"근로시간단축"의 검색결과 입니다.

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유아휴직의장단점 맞벌이 저출산 정책 성립요건 가족복지론 일가정양립 개념 일과가정양립 신혼부부지출관리 국내외 저출산

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"근로시간단축" 검색결과 4,161-4,180 / 8,595건

고려대/서울시립대/부산대/경북대 편입 경영학과 필기시험 및 면접 대비자료

비용을 줄이기 위함.임프로쉐어:생산을 물량으로 책정하는 방식. 단위생산에 따라 근로시간과 기준작업시간 비교, 저축된 작업시간을 근로자 측과 사용자 간에 배분.(50대 50)성과 ... 하는 제도.성과분배제:기업경영의 성과를 근로자, 경영자 등 이해관계자 집단 사이에 배분하는 제도. 절약목표를 초과달성했을 경우 받게 되는 부가급여스캔론플랜:판매가치에 대한 인건비(노 ... 의 설계단계에서부터 가능한 빨리 각 부서의 경험을 적절하게 반영함으로써, 제품 개발기간을 단축하고 비용절감 및 품질향상을 달성하고자 하는 설계방식.게스트 엔지니어링:부품업체를 손님

리포트 | 64페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.02.12 | 수정일 2016.01.18

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여성노동,직업여성의 양립실태,직업여성의노동시장실태,직업여성의 일 가정 양립의 어려움,일 가정 양립 관련정책

한다. 단, 육아휴직급여를 받기 위해서는 연속적으로 30일 이상의 육아휴직을 해야 하고 피보험단위기간이 180일 이상이어야 한다.- 육아기 근로시간 단축(급여)제도 : 육아기 근로자 ... 들이 전일제 육아휴직 대신 사용할 수 있는 육아기 근로시간 단축을 지원한다.③ 취업지원- 내일배움카드제 : 직업훈련을 원하는 구직자에게 정부가 직업능력개발계좌를 발급해서 일정금액을 지원 ... 우근로시간제, 연장근로 제한 등의 의무를 행하도록 규정하여 근로자가 초등학교 취학 전 자녀를 양육할 수 있도록 하였다. 이에 따라 만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀의 양육

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.28

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[종업원][종사자][종사원][교육][이직]종업원(종사자, 종사원) 관리, 종업원(종사자, 종사원) 역할모호성, 종업원(종사자, 종사원) 교육훈련, 종업원(종사자, 종사원) 이직

. 종업원(종사자, 종사원) 이직1. 개인특성2. 이직용이성3. 직무성과참고문헌Ⅰ. 종업원(종사자, 종사원) 관리1. 임금과 임금관리1) 임금의 의의우리나라의 근로기준법에는 “임금 ... 이란 사용자가 근로의 대상으로서 근로자에게 임금, 봉급, 기타 여하한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품을 말한다.”라고 규정한다.임금은 광의로는 정기적으로 지급되는 통상의 임금 및 ... 을 중심으로 구별할 때, 육체노동에 종사하는 근로자에게 지급되는 것을 임금이라고 하고, 정신노동에 종사하는 근로자에게 지급되는 것을 봉급 또는 급료라고 한다. 또한 양자의 구분은 주로

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

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성인기의 정신건강을 위해서는 어떤 삶을 살아가는 것이 좋다고 생각하는지를 기술하시오

, 자기개발 등을 정착화 시키는데 큰 의미가 있다. 최근의 근로시간 단축과 Well-being 트렌드에 의해 여가활동에 참여 하려는 사람들이 증가하고 있으며 여가활동은 신체 ... 시간을 일에 매달리면서도, 정작 일하기 좋아하는 사람이 거의 없는 나라이다. 반면 북유럽의 강소국 핀란드인들은 직장에 휘둘리지 않고 유연하게 일하면서, 일과 가정을 고루 챙긴다 ... 으로서 사고하는 작용과 정서적인 작용뿐만 아니라 대인관계에서 나타나는 모든 자질을 통틀어 말한다.정신건강의 개념은 시간, 장소, 상황에 따라 항시 상대적이며, 과학적인 용어가 아니

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.10

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사회학 일과 노동세계

불안, 저임금) 증가- 여성 증가, 상용직 고령화, 젊은 층 비정규직화- 장시간 노동 유지- 노동 시장 유연화, 내부 노동 시장 축소 → 비정규직 증가- 비정규직 : 정규 근로 ... 체 유지, 재건에 필요한 서비스 제공2. 벡1) 기술 진보 → 필요 노동 시간 단축2) 시민 노동 모델 : 공적 부문에서 효과적 노동을 제공하는 시민에게 시민 수당 제공3. 기든스 ... ↔ 게으를 권리 / 노동 하는 인간 ↔ 호모 루덴스 /돈 버는 노동 ↔ 돈 못버는 노동 / 노동 시간 ↔ 여가 시간2. 자본주의와 노동1) 자본주의 사회의 노동 : 생계를 유지하기

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.21

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[경영학원론] Boeing 보잉사 기업소개 및 MIS system 분석 를 통한 문제점 및 해결방안

-> 3설계변경 횟수 감소80%설계자료 열람시간 단축수일 -> 수분설계설비 장치거의 소멸생산 공정조립공정6주 -> 2시간공정의 축소7:1불량률 제거6배수치제어 공정40%축소불량검사 ... 축소40%재고비용 절감30재작업 축소80%생산 정보 관리 및 전송자료관리 인쇄비70%절약자료의 착오제거98%자료 수정시간 단축30%설계서 작성시간 단축70% CALS 도입의 효과 ... (작업장 혁신, 사업영역의 다각화)㉮ 작업장 혁신Boeing은 직원들이 근로하는 환경을 개선함으로써 경쟁력 향상을 꾀하고 있다. 그들은 유연한 하부구조를 유지하기 위해 노력

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.20

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기업과 고용

.[바세나르 협약]이라 불리는 이 방식은 근로시간 단축으로 새롭게 창출된 파트타임 일자리.정규직에 비해 근로시간만 짧을 뿐 임금과사회보장제도 혜택은 동등하게 유지→성공적으로 안착 ... 다.언제나 생각하라..PAGE:19제 2 절 고용 해고와 대책4. 유연 근무시간제일자리 나누기를 위한 방안의 하나EX) 네덜란드의 정부·기업·노조 간에 근무시간단축을 통해 고용창출 ... ..PAGE:20제 2 절 고용 해고와 대책유연 근무시간제영국자동차 회사 재규어 랜드로버일본 자동차 회사 - 혼다〓▷직원의 자율적인 선택으로 근로시간이 줄고, 그에 따른 노동비용 감축

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.30

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한국의출산장려정책,프랑스의출산장려정책,출산장려정책,저출산문제

정책 산전후 휴가 급여 ( 기업별 상이함 ) 유산 , 사산 휴가 급여 육아휴직 급여 ( 월 50 만원 ) 배우자 출산휴가 육아기 근로시간 단축제 경력단절여성 고용촉진지원프랑스 ... , 포기된 소득의 일부를 보전 시간제 근무시에도 소득에 따라 보조금을 지급 첫 자녀에 대해서는 산후 법정휴가후 6 개월동안 340 유로의 보조금 지급 0-6 세 아이를 가진 저소득층 ... ( 약 200 만가구 ) 의 근로여성에 대해 소득 중 일정부분의 양육비용을 지원4. 통계자료4. 통계자료4. 통계자료4. 통계자료4. 통계자료나라에서 시행중인 정책 나라에서 시행중

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.11

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[고용조정][고용][경영][고용안정정책]고용조정의 정의, 고용조정의 형태, 고용조정의 목적, 고용조정의 동향, 고용조정의 원인, 고용조정의 고용안정정책, 고용조정 외국 사례 분석

구제금융까지 요구되는 최악의 상황이 아니더라도 경제적인 어려움에 처한 경우 대다수의 선진국에서는 임금감축, 해고, 노동시간의 단축 등 다양한 형태로 경제위기를 극복하려는 정책수단 ... ) 계약근로(fixed-term contract), 예를 들면 단기계약근로나 임시근로, 3) 다양한 시간제 근로(part-time work)의 확산, 예를들면 日雇, 직무분할(work ... 로부터 파견근로자 사용 및 자영업자의 사용 등 다양하게 나타난다.셋째, 내부노동시장에서의 수량적 유연성이란 기업의 근로자수의 변경없이 근로시간을 조절(flexible working

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.25

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외국의 사례비교를 통한 한국형 일자리 나누기 모델

-ILO 근로시간단축/임금유지형 : 임금을 조정하지 않고 근로시간을 단축하는 형태로 실시하는 일자리 나누기 방식3. 외국에서의 일자리 나누기 성공 사례3.1 임금인하-고용유지형 : 미국 ... (Big3)80년대 초 경제불황으로 인해 전미 자동차노조(UAW)는 대량해고의 방지를 위해 근로시간의 단축 없이 임금만을 조정하는 '양보교섭'을 Big3와 기업별로 교섭하여 체결 ... 나누기 수단으로는 임금인하형을 선택하였다.3.2 근로시간 단축/임금감소-고용유지형 : 독일 (폴크스바겐)90년대 초 독일 최대의 자동차 기업인 폴크스바겐사(VW)는 수익성악화로 구조

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.08.03

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고용안정사업 요약정리

고용안정사업 요약정리구 분종류고용창출지원중소기업 근로시간단축 지원금, 고용창출 지원금고용조정의 지원고용유지 지원금, 재취업 지원금지역고용의 촉진지역고용촉진 지원금고령자 등 잠재 ... 지원, 직장보육시설 설치비 융자금, 직장보육시설 설치비 지원금1. 중소기업 근로시간단축 지원금 지원요건으로 1주 40시간 시행일 6개월 전에 과반수노조의 동의를 받아 1주 40시간 ... 인력고용촉진고령자 고용연장 지원금, 고용촉진 지원금, 임금피크제 지원금, 임신 출산여성 고용안정 지원금건설근로자 등의 고용안정 지원건설근로자 고용보험관리 지원금고용안정 및 취업촉진

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.29

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[지역사회간호학] 저출산문제해결

시행착오를 반복하며 발전시키는 중이며, 현재 홍보 영상을 제작해서 배포하고 전문가 회의 등을 개최하며 유연근무제의 확산을 유도하고 있다.1. 정의유연근무제(=선택적 근로시간 ... 내용(2012.6)○ 유연근무제 신청시기 조정- 다른 근무상황 신청과 동일하게 실시 전일까지 신청하도록 시기 변경○ 유연근무제 실시기간 단축- 1주일 단위로 실시(월~금, 주40시간 ... 제도를 도입하며 만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀를 둔 남녀 근로자가 아이 양육을 위해 1년 이내에서 본인이 원하는 기간만큼 휴직을 할 수 있도록 규정하고 있다. 그러나 전체

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.12

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다문화가정의 문제점 및 해결방안

는 결혼하지 않는 사람들의 연령 상승과 출산율 저하로 인해서 그 기간이 매우 단축되고 있다. 그리고 출산이후 자녀를 양육하고 교육하는 기간은 시간이 지날수록 길어지고 있다. 남편이 사망 ... 현상이 두드러진다. 농촌 총각들의 신붓감으로, 외국인 여성들과 결혼을 하기 때문이다. 또한 이러한 현상은 시간이 지나면서 지날수록 도시로 점차 늘어나고 있는 현상이다. 다문화가족 ... 이란 한국인과의 결혼을 통하여 인종이 다르고 민족이 다르게 구성되어 있는 가정을 말한다. '다문화가족'이라는 용어가 국내에 통용되기 시작한 것은 2006년 외국인 근로자와 결혼이민자

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.16

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비정규직규모와실태,여성노동자,월마트경영사례,이랜드겨영사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

시간 단축됨.법정 초과근로 한도인주 56시간을 초과하는 장시간 노동자 비중은비정규직(21.0%)이 정규직(11.1%)보다 많고,주 36시간 미만 단시간 노동자 비중은비정규직(14.4 ... 정규직 임금ㆍ노동시간노동시간2001년 8월 -> 2007년 8월 (6년)정규직은 49.6시간에서 46.0시간으로3.6시간 단축되고,비정규직은 49.0시간에서 45.8시간으로3.2 ... 직 고용개선을 위한 방법(정부)..PAGE:25..PAGE:26여성 노동자의 규모성별임금근로자정규직비정규직한시적시간제비전형계17,04811,3625,6853,2811,6202

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.02

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출산 장려정책 추진배경 - 새로마지플랜 법안소개

사회?경제적 효과까지 있는 일-가정 양립부문에 대한 정책적 노력을 강화-육아휴직제 개선, 육아기 근로시간 단축제 활성화 등을 통해 자녀양육 기회를 확대하면서 경력 단절 위험은 완화 ... 화휴가휴직제도 개선육아휴직 급여 정률제 및 복귀 인센티브 도입육아기 근로시간 단축청구권 도입산전후 휴가 분할사용 허용고용고용고용유연한 근로형태 확산상시근로자 수 산정기준 개선스마트 ... 중요하다. 상당수 직장 여성이 회사나 상사 눈치를 보느라 육아휴직을 가지 못하거나 몇 개월밖에 못쓴다. 한국경영자총협회는 “근로시간 단축 청구권, 육아휴직 급여 대폭 인상, 배우자 것이다.

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.03.30 | 수정일 2023.03.06

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사회학개론-저출산 고령화

? 자녀양육 여성의 근무시간, 근무조건 탄력적 적용: 수혜대상 자녀의 연령조건 확대 및 근무시간 단축 등? 자녀양육 여성의 업무배치 유동성 제고? 출산휴직 등 이후 복직여성의 보류 ... 적 part-time 및 비정규직 근로자(특히 여성)의 고용안정 제고최근 급격한 출산율 저하와 혼인연령 상승은 밀접한 관련이 있다. 서구 국가들뿐 만 아니라 우리나라에서도 취업 중 ... 한 모성수당(모성휴직기간 동안 지급)? 육아휴직급여 증가(휴직기간 동안 전체 근로자 평균임금의 일정률 지급하여 수입대체율 증가)? 아동수당? 가족수당 등○ 다자녀 저소득층 가족의

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.02 | 수정일 2015.07.06

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[A+]생산관리-품질관리는 생산관리에 있어 매우 중요한 영역을 차지하고 있는 분야이다

적이 아닌 사슬관계가 성립함으로 이루어 진다 위의 그림과 같이 품질을 관리하는 것은 품질의 향상, 원가의 절감, 공기의 단축, 안전성 확보의 차원에서 그로인한 부가적인 신뢰성, 경쟁력 ... 으로 공기를 단축 할수 있게되며 후, 하자 및 재시공을 예방, 방지 할수 있음으로 공기 지연요소가 해소될수 있다. 또한, 공법의 합리화가 이루어짐으로 공정기간이 추가적으로 발생하지 아니하 ... 게 되며 추가의 CLAME(사후 불만)을 미연에 방지하게 됨으로 다른 제품(시공)의 공정이 원활해진다.2)품질측면 - 품질의 향상 , 공기단축으로 소비자들로부터 신뢰성을 획득할수

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.26

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유한킴벌리 문국현 사장 경영 감상문

주인 의식도 향상하게 되고 무엇보다 노동의 창의성이 향상 되는 등 다양한 효과가 일어나고 있다. 비록 근로자들 개인 근무시간 단축으로 인한 수입은 준다는 것은 있다. 하지만 수입 ... 를 이용해 새로운 가치가 창출되게끔 패러다임의 전환을 만들었다. 즉 자기 계발 시간을 마련해주고 동시에 회사에서 교육을 했다는 것이다. 더하여 쉬는 날이 증가해 근로자 각자가 충분 ... 번째로 여유시간 증가에 따른 안정감 하락에 있다. 그 문제를 문사장은 근로자들에게 ‘평생고용’이라는 신뢰를 통해 해결하고 있다. 예를 들어 전 직원들이 비디오 사보를 봐서 회사

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.22

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좋은 품질이 우리에게 미치는 영향과 내가 개선하고 싶은 제품 (생산관리 레포트)

, 원가의 절감, 공기의 단축, 안전성 확보의 차원에서 그로인한 부가적인 신뢰성, 경쟁력, 생산성 등을 향상시키며 이윤을 극대화 시킬 수 있다.[△품질관리의 각요소별 관계]-품질 ... 여 경제적, 시간적 소비를(일부 심적 소비까지) 들여 구매한 것이므로 당연히 사용할 수 있는 것은 물론이거니와, 사용하기 편한 것이 소비자 측면에서 만족감의 최상위 우선순위 ... 는 증가하기 마련이다. 요즘같은 SNS가 많이 보급된 시기에는 소비자의 만족도가 평가로 남는 경우가 많아 좋은 품질이 충족되지 않는다면 후에 기업은 살아남기 힘들다.3) 시간절약

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.08.18

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일반건강진단 결과표, (특수, 배치전, 수시, 임시) 건강진단 결과표 [고용노동부 행정서식]

계사후관리현황구분질병별계근로 금지및 제한작업전환근로시간단축근무 중치료추적검사보호구착용그 밖의 사항작성일자: 년 월 일검진기관명:사업주: (서명 또는 인)질병유소견자계계남여일반질병계남 ... 질 병코 드계남여질병코드계남여질병코드계남여질병코드계남여조치현황구분질병별계근로 금지및제한작업전환근로시간단축근무중치료추적검사보호구착용그 밖의 사항작성일: 년 월 일검진기관명:사 업 주 ... ■ 산업안전보건법 시행규칙 [별지 제22호(1)서식] 일반건강진단 결과표(제1쪽)총 근로자 수계실시기간제1차-사업장관리번호남사업장등록번호제2차-여업종코드번호사업장명:주요 생산품

서식 | 6페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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