"근로시간단축"의 검색결과 입니다.

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유아휴직의장단점 저출산 정책 맞벌이 성립요건 보건의료정책분석 가족복지론 일가정양립 개념 일과가정양립 신혼부부지출관리 국내외 저출산

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"근로시간단축" 검색결과 3,101-3,120 / 8,587건

한국사회에서 가정복지서비스를 제공하는 대표적인 비영리기관인 건강가정지원센터의 의의를 설명하고, 건강가정지원센터의 운영관리의 법적 근거를 제시하시오.

문화 개선, 임신기 근로시간을 단축하고 임산부 배려를 위한 정책과 사회적 공감대를 구축하는 임산부 배려문화 조성, 소비주의적 육아의 대안을 제시하는 행복한 육아 문화 확산, 그리고 ... 로는 맞벌이 가정과 양육 부담가정, 한부모 가정, 다문화 및 다자녀 가정 등 아이 돌봄을 필요로 하는 가정에 시간제와 종일제로 아이돌봄 서비스를 제공하고 있다.그 외에도 외국인 근로 ... 참여 활성화를 위한 제도 개선 및 교육과 정보 지원을 수행하는 남성 일-가정 양립 지원 강화, 장시간 근로문화를 개선하고 기업에 가족 친화경영 도입을 활성화하는 기업 일=가정 양립

방송통신대 | 11페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.06.10

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인간관계론을 태동시킨 계기가 된 호손 공장 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오

과 휴식시간 등 물리적, 육체적 작업조건과 물질적 보상방법의 변화가 근로자의 동기유발과 노동생산성에 미치는 영향을 분석하려고 설계한 실험이었다.그러나 메이요와 동료들은 연구의 진행과정 ... : 조명과 생산성은 상관관계가 없음여러 주변의 물리적 환경이 근로자에게 미치는 영향을 실험한 것으로 여러 요인을 조작했지만 대표적으로는 조명에 관한 실험이 가장 잘 알려져 있기 때문 ... 여 일종의 비공식 집단을 이루게 한 후 동일한 작업실에서 일하게 하고, 감시원 1명을 붙이는 방식으로 진행되었다. 그 뒤 실험 중에는 휴식시간, 간식제공, 임금지급의 방법, 작업시간

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.31

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현재 우리나라에서 시행 중인 가족복지정책의 좋은 점과 개선해야 할 점에 대한 의견

일가정양립정책에 대한 ‘남녀고용평등과 일가정 양립 지원에 관한 법률’에서 제 20조 1항은 국가는 사업주가 근로자에게 육아휴직 및 육아기근로시간 단축을 허용한 경우 그 근로자 ... 할 수 있게 하는 여성들을 위한 진정한 복지가 아닐까 하다. 이에 따라 일생활의 균형, 유연근무제, 시간 선택제 전환 지원 서비스 등 다양하고 획기적인 정책들이 나타나고 있다. 현재 ... 하고 모성보호조치에 대한 원활한 지원을 통해서 조사 및 연구, 홍보 등 사업을 실시하고 전문적 상담서비스 및 관련 정보 등을 사업주, 근로자에게 제공해야 한다고 규정하고 있어 여성

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.11 | 수정일 2018.09.12

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홈플러스 기업분석

휴직과 보상금은 어떻게 제공되고 있나요 ? 자녀 출산 시 10 일 휴가 ( 유급 )/10 만원 지급 / 육아휴직은 최대 1 년 사용 ( 분할사용 가능 ) 근로시간 단축 고용보험금지급{nameOfApplication=Show} ... 회사 중 가장 짧은 시간에 최소 점포 매출 1조 돌파 슈퍼체인 익스프레스 1호점 중계점 개점 1997년 1999년 2001 년 2004년 ▶ ▶ ▶ ▶ ▶ 이랜드의 홈에버를 인수

리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.17

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[2019 생활속의경제2공통][출처표기] 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장’과 관련하여

는 현실적인 방법을 찾다 보니, 다양한 구조조정과 근로시간 단축이 두드러지는 것이다.현재 최저임금 인상이 우리나라 경제에 악영향을 끼치는 이유는 임금 상승률이 너무 빠르다는 것이 ... 기업은 문을 닫아야 하는 것이다.반면, 근로자를 유지하기 위해서는 하루 8시간 일하던 것을 7시간으로 쪼개어 시키거나 4대 보험과 주휴수당을 줄이기 위해 여러 사람을 고용하여 시간 ... 수효과보다 근로자의 소득을 인위적으로 높여 경제 성장을 유도하고자 하는 것이다. 하지만 현 정부의 소득주도성장 경제정책에 대해서는 뜨거운 찬반 논란이 일고 있는데, 국내

방송통신대 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.09.17

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[결혼과 가족] 맞벌이 가족을 위한 정부 정책에 관한 고찰

기간 중 육아휴직급여는 고용보험에서 휴직 전 통상임금의 40%를 지급한다. 또한 양육대상 자녀가 만0세∼8세인 근로자는 육아휴직 대신 근로시간 단축 근무를 할 수있다. 주당 단축 ... 가능한 근무 시간은 15∼30시간이며, 육아휴직과 근로시간 단축은 합하여 1년을 초과할 수 없다. ... 맞벌이부부라고도 하며 부와 처가 함께 고용근로자로서 취업하고 있는 가족을 말한다. 부부가 함께 임금수입을 얻고 있다는 의미에서 맞벌이가족이라고 부르고 있는데 취업은 단지 임금수입

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.21

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현재 우리나라에서 실시하고 있는 노인장기요양보험의 질적인 복지향상을 위해서 현재 시행되고 있는 서비스의 문제점, 개선방안과 대책

가 빠르게 진행되고 있었지만 경제개발에 투자하는 동안 복지 자원에 투입할 수 있는 여력이 없으므로 대비할 기반이 취약하고 준비시간도 부족하였다. 이러한 인식에서 노인장기요양보험제도 ... 개선을 위해서 가족요양보호사에 의해 인정되는 급여를 시간 축소, 표준장기이용계획서 활용과 보급을 진행하지만 재가 영역에서 가족요양보호사의 규모가 30% 규모가 유지되고 있어 적극 ... 적 관리가 요구된다.다음 문제는 가족수발자의 부양 부담 완화의 대처 기제 부족으로 가족부양자가 부양으로 인해서 피곤함과 자신의 시간이 없어지면서 부양 스트레스를 받게 된다. 그러나

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23

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공무원 시험 헌법 오답노트 정리

폐지는 헌법에 합치되지 않는다.변호인의 조력을 받을 권리의 출발점은 변호인 선임권에 있다. 시간적 제한 장소적 제한 가능무죄추정의 원칙도 형사사건에 국한되는 것 아니다수형자와 소송 ... 대리인인 변호사 접견시간 일반접견과 동일 : 재판청구권 침해1년 이상의 징역 또는 금고의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되지 않거나 집행을 받지 아니하기로 확정되지 아니한 사람 ... 이 있 개시한 이후에만 행할 수 있다해고된 자가 노동위원회에 부당 노동행위의 구제신청을 한 경우 근로자로 해석되어야 한다단결권은 근로자 단체도 가능교원이 아닌 사람이 교워노조에 일부

시험자료 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.10

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사회복지정책론, 보건복지부의 ‘임신/ 출산’ 분야의 사회복지정책

기초자치단체에서 최종 1개소 선정한다.17. 육아기 근로시간 단축제도육아기 근로자들이 일도 하면서 아이를 돌볼 수 있도록 하여 근로자의 육아부담을 해소하고 근로자의 생활안정을 지원 ... 하는 제도이다.만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자를 지원한다. 육아휴직과 육아기 근로시간 단축을 합하여 1년을 초과할 수 없다.사업주가 근로자에게 육아기 ... 근로시간 단축을 허용하는 경우 사용할 수 있으며, 단축 후 근로시간은 주당 15시간 이상 30시간 이하여야 한다.육아기 근로시간 단축을 하고 있는 근로자의 근로조건은 사업주와 그

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.10.03

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지역사회간호학 산업장 지침서

감압소음소음성난청(일시적?영구적 난청)허용기준 지키기, 소음원 제거?감소,보호구 착용(귀마개, 귀덮개)진동전신진동, 국소진동진동의 원인제거, 전파경로 차단, 완충장치,작업시간 단축 ... 하는 장소에서 일하는 근로자⑨ 피부도포제: 불침투성 보호의, 보호마스크, 보호장갑 및 신발12. 산업 재해지수를 기술한다.1) 도수율?일정기간 중의 재해건수/ 일정기간 중의 연작업시간 ... 한다.? 건강관리실의 업무에 능동적으로 참여한다.? 산업장에서의 간호문제해결을 위하여 비판적 사고를 가지고 간호과정을 적용한다.? 근로자를 대상으로 건강 상담 및 보건교육 계획안을 작성

리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.08.26

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진폐증3 - 성인 간호진단4개

의 대명사로 불릴 만큼 오래되고 많은 직업병이다.진폐증은 우리나라뿐만 아니라 대부분의 나라에서 많은 부분을 차지하는 직업병입니다. 근로자 특수건 강진 단 결과에 의 하면 진폐증 ... 은 매년 500명 이상이 유소견자로 판정 받고 있다. 진폐환자들이 폭증하고 있는 이유는 진폐증은 근로자들이 분진사업장에 재직할 당시 흡입한 석탄가루 등이 폐 내에 축적되어 서서히 폐 ... X선 촬영시 폐에 어두운 부분이 보인다.4.예방예방내용● 직업 관련 광물질 분진 노출을 줄이기계속해서 광물질 분진을 다루는 근로자는 항상 노출을 최소화하고, 옷에 묻은 광물질 분진

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.16 | 수정일 2022.10.08

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고전적 조직이론(과학적 관리론, 호손실험, 일반관리론, 포드시스템, 관료제론)

을 미치고 있다는 것을 알았다.2) 2차 계전기조립 실험6명의 여공을 대상으로 작업능률과 관련된 여러 작업조건(작업시간의 단축, 휴게시간의 증가, 간식의 공급, 작업환경 개선 등 ... 을 1시간 반으로 단축시켰다. 이러한 생산성 향상 및 대량생산의 경제성으로 포드사의 자동차 가격을 초창기 850달러에서 1924년 290달러로 낮추고, 노동자의 임금도 평균 일급 2 ... . Taylor)의 과학적 관리론테일러의 과학적 관리법(scientific management)은 그 동안의 주먹구구식의 관리를 벗어난 합리적 관리를 주장하였다. 과학적 관리는 시간동작

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.14

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근로자 건강진단의 목적과 구분 사후관리

적치료를 신속히 받도록 하여 근로자의 건강을 유지, 보호- 대상 : 대상유해인자 노출근로자, 작업전환자- 건강진단시기 : 기본주기설정 및 단축할 수 있는 조건 명시[표 1-1 ... 자(A)이상소견 있음요관찰자(C₁, C₂, C?), 유소견자(D₁, D₂, D?)사후관리 판정사후관리필요없음현재조건하에서현재업무 가능야간작업 제한근무시간단축하면서 근무병가, 휴직 ... 근로자 건강진단의 목적과 구분 사후관리1. 근로자 건강진단2. 건강진단의 유의사항3. 건강진단 결과보고와 서류보존1. 근로자 건강진단- 근로자 건강관리는 근로자의 건강을 보호

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.21

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기사 한편을 스크랩하고 그 내용을 요약 및 의견, 용어설명으로

현실에서 증명됐다.그런데도 대통령의 머릿속에는 재벌개혁이나 경제민주화, 노동시간 단축을 통해 일자리를 늘리고, 근로조건을 향상시키고, 서민 삶의 질을 높이려는 시도는 전혀 없 ... 되며, 가능한 전체 근로시간은 줄이되 일자리는 유지할 수 있도록 해야 한다. 실상 청년들이 필요로 하는 것은 양질의 일자리로, 고용 안정만 해결된다고 해서 저임금도 문제가 되지 않 ... 에 대응하여 인적 자원을 신속하고 효율적으로 배분할 수 있도록 하는 노동 시장의 능력을 가리킨다. 노동유연화는 근로 시간이나 구성원의 수를 재배분하는 수량적 유연화, 직무 순환이나 다

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.13 | 수정일 2018.09.14

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간호학과 저출산 정책 보고서

예방접종 지원, 양육수당·보육료·유아학비 지원, 영아 종일제·시간제 보육·공공형 어린이집 지원, 육아휴직 확대·육아기 근로시간 단축, 장애아 보육료 지원, 다문화가족 보육료 지원 ... 은 산부인과 진료비를 높이는 지름길이 되었다는 비난도 받고 있다. 또 육아휴직 확대나 육아기 근로시간 단축은 정부 기관에서만 제대로 이루어지고 있고 일반 직장에서는 상사의 눈치 ... 은 시간동안 급속도의 발전을 이루면서 저출산 문제를 해결할 수 있을 만한 기초가 다듬어지지 않았기 때문에 정책을 시행하여도 놀랄 만한 성과는 나오지 않고 있다. 또 저출산 문제는 여러

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.16 | 수정일 2019.05.10

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대한항공 기업분석과 마케팅 4P,STP,SWOT분석

많은 고객유치를 위한 마케팅 전략이 동시에 필요하다.(3) 기회 (Opportunity)1) 라이프스타일 변화에 따른 여행 수요 증가: 주 5일제에 따른 근로시간의 단축은 여가시간 ... 할 필요 없이 음성정보만을 통해 해결할 수 있게 돼, 결과적으로 전체 전화량을 분산시켜 대다수 고객들의 전화대기시간 단축이 가능하게 됐다. 특히 이번에 개발된 예약확인 기능은 국내 있다. ... 가 출현하기 이전까지 국내 항공 시장을 독점하고 있었다. 시간이 갈수록 아시아나의 위협이 커지고는 있다고 하지만 아직까지 대한항공을 따라잡기에는 역부족인 것으로 보인다. 또한 28개국

리포트 | 12페이지 | 3,600원 | 등록일 2019.11.05

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공공부문 비정규직 정규직 전환에 관한 찬반양론

뒤따를 것이다. 또한, 근로시간 단축과 함께 맞물려 임금문제해결은 가능하다.5. 헌법 제119조 제②항에 근거해 국가개입 가능하다[헌법 §119② 국가는 균형 있는 국민경제의 성장 및 ... 직 등으로 복잡하게 나뉘어 있다. 이런 사정이 대기업과 중소기업에 따라 또 달라 노동계층 내 ‘카스트 제도’같은 계급구조가 굳어져 가고 있다. 근로자 계층 내의 이런 뿌리 깊 ... 가 극심하지만 그렇다고 일의 강도가 약한 것이 아니다. 더 시간을 많이 쓰거나 힘든 일을 주로 하지만 복지수준은 떨어진다.4. 공공부문 감당여력 충분공공부문의 비정규직은 전국

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.20

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비정규직

로 이루어지고 있고 새로운 형태가 계속 개발되고 있다. 비정규직 근로형태를 개략적으로 유형화한다면 기간제근로(계약직, 임시직 등), 독립사업자 형태의 근로(도급?위탁 등), 단시간 ... . 비정규직의 유형우리나라 비정규직의 유형은 고용의 지속성, 근로시간, 근로제공방식에 따라 한시적근로자, 시간제근로자, 비전형 근로자로 분류한다. 먼저 고용의 지속성 여부에 따라 비 ... 정규직으로 분류되는 한시적근로자는 근로계약기간을 정하였거나 또는 정하지는 않았으나 비자발적 사유로 계속근무를 기대할 수 없는 근로자이다. 두번째로 근로시간에 따라 비정규직으로 분류

리포트 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.11.14 | 수정일 2018.01.20

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기간제 교사의 정규직 전환에 대한 반대 의견을 논리적으로 작성하였습니다.

등 사회서비스 공공기관 및 민간수탁 부문 일자리 34만개, 마지막으로 공공부문의 간접고용을 직접고용으로 전환하고 근로시간 단축을 통해 30만개를 창출한다는 것.그러나 공공기관 비 ... 의 핵심은 공공부문에서 약 81만개의 일자리를 만들다는 것. 소방관, 경찰, 사회복지전담공무원, 근로감독관 등 안전과 치안부분에서 17만 4천개와 보건, 의료, 요양, 사회적 기업

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.18

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저출산 이유 및 해결방안 탐색

, 건전한 양육의 사회, 경제적 환경개선을 위한 방안으로 주 40시간 근로제도 실시를 통해 근로시간 단축, 장기육아휴직제 도입, 공공간호 서비스 확대, 아동수당 등 아동에 대한 사회

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.11

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