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"핵심의미공유에있다. 개인차원집단차원" 검색결과 3,101-3,120 / 3,975건

  • 피터스와 듀이가 생각하는 교육의 목적
    목적’을 설정한다 하더라도 시대와 문화에 따라 중요시되는 가치가 다르다. 그래서 각기 다른 집단 속의 개인마다 가치 있는 삶이 어떤 것인가에 대해서 기준이 다를 수 있고, 수많 ... 을 제시했다. 그중에서 우리는 전통주의적 입장에 서 있는 피터스와 진보주의적 입장에 서 있는 듀이의 교육 목적에 관해 살펴봄으로써 목적의식을 생각해보려고 한다. 그리고 제 3장에서 핵심 ... 와 교육에서 이렇게 말하고 있다. “민주주의는 단순한 정치형태 이상의 것으로서, 보다 근본적으로는 공동생활과 경험을 전달하고 공유하는 하나의 양태인 것이다” 이로보아 듀이에게 있
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.27
  • [지식경영]토요타의 지식경영
    한다, 제안한다 지식을 짜낸다 의논한다 현장/현물주의 우선은 해본다동료 집단 활동을 위한 인재-경영마인드 진정한 문제점이 보인다 바람직한 형태에 대한 이미지를 그릴 수 있다. 동료가 만들 ... 어 진다 전개 시나리오를 그릴수 있다.4. 도요타의 혁신 키워드도요타의 혁신의 키워드 (경영마인드)1) 가치관을 공유하는 조직의 힘즉, 자유롭고 원칙만 잘 파악하고 있다면 나머지 ... 을 배울 수 있는가?지식의 공유가 지식경영의 중요한 한 축임에는 틀림이 없으나…. 더욱 중요한 측면은 어떻게 하면 공유가 필요한 가치있는 지식을 창출, 확보할 것인가의 문제도요타
    리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.31
  • [조직론/조직구조A+] 도요타 생산조직과 조직구조,학습조직 분석 및 현대자동차와 비교를 통한 향후방안 모색
    한다. 이는 개인과 조직의 사고체계와 행동양식에 직접적인 영향을 미치며 이러한 철학적 기반을 부단히 성찰함으로써 새로운 사고의 전환을 도모할 수 있게 된다.- 공유비전 : 공유비전이란 ... 학습이란 아이디어의 출발점은 개인이 학습할 수 있는 능력이 있듯이 조직도 학습할 수 있는 능력이 있다는 것이며, 아울러 조직의 경쟁력은 조직이 학습할 수 있는 능력을 얼마나 잘 ... , 조직이 추구하는 방향이 무엇이며, 그것이 왜 중요한 것인지에 관해 모든 조직구성원들이 공감대를 형성하는 것이다. 따라서 비전은 특정 개인이나 소수집단에 의해 제시되는 것이 아니
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.02.11
  • 공.직.윤.리
    할 규범적 행동기준을 의미한다고 할 수 있다. 이것은 상대론적 윤리설에 근거해서 새로운 환경에 따라 새로운 행동기준이 요구 된다. 또한 공직이 국민 전체에 대한 봉사자라는 점 ... 의 행정현실에서 구체적 의미 를 지니게 된 것이 행정윤리 내지 공직윤리라 볼 수 있다. 즉 공직윤리는 전체 사회에서 행정이 담당하는 모든 역할들을 보다 바람직하고 공평한 방향으로 수행 ... 적극적인 개입을 하게 되었으며 특정 개인이나 집단의 이해 관계에 큰 영향을 미친다. 둘째, 행정관료의 광범한 재량권의 증대는 고무집행 과정에서의 잠재적 갈등의 해결을 촉진하는 규범
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.21
  • [경영]안철수`영혼이 있는 승부`를 읽고
    이 종교집단이 아닌 바에야 핵심가치가 개인적인 신념과 차이가 날 수도 있는 것은 당연한 것이다 그러나 핵심가치는 건전하고 열정적인 논의 가운데에서 자리를 잡아가고 이러한 과정 ... 만들기 차원에서 강조하고 있는 것은 핵심가치의 정립과 유지이다. "너무나 확고해서 시장상황에 큰 변화가 있더라도 절대 바뀌지 않는 가치"가 존재해야 장수기업이 될 수 있다는 신념 ... 한 조직이라는 것이 낳다는 것이다. 안철수는 그런 의미에서 핵심가치를 정하고 이 핵심가치를 버려야 기업이 영속할 수 있는 상황이 온다고 하면 기업을 해체하는 한이 있더라도 핵심가치
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.14
  • [조직문화]조직문화
    것은 그 조 직 구성원 다수에 의해 공유되는 핵심가치 (core value) 를 표방하고 있는 문화를 얘기하는 것이며, 하부 문화 (subculture) 라는 것은 그런 핵심 가치 ... 개인집단구성원들과 심리학적 접촉을 하는데 개인적인 것이 조직에 선행한다. 그들이 원하면 조직에 남을 수 있고, 조직은 강제 적 추출력을 행사할 수 없다. 그렇기 때문에 대규모 ... 문화의 정의조직문화란 한 조직체의 구성원들이 모두 공유하고 있는 가치관(Value) 신념(Belief) 이념(Ideology) 관습(Habit) 규범(Norm) 전통
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.06.13
  • [교육학]도덕과교육론 책에 나오지 않은 도덕과수업모형 분석
    실천 결과를 서로 공유하고 평가하는 기회를 갖는데 그 목적이 있다. 따라서 이 단계에서 생활 속에서 실천하기, 실천 결과를 발표하고 반성하며 공유하기의 핵심적인 활동 내용 ... 모형과 배려적인 관점으로 수업의 흐름을 구성하는 수업모형 모두 학생들의 건전한 도덕적 자질과 품성을 발달시키고 도덕과 수업방법을 다양화한다는 측면에서 큰 의미가 있다.이러한 기본 ... 로 이루어져 있으며 각 단계마다 핵심적인 활동 내용이 2가지씩 설정되어 있다. 이 모형은 3차시 정도의 수업을 할 수 있도록 조직되었다. 1차시는 도덕적 문제사례를 제시하고 배려의 마음
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.07.11
  • [경영학]성과배분제도로서의 이익분배제도-신경영전략과 관련 할인자료
    체미로는 기업의 성과배분제에 포함될 수 있으나, 일반적으로는 근로자집단을 대상으로 집단의 성과증진에 초점을 두고 성과를 배분하는 집단 인센티브임금제도를 의미한다. 따라서 우리 나라 ... 그리고 기업 전체가 될 수 있다. 집단의 크기가 작을수록 각 개인이 느끼는 귀속감이나 연대감이 커진다는 장점이 있으나 기업의 성과는 각 팀이나 사업부의 상호협력에 의한 결과인 경우 ... 임무 달성을 위하여 최선의 노력을 다하고 있다.재벌로 대표되는 가부장적 구조의 기업집단은 효율성을 무시하고 몸집 키우기에 급급한 나머지 외부의 충격에 손쉽게 무너지고 말
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 (20%↓) 1600원 | 등록일 2008.05.30
  • [행정학]사회자본
    한 관력에 중요하다. 시민참여를 강조하는 민주정치에서 정부와 개인을 매개하는 조직적 메카니즘으로서 중요하긴 하지만, 공익을 해칠 우려가 있다. 왜냐하면 이익집단의 주요목적은 단체 ... 을 희생시키는 집단이기주의, 지역이기주의가 나타난다. 이런 이익갈등은 민주사회에 불가피하고 또한 사회적 활력이 될 수도 있지만 갈등의 심화는 사회기능을 마비시키고 일반시민의 생활 ... 여 정부에 대한 신뢰가 낮은 한국에서 정부의 해결능력은 제한적일 수밖에 없다. 그리고 한국은 시민사회의 민주화 정도가 낮고 자율조정장치가 제대로 구비되어 있지 않기 때문에 이익집단
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.30
  • [경영경제]디지털 권력을 읽고
    에 주안점을 두고 개인이나 조직의 지휘나 감시 문제, 정보격차와 불평등의 문제 등을 심도있게 다루었다.또한, 지식이 개인, 기업, 국가경쟁력의 핵심원천이라고 주장하며 지식경영이 조직 ... 의 경쟁력을 높이지만, 지식경영과 권력의 문제는 지식의 창출, 공유, 접근 등으로 나누어 분석하고 있다.권력은 조직 내 그리고 조직간 자원배분 문제와 연결되는 중요한 문제이다. 그리고 ... 들은 컴퓨터와 인터넷을 통해 또래 집단과 끊임없이 대화를 하면서 사회성과 공동체 의식을 기르고 있으며, 학습법은 물론 놀이, 소비, 직업, 가정 문화 등 여러 측면에서 이전 세대
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.08.04
  • [문화마케팅]문화 마케팅의 정의와 개념 및 효과 이해, 문화마케팅이 필요한 이유(장점)와 주요 활용 분야 및 적용 사례 예시
    을 통해 부가가치를 창출하고 , 다양한 문화공유를 통해 소비자와 생산자를 비롯한 사회의 가치를 높여주는 일련의 마케팅 활동 사회 전번에 걸쳐 내제되어 있는 다양한 소재를 통해 많 ... 의 미디어 특정 집단에서 다수로 일괄적인 정보 전송 TV 라디 오4. 문화마케팅의 필요성 19 미디어 환경의 변화 오늘날의 미디어 쌍방향 의사소통 개인 맞춤화 서비스4. 문화마케팅 ... 와ime To Love', 'The Twenties Life' 와 같이 자유롭게 그 의미를 상상할 수 있도록 모호한 브랜드명을 지음 TV 광고에서도 당시 무명에 가까웠던 ‘임은경
    리포트 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.01.12
  • [경영]가치사슬분석기법
    할 수 있게 하는 핵심역량이다.커뮤니티 솔루션 제공 노하우는 개인의 홈페이지 구축을 원하지만 컴퓨터지식이 부족한 사람들에게도 개인의 홈페이지를 구축할 수 있는 공간을 마련해주었다. 뿐 ... 알아보면 기업활동에서 부가가치가 생성되는 과정을 의미하며, 1985년 미국 하버드대학교의 마이클 포터(M. Porter)가 모델로 정립한 이후 광범위하게 활용되고 있는 이론틀로, 부가 ... )로 나눠볼 수 있다.여기서 주활동은 제품의 생산·운송·마케팅·판매·물류·서비스 등과 같은 현장업무 활동을 의미하며, 지원활동은 구매·기술개발·인사·재무·기획 등 현장활동을 지원
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.07.02 | 수정일 2018.04.01
  • [지식경영] 이랜드 지식경영 사례
    가 있을 수 있으나 대부분 지식의 창출과 공유?저장, 재활용이라는 기본적 틀을 바탕으로 조직 내의 지식활용을 극대화하여 핵심역량을 키우는데 그 초점을 맞추고 있다.지식은 우리 ... 배경과 지식의 필요성-지식의 정의&관점-기업에 있어서 지식경영의 중요성-e비지니스 환경하의 지식관리 시스템 구현의 의미-지식경영 구축의 단계*이랜드지식경영사례-이랜드의 지식경영 도입 ... 네 가지로 요약할 수 있다.첫째로, 지식경영을 수행하기 위한 정보기술의 발달, 특히 가상공간에서의 네트워킹의 출현으로 각 개인이 자신에게 필요한 정보를 시공간을 초월하여 습득할 수
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.29
  • 교육에 내재된 이원적 가치의 규정과 초등교육 현장에서의 활용 방안
    적으로 탐구해보고 초등교육 현장에서 이를 어떻게 활용해 볼 것인지 분석해볼 필요가 있다. 본론에서는 교육과 안내, 전통과 혁신, 개인과 사회, 성직과 전문직, 인성교육과 지식교육, 유전 ... )’은 ‘성장’의 의미가 강하다. 교육은 인간의 잠재적 능력을 안에서 밖으로 끌어내어 실현한다는 의미를 가지고 있다.2)안내(Pedagogy)안내(Pedagogy)는 paidos(어린이 ... 시켜·외부적으로 위기에 빠졌을 때 전통은 다른 집단이나 공동체에 대해 우월감이나 배타적 감정을 갖게 하는 결과가 되어 때로는 민족의 독립이나 자각을 높이는 수도 있으나, 편협한 지역
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.18
  • 조직의8가지이미지 학습과 자기-조직화 :두뇌로서의 조직
    조직의 모든 구성요소들은 자신이 대처 해야 할 외부환경의 핵심차원을 조직 속에 내재화하고 구현함으로써 향후 직면할 요구에 효과적으로 대응할 수 있도록 자기-조직화해야한다필요다양성 원ow} ... 분임조: 이슈와 문제들을 공유하고 전반적인 시스템에 대한 개선책을 강구하기 위해 사람들이 모이는 것품의제도: 입안된 정책이나 프로젝트가 얼마나 타당성이 있는지를 검토하는 일종 ... 화 원리 일어날수 있는 여지를 마련해 주는 일종의 초과능력을 의미병렬적인 처리과정으로 얻은 여유성 동일한 활동과 정보처리를 위해 두뇌의 많은 부분이 동시에 참여한다. 이렇게 창출된 여유
    리포트 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.21
  • [조직관리][도요타][조직구조]조직관리, 조직관리이론, 조직구조 사례(도요타)(조직화의 정의와 단계, 조직관리 이론, Hofstede의 조직문화 비교론, 조직 구조의 설계와 조직 유형, 구조조정, 도요타의 조직 구조)
    에서 생활하면서 학습하고 전승하며, 창조해 가는 것이다. 둘째, 조직문화 집단적으로 공유되는 특징을 갖는다. 그것은 사회를 구성하는 개인적인 특색이나 인류전체에 보편적인 현상 ... 이 아니라 민족, 종족, 특정한 사회의 구성원들이 집합적으로 갖는 현상이다. 말하자면 개인들이 그들 특유의 퍼스낼리티를 갖듯이 사회와 집단은 문화를 갖는다. 문화란 사회와 집단이 그 ... 는 충격적이면서도 인상적이었다. 호오손 연구의 결과와 의미는 크게 두 가지로 요약할 수 있다.첫째, 인간은 단순히 돈만을 위해서 일하는 경제인이 아니라 감정을 지니고 있고 남과 어울리
    리포트 | 31페이지 | 9,000원 | 등록일 2007.04.02
  • 현대사회에 조직행동론이 미치는 영향
    려면 그들이 하나의 개인으로서 또는 집단의 구성원으로서 스스로 욕구를 충족시킴으로서 성장하고 성숙할 수 있는 분위기를 조성해 나가야 한다고 주장하였다.2-7. 모티베이션모티베이션이란 ... . 경영자측에서 조직행동론의 해결과제2. 조직 안에 있는 개인의 행동론2-1. 지각2-2. 태도2-3. 직무만족과 직무몰입2-4. 스트레스2-5. 학습2-6. 성격2-7. 모티베이션3 ... 목적을 공유한 2명 이상의 사람들로 구성되어 의식적인 조정이 이루어지는 사회 단위라고 정의 할 수 있다. 조직의 특징은 각 구성원의 공식적인 역할이 부여되어 있고, 그에 따라서
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.01
  • 국화와 칼 서평
    적인 면이 존재한다. 그것은 오감의 즐거움을 보다 좋은 것을 보는 일본인들만의 독특한 면이다. 또, 개인은 약하지만 집단은 강하다고 생각하는 경향이 있는데 이는 사무라이 전통 ... 아 주관성을 배제하고 학문적 객관성을 획득한 결과물로 볼 수 있겠다. 또한 그녀의 연구는 일본인의 행동을 보다 예측가능하고 그들의 사고를 체계적으로 정리했다는 점에서 큰 의미를 갖 ... 는 조언자 역할을 해준다. 국화는 일본인의 정신적 자유를 상징하고 있다. 철저히 손질 해주지 않아도 스스로 충분히 아름답게 피어 자랑스러울 수 있는 국화는 옛날 처럼 개인의 의무
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.05
  • 교수학습 - 개념학습, 발문교수, 탐구학습, 협동학습
    화 능력이다. ‘특정 기준’이란 서로 다른 사물들이 공유하고 있는 공통속성을 의미하는 것이며 이러한 공통 속성들의 집합이 바로 개념이다.2) 개념학습의 의미와 형태① 개념학습 ... ) 학생들의 생활 및 경험과 관련지어 하는 발문3) 교과서의 사진이나 삽화와 연결시켜 하는 발문4) 학생들이 조금만 생각하면 쉽게 답할 수 있는 선택형 발문5) 학생 개인이나 집단 ... ) 때 발문의 집중도가 떨어진다. 개인이나 전체, 또는 소집단을 대상으로 한 발문의 다양화를 꾀할 필요가 있다. 권투에서 잽만 계속해서 날리는 것보다는 잽과, 훅, 어퍼커트
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.27
  • [민주주의와 행정]민주주의와 행정 기말고사 예상문제
    는 다를지라도 이를 공유하는 집단의 구성원들을 결집시키고 통합하고 더불어 일체감을 부여하는 기능을 수행한다. 셋째, 지도력과 조작 정치이데올로기는 정치권력을 소유하고 있거나 획득하고자 하 ... 는 자들에 의해서 의도적으로 그들의 목적을 숨긴 채 자신들의 욕망을 위해 그들이 원하는 방향으로 조작될 수 있다. 넷째, 의사소통기능이다. 일반적으로 어떤 이데올로기를 공유집단 ... 원리를 설명할 수 있다. 첫째, 도덕적 핵심은 자유?존엄?생명과 같은 인간의 자연적인 것에 속하는 기본적인 가치와 권리를 인정하는 것이다. 이는 정부에 대해 개인 보호를 보장
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.01
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2025년 08월 24일 일요일
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