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"경력단절문제" 검색결과 321-340 / 6,224건

  • 가족관계론 레포트
    경력 단절 문제에 영향이 적다. 그러나 자발적 무자녀 맞벌이 가족이 늘어날수록 나라의 저출산 문제가 생기기에 이에 대한 대처 방안으로는 나라에서의 가족 복지 정책의 수립과 맞벌이 ... 활동의 경력 단절 등으로 볼 수 있다. 그러나 자녀가 생김으로 인해 가정생활을 유지하고 부부의 연결고리로써 자녀가 긍정적인 역할을 주고 노년에 자녀로 인해 덜 외롭고 노후에 경제 ... 취학 자녀가 성장하여 재학 자녀로 성장하여 여성의 경제 활동에 재취업을 위해 사회적으로 경력 단절 여성에 대한 직업교육 및 취업지도, 일과 가정의 양립 할 수 있는 자녀 돌봄 서비스
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.17
  • 초등수학! 이것만 하면 어렵지 않아요!!
    결혼 전 경력 제외하고 큰아이 출산 후 육아만 하다가 경력단절녀로 다시 일을 시작하기 쉽지 않았습니다. 주부로서 명함을 내밀만 한 것은 아이들 지도하는 것뿐이었습니다. 그 역시 ... 니 아이들 학습도 중요하지만, 가정에서 부모님들의 역할이 무엇보다 중요함을 알게 되었습니다. 이런 분들에게 도움이 되는 책입니다. 1. 자녀가 수학문제 물어올까 불안한 부모. 2. 자녀 ... 에게 설명해주는데 도통 내 설명을 못 알아들어 답답한 부모.3. 초등자녀 수학 물어오는데 답지가 없으면 불안한 부모.4. 실컷 설명해주고 풀어보라고 하는데 답만 적는 자녀.5. 문제도 읽지 않고 일단 풀고 보는 자녀.6. 서술형만 나오면 모르쇠! 하는 자녀.
    노하우 | 32페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.07.06
  • 인간행동과 사회환경 ) 자신 현재 심리적 문제점 다양한 인간발달 이론적 관점 발달과업 측면 분석해보고 사회복지실천에서 가능한 문제해결 방안을 제시하시오.
    적 여건이 부족하고, 직장을 그만두면서 오는 경력 단절에 대한 불안감과 스트레스가 높아지는 상황이다. 이러한 문제들은 부부갈등으로도 이어지고 있다. 육아와 회사 업무를 병행하고 있 ... 에서 친밀감과 고립감을 적절하게 경험하지 못한 것이 부부 관계에서 소통을 어렵게 해 갈등의 문제를 야기한 것으로 보인다. 또한 나는 경력 단절에 대한 스트레스를 받고 있는데 이 ... 저렴한 금액으로 몇 시간 정도 육아를 맡아주는 정책을 소개해 클라이언트의 육아 스트레스를 절감하도록 도울 수 있다. 경력 단절로 인한 문제의 경우 이 역시 국가적, 지방자치단체
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2024.05.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국사회에서 여성정책의 변화 과정을 설명하고, 최근 여성정책이 현재 여성 문제를 해결하는데 효과적인지 평가하시오. 그리고 앞으로 한국 여성정책이 나아갈 방향에 대한 자신의 생각을 서술하시오.
    을 줄이며, 가정과 직장의 균형을 맞추는 데 초점을 맞추고 있다. 그러나 여전히 많은 여성들이 노동시장 진입과 직장 내에서의 차별, 경력 단절 등의 문제를 겪고 있으며, 이러 ... 은 정책은 경력 단절 여성의 재취업을 지원하는 중요한 역할을 했다. 또한, '성별영향평가제도'의 도입으로 정책 결정 과정에서 성평등 관점을 반영하도록 하여 여성정책의 효과성을 높이 ... 들이 더욱 강화되어야 한다. 여성의 경력 단절을 방지하고, 재취업을 지원하는 프로그램이 확대될 필요가 있다. 특히, 기술 교육과 직업 훈련을 통해 여성들이 새로운 산업 분야에 진출할 수 있도록 지원하는 것이 중요하다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30
  • 여성복지론_빈곤의 여성화 개념을 설명하고 다양한 분야에서의 여성빈곤의 실태와 원인을 제시하고 탈여성 빈곤을 위하여 젠더적 관점에서 대책방안을 기술하시오.
    에 따르면 2020년 기준으로 여성 근로자의 비정규직 비율은 남성보다 높고, 임금 격차도 크게 나타나고 있다. 여성은 특히 육아와 가사 노동으로 인해 경력단절되기 쉽고, 이로 ... , 여성의 경력 단절로 이어진다.3.2 경제적 자원 접근의 불평등여성은 남성보다 경제적 자원에 접근할 수 있는 기회가 적다. 이는 교육 기회, 직업 훈련, 금융 자원 등 다양한 영역 ... 적 문제와 여성에게 주어진 사회적 역할이 빈곤을 심화시키는 주요 원인으로 작용하기 때문이다. 오늘날 많은 국가에서 여성은 남성보다 취업 기회가 적고, 일자리의 질이 낮으며, 임금 격차
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.18
  • [여성복지론] 최근 여성에 대한 이슈 또는 여성문제에 대한 사례를 설명하고 해결책을 논하시오 [노동차별 Go]
    외 9명, 2016, p187). 최근 경력단절 여성에 대해서도 차별이 잇따르고 있다. 여성은 20대 후반에서 30대 초반에 결혼, 육아 및 임신ㆍ출산으로 인해 경력단절 후 일정 ... 기간이 지나면, 경제적 보탬과 사회생활을 하기 위해 다시 노동시장으로 재진입하는 현상이 나타난다. 그러나 경력단절 여성이 노동시장에 재진입하는 욕구가 있어도 이전의 경력을 인정받 ... 는 것으로 나타났다(벼룩시장, 데이터뉴스, 2018. 06. 19). 특히 30ㆍ40 여성 중 기혼여성의 취업 차별이 가장 큰 이유는 경력단절, 육아와 가사 병행, 워킹맘을 꺼리
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.
    여성복지론여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.Ⅰ 서론Ⅱ. 본론1. 여성노동의 현실2. 여성노동정책 현황 및 정책1) 모성보호제도2) 경력단절여성정책3) 기타정책3. 여성노동정책 ... , 노무 제공자 출산 전후 급여 정책, 육아 휴직 급여, 육아기 근로시간을 단축하여 경력 단절을 예방하는 육아기 근로시간 단축급여, 배우자 출산 휴가 급여 등이 있다.2) 경력단절 ... 는 경력 단절 여성들에게 직업상담, 직업훈련, 인턴연계, 취업알선 및 취업 후 사후관리 등 종합적인 취업 지원 서비스를 제공하고 있다.3) 기타출산과 육아를 장려하는 정책으로 육아
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안
    는 정책수단을 통해 달성하고자 하는 하위 목표가 달라지기 때문이다. 육아휴직 및 출산전후휴가로 대표되는 휴가제도는 경력단절 방지를 주된 목표로 하는 반면, 보육지원은 돌봄의 시설화 및 ... 사회책임 강화와 함께 여성 경제활동 참여 지원을 주된 목표로 한다. 유연근무제는 여성 경력단절 방지와 근로 지속 유지를 목표로 하나, 돌봄의 시설화 효과는 약화시킬 수 있다. 일 ... 지속’과 ‘부모의 자녀 돌봄권 보장’이라는 상충되는 목표를 충족할 수 있는 완충적 제도로서 의미가 있다.국가 차원의 목표는 크게 여성의 경력단절 방지를 통한 경제활동참여 제고와 저
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    성별분업 이데올로기를설명하고 노동영역과 가족영역에서의 성 차별을 가져오게 되는 측면에 대해 서술 하시오.
    하면서 경력 단절과 승진에서의 장벽을 경험하고, 남성은 가사와 육아에 대한 책임을 덜 느끼게 되는 문제가 발생했다. 이는 가정 내에서뿐만 아니라 사회 전체의 성별 역할에 대한 고정관념 ... 하거나 경력을 쌓는 것을 어렵게 만든다. 특히, 경력 단절이나 육아휴직 후 경력 회복에 어려움을 겪는 여성들이 많아, 성별분업은 여성을 노동시장에서 경제적 자립을 이룩하는 데 장애물 ... 과제에서는 성별분업 이데올로기가 노동영역과 가족영역에서 어떻게 성차별을 초래하는지, 그리고 그로 인해 발생하는 사회적 문제를 구체적으로 논의하고 탐색해 보도록 하겠다.2. 본론
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    저출산 문제를 해결하기 위해 실행되고 있는 사회복지정책 및 서비스로 예를들면 아동수당, 출산장려수당, 무상보육, 출산휴가 등을 들 수 있다. 그럼에도 불구하고 출산율이 증가하지 않는다. 그 이유와 대안(다른 제도)를 도입한다면 어떤 것이 필요할지 자신의 견해를 제시하시오.(저출산 문제 해결방안)
    , 여성의 경제활동 참여가 증가하면서, 일과 가정의 양립 문제가 더욱 두드러지고 있다. 이는 출산 후 경력 단절로 이어지며, 여성의 출산에 대한 부담을 가중시킨다.2. 기존 사회복지 ... , 출산휴가 제도의 한계도 문제가 되고 있다. 출산휴가는 출산 전후의 기간 동안 부모에게 휴식을 제공하지만, 실제로 이를 활용하는 데 있어 직장의 문화적 제약과 경력 단절에 대한 우려 ... 다.둘째, 일과 가정의 양립을 지원하는 제도가 필요하다. 유연근무제, 재택근무 확대, 육아휴직의 남녀 평등한 사용 등이 포함될 수 있다. 또한, 직장에서의 경력 단절을 방지하기 위한
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오
    ’로 혼인, 임신, 출산, 육아 등으로 경력단절된 여성들에게 취업 상담, 직업훈련, 인턴쉽 등 취업 후 사후관리까지 종합적인 취업 서비스를 제공한다. 지원대상은 혼인, 임신, 출산 ... , 육아의 사유로 경력단절된 여성 중 취업을 희망하는 여성으로 재취업을 지원한다. 개별상담을 통해 취업정보나 집단상담 프로그램을 지원하여 기량에 따라 역량교육이나 전문기술 ... 및 기업문화를 조성하고 성평등 교육이나 환경개선을 지원하는 등 경력단절 여성들의 취업을 위해 지원한다.제2차 양성평등정책 기본계획 체계로는 ①평등하게 일할 권리와 기회의 보장
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.01
  • 저출산, 고령화에 따른 인구절벽의 대응방안
    영향을 받습니다. 경제적 불안정, 높은 교육 및 주거 비용, 노동 시장의 불안정성, 여성의 경력 단절 문제, 그리고 가족에 대한 전통적인 가치관의 변화 등이 저출산을 초래 ... 는 시간을 확보할 수 있도록 하며, 직장 복귀 시의 보장된 직위를 통해 경력 단절의 우려를 줄여줍니다.? 보육 서비스의 확충 및 품질 개선: 고품질의 보육 서비스는 프랑스 가족 정책 ... 를 마련하지 못하고 있습니다.(2) 사회적 인식과 문화적 장벽? 경력 단절과 양육 부담: 여성이 경력과 양육을 병행하는 데 있어 경력 단절에 대한 우려와 양육 부담은 여전히 큰 장애물로 다.
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리
    을 통해 현재의 문제점들을 해소하려는 노력이 필요하다고 하겠다.여성 직장인은 가사 출산에 따른 경력단절의 장애요소 꼽히고 있다. 우리사회의 직장인 여성의 일과 가정생활의 양립 ... 의 생각을 정리해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 맞벌이 가족을 위한 지원정책의 필요성여성 직장인 가사?출산에 경력 단절되고, 최근 우리사회의 화두는 ″일·가정 양립"이다. 일·가정 양립 ... 들이 겪게 되는 경력단절과 재취업의 어려움을 해결하기 위해서는 정부와 기업 모두의 노력이 필요한 때이다. 이에 맞벌이 가족을 지원하는 정책들을 통해 공정한 사회로 나아가는 밑거름
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    새로운 사회환경과 아동에서 저출산고령사회의 도래와 관련하여 저출산에 대한 다양한 요인에 대해
    취업 증가(3) 출산 육아의 기회비용증가(4) 여성의 경력단절 현상(5) 기혼여성의 비정규직 복귀 증가(6) 자녀에 대한 사교육비 증가와 고용불안 및 물가상승3) 저 출산으로 인한 ... 었지만 자녀를 낳지 않고 자신들의 인생을 즐기고 사는 사람들도 늘어났다. 여성의 학력상승은 여성의 결혼관과 함께 자녀에 대한 가치관 또한 달라지게 하였다. 결혼과 출산으로 인해 경력단절 ... 의 경력단절 현상맞벌이 가정에서 여성은 자녀를 낳고 출산하고 양육하는 과정에서 몇 년간 쉬거나 몇 개월 육아휴직을 받게 된다. 만약 몇 년간의 공백기가 있다면 회사는 불이익을 주
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28
  • 사회복지학-여성 경력단절의 원인과 현황 분석 및 개선방안 모색
    사회복지학여성 경력단절의 원인과 현황 분석 및 개선방안 모색과 목 명:사회복지학담당교수:학 번:이 름:차 례1.서론2.본론여성 경력단절 문제의 현황3.결론해결방안 모색Ⅰ. 서론 ... 가 끝난 뒤의 여성은 경제적 능력이 남성보다 현저하게 떨어지게 되고, 결과적으로 가정에서 인정받지 못하게 되거나 독립된 주체로서 권리를 주장하기가 어려워진다.여성의 경력단절 문제 ... 과의 원인과 현황을 살펴보고, 개선 방안을 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 여성 경력단절 문제의 현황1) 원인한국 사회는 자녀의 양육을 대체로 여성이 주로 도맡아야 할 책임으로 인식
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 1년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고 이에 관련된 자신의 생각을 기술하시오
    화되어 이를 위한 관련법령도 개정되고 지원 서비스들도 꾸준히 생겨나고 있는 분위기이다. 경력단절의 주요인을 육아문제로 보고 있어 육아휴직이나 자녀돌봄휴가 등에 대한 불이익 등을 최소 ... 성을 요하는 대상자들이 신청 자체를 꺼리게 한다. 이외에도 생활여건이 어려움에도, 그리고 지원제도를 알고 있음에도 개인적인 이유로 신청을 꺼리는 경우도 있을 수 있다.중장년의 경력단절여성 ... 또한 사회서비스의 또 다른 취약계층이다. 대체로 육아를 위해 직장을 그만두게 되고 이것이 경력단절로 이어지고 있다. 예전에 비해 지금은 일생활균형이라는 사회인식이 많이 보편
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.20
  • 사회복지실천기술론 ) 주어진 사례(첨부참고)를 읽고 다음 사항을 적어주세요. 가상 주제를 기준으로 하여 레포트를 작성
    할머니는 박XX 씨(48세)와 충분한 의논을 하지 않고 김□□ 양(16세)에게 박XX 씨(48세)의 재혼 의사를 전달했다.4) 박XX 씨(48세)는 경력단절되어 안정적인 직장 ... 을 구하는 데 어려움이 있다.5) 양육비 단절, 경력단절로 박XX 씨(48세)는 경제적으로 어려운 상황에 놓여 있다.6) 박XX 씨(48세)도 전남편의 외도, 생활고 등으로 말 못한 ... 세요. 가상 주제를 기준으로 하여 레포트를 작성1. 가계도2. 생태도3. 주요문제4. 사회복지실천가 입장에서 개입방안1. 가계도2. 생태도3. 주요문제1) 김□□ 양(16세)은 사춘
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.16 | 수정일 2022.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을
    여성복지론주제: 임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1, 임파워먼트 특징2. 경력 ... 로 나타나는 지역사회에 관한 주민의 더욱 많은 통제력 그리고 자원의 접근성을 뜻하는 것이다.2. 경력단절 여성 적용대안 ... 단절 여성 적용대안Ⅲ. 결론정리하며Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론여성복지는 여성이 국가, 사회로부터 인간의 존엄성 및 인간다운 생활을 하게 될 권리를 동등히 보장받게 됨으로 인해서 삶
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    엄마도 페미야? 독후감
    남성들은 여성의 출산과 육아로 인한 경력단절 문제를 해결하기 위해 페미니스트들과 손을 잡고 협력할 용의가 있다고 말한다.그러나 그들은 자신들이 역사와 구조에 대한 책임을 지 ... 다. 여기서 싹트기 시작한 반감이 갈등을 증폭시키는 과정을 거쳐 '반 페미니즘'로 간 것은 아닐까. 이대남은 페미니스트들과 손잡고 '여성 출산과 육아로 인한 경력 단절' 문제 해결 ... 에 대한 책임은 남측이 아닌 기성세대에 대해 져야 한다는 언급도 나온다. 여성의 출산과 육아로 인한 경력단절은 나이가 들면서 발생하는 성별 임금격차의 요인이기 때문이다. 20~30대
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 기술하시오
    에 관계없이 보육료 및 양육수당을 지원하고 있지만 정작 가정 내 돌봄 서비스 제공 기관 부족으로 인해 육아휴직 사용률은 저조하다. 이로 인해 경력단절여성 비율이 OECD 평균 대비 ... 활동 참가율을 낮추는 부작용을 초래한다는 지적이 제기되고 있다. 실제로 통계청 자료에 따르면 2013년 기준 취업여성 중 경력단절여성 비율은 21.8%로 기혼여성 평균 재취업 ... 제도 및 보육시설 확충 등 사회적인 지원책에도 불구하고 여전히 직장생활과 가정생활을 병행하기 어렵다고 호소하고 있다. 이러한 어려움 때문에 많은 여성들이 경력단절을 경험하고 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27
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2025년 08월 18일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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