• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(485)
  • 자기소개서(330)
  • 리포트(132)
  • 시험자료(12)
  • 방송통신대(8)
  • 논문(2)
  • 노하우(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"스타트업면접" 검색결과 21-40 / 485건

  • 판매자 표지 자료 표지
    인사선발관리 중 모집관리, 선발관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오.
    합니다.스타트업 기업도 주목할 만한 사례입니다. 자원이 한정된 상황에서도 창의적이고 독창적인 방법으로 우수 인재를 모집하는데, 예컨대 특정 기술 분야 해커톤 개최를 통해 필요한 기술 ... , 개인 면접 등 다양한 방법을 활용한 다단계 면접 과정을 실시합니다.한편 Z홀딩스 같은 일부 기업은 기존 면접 방식을 벗어나 실제 업무 상황을 모방한 업무 시뮬레이션으로 지원자 ... 의 실제 업무 수행 능력을 평가합니다. 해당 접근법은 지원자의 실제 업무 환경에서의 행동을 더 정확히 예측할 수 있게 해주고, 기존 면접으론 드러나지 않는 잠재 능력 발견의 기회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련 방법과 관련된 사례를 제시하시오
    을 적극 활용하고 있다. 삼성전자는 지난해 9월 개발자 콘퍼런스에서 자사의 사내 벤처 프로그램인 C랩 인사이드 출신 스타트업 5곳의 성과를 발표했는데, 그중 4곳이 메타버스 플랫폼 ... 을 활용했다고 밝혔다. SK텔레콤은 지난 7월 채용 연계형 인턴십 모집 과정에서 서류 전형 없이 자기소개서만으로 지원자들을 평가했고, 면접 역시 메타버스 플랫폼 '이프랜드' 안 ... 형식의 캐릭터를 제공했으며, 합격자들은 자신의 캐릭터를 가지고 화상회의 솔루션 앱 줌(Zoom)을 이용해 면접관과 질의응답 시간을 가졌다.메타버스란 가상·초월이라는 뜻의 ‘메타
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리_영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지 만 을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.
    적자원관리소설, ’일의 기쁨과 슬픔‘은 판교 테크노밸리의 스타트업 회사에서 일하는 신세대의 일을 대하는 자세와 좌절을 다룬 소설이다. 특히 첨단 스타트업을 경영하는 CEO와 종업원 ... 의 관점의 차이가 흥미롭게 드러난다. 이 회사에서는 IT스타트업답게 실리콘밸리의 이상적인 체계를 도입했지만, 실제로는 비합리적이고 가부장적인 문화가 담겨 있다. ... 들이 경험이 더 풍부한 CEO가 회사를 운영할 것을 요구하고, 줄스는 경영자 스카웃을 위해 직접 면접을 진행한다. 하지만 적합한 인물을 찾을 수 없고, 이 과정에서 벤과 많은 고민
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.05
  • 한국문화콘텐츠, 영화 리메이크, 영화 인턴 각색, 영화 인턴 한국영화 각색, 영화 리메이크
    )“사장님은 내가 고려대 나와 가지구 이 스타트업 회사에서 14시간씩 죽어라 일 하는데.. 칭찬 한번을 안 해줘. 보너스만 달랑 주면 끝인가.. 진짜 속상해 ”베키 (크리스티나 쉐러 ... 요한 (송민재)줄거리스타트업 회사이자 인터넷 의류 업체 "About the Fit"의 창업자인 연서희는 김부장의 제안에 따라 노인 일자리 사업 인턴 프로그램인 “실버 이즈 다이아몬드 ... 라 부하 직원이에요. 제가 사장님에게 도움이 됐으면 좋겠어요.순재는 그렇게 스타트업 의류 회사 "About the Fit" 사장 서희 밑에서 일하게 되는데..이광수 : 형님
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.17
  • 원광대학교 기업가정신및창업기초 기말고사 80문제 A+
    을 뭐라하는가?1) 문제의 가치제안2) 핵심의 가치제안3) 고유의 가치제안4) 채널의 가치제안5) 수익원의 가치제안7. 린 스타트업에 대한 설명 중 틀린 것은?1) 린 스타트업 ... 의 개념은 에릭리스에 의하여 정의 되었다2) 린 스타트업은 고객 개발론의 개념을 접목시켜 개념을 확립하였다3) 린 스타트업은 비즈니스 모델과 같은 역할을 하는 도구이다4) 린 스타트업 ... 은 중요한 것은 프로토타입 만들기 이다5) 린 스타트업에서 중요한 것은 고객과의 접촉이다8. 핵심 지표에 대한 설명으로 틀린 것은?1) 습득: 우연히 제품을 찾는 사용자에게 흥미
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    류랑도 딥 이노베이션 독후감
    나아가 ‘사람의 생각과 행동 양식’까지 바꾸는 것이어야 한다고 강조한다.이 메시지는 나의 과거 경험과 절묘하게 맞닿아 있었다. 몇 년 전, 나는 스타트업에 근무하면서 ‘서비스 리뉴얼 ... 중이던 시절, 나는 자소서를 ‘포맷대로’ 쓰는 데 집중했다. 남들이 좋다고 하는 키워드, 인터넷에 떠도는 모범 사례를 짜깁기해서 면접을 봤고, 몇 군데서 인터뷰까지 갔지만 결과 ... ’로 자소서를 쓰기 시작했다. 그 글은 화려하지 않았지만, 면접관 앞에서 내 이야기를 스스로 당당히 말할 수 있었다.그때 나는 알았다. 자기 자신과 마주하는 ‘깊이’가 진짜 혁신
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    어니스트 헤밍웨이 - 노인과 바다 독후감
    하고 치열했다면, 나는 결코 패배자가 아니라는 확신을 주었다. 결국 나는 원하는 직장에 합격하지는 못했지만, 다른 기회가 열렸다. 한 스타트업의 콘텐츠 팀에서 일하게 되었고, 그곳에서 작 ... 고도, 면접 한 번 보지 못하고 있었다. 그 시절, 나는 마치 산티아고처럼 매일 아침 바다로 나아가는 어부처럼 이력서를 고치고, 자소서를 수정하고, 면접 예상 질문을 외웠다. 그러나 ... 돌아오는 장면은 이 작품의 백미다. 그는 모든 걸 쏟아부었지만, 결과적으로는 ‘아무것도 남기지 못한’ 상태로 돌아온다. 내게도 그런 순간이 있었다. 어렵게 준비한 면접에서 최종
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.14
  • 경영학개론 ) 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라
    를 발굴하는 일 등이 있다. 각 부문으로의 전략 및 사업계획을 캐스케이딩한다. 기업에서 제시한 사업전략 담당자의 자격요건은 다음과 같다.▶ 테크기업/스타트업의 전략 또는 사업 기획/실행 ... 에서는 이력서를 점검할 것이다. 더불어 면접 시 데이터 분석과 분석을 통한 인사이트 도출이 가능한지에 대해 점검하기 위해 회사의 실제 사례에 근거한 테스트 문항을 준비하여 면접 ... 자에게 풀어보게 하거나, 실제 분석 경험을 물어보는 방법 또한 가능할 것이다. 더불어 인사이트를 구조화하고 커뮤니케이션 하는 능력을 판단하기 위해 역시 면접에서 도출된 인사이트를 제공
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.27
  • 발로뛰는 스타트업 기말고사 족보
    발로뛰는 스타트업 기말고사 족보8주차 강의노트문제의 발견-자이냅스자이냅스 창업 스토리(박보영 COO)자이냅스(Xinapse)Xi(무한대)+Synapse(연결고리)= 무한대의 연결 ... 의 1등=세계 1등● 글로벌 시장에 진출하고자 하는 스타트업들을 선발, 지원● TIPS 프로그램 선정 요건- TIPS 운영사: 엔젤투자사, 초기전문 VC, 기술대기업- TIPS 운영 ... 위해서 기업들이 갖춰야 할 조건은 무엇인가요?● 기존의 스타트업 지원 프로그램- 콘테스트 개최- 경쟁 프로그램 제작- 특정 테마 관련 경연대회 개최● 스타트업 지원 프로세스- 지원
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 50페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.12.21 | 수정일 2025.05.19
  • 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지(예 채용, 이직, 교육 등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.
    가해 보도록 하겠다.본론영화 ‘인턴’에는 전화번호부회사에서 임원으로 재직하다 정년퇴임한 70세의 벤(로버트 드니로)과 창업 18개월만에 직원 220명이 있는 스타트업 회사를 이끌 ... 에 지원하여 면접을 보게 된다. 면접은 1명당 한번씩 총 세 번을 딱딱하지도 형식적이지도 않게 자연스러운 분위기에서 서로의 이야기를 하며 면접을 진행하였고 최종적으로 벤과 다른 4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.06
  • 발로뛰는 Start up 9~종강 A+ 레포트
    의 공유, 스타트업이 미션 지향하는 문화의 보편화- 여성 심사역, 투자자로서의 롤 모델 → 능숙하고 노련한 실무 능력, 배우려는 태도 유지Q. 가장 기억에 남는 프로젝트나 업체, 혹은 ... 입주Q. 태헤란밸리만의 장점은 무엇인가요?- 맛집- 편리한 교통- 스타트업과 투자사의 밀집 → 클러스터의 힘, 압도적인 투자사의 수- 판교 : IT 스타트업 중심(네이버, 카카오 등 ... 업 사정따라 다르게 배정 → 1인 기업, 20~30명이 넘는 스타트업- 팁스 창업팀에게 입주 우선권 부여- 스타트업은 빠르게 성장해야 함- 팁스타운 = 성장의 디딤돌Q. 예비 창업
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.22 | 수정일 2022.12.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+리포트] ESG 사례 분석
    의 ESG 경영 연계 기업대출을 통해 3년 만에 2000억 원의 운영 자금을 마련함으로써 국제무대에서도 인정받았다. 더 나아가 SK텔레콤은 스타트업계 및 글로벌 빅테크와 ESG 생태 ... 계도 확산하고 있다. 마이크로소프트, SAP 등 글로벌 기업과 투자사들이 ESG 분야 스타트업들의 성장을 위해 결성한 ‘ESG 코리아 2021’ 얼라이언스를 결성했고, 카카오와 함께 ... 200억 원 규모 ESG 펀드를 이뤄 다양한 사회적 문제를 해결할 혁신적인 스타트업을 발굴하기로 했다.조직 효과성을 증명할 수 있는 지표 제안 – 외부 기업 피드백 수용력‘조직
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인적자원관리] 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요
    의 역할을 재정의하고 있다.2. 영화나 소설 속 인적자원관리영화 《인턴》(The Intern, 2015)에서는 스타트업 조직에서 고경력 인턴을 채용하고 세대 간 협업 교육을 실시 ... 적 안전감을 조성한다. 조직과 개인의 장기적 관계 형성을 목표로 하는 신뢰 기반 HRM 모델을 제시한다.1) 채용영화 인턴에서는 은퇴를 앞둔 70세 시니어 벤 윌슨이 스타트업 라이프 ... 적인 커뮤니케이션을 중시하며, 젊은 스타트업 특유의 자유로운 분위기 속에서도 상호 존중과 배려가 강조된다. CEO 줄스는 직원들과 직접 소통하며 업무를 조율하고, 사무실 내에서는 복
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.18
  • 인적자원으로서의 나가 그간 '인력개발과활용'을 위해 노력한 것들을 HRD의 네 가지 구성요소에 입각하여 6하원칙에 맞게 서술해보고, 단기 계획(향후 3년간)과 장기 계획(10년 후 나의 포지션)을 수립해 보십시오.
    에는 스타트업 현장실습 인턴십에 참여하여 업무 경험을 쌓았고, 대학 커리어센터의 진로 컨설팅 프로그램에 등록하여 전문가와 함께 적성에 맞는 직무를 찾기 위한 상담을 받았다. 더불 ... 어 경영 관련 데이터 분석 능력을 갖추기 위해 방학 중에 컴퓨터 활용능력 자격증을 취득하고, 학교 인근 스타트업에서 주말 파트타임 인턴으로 근무하며 현장 경험을 쌓고자 한다. 이러 ... 를 위해 3학년 말부터는 본격적으로 취업 준비 전략을 실행할 예정이다. 구체적으로 취업 지원서를 작성하고 면접 역량을 높이기 위해 취업 컨설턴트의 첨삭 지도를 받을 계획이다. 더불
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 청년실업 및 노인 일자리를 해결하기 위한 국가, 지자체 및 기업의 역할 방안에 대해 서술하시오
    ·중소기업 간 임금 격차 해소 노력이 필요하다고 강조한다. 또 다른 대안으로는 창업 활성화가 꼽힌다. 스타트업 지원 확대뿐만 아니라 기존 산업과의 융합을 통해 새로운 사업 모델을 만들어내는 데 힘써야 한다는 것이다. ... 면 면접을 선호하고 있어 구직자들에게 부담감을 주고 있다. 따라서 본 과제에서는 1)코로나19 이후 달라진 고용환경 속에서 대기업들이 신입사원 채용 시 비대면 채용방식을 도입하게 된 ... 배경 2)비대면 채용방식 중 화상면접 진행 절차 및 방법 3)화상면접 장단점 등을 조사한다. 이를 통해 향후 민간기업뿐만 아니라 공공기관에서도 보다 효과적인 비대면 채용방식
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    발로뛰는 스타트업 강의노트 족보
    [원광대학교] 발로뛰는 스타트업(Start-Up) 강의노트발로 뛰는 스타트업 1~4주차 강의노트 2021년목차1주차 강의노트- 질의응답 시간(3~5p)2주차 강의노트- 영화로 보 ... 아이디어를 공유할만한 사이트가 있을까?답변: 후에 기업가정신 인터뷰에서 스타트업 대표의 창업 노하우를 제공할 것이다. 교내 창업 지원 부서에서는 전문가 무료 컨설팅을 해주기도 한다 ... 을 정립하고, 시도해보는 것이 중요하다. 인터넷에는 사업 지원 정보, 스타트업 정보, 투자 정보, 클라우드 펀딩, 스타트업의 동향, MVP제작, 데모데이 등 여러 정보를 찾을 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 77페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    기본부터 배우는 면접
    , 삼성, LG, 외국계, 유니세프, 포스코, 경찰, 기타(공공기관, 중견기업, 중소기업, 스타트업) 등 수많은 서류, 면접 합격 결과를 창출했습니다. 서류와 인적성 검사의 벽을 넘 ... 는 것, 어렵습니다. 그다음 라운드인 면접은 어떨까요? 더 어렵습니다. 아니, 어렵다는 말로는 부족합니다. 낙타가 바늘구멍에 들어가기보다 어려운 것이 현실입니다. 비단 이것뿐일까요 ... ? 면접 탈락 후 겪는 후유증은 면접 전형까지 견뎌왔던 것보다 더 클 수 있습니다. 불과 30분, 1시간 정도의 찰나에 본인의 삶이 평가되고, 그 평가는 “내가 이렇게 형편없
    노하우 | 48페이지 | 20,000원 | 등록일 2023.05.30
  • 사업계획서
    )을 입력하여 맞춤형 서비스의 기반을 마련한다. - 모의 면접 환경 선택: 메인 화면에서 '모의 면접 시작'을 선택하고, 준비하고자 하는 면접의 유형(예: 삼성전자 기술직, IT 스타트업 ... 구직자대상 AI면접 코칭서비스 플랫폼 창업 1. 사업 개요 (1) 사업 소개 (2) 사업 추진배경 (3) 기대 효과 2. 서비스 분석 (1) 서비스명 (2) 주요 기능 및 특징 ... 와 성공 가능성 (2) 최종 목표 및 향후 비전 1. 사업 개요 (1) 사업 소개 “AI 기반 면접 코칭 서비스 '미래인터뷰'의 핵심 가치 및 목표” 본 사업 아이템은 인공지능(AI
    리포트 | 29페이지 | 6,800원 | 등록일 2025.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 많은 기업들이 취업 절차에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사 등 다양한 절차들을 실시하고 있다
    한다. 그러나 이러한 부분을 염두에 두지 않고 비어있는 자리를 채우고자 급하게 채용한다면 조직과 맞지 않는 지원자를 채용하게 되며, 퇴사로 이어지게 될 수 있다. 특히 우리나라 스타트업 ... 하게 확인하고자 한다. 4단계 전형절차 중 ‘PAT’, ‘2차 면접’부문에 세부 항목을 추가하여 지원자들이 직무 전문성, 협업, 소통 능력을 보여줄 수 있는 기회를 넓히고자 한다 ... 에서 지속적으로 회고하는 과정이 이루어져야 한다. 면접에서 어떤 부분이 긍정적이었고 어떤 부분이 부정적인지, 기업이 정해놓은 인재상에 대한 정의가 잘못되지는 않았는지 지속적으로 피드백
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24
  • 산업심리학과제/배움사이버평생교육원/탈개인화의 대표적인 사례를 찾아보고 그 이유를 작성하시고 그 사례에서의 시사점은 무엇인지 작성하세요(국내외의 역사적 사건속에서). 이와 더불어 일상생활에서 탈개인화가 일어나는 예를 찾아보고, 각 상황에서 탈개인화가 일어나는 이유들을 작성하세요.
    한 조직, 사업체에서 활용이 가능하다. 우선, 스타트업에서는 팀워크 원칙을 활용할 수 있다. 팀워크 원칙에 따르면 팀원들이 서로 건설적인 비판을 수용하며 팀의 성공을 개인의 수행 ... 보다 우선하는 것으로 여겨야 한다. 이런 팀워크 원칙에 따라 스타트업같은 소기업체에서는 팀을 꾸려서 서로 피드백을 주고받으며 상대적으로 수평적인 관계를 유지하며 업무를 효율적으로 추진 ... 위해서 종업원이 필요한 직무의 특성을 파악하는 직무분석 과정을 거쳐, 모집결정을 하고 면접과 원서를 검토후 작업과 관련된 검사를 거쳐 최종면접을 거친다. 이렇게 적절한 종업원
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.15
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 18일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
5:36 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감