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"민주형리더" 검색결과 3,401-3,420 / 8,796건

  • [조직행동관리] 리더십과 동기부여 - 리더십의 개념과 유형, 리더십이론, 동기부여의 의의와 동기부여이론
    한 감독, 정보 독점 등의 성향을 갖는다.2) 민주리더십 : 민주리더십이란 의사결정의 권한을 구성원들에게 위양하는 리더리더십 스타일을 말한다. 인간의 본질을 능동적이고 ... ) :단합형의 리더란 인간에 대한 관심과 과업에 대한 관심이 모두 높은 리더를 말한다. 단합형 리더는 구성원 개인의 욕구를 만족시키면서 과업목표를 달성하는 매우 민주적인 리더십 ... [조직행동관리] 리더십과 동기부여 - 리더십의 개념과 유형, 리더십이론, 동기부여의 의의와 동기부여이론목차조직행동관리Ⅰ. 리더십1. 리더십의 개념2. 관리자와 리더3. 리더
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.21
  • 아마존 개발을 보는 여러가지 시각
    and Information) 민주적 원칙의 준수 (Democratic Values) 주민의 공동참여 (Community Participation) 상호 협력 ... 및 정보수집의 강화 (Better Research and Information) 민주적 원칙의 준수 (Democratic Values) 주민의 공동참여 (Community ... Research and Information) 민주적 원칙의 준수 (Democratic Values) 주민의 공동참여 (Community Participation) 상호협력
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.10.28
  • 한국간호역사속의 간호역할 확대를 위해 기여한 리더 분석 및 바람직한 리더의 역할 제시
    한국간호역사속의 간호역할 확대를 위해 기여한 리더 분석및 바람직한 리더의 역할을 제시1.한국간호역사속의 간호역할 확대를 위해 기여한 리더를 분석- 김 마르다의 삶과 업적?김 마르 ... 함.▶제11대 국회의원이 되어 보건사회위원회 위원(민주정의당)으로 활동함.⑤1989년 ICN(국제간호협의회) 회장이 됨.▶서울에서 개최되었던 ICN 19차 총회각국대표자회의에서 동양
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    알렉산더 판초프, 스테븐 레빈 저 <마오쩌둥 평전> 독후감
    것은 아니다. 정상적인 민주주의 국가였다면, 각자 자신의 전문분야를 맡은 사람들이 국가의 중요 정책을 결정하고 조언하는 시스템이었다면 그런 전례를 찾아보기 힘든 비극은 연달 ... 바람을 불러일으켜 권력을 잡았고, 또 이 와중에도 엄청난 생명들이 희생되었다. 다른 과오를 차치하고서라도 국가의 리더가 된 사람이 국민의 생명과 최소한의 권리를 소홀히 여겼다는 건
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.06.23
  • CEO 의 리더십 유형
    의 종류는 강압적 리더십, 권위주의적 리더십, 협동적 리더십, 민주리더십, 시범적 리더십, 코치형 리더십의 여섯 가지로 나누어지는데, 강압적 리더십은 리더의 지시대로 실행해야하 ... 구성원이 자발적으로 집단 활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력이나 지도력, 통솔력, 자질 등을 말한다. 당초 리더십 능력에 관해서는 리더가 된 개인적 특성과의 관련에 주목 ... 되었다. 스토그딜은 리더에게 나타나는 특성으로서 능력(지능이나 판단력), 소양(체력, 경험), 책임성(신뢰성, 인내력), 참가태도(활동성, 사교성), 지위(인기, 사회적 세력
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.18
  • [조직관리와리더십] 마틴루터킹
    다면 , 적절한 임금을 받고 싶다면 투쟁해야 합니다 . “ — 마틴 루터 킹 2 세사상04 사상 1 폭력에 반대하는 비폭력 사상가 . 민주주의와 자유를 지킨다는 명분으로 벌어지던 베트남 전쟁 ... 들의 희생은 민주주의를 위한 것이라고 말하지만 , 사이공 정권과 그의 동맹세력도 명색으로는 민주주의를 내세우고 있으며 , 미국 흑인병사들은 민주주의를 누려본 경험이 없는 사람들입니다 ... . 리더로서의 자질 주의 깊은 경청과 뛰어난 언변으로 대중을 설득하는 리더쉽 연대와 팀워크를 기반으로 결집과 유대를 유도하는 리더쉽 목표와 상세한 행동계획을 수립하고 행동하는 리더쉽 Ⅱ
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.02.16
  • 간호지도자론 제출용
    한명 한명의 동기를 유발해 낼 수 있는 상황에 맞는 간호 리더십이 나타나야 한다고 본다. 이러한 간호 리더 현실을 제고하여 과제물에서 제시하는 제시되어 있는 것처럼 자신이 속해 ... 리더십 스타일은 없으며 성공적인 리더들은 추중자의 성숙도에 기반 하여 그들의 리더십 스타일을 조정할 것을 제안한다. 추종자의 성숙도는 리더들이 이끌려고 시도하는 그룹의 신뢰와 능력 ... 에 의해 결정된다. 그리고 이 모델은 리더들이 작업과 관계 행동들에 상대적 중점을 조정하여 추종자들의 성숙도 변화를 다루는 것을 제안하고 있다. 이 모델에 따르면 이것은 네 가지
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.02.05
  • 리더
    에 미친 영향을 직장(또는 가정, 개인관계) 생활의 예를 들어 제시하시오.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십이란2. 리더십의 유형중 자신의 리더십 특성 - 민주주의 리더십3. 자신 ... 의 리더십 특성이 부하(또는 가족, 친구)의 동기부여와 행동에 미친 영향을 직장(또는 가정, 개인관계) 생활의 예를 들어 제시Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론이번과제로 내가 알아볼 리더 ... 적으로 생존에 유리한 방향을 이끌 사람이 필요했다. 때문에 경험이 많은 노령자가 지도자가 되었다. 오늘날에 와서는 작게는 가계를, 크게는 세상을 이끌 리더를 사회에서 가려내고 있는데, 이
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.05.24
  • 내가 만약 장애인시설의 리더라면
    < 목 차 >Ⅰ. 서 론 1Ⅱ. 본 론 11. 장애인 시설의 특성 12. 내가 만약 장애인 시설의 리더라면 나의 의견 2(1) 변혁적 리더십(transformational ... 에 영향을 미치는 변인으로써 그 중요성을 인정받았으며, 국내의 연구에서도 리더십 교육을 통해서 조직의 효율성을 제고할 수 있다는 실증적 연구결과가 제시되어 리더의 역할이 조직의 성과 ... 복지사의 직무만족과 조직몰입을 제고할 수 있는 리더십발휘가 요구되고 있다.2. 내가 만약 장애인 시설의 리더라면 나의 의견사회복지사협회(NASW)의 윤리규정에 의하면, 사회복지
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.04
  • 위구르 미국 협회 (Uyghur American Association)
    에 넘기지는 않았다. 2003년 초 대부분의 관타나모에 수감된 위구르인들이 풀려났다.(3) 레비야 카디르 대통령레비야 카디르는 위구르 민주주의의 리더이다. 전 사업가였던 그녀는 정치범 ... 을 촉진하고, 자신의 정치적 미래를 결정하는 평화롭고 민주적인 수단을 사용하는 위구르 사람들의 권리를 지원하기 위해 노력하고 있다. UAA는 기본적 인권의 보장을 용이하게 하 ... 는 위구르인들의 궁극적인 목표는 동 투르키스탄위구르인들이 직면해 있는 문제를 평화적으로 해결하는 것이다.““우리는 비폭력주의 원칙에 입각해, 자유를 증진시키고, 민주주의와 인권회복
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.10.22
  • 자신의 삶에 중요한 영향력을 미친 의미있는 타인이 누구이며 어떻게 삶에 영향력을 미쳤는지에 대해 설명하시오
    를 이끌어내고 있다. 그는 누군가에게 지시와 군림을 통한 리더십이 아니라, 섬김과 배려 그리고 토론과 소통을 통한 리더십을 안철수 연구소를 통해서 마련해주었다. 리더라 하면 군림 ... 이 이제 산업화, 민주화과정을 겪으면서 격에 맞지 않는 리더십이 되었다. 이 즈음해서 참여적 리더십이 떠오른 것은 자연스러운 일이라 생각한다. 각구성원의 참여와 상호토론, 그리고 책임감 ... (transformational leadership)으로의 전환이 불가피하게 되었다. 기존의 전통적 리더십이라 할 수 있는 교환적(거래적) 리더십은 직원들과의 보상 또는 교환의 관계에 있기 때문에, 리더
    리포트 | 1페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.06.15
  • 룰라대통령 리더십 연구 & 비판 시사점
    가로 나선다. 이후 1975년 브라질 금속 노조위원장에 당선이 된다. 그는 노조위원장 때부터 소통의 리더였다고 한다. 주변사람들의 이야기에 귀 기울이며 리더로써의 역할을 해나갔 ... 는 모습을 보여주었다. 그는 집권 시기 복지정책 및 토지 개혁을 내세웠고, 굶주림을 근절시키자는 캠페인을 확대하였다. 또한 사회 민주주의 정권으로서, 남미에서의 심각한 빈부격차를 복지 ... 라는 노조운동을 하면서 과거 군사정권으로부터 모진 고통을 받았지만, 집권 후에는 기득권층에 대해 어떠한 한풀이도 복수도 하지 않았다. 오히려 집권 후 정적이었던 사회민주당(PSDB
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.03
  • 사회적 경제 (협동조합, 사회적 기업을 중심으로)
    ‘ 올레 ’ 사회적 경제의 리더 · 기업가는 ? 사회적 경제인의 조건 영국 사회적 기업 평가기준 (Charity Awards) 좋은 국가 ( 사회 ) 란 ?삶의 영역 · 사회구성 이윤 ... 이다 . 때문에 사회적 경제의 특성은 첫째 , 목적이 이윤추구가 아닌 구성원이나 지역사회에 대한 봉사 둘째 , 운영 ( 경영 ) 의 자율성과 구성원에 의한 민주적 통제 셋째 ... , 잉여권·단체행동권 등이 얼마나 잘 보장되는지 분석한 결과이다 . ITUC 는 최소 35 개국 정부가 민주적 권리나 임금 인상 , 작업환경 개선 , 일자리 보장 등을 요구하는 노동자
    리포트 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    경희대학교 교사추천서로 실제 합격한 작품입니다. 교사추천서를 어떻게 써야할지 모르는 사람이 보면 큰 도움이 될 것입니다.
    님들과 여러 차례의 대화를 통해서 끝까지 관철시켜 나가는 모습을 보여주었습니다. 나아가 생활복의 디자인도 공모를 통해 결정할 정도로 매우 민주적이고 또 자신의 책임에 최선을 다하 ... 는 학생입니다. 더불어 리더로서의 자질도 발휘하였지만 그 중심에는 언제나 상대방을 배려하고 또 의견을 듣는 입장에서 진행하는 점은 탁월한 자질이라고 생각합니다.학생회 임원으로서 정기
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.01
  • 지도성 상황론 레포트
    1. 들어가며지도성 연구에 있어서 행동적 접근은 획기적인 것이었다. 그러나 행동적 접근은 리더의 행동을 유형화하는 데는 크게 공헌하였으나 리더십 효과와 개념적인 연계를 맺지 못한 ... 제한점을 가진다. 또한 지도성 유형으로 흔히 민주적인 지도성이 가장 효과적이라고 생각하지만 생명이 위독한 응급환자를 취급하고 있는 의사에게는 전제적이고 과업중심의 지시적인 지도 ... 다. 상황적응적 접근은 리더의 인성특성과 리더의 행동이 상황요인과 어떻게 적절하게 결합되느냐에 따라 지도성 효과가 결정된다는 입장을 취하고 있다. 다시 말하면, 어느 상황에나 적용
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.11.22
  • [서평] 언덕 위의 구름 9권
    다. 힘들 때일수록 정신을 차리는 것이 필요하다. 러시아의 로제스트벤스키 중장은 자신의 결의만을 믿었다. 주변을 무시하는 경향은 러시아식 정체와 다를 바가 없었다. 전제는 민주를 이기 ... 되도록 했어야 했다.2. 리더일본 육군은 봉천대전에서도 좌우를 흔들고 중앙을 쳤다. 쿠로파트킨은 적에 의해 자신의 진을 왔다 갔다 하는 바람에 패했다. 자신의 입장을 굳건히 지키는 것 ... 한 통솔력 외에도 리더의 자질에 대해 재미있는 게 나온다. 그저 군림만 하고 일은 하지 않는 것이다(사쓰마의 인간학). 아무래도 현장에서 문제와 솔루션을 가장 잘 알고 있다는 그런
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.04.14 | 수정일 2016.05.14
  • 현대관리이론(인간관계이론, 구조주의 이론, 체계이론), 최신 이론인 조직문화이론, 자기관리모델 가운데 하나를 선택하여 현재 자신이 소속되어 있는 사회 조직(직장, 학교, 종교단체 등)의 특성을 설명하시오.
    은 조직관리가 가능하다는 점을 강조하였다.- 조직의 효과성은 조직의 목적과 구성원의 개인적 욕구들간의 상호보상이나 일치성에 의해결정된다.- 조직관리자(리더)의 역할이 하위직원 ... 들의 직무만족도나 조직헌신에 영향을 끼친다.4) 유용성- 조직이해의 지평을 넓혔으며 조직관리에 있어서 인간화 및 민주화를 강조하였다.- 인간행동이 주 연구대상인 행태과학 발전에 기여
    리포트 | 5페이지 | 5,500원 | 등록일 2019.11.04 | 수정일 2021.04.19
  • 사회복지조직에서 중간관리자의 리더쉽의 필요성과 리더쉽 이론을 기술하고 현대사회에 혁신적인 리더쉽이 실제로 실현된 사례를 신문스크랩과 언론매체 등을 근거로 무엇이라고 생각하는지 서술하시오.
    -Down) 방식의 고전적인 리더 모형에 가깝다고 말한다. 보텀업(Bottom-Up) 방식의 민주적인 리더와는 거리가 있다는 것이다. 다만 고전적인 리더와 차이가 있다면 의사소통 구조 ... 관리자는 선수임과 동시에 코치, 수용가인 동시에 타협자, 상사인 동시에 부하, 위임가인 동시에 집행자, 전략가인 동시에 운영자, 전반관리자, 실험적 리더, 다중관계 관리자 등과 같 ... 적 리더쉽이 사회복지사의 임파워먼트에 가장 적합한 리더십일 뿐만 아니라 다양한 환경 하에서도 그 효과성이 입증되는 리더쉽 형태로 제시되고 있기 때문이다. 또한 거래적 리더쉽도 리더
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.30
  • [리더십의 분류] 리더십(리더쉽)의 분류방법
    에 필요한 모든 정보를 독점하며 조직 내 의사결정권은 상사 중심적이 된다.전제형 리더십과 민주리더시브이 대비개념둘째, 전제형 리더십은 리더중심의 조직운영이므로 부하들의 일 ... 되어 있다. '봉건적인 리더'라고 말하는 경우가 있음은 바로 이를 말해 준다.넷째, 이 이론은 전제형보다 민주형이 언제나 바람직하다는 가설에 입각하고 있으나 많은 조사연구는이 같 ... [리더십의 분류] 리더십(리더쉽)의 분류방법목차리더십의 분류Ⅰ. 제대를 기준으로 한 분류Ⅱ. 권한양식에 의한 분류1. 전제형 리더십과 민주리더십2. 전제형, 참가형, 자유방임
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.09
  • 서양고전강독 요약 및 소감문 (소유냐 삶이냐, 성과 속, 슬픈 열대, 성과 역사)
    의 쇠퇴’ 라는 고전도서를 출판했습니다. 이 책은 비즈니스맨들의 명언을 주고 고전 소양을 하는 책입니다. 다른 문제로의 고전 소양은 지진 쓰나미로 원전문제, 중동 민주주의문제 ... 성, 융합성을 배양하며 현대 사회에서 리더들에게 필요한 것은 추진력인 이성(학문), 정서(예술), 의지(윤리, 도덕)를 느껴야 한다고 합니다. 감정은 인간의 자아정체성과 개성이 ... 를 줄여야 합니다. 지속 가능한 성장, 자연 생태계를 유지하는 것이 새로운 사회를 건설하게 되고, 활발한 소비의 시민운동을 버리고, 참여민주주의 관여를 중요시해야합니다.2. 성과 속
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.05.20
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 08월 29일 금요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감