"복리후생 유형"의 검색결과 입니다.

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전산회계 2급 복리후생제도 인적자원관리 전산회계 회계계정과목 화정 아이파크 삼성 무노조 사업계획서 ppt sk하이닉스 조직 자원관리 6단계

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"복리후생 유형" 검색결과 381-400 / 2,709건

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요양원 운영규정, 사업계획서(2025년 작성)_운영규정과 사업계획서 모두 작성한 자료_정기평가 및 지도점검 대비하세요

는 자격·경력·업무 적합성 등 기준에 따라 공정하게 한다. 제7조(급여 및 복리후생) ① 급여체계는 기본급, 자격수당, 직책수당, 시간외수당 등으로 구성되며, 보건복지부 인건비 가이드 ... 있다. 1. 사업개요 ? 시설명: ○○요양원 ? 유형: 노인의료복지시설 (노인요양시설) ? 소재지: ○○도 ○○시 ○○구 ○○로 ○○ ? 운영주체: ○○사회복지법인 (또는 개인

리포트 | 10페이지 | 10,500원 (10%↓) 9450원 | 등록일 2025.07.23

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신자유주의 가족,신자유주의,가족의 위기,인물간의 갈등,아빠 어디가 프로그램

과 수당, 복리후생 등의 측면에서도 정규직에 훨씬 못 미치는 수준으로 노동조건의 약화를 가속화시켰다. 따라서 상대적으로 안정된 고용집단으로 분류되었던 중산층마저도 경제적으로 불안정 ... 다. 갈등의 유형은 매우 다양하다. 등장인물들 간의 갈등일 수도 있고, 한 개인과 그가 속한 사회와의 갈등일 수도 있으며, 개인 내부의 내적갈등일 수도 있다. 방송프로그램도 이

리포트 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.12

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A+ 간호관리학 요약정리 간호인력산정, 인적자원관리, 지휘 및 리더십, 질관리, 환자안전

도, 즉 달성한 성과의 크기에 따라⑥ 간접적 보상(복리 후생) : 구성원의 생활안정과 질 향상을 위하여 직접적인 보상 이외2) 내적 보상(비금전적 보상)(1) 비금전적인 형태로 지급 ... 계획하여 모집, 선발, 배치하는 것▷ 적정 간호인력 산정1) 간호인력 산정 방법(by Gillies, 1982)(1) 서술적 방법: 경험 있는 간호사에게 환자의 유형을 질문 ... = 입원환자 1명) (2) 산업 공학적 방법 : 시간 - 동작 분석, 간호업무와 간호시간에 의한 간호인력 산정 방법(2) 관리 공학적 방법: 관리과정 도입하여 환자의 유형에 따라 간호

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.11

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요양시설 게시판 게시 목록 파일

제 11조) 최저임금액 (2023년) 9,620원 (시급) 최저임금에 산입하지 아니하는 임금 상여금, 식비, 교통비 등 근로자의 생활보조 또는 복리후생을 위한 임금 최저임금 적용 ... *주소 : 충북 청주시 OOOOOO *전화번호 : 1577 ? 1389 (전국공통) 노인학대 유형 신체적 학대, 정서적 학대, 성적 학대, 경제적 학대, 방임, 유기 *노인인권보호

리포트 | 11페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2023.05.26

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원가교육자료, TCR, Total cost reduction, 교육용PPT, 비즈니스, 기업체 교육용

8. 경비 직접경비 : 외주가공비 , 특허권사용료 , 특수기계의 임차료 , 시험제작비 간접경비 : 수선비 , 감가상각비 , 부동산 임차료 , 여비교통비 , 복리후생비 사무용품 ... – 제품 한 단위를 생산할 때마다 비례적으로 요구되는 활동 배치수준원가 – 한 Batch 생산할 때마다 발생하는 활동유형 ( 원재료 출고 , 제조 , 설비준비교육 ) 제품유지원가 ... 이하시 임가공 단가 상향 조정 유형 제형 표준생산량 비고 BB 크림 용기 5,000~7,000 튜브 10,000~20,000 주 3) ODM 부자재 관리비용 2% 필요45 표준 작업

리포트 | 48페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.09 | 수정일 2023.09.25

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(상담심리학) 다양한 진로선택이론과 진로발달이론을 비교·설명하고, 각 이론의 실제 적용 가능성을 사례

이 가능한 직업의 목록, 보수, 근로의 조건, 복리 후생 등 직업 조건과 취업에 필요한 조건, 취업 절차 등의 구체적 수준에서 상담이 이루어지게 된다. 다른 상담으로는 직업적응상담 ... 한 종류의 직업이 세상에 존재하고 있는 이유는 인간의 욕구 유형이나 성격의 유형이 다르기 때문이다.(1) Roe의 욕구이론심리 이론 중 하나로 개인의 욕구가 직업선택에 많은 영향 ... 을 주게 된다고 가정한다. 특히 아동기에 가족 간 상호작용의 경험으로 영향을 받게 되며 부모와 자녀의 관계가 직업선택에 영향을 많이 주는 요인이다. 부모와 자녀의 상호작용 유형에 ㄸ

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18

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ERP정보관리사 회계2급 기출문제(2020-2021)

지출액은 350,000원 이다.③ 판매관리비에 포함되는 직원급여를 전액 현금으로 지출하였다.④ 판매관리비에 포함되는 복리후생비를 전액 현금으로 지출하였다.11. (주)유명 본점 ... 에 지출된 판매비와 관리비 중 전액 현금으로 지출한 계정과목은?① 복리후생비② 여비교통비③ 차량유지비④ 사무용품비15. (주)큐브는 영업용 승용차에 주유하고 주유대금을 법인카드로 결제 ... 하 자산유형 : 21200.비품 ■ 자산코드/명 : 21200008.냉장고 ■ 취득일 : 2020/03/01■ 취득원가 : 3,000,000원 ■ 상각방법 : 정률법 ■ 내용연수

시험자료 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.26

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경영학개론 기업의 사회적 책임 등장 배경과 개념, 기업의 사회적 책임 현황과 유형, 기업의 사회적 책임 경영사례

도), 사업 측면(기업 활동 건전성, 정부와의 관계, 제품품질의 안전물류비용), 구성원 측면(기업 복지, 종업원의 교육 및 채용, 복리후생 등),사회 측면(환경 문제,지역 사회 ... Ⅰ. 서론1. 연구의 목적과 필요성Ⅱ 본론1. 기업의 사회적 책임 등장 배경과 개념2. 기업의 사회적 책임 현황과 유형3. 기업의 사회적 책임 경영 사례Ⅲ. 결론1. 기업의 사회 ... 을 직접 기획하여 실행하거나 임직원을 통한 자원봉사를 실행하는 경우도 늘어나고 있다. 이러한 현상이 증가하고 있는 이유는 사회공헌 활동유형에 따라 기업의 이미지, 명성 등에 미치

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.04 | 수정일 2021.01.05

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공기업 기업별 전공(사무) 키워드 모음집

무한책임3.내재론자 노력안한다4.르윈 해빙변화재동결5.BPR6.집단의사결정7.델파이 여러문제해결vs명목집단법 토론8.외부모집 인력풀좁아진다9직무기술서 직무대직무10.복리후생 노동 ... 한국사학진흥재단재단 사업 관련 문제 중 행복기숙사 관련 문항 출제- 신행정학- 매슬로우- 대손충당금 설정 문제- 유형자산 감가상각- 매출원가- 맥킨지 integration에 속하 ... 었던 생소한 지문들이 출제되었습니다. 또한 [직무분석~~~이다.(x) 직무평가 ~~~이다. (0)]와 같은 문제 유형이 많아 多 회독을 통해 개념을 정확히 숙지해놓지 않았다면 어려운

자기소개서 | 95페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.04 | 수정일 2021.04.06

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[간호사 국가고시 준비] 간호관리학 기출 2개년 오답/개념 정리 (필요한 개념 대부분 수록)

화 경향: 중간 범위의 점수를 주는 경향17. 외적보상: 직접적 보상(임금) + 간접적 보상(복리후생)임금 = 기본급 + 부가급(수당) + 상여금(보너스)기본급: 연공급, 직무급 ... , 환자 안전산출: 간호 서비스 양과 질, 환자만족, 직원만족 등환류외부환경8. 기획의 유형전략적 기획: 조직의 기본 목적, 일반적 목표 (철학)전술적 기획: 전략적 기획 수행 ... : 대화, 토론 없이 의견 제출함 투표11. 목표관리과정: 목표 발견 및 설정 수행 및 경과 관리 결과평가12. 마케팅 유형외부마케팅: 서비스 제공에 대한 약속 정하기. 병원과 환자

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.24 | 수정일 2023.01.30

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(상담심리학) 다양한 진로선택이론과 진로발달이론을 비교·설명하고, 각 이론의 실제 적용 가능성을 사례를 들어

, 복리후생 등의 직업 조건, 취업에 필요로 하는 조건, 취업 절차 등 구체적인 수준에서 상담이 이루어진다. 또한 직업적응상담이 있으며 이는 직무의 만족과 불만족, 직장 안의 인간 ... 를 배출시키게 되고 직업선택은 이처럼 욕구 충족을 위한 수단이 된다는 것이다. 이 세상에서 다양한 종류의 직업이 존재하는 이유는 인간의 욕구 유형 또는 성격의 유형이 달라서 나타나 ... 작 요인이다. 부모와 자녀의 상호작용 유형에 따라서 욕구충족 양식에도 차이가 발생하게 되며 이는 직업선택과 인간관계 등에서 영향을 주게 된다. 먼저 따뜻한 부모와 자녀 관계라면

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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(전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를

보다 중요하고 필요한 단계이다. 이러한 보상관리는 직무성과급, 역량급, 집단성과급제나 복리후생, 배분참여 등으로 실행가능한데 역량주의 인사관리는 조직 구성원의 체계적인 자기계발 ... 가 달라질 수 있는 특징이 있다. 이러한 역량모델 유형으로는 리더십 역량, 직무역량, 공통 역량이 있다.3. 역량모델링 단계역량모델링의 첫 번째 단계는 역량도출 계획을 먼저 수립하는 것

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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경영학의 이해-기말

결정기준○복리후생-종업원의 복지향상을 위해 시행되는 임금 이외의 간접적인 모든 급부-종업원의 노동력을 유지, 발전시켜 종업원의 능력을 최대로 발휘하게 함으로써 생산성 향상을 도모 ... – 조직의 중장기적 미래상(objective)전략 – 비전 달성을 위한 행동방향실천과제 – 구체적인 실천과제실행계획(action plan) – 실천과제별로 시행할 계획3) 전략의 유형 ... ○전략의 유형-조직 위계단계별 전략: 전사적 전략, 사업전략, 기능적전략-성장전략: 집중화전략, 다각화전략-축소전략: 리스트럭처링, 다운사이징, 영업양도전략, 현상유지전략-경쟁력

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.29

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중앙대학교_4차 산업혁명과 인재개발_ _대체 레포트

과 크게 다르지 않습니다. 다만, 말씀하신대로 인센티브에서 엄청난 격차를 벌이고 있습니다.따라서, 인센티브 및 복리후생을 고정급여와 함께 적절한 비중으로 배분하는 것이 중요 ... 합니다. 이 과정에서 스스로 성장하는 유형입니다. (지식 및 기술을 터득하며)경력 개발 : 조직구성원 개인이 미래에 원하는 직무나 경력에 대한 역량을 개발 하기 위해서 목표를 잡 ... 문제 해결을 위한 방안을 모색합니다.이러한 유형을 봤을 때, 현재 제 직장 생활에서의 개발 유형은 무엇인가를 고민해 봤었습니다.저는 공공조직에 속하진 않았지만 인적자원개발에 있

시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.11

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분식회계에 대하여 설명하시오. 서론

평가되면 이익이 부풀려진다. 미지급된 복리후생비, 미지급된 이자비용, 미지급된 비용이 발생할 경우 다음으로 이월되는 미지급 수수료도 있다. 다만 미지급 비용을 과소 평가 ... 를 조작하고 만드는 행위인 셈이다. 결국 분식회계는 재무제표를 중요하게 오도해 투자자와 채권자에게 재무적 손실을 입히는 기업을 단념시킬 수 있는 대표적인 사기 행위다. 분식회계 유형

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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농심 켈로그 기업 분석

이 IV의 판매비와 관리비를 살펴보면 급여, 사원 복지 자산(퇴직 급여, 복리후생비) 등은 증가한 반면 접대비, 소모품 비 등은 감소하였다. 사원들을 위한 복지가 상당히 잘되고 있 ... ,928,985(1) 투자자산2,500,0002,500,0001.장기금융상품(주석 3)2,500,0002,500,000(2) 유형자산(주석 4,5)31,764,667,23823,905 ... ,0081.외환차손349,773,075271,487,0182.외화환산손실(주석 7)37,039,93968,954,9803.유형자산폐기손실-73,200,0004.재고자산폐기손실--5

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.03

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ge 잭웰치의 경영 피피티

의 복리후생 제도 22/27 11. HRM - 복지시스템T R U S T Touch 직접만나 소통하기 Rule 공정한 원칙 지키기 서로 이해하고 존중하기 Understanding ... • 역할 중심형 직급체계 기준 임금 • 니즈에 맞는 인센티브 ( 구성원의 니즈를 분석해 적합한 유형으로 보상 ) • 노후 연금 제공 11. HRM - 임금형태▪ 성과개발 방식의 인사

리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.20

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(관광마케팅) 프랜차이즈 기업의 사례 분석

다. 특히 1만 명이 넘는 파트너에 대해 첫 번째 이웃이자 소비자로써 여겨 다양한 복리 후생 제도를 갖추도록 하고 수평적인 조직문화 조성을 위해 투자와 지원을 지속하는 것이 특징이 ... 2021학년도 1학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:?학번:?성명:?연락처:?평가유형:(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형:※ 주관식일 ... 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:프랜차이즈 기업의 사례 분석- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 스타벅스의 STP 전략 분석1) 시장세분화2) 타겟팅3

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.02

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((강추자료A+)) 폐업도 전략이다 - 리스크를 최소화하는 사업가의 사업 정리법 - 재활(再活)목적의 사업정리 비법 공개

, 복리후생비, 투자에 따른 유형 및 무형의 감가상각비를 들 수 있다.변동비는 매출의 증감에 따라서 변동하는 비용을 말한다. 직접적으로 소요되는 원 · 부재료비, 수도광열비, 홍보

리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.23

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(성과관리론) 우리나라 공공영역(정부, 지자체, 공공기관 등)에서 활용하고 있는 개인에 대한 평가제도를 직접 조사하여

는 이상 별 문제 없이 정년까지 근무를 하는 경우가 많다. 이 점에서 민간 기업과 매우 차이가 있다. 급여나 복리후생에 있어서도 민간 부문과 비교했을 때 결코 적지 않다. 공무원 ... 2021학년도 1학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:?학번:?성명:?연락처:?평가유형:(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형:※ 주관식일 ... 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:우리나라 공공영역(정부, 지자체, 공공기관 등)에서 활용하고 있는 개인에 대한 평가제도를 직접 조사하여 상세한 내용을 작성

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22

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