"노동조합탄생단체교섭"의 검색결과 입니다.

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노사관계론 공무원 노동조합 공무원 노동법 교총 전교조 근현대사 조합형 노사관계 사례 노사관계 특징 노사관계론 요약

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"노동조합탄생단체교섭" 검색결과 321-340 / 407건

신자유주의 세계화와 신자유주의의 역사적 배경 - 근현대사, 경제사 중심으로.

인정 및 단체교섭 강화 등 유효수요 창출이라는 케인즈주의 전략을 통해 타개하려 했다. 여기서 흥미로운 것은 두 전략 모두 자본주의에 저항하는 세력을 철저히 배제하고자 했으며 또 ... , 후반까지 자본주의가 구축되는 과정이다. 이때는 증기기관이 발명되고 기계가 발전하여 대공장이 등장하면서 공장제 기계공업이 탄생하였다. 이 과정에서 전통적 숙련노동뿐만 아니라 여성 ... . 먼저 독일?이탈리아?일본 같은 나라들은 이러한 공황기의 자본축적 위기를 대내적 억압과 대외적 전쟁 같은 파시즘 전략으로 타개하고자 하였다. 반면에 미국은 공공일자리 창출이나 노조

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.23

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[조직행동론] 두산중공업 사태를 통해 알아본 집단 갈등 사례

력을 공급하는 입장에서 근로자는 노동력을 공급하는 입장에서 근로자는 노동조합을 자유로이 결성하여 근로조건이나 인건비들의 결정을 사용자 측과 대등한 입장에서 교섭하고 협상하므로 대등 ... 들에게는 근대공업화 이후 끊임없는 투쟁의 역사를 바탕으로 이루어진 노동력이 산업평화적 노사관계의 기본구조를 형성하는 원 천이 된다. 이는 구체적으로 1 단결권, 2 단체교섭권, 3 단체행동 ... 사 정, 그 각각의 내부를 들여다 볼 때 내부적으로 상당히 복잡한 문제가 있음을 알 수가 있다. 먼저 노동조합을 보면 노동조합이 있고 또한 재야노동세력으로 분류되는 또 하나의 노동

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.07.15

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[노사관계론]노사관계성공사례

었다.제 4대 위원장이 사임을 발표하므로 노동조합은 비상대책위원회로 전환되었고 1995년 12월 2일부 비상대책위원회가 노조의 인준을 받아 출범하면서 노사화합 및 노사공영의 시대 ... 는 더 이상의 노사관계 악화방지 및 노동조합의 자율성과 주체성을 확립하기 위하여 여타 타 조직 및 비 제도권 단체와는 단절해야 한다고 결의함과 동시에 조합명의로 상기사항을 공고 ... 최대의 현안으로 걸려있던 100PPM 달성을 위한 것이었고, 2차 선언대회에서는 생산성 2배 향상과, 노동조합의 비 제도권 단체와의 단절을 선언하는 자리였다. 이와 같이 명신산업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.01.23

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[노사관계] 신문기사 스크랩-공무원노조 총파업 결의

이 가결돼 사상초유의 공무원 총파업 사태가 우려된다.공무원노조는 30일 조합원 6만9548명을 상대로 지난 28일부터 3일간 실시한 공무원조합법 저지와 공직사회개혁 대정부 교섭쟁취 ... 의 단체행동권 인정여부다. 전공노는 그동안 단체행동권 없는 교섭권은 의미가 없다며 지속적으로 완전한 공무원의 노동 3권 보장을 요구해왔다. 그러나 정부는 단체행동권 보장은 공무원 ... 를 하는 자치단체에 대해서도 불이익을 주겠다고 공언함으로써 전공노의 총파업 봉쇄에 다각적인 압박을 가하고 나섰다.일부 자치단체가 전공노와의 인사관련 협약을 체결하거나 유급 노조전임

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.20

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[행정] 공무원 직장협의회

로서 국가 공무원법 제66조의 단서 규정에 의하여 설립된 공무원 노동 조합과는 그 성격이 전혀 다르다. 따라서 협의 또는 합의과정에서의 물리적인 집행단위는 국가공무원법 제66조(집단 ... 것들의 목적으로 6급이하 공무원들이 설립, 운영하는 협의회이다. 근로자의 근로조건유지, 개선을 목적으로 하는(노동조합 및 노동관계조정법)상의 단결체가 아닌 (근로자참여 및 협력증진 ... . 공무원 노동 조합과 차이점*같은점: 근무여건의 개선을 통한 공무원의 복무상 권익보호를 지향한다는 점에서 유사.*차이점: 공무원 노동조합은 공무원 직장협의회는 공무원관계의 특수

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.26

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[한국정치경제역사] 일제하노동운동에 대한 고찰

조직을 분리하기로 결정하고 1927년에 조선 노동총동맹과 조선농민총동맹이 탄생되었다.- 산업별 노동조합 및 지역별 노동조합 연합체의 발전노동운동이 진전함에 다라 직장별 노동조합 ... 노동연맹, 조선노동총동맹, 평양연맹 등 다수의 지역별 노동조합연합체들이 계속 조직되었으며 또 이 지역별 노동조합 연합체는 산하 세포단체들을 산업별 노동조합으로 개편했다.-노동쟁의 ... ) 계급투쟁적 노사관계프랑스에서 볼 수 있는데 이 나라에서는 생디칼리즘의 영향을 받아 노동조합은 계급의식이 강하고 투쟁적이며 노동운동에 있어서도 노사교섭은 투쟁적이고 적대적이어

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.31

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[미국 경제]미국 자동차 산업과 노동운동

최대의 자동차 기업인 GM을 공략하기 위해 GM 노동자에 대하여 배타적으로 대표할 수 있는 단체교섭권한을 UAW에게 부여할 것 등을 요구하였지만, GM은 복수노조와의 복수단체교섭 ... 해 세워진 모든 공장에 노조를 조직할 수 있게 되었다.UAW는 미국 자동차산업의 전후 계속하여 호황을 누려왔다는 유리한 경제 여건을 배경으로 하여 비교적 안정적인 단체교섭의 관행 ... 화된 임금수준을 보장할 수 있는 산업내 패턴교섭의 형태로 정착하게 되었다. 이외에도 다양한 기업내 복지제도를 단체교섭을 통해 확보할 수 있었다.1970년대 들어와 UAW는 GM

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| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.18

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[경영학.인사관리] 단체교섭제도와 경영참가제도의 유형과 발전방향

하여 단체협약이라는 규범을 탄생시키기 위한 사실행위를 말한다.(2) 단체교섭의 방식(유형)① 기업별 교섭(노동조합 : 사용자) : 우리나라에서 가장 많이 취하여지는 구조로서 특정기업과 그 ... 의 교섭을 의미하는 개념으로 사용하였으며, 노동조합과 사용자(또는 사용자 단체) 간의 근로조건에 관한 사항 및 기타 노사관계의 공정한 룰(Rule) 설정에 관하여 집단적으로 교섭 ... 기업내 근로자로 구성된 노동조합이 당사자가 되어 교섭하는 것을 말한다.② 통일교섭(전국적 노동조합 : 전국적 사용자단체) : 전국적 또는 지역적인 사업별 또는 직종별 노동조합

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| 리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.04.23

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[테일러][과학적 관리법]테일러 과학적 관리법(테일러리즘)의 개념, 테일러 과학적 관리법(테일러리즘)의 배경, 테일러 과학적 관리법(테일러리즘)의 장단점, 테일러 과학적 관리법(테일러리즘)의 의 현대적 시각

에 대한 보다 동정적인 태도를 채택할 필요성에 대한 더 넓은 이해를 적극적으로 촉구했다. 전쟁동안 법무부에 근무하면서 그는 정부 계약자들에게 단체교섭과 최저임금, 건강 및 복지, 8시간 ... 방식이다 특히 테일러는 과학적 관리론을 탄생시키는데 결정적인 공헌을 하였으며, 오늘날 그를 과학적 관리의 아버지라 부르고 있다.Ⅳ. 과학적 관리법 분석19세기 마지막 사분기에 자본 ... 만이 아니라 관리자와 노무자 쌍방의 철저한 정신적 혁명을 주장했다.Ⅶ. 제2차 산업혁명1910-1917까지 미국 노동운동은 테일러주의의 반노조주의와 테일러주의의 이용방식에 격렬히 반대

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| 리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.03.20

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[인사관리] 노동운동

)(1990.12)ㅇ 전국노동조합 대표자회의(전노대)(1993. 6)- 전노협, 업종회의, 한총련, 대노협 등 4개 단체를 주축으로 결성- 민주노조진영의 조직적 단결 모색(제2노총 설립 ... 준비)ㅇ 전국민주노동조합 총연맹의 탄생(1995.11.12)- 전노협, 전노대 등의 재야단체 운동이념 계승- 정치세력화추구, 경영·정책참가등의 정치적성격 강조ㅇ 전국민주노동조합 총 ... (단위 : 개소, 명)※ 지부·분회의 조합원수는 상급단위노조의 조합원수와 중복되어 총계에서 제외2. 총연합단체별 노동조합 조직현황{구 분조 합 수조 합 원 수비 율(%)조 합 수조

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| 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.07.19

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[노무관리] 단체협약

서'라고 이름을 붙일 필요는 없고 노사협약서, 노사협정서, 합의서, 협정, 각서, 메모 등 어떠한 명칭이라고 그 효력에는 아무런 차이가 없다. 즉, 사용자와 노동조합간에 단체교섭 ... 1. 단체협약의 정의 및 의의1. 단체협약의 정의단체협약(collective agreement)이란 노동조합과 사용자간에 임금, 근로시간 등 근로조건에 관한 사항이나 기타 협약 ... 을 도모하는 것을 목적으로 하여 노동조합이 단체협약을 체결하게 되면, 그 유효기간 중에 협약으로 정한 사항에 대하여 노사간의 분쟁이 일어나는 것은 예외적이 되어 노사간의 안정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 54페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.02.24

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[공기업] 공무원노조

자기부처소관인 수당, 인사, 복지등에 관한 처우개선 문제에 대해서는 소속기관의 장관이나, 청장과 노동조합 대표자가 단체협약의 체결이나 노사협의회를 통한 단체교섭을 통해 당면문제 ... 의 단체결성 즉 공무원노동조합결성이라든지 스스로의 근무조건을 유지, 향상시키기 위한 조직적 노력의 요청이 커질 것을 예상할 수 있다. 고로 본 연구는 공무원 노동조합의 단체활동을 통하 ... 단체는 넓은 의미에서 보면 공무원들의 노무조건의 유지·개선을 위하여 조직하는 모든 단체를 의미하지만, 좁은 의미에서는 공무원노동조합을 지칭한다. 이러한 공무원노동조합은 공무원의 복지

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| 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.11

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[직업][직종][직업관]직업 의미, 직업 현대적 의의, 변화하는 직업 세계, 직업관 의미와 유형, 직업변화에 따른 대비, 바람직한 직업관과 직업선택, 산업사회의 주역과 지식사회의 주역, 직업능력 향상을 위한 과제

을 제외하면 그 비율은 13%에 불과한데, 이는 노조의 단체교섭권을 보장한 와그너법(Wagner Act)이 제정되기 전인 1930년대초보다 훨씬 낮은 수준이다. 세계화의 추세와 신자유 ... 기반 산업과 첨단 산업의 발전으로 산업 비중이 변화된다6. 직업의 탄생과 소멸은 가속화된다1) 새로운 직업2) 사라진 직업7. 평생 직장은 사라지고 평생 직업만 남는다Ⅵ. 직업관 ... 는 반드시 직업윤리가 직업교육훈련과정 속에서 중요한 교육의 일부로서 포함되어야 한다. 이것의 실천은 모든 교육기관의 교육만으로 달성하기 어려우며, 대중 매체와 다양한 사회 단체

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| 리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.04.03

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[미국 노동운동사, 노동운동, 노동과 사회, ]미국의 노동운동

한 노동조합 재생과 임금인상 운동 전개1864∼1865년 조합원수 20만명 로칼 조합의 증가1865년 연철공조합이 기업가 단체와 당체협약체결1867년 임금인상 성공 (미국최초의 노사 ... {미 국 의 노 동 운 동{CONTENTS{■ 1장 : 노동운동의 등장과 정당활동의 성립■ 2장 : 남북전쟁과 노동운동■ 3장 : 노동조합의 확립과 전개■ 4장 : 노동조합 ... 의 전진과 후퇴■ 5장 : 대공황과 산업별 노동 조합 조직의 발전■ 6장 : 철강 산업에서 노동조합의 성립■ 7장 : 자동차 조합에 의한 노동조합의 성립과 전개■ 8장 : 숙련직종 노동

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| 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.12.01

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[상식, 적성검사] 2005년 상식모음

한 조합 형태의 단체를 말한다. 노동조합은 근로자의 단결권·단체교섭권·단체행동권 등 이른바 노동3권의 주체이고, 또한 노동이라는 생산요소를 독점하고, 조합원들의 의견을 집단적으로 수용 ... 하여 사용자와 교섭하며, 유사시 단체행동을 통하여 노동자들의 의견을 관철시키고자 하는 행동의 주체이기도 하다. 일반적으로 노동조합은 임금에 대한 교섭과 더불어 사업장 안의 지배관계 ... 를 상하관계가 아닌 대등관계로 변화시키는 역할을 한다. 노동조합이 통상적 임금교섭 이외에 노동조건의 개선을 위하여 행하는 단체교섭에 사용자의 일방적 지배를 완화시키고자 하는 여러

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| 리포트 | 52페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.03

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한국노동조합운동의 발전과정

, 대노협 등 4개 단체를 주축으로 결성- 민주노조진영의 조직적 단결 모색(제2노총 설립 준비)ㅇ 전국민주노동조합 총연맹의 탄생(1995.11.12)- 전노협, 전노대 등의 재야단체 ... .12한국노동조합총연맹 (한국노총)으로 개칭노동단체 해산 (최고회의포고 제6호)한국노동단체 재건 조직위원회 조직한국노동조합총연맹 (노총) 결성 (산하 16개 산별노조와 1개 연합 ... 일제시대의 노동운동은 민족 해방 운동의 성격도 가지고 있다. 노동운동의 양태는 일시적 쟁의투쟁과 지속적 단체 활동인 노동조합 운동으로 나누어지게 된다.2) 시대별 구분1919년 3

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| 리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.07

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브라질의 미래와 가능성

들이 탄생하였는데 현재 그 수가 20여개를 상회한다. 이러한 관계로 주요정당들의 정강이나 이념에는 큰 차이가 없으며 대다수 중도 좌파적인 성향을 보이고 있다. 한 가지 특징이 있 ... 었다. 굴라트 대통령은 4월에 미국 정부와 지방의 이익세력과 사회단체들 사이의 동맹에 의해 적극적 지지를 받았던 군부 쿠데타에 의해 축출되었다. 쿠데타 지지 동맹 세력의 하나인 사회 ... 단체들의 경우는 특히 브라질공산당이 동맹을 결성하려고 희망했던 단체들이었는데, 이들은 주로 국내 산업 부르주아지들이 대부분이었다. 노동자들은 고립되었고, 그들의 조직은 분쇄

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| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.11

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[인문]시민단체와 낙선운동

·이해관계집단·관심집단·민간단체·원외단(院外團;로비) 등으로 번역된다. 구체적으로는 어떤 특정한 경제적 이해와 관계가 있는 집단, 예를 들면 노동조합·기업가단체·농민단체·동업조합 ... 이라든지, 때로는 압력단체 등을 포함시켜서 일컫는다. 사회학에서는 경제적·정치적 목적을 가진 집단에 한정하지 않고, 제2차 집단에 포함되는 것까지 넓게 파악하는 경향이 있다. 노동조합 ... 노동단체를 구별하기도 한다. 그러나 엄격하게 사용하는 경우에 계층 조직들은 제외된다. 즉 노동조합, 농민조직, 각종 직능단체들이 이에 해당된다. 이들 단체의 경우에는 아무래도

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| 리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.01.26

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[사회과학]공인노무사에 대한 모든 것.

와 함께 사용자와 근로자간의 고용계약,근로환경,임금,산업재해,노동조합의 설립 및 운영,단체교섭,쟁의행위 등 노사간의 다양한 문제가 발생하고 있다. 최근에는 IMF체제하에서 기업 ... 하고 해마다 개정되기 때문에 일반인이 해결하기는 상당히 난해한 부분이 있는 게 사실이다. 따라서 이런 문제를 해결해 줄 전문가가 필요하여 탄생한 것이 공인노무사이다. 공인노무사 ... 와 고용은 지속적으로증가할 것으로 전망된다. 사회전반에 걸쳐 각종 기업체 및 공공조직에서의 복수노조의허용등으로 향후 노조조직이 활성화될것이 예상되고 이에 따라서 관련 노동쟁의 발생시

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| 리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.15

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[노동운동] 노동운동

되어 미군정은 좌익계 노동단체인 전평을 불법화하고, 그들의 비호하에 1946년 3월 대한독립촉성노동총연맹(대한노총)을 탄생시켰다. 1948년 정부수립과 함께 대한노총은 유일한 합법노조 ... , 근로자의 복리증진을 위하여 크게 힘썼다.정부 수립과 함께 전국 노동자를 대표하는 유일한 노동단체로서의 지위를 굳히고, 680개의 노동조합과 12만 명의 조합원을 가지게 되 ... 상 노동운동을 3가지 유형으로 구분하게 한다.첫째 생산자로서의 임금노동자들의 임금 등 노동조건의 유지 ·개선을 위한 노동조합운동,둘째 정치적 시민으로서의 노동자의 조직활동인 노동자 정당

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.06

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