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"과업성취여부" 검색결과 341-360 / 4,413건

  • 산업심리학 과제, 수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명하세요.
    , 기술, 태도를 함양하는 것과 함께 조직원 개개인과 작업집단, 조직의 목표가 모두 효과적으로 성취되도록 그에 부합하는 행동 변화를 유도하고 지지하는 과정이 된다. 이렇듯 정확 ... 하고 효율적인 조직의 교육과 훈련은 각 직원의 성취감을 높일 수 있을 뿐만 아니라 직접적으로 조직 운영에 필요한 역량이 강화되어 궁극적으로는 조직의 목표를 바람직하게 달성하게 한다는 의의 ... .3) 단계3: 효과적인 훈련설계를 하려면 피훈련자의 특성을 고려해야 한다.사람마다 주어진 훈련 과업을 동일하게 받아들이지 않기 때문에 훈련설계에서 이러한 개인 특성을 잘 고려
    리포트 | 2페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직개발은 왜 필요하며 조직개발의 발달단계와 조직개발 과정을 설명
    과 같은 정신에 집중해 외적으로 계획이나 시행된 변화 이상의 개인, 집단, 조직에서의 점진적이며 내부에서 발생한 변화에 대해 높이 평가하는 경향이 있다. 그리고 과업 성취와 인간 성장 ... 서 행동과학적 지식은 조직 구조 혹은 과업관리의 방법과 기술을 주된 변화대상으로 보고 변화에 접근하는 구조적이거나 과정적인 접근방법과 다르게 인간의 가치관 혹은 행동 등을 대상으로 변화 ... 하거나 문헌조사를 통한 기본정보 파악이 이에 대한 구체적 방법이 될 수 있다. 문제 확인 이후 원인분석 실시의 분석 원인으로 조직의 교육 투자비, 인원 구성비, 조직 구성도, 보상체계, 매출액 추이, 원가, 영업이익, 경쟁자 유무 여부와 출현 시기 등을 파악한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 간호리더십 사례보고서
    은 리더십 유형이 리더십 유효성과 어떠한 관계를 갖는가를 규명하는 데 초점을 맞추고 있다.과업지향적 행동관계지향적 행동조직 구성원의 과업 목표 달성을 도와주는 리더십 행동구성원 간의 호의 ... 적인 인간관계를 가지고 잘 지내도록 도와주며 일터에서 만족을 느끼도록 도와주는 리더십 행동* 과업지향적 행동, 관계지향적 행동 이 두 가지 유형의 행동을 조합해야 함① 아이오와대 ... 하고 상호신뢰하며, 구성원의 감정에 대한 배려 등의 특징을 가진다.- 구조주도 리더십 스타일: 리더가 목표 달성을 위해 구성원의 역량을 규정하고 구조화하는 정도를 가리킨다. 과업 중심
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    유아와 아동의 발달원리에 따른 과업을 정리해보고 그것이 아동복지 실천에 미치는 영향에는 어떤것들이 있는지에
    주제 : 유아와 아동의 발달원리에 따른 과업을 정리해보고 그것이 아동복지 실천에 미치는 영향에는 어떤 것들이 있는지에 대해 논하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 유아와 아동의 발달 ... 원리에 따른 과업2. 아동복지 실천에 미치는 영향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론성장하는 유아와 아동은 신체의 크기에 따라 성장에 일어나는 양적인 변화를 의미한다. 발달이란 성장 ... 로도 표현할 수 있다.본론에서는 유아와 아동의 발달원리에 따른 과업과 아동복지 실천에 있어 미치는 영향에 대하여 이야기해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 유아와 아동의 발달원리에 따른
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    (성인학습및상담론) 에릭슨(Erikson), 레빈슨(Levinson), 로에빙거(Loevinger)의 발달이론을 비교·설명하고, 각 이론의 교육적 시사점을 논하시오. (30점 만점)
    과 밀접하다.중심개념- 발달과업성취여부를 양극의 개념으로 설명했다.- 발달과업성취여부에 따라 발달의 위기 극복의 여부가 좌우된다.- 정서 발달과 아울러 아동과 다른 사람 ... . 서론성장 과정 속에서 인간이 보여주는 다양한 행위에 대한 이해와 적정의 연령에 맞는 행동의 예측이 짐작 가능 하도록 있도록 발달이론을 통해 알 수 있다. 또한 보편적으로 성취기준 ... 이나 발달과업을 설정함으로 교육 선취기준과 문제 행동에 대한 진단과 교육 설계를 가능하게 한다. 또한 여러 가지 심리적 특징의 질적인 것과 급격한 변화로 이루어졌고, 인간 발달의 본질
    방송통신대 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    여러분이 다양한 사람들과의 경험 속에서 이해되지 않는 사람들이 있을 것이다. 누군가의 행동이나 성격 혹은 태도들을 이해하기가 어렵다면 그러한 특성들의 형성 요인을 사회 환경과 사회 체계 측면으로 추론해 보고, 이를 통해 여러분 자신이 인간을 이해하는 관점이 새롭게 생겨났다면 그것이 어떤 것인지 기술하시길 바랍니다.
    으로 부모가 아동을 한 사람으로서 존중하고 자유를 보장할 때 충족될 수 있다. 그렇지 않으면 아이에게 무능감을 극대화시킨다. 6-11세(잠재기)에는 근면성이 발달 과업이다. 성취 ... 가 상이하며 전 단계의 욕구 충족 여부가 향후 미래의 욕구를 결정짓는다고 주장하였다. 프로이트와 함께 에릭슨은 아동발달학에 대해 중요한 역할을 하였다. 프로이트와 에릭슨에 따르 ... 면 0-1세(구강기)에는 신뢰감이 발달 과업이다. 양육자의 태도가 주요 변인으로 친밀함과 일관성이 부족한 양육 태도는 불신을 형성하게 만든다. 2-3세(항문기)에는 자율성이 발달 과업
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21
  • 아동상담과청소년상담의공통점과차이점
    을 대상으로 조력활동이 이루어지는 상담을 말한다. 주로 지적, 언어적, 사회적, 정서적 측면에서의 발달과업을 이루지 못했을 때 필요하다.아동상담의 과정은 내담자인 아동의 문제 ... 를 성취하는 단계가 된다. 이 단계에서 아동은 자신과 타인에게 건설적인 방법으로 행동하는 것을 배우고 익혀 나간다. 말기 단계의 주요 목표는 지금까지 상담목표에 도달하기 위해 작업 ... 해 온 결과와 성취의 요약 및 평가, 그리고 성공적인 종결 등이다. 상담종결 결정은 이 단계에서 매우 중요한 문제다. 상담을 더 이어갈 지, 종결을 할지에 대한 표준을 마련하기 위
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년기의 자아정체감 확립 방안 자아정체감에 대한 이론적 내용을 정리하여 제시하고
    , 정체감 성취가 있다. 정체감 혼미는 발달과업 성취를 위한 위기의식, 대안이 없고 개인의 관여 역시 이루어지지 않는다. 이러한 청소년에게 다양한 일탈 행동과 방황을 보이는데 자기 ... 한 자아 정체감에 관하여 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 자아 정체감의 이론적 내용에릭슨은 자아를 강조했는데 에릭슨의 발달단계 5단계는 자아 정체감 성취 대 혼미이다. 에릭슨은 이 시기 ... 에 이를 때까지 아동은 각 단계에서 근면성, 주도성, 신뢰감, 자율성을 획득하고 미숙한 형태지만 나름대로 자기 상을 형성한다. 자아 정체감 성취 대 혼미의 단계를 기반으로 개인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 설명하시오.
    되었으며 리더 유형과 상화적 조건을 결합시키려는 이론이다. 리더 유형을 구서원과의 관계에 중심을 두는 관계지행적 리더와 과업지향적 리더로 분류하였다. 또한 리더에게 호의적이냐의 여부 ... , 과업과 관련된 특서, 사회적 특성 등을 제시하고 있다.특성이론은 초기에는 누구나 일정한 특성을 가지고 있으면 어떤 상황 속에서도 리더십을 발휘할 수 있다고 주장되었지만, 후에 이 ... 은 관심을 보이는 컨트리 클럽형 리더십, 3) 생산에 높은 관심과 인간에 낮은 관심을 나타내는 생산성 중심의 과업형 리더십, 4) 인간과 생산에 대하여 보통 수준의 관심을 보이
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지기획의 필요성
    을 위해서 최적의 대안을 선택하거나 고안해 내는 과정으로, 이 과정의 성패여부가 사회복지 프로그램의 책임성을 결정짓는다고 해도 과언이 아니다. 최근 사회복지조직에서 조직 외부환경 ... 연계를 제공한다. 사회복지 프로그램은 명확하고 포괄적인 목적에 기초하였을 때 효과적이므로 프로그램 기획과정에서 기관이나 프로그램이 수행해야 할 과업의 목적을 선택하는 것은 가장 ... 이 설정되는 단계라고 할 수 있다. 따라서 하나의 목적을 성취하기 위해 세분화된 목표들이 나타날 수밖에 없다.4) 개입전략 선택: 목적과 목표가 결정되고 나면, 목표를 현실화하기 위해
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    자아정체감 개념과 유형에 대해 기술 및 유형에 따른 사례 제시, 자신의 자아정체감 수준 분석 및 앞으로의 인생계획
    는 과정에서 필수적으로 형성해야 하는 요소로 간주된다.2. 자아정체감의 유형Marcia는 ‘위기(여러 대안을 두고 고민하고 탐색하는 과정)’과‘관여(몰입)’의 여부에 따라 자아정체 ... 었다.③정체성 유예- 특징: 삶의 목표, 가치에 대해 회의하고 대안을 탐색하지만(위기 있음) 구체적인 과업에 몰입하지 못하는 상태이다(관여 없음). 이 시기는 다소 불안정하고 불확실 ... 성취- 특징: 충분한 고민과 탐색을 거쳐(위기 있음) 자신이 진정 원하는 분야나 가치에 몰입해 확고한 정체성을 갖춘 상태이다(관여 있음). 정체성 지위 중 가장 앞선 단계이
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.22
  • [A+] 간호관리학, 전범위 요약 정리본
    을 향하도록 집단행동에 영향력을 행사하는 과정Kotter, 1990바람직한 목표를 성취하기 위하여 다른 사람들을 동기부여하고 지휘하며 영향력을 행사하는 능력- 리더십은 조직의 목표 ... 구성원에게 영향을 주거나 영향을 주려고 노력하는 구성원? 조직의 성패여부는 리더의 행동, 기술, 지식, 가치 등 자질에 의존집단? 리더로부터 영향을 받는 또는 영향의 대상이 되 ... 자는 성원)성숙도를 추가함_ 직무상 성숙도(직무 관련 지능, 기술능력), 심리상 성숙도(자신감, 자기 존경심)지시형 리더십높은 과업지향낮은 관계지향성숙도가 낮은 집단에 적합설득형(코치
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.16
  • 발달심리)발달의 개념에 대해 구체적으로 기술하고 에릭슨의 심리사회적 발달단계의 관점에서 볼 때 자신의 발달단계와 자신의 발달과제에 대한 성취여부와 관련 지어 기술하시오.
    발달의 개념에 대해 구체적으로 기술하고 에릭슨의 심리사회적 발달단계의 관점에서 볼 때 자신의 발달단계와 자신의 발달과제에 대한 성취여부와 관련 지어 기술하시오.서론발달심리학 ... 하고 에릭슨의 심리사회적 발달단계의 관점에서 볼 때 자신의 발달단계와 자신의 발달과제에 대한 성취여부와 관련 지어 기술하겠습니다.본론제일 처음으로 발달에 개념에 대해서 알아보 ... (Erikson)은 개인의 성격발달이 삶에 있어 중요한 시점마다 이루어야 할 발달과업과 다양한 갈등을 겪으며 이루어나가는 사회적 관계를 강조하며 자신의 심리사회적 발달이론을 제시
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.13
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    아동복지론_프로이트의 정신분석이론과 에릭슨의 심리사회이론이 아동발달에 미치는 영향을 기술
    다.에릭슨은 인간의 성격발달이 평생을 통해 이루어지며 인간이 각 단계마다 겪어야 하는 대립되는 양극의 개념을 제시하면서 발단 단계를 설명하고 있다. 즉 각 단계마다 발달과업성취 ... 서 인정을 받고 싶어 하고, 자신의 능력과 가능성을 확인하려는 욕구가 강하게 나타나는 것을 의미한다. 성취과업에 대해 인정을 받으며, 다시 시도해 보도록 격려를 받고 자라 ... 하느냐 의 여부에 따라 발달의 특성이 나타나며 발달의 위기를 극복하느냐 못하느냐가 결정된다는 것이다. 에릭슨은 성격발달의 본능적인 측면 뿐만 아니라 심리사회적 측면을 강조
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.27
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    발달의 개념에 대해 구체적으로 기술하고 에릭슨의 심리사회적 발달단계의 관점에서 볼 때 자신의 발달단계
    의 개념과 에릭슨의 심리·사회적 발달단계에서 나 자신의 발달단계의 과업성취 여부에 대해서 관련지어 기술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 발달의 개념1) 일생을 통해서 발달이 이루어진다는 ... 발달심리주제: 발달의 개념에 대해 구체적으로 기술하고 에릭슨의 심리사회적 발달단계의 관점에서 볼 때 자신의 발달단계와 자신의 발달과제에 대한 성취여부와 관련 지어 기술하시오.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21 | 수정일 2022.07.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    고등학교 인간 발달 평가계획서 예시
    형 수업 중 학습지 활동 구술평가 배점 100점 100점 100점 100점 반영 비율 40% 60% 20% 20% 30% 30% 평가 시기 4월 7월 4월 6월 관련 성취 기준 ?발달 ... 성취율과 성취성취율(원점수) 성취도 90% 이상 A 80% 이상 ~ 90% 미만 B 70% 이상 ~ 80% 미만 C 60% 이상 ~ 70% 미만 D 60% 미만 E * 성적 산출 ... 단계의 명칭 구분 (8항목) - 심리사회적 발달이론 단계의 발달 과업 구분 (8항목) - 심리사회적 발달이론 단계의 발달 위기 구분 (8항목) 항목당 2점 76 100 기본 점수
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    진로상담 정리 레포트
    을 겪게 됨(3) Havighust의 발달 이론? 인간 발달의 각 단계마다 반드시 성취해야할 과업이 있음① 아동기(6~11세) 발달과업㉠ 놀이에 참여하기 위한 신체적 발달㉡ 자신 ... 과정을 이수하고 상급학교에 입학하기 위한 일체의 준비 행위② 진학상담: 상급학교에 입학하여 학문적 성취와 직업적 기능을 고양시킬 수 있도록 조력하는 활동으로 정보수집, 준비 행동 ... 학교에 입학하기 이전 : 발달단계 8단계 중 첫 두 단계에 해당함. 이 두 단계에서 성공적으로 과업을 달성하면 신뢰와 자율성이 발달함. 학교에 입학하고부터 세상에서 만나는 어른
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    건강가정이론 중 하나를 선택하여 정리하고, 사회복지현장에서 적용가능한 예를 들어 설명하시오
    을 보여주는 기능을 한다.3) 가족생활주기별 발달과업발달과업은 가족이 다양한 단계와 사건을 거치는 과정에서 성취해야 하는 일을 의미한다. 이에 따라 가족은 각 가족생활주기 단계 ... 2) 가족생활주기의 개념3) 가족생활주기별 발달과업(1) 가정 형성기(2) 가정 확대기(3) 가정 축소기2. 가족발달이론 사회복지현장 적용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론한국사회 ... 로부터 기대받고 기대에 따르는지의 여부를 의미한다(정현숙 외, 2001).가족생활주기 개념은 가족발달이론에서 대표적인 개념이라고 할 수 있는데 이러한 주요 개념들을 포괄하고 있다. 가족
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12
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    한국방송대 [성인학습및상담론]에릭슨 레빈슨 로에빙거 발달이론 비교설명 각이론 교육적시사점1
    하면 성취감을 느끼고 자율성을 터득할 수 있게 된다. 이 시기에 부모의 지나친 통제를 경험하면 수치심과 의심을 느끼게 된다.제3단계는 후기아동기(4~5세)로 발달과업은 주도성 대 죄책감 ... 적 기질을 바탕으로 사회적환경과 상호작용을 거쳐 단계적으로 성장한다고 보았으며 각 발달에 따른 과업을 8단계로 제시하였다. 발달에 영향을 주는 대상이 가족으로 한정한 것이 아니라 이외 ... 의 인간관계 또한 발달에 영향을 준다고 생각했다.인간의 전 생애를 출생부터 노년에 이르기까지 8단계로 구분하여 긍정과업과 부정과업(위기)를 A대B 형태로 제시하였고 주어진 시기
    방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.07.14
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    간호리더십 분석 보고서
    다. 구성원이나 상황변수에 대해선 고려하지 않고 오로지 리더에 초점을 맞추고 있어서 비판받는다.2) 행동 이론리더의행동은 구성원의 참여를 어느 정도 허용할 것인지에 따른 행동, 과업 ... 과 생산에 대한 높은 관심을 가지고 구성원의 조직 목표 달성을 촉진하는 과업 행동 또는 구성원 간에 좋은 인간관계를 가지고 직장에서 만족감을 느끼도록 배려하고 도와주는 관계 행동 ... 수행 방법 등에 대해 결정하여 엄격하게 통제하고 관리, 감독한다.? 부하의 불만이 높아질 가능성 있으나, 부하의 참여 여부가 의사결정을 변화시킬 가능성이 거의 없는 경우, 의사
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.24 | 수정일 2025.04.28
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 10월 01일 수요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감