1명(총 17명)※ 추후 서비스 대상자 계약에 따라 요양보호사 추가 채용예정직 책인원관리책임자요양보호
    리포트 | 21페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.25
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    연구계획서 작성하기
    주된 일자레에서 계속 근로하면 완전 은퇴자보다 빈곤할 가능성이 낮지만 주된 일자리가 상용직 임금근로자라면 빈곤할 가능성이 완전흔퇴자에 비해서 낮게 나타나기도 하였다(김재호, 2014 ... 인가구, 4인 가구 이상으로 한다. 교육수준은 대학 이상은 3으로 고졸 이하는 2로, 중졸 이하는 1로, 초졸 이하는 0으로 하며 혼인 상태에서는 배우자가 있는 경우에는 1, 배우자 ... 가 없는 경우는 0으로 표기한다.세 번째는 노동시장 경험 변수로 주된경제활동 상태는 정규직은 1, 비정규직은 2, 자영업자는 3, 비경제활동은 4, 변동은 5로 표기하며 주된 기업
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21
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    최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식근로자와 고성과 작업 시스템 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.
    에 기초한 교육을 받고 전문성을 획득한 근로자들이다. 기업에서도 근로자들의 능력개발을 촉진함으로써 조직의 주된 생산수단인 지식을 소유한 지식근로자 육성을 통해 경쟁력을 높이는 것이 더욱 ... 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식근로자와 고성과 작업 시스템 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 ... 사례를 하나 소개하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 지식근로자1) 지식근로자의 정의2) 지식근로자의 특성2. 고성과 작업 시스템3. 기업들이 지식근로자들을 보다 잘 활용
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.25 | 수정일 2022.09.30
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    (국제인권법) 코로나 19 팬데믹이 지속되는 상황에서 전 세계적으로 사회 각 분야에서 재난의 불평등이 심화되는 현상
    . 안전취약계층에 해당하는 노인이나 장애인, 유아 등은 코로나19 감염이 생명의 위험이 될 뿐 아니라, 사회적 취약계층인 일용직 근로자나 비정규직 역시 코로나19로 인한 실업 등의 영향 ... 을 경험하는 경우가 증가하고 있는데, 일반적인 경우 비정규직 및 일용직 근로자의 피해가 더욱 크게 나타나고 있다. 정규직 근로자의 경우 코로나19 사태로 일자리를 잃어버리는 경우가 많 ... 지 않고, 안정적인 소득이 보장되기 때문에 실업 등의 위기에도 대비가 이루어질 수 있다. 반면 일용직 및 비정규직 근로자의 경우 고용불안으로 인하여 대응이 어렵고, 경제적 여유
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
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    - 채용포지션: MD, 국내영업, 해외영업, CS, 웹디자인, SCM, 매장관리직, 마케터 BM■ 인사행정- 인사/노무 서식관리/도입: 근로계약서(정규직,비정규직), 연장근로, 고용승계 ... 3차례 진행)- 사물인터넷 국제전시회 출품 서포트: 브로셔 제작, 제품 안내 담당■ 교육- RPA소프트웨어 교육: 교육자료 제작, 동영상촬영, 매뉴얼 제작 / 내부직원 및 파견직 ... - 시간강사 채용 및 관리- 학기 별 교육과정에 따른 시간표 제작- 강의실 배정 및 조율- 신규 교원 채용 프로세스 지원: 경력확인, 면접평가기준 참고자료 정리 등이직사유: 계약만료
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.07
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2025년 06월 29일 일요일
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