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"성과관리론중간과제" 검색결과 3,261-3,280 / 6,208건

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    에스오일/S-OIL]합격 자소서/자기소개서+필기정보
    세요. * [700자 이내]"S-OIL에서 성과로 성장하겠습니다."지원기업을 선택하는 기준은 첫째, '나의 능력으로 사회에 공헌한다'라는 가치관에 맞는지, 둘째, 나의 성장과 회사의 성 ... 을 정했습니다. S-OIL은 국가 기간 사업이며 '체계적인 사회공헌활동'을 7대 전략과제에 포함하고 있습니다. 이러한 측면에서 S-OIL에서 저의 역량을 다하는 것은 저의 가치관 ... 에 부합합니다.현직자 인터뷰를 보며 S-OIL은 구성원에게 최대의 지원을 하되, 최고의 성과를 추구하는 조직임을 느꼈습니다. 저는 조직 내에서 끊임없이 역량을 쌓고 도전하며, 이
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.09.13
  • 토론(인간관계론)-동기부여 각이론들 간 관계
    적 인간의 충동을 조직 내 성과와 관련시켰다. 구체적으로 가장 낮은 단계의 교제 욕구는 우호적인 분위기 속에서 남들과 관련을 맺고자 하는 욕망이고, 중간 단계의 권력 욕구는 다른 ... 의 정책과 관리, 감독, 봉급, 인간관계, 작업조건들이 부정적이거나 결여되었을 경우 불만을 초래한다는 것이고, 동기부여 요인은 동기부여가 높은 경우로서 성취, 인정, 일 자체, 책임 ... 사람의 행동에 영향을 미치거나 통제를 하고자 하는 욕망이며, 성취 욕구는 복잡한 과제를 달성하고 문제들에 경쟁하고 해결하고자 하는 욕구이다.이들 이론들 중, Alderfer의 ERG
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.15
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    2015년 하반기 서울지역농협 6급 자기소개서 최종본
    게 협력하는 최적의 방법을 다음과 같이 시행하였습니다.첫째, 10명의 인원을 3개 팀으로 나누어 각각 다른 역할을 맡겼으며 팀 별로 자율적으로 3시간씩 주간회의를 진행한 다음 중간 ... 보고를 올리도록 하여 핵심사항을 전달받았습니다. 둘째, 저는 중간보고서를 토대로 전체내용을 요약하였으며 부족한 부분을 각 팀에게 피드백을 해주었습니다. 셋째, 월 2회 5시간 ... 을 통해 “학부최우수상”이라는 성과를 얻었습니다.살아오면서 힘든 일을 겪게 될 때, 힘이 되는 말이나 경험 등을 이유와 함께 기술하시오.[1,050시간의 기적 “학부 2위”]“나에게 불
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.29
  • 기아자동차 역량모델
    기아자동차 역량모델조사 경영학부 20081454 강동 일목차 선정이유 역량 공통역량 직무역량 관리자역량 어떻게 활용하고 있는가 느낀 점1. 선정이유 최근까지도 막연히 금융 ... 프리젠테이션 능력 성실함과 꼼꼼함 2. 역량 2) 직무역량해외영업 / 마케팅 – 해외영업 고객의 입장을 객관적으로 들을 수 있는 귀 본사 - 해외거점 ( 법인 / 대리점 ) 과의 중간 역할 ... 적 사고력 민법 , 형법 , 상법 등 법무 분야 또는 특허 등 지적재산 분야에 관한 전문지식 재경 – 경영관리 국내외 경영환경에 대한 이해 및 통찰력 논리적 분석 및 문제해결 능력
    리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.24 | 수정일 2014.11.17
  • 조직문화 정립방향
    에 대응하여 전략적으로 추진하는 문화 변화 CEO 의 관심이 낮아지면 중간관리자의 관심도 감소 - 큰 변화와 빠른 변화를 동시추구하여 구성원 리스크 증대 일반적으로 변화는 직원 ... 들에게 불편과 스트레스를 줌으로 변화에 저항하는 것이 자연스러운 모습이며 저항을 미고려 시 실패 확률 증가조직문화 변화 일반 특성 (3/3) - 상의하달식에 의한 중간 관리자층의 변화 ... 의 신뢰를 얻기 위한 무책임한 정책 시행보다는 지속적인 실시와 결과의 적절한 피드백 을 통한 리더 , 중간관리자 , 부서원간의 신뢰 회복 이 중요질의 및 응답 (Q A)경청해 주셔서 감사합니다 .{nameOfApplication=Show}
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.10
  • 사회복지 프로그램 작성 (은퇴예정자 대상 은퇴설계 프로그램)
    . 목표에 대한 평가 방법 성과목표 목표에 대한 평가 방법 성과지표 자료원 자료수집방법 자료수집시기 자산관리 능력 향상 참여자의 교육 참여율 ※ 빈도 자산관리 교육 지식 변화 ※ 변화 ... 및 접수 재무관리프로그램 건강증진프로그램 심리프로그램 중간 간담회 종결 평가회 8 월과 2 월에 한번씩 참여자를 모아놓고 실시할 것이며 , 이날 프로그램은 조기에 끝내서 평가 ... 성과목표 산출목표 1. 재무관리 교육을 통해 자산관리 능력을 도움 재무관리 능력 향상 재무관련 기초지식 습득 6-11 월까지 월 2 회 재무 관리 프로그램 시행 2014 년 1,3
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.22
  • 휴넷 팀장리더십 최강 팀장의 조건 - 사람관리 과제 - 팀장의 역할로서 사람관리의 의미와 4가지 범주 - 100점
    [휴넷 팀장리더십 최강 팀장의 조건 - 사람관리 과제]1. 팀장의 역할로서 사람관리의 의미와 4가지 범주, 각 범주의 개념에 대해 간략히 기술하고, (20점)2. 여러분이 직장 ... 관계자와의 관계를 관리하는 것을 의미한다.2) 4가지 범주A. 동기부여- 팀원들의 동기부여를 통해 업무의 성과를 증진시키는 역할- 팀원들이 목표달성을 위한 개인의 의지, 열정, 지향 ... 에 영향을 미칠 수 있는 외부 이해관계자들과의 관계관리 역할- 팀장과 팀원, 팀 전체의 성과에 영향을 미칠 수 있는 이해관계자(상사, 동료, 부하, 이해관계자)와의 관계를 관리하는 것
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자 유형을 오하이오 주립대학 리더십 연구를 기초로 하여 사정하고, 이 지도자의 리더십 스타일이 현 조직 또는 부서(예: 간호조직 또는 간호단위..)에 미치는 영
    과목명간호지도자론학과명간호과학번이름과제 : 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단 ... 를 꺼려하며, 누군가에게 도움을 요청하는 단계로 자발적의지가 낮은 단계라고 할 수 있다. 구성원이 지닌 성숙도는 중간단계이나, R4에 근접한 수준이라고 볼 수 있다.R4 : 구성원 ... 는 구성원에게 일방적인 지시를 하며 밀착된 관리, 감독을 한다. 수행자가 규칙에 따르도록 하며 간단하고 확실한 방식으로 지도하도록 한다.S2 설득형 리더십 : 성숙도가 R2 단계
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.02.03
  • 기업은행(IBK) 공채 합격 자기소개서(우수 예문)
    소개서 내용패턴은 내가 핵심으로 말하고 싶은 결론을 먼저 말하되 중간에 읽히기 쉽도록 풀어서 내용을 작성하며 마지막으로 ~~능력과 ~~점으로 귀사의 어떤 사업에 도움이 될 것이 ... 였습니다. 그래서 공과금 관리 엑셀 파일을 만들어보며 직접 공과금을 관리하기도 하였습니다.현재는 Java부터 시작해 Oracle을 공부하면서 더 깊이 배우고 싶어 EJB ... 가치관이 형성된 계기(사례)를 구체적으로 설명해 주십시오.[낡은 사고방식으로 안전한 삶을 꿈꾸지 마라]틀에박힌 기존의 사고방식만을 고집한다면 어떠한 성공과 성과도 얻을 수 없
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.06
  • [팀 조직] 팀조직의 의의와 특징, 기업에서 적용하고 있는 팀조직의 구조와 형태
    만을 중심에 두고 있어 기대만큼의 성과가 나오지 않고 있다.Ⅲ. 기업에서 적용하고 있는 팀조직의 구조와 형태1. 문진형2. 프로젝트형 팀제3. 대부대과제형Ⅳ. 팀제에 적합한 여건1 ... 했던 중간관리자(과 ? 차장)의 경우 자리가 없어지면서 소외감이 깊어진다. '인화'도 일의 효율성을 높이는데 중요하다는 사실을 인식하여야 한다. 더구나 팀제에 있어서는 팀원 개인 ... 의 팀제는 직무만족이나 자율적 노동을 문제의식으로 하는 외국의 경우와 달리 그 형태에 있어서 조직의 직무위계 = 의사결정단계는 축소하고, 관료적 통제는 유지한 채, 중간관리직을 현업
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.29
  • 성취동기이론
    형(task-oriented)과업을 능률적으로 수행하고자 하거나 도전적으로 자기능력을 시험하는 경향이 강함적절한 모험성(adventuresome)중간수준의 모험적인 과제해결에 흥미 ... 을 vement: N-Ach)성취욕구란 어려운 일을 성취하려는 것, 물질·인간·사상을 지배하고 조종하고 관리하려는 것, 그러한 일을 신속히 그리고 독자적으로 해내려는 것, 스스로 ... 를 느끼고, 문제해결이 극히 어렵거나 성공 확률이 낮은 과제는 선택하지 않으려는 경향이 있다.성취가능성에 대한 자신감(self-confidence)자신이 하는 활동의 성취 가능
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.13
  • 지역난방공사 합격 자기소개서
    을 만들어내어 높은 생산성을 창출하는 중간관리자 역할을 하겠습니다. 공동의 성공을 위해 부단히 노력하여 한국지역난방공사가 국민과 함께하는 친환경 종합에너지기업으로 성장해 나가는데 밑거름 ... 들을 빠짐없이 개선하려고 노력하였기 때문에 종국에는 처음 계획했던 것 이상의 성과를 거둘 수 있었습니다. 이 경험은 제가 가장 열정적으로 도전했던 추억으로 남아있으며 앞으로 제가 어떤 ... 십시오.[최고의 A-]학창시절 저는 절대로 부정행위를 해서 뭔가를 얻으려고 하지 않았습니다. 예를 들어, 시험 시간에 컨닝을 하거나 타인의 과제를 베껴서 제출하는 행위를 하지 않는 것을 소신
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.02.14
  • 현대HCN 신입(인턴) 자기소개서, (지원분야 : 회계 / 세무)
    동아리를 운영하고 있으며, 다양한 에피소드를 활용하여 공모전에 자원하여 성과를 달성하였습니다. 팀원들과 3개월간 학교동아리, 시민들과의 대화, 지역축제를 촬영하기 위해 문의하면서 발 ... 로 뛰어다녔습니다. 중간에 힘들었지만 포기하지 않고 촬영 협조를 얻어내며 힘을 얻었습니다. 그 결과, 1위를 할 수 있었고. 이러한 목표 지향적인 태도를 바탕으로 제가 직무를 수행 ... 한 인재가 되겠습니다.[재무관리부서에서 인턴을 하였습니다.] 저는 가구의 원재료를 계산해서 사입하고 수주를 받는 과정에서 환율, 세금, 계산 문제 등을 처리한 경험이 있
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.29 | 수정일 2017.01.05
  • [독후감/서평] 경영의 교양을 읽는다
    경영층, 중간관리층, 현장관리층, 그리고 전문 스태프 및 지원 스태프의 구성 형태에 따라 조직구조의 유형이 다섯 가지로 나눈다는 것인데, 그 다섯 가지 유형은 단순구조, 기계 ... 를 추진한다. 중간관리층은 최고경영층과 현장관리층을 공식적 권한 체계를 통해 연계하는 역할을 맡고 있다. 현장관리층은 재화와 용역의 산출 업무와 직결된 기본 업무를 담당하며, 표준 ... 다. 여덟 번 째 로 수직적 분권화(vertical decentralization)가 있다. 이것은 의사결정 권한을 공식적 권한체계를 통해 최고경영층에서 중간관리층으로 이양하는 것이
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.30
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    ((방송대- 한국정부론 정책실패사례)) - 메르스 사태 확산으로 인한 보건방역 관리 정책실패 사례와 정책실패 해결방안
    방송통신대학 행정학과 2015년 1학기 한국정부론 중간시험과제물 공통(정부실패의 사례) 우리나라의 대표적인 ‘정부실패’ 사례를 하나 선정하여, 사례 내용의 설명, 정부실패의 원인 ... 과 내용, 정부실패 해결을 위한 방안을 설명하시오.메르스 사태 확산으로 인한 보건방역관리 정책실패 사례와 정책실패 해결방안- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 정책실패 사례 - 보건방역정책 ... 의 실패로 인한 메르스 확산사태Ⅲ. 정부실패 원인과 내용1. 역대정부의 보건방역관리 정책내용2. 박근혜 정부의 보건방역 정책Ⅳ. 정책실패의 해결방안1. 보건방역조직 및 인사관리
    리포트 | 12페이지 | 3,200원 | 등록일 2015.07.05
  • 조직관리론(조직모형, 네트워크 조직, 하이퍼텍스트 조직, 무경계 조직, 혼돈이론, 자기조직화)
    을 중심으로 하는 파트너쉽 관계가 되야 한다.(4) 지리적 경계 : 지역간, 문화간의 투과성이 높아져서 지역과 문화와 국가를 뛰어넘는 교류를 해야 한다.3) 과제 높은 성과 ... 하고자 한다.(그림) 프로젝트팀에서는 여러 팀들이 연구개발, 서비스개발, 전략 입안등을 한다. 중간 비즈니스 팀은 지식을 활용하는 최적의 프로세스를 가지고 있다. 지식기반 ... 하게 새로운 방향으로 갈 필요가 있다는 것이다.2) 유형과 관리방안 4가지 유형이 있으며 조직의 탄력성과 유연성 및 통합성을 높이는 방향으로 재창조되어야 한다.(1) 수직적 경계
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.04.06
  • [기술개발][기술][농업생명공학]기술개발과 농업생명공학, 기술개발과 동물복제, 기술개발과 연구개발활동, 기술개발과 전자상거래, 기술개발과 무선인터넷, 기술개발과 제약산업 분석
    적 편익(benefit), 사업의 니드(needs) 등을 고려하여 우선순위가 높은 과제를 선정하기 위한 평가?중간단계에서 당초의 연구개발목표에 비추어 본 중간성과를 점검하여 지원 ... 기술지식의 창출과 흐름을 효과적으로 관리하기 위해서는 연구개발과제의 이행단계별로 적절한 평가행위가 수반되지 않으면 안되었다.?사전단계에서 과학기술적 가치(merit), 사회경제 ... 을 중단하거나 연구수행의 상태 또는 방향을 개선하기 위한 평가?사후단계에서 연구개발성과를 사정하여 연구개발과제수행의 책임성을 확보하고 향후 과제 선정에 피드백(feedback
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.12
  • 소비자행동론 : 소비자의 영향력행사자 사례 및 마케팅 시사점
    학년도 ( )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 소비자행동론학 번 :성 명 :연 락 처 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( 가 ) 형o 과 제 명 :※ 가/나 유형 중 한 유형을 선택하여 기술하여 주시기 바랍니다.가. 소비자는 시장 ... 을 도출하시오(30점)- 이하 과제 작성▣ 목차 ▣1. 서론P22. 본론P2(1) 소비자에 대한 정의(2) 영향력 행사자로서의 소비자(3) 소비자의 힘이 시장이나 기업에 작용한 사례
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.07 | 수정일 2016.03.09
  • 사우스웨스트
    은 CEO와 일선 감독자 사이의 관리자층을 최대 4개까지만 허용하도록 했다. 그것은 중간계층을 줄임으로써 조직의 의사결정 프로세스 흐름을 원활하게 하기 위한 것이다. 이로써 사우스웨스트는. ... 게 되면 더욱 몰입하고 그에 따른 성과도 더 훌륭할 것이라고 생각하기 때문이다. 이러한 심리적 관점에서 나아가 기업 경영의 현장에서도 재미적요소를 도입하여 기업의 업무 분위기를 개선 ... 시키고 궁극적으로 성과를 향상시키자는 움직임이 유행처럼 번지고 있다. 즉, 기업종사자와 고객이 모두 즐거울 때 생산성이 증대될 수 있다는 것에서 출발하여 기업이 높은 성과를 창출하기
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.24
  • 성공하는 시간 관리와 인생 관리를 위한 10가지 자연법칙
    제목: 성공하는 시간 관리와 인생 관리를 위한 10가지 자연법칙요즘 책을 읽으면서 버릇이 하나 생겼다. 최근 들어 리더십에 관한 책을 자주 접하게 되었는데, 책 제목을 보고 과연 ... 이 책이 무엇을 말하려고 하는지 상상부터 하게 된다. 인생과 시간관리라고 하면은 대충 어느 정도 짐작이 오지 않는가? 성공을 위해서 꼭 필요한 관리에 속하며 성공의 열쇠라고 해도 ... 과언이 아니다. 그렇다면, 요즘 세상에 시간 관리와 인생 관리를 제대로 하고 있는 사람이 있긴 할까? 나의 경우는 시간 관리 측면에서는 엄격하게 지키려고 노력하는 사람 중에 한
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.19 | 수정일 2019.02.02
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2025년 08월 27일 수요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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