"근로보호법과제"의 검색결과 입니다.

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사회복지사 가족복지론 아동 사회복지 여성복지실천 의료보장제도 란 보건의료정책변화 노인복지론

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"근로보호법과제" 검색결과 4,001-4,020 / 12,241건

노사관리의 현안과제

, 근로시간조정, 임금 협상 등의 노사 현안들을 어렵게 하는 원인이 되고 있다.1. 노사관계의 사회적 문제1987년 10월 노동관계법의 개정에 의해 '노조 설립과 파업의 자유 보장 ... 는 파트너로서 협상과 소통에 의한 상생의 자세로 변해야 한다.셋째, 따라서 노동운동은 초심의 자세로 돌아가야 한다. 노동운동의 시작은 근로자의 사회적, 경제적 보호와 함께 숙련공 ... 과 비교되는 비숙련공의 차별적 대우를 극복하기 위한 것에서 시작하였기 때문에 노사관계에 있어 약자의 입장에 설 수밖에 없었던 노동자들의 임금, 고용 등에 대한 근로조건과 권익을 보호

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.04

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우리나라 국민기초생활보장법을 설명하고, 문제점을 3가지 이상 제시하시오. 그리고 이에 대한 개선방안을 제시하시오

외환위기를 계기로 사회안전망의 정비가 우리 사회의 중심과제로 등장하면서 종래의 「생활보호법」의 문제점을 대폭 개선한 「국민기초생활보장법」이 2000년 10월 1일부터 시행되고 있 ... 者)의 권리와 의무, 이의신청, 보장비용, 벌칙 등을 세부적으로 규정하고 있다.이 법의 보호대상은 가족의 소득 합계가 최저생계비 이하인 가구(家口)이다. 최저생계비는 국민이 건강 ... 을 제도적으로 보장해 줄 목적으로 제정된 법이다. 과거에도 이 법과 유사한 기능을 하던 「생활보호법」이 1961년 제정되었으나, 보호대상자가 엄격히 제한되었고, 생활보호대상자의 선정

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.28

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우리나라 이민다문화정책 추진의 문제점과 이민정책의방향과 과제

◆우리나라 이민다문화정책 추진의 문제점과 이민정책의방향과 과제우리나라는 국제화, 세계화의 추세에 따라 인종적.문화적 다양성에 의해 다문화 사회로 이행되고 있으며, 이러한 추세 ... 기로 한다.이민정책의 방향과 과제를 논하기 앞서, 우리나라의 다문화에 대한 수용태도와 개선점에 대해서 살펴보면. 우리는 다양한문화를 인정하고 존중한다고 하면서도 실제로는 거부 ... 의 통제하려는 정책이다. 미국과 캐나다등은 이민법,국적법,또는 이민통합법 등의 형태이며, 우리나라를 비롯 동아시아 국가들은 아직도 출입국관리법형태로 관리하고 있으며, 단계별로 출입국

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.02

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1. 노동개혁 추진

, 입법을 마무리하고 2016년부터는 현장실천 확산에 집중하고자 조속히 노동개혁 입법을 통과시켜 주실 것을 국회에 여러 차례 호소하였으나 안타깝게도 파견근로자 보호법 등에 대한 여 ... 적 측면의 정당성도 확보하게 되었다. 이번 합의를 통해 노사정은 노동시장의 이중구조 개선, 비정규직 등 취약계층 근로자의 고용안정과 보호, 장시간 근로의 개선과 아울러 노동시장의 불 ... 관련 논의결과를 국회에 송부(?15.11.17)하여 기간제?파견근로자 관련 대안 및 입법 마련을 지원하였다. 또한 대타협 합의과제의 이행을 점검하고 독려하기 위해 ?이행점검단

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.14

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빈곤의 정책적 해결 대안으로서의 국민기초생활보장법

하층의 독립 근로자의 생활 수준과 같아서는 안되는 조건에서만 구제가 제공되어야 한다는 원칙이다.)이는 국민기초생활보장법이 시행되기 이전의 생활보호법상의 적용기준이 기본적으로 소득 ... 사회복지개론 2차 과제:빈곤의 정책적 해결 대안으로서의 국민기초생활보장법2019011443, 사회과학부, 김가희목차1. 빈곤의 정의와 유형2. 빈곤 해결을 위한 국민기초생활보장법 ... 적 의미의 사회복지제도의 기본적 틀이 비로소 형성되기 시작한 것은 생활보호법을 비롯한 각종 사회복지법이 제정되기 시작한 1960년대 초부터라고 할 수 있는데 1995년에 이르

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.24

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여성의 인권,인권의 개념,한국여성인권,여성과 인권,여성인권운동,페미니즘,여권주의

성 ( 목적 )] 이 법은 가정폭력을 예방하고 가정폭력의 피해 자를 보호 · 지원함을 목적으로 한다 . [ 제 4 조 ( 국가 등의 책무 )] ① 국가와 지방자치단체는 가정폭력 ... 조 ④ 여자의 근로는 특별한 보호를 받으며 , 고용 · 임금 및 근로조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니한다 . 제 34 조 ③ 국가는 여자의 복지와 권익의 향상을 위하여 노력 ... 하여야 후 90 일과 그 후 30 일은 해고 하지 못한다 . 근로기준법 제 74 조의 규정에 의하여 사업주는 여성근로자 ( 근로계약 형태와 무관 ) 가 임신하였을 경우에는 반드시 산후

리포트 | 39페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.11

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다문화의 이해 기말 정리본

. 방치되는 아이들ㄱ 불법 체류 외국인 근로자 가정: 거주지의 불안정, 경제적 어려움, 신분 노출 우려 -> 정규 학교에 보내지 않음ㄴ 2003년 초·중등 교육법 시행령 개정 이후 ... 로부터 보호 받을 권리ㄹ 외국인 근로자 가정의 자녀가 정규 학교에 다니지 않는 이유· 돈을 벌기 위해서(35%)· 한국말을 못해서(20%)· 불법 체류 아동이기 때문(15%)3. 새터민 ... . 평등권:ㄱ: 모든 사람은 법 앞에 평등하다는 것을 내용으로 하는 권리ㄴ: 성별, 종교, 사회적 지위에 따라 누구도 차별을 받지 않을 권리3. 사회권: 국가로부터 인간다운 생활

시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.24

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자신이 관심 있는 우리나라의 공공부조에 대해 설명하고 문제점과 해결책을 제시하시오

과제주제: 자신이 관심 있는 우리나라의 공공부조에 대해 설명하고 문제점과해결책을 제시하시오.Ⅰ. 서론공공부조는 나라마다 상이하게 표현되고 있다. 우리나라와 일본, 미국에서는 법률 ... )로 표현한다. 우리나라에서는 ‘공적부조’라는 용어를 사용하였으나, 1995년 12월 30일 제정된「사회보장기본법」에서 ‘공공부조’라는 용어로 변경하였다.우리나라의 사회보장기본법 제 ... 하는 복지제도를 지칭한다.이 제도는 빈곤층에 대한 소득보장을 ‘사회권’의 하나로 규정하였으며, 근로능력 유무와 무관하게 모든 빈곤층에게 소득보장을 하도록 규정하였으며, 자활사업을 통해

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.19

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여성의 인권,여성인권운동,여성운동의 도약,여성의 가정,가정폭력범죄,한국 여성인권

피해자보호 등에 관한 법률 [ 제 1 조 ( 목적 )] 이 법은 가정폭력을 예방하고 가정폭력의 피해 자를 보호 · 지원함을 목적으로 한다 . [ 제 4 조 ( 국가 등의 책무 ... - 회사 에서여성의 직장 , 회사에서 법률조항 [ 헌법 ] 제 32 조 ④ 여자의 근로는 특별한 보호를 받으며 , 고용 · 임금 및 근로조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니한다 ... 며 , 국가는 이를 보장한다 . ② 국가는 모성의 보호를 위하여 노력하여야 한다 .제 32 조 ④여자의 근로는 특별한 보호를 받으며 , 고용 · 임금 및 근로조건에 있어서 부당한 차별

리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.03

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여성문제의 개념과 범주, 필요성, 관련법, 여성복지, 여성문제의 현황과 대책

윤리와 성 개방 풍조 ⑤ 생활의 질 향상의 욕구 ⑥ 불평등 문제 ⑦ 생활보장 문제 ⑧ 요보호 여성의 문제 ⑨ 학대 받는 여성 문제 ⑩ 이혼여성의 문제(4) 여성복지 관련법 헌법 제 ... 34조 '국가는 여자의 복지와 권익의 향상을 위하여 노력하여야 한다' 헌법 제32조 '여자의 근로는 특별한 보호를 받으며 고용·임금 및 근로 조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니 ... 한다' - 근로기준법 제59조 생리휴가 - 근로기준법 제60조 산전 후 휴가 - 근로기준법 제61조 육아시간 - 남녀고용평등법 제11조 육아휴직(5) 여성복지 접근방법 1) 거시

리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.20

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가족복지과제 - 우리나라의 가족복지 분야별 정책의 주요 내용을 설명하고 문제점 및 개선 방안에 대해 서술 하시오.

면서 이혼과정에서의 법적, 제도적 절차와 한 부모 가족을 위한 가족 정책에 대한 논의가 증가 하고 있지만 부족한 실정이며 생활보호대상자를 대상으로 하고 있는 의료보호의 경우엔 자 ... 된 소득보장정책, 일하는 부모를 위한 고용관련급여, 모자보건정책, 아동보호정책 등이 포함된다.묵시적 가족정책은 가족정책 이외의 다른 영역에서 행해진 정책들을 포함하는데 영국이나 미국 ... 프로그램, 서비스가 요구되고 있지만 우리나라는 개인적·사회적인 서비스에 의존하는 시설보호 위주의 소극적 가족정책을 시행하고 있다.또한 이혼과 그에 따른 아동의 빈곤문제 등이 심각해지

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.23 | 수정일 2020.08.31

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한국 사회보험의 현황, 문제점, 과제를 논하시오

) 과제Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라의 사회보장제도는 사회보장기본법에 제대로 정의되어 있다. 사회보장제도는 공통적으로 “질병·장애·노령·실업·사망 등 각종 사회적 위험 ... 의 보호를 받을 것으로 보이나, 실질적으로 이들 중에도 퇴직 후 연금을 받을 수 있는 비율은 절반도 채 되지 않아 근로가능계층에서도 사각지대가 광범위하게 존재하고 있다. 저출산 고령 ... 다.(3) 과제노령층의 소득보장문제는 국민연금제도를 개혁하여 해결할 문제가 아니고 새로운 제도를 도입하거나 기존의 다른 제도를 활용하여 해결하여야 할 문제이다. 이에 비해 현 근로

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.07 | 수정일 2019.03.08

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카트 영화감상문(비정규직 근로자들을 중심으로)

었던 이러한 문제점들은 근로자의 인권을 무시하며, 비정규직 보호법의 취지를 변질시킨다고 할 수 있다.또한 비정규직의 정규직 전환도 큰 화두가 되고 있다. 예를 들어 나의 친척언니 중 ... .3) 비정규직보호법비정규직보호법은 2007년 7월 이후 시행된 법으로서, 비정규직 근로자의 권익 보호를 목적으로 하고 있다. 비정규직 근로자의 사용 기간을 2년으로 제한하며, 2년 ... 를 담고 있다. 이처럼 비정규직 근로자들을 보호하기 위한 법이 존재하고 있다. 하지만 영화에서처럼 정규직으로의 전환을 추진하겠다는 말만 되풀이하거나, 2년이 되기 전에 근로계약을 해지

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.05.10 | 수정일 2023.08.12

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<사회복지개론> 한국의 사회복지보장발달사

행위 등 방지법(1961), 자활지도에 관한 임시조치법(1968)이 제정되어 제도적 기틀을 갖추는 출발점을 형성했다고 볼 수 있으나 실제로는 여전히 시설보호중심의 보호가 이루어졌 ... 게 작용하였다고 본다. 외환위기 이후 정부가 정리해고와 파견근로 허용 등으로 고용보호를 완화하여 많은 저 숙련 노동자들을 저임금의 불안정한 고용상태로 몰아 넣었다는 지적이 많 ... 았다. 그러나 완화된 정부의 고용보호 규제는 국제적인 기준에서 낮은 것은 아닌 것으로 알려져 있다. 근본적인 원인은 정규직노동자에 대한 과잉보호와 비정규근로에 대한 과소보호라는 우리나라

리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.12

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[노인복지] 노인의 고용 문제와 실태를 설명하고, 현재 한국의 노인고용정책에 대해 기술하시오

들의 취업으로 기본적인 생계유지와 역할수행에 따른 노후의 건강 유지와 적절한 의료를 확보하기 위해 노인들의 복지를 법으로 보호하려는 의도가 담겨 있다.고령자들의 취업을 지원하게 된 ... 배경으로는 1991년 노동부가 고령화사회에 대비하여 근로의욕은 있지만 연령 관계로 취업이 어려운 고령자를 위해 능력에 적합한 직업에 취업할 수 있도록 ‘고령자고용촉진법’38 ... )을 만든 계기가 되었다. 고령자고용촉진법은 ‘대통령령이 정하는 일정 수 이상의 근로자를 채용하는 기업에게 고령자를 고용하도록 하고(제3장 제12조)’, ‘기준 고용률을 초과하는 사업주

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.19

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여성복지의 대상이 되는 여성문제의 유형 및 특성

적인 특성을 가진 것이 아니라, 신체적, 정서적으로 상처를 입은 것으로 보고 보호하기 위하여 1997년에 가정폭력방지, 처벌에 관한 법률이 제정되었다. 이 법에 의해 가정폭력 ... 이 아니라 보호받아야 하는 성매매피해자 관점에서 접근하게 되었다. 성매매를 강요하거나 알선하는 자와 더불어 이용하는 자도 처벌받도록 되었다.이법에서는 '성매매란 불특정인을 상대로 금품 ... 을 당하면서도 참고 사는 여성과 자녀들이 보호받을 수 있게 되었다.(2) 모자가정의 모(母)모자가정이란 배우자와의 사별, 이혼, 유기된 여성, 정신, 신체장애로 인해 노동능력을 상실

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.05.29

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맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오.

는 「근로복지법」에 근거하고 있다. 2001년 6월 국회는 출산휴가를 60일에서 90일로 연장하고 그 비용은 고용보험에서 부담토록 하는 내용의 ‘모성보호법안‘을 통과시켰다. 육아 ... 적 목적은 보호자가 근로?질병, 기타 사업으로 인해 보호하기 어려운 영유아를 심신의 보호 및 보호자의 경제적?사회적 활동을 원활하게 해서 가정복지의 증진에 기여하고자 한다. 가족 ... 은 여전히 아동보호의 1차적 책임이 있는 제도이며 부모는 자신 가족을 잘 돌볼 책임과 더불어 이를 위한 권리를 국가에 요구할 수 있다.(2) 근로 복지정책①남녀차별제도의 시정맞벌이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.26

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C형 과제

하면 ‘해고’에 해당되므로 근로기준법에 따른 부당해고 등의 구제를 받을 수 있다.2)업무자체가 한시적으로 존속하는 경우업무 자체가 한시적으로 존속하는 경우에는 그 업무의 존속기간에 맞 ... 다.이는 법정휴일과 약정휴일로 구분된다. 법정휴일은 법에서 정한 휴일로서 주휴일과 근로자의 날이 해당되고, 유급으로 부여해야한다. 이에 비해 약정휴일은 창립기념일 등과 같이 단체협약 ... 여 휴업한 기간 5. 육아휴직 기간 6. 쟁의행위기간 7. 병역법, 예비군법 또는 민방위기본법에 따른 의무를 이행하기 위하여 휴직하거나 근로하지 못한 기간 8. 업무 외 부상

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.06.01

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사회복지시설운영론 - 장애인복지시설의 이해

있는 시설 ○ 장애인이 가정과 격리된 상태에서 재활 및 보호서비스를 제공 받는 수용시설과 가정에서 생활하면서 시설을 이용하는 이용시설을 포함 ○ 「장애인복지법」 제 57 조 장애 ... 거나 직업생활을 할 수 있도록 하는 시설 - 장애인보호작업장 , 장애인근로사업장 , 장애인생산품판매시설 등이 있음 ※ 장애인보호작업장과 장애인근로사업장의 차이 → 시설의 크기와 근로 ... 하는 중증장애인 비율 - 장애인보호작업장 : 근로장애인 최소 10 명 이상 , 근로장애인 중 80% 이상이 3 급 이상 장애인 - 장애인근로사업장 : 근로장애인 최소 30 명 이상

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.25

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((사회학 A+레포트)) 직장 내 괴롭힘에 관한 현황과 법적 현실의 검토 - 근로기준법상, 산업재해보상보험법, 산업안전보건법 상의 직장내 괴롭힘

「직장 등에서의 괴롭힘 근절대책」을 수립(‘18.7.18)하여 실시하였고, 후속 입법조치로 ‘19.1.15. 근로기준법 개정을 통해 최초로 ’직장 내 괴롭힘‘ 개념을 법률로 규정 ... 하여 ’19.7.16.부터 시행할 예정에 있다. 개정 근로기준법은 직장 내 괴롭힘을 법에 정의하고 금지하면서도 행위자에 대한 직접적인 처벌규정은 두지 않고 사업장별 상황에 맞게 취업 ... 보다는 근로기준법상, 산업재해보상보험법, 산업안전보건법 상의 직장내 괴롭힘에 대하여 법적 현실과 내용을 검토하기로 한다. 구체적인 내용은 다음과 같다.2. 근로기준법상 「근로기준법

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.07.06 | 수정일 2019.07.10

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