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ybm교육원 리더십 이론 사례 가족구성원> 그리드격자이론 실천원칙 리더십유형진단 간호리더십 리더십 이론 교육행정

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"리더쉽모형" 검색결과 21-40 / 7,748건

스포츠센터 경영자의 리더십과 임파워먼트 및 직무만족의 구조모형 검증 (Examining the Structural Model among Leadership, Empowerment, and Job Satisfaction of Sport Center Managers)

한국사회체육학회 이동준, 이홍구

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.29 | 수정일 2025.05.15

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스포츠지도자의 코칭지식과 리더십 그리고 운동행동의 구조모형 분석 (Analysis of Casual Structure Among Sports Coach's Coaching Knowledge, Leadership and Sports Behavior)

한국체육학회 김용규

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.20 | 수정일 2025.03.28

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초등학교조직의 질 관리를 위한 학교장의 교육리더십 통합 모형 개발 (Development of the Educational Leadership Integration Model for the Quality Management in Elementary School)

>>본 연구는 초등학교조직의 질 관리를 위해 학교장의 교육리더십 통합 모형을 구안하여 학교조직의 질에 어떠한 영향이 있는지를 구조방정식을 통하여 분석하는 데 목적이 있다. 초등 ... 학교 교장 189 명을 대상으로 60 문항의 질문지를 통하여 수집된 자료를 상관분석과 모형 적합도 검증을 통해 분석한 결과, 첫째, 학교장의 통합적 교육리더십 영역과 학교조직의 질 ... CFI= .988로 학교장의 통합적 교육리더십 모형은 구조적으로 적합하며, 요인분석에 의해 통합적 교육리더십의 하위 영역은 인간리더십, 교육과정리더십, 수업리더십, 경영리더십

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10

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협동학습 모형에 근거한 숲 체험 활동에서의 유아리더십 효과 분석 (Young Children's Leadership Patterns Observed in Forest Experience Activities Based on a Cooperative Learning Model)

본 연구는 유아의 리더십 증진 방안의 일환으로 협동학습 모형에 근거한 숲 체험활동이 3-5세 유아의 리더십을 증진시킬 수 있을 것이라는 가정을 검증하는데 목적이 있다. 이를 위하 ... 하였다. 그 결과 첫째, 협동학습 모형에 근거한 숲 체험활동 집단과 3-5세 누리과정에 기초한 자유선택활동 집단 간 처치회기에 따른 유아 리더십은 통계적으로 유의미한 차이가 있었다. 둘째 ... , 협동학습 모형에 근거한 숲 체험활동 집단과 3-5세 누리과정에 기초한 자유선택활동 집단 간 처치회기에 따른 유아 리더십의 하위요인 간에도 통계적으로 유의미한 차이가 있었다. 결론

논문 | 35페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.29 | 수정일 2025.06.04

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스포츠 진성리더십의 개념 구체화를 위한 모형개발: 아리스토텔레스의 덕 사상을 기반으로 (Model Development for the Conceptualization of Sports Authentic Leadership: Based on Aristotle’s Virtue Idea)

한국체육학회 홍영인

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.11 | 수정일 2025.05.09

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조직 내 피그말리온 효과의 프로세스 모형: 리더십과 동기부여의 매개효과에 대한 해석 (A Process Model of the Pygmalion Effect in Organizations: Unfolding Mediating Roles of Leadership and Motivation)

또는 전부를 결합한 두 가지 대안 모형을 제시하여 조직 내 피그말리온 효과에 대한이해를 높일 수 있도록 하였다.키워드: 피그말리온 효과, 피그말리온 리더십, 자기충족적 예언 The ... 메커니즘을 통해 발생하는지를 설명하는 프로세스 모형은 체계적으로 제시되지 않았다. 이는 피그말리온 효과가 다양한교육 및 업무 현장에서도 효과가 있다는 연구결과들에 대한 완전한이해 ... . 첫째는 피그말리온효과와 관련된 리더의 행동 지표를 확인함으로써 피그말리온 리더십의 중요성을 제시하고자 한다. 이를 통해 리더십 개발 훈련 프로그램의 필요 내용과 미래 방향

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.13 | 수정일 2025.06.17

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보육시설 기관장의 리더십과 교사의 임파워먼트 및 직무만족도의 인과모형 연구 (The Causal Relationships in Principal's Leadership, Empowerment, Job-satisfaction of Educare Teacher)

한국영유아보육학회 정혜영, 박영준

논문 | 19페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.29 | 수정일 2025.05.15

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서번트리더십 함양을 토대로 한 청소년 인성교육 내실화 모형 탐색 (The study about Enhancing Model for Youth Character Education in based on Cultivation of Servant Leadership)

안암교육학회 신창호, 석창훈

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.21 | 수정일 2025.05.13

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보육시설장의 변혁적 리더십과 보육교사의 임파워먼트 및 조직시민행동 간의 인과모형 연구 (The Causal Relationship in Transformational Leadership, Educare Teacher's Empowerment and Organization Citizenship Behavior)

한국영유아보육학회 강종수

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.29 | 수정일 2025.05.15

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교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 리더십 향상 활동을 개발하고자 한다. 아래에 근거하여 과제물의 내용을 작성하시오.

다. 본 과제에서는 다양한 영유아 능력 향상 분야에 있어서 ‘리더십 향상’이라는 개발영역에 주목하여, 어떠한 교육과정 개발 모형을 제시하는 것이 효율적인지 알아봄으로써 교육과정 ... 에 대한 이해도를 넓혀 보기로 한다.Ⅱ.본론- 타일러의 합리적 교육과정 개발 모형에 대하여 영유아 교육에 있어 많은 학자들이 저마다의 이론과 키워드를 제시했지만, 리더십 향상에 있 ... Ⅰ.서론 : 영유아 리더십 향상의 중요성 현대 사회가 발달하면서 영유아의 교육법에 대한 과학적 이론들이 많이 연구되었다. 현대인들은 생활환경에 여유가 생기면서 그만큼의 관심

방송통신대 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.24

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조직구성원의 긍정심리자본 개발을 위한 긍정리더십 역량 모형에 대한 탐색 (An Exploratory Study on Development of a Development of Positive Leadership Competency Model for Employee’ Positive Psychological Capital)

[연구목적]본 연구의 목적은 조직구성원의 긍정심리자본 개발을 위한 긍정리더십 역량 모형에 대한 탐색을 통해서 기업 현장에 긍정 기반 HRD 전략수립의 기초자료를 제시하는데 있 ... 다. 첫째, 긍정리더십 역량 모형은 3개 영역, 9개 구성요인으로 정의되었다. 개인영역은 자기인식, 긍정적 자기관리, 솔선수범이며, 관계영역은 구성원 존중, 구성원지지, 구성원 ... 하였다.[연구의 시사점]본 연구는 긍정심리자본에 대한 실천적 연구로 연구영역의 확장이라는 학문적 시사점이 있으며, HRD 분야에 긍정리더십 역량 모형을 제공했다는 점에서 실천적 시사점이 있

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05

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핸드볼 코치의 서번트 리더십과 선수만족, 코치신뢰 및 팀성과에 관한 인과모형 (The Causal Model of Varables Among Servant Leadership, Player' Satisfaction, Coach Trust, and Team Performance of Handball Coach)

This study aimed to analyze the causal relationship of variables among servant leadership, player's satisfaction, coach trust and team performance of ..

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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태권도 지도자의 리더십과 지도자 신뢰, 수련만족, 그리고 도장충성도에 대한 구조모형 검증 (Verifying the Structural Model of Taekwondo Master’s Leadership, Instructor Trust, Exercise Satisfaction, and Royalty)

The purpose of this study was to verify the structural model of Taekwondo master’s leadership, instructor trust, exercise satisfaction, and royalty. T..

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.10 | 수정일 2025.07.19

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팀 효과성에 대한 변혁적, 공유 리더십의 영향: IMO 모형에 근거한 매개 및 조절 효과 검증 (The Effects of Transformational & Shared Leadership on Team Effectiveness: Tests of Mediator & Moderator based on IMO Model)

리더십 등 두 리더십 유형이 팀 효과성에 미치는 영향을 검증하고자 하였다. IMO(투입-매개-결과) 모형을 적용하여 두 리더십이 팀 내 대인관계와 팀 역능감을 매개로 하여 팀 효과 ... 리더십 연구의 중요성이 부각되었으며, 이에 더해 팀 효과성 및 성과와의 관계에 대한 관심 또한 증가하게 되었다. 팀 조직의 보편적인 활용에 따라 전통적인 리더십과 함께 공유리더십 ... 개념이 제안되고, 리더의 영향력과 구성원이 갖는 리더십이 팀 효과성에 미치는 영향을 중요한 관심사로 부각되었다. 따라서 본 연구에서는 변혁적 리더십 이론에 대해 수직적 리더십과 공유

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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수직적 짝 연계모형으로서의 진성 리더십: 집단응집력과 집단효능감의 매개효과 검증 (Authentic Leadership Theory as a Vertical Dyad Linkage Model : A Test of Mediating Effect of Group Cohesion and Group Efficacy)

본 연구는 수직적 짝 연계모형(vertical dyad linkage[VDL] model)으로서의 진성리더십이론을 제시하고 검증하였다. 한 집단 내 능력과 성과측면에서 우수 ... 하여 매개할 것이란 예측을 하였다. 71개 집단 229명으로부터 수집한 자료를 분석한 결과 VDL 모형으로서의 진성리더십이론이 타당하다는 것을 확인하였다. 즉 진성리더십, 집단응집력 ... 의 진성리더십을 행사하게 된다. 또한 리더의 진정성을 지각하는가의 여부에 따라 내집단과 외집단 부하들은 집단응집력과 집단효능감에 대한 지각의 차이를 보일 것이며 그 결과 집단성과 역시

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10

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호텔 총지배인의 포용적 리더십이 호텔 종사원의 혁신행동에 미치는 영향에 대한 구조모형분석 (The effect of hotel general manager’s inclusive leadership on innovation behavior using structural equation modeling)

본 연구의 목적은 5성급 호텔의 종사원들을 대상으로 총지배인의 포용적 리더십과 호텔종사원의 자기효능감과 직무열의 및 혁신행동 과의 구조적 관계를 알아보고자 하였다. 포용적 리더십 ... 은 리더가 유용성을 기반으로 부하직원들과 개방적인 상호적 관계를 유지하면서 부하직원들이 쉽게 접근할 수 있는 리더십으로 타 리더십과 구분된다. 본 연구는 서울과 수도권에 위치한 5 ... 된 데이터는 SPSS 24.0 및 AMOS 24.0 통계패키지를 활용하여 빈도분석, 확인적 요인분석, 신뢰도 분석, 그리고 구조모형분석으로 진행되었다. 본 연구의 결과는 다음과 같

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.09 | 수정일 2025.07.11

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구조방정식 모형을 통한 태권도 지도자의 리더십행동과 선수만족 및 지도효율성 관계 (Analysis of Relationship between Leadership Behavior, Athlete Satisfaction and Coaching Effectiveness in Taekwondo Coach's vai SEM)

한국체육과학회 권오민, 장권

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.04 | 수정일 2025.03.06

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수직적 짝 연계모형으로서의 카리스마적 리더십: 부하의 리더에 대한 자발적 수용의 매개효과 검증 (A Charismatic Leadership Theory as a Vertical Dyad Linkage Model: a Test of Mediating Effect of Followers’ Voluntary Acceptance of their Leader)

적 리더행동과 리더십효과성(부하성과와 혁신행동)간의 관계를 집단 내 차이에 기초하여 매개한다는 예측을 하였다. 80개 집단 418명으로부터 수집한 자료를 검증한 결과 VDL 모형 ... 본 연구에서는 수직적 짝 연계모형(vertical dyad linkage[VDL] model)으로서의 카리스마적 리더 십이론을 제시하고 검증하였다. 한 집단 내 카리스마적 리더 ... 으로서의 카리스마적 리더십이론이 타당하다는 것을 확인하였다. 즉 카리스마적 리더행동, 부하의 리더에 대한 자발적 수용, 그리고 부하성과와 혁신행동이 집단 간의 차이보다는 집단 내

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10

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간호관리학 과제 관리자 리더십 분석 - 리더십 관리 격자 모형 (사례와 분석 총 4개)

하여 생성되는 좌표 중 지도자의 유형을 5가지로 분류하였다. 등급이 높을수록 관심 정도가 높은 것을 의미한다. 리더십 관리 격자 모형 이론에서는 생산성과 인간에 대한 배려는 상호 ... 관리자의 리더십 분석행동이론특성이론의 한계점을 보완하기 위해 시도된 리더십 이론이다. 성공적인 리더와 그렇지 못한 리더 간에 행동이 다르다는 측면으로 리더의 행동을 관찰하기 시작 ... 했다. 리더십 유형에 따른 리더의 행동의 차이를 기술하려고 하였으나 결국 그러한 행동 양식의 차이와 조직의 성과 간의 관련성을 기술하기에 불충분했다.행동이론 ? 리더십 관리 격자

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.05

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간호지도자론 2021] 1.오하이오 주립대학의 리더십 연구 2.피들러의 상황모형, 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계 간호지도자론 중간과제물

, 직장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)이 평가하여 피들러의 상황모형에 따라서 해당 조직의 상황을 진단한 후 평가한 지도자의 리더십 스타일과 상황과의 적절한 관계를 설명 ... 들을 원하고 있는 것을 먼저 파악해 내야 할 것이며 구조 주도형 리더십만을 강조하기보다는 조직원들을 배려할 수 있는 리더십을 펼쳐나가는 것도 필요하다고 본다.?2.피들러의 상황모형 ... 의 상황모형상황 모형은 리더십 특성 이론과 행동 이론 연구에서 모든 상황에 적합한 효과적인 리더십 스타일을 찾을 수 없고 각각의 상황에 따라 다른 특성과 행동이 리더에게 중요하다는 것

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.10.05

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