"기혼취업여성"의 검색결과 입니다.

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기혼취업여성 맞벌이 맞벌이가정 여성복지론 여성경력직 보육의 필요성 가족복지 현황 가족복지론 진주보건대

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"기혼취업여성" 검색결과 321-340 / 6,834건

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맞벌이 가족의 사회문제와 그해결방안에 대해 논하시오

한 노동 등을 언급할 수 있다. 여기에서 가장 심각한 문제는 자녀 양육과 교육 문제로 맞벌이 가족에서 부모와 자녀 관계는 여성의 취업에 따라 자녀를 돌볼 시간적인 여유가 없다는 것 ... 이 문제로 지적된다. 자녀 양육과 관련된 문제에 관하여 기혼여성을 대상으로 조사하면 교육 혹은 보육 비용에 대한 부담감과 안심하고 맡길 곳이 없다는 걱정이 존재했다. 가장 시급하게 해결 ... Ⅰ. 서론코로나19 2년 차인 2021년 1인 취업 가구와 맞벌이 가구의 수가 코로나19 이전 수준으로 증가했다. 통계청이 발표한 2021년 하반기 맞벌이 가구와 1인 가구 고용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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(사회문제론) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다

곳이 없기 때문이었다. 자신이 직접 기르는 것이 가장 안심되므로 취업을 중단하거나 미루는 경우가 가장 많았다. 이 결과는 출산과 자녀양육이 기혼여성들의 경력 단절의 원인이 되고 있 ... 하는 말이라고 볼 수 있다.3. 사회문제 인식의 중요성우리나라는 OECD국가들과 비교해 볼 때, 취업여성의 근무시간이 가장 길며, 탄력근무제 등의 유연한 근무제도가 부족하여 기혼취업 ... ’이다.사회적으로 기혼여성이 가사일까지 전담하는 것에 대한 심각성을 인식하고, 나아가 전업주부라고 하더라도 아이는 혼자 기르는 것이 아니라 부부가 함께 길러야 한다는 인식을 강조

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18

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보육과정은 사회문화적 특성의 변화뿐 아니라 학계의 연구결과를 반영하며 발전해 왔다. 우리나라 보육과정의 전반적인 경향과 흐름을 논하시오

한 위치에 있다는 것을 알 수 있는 것이다.-우리나라 기혼여성의 취업률은 이미 50%를 초과하였다. 사회적으로 맞벌이 부부가 급증함에 따라 가정에서 부모의 보살핌을 받지 못하는 영 ... 하고 나아가 출산율을 높이기 위해서라도 전문적 보육이 강조될 필요가 있는 것이다.2. 우리나라 보육과정의 전반적인 경향과 흐름가. 다양한 보육서비스기혼여성의 취업률 증가, 한부모 가족 ... 적인 경향과 흐름을 논하시오.Ⅰ. 서론저출산·고령화 기조의 정착, 다문화 가족 및 한부모 가족의 증가, 여성의 사회적 진출의 가속화 등으로 한국사회 보육과정은 점차 가족친화적인 보육

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.05.05

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맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오.

여성에게도 주어지면서 초기에는 주로 젊고 자녀가 없는 미혼여성만 취업을 했으나 산업화가 진전됨에 따라 기혼여성의 취업도 늘어나게 되었고, 자연스럽게 맞벌이부부 가족은 또 하나 ... 가족의 경제적 필요성에 의하여 기혼 여성이 자발적이나 비자발적으로 취업을 하는 형태를 말한다. 자녀를 많이 가진 저소득층 가정의 취업모에게는 종업원의 역할과 육아담당자로서의 역할 ... 을 동시에 해결해야 하는 여러 가지 문제가 많이 발생한다. 생계유지형 맞벌이 가족은 우리나라 여성 취업자의 경우 사별하였거나 이혼한 경우를 제외하고 맞벌이 가족이 14.2%이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.06

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무상보육의 확대가 여성에게 미친 영향

시행과정에서 포퓰리즘에 따른 급작스러운 정책 수혜범위의 확대 및 보육 시설 기반의 미비, 유보갈등 요인 해소, 불충분한 재정 등의 어려움으로 기혼 여성의 취업률 증가를 통한 여성 ... 되고 있지만, 여전히 출산과 보육은 기혼 여성들에게 온전히 책임을 지우고 있으며, 사회생활을 주저하게 만드는 주요 원인이 되고 있다. 자녀 양육에 대한 부담은 출산율 저하로 이어지고 있 ... 는 추세이나 출산 및 양육으로 자녀 양육 기인 30대에 취업률이 낮은 ‘M자형 곡선’을 그리고 있다. 이러한 상황은 출산, 자녀 양육기의 여성에 대한 정책이 필요함을 시사한다. 그런

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13 | 수정일 2024.08.31

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우리나라 맞벌이 가족의 특성과 복지정책 및 서비스에 대해 설명하고, 이에 대한 개선방안을 서술하시오.

교육비, 저축 등이 취업의 이유가 되는 경우가 많다. 또한, 맞벌이 가족에 속한 기혼 여성들의 취업은 가족 중심적인 양상을 보인다.(3) 부부의 역할분담과 권력관계의 특성맞벌이 ... 가족 혹은 수정확대가족의 형태를 나타냄을 알 수 있다.(2) 취업 이유 및 양상 특성맞벌이 가족에서 남편의 취업 이유 및 양상은 큰 특이점이 없으나 여성의 경우 경제적 이유, 자녀 ... 가족갈등의 특성맞벌이 가족의 부부적응 양상은 홀벌이 가족과 같은 ‘남편은 직업, 아내는 가정’의 양상을 보이며 기혼 여성의 직업만족도가 높은 수준일수록 배우자와의 적응도가 높은 패턴

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.05

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현재 우리나라의 사회, 경제적 변화로 인해 가족이 겪고 있는 여러 가지 어려움중에서 개인적으로 가장 심각하고

는 변화를 의미하는 것이다.2) 사회경제적 지위사회경제적 지위에 따라 나타나는 변화로는 낮은 사회경제적 지위를 가지고 있는 여성은 생계유지를 위해서 취업을 하며 중류층 이상의 지위 여성 ... 여성의 경제활동참여율이 지속적으로 증가하고 있다. 하지만 직장을 가지고 있는 기혼여성의 경우 직장과 가정 사이에서 나타나게 되는 갈등으로 많은 어려움을 겪고 있다. 기혼여성 ... 은 남성보다 가정에서의 역할이 사회정체성의 한 부분으로 보게 되는 경향이 나타나 직장에서 역할이 증가하고 가정에서의 역할 기대도 줄어지지 않게 된다. 이 때문에 취업 여성은 가정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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부모교육4) 부모교육의 개념, 목적 및 필요성을 설명하고, 현대사회 부모의 역할에 대하여 설명하시오. 맞벌이가족과 다문화가족의 정의, 특성, 자녀양육 문제, 적절한 부모역할 및 사회적 지원 방안을 모색하여 설명하시오.

: 파란회적 공헌 등은 상대적으로 낮게 나타나, 기혼여성의 취업동기가 극히 가족중심적 경제적 이득으로 국한되어 있음을 알 수 있다. 취업양상을 보면, 기혼여성의 취업직종은 지역에 따른 ... 산업구조의 차이에 따라 상이하게 나타나는데, 농촌에서는 대부분 농업 관련직이고, 도시에서는 판매직과 서비스직이 대부분을 차지하고, 다음으로 생산직이다. 취업직종의 분포는 기혼여성 ... 역할태도와 취업과의 상관관계가 반드시 기혼취업여성의 생활의 질을 높여준다고 할 수는 없다.맞벌이가족에서 부부간의 적응양상은 남편-직업/부인-가정의 홀벌이가족과 큰 차이는 없는 것

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.05

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[가족복지론] 맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

형으로 분류되어진다.(1) 생계유지형생계유지형은 가족의 경제적 필요성에 의해 기혼여성이 자발적 혹은 비자발적으로 취업을하는 형태로서 일반적으로 학력이 낮고 남편이 무직이거나 사별 ... 한‘2020 인구 주택 총조사 표본 집계’결과에 따르면 지난해 11월 기준 기혼 여성 606만 3000명 중 자녀가 없는 사람은88만 1000명으로 14.5%에 달했다. 결혼을 했 ... 으로 형성된 가족형태를 의미한다. 수렵하는 남편과 채취하는 아내처럼 노동의역할 분담은 오래전부터 있어 왔다. 하지만 산업의 발달로 인하여 기혼 여성의 노동시장참여율이 높아지면서 맞벌이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.12

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아동복지의 필요성에 대하여 서술하시오

기혼여성 중 약 51%는 취업상태인 것으로 알려져 있다. 이처럼 사회적으로 여성의 취업률이 증가됨에 따라 많은 아이들이 방임아닌 방임상태에 놓이게 되었고, 이에 대한 대책 ... 가족은 전통적 가족기능이 현저히 약화되어 있다는 특징이 있으며, 특히 여성의 취업률 증가, 저출산과 인구구조의 변화 등으로 아동복지서비스에 대한 욕구가 갈수록 증대되고 있다 할 ... 은 아동복지란 가족생활을 강화하기 위한 사회복지의 한 영역이자 아동의 안녕을 위한 모든 활동이라고 칭하였다.2. 아동복지의 필요성가. 어린 자녀를 양육하는 여성의 취업률 증가우리나라

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.11.07

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저출산 해소를 위한 가족정책

다. 일하고 있지 않은 기혼여성 중에서는 70% 이상 취업에 관심이 있지만 일과 가정 두 가지 일을 병행할 수 없다 하여 취업을 포기하는 일도 있다. 이전 1980년대 까지만 해도 ... 을 통해서 향후 자녀계획이 있다고 밝혔다. 미혼여성 중에서도 저연령층인 여성들은 자녀에 대한 필요성이 없다고 가치관을 밝혔고 반면에 기혼여성은 자녀가 필요하다 응답하였다. 이전 ... 에는 다면 직종 중에서 부서를 이동하는 경향이 높게 차지하였다. 이렇게 불이익이 현저히 나타나면서 미혼 여성이 증가하면서 취업여성들이 출산을 꺼리는 현상까지 생겨 지금까지 큰 원인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.18

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각종 신문기사나 뉴스에서, 우리 수업시간에 다루었던 여성복지와 관련된 내용을 조사하시고

의 재취업을 지원하기 위해서 운영된다.특히, 우리나라에서 나타나고 있는 기혼 여성의 경력단절 문제는 여성 노동시장 성과에도 부정적인 영향을 주는 주요 요인으로 나타나고 있기 때문 ... 도록 해야 한다. 또한 여성의 경제활동은 가정경제 안전으로 사회적 안전망 지원 기능도 수행할 수 있게 된다. 여성의 취업은 가구소득 증가뿐만 아니라 가장의 실직이나 소득하락으로 발생 ... 에 이러한 경력단절을 예방할 수 있도록 하여 여성 경력 유지와 경력단절 이후에도 재취업을 지원하는 것이 중요하다. 이에 따라 여성가족부와 고용노동부에서는 여성의 경제적 역량 강화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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결혼초기 다문화부부의 가족탄력성 향상을 통한 이혼예방프로그램

은 여성들이 결혼이민자가 되고 있다. 대부분의 송출국 정부는 자국인의 해외취업을 적극적으로 권장하고 있고, 동시에 자국 여성의 국제결혼이주에 대하여 방관하고 있다. ‘여성결혼이민자 ... 관련 전문봉사자로 육성하는 교육 프로그램 결혼이민자 직업 역량 강화를 위한 직업교육 및 취업지원 프로그램 결혼초기 다문화부부의 가족탄력성 향상을 통한 이혼예방프로그램 경력단절 여성 ... 는 혼인수급의 불균형 등으로 농촌과 도시 저소득 일부 남성들이 외국 여성과 결혼하는 국제결혼이 빠른 속도로 증가하고 있으며(김유경, 2009: 29), 극심한 빈곤과 실업에 시달리

리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.29

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(부모교육) 부모교육의 개념, 목적 및 필요성을 설명하고, 현대사회 부모의 역할에 대하여 설명하시오

다. 대학교육, 전문기술훈련을 받는 여성 증가, 양성성에 관한 인식의 증가, 전문직업에 관한 요구의 증가, 여성운동, 차별금지법의 개정 등 다양한 요인이 기혼여성 취업에 많은 영향 ... 을 주게 되었고 산업화가 진행됨에 따라 여성의 노동력을 필요로 하는 것이 증대되어 부부가 모두 경제활동을 하는 맞벌이 가족이 증가했다. 맞벌이 가족은 기혼여성이 취업한 상태에 있 ... 라 가족의 부양자로서 역할과 과정관리자로서 역할이 추가된다.4. 맞벌이 가족1) 정의와 특성현대사회의 가족 변화에 많은 영향을 미친 요인 중 하나는 기혼여성의 경제활동 비율의 확대이

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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(A+)보육의 필요성을 사회적 측면, 영유아의 발달적 측면, 교육적 측면에서 설명하시오.

의 향상성과 여성의 자아실현 욕구가 증대되고 여성의 노동력에 의존하는 비중이 높아짐으로써 기혼여성의 취업률 증가로 이어지게 되었다. (전체 여성 인구의 50%이상이 경제활동에 참여 ... , 통계청, 2007)다만, 어린 자녀가 있는 기혼 여성의 취업률은 다소 감소하였다. (67%→53%, 통계청, 2007) 일반적인 사회활동도 빈번히 증가하였으나 사회경제의 변화 ... 어려움으로 적용하고 있어 출산 시기를 늦춘다거나 저 출산으로 이어져 여성 취업의 장애요인으로 꼽히며 육아부담감소와 여성의 사회참여를 위한 지원이 요구된다. 이를 위해 자녀의 양육

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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현대사회의 여성문제 발생배경 및 문제점, 이를 해결하기 위한 여성복지정책 제언에 관해

의 대책을 서술할 것이다. Ⅱ. 본론 1. 경력단절 설명 경력단절은 취업단절, 그리고 불연속 취업형이라는 말과 함께 쓰이는 용어이고, 여성들과 관련한 경력단절은 생애주기에 따라서 남성 ... 하는 것을 중단하는 뜻이다. 취업 상태에서 비취업 상태로 환경이 변하며, 노동시장에서 퇴장한 상태로 취업의 의사는 있으나 여성에게 특수한 환경적인 요인으로 취업 상태를 유지할 수 없 ... 원을 돌보는 까닭으로 경제활동을 중단한 여성뿐만 아니라 경제활동을 해본 적이 없는 여성 중 취업을 희망하는 여성까지 이 의미는 확장된다. 2. 경력단절 현황 우리나라 여성 10명

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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가족관계 갈등과 관련된 신문 기사를 1개 이상 검색하여 내용을 정리하고, 건강한 가족관계를 위해 필요한 요인들에 대해 서술하시오

는 달랐다. 기혼 여성은 10명 중 7명(70.9%)이 스트레스를 받는다고 밝힌 반면, 미혼 여성(59%), 기혼남성(53.6%), 미혼남성(52.4%)은 기혼 여성보다 상대 ... 적으로 명절 스트레스를 덜 느끼는 것으로 나타났다. 기혼자의 경우 스트레스를 주는 사람도 성별에 따라 갈렸다. 기혼 여성이 꼽은 명절 스트레스를 주는 사람 1위는 ‘시부모 등 시댁식구 ... ’로 나타났다. 배우자, 부모가 그 뒤를 이었다. 기혼 남성은 배우자, 보모, 형제.자매 등이 주요스트레스 원인으로 꼽혔다. 미혼자들에게는‘여성과 남성 모두 ’친척‘에게서 가장 많

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.31 | 수정일 2025.04.12

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성사랑사회-여성의 (돌봄)노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적 맥락이 무엇인지, 그리고 이를 극복할 수 있는 방안은 무엇인지에 대해 논하시오.

다. 저출산·고령화 사회로의 발전이 심화하면서 취업자 중 기혼여성의 비중이 노동력으로서 주요한 사회적 자원으로 부상하고 있다. 그 결과 직장과 가정을 동시에 하는 여성의 수가 증가하였고, . ... %에서 59.4%로 1.4% 하락했다. 여성과 남성의 취업률은 각각 1.6%, 1.3% 감소해 큰 차이는 보이지 않았지만 나이별 통계를 보면 특이점이 보인다. 고용률 하락 폭이 가장 큰 것 ... 은 20대 여성으로, 5.7% 감소해 20대 남성의 3.7%보다 크게 높았다. 젊은 여성의 고용 상황은 최악이다. 반면 여성과 남성의 취업률은 전 연령대 여성과 남성의 취업률 증가

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.05

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기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오

여성복지론주제 : 기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기혼여성의 경제활동 비율이 증가한 이유2. 기혼여성의 일 ... 과 가정의 양립으로 인한 문제점3. 일과 가정의 양립을 위한 개선방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론2020년 기준 우리나라의 기혼여성의 61.9%가 경제활동을 한다(통계청, 2020 ... ). 즉, 혼인한 여성의 절반 이상이 생업을 위해 직업을 가지고 근로에 종사한다. 2013년 전국의 기혼여성 중 경제활동 종사자의 비율이 46.2%인데 반해 8년 만에 약 15

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.07

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지역의 주민들이 지역사회의 문제해결에 대해 주민스스로 극복하고 적극적이고 자발적인 할 수 있는

으로 인해 집에 있는 자녀를 봐줄 사람이 없기에 일을 그만두었다는 것이다. 자녀가 있는 기혼의 여성이 경력단절을 겪게 된 비율은 58.4%였으며, 자녀가 없는 기혼의 여성(25.6 ... 를 차지하는 이유 중 하나기도 하다. 이러한 상황에서 출산, 육아를 택하기는 너무 어렵다. 여성들이 가장 바라고 있는 정책은 경력단절 여성이 재취업을 할 양질 일자리 그리고 경력단절 ... 라는 주제로 예시를 선정해보게 되었다. 그 내용을 살펴보고자 한다.코로나19 팬데믹을 거치게 되면 25세~54세의 여성 10명 가운데 4명이 경력단절을 겪은 것으로 조사되었다. 거리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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