"노동분쟁조정"의 검색결과 입니다.

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"노동분쟁조정" 검색결과 3,121-3,140 / 5,550건

노사관계 발전과정 (노사관계와 더불어 달라져온 노사관계법의 흐름)

분쟁의 공정한 조정을 위한 노동쟁의조정법, 그리고 노동행정과 노사관계의 민주화를 목적으로 한 노동위원회법과 근로자의 기본적 생활보장을 위한 근로기준법이 국회에서 통과되어 근로자 ... 에는 노동쟁의조정법이 개정, 공포되면서 한동안 금지되었던 쟁의권을 부활시켜 노사분쟁이 또다시 열기를 띠게 되었다. 1963년 11월과 12월에는 근로자의 안전보호와 직장 재해에 따른 ... 적 분쟁이 심하여 노사관계에 아무런 발전을 가져오지 못하였다. 1945년 11월 조선노동조합전국평의회(전평)가 결성되어 전국적 규모의 산업별 노조가 형성되었지만, 남북이 분단된 상황

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.06

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‘일본의 십년불황을 이겨낸 힘 도요타’라는 책을 읽고

으로 대변될 수 있다고 생각한다.한국은 자동차 산업에서 뿐만 아니라 노사간의 분쟁이 일어나 파업이 일어나는 것을 종종 볼 수 있다. 도요타에서는 경영자와 노동자가 목적을 공유하는 과정 ... 참가라는 형식을 빌려 과잉 노동이 조장되고 있다는 인상을 받는다.그럼에도 불구하고 현재 도요타가 이를 통해 생산성을 발휘하고 있고 별다른 분쟁없이 돌아가는 것이 신기할 따름이 ... 을 함께함으로서 서로간의 분쟁을 줄이고 서로의 이익만을 주장하는 것이 아니기 때문에 적대적이지 않다. 노조에게도 회사를 위한 조언 등 회사 경영에 대한 참여도 인정하는 면에서 우리

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.25

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현실주의 관점에서 분석한 중국의 동북공정

적 관점에서 국제사회는 국가간 관계를 정리해주는 초국가적 기관이 부재하는 아나키즘 상태이다. 따라서 한국과 중국 양국간 분쟁 해결 과정은 양국의 직접적 조정을 통해 이루어져야 한다 ... 의 역사로 만들어 한반도가 통일되었을 때 일어날 가능성이 있는 영토분쟁을 미연에 방지하는 데 있다. 동북공정의 주요 연구과제는 동북지방사 연구, 동북민족사 연구, 고조선사·고구려사 ... 빠른 속도로 경제 발전을 이루고 있으며 대규모 노동 인구를 바탕으로 잠재적인 성장력을 실현시키고 있다. 한국의 많은 역사 학자들은 동북공정의 목적이 통일 이후 성장할 한반도의 세력

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.27

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행정학 이란

등의 사태를 초래하여 노사간의 분쟁을 야기하게 되었고 이와같은 노사간의 분쟁을 합리적으로 해결하기 위한 관리기술이 요청되었다. 이러한 요청에 의하여 Rowan은 노동자의 임금 ... 씩은 다르게 나타난다. Banard는 일정한 목적을 달성하기 위하여 두 사람 이상의 활동과 힘을 의식적으로 조정한 협동체제라고 정의 하였고 Etzioni는 특정한 목표를 달성하기 위해 ... 조정 및 상급자에 의한 지휘통제가 이루어짐으로써 능률적이고 효과적인 업무수행을 지속적으로 할 수 있는 기능체적 활동체라 할 수 있다.2. 조직의 특성과 기능1) 조직의 특성첫째

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.04.20

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[무역]신통상의제 (New trade issues) 리포트

의 성격과 대응방안1)무역과 투자2)무역과 경쟁정책3)정부조달의 투명성4)무역과 노동기준결론1.신통상의제의 대응방안참고문헌손찬현, "WTO체제정착현황과 신통상의제의 등장", 「WTO ... , 서비스, 지적재산권, 무역관련 투자 등을 포괄하는 광범위한 분야에 걸쳐 보다 투명한 무역 정책제도의 유지와 분쟁해결능력의 제고를 도모 되고 있다. 다시 말하면 WTO는 종전 ... , 회원국 확대, 무역정책검토의 실시, 분쟁해결 기구의 확립및 가동, UR협상결과의 이행점검, UR후속협상의 추진 및 새로운 통상의제의 논의 등을 활발하게 전개하였다. 또한 이러

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.08

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[노사관계] 노사관계 노사관계론 ★화물연대 파업★자료 입니다.

으로 모두 4억5000만 달러의 운송 및 선적 차질이 발생한 것으로 추정) 노사관계 - 정부의 분쟁예방 및 조정시스템의 미비와 법과 원칙 준수의 문제 제기화물연대 협상과정화물연대 ... 및 협상결과 3. 화물연대 파업 협상에 대한 정리 4.화물운송업의 합리적인 노사관계 정착을 위한 개선방향화물연대화물연대란: 민주노총 전국운송하역노조 산하 화물운송 특수고용 노동자 ... 을 띠고 있으나 법적으로 엄밀히 따지자면 노조가 아닌 자기 사업을 하는 사업자다. 이들은 회사와 고용관계의 노동자가 아닌 일감을 받아 일을 한다. 노조가 아니다 보니 다른 노조

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.09.16

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한국 행정기구의 구성과 기능

, 정부청사의 관리, 지방자치제도, 지방자치단체의 사무지원·재정·세제, 낙후지역 등 지원, 지방자치단체간 분쟁조정, 선거, 국민투표, 안전관리정책 및 비상대비·민방위·재난관리 제도 ... . 응용기상정보 제공 등 날씨 예보와 관측 등을 담당13) 노동부) [2실 2관 3국]- 근로조건의 기준, 노사관계의 조정, 노동조합의 지도, 산업안전보건, 근로자의 복지후생, 고용 ... 를 실시한다. 또한 정보 및 보안업무의 기획·조정 등에 대한 업무를 관장하며, 국민을 위한 정보기관으로 소명의식을 갖고 국익과 직결된 환경·산업·해외정보의 수집·분석 등 국가경쟁력 제고

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.13

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독일의 행정통제 및 행정개혁

, 기업계, 노동계, 전문가협의체들로부터 최고대표자 50여명이 회의를 갖고 공동관심의 경제문제를 토의하고 임금인상, 정부지출, 조세 등의 일반지침을 설정했다. 그러나 이러한 관행 ... 은 1970년대 후반이후 붕괴되었다. 이는 경제침체에 따른 긴장상태에서 노동, 기업 및 정부 간의 합의점이 깨어졌기 때문이다. 그러나 아직도 정부, 기업 및 노동 간에는 비공식적인 ... 자로서보다는 거부집단들로서 성공적으로 그 기능을 수행한다. 독일의 노사 공동결정제도는 이러한 이익집단의 힘을 보여주는 단적이 예라고 볼 수 있다. 주요 이익집단으로는 자본, 노동, 농민

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.25

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공인노무사 2차 서브노트 - 행정쟁송법 테마별 목차정리

의신청 당사자심판2 항고심판과의 비교 및 성질- 항고심판행정청 우월적 지위, 처분 위법 부당복심적쟁송- 반면에대등한 사이 공법상 법률관계의 분쟁시심적 쟁송Ⅱ 재결신청의 종류1 성질 ... - 법에 따라 다르다.- 일반행정기관 보통, 제3자적 기관- 제3자 토지수용위원회, 국가배상위원회,노동위원회 등Ⅳ 재결 신청의 절차1 재결 신청권자1) 형성적 성질의 재결신청- 당해 ... 다 인용 현저히 공공복리 적합X기각하는 재결- 공익과 사익의 합리적인 조정을 도모2) 인정범위- 취소심판, 의무이행심판무효등확인심판X 그러나 견해4 인용재결1) 취소?변경재결- 청구

시험자료 | 38페이지 | 10,000원 | 등록일 2012.03.30 | 수정일 2020.02.10

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[경영경제]FTA의 파도를 넘기 위하여

권이 있으며 규범에 따라 국가 간 분쟁이나 마찰을 조정한다. 또 GATT에 없던 세계무역분쟁 조정, 관세인하 요구, 반덤핑 규제 등 준사법적 권한과 구속력을 행사한다. 게다가 과거 ... , 정부조달협정 등에 서명하였다. 다음해인 1995년 1월 1일 WTO가 공식 출범하였다.주로 UR협정의 사법부 역할을 맡아 국가 간 경제분쟁에 대한 판결권과 그 판결의 강제집행 ... 도 GATT의 만장일치 방식에서 탈피하여 다수결원칙을 도입하였다.조직에는 총회·각료회의·무역위원회·사무국 등이 있으며 그밖에 분쟁해결기구와 무역정책검토기구가 있다. 분쟁해결기구는 법적 구속

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.11

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[경영학원론] 13장) 생산관리 발표 PPT자료

을 위하여 노동력, 관리, 기계와 설비, 원료, 서비스, 토지, 에너지와 같은 것들을 투입한다. - 조업과 변환 단계에서는 조업활동을 통하여 변형, 변질, 조립, 가공, 연산 등 ... 다.조직적 태업이 해소 작업능률의 증진동작연구시간연구과업설정 과업관리 과업운영테일러리즘 사실과 법칙 정신혁명과학적 관리 추세관리개혁 노사분쟁의 해결일방적 관리 관리권의 관리자 집중 ... 테일러시스템 능륭증진 노동강화차별적 성과급제기능직 직장제도기획부 제도지도표제도- 과학적 관리법의 체계 -2. 대량 개별화경영자들이 어던 유형의 개별화를 추구해야 하는지를 결정(4가지

리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.26

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고등학교상업경제내용정리

. 한국 소비자 보호원 : 소비자의 피해를 막고 권익을 보호하기 위하여 우리 나라에서는 1987년에 소비자 보호법을 제정하고 각종 소비자 문제의 연구와 분쟁의 조정, 시험, 검사등으로 ⇒ 1차 ... 활동 등)? 생산- 협의: 재화를 만들어 내는 것광의: 재화와 더불어 용역의 제공도 포함(2) 분배활동: 노동력을 제공하고 받는 임금, 재산으로부터의 이자와 배당, 기업 경영 ... 를 조정, 규제하며 경제정책의 주체로 기업 생산활동 보조와 국민 후생 복지를 증진시키는데 그 목적이 있음. 소비 및 생산의 주체가 됨.4) 해외부문: 오늘날 개방경제에서는 국가간

리포트 | 87페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.08

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단체협약의 성립과 방식

자를 말한다. 근로자측에는 노동조합이, 사용자측에는 사용자(단체)가 단체협약의 당사자가 된다.2. 근로자측의 당사자1) 노동조합과 법외노조노조의 설립요건을 갖춘 노조법상의 노조 ... 수 있다. 또한 사용자단체도 그 구성원인 사용자에 대하여 조정?규제할 수 있는 권한을 가진다면 협약당사자가 될 수 있다.Ⅲ. 단체협약의 방식1. 서면작성 및 서명날인단체협약은 서면 ... 으로 작성하여 당사자 쌍방이 서명날인하여야 한다(제31①). 이러한 요식행위를 요하는 것은 당사자의 의사를 명확히 하고, 노사분쟁을 미연에 방지하기 위함이다.2. 효력발생시기단체

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.09

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식민지근대화론과 그 비판

었는데, 가능하면 화해를 유도하고 어쩔 수 없는 경우 분쟁지심사위원회에서 소유권을 결정하였다. 소유권 분쟁은 식민지 이전부터 중층적 토지소유구조가 자리 잡았던 2종유토의 국유지 ... 들의 경제적 목적을 충족시켜 줄 수 있는 그런 종류의 지주였는데, 식민지 초기 일본은 국내 산업노동자의 임금을 낮은 수준에서 묶어두기 위해 저곡가를 유지해야 했기 때문에 일본식 ... 할 수밖에 없었고, 국가는 소작인을 포함한 농민 일반을 직접 착취하는 주체가 아니라 지주와 농민의 관계를 외부에서 조정하는 실체가 되었다. 국가와 지주, 소작인의 관계가 이렇게 변화없다.

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.10

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비정규직 근로자 문제

과, 이를 극복하기 위해 김대중 정부시기에 도입한 신자유주의의 물결로 비롯된 노동시장의 유연화의 필요성으로 볼 수 있다. 이에 따라 사회에서 대대적인 구조조정이 실시되었고 그 과정 ... 직 법안의 내용과 한계점, 마지막으로 결론에서 비정규직 문제의 개선방안을 검토하겠다.1. 비정규직 노동자의 정의비정규직 노동자는 일반적으로 정규직 노동자의 잔여개념으로 정의 ... 된다. 즉, 정규직 노동자가 아닌 노동자를 의미하는 것이다. 정규직 고용이란 “단일 사용자와 기간을 정하지 않은 항구적인 고용계약을 맺고 전일제로 일하는 고용관계”로 “노동법상의 해고보호

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.08.29

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지역사회복지의 역할분담과 과제00

은 가족의 생활보호기능을 축소하여 사회적 서비스의 필요성을 증대시키고 있다. 자녀양육, 가족건강, 사고나 재해에 대한 대책, 변화하는 사회환경에의 대응, 가정내의 분쟁해결에 대해서 ... 의미와 함께 지역사회라는 뜻으로 쓰인다. 그러나 산업사회의 등장 이후 도시화와 산업적 노동의 일반화에 따른 사회적 밀도의 증가로 공동체의 의미는 쇠퇴하기 시작했다. 자본주의 사회 ... 연구, 교육훈련, 상담지도, 수급조정, 홍보 및 개발, 집회장소 제공, 각종 자료의 제공, 국내외 교류, 사고보장 수속, 프로그램 개발 등의 전문적인 기능을 통합관리 . 전담할 수

리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.22

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그들이 말하지 않는 23가지를 읽고 - 변화하는 자본주의의 패러다임

다. 오늘날의 미국을 연상하면 규제 완화의 천국, 노동 유연성, 자유시장을 생각하게 된다. 하지만 미국 지폐에 나오는 인물이 모두 자유시장원리를 추종하는 자들이라면 질색을 할 생각 ... 를 보더라도 부채의 습격이나 위기경제학, 끝나지 않은 추락등의 저작들이 경제위기의 배경을 역사적으로 고찰하거나 구조조정을 위시한 고강도 처방을 강력히 권고하고, 표면적으로 상승 기조 ... 게 되는 것은 노동시장에서 이민자의 수용정책 때문이다. 또한 기술 혁명에 있어 그들은 인터넷이 세탁기보다 세상을 더 많이 바꿨다고 한다. 그러나 장하준은 반대다. 세탁기가 인터넷

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.09

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[법학]소송에 갈음하는 분쟁해결

) 민사소송법상 조정ⅱ) 노동법상 조정ⅲ) 국제법상 조정Ⅳ. 중재(仲裁)ⅰ) 사법상(私法上)의 중재ⅱ) 노동쟁의의 중재ⅲ) 국제법상의 중재소송에 갈음하는 분쟁해결) 수단 -소송 ... 상 화해를 중심으로.민사재판(民事裁判)?화해(和解)?조정(調停)?중재(仲裁)사법상(私法上)의 분쟁의 해결방법으로 민사재판(民事裁判)?화해(和解)?조정(調停)?중재(仲裁)가 있는데, 민사 ... 재판(民事裁判)은 가장 기본적이고 결정적인 방법이지만 절차가 복잡하고 시간과 비용이 많이 드는 단점이 있고, 분쟁의 바람직한 해결방법으로 화해(和解)?조정(調停)?중재(仲裁)가 있

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.04

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[사회과학]단체교섭의 대상에 대한 문제점

활동과 관련된 사항은 임의적 교섭사항에 불과하다고 하여 이로 인한 분쟁 이 법상 노동쟁의에 해당하지 아니한다고 판시하고 있습니다.경영권은 사용자가 기업경영에 필요한 기업시설의 운영 ... 에 대한 문제점제1장. 서론Ⅰ.서론단결권과 단체교섭권, 단체행동권 등 이른바 노동3권은 헌법 제33조에 명시된 헌법적 권리)로서, 공무원과 주요 방위산업체에 종사하는 일부 근로자 ... 이다.과거 「노동조합법」시절 “조직이 기존 노동조합과 조직대상을 같이 하거나 그 노동조합의 정상적인 운영을 방해하는 것을 목적으로 하는 경우”라는 제3조 제5호에 의거한 복수노조

리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.05.28

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의류기업의 대 중국진출

. 상사분쟁예방 및 처리요령Ⅲ. 중국 의류산업과 한-중간 의류교역동향 분석1. 최근 의류산업 현황2. 향후 중국 의류산업 발전전망3. 최근 의류소비시장 동향4. 중국의 섬유 및 의류5 ... ☞중재절차- 중재협의 → 중재신청 → 안건수리(접수 일부터 5일 이내) → 중재정구성 → 심리(개정전 30일전 당사자에게 통지) → 조정 → 중재재결(중재정구성일부터 9개월이내 ... 에 의한 분쟁해결의 문제점- 판결의 공정성 보장 불가- 지방으로 갈수록 공정성보장이 어려우므로 대도시법원 선정 필요 제도상 법원이나 법관이 지방정부에 예속되어 지방정부 압력거부 곤란

리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.05

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