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"리더쉽의유형" 검색결과 3,621-3,640 / 22,666건

  • [A+] 리더십 분석 나의이상적인리더십 리더십이론 간호관리 간호관리학실습
    에 대한 이론*① 리더십 유형1. 전제형 리더. 집단에 대한 강한 통제를 중시. 강제로 구성원들을 동기부여 시킴. 명령을 통해 구성원을 지휘. 상의하달식 의사소통을 활용. 독단적 의사 ... 은구성원의 창의성과 생산성이 높아짐. 문제확인이 안된 경우, 브레인스토밍이 필요한 상황에서 대안도출에 유용② 리더십 관리격자 모형- 다섯 가지의 리더십 유형을 생산과 사람에 대한 ... 목차Ⅰ.서론1) 문헌고찰Ⅱ.본론1) 최고·중간·일선관리자 역할2) 간호관리자 리더십 분석3) 나의 이상적인 리더십Ⅲ.결론1)느낀점Ⅴ.참고문헌Ⅰ.서론1) 문헌고찰*리더십 스타일
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.05 | 수정일 2022.06.02
  • 리더십과 관리의 관점을 분리의 관점과 통합의 관점에서 학자의 정의와 내용에 대해 설명하시오
    리더십과 관리의 관점을 분리의 관점과 통합의 관점에서 학자의 정의와 내용에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론리더십과 관리는 가정 내에서 그리고 사회적으로 필요한 영향 과정이다. 리더십 ... 이란 공동의 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원들에게서 지지와 도움을 얻는 것이다. 리더십에 관해서는 우리 현대사회에서는 빼놓을 수 없는 역량으로 여기고 있으며, 리더십을 기르 ... 기 위해 개인적으로, 조직적으로 여러가지 방식으로 노력을 하고 있다. 리더십이 필요한 상황과 환경도 증가하면서 리더십에 대한 사람들의 관심은 점점 증가하고 있다. 관리는 사람을 통제
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    상위 1등 A+ 자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다.)
    하여 도와주는 사람이며 구성원을 존중하고 공감을 할 줄 아는 사람이라고 부른다.최근에 성공하는 리더십유형은 상황적 리더십, 변화 혁신형 리더십, 비전 제시형 리더십, 엠파워 먼트 ... /{}..FILE:Contents/section0.xml자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획 ... 을 수립해 봅니다.)-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 정의2. 리더십 향상 방안3. 리더십 향상에 대한 개인적인 계획Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리는 태어날 때부터 가정 안
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 사례보고서 (본인이 경험한 리더십 사례_공유리더십)
    시키는 것을 목표로 하므로 친근하며, 지원을 아끼지 않는 행동 유형으로 나타난다 (Grille & Kauffeld, 2015). 관계 지향적 공유 리더십은 팀 구성원들의 동기 부여 ... 1. 최근에 알려진 다양한 리더십 이론 중 교과서 이외의 내용으로 하나를 골라 자세히기술합니다.1) 공유 리더십의 등장배경과 개념공유 리더십(shared leadership)이 ... 라고 하는 개념은 이미 오래전에 조직심리학 분야에서 등장하였으며 Gibb(1954)은 팀 리더십(team leadership)이라는 용어를 처음으로 소개하면서 리더십이 구성원
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.24
  • 서디평) 경영학 개론 퀴즈, 답 4 평생교육원
    이다.2) 행동이론은 리더가 보여주는 행동에 초점을 맞춘 이론이다.3) 행동이론에서 리더가 보여주는 행동에는 과업지향적, 관계지향적 행동이 있다.4) 리더십은 목표, 사람, 영향력 ... 에 대한 개념이다.답) 특성이론은 리더의 신체, 성격뿐만 아니라 사회적 배경, 지능, 업무능력 등도 포함8. 현대적 리더십 이론 중에서 부하직원을 자율적 리더로서의 육성을 주 내용 ... 으로 하는 리더십이론은?1) 서번트 리더십2) 감성 리더십3) 변혁적 리더십4) 수퍼 리더십답) 수퍼리더십9. 다음의 동기유발이론 설명 중에서 잘못된 것은?1) 욕구단계이론은 내용
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십과 커뮤니케이션_이번 학기에 다룬 주제 카리스마 리더십, 변혁 리더십 을 추가 조사를 실시한 후 조사 내용, 조사 결과, 배운 점은 무엇이었는지 진술
    리더십과 커뮤니케이션 1) 이번 학기에 다룬 주제 카리스마 리더십, 변혁 리더십 을 추가 조사를 실시한 후 조사 내용, 조사 결과, 배운 점은 무엇이었는지 진술. 2) 현대 한국 ... 사회에서 나타나는 리더십 또는 팔로워십 가운데 가장 문제가 되는 부분은 무엇인지 적고 그러한 문제를 해결할 수 있는 대안은 무엇인지 진술. 차 례 1. 서론 2. 본론 3. 결론 ... 2. 참고문헌 1. 서론 리더십(leadership)은 사람들이 공동의 목표를 달성하기 위해 스스로 노력하도록 영향을 주는 활동이며, 특정 개인이 다른 사람에게 리더로 인식
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
  • 리더십 분석 보고서 (변혁적 리더십 사례)
    , 자기확신, 독립심협동능력, 대인관계 기술, 재치, 외교술, 명성, 사회참여2) 행동 이론① 리더십 유형리더십 유형리더의 특징특성전제형 리더. 집단에 대한 강한 통제를 중시. 강제 ... 성에 의하여 리더십 상황이 결정됨. 지위권한: 리더의 부하들을 징계, 처벌 또는 보상할 수 있는 정도로서 흔히 공식적, 합법적, 강압적 권력으로 표현됨- 리더의 유형. LPC ... REPORT리더십 분석 보고서-변혁적 리더십-과 목 명 : 간호관리학 실습[1)담당교수 : 교수님제 출 자 :학 번 :제출일자 : 년 월 일목 차Ⅰ. 서론1. 주제선정의 이유 -
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.19 | 수정일 2021.07.08
  • 대인관계의 동기에 대해 소개하고 자신이 맺고 있는 인간관계를 소개한 동기들과 접목하여 사례를 만드시오. (대인관계의 동기 종류는 1장을 넘기지 말고 전체 3장 이내로 작성할 것.) 서론
    성이 크다. 성격유형에 따라 대인관계에서 선호하는 스타일과 접근 방식이 달라질 수 있다.대인동기대인동기는 인간관계에 임하는 개인의 내면적 욕구를 의미한다. 사람들은 사회적 소속감 ... 하며, 이는 관계의 질과 방향을 결정짓는 중요한 요소가 된다.나의 대인동기 유형 및 사례생물학적 동기어느 평범한 주말, 나는 친구들과의 만남을 계획했다. 이 계획은 단순한 즐거움을 넘 ... 살펴보겠다. 지배동기는 권력과 영향력을 추구하는 인간의 본능적 욕구를 반영한다. 친구 관계에서 이는 의사결정 과정에서의 리더십 발휘, 집단 내에서의 영향력 행사 등으로 나타난다.얼마
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09
  • 리더십 ) 서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오. 할인자료
    하고 지지하는 것이다. 유연성과 창의성을 갖추는 리더십이라는 점에서 봉사나 헌신에 적합하다고 보는 견해도 있다.손동성(2012)은 다양한 리더십 유형들이 활발히 논의되었으나 서번트 ... 서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 서번트 리더십이란?2. 서번트 리더십의 특징3. 서번트 리더십과 다른 ... 리더십과의 비교1) 변혁적 리더십과 서번트 리더십2) 거래적 리더십과 서번트 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 출처 및 참고자료Ⅰ. 서론하나의 사회는 다양한 구성원들로 이루어져 있다. 각기
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년프로그램과 평가(A+) - 청소년시설 프로그램 개발과정
    을 습득한다.1. 창의적 리더쉽 아카데미 (특성화프로그램)목적창의적 기법을 바탕하여 리더로써 해결해야할 문제들을 해결하는 방법을 익히고, 유연-창의적으로 대처하는 창의적 리더쉽을 익힌다 ... .일시연중장소자치활동실1참여대상청소년 30명주요내용리더쉽 이론과 창의적 리더쉽 개요/창의적 이론 탐구 등.2. 경제 리더쉽 프로그램. (특성화프로그램)목적건강한 생활을 영위하기 ... 위하여 반드시 필요한 경제관념을 다양한 체험활동을 익혀나가면서 경제적 리더쉽을 향상시킨다.일시토요일장소자치활동실1 등참여대상청소년 50명주요내용리더쉽 이론과 창의적 리더쉽 개요/창의
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.15 | 수정일 2023.07.06
  • [수간호사의 윤리적 리더십이 간호사의 직무만족에 미치는 영향- 정서적 몰입의 매개효과] 학회지 정리요약
    조직몰입의 유형 중 정서적 몰입에 초점을 둘 필요가 있다.이에 본 연구에서는 윤리적 리더십의 7가지 다차원적 요소들을 측정할 수 있는 도구인 ELW와 내적 구조와 외적 구조 검토라는 ... /jkana.2016.22.5.553수간호사의 윤리적 리더십이 간호사의 직무만족에 미치는 영향:정서적 몰입의 매개효과정 민제주한라대학교 간호학부1. 연구의 필요성급변하는 의료상황에서 간호 ... 리더들은 개인 및 조직의 생산성에 영향을 미치기 위해서 효과적인 리더십을 발휘해야 하는 도전을 받고 있다.간호사의 직무만족과 직무몰입은 간호행정학회지 창간이후 연구의 주요어로
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.
    의 상호작용을 이끌어 내며 조직을 성장시킨다.본론리더십 개발의 프로세스 3단계리더십을 개발하기 위해서는 크게 세 단계의 방법으로 구분지어 진행한다. 처음엔 본인이 어떤 유형의 리더 ... 과목명리더십주제리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.이름배지현IDbkjj10041. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160 ... 으로 기준합니다.2. 과제 분량은 2~3p로 작성합니다.3. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 한글파일(hwp)로 저장합니다.서론리더십이란 무엇인가?먼저 리더십의 특성에대해
    리포트 | 3페이지 | 10,500원 | 등록일 2021.11.09
  • 조직관리에 있어서 바람직한 21C형 Self 리더십과 향후 자신의 10년간 성공인생을 위한 목표설정(Goal Setting)
    과목명학과소방학과과제조직관리에 있어서 바람직한 21C형 Self 리더십과 향후 자신의 10년간 성공인생을 위한 목표설정(Goal Setting)제출자제출 일자목차1. 서론2 ... . 본론- 셀프 리더십 개념- 21C형 Self 리더십- 향후 나의 10년간 성공인생을 위한 목표설정3. 결론- 개인 의견 정리4. 참고문헌1. 서론오늘날의 급격한 사회 변화와 탈권위 ... 주의, 가치관의 심각한 혼란의 시대에는 다양한 문제를 해결하기 위해 뛰어난 리더십이 필요하다. 우리는 모두 다른 사람들과 함께 살고 영향을 미친다. 이러한 영향은 민간 사회뿐만 아니
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24 | 수정일 2021.04.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    코로나 팬데믹 시대에 발맞춘 효과적인 수업과 훌륭한 교사가 되기 위해 필요한 지도성에 대해서
    들을 지도하고 통솔하는 데 있어 리더십을 발휘해야 한다. 여기서는 위에서 언급했듯 열악한 상황 속에서 교사가 가져야 할 리더십유형과 원격으로 진행되는 프로젝트 수업, 그리고 학생 ... , 학교라는 조직을 좀 더 긍정적인 방향으로 발전시키기 위해 더 효과적인 리더십을 발휘할 필요가 있다. 여러 종류의 리더십 중에 현대 사회에서 요구하는 리더십 유형 중 하나가 변혁 ... 게 하며 개인의 능력을 최대한으로 발휘하도록 돕는 지도성의 한 유형이다. 변혁적 리더십을 보이는 지도자는 조직 구성원의 성장 욕구를 자극해 조직을 위기 상황으로부터 구해내거나 혹은
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    균형과 조화를 이루는 미래 핵심리더의 상에 대하여 설명하시오
    과 비전을 실현할 수 있도록 구성원의 행동에 영향을 주워 구성원이 스스로 실행할 수 있도록 개인과 조직을 변화시키는 과정이라고 정의할 수 있다. 리더십은 시대에 따라서 요구되는 유형 ... 리더십주제: 균형과 조화를 이루는 미래 핵심리더의 상에 대하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 미래 핵심리더2. 균형과 조화를 이루는 미래 핵심리더 상Ⅲ. 결론Ⅳ ... 하면서 리더십의 중요성은 더 높아지고 있다. 특히 4차 산업혁명시대를 맞아 리더십의 가치는 재조명 되고 있다. 이러한 리더십은 특정한 상황에서 집단 또는 조직이 실현시킬 수 있는 비전 설정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학실습 과제 입니다. 병동의 수간호사 선생님을 두고 리더십 보고서를 작성한것입니다. A+을 받은 자료 입니다. 그대로 사용하시기에 편하실것입니다. 예시와 이론이 같이 있어서 좋은 자료입니다.
    ) 의 리더십 유형: 변혁적 리더- **병동의 수간호사 선생님은 함께 간호사들의 일을 해주면서, 문제가 발생 하였을 때 새로운 관점을 제시하고 어떻게 해결해나가야 할지 함께 토론하고 상의 ... REPORT리더십 보고서*학교 마크 자리실습지*** 대학병원 **병동실습기간2017.7담당교수*** 교수님반/학번***/***이름***1. ** 병동 수간호사 선생님( 신 ... 돋아 주십니다.2. 변혁적 리더십이란?1) 정의- 변혁적 리더십이란 리더가 구성원들로 하여금 자기 자신의 이익을 초월하여 조직 의 이해에 대해 관심을 가지고 공헌하도록 고무시켜 주
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육기관을 택1하여 해당 기관의 특성을 제시하고, 만약 본인이 경영자가 된다면 성공적인 경영자가
    평생교육경영론주제: 평생교육기관을 택1하여 해당 기관의 특성을 제시하고, 만약 본인이 경영자가 된다면 성공적인 경영자가 되기 위한 리더십으로 어떤 유형을 적용시키는 것이 바람직 ... 한가에 대해 기술하시오.-목차-Ⅰ서론Ⅱ본론1. 평생교육기관의 특성 - 자전거평생교육원2. 바람직한 리더십Ⅲ결론Ⅳ참고문헌Ⅰ서론많은 사람은 공부에 대하여 말할 때 공부를 평생 하는 것 ... 하는 것이다.일반적으로 임의의 조직에 필요한 리더십을 상정하는 방법으로 피들러의 상황적합 리더십을 사용할 수 있다. 해당 방법으로 리더십을 상정하기 위해서는 먼저 해당 조직의 상황
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19
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    (인사조직특강) 리더는 타고나는가 길러지는가 리더십 특성, 역량, 행동, 상황이론 중 가장 적절하다고 생각하는 이론을
    는 어떤 스타일의 리더인가? 수업에서 다룬 여러 리더십 유형들 중 자신의 리더십 스타일과 가장 잘 맞는 것을 선택하여 사례와 함께 설명하시오(15점).-목차-1. 리더십의 이론과 사례 ... 2. 본인의 리더십 유형 분석3. 참고문헌1. 리더십의 이론과 사례1) 리더 및 리더십의 의미리더(Leader)란 여러 사람으로 구성된 집단을 이끄는 지도자를 지칭하는 것 ... 한 상황을 배려하고자 하는 행태를 보이는 것으로 잘 알려져 있다.2. 본인의 리더십 유형 분석평소 본인의 특성을 고려할 때 본인은 평소 추진력이 높은 편이고, 복잡한 의사결정
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04
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    미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요
    을 경영하고 싶다. 구성원이 있는 사업장을 운영할 때 무엇보다 중요한 것은 경영자의 리더십이라고 생각한다. 최근 관심을 갖게 된 리더십 유형이 있는데 그것은 바로 서번트 리더십이 ... 사업 운영 능력일곱째, 직원을 다루는 능력 및 리더십기본적으로 미용 서비스업은 고객들과의 접촉 시간이 길고, 무형인 상품을 제공한다는 특징이 있다. 그로 인해 경영자의 역할 ... 다. 해당 유형에서 리더가 갖는 최대의 관심사항은 다음과 같다. 우선 그들은 리더로서 본인이 어떻게 종업원들을 서빙할 것인지, 그리고 어떻게 해야 서빙의 효율성이 가장 높을 것인지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더와 관리자의 특징에 대해 각각 서술하시오
    등 여러 가지 리더십 역량을 갖추어야 한다. 한편, 관리자는 기업조직 내부에서 업무를 계획하고 지휘하며 통제하는 일을 하는 사람을 말한다. 이러한 관리자는 주어진 상황 속에서 적절 ... 는 사람이다. 따라서 리더는 자신만의 독특한 리더십 스타일을 가지고 있어야 한다. 그리고 이러한 리더십 스타일은 개인적인 특성뿐만 아니라 환경과의 상호작용 과정에서 형성된 경험 ... 한 것은 조직 구성원들에게 비전을 제시하고 이를 달성하기 위해 노력하는 능력이다. 리더에게는 확고한 신념과 자신감이 필요하다. 이러한 리더십 역량은 선천적인 것이라기보다는 후천적인
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06
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2025년 08월 28일 목요일
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