"희망근무분야"의 검색결과 입니다.

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"희망근무분야" 검색결과 21-40 / 12,128건

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"코로나 이후의 세계" 제이슨 솅커의 글을 읽고 펜데믹 이후의 세계 경제의 흐름과 미래의 변화를 전망한다.

에 대비해야 한다. 코로나가 2022년에도 끝나지 않고 장기화가 될 줄 은 몰랐을 것이다. 이러한 혼란에도 불구하고 전자상거래 및 재택근무로 인한 비대면 분야가 활성화 되고 심각 ... 을 펼칠 수 있는 확장이 필요한 시점이다. 보건분야 일자리와 재택근무 일자리로 들어갈 가능성이 크다고 말한다. 이제 새로운 세상이 오고 있다. 이러한 코로나의 치명적이고 부정적인 ... 를 전망하고 코로나 이후의 삶을 살아가기 위한 마중물이 되기를 작가는 희망하고 있을 것이다. 벌써 3년이 지나고 있는 어려운 상황 속에서도 빛을 보는 분야가 있기 때문에 결코 희망

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.08

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[국방부] 예비전력관리 업무담당자 선발시험 응시원서

의 경우 12월 31일을 기준으로 한 나이를 적으십시오.⑩ 근무희망 직위ㆍ지역* 응시분야 구분 없이 제1지망부터 제5지망까지의 근무 희망 직위와 지역을 적되, 선발공석에 예비군부대 ... ㆍ면접 희망 수임 군부대병과계급명예진급 □ 임기제진급 □ 예비역간부진급 □성명(한글) (한자)생년월일나이성별: 남 □ 여 □근무희망 직위ㆍ지역제1지망제2지망제3지망제4지망제5지망 ... (서명 또는 인)② 응시번호③ 응시회차: 회차사진3㎝×4㎝(모자 벗은 상반신으로 뒤 그림 없이 6개월 이내 촬영한 것)④ 체력검정ㆍ면접 희망 수임군부대⑤ 병과⑥ 계급명예진급 □ 임기

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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1. 내가 사회복지사가 되고자 하는 이유(동기) 2. 내가 되고 싶은 사회복지사의 모습은

을 정립할 수 있도록 해야 한다고 생각하기에 사회복지사가 되어 노인복지 분야에서 근무를 하고 싶다는 생각을 하게 됐다. 2. 내가 되고 싶은 사회복지사의 모습은 본인이 되고 싶은 사회 ... 1. 내가 사회복지사가 되고자 하는 이유(동기) 처음에 사회복지사는 봉사하는 사람, 좋은 일을 하는 사람이라고 막연하게 생각하였다. 전공도 사회복지 분야가 아니었다. 그러다 결혼 ... 다. 만약 새로운 곳에 근무를 하더라도 업무가 적응이 되지 않는다면 일과 가정 둘 다 소홀해질 수밖에 없겠다는 생각이 들었다. 그러던 와중에 친하게 지내던 언니가 사회복지사 자격증

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석

은 한편으로 문화예술조직에서 일하고 싶은 희망을 갖고 있어, 이러한 희망을 바탕으로 하여 근무하고 싶은 조직으로는 서울에 위치한 대림미술관을 선정하고 미술관에서 마케팅을 진행하기 위한 ... 마케팅 측면에서 돋보이는 실적을 갖고 있는 대림미술관에서 추후 업무를 진행하고자 하는 마음이 있어 대림미술관을 근무 희망 기관을 선정하게 되었다.2. 본인이 진행하고 싶은 업무 ... 경영학개론주제: 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.-분석대상 조직개요 및 선정이유 설명-분석대상 업무개요 및 선정이유 설명-분석

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30

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[조직행동론]기업의 조직문화 사례(롯데월드를 대상으로)

개발과 온라인 플랫폼 진출 등 온라인 콘텐츠 분야에서도 사업영역을 넓히고 있으며, 사업 포트폴리오가 다각화됨에 따라 ‘온·오프라인 테마 엔터테인먼트 분야에서 선도기업이 된다 ... ’는 조직의 비전을 새롭게 수립하여 선포하였다. 팬데믹으로 인해 다른 관광 레저 산업이 어려움을 겪는 상황에서도 롯데월드는 국내외 사업 확대 및 IP 콘텐츠 분야로의 확장이라는 성과 ... 로운 균형 고객에게 즐거운 경험을 선사하는 업(業)의 특성상 ‘임직원이 즐겁게 몰입하며 일할 수 있는 근무환경을 조성하는 것’이 가장 중요한 가치이다. 임직원이 각자의 개인의 삶

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.27

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희망하는 간호사 활동 분야

간호학개론 주제: 희망하는 간호사 활동 분야 내용: 교재 염영희 외 (2021) 간호학개론, 현문사. pp331-337을 읽어보고, 자신이 활동하고자 하는 간호사의 분야와 그 ... 이유, 희망하는 간호사로서의 삶(이유, 드라마, 소설 등의 사례, 본인/가족/친지 등을 통한 직간접 경험 등을 통해 제시할 수 있음) - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 산업 ... 전문간호사의 역할 2. 산업 전문간호사가 되고 싶은 이유와 희망하는 간호사로서의 삶 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 교재에 따르면 전문간호사는 “4년제 대학수준 이상의 교육 후

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶음 업무(부서)에 대해서 분석하시오

았으며, 안전 관리자로 근무하기 위하여 어떠한 자격 조건을 갖추어야 하는지에 대해서도 제시하여 봄으로써 본인의 커리어 패스를 고민해 보았다.이처럼 본인이 희망하는 커리어 골이 있을 경우 ... 경영학개론주제: 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶음 업무(부서)에 대해서 분석하시오.1.분석대상 조직 특성 : 10점-분석대상 조직개요 및 선정이유 설명2.분석대상 ... 업무 특성 : 30점-분석대상 업무개요 및 선정이유 설명3.해당 조직/업무 근무를 위한 자격조건 : 60점-분석대상 조직/업무를 수행하기 위한 자격조건 및 습득방법-목차-I

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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신약개발전쟁 독후감 서평 독서감상문 완벽보장 A+자료

신약개발전쟁 독후감요약평소에 과학과 기술에 대한 관심이 높았으며, 특히 의학과 생명과학 분야에 대한 열정이 더욱 컸다. 이 책을 통해 신약개발의 역사, 현재 그리고 미래에 대해 ... 개발은 여전히 인간의 건강과 생명을 구하는 데 있어 필수적이며, 없어서는 안 될 중요한 분야임을 다시금 인식하게 되었다.이 책에서 다룬 내용 중 특히 인상 깊었던 것은, 국내 ... 를 주도하고 있으며, 신약 개발에 있어서도 그 영향력은 막대하다. 하지만 이와 같은 상황 속에서도 우리나라는 미래에 대한 희망을 품고, 새로운 기술과 방법론을 끊임없이 연구하고 있

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.05.16 | 수정일 2024.10.08

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사회복지사의 희망 이야기-노혜련-독후감

‘사회복지사의 희망 이야기’는 사회복지사 노혜련 씨가 쓴 에세이집이다 . 저자 는 현재 한국방송통신대학교 교육학과 교수이자 서울시 복지재단 대표이사직 을 맡고 있다. 그녀는 대 ... 학교 재학 시절부터 다양한 봉사활동을 해왔다. 또한 여러 기관에서 근무했고, 상담심리교육대학원 석사과정을 수료했다. 이후에는 숭실대학교 평생교육원 아동상담전공 겸임교수로서 학생 ... 강사로서의 모습을 담았다. 3부는 지역사회 네트워크 구축 사업 사례를 소 개하였으며, 4부는 노인 분야 종사자로서 겪은 일화를 기록하였다.

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.26

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평생교육프로그램개발론 과제

1) 투잡을 원하는 직장인의 요구 : 주 52시간 근무제로 인하여 여가생활, 취미 활동 외에 부수입의 목적으로 자신의 전공 분야를 활용한 강사를 희망한다.2) 은퇴 후 노년층 ... 되어, 요구 대상의 의견을 취합, 분석한다. 강연에 참여한 답변자가 절반 이상으로, 주로 인문학, 자기계발 분야의 강연이었다. 소득증대의 이유로 강사를 희망하는 답변자가 많았고, 프로그램 ... : 노후에 위험부담이 큰 사업, 창업 보다는 자본금 없이도 오랜 시간 축적해온 직업적, 사 회적 경험을 바탕으로 강사를 희망한다.3) 사업장 홍보를 원하는 소상공인 : 사업에서 가장

리포트 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.28

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4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다.4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

인적자원관리4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다.4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점 ... 를 방지할 수 있다.내부 재배치조직 내에서 인력을 재배치하여 과잉인력이 발생한 부서와 필요한 부서 간의 인력 이동을 통해 무분별한 인력 확대를 방지한다.근무시간 단축주당 근무시간 ... 단축주당 근무시간을 줄임으로써 생산직 근로자 등에게 더 적은 시간으로 더 많은 업무를 수행하도록 유도한다. 이를 통해 인건비 절감과 생산성 향상을 동시에 이룰 수 있다.유연근무제

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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내 인생의 커리어플랜 설계

마다 꽤 많은 뿌듯함을 느낀다. 그래서 5~15년 후 미래의 내 모습을 그려봤을 때 계속 관제분야에 근무하고 있을 것 같고, 일에 대해서 어느 정도 만족도 하면서 지내고 있을 것 같 ... 정부에 의해 고안된 것으로, 취업준비생들의 목적의식 부족 및 회사조직 내 퇴직과 이직 문제를 해결하기 위해 사람들의 목표나 희망, 미래에 대한 비전 등을 활용하여 개개인의 특성 ... 는 것과 내가 느끼는 것, 내 주변 환경과 관련된 것에 더 집중하는 경향이 있었고, 그런 것들에 대해 더 알기를 원했다. 그래서 학교를 졸업하고 해당 분야에 취업하지 않는 이상 인생

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| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.03

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간호관리학 케이스 간호과정, 진단 1개

25명, 그 중 출산휴가 2명, 2021년 석사학위 희망자 2명이 있고 올해 말 결혼 예정자 1명이 있다. (12. 2)2. 근무 일정 조정을 위한 면담을 재실시한다.▶ 이론적 근거 ... 다녀야 한다.▷ 팀장님과 면담을 실시했다.▷ 임신과 결혼한 선배, 석사과정을 하고 있는 사람이 있어 주말 근무일 조절이 어렵다.목표장기목표1달 이내에 근무 일정을 조절하지 못할 ... 경우 다른 부서로 로테이션을 실시한다.단기목표3일 이내 병동 내 선생님들과 면담을 재실시한다.관리계획 및 중재1. 병동 내의 학업, 임신, 결혼 등으로 근무 일정을 조정해야 하

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.10

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[사회복지 토론] 가족상담및가족치료(전문학회가 요구하는 가족치료사의 자격 요건 외에 전문적인 가족치료사에게 필요한 자질은 무엇이 있다고 생각하는지 토론하시오)

폭력, 자녀 학대 등의 문제에 대해 법적 제도적 장치를 마련하여 가족 치료 분야의 수요 증가로 이어지고 있다.가족 치료적 접근을 해야 하는 상황이 자연스럽게 동반되면서 현장 실무자 ... 한 비중을 차지하였으나 최근 부부, 부모 자녀의 문제를 중심으로 또 다문화 사회로 관심사가 이동하였다. 가족치료 분야에도 가족치료사의 전문 분야별, 문제유형별로 전문화된 치료 서비스 ... 와 연구소와 센터들에서 임상교육과 계속 교육을 담당하여 가족치료사의 전문성 함양을 위하여 체계적이고 효과적인 관리체계의 운영이 필요해 보인다.두 번째로 근무 시간의 유연성을 가질 수

리포트 | 3페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.07.03 | 수정일 2023.08.30

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긍정조직행동(POB) 분석 레포트, 긍정조직행동이란 무엇인가, Positive Orgnaizational Behavior

로서, 이 분야의 이론이 상당히 고착화되어있음을 지적한다. 동시에 그는 이 오래된 관념을 뒤집을 새로운 관념과 핵심개념이 부족하다는 것을 느꼈다. 근무동기, 직업, 태도, 조직리더십 ... 기보다 긍정적인 관점으로 조직행동을 바라볼 것을 주장한다. 그는 분명하게 측정할 수 있는 독특한 가능성뿐만 아니라 잠재적인 성과측정까지 이어질 수 있도록 자신감, 희망, 회복력이 긍정 ... 조직행동에 있어 중요한 개념으로 자리한다고 언급한다. 긍정조직행동은 오늘날 근무 장소에서 성과 측정을 위해 효율적으로 경영하고, 측정 가능하고, 성장 가능한 인적자원의 강점과 심리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18

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[공적조서][공적 조서] 우수 요양보호사에 관한 표창 상신용 공적조서입니다. 내용만 약간 수정하여 바로 사용할 수 있도록 작성되었습니다.

○○아파트)⑥ 직 업요양보호사⑦소 속○○노인요양원⑧ 직 위⑨직급·계급⑩ 추천훈격시장 표창⑪추천순위⑫ 공적분야우수 직원⑬공적기간2010.3 ~ 2023.10⑭ 공적 요지(50자 이내)위 분 ... . 그 구체적인 공적은 다음과 같습니다.1. 일하며 공부하는 성실한 자세가 돋보임- 위 분은 20××년부터 현재까지 요양보호사로 근무 중으로 매사 적극적으로 참여하며 어르신들을 친 ... 공부에 매진하는 자세를 보임. 20××년에는 ○○요양원 모범 직원으로 선발되어 우수 모범 직원 표창을 받음.2. 다양한 자원봉사를 통하여 따뜻하고 희망적인 사회 분위기 조성- 30

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.19

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워크넷(httpwww.work.go.kr)에서 성인용 직업적성검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후

에서 근무하게 됩니다. 이전에 했던 업무하고는 다른점이 많이 있죠. 이 분야에서는 다양한 업무가 있습니다. 예를 들어, 예약 및 예약관리, 여행상담 및 판매, 여행 상품 개발 및 마케팅 ... 적성검사 결과 요약1)직업적성요인 프로파일 및 해석2)직업추천결과3)희망직업과의 비교4)현직과의 비교2.‘기업체 인사담당자 입장’에서 본인과 직무배치 상담하는 가상 시나리오 작성Ⅲ ... .결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론워크넷에서는 구직자를 위해서 직업적성검사 서비스를 제공하고 있다. 자신의 일을 오랫동안 하고 한 분야에 전문가가 되기 위해서는 적성과 맞는 직업을 선택

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.

경영학개론자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.제출자:Ⅰ. 서론본 보고서에서는 내가 이직을 희망하는 기업과 해당 기업 내에서 맡고 싶 ... 할 것이다.본론1. 희망 기업: 삼성전자의 특징삼성전자는 한국을 대표하는 글로벌 전자 기업으로, 반도체, 스마트폰, 가전제품 등 다양한 분야에서 세계 시장을 선도하고 있다. 삼성전자 ... 에서도 특히 반도체 사업부를 중심으로 분석을 진행한다. 나는 평소 반도체 관련해서 평소 관심이 있었으며, 삼성전자는 우리나라를 대표하는 기업으로 반도체 분야에서도 비전이 확실한 곳이

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.31

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워크넷에서 성인용 직업적성검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후, 제3자인 기업체 인사담당자의 입장에서 본인과 직무 배치 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요.

의 하나이며, 특정 분야의 결과값이 높게 나왔다고 반드시 그와 관련된 직업을 가질 필요는 없겠지만, 자신의 소중한 진로를 결정하는데 반영할 수 있는 중요한 자료임은 충분하다고 할 것이 ... 은 총 5가지 분야로, ?기자 및 논설위원, ?작가?통?번역가, ?장학관 및 기타 교육 관련직, ?경영?인사?노무 전문가, ?광고?조사?상품기획?행사기획 전문가임.본 검사결과 ... 를 토대로 사회복지관에서 근무하는 상황을 가정하여 가상 시나리오를 작성하고자 한다.2. 직무배치 가상 시나리오(메일 의견 형식)인사담당자의 입장에서 직무배치 상담을 하는 가상적 시나리오

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.20

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인구 소멸(감소)를 막기위한 인구 증대 정책 제안(이민 정책 개선)

MOU 체결 통역분야 , 사회복지분야 , 가사분야 , 간병분야 , 교육분야 농업분야 , 산업분야 , 상업분야 , 요식분야 지자체별 희망 산업 분야별 인력을 도에 신청 인력 희망 ... 및 자격증 취득을 통한 중 , 고급인력으로서 국내에 사회적인 기반 및 지위를 형성할 수 있는 청년 인력 육성 및 배치 Ex) 농업분야 : 근무지 배정 또는 청년형 임대 스마트팜 ... : 스페인unt ut labore et dolore magna aliqua .외국도시 - 전북도 MOU 체결 정착 희망자 선발 지자체 내 정주화 추진 도내 정착 교육 시행 유입인구 정착

리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.11

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