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평생교육 경영자 평생교육경영론 평생교육원 평생교육론 코트니 평생교육기관 경력설계 학습권 보장
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"평생교육경영론핵심" 검색결과 381-400 / 4,044건

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    [독후감] 미운오리새끼의 출근
    고, 유쾌한 자기발견을 할 수 있다.메트 노가드 Mette Norgaard 는 경영학 석사 및 박사 학위를 획득한 메트 노가드는 리더십을 주제로 강연하는 저명한 연사이자, 기업체 ... 중역들의 경영전략 수립을 돕는 전문 컨설턴트로서, 마이크로소프트와 인텔, 코카콜라, GE, 다임러 크라이슬러 등 대기업과 함께 일하고 있다. 프랭클린코비 사의 수석 컨설턴트로 일 ... , 절차 등에 대해 아주 잘 알고 있다.셋째, 그들은 더 나은 경영자나 리더, 배우자, 부모, 선수가 되기 위해 가혹하리만치 혹독하게 자신을 채찍질 한다.넷째, 그들은 좀처럼 속도
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.28 | 수정일 2020.12.16
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    [A+과제] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    ·경제적 패러다임이 변화하면서 평생교육과 직업능력개발에 대한 투자의 필요성은 더욱 강조되었다. 국가인적자원개발컨소시엄 사업은 이러한 직업능력개발의 질적인 향상을 도모하기 위해 2001 ... 경영학 ? 심리학개론[20-학기] 경영학 / 인적자원관리과제 주제:우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명 ... 과 목인적자원관리전 공경영학이 름Ⅰ. 서론최근 인적자원관리가 기업경쟁력의 원동력으로 작용함에 따라 기업들은 인재를 육성하는데 많은 관심과 초점을 두고 있다. Katz & Kahn
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.22
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    2024년 김영평생육원 인력개발과활용 전체 1등으로 A+ 받은 과제 _인력자원개발 및 인력자원관리의 영역을 정확히 구분하고, 성인의 의미와 성인과 학습능력에 대해 연구하여 제출하시오.
    인력 개발과 활용 과제주제 : 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명하시오.서론언젠가 나의 사업체를 경영하고 싶은 꿈 ... 이 있기에 여러 아르바이트를 하면서 사업체를 경영하는 일에 대해 가까운 곳에서 보고 배운 경험이 있다. 막연히 성공한 기업을 상상하던 것과 달리, 모든 크고 작은 기업들이 하루하루 ... 에 대해 고민해보는 시간을 가졌다.본론인력자원개발 및 인력자원관리의 영역인력자원개발은 조직 구성원의 성장과 발달을 돕는 모든 활동을 의미한다. 조직이 제공하는 공식적인 교육 프로그램
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.21
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    간호관리학 메이요 클리닉 보고서
    다고 말한다.4) 메이요 클리닉의 경영메이요 클리닉은 그저 일자리를 찾는 사람이 아니라 평생의 직업을 찾으려는 사람을 고용한다. 그래서 메이요는 일하는 데 필요한 가치관과 재능, 성장 ... 클리닉의 협력4) 메이요 클리닉의 경영Ⅲ. 결론Ⅳ. 시사점V. 나의 견해Ⅰ. 서론메이요 클리닉은 세계에서 가장 영향력 있고 가치 있는 서비스 브랜드를 만들어내서 지금까지 그 브랜드 ... 280개의 과정을 개설하여 2,200명의 레지던트 의사와 임상펠로 의사들을 교육하고 있다. 메이요 클리닉에서는 한 세기가 넘도록 보건 관련 종사자들에게 학술 교육과정을 제공하며 보다
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.07
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    (평생교육경영론) 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을
    교과목명: 평생교육경영론1. 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점 ... 아져 가고 있다. 이와 관련하여 다양한 평생교육기관의 양적 증가가 나타나게 되었고 평생교육기관이 양적 성장이 이루어지면서 질적 성장을 촉구하게 되었으며 평생교육시장에서는 경영학 ... 욕구들을 충족시켜줄 수 있는 평생교육프로그램 부재와 관련된 문제들도 나타나고 있는 상황이다.이러한 문제를 해결하기 위해서는 변혁적 리더십을 통한 평생교육기관 경영이 이루어질 수 있
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13
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    에드워드 홀과 밀드레드 홀이 개발한 고맥락 저맥락 문화 접근방식을 설명하여라, 고맥락 문화와 저맥락 문화권에의 관찰된 사업환경의 가장 큰 차이점은 무엇인가 할인자료
    가 지속될 수 없다고 한다. 따라서 이러한 고맥락, 저맥락 문화적 차이를 이해하게 되면 원활한 의사소통과 국제사업 진행이 가능해질 것으로 보여진다. 참고문헌 [해커스평생교육원 ... 국제경영 에드워드 홀과 밀드레드 홀이 개발한 고맥락-저맥락 문화 접근방식을 설명하여라, 고맥락 문화와 저맥락 문화권에의 관찰된 사업환경의 가장 큰 차이점은 무엇인가? 1.서론 ... 국제경영 또는 국제비즈니스란, 두 개 이상의 국가와 관련하여 이루어지는 모든 기업 활동이나 그 활동을 경영하는 것을 뜻한다. 국제경영은 기업의 환경이 변화함에 따라 더욱 중요해지
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08
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    중급재무회계1_광고선전비는 미래 매출을 증가시킬 수 있고 교육훈련비는 기업의 인적자원의 업무능력을 향상시킬 수 있으므로 기업의 미래 경제적 효익의 유입을 가져올 것으로 기대되는 지출이다. 이러한 지출을 자산으로 인식할 수 있는지 서술하시오.
    에 적극적으로 투자하는 것으로 볼 수 있다. 또한, 이 이론은 삼성(SAMSUNG) 삼성의 창업자였던 이병철 회장의 경영철학 중 하나였다. 이러한 교육 훈련을 통하여 직원들의 직무 ... 수행 능력을 향상시키고 많은 기술을 쌓아 생산성을 증가시키는 원동력이 된다. 교육훈련은 기업 경쟁력 강화의 그 핵심수단으로써 우수한 인적자원을 확보하고 이를 활용하기 위한 노력의 과정이다. ... [중급재무회계Ⅰ]? 주제 : 광고선전비는 미래 매출을 증가시킬 수 있고 교육훈련비는 기업의 인적자원의 업무능력을 향상시킬 수 있으므로 기업의 미래 경제적 효익의 유입을 가져올 것
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.03
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    [CS 리더스 관리사 기출문제 정리]-CS Leaders 관리사 기출문제 개념 정리 요약본
    CS 리더스 관리사 요약(시험 기출 내용 정리)1. CS개론1) 고객만족관리개론2) 고객만족경영3) 고객행동4) CRM(고객관계관리)5) 서비스 정의6) 서비스 리더십2. CS ... - 고객특성 파악 : 고객프로필정보(이름, 주소, 전화번호 등), 구매력정보(소득수준, 재산상태), 계약정보(구입 상품명, 구입빈도 회수, 고객평생가치, 매출채권 관련, 고객지갑 ... 위한 활동, 수단)- e-서비스 품질의 핵심차원 : 신뢰(웹사이트의 기술적인 기능이 유용하고 정확하게 작동되는 정도를 의미하는 요소)- e-crm 접근전략① 고객접근전략(junk
    시험자료 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.16
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    한국 행정론 기말고사
    능력’, ‘문제해결 능력’, ‘인적자원 운영능력’ 등이 있다. 향후 지원하고자 하는 분야가 기업의 경영지원팀의 인사교육 부문이므로 그 중에서도 인적자원 운영능력이 가장 핵심적인 ... 은 조직 성과와 관련된 개인의 특성이자 동시에 평생에 걸쳐 개발해야 하는 개인의 능력을 모두 포괄하는 개념이다. 조직의 성과를 위해서는 단순히 ‘알고 있는 지식’보다 직무의 핵심 ... 역량이라고 생각한다.핵심 역량을 개발하기 위하여 첫째, 실제 업무수행을 통해 직급에 따라 필요한 역량을 개발하고, 둘째, 관련 교육과정이나 세미나에 지속적으로 참여함으로써 자신
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.02
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    (학은제 A+ 학점) 1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.
    한다.Ⅳ. 참고문헌1. 해커스평생교육원 경영혁신 교안2. 아이디어 사냥꾼을 확보하고 기존 조직서 독립된 전담조직 활용하라https://dbr.donga.com/article ... 경영층의 지원을 받 고 있음을 확인할 수 있기에 혁신의 진행 과정에 상당히 중요한 역할을 한다는 점은 같다. 후원자는 정치적 적으로부터 핵심 인사들을 보호해야 하므로 막강한 정치 ... [경영혁신]• 주제 : 1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.02
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    사회복지사 2급 인력개발과 활용과제
    , 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.Ⅰ. 서론21세기에 들어오면서 우수인재를 확보하기 위한 인재전쟁, 핵심 인재 유치와 관리방안, 그리고 성과주 ... 의 인사 등 전략적 영역으로 확대되고 있는 인적자원을 어떻게 활용할 것인가에 따라 성과가 좌우된다고 보고 있으며 또 많은 경영자들도 이 견해에 동의하고 있다. 아날로그시대 ... 환경은 엄청난 변화를 거듭해 왔다. 채용의 주류를 이뤄왔던 공채방식은 상시채용으로 전환되었으며, 철밥통으로 인식돼왔던 평생직장은 붕괴되었다. 따라서 본 글에서는 이와같은 변화
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.02 | 수정일 2022.04.28
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    [인적자원개발]HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오(현대백화점을 대상으로)
    지만 대체로 조직구성원 개인들의 지식과 기술 습득을 위한 교육훈련, 평생 직업능력 고양을 위한 경력개발, 조직의 변화와 혁신을 위한 조직개발 등 세 가지로 인적자원개발을 보고 일반 ... 는 사내교육 제도이며, 급변하는 경영환경 속에서 전문적 식견을 가진 융복한 인재양성, 현업에 적용할 수 있는 기술력을 습득한 미래형 디지털 인재양성, 다양한 네트워크를 활용한 지식 ... 와 혁신을 주도하는 핵심인재 양성을 통한 신성장 동력 창출이며, 둘째는 체계적인 교육훈련 및 다양한 경험 지원을 통해 창조적 발상의 힘을 키우고, 지식공유와 나눔을 통해 깊이있는 인
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19
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    고객(환자) 만족도 올리기(인증대비) CS 자료 (병원/병동)
    Interpersonal skills고객 만족도 올리기OO월 CS 교육자료01고객 만족경영의 이해02고객 만족조사의 목적과 계획수립03고객 만족방법Agenda*학습목표 및 주요 ... 계획을 설정해 놓는 것이 조사의 방향에 일관성을 부여할 수 있음고객 만족의 3대 요소교육내용 요약고객 만족경영(Customer Satisfaction Management: CSM ... 만족경영전략, CS경영조직 및 인력, 고객정보 시스템, 고객서비스 품질관리, 그리고 CS경영성과 평가의 유기적인 체계를 말한다.교육내용 요약고객 만족 조사계획에서 수행되어야 할 것
    리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.05
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    A+ 인증有) 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것입니다. 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.
    원격평생교육원 [산업심리학] 주제: 4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별 ... ategoryId=50305 위더스 원격평생교육원 산업심리학 교안, p.42~43. 이오근, 『컨설턴트 성격유형(big 5)이 흡수역량과 성과에 미치는 영향 : 중소기업 컨설팅 수행 ... 은 기업의 목표 설정과 경쟁력을 파악하는 데 매우 핵심적인 활동이다. 선발 과정에서 주로 고려되는 요소들로는 신체능력, 지적능력, 성격 등이 있다. 이와 같은 여러 요소들은 업종, 기업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.24
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    인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.
    자본 육성을 위한 평생학습 지원체제 구축사회적 자본 육성을 위한 교육적 지원은 학교뿐만 아니라 학교 밖의 지역사회, 지자체, 기업, 대학, 고용기관 등이 협력적 네트워크를 구축 ... 하여 다각적으로 지원해야 한다. 이를 위해 평생교육을 기반으로 하는 다양한 학습자원 간의 네트워크와 파트너십을 통해 지원체제를 구축해야 한다. 동시에 소외계층 평생교육을 강화해 사회적 자본 분배의 불평등을 감소시켜야 한다. ... 하는 시스템 전반을 의미하는 것으로 이해해야 한다. 이런 인적자원의 핵심적인 구성 요소는 인적자본(human capital)과 사회적 자본(social capital)이다. 최근
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.09
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    A+ 서평 짐 콜린스, 제리 포라스의 성공하는 기업들의 8가지 습관을 읽고 나서8가지 습관을 읽고 나서
    진 넘어서, 6. 핵심을 보존하고 발전을 자극하라.7. 많은 것을 시도해서 잘 되는 것에 집중하라, 8. 사교 같은 기업문화9. 내부에서 성장한 경영진, 10. 끊임없는 개선 추구 ... 는 것이다.이 회사 직원들은 교육을 통해 지속적으로 핵심이념을 주입 받으며, 심지어 신입사원 시절에는 한달 내내 먹고 자면서 이러한 핵심이념의 주입이 기반이 된 컬리큘럼으로 합숙교육 ... 성공하는 기업들의 8가지 습관을 읽고 나서원제 : Built to last짐 콜린스, 제리 포라스 저 ㅣ 김영사 출판사모든 경영인, 직장인, 그리고 그들의 가족에 이르기까지 기업
    리포트 | 8페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.04.10 | 수정일 2023.11.28
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    평생교육기관의 외부환경 및 내부자원 분석을 위해 SWOT분석 모형을 많이 활용합니다
    과목명 : 평생교육경영론주제 : 평생교육기관의 외부환경 및 내부자원 분석을 위해 SWOT분석 모형을 많이 활용합니다. 우선 SWOT분석이 무엇인지를 설명하고 자신이 속한 직장 ... 에 경영적, 경제적 이득을 내는 것이 목표이다. 우선 기업의 목표 달성 및 경영 합리화 기법을 연구해 실무에 적용시키는 학습을 사이버학습이라는 새로운 교육의 패러다임을 적용해 보다 ... 에서 어느 정도 경력을 쌓은 관리자이자 1인 사업가, 교육자로서 업무와 학업을 병행한 시점에 있어 향후 2년은 지금의 학업을 높은 성과로 마무리하는 것이 목표일 것이다. 이를 중심
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23
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    주변의 노인 관련 사회복지기관에 대해 조사하시오
    의 평생교육, 취미여가지원사업 등이 있다. 건강학부에서는 단전호흡, 라인댄스, 생활체육, 요가, 신바람체조를 운영하며, 어문학부에서는 영어, 일어, 한글, 동양고전, 사자소학을 배울 수 ... 친화적 지역만들기 프로젝트를 수행하는 등 노인맞춤 돌봄서비스 수행에 압장서는 지역사회 노인 복지관으로 다양한 노력을 기울이고 있다.2) 비전 및 핵심가치(1) 비전금정구 노인복지 ... 관은 ① 학습과 토론으로 실천하는 노인 문화, ② 관계하며 연대하는 지역사회파트너십, ③ 소통하며 성장하는 조직문화, ④ 윤리경영으로 실천하는 사회적 책임을 비전으로 갖고 있다.(2
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29
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    [A+](인적자원관리)우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    해커스원격평생교육원인적자원관리? 주제 : 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오이름:Ⅰ. 서론오늘날 한국의 노동시장은 21세기 탈산업화 시대에 접어들며 가치 창출의 원천 ... 적 유연성(dynamic flexibility)을 적극적으로 추구하고 있다. 사용자와 근로자 간의 장기계약을 기반으로 근로자의 숙련형성과 교육훈련이 이루어지고 평생 고용의 반대급부 ... 은 생산에서 혁신으로 이동하고, 글로벌화된 시장과 소비자의 급격한 선호변화, 경쟁자의 급속한 부상 등으로 인해 경영환경의 불안정성과 예측 불가능성이 높아졌다. 이에 따라 기업들은 동태
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.28 | 수정일 2021.10.14
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    BBQ 해외진출,BBQ소개,BBQ경영전략,BBQ글로벌전략,
    - 주인의 정이 담긴 서비스 , 주류 미취급BBQ 경 영 전략 2: 교육 중심 경영 “치킨대학 ” - 사업 경험이 전무한 가맹점 사장도 성공사업가로탈바꿈 해외 교육 시설 구축 확대 중국 ... ( 청도 ), 싱가폴 , 터키 등 총면적 264,000㎡ (8 만평 ) 세계 최대 최고의 초현대식 호텔식 치킨대학시설 평생교육시설 , 유통연수기관지정 브랜드 이미지 통일화를 위한 ... • 핵심 Key-Mix 공급원 • 제품핵심노하우생산기지BBQ 경 영 전략 5: 성공을 위한 디자인 경영 뉴욕디자인연구소 윌리엄버빙턴 ( WilliamBevington ) 미국
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.05
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2025년 08월 16일 토요일
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