"근로시간단축건설현장 근로시간 단축"의 검색결과 입니다.

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건설안전산업기사 광주 붕괴 안전보건공단 한국노총 주52시간 노사관계이슈 데크 시공계획서 온열질환 4차 산업혁명 건축

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"근로시간단축건설현장 근로시간 단축" 검색결과 421-440 / 488건

[건축]Sliding form set 에 의한 거푸집 공사

근로 조건을 향상시킬 수밖에 없는데 작업 내용을 개선하여 단순작업을 줄여 힘이 든다는 인식보다 기계나 장비의 이용에 대한 전문가적 인식을 늘려가는 방법으로 현장을 만들어갈 필요 ... Sliding form set 에 의한 거푸집 공사● 개요우리나라의 건축현장의 실태를 보면 노동인력의 지위격하 및 힘든 노동의 기피로 인해 날이 갈수록 희망 노동 인력은 줄어들 ... 지만 고임금으로 인해 생산단가가 높으므로 각 현장에서는 새로운 기술의 접목을 시도하고 있으나 고령자의 새로운 기능의 습득이 느리고 현장에서는 신기술의 접목에 자신이나 확신이 부족

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.25

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[사회복지] 고용보험 완전정리

업무에 종사해서는 안됨 4 1일4시간이상으로, 연속하는 1주 이상이며 총30시간 이상인 교육(훈현)실시(토요일은 제외가능:1주에 최소5일 이상)○ 근로시간단축 : 1 1개월 이상 ... 연속하여 일일 1/10 이상 또는 주단위 8시간이상 근로시간 단축 2 단축후 근로시간이 법정근로시간(44시간) 미만일 것 3 전 근로자를 대상으로 일률적으로 단축○ 근로자사외파견 ... 에게 지급한 휴업수당의 2/3(대규모기업 1/2)를 지원○ 근로시간단축지원금 : 근로시간단축 직전분기(단축전)에 근로시간단축 대상자에게 지급한 평균임금의1/10(대규모기업1/15

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.05.27

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[노사관계론] 노사관계론의 사회적 이슈

적으로 이슈가 되고 있는 근로시간단축, 비정규직 근로자, 이주 노동자, 복수노조, 공무원 노조 에 대한 토론의 발제문이다.단, 아래의 발제는 노사관계에 있어 노조와 노동자의 측면과 관 ... 검에서 위의 사회현상을 문제 분석하였으며, 협상에 대하여 논의하였다는 것을 밝혀둔다.. 근로시간간단축국제노동기구(ILO)의 노동통계 연감에 따르면 우리나라 제조업의 노동시간은 50 ... 휴가 사용은 엄두도 못내고 있는 것이다근로시간단축의 성공 모델을 한 중소기업의 사례로써 살펴보겠다. 인천시 남구에 소재한 로얄동도금속(주)는 1백74명의 근로자가 텝, 밸브 및

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.11.21

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[정책학] 외국인 고용허가제

의 기간을 정하여 노동허가를 받은 외국인 근로자와 고용계약을 체결하게 되는데, 계약을 체결할 때 임금?근로시간?휴일?휴가 등 근로조건에 관한 사항과 동거를 위한 가족동반 금지에 관한 ... 모집하거나 대통령령이 정한 공공단체 또는 비영리법인을 통해 모집할 수 있으며, 외국인근로자는 송출국의 국가기관 또는 그 국가가 인정하는 기관을 통해야 한다. 사용자는1년 이내 ... 사항 등이 포함된다.이 제도는 사업자에게 허가권을 행사함으로써 외국인근로자에 대한 초과수요를 사전에 통제할 수 있으며, 사업자가 내국인근로자를 고용할 수 없음을 입증하여야만 외국인

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.12.27

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[관광] 주5일제 근무가 관광기업과 종사원에 미치는 영향

는 법정 노동시간을 단축하는 것이 실제 노동시간을 단축하는 가장 첫 번째 일이다.2. 초과노동시간 규제를 강화하고 휴일 휴가를 늘리는 것이다.현재 근로기준법으로는 1주일에 12시간 ... 까지 초과근로를 하도록 되어 있는데, 이것을 하루 2시간, 일주일 7시간으로 줄여야 실제로 노동시간을 단축하는 효과를 가져올 수 있다. 특히 초과근로가 차지하는 비중이 높은 우리나라 ... 주당 근로 시간 축소를 얘기하는 것이다. 하지만 주 5일 근무 정책의 가장 큰 쟁점은 노동시간 단축 후에 임금의 100%승계가 이루어지는 가에 달려있다고 본다. 현재 거의 모든

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.10.27

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[노동경제] 비정규직의 문제와 해결방안

으로 3.2시간 단축되었지만, 비정규직은 45.5시간에서 44.1시간으로 1.4시간 단축되었다.셋째, 임금소득 불평등(90/10)은 시간당 임금 기준으로 2001년 5.2배, 2002년 ... 현장의 새로운 병리현상까지 노출하고 있는 셈이다.이번 사태는 언젠가는 터질 일이 터졌다고 할 수 있다. 8500명에 달하는 현대차 비정규직 근로자들은 정규 생산라인에 투입돼 정규직과 된다. ... 하며 시위 도중 분신한 이용석(31) 근로복지공단 비정규직노조 광주·전남지역본부장이 31일 오후 3시5분께 서울 영등포구 한강성심병원에서 숨졌다. 이씨는 온몸에 3도 화상을 입은데

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.03

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[노사관리] 노사정 위원회 활동현황(2001년)

사업 근로시간 단축문제를 집중 논의하였다.공무원 노동기본권 보장문제는 이 문제가 사회적 관심사로 대두되어 보다 집중적인 논의가 필요하다는 판단하에 노사관계 소위원회 43차 회의 ... 였다.운수사업 근로시간 단축문제에 대해서는 이 문제에 대한 정부의 입장과 의견청취, 국제기준 및 외국 입법례 관련 전문가 의견청취등을 거쳐, 세부적인 쟁점을 정리하고 쟁점별로 토론 ... 하여 노·사 의견을 수렴하여 시행령안을 마련하였다.다. 근로시간단축부문근로시간 단축논의는 2000. 5. 17 근로시간 단축특별위원회가 설치된 이후 2차년도를 맞아 21차∼33차의 회으

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.16

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[노동경제] 청년실업의 현황과 대책

적인 일자리 나누기 정책을 실시할 필요가 있다. 현재 한국의 법정 노동시간은 OECD 회원국중 최장을 기록하고 있으며, ILO 회원국 중에서도 장시간 근로국가에 속한다. 그러므로 일 ... 자리 나누기 차원에서도 노동시간의 단축이 절실하다. 특히 노동시간 단축은 실노동시간의 단축으로 이어져야 하며, 이를 통해서만 적극적인 일자리 나누기가 가능하다.(3) 대졸자의 양 ... 구조의 변화(3) 대졸자의 양적 증가에 비해 질적 수준 미흡(4) 청년층 직업관과 근로의식 변화5. 청년실업 증가에 따른 부작용(1) 고학력자의 하향취업(2) 근로의욕과 직업의식

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.15

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[노사문제] 한국적 노사관계 해결방안

사용자(특히 중소기업)의 부담을 완화◈독일▷통일이후의 심각한 실업문제 해결위해 노사관계와 임금교섭 체제의 변화 추구 ▷노사 합의로 임금삭감을 수반하는 근로시간의 단축 조치(job ... ,134198973232,020293,455198853727,7821,206,2851987수출차질액(백만달러)생산차질액(억원)분규 참가자수연도2)노사관계의 본질▶근로자와 사용자(경영자)의 관계 ... (경영자) 3)정부 a.근로조건의 보호자로서의 역할 b.직업안정과 건강유지에 대한 역할 c.노동조합의 보호자로서의 역할 d.노사분쟁의 조정자로서의 역할 e.노사의 협의자로서의 역할

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.07.12

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[사회복지학] 고용보험법에 대해

, 직업능력개발사업 및 실업 급여로 구분할 수 있다.1) 고용안정사업(Ⅳ-1)(1) 고용조정의 지원 (Ⅳ-2)1 고용유지 지원금 : 고용이 불가피하게 된 사업주가 근로시간단축, 휴업 ... 인 이하의 근로자를 고용하는 사업(2) 총공사금액(발주자가 재료를 제공하는 경우에는 그 재료의 시가환산액을 포함한다)이 매년 노동부장관이 고시하는 금액 미만인 건설공사1총공사금액 ... 촉진 3억원 한도 융자(연리3∼3.5%)☞ (Ⅳ-11)건설근로자퇴직공제부금지원·건설근로자의 고용개선 등에 관한 법률에 의거 건설근로자 퇴직공제계약을 체결☞ (Ⅳ-12)·걸설근로자

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.08.26

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[인적자원관리] 근로생활의 질

다. 더욱이 현행 44시간의 법정근로시간을 40시간으로 단축하는 방안이 노사정위원회를 중심으로 검토되고 있다. 따라서 근로시간을 단축하면서도 생산성을 증가시킬 수 있는 방안이 적극 ... 적으로 모색되어야 한다. 근로시간의 단축은 근무시간에 있어서 종업원의 집중력이나 창의성을 증가 시킨다. 따라서 개인 근로생활의 질의 개선과 생산성의 증가가 동시에 달성될 수 있는 기회 ... 를 제공한다. 그러나 그것이 현실화되기 위해서는 작업조직의 효율적 재편과 교육훈련이 필요하다.근로시간의 단축과 함께 우리나라 기업들이 적극적으로 관심을 가져야 할 부분이 근로시간

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.02

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[사회보장론] 고용보험의 현황과 문제점과 대책

, 원자재 부족, 주문량 감소, 생산물량 감축 등으로 판매부진·재고누적이 계속되어 감원이 불가피함에도 잉여인력을 감원하지 않고 일시휴업, 근로시간단축, 훈련, 휴직, 사외파견 등 ... 체계1 고용안정사업(1) 고용유지 지원금제도(2) 채용장려금3 고령자 고용촉진장려금4 여성고용촉진장려금5 고용촉진시설의 지원6건설근로자퇴직금 공제부금2직업능력개발사업1 직업훈련 ... 에 대한 지원2교육훈련에 대한 지원3 유급휴가에 대한 지원4 기능·기술장려를 위한 우대 지원5 건설근로자의 직업능력개발을 위한 지원6 직업훈련시설·장비설치비용의 지원 및 대부3실업급여1

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.22

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[관광경영] 주 5일 근무제가 관광산업에 미치는 영향

을 단축하는 것이 실제 노동시간을 단축하는 가장 첫 번째 일인 것이다.둘째, 초과노동시간 규제를 강화하고 휴일 휴가를 늘려야 한다.현재 근로기준법으로는 1주일에 12시간까지 초과근로 ... 를 하도록 되어 있는데, 이것을 하루 2시간, 일주일 7시간으로 줄여야 실제로 노동시간을 단축하는 효과를 가져올 수 있다. 특히나 초과근로가 차지하는 비중이 높은 우리나라 상황 ... 을 만들어 법제정 할 것을 요구하고 있다.♤ 정리하면 민주노총은 주5일근무제 실시를 위하여 근로기준법 49조의 개정과 노동시간단축특별법 제정을 요구하고 있는 것이다.주요국의 주당

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.06

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[사회정책론] 네덜란드의 노동조합

시간 단축과 결부시켜 진행해 왔다.◈매년 대의원대회가 있으며 대의원은 가맹노조에서 파견한다.14년 임기의 6명의 집행위원(임원)을 선출한다. 6명은 전부 상근을 하며 각자가 영역 ... 는 법적으로 25%정도 시간의 활동을 보장하고 있다. 노조에서는 이들 시간을 모아서 몇사람의 전적인 상근방식을 권장하지 않고 있다. 이유는 활동이 소수로 집중되는 것, 현장복귀 ... 시간 단축의 과정은 협약과 법이 번갈아 바뀌면서 진행되어 왔다.현재 FNV에서는 앞으로 몇 년간 노동시간 단축에 대한 특별한 계획을 세우고 있지 않다. 이것은 Part-time노동

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.21

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[근로조건관리] 인사관리-근로조건관리

으나 일이 시작되기전이나 일이 끝난 다음에 쉬게 하여 휴게시간만큼 근로시간을 단축할 수는 없다.휴 일'사용자는 근로자에 대하여 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야한다'근로기준 ... .안전보건관리의 의의목 차3. 보건관리4. 근로시간관리2. 안전관리1.1 안전보건개념과 중요성 1.2 우리나라 안전보건의 현황2.1 안전관리의 의의 안전관리의 접근방법과 단계 2.2 ... 안전사고의 원인과 대책3.1보건관리의 의의와 목표 3.2보건위험의 원인과 대책4.1 근로시간의 의의와 근로시간 관리의 전개과정 4.2 법정근로시간 4.3 휴게휴일 휴가 4.4 변형

리포트 | 43페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.13

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[경영]소상공인 지원제도

알려줌 신용 보증 심사기준의 공개와 설명으로 스스로 판단하고 승복하도록다양한 대출 프로그램의 개발간편대출 프로그램 개발 – 처리시간 단축 자금용도에 따른 대출제도 확대 - (예) 운전 ... 의 개념과 특성소상공인의 범위 소상공인은 업종에 제한을 두지 않음 10인 미만 제조업, 건설업, 광업, 운송업 5인 미만 도-소매업 및 서비스업 ⊙위 범위의 기업을 소상공인이라고 칭하 ... 미만(제조업, 광업, 운수업, 건설업 영위업체), 5인 미만(음식점 및 숙박업, 전기, 가스 및 수도사업, 도-소매업, 기타 서비스업 영위업체) 소상공인으로 간주소상공인 지원

리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.12.25

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[인사관리]인적자원관리 (저자 임창희) 정리 요약

, 비용요소, 이해충돌 요소.③비정규직 채용: 증대되고 있는 추세(낮은 임금수준과 해고와 선발이 용이하기 때문)▶비정규직 근로의 유형: 시간제(파트타임), 파견근로자, 계약직 사원 ... 이나 건설업 위주) → 2000년대(첨단 전자제품과 지식서비스 산업이 주를 이룸)● 직무관리1. 직무관련 용어직업(work), 과업(task), 직무(job), 직위(position ... , 작업층, 관리층.ⅲ. 교육 기법에 따른 구분: 강의식, 참여식, 시뮬레이션(현장상황과 같은 모습), 사례연구.ⅳ. 교육, 훈련 주체에 따른 구분: 자기개발, 멘터링, 아웃소싱

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.08

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[노동법] 근로기준법의 이해

는데, 점차 성년 근로자의 근로시간 단축운동과 결합하여 일반화하게 된다. 임금에 관한 규제는 공장법에는 포함되어 있지 않지만 1909년 영국에서 특정산업에 심의회 방식으로 최저임금제 ... 와 같이 작업이 국외에서 이루어지나, 국내에 있는 사용자에게 인사·회계상 책임이 있는 경우에는 사업장 개념의 공간적 범위가 확장된다. 따라서 건설회사가 해외건설현장에 국내 근로자 ... 으로 보이기 시작하는데 근로계약의 자유를 자녀·연소자에 한해서 국가의 감독에 의해서 규제하는 방식을 취하고 있다. 그 규제는 근로시간의 제한 및 야간근로의 규제를 내용으로 하고 있

리포트 | 59페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.09.12

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[노동경제학,노사관계론] 협력적 노사관계 사례[동부제강]

협력적 노사관계 사례연구동부제강 주식회사서론 : 회사·노조 소개본론 1. 공개·투명 경영① 경영정보 공개② 근로자 의견수렴③ 제안 제도 활성화④ 한마음 협의회 운영⑤ 노사협의회 ... 운영⑥ 종업원지주제 실시∼공개·투명 경영의 성과2. 공정관리와 품질 실명제① 출하시간 단축② 고객불만 해소③ 품질실명제 도입④ 작업표준서 제작⑤ 유효가동률 개념 도입∼공정관리 ... 하였다.② 근로자 의견수렴：경영전략 세미나 등 각종 경영회의 개최시 근로자가 직접 참여하며 경영전략 수립시 근로자로부터 의견을 제출 받아 이를 반영하였다.③ 제안 제도 활성화：사내

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.20

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[건축공학] 공사착수전 사전 조사사항

관계 : 건물 설치 이전 변경계, 건설공사 토석채취, 특정 원방사업, 개시 총괄 안전위생, 책임자 선임보고, 시간외 휴일근로에 관한 적용 보고서등③ 도로사용관계 : 도로점용 사용 ... 을 세워 경제적인 공정을 종합적, 부분적으로 계획해야 한다. 따라서 계획은 시공법의 기본방침에 기초해 건설장비의 선정, 자재, 노무의 공급예상, 현장의 상황, 계절, 기상상황 등 ... 현상파악과 대책㉢ 최장경로, 여유시간의 변화에 의한 탄력적 관리 운용㉣ 완성공기의 영향성, 게시된 수단의 유효성에서의 판단자료㉤ 당초 계획의 견적과 수정㉥ 설계변경의 대처③ 공정단축 한다.

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.24

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