"장애인고용공단"의 검색결과 입니다.

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"장애인고용공단" 검색결과 261-280 / 5,159건

발달장애인의 직업생활에 관한 문화기술지 (An Ethnography on the Occupational Life of People with Developmental Disabilities)

than the present]. Based on these research finding, suggestions for policy, practice, and further researches were provided. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 신빛나, 이준우 ... 본 연구의 목적은 국내 발달장애인의 직업생활 문화를 이해하고자 하는 것이다. 이러한 연구의 목적을 달성하기 위해 연구자는 문화기술지 연구방법을 활용하였다. 즉, 발달장애인의 실제 ... 적인 직업생활을 이해할 수 있는 현장에서 발달장애인의 직업생활을 잘 보여줄 수 있는 장애인 당사자, 부모, 비장애인 직원을 중심으로 한 참여관찰과 심층면접을 통해 자료를 수집

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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서비스업 장애인 바리스타의 근로행동에 대한 고객의 주관적 인식유형 분석: Q-방법론적 접근 (Analysis of subejctive customer perception types on the work behavior of disabled barista in service industry: Q-Methodological Approach)

disabled baristas interact with customers. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 김효실, 이해태, 차석빈 ... 연구목적: 본연구는 장애인 바리스타의 근로행동에 대해 고객이 어떻게 인식하는지 그 인식 유형과 특성을 파악하는 연구이다. 연구방법: 인식에 대한 개인의 주관적 영역을 분석하기 ... 위하여 Q-방법론을 적용하여 장애인 바리스타에 대한 고객의 인식유형을 조사하였다. 먼저 56개의 Q-모집단의 수집 후 23개의 진술문을 도출하고, 그다음으로 30명의 고객을 P-표본

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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자격취득이 장애인 재취업 및 구직기간에 미치는 영향 (The Effect of Possessing Certificate has on Disables Reemployment)

which connected with job service and vocational training is demanded. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 홍성표, 정진철 ... 이 연구는 자격취득 여부가 장애인 재취업에 미치는 영향에 대해 분석하는데 목적이 있다. 연구방법: 장애인고용패널 1차~5차년도 자료를 활용하여 선택편의를 최소화하기 위해 경향점수 ... 정도와 건강상태, 가구원 수, 고용서비스 경험여부도 장애인이 재취업에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다.시사점: 이 연구를 통해 장애인의 자격취득 및 활용에 대한 지원이 필요

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사회복지사로서 사례분석을 연구하시오.

인고용공단의 2023년 보고서에 따르면, 장애인 근로자 중 약 60%가 직장에서의 차별을 경험하였으며, 이는 그들의 직무 만족도와 경제적 안정에 부정적인 영향을 미치고 있다. 이러 ... 의 제한 등 다양한 장애물을 마주하고 있다.산업복지 서비스는 이러한 장애인 근로자의 고용 촉진과 노동 환경 개선을 위한 중요한 수단으로 작용한다. 예를 들어, 한국장애인고용공단 ... 산업복지 서비스의 효과적인 사례를 분석함으로써, 그 성공 요인과 개선점을 파악할 수 있다. 한국장애인고용공단에서 운영하는 '맞춤형 직업 재활 프로그램'은 장애인 근로자의 고용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.14

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[고용노동부] 상반기 장애인 고용계획 실시상황 보고서

또는 인)한국장애인고용공단 ○○○○○○장 귀하210mm×297mm(백상지 80g/㎡)(뒤쪽)작성방법1. ③란에서 법인이 아닌 경우 사업체 대표자의 주민등록번호(외국인은 외국인등록 ... ■ 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행규칙 [별지 제16호서식] 전자신고로도 할 수 있습니다.(www.esingo.or.kr)상반기 장애인 고용계획 실시상황 보고서(앞쪽)접수번호 ... 장명담당자 연락처성명 : 휴대전화 : 전자우편 :상반기 장애인근로자 고용상황(6. 1.∼6. 30.)⑬ 상시근로자수⑭ 장애인의무고용인원장애인 근로자수⑮ 계(?×2+?+?)중증장애인

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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직업 안정기 지체장애인의 일자리 만족도에 미치는 영향요인 분석 (Analysis of Factors Influencing Job Satisfaction of Persons with Physical Disabilities in Career Consolidation Stage)

tage were suggested. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 김민경, 박재국, 진태우 ... 연구목적: 본 연구는 직업 안정기 지체장애인의 일자리 만족도에 미치는 영향요인을 분석하고자 하였다. 연구방법: 이를 위해 장애인고용패널조사의 2차웨이브 1차조사(2017)의 원 ... 었으며, 이를 통해 향후 직업 안정기 지체장애인이 고용의 질적인 측면에서 보다 충만한 삶을 영위하기 위한 기초자료를 제공하고자 하였다. Purpose: The purpose of

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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직장 내 장애인 인식개선 교육 강사의 역량에 관한 질적연구: 장애인 강사, 장애인 가족 강사의 강의 경험을 중심으로 (A qualitative research study on the competency of education instructors to improve awareness of the disabled in the workplace: Focusing on the lecture experience of instructors with disabilities and f)

presented as follow-up studies. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 김영민, 송인애 ... 목적: 본 연구는 직장 내 장애인 인식개선 교육 강사의 강의 경험을 바탕으로 강사에게 요구되는 역량을탐색하는데 목적을 두었다. 연구방법: 연구 참여자는 장애인 강사와 장애인 가족 ... 강사 8명을 선정해 심층면접을 진행하였으며, 주제분석 방법으로 분석하였다. 연구결과: 직장 내 장애인 인식개선 교육 전문 강사에게 필요한 역량을 분석한 결과 총 4개의 주제

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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주택관리공단 2번 합격 자소서입니다.

시켰던 경험을 서술해 주십시오.장애인고용공단에서 청년인턴으로 근무당시, 과장님께서 저와 다른 인턴에게 고객관리업무를 주셨습니다. 공단내 데이터 자료에서 14년부터 20년도까지 장애인 ... 하고, 팀원과 함께 상반기 장애인 고용계획 100% 달성 성과를 이룬 경험이 있습니다. 약 1041개의 사업체를 한달이내에 고용계획 보고서를 접수할 수 있도록 해야 했습니다. 전화응대 ... 은 마감일까지 약 한 달 동안 장애인 고용계획 신고를 100% 달성할 수 있었고, 부장님께서 처음으로 장애인 고용 100% 달성을 달성했다고 기뻐하시며 칭찬해 주셨습니다. 이를 통해

자기소개서 | 2페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.09.24

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[고용노동부] 장애인 인식개선 교육기관 변경 신청서

인)한국장애인고용공단 이사장귀하신청인제출서류1. 변경 사실을 증명할 수 있는 서류2. 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행규칙」 제4조의4제3항에 따라 발급 받은 장애인 인식개선 ... , 대표자명, 강사 보유 현황)변경 전변경 후변경 사유「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행규칙」 제4조의4제4항에 따라 위와 같이 신청합니다.년 월 일신청인(대표자) 성명(서명 또는 ... [별지 제3호서식] 장애인 인식개선 교육기관 변경 신청서※ 색상이 어두운 난은 신청인이 적지 않습니다.접수번호접수일처리기간: 10일신청기관법인 정보(법인인 경우에만 해당)법인명법

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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여성장애인의 직업유지에 관한 연구: 장애인고용패널조사 중심으로 (A Study on the Job Retention for Women with Disabilities: Based on the Employment Panel Survey for the Disabled)

장애인의 고용현황 및 노동시장 진입장벽을 낮추기 위한 정책제언 및 지원 방향을 제시하는 데 목적이 있다. 이를위해 한국장애인고용공단 고용개발원에서 실시 2차 웨이브 장애인고용패널 4 ... 본 연구는 여성장애인의 취업현황을 파악하고, 여성장애인이 취업을 위한 구직 및 직업유지를 위한활동과 요인을 통해 여성장애인의 직업유지 기간에 영향을 미치는 요인을 분석하여 여성 ... 차수(2016년-2019년) 원자료(raw data)를 활용하고 대상 장애인 4,577명 중 여성장애인 1,567명을 대상으로 분석을 실시하였다. 연구 결과는 첫째, 여성장애인

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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직무만족은 임금근로 장애인의 일상생활만족도에 영향을 미치는가?: 자기효능감의 매개효과를 중심으로 (Does Job Satisfaction Affect the Daily Life Satisfaction of Wage Workers with Disabilities? : Focusing on the mediating effect of self-efficacy)

to promote job satisfaction of disabled workers and improve the quality of employment. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 유수형, 조상미 ... 연구목적: 본 연구는 임금근로 장애인의 직무만족이 일상생활만족에 미치는 영향과 그 관계에서 자기효능감의 매개효과를 검증하기 위해 수행되었다. ‘직무만족’은 고용의 질적 향상에 있 ... 는 일과 삶의 연계를 검증하는측면에서 그 의의가 크다. 연구방법: 본 연구는 2019년 장애인 고용패널 2차 웨이브 4차 조사의데이터를 사용하였다. 1차 자료 모집단은 2016년

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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고용유지율 측면에서 본 장애인창업지원의 이해와 활성화 방안연구 - 장애인창업지원 과정의 전달체계와 지도원리에 따른 미래가치 중심으로 - (Activate of the Vocational Rehabilitation field of Persons with Disability through Supporting 'Small Business' Start-up at the base on the self-employment maintenance rate)

역량강화’과정을 고용유지율 측면에서 살펴보았다. 이는 한국장애인고용촉진공단의 장애인근로자실태조사와 필자가 지역사회이용시설에서 창업지원을 실시한 결과를 종합적으로 분석하여 직업재활 ... 다. 본고에서는 현재 우리나라에서 장애인 스스로가 장기근속이 가능하게 하고 직업(경력)개발 측면에서의 독립생활로 이끌어내고자 할 때에, 어떤 부분에 포커스를 두고 접근하는 것이 직업재활 ... actual condition investigation for workers with disabilities of the Korea Employment Promotion Agency for the Disabled. 한국장애인복지학회 한국장애인복지학 김백수

논문 | 44페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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장애인의 임금결정에 관한 실증연구 (An Empirical Study of Wage Determination of the Disabled)

ervice, medical support for healthy work life, etc. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 김성희, 정병오 ... 본 연구는 장애인의 취업을 통한 임금이 어떠한 요인에 의해 결정되어지는지를 비취업장애인의 특성까지 고려하여 분석함으로써 장애인의 낮은 취업률과 낮은 임금수준에 대한 원인을 이해 ... 하고 성공적인 장애인 취업정책 시행을 위한 제언을 하는데 그 목적이 있다. 이를 위하여 한국보건사회연구원이 수행한 2008년 장애인 실태조사 원 자료를 분석하였는데, 장애인의 임금

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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[고용노동부] 장애인 인식개선 교육기관 지정 신청서

장애인고용공단 이사장귀하신청인제출서류1. 강사 보유 현황 및 강사 자격을 증명할 수 있는 자격증, 재직증명서 등 서류 1부2. 교육 시 사용할 교육교재 등의 자료 1부3. 「장애인 ... 명법인등록번호기관 정보기관명사업자등록번호(고유번호)주사무소(소재지)전화번호(팩스번호)대표자 성명대표자 생년월일담당자명담당자 연락처담당자 전자우편(e-메일)「장애인고용촉진 및 직업재 ... [별지 제1호의2서식] 장애인 인식개선 교육기관 지정 신청서※ 색상이 어두운 난은 신청인이 적지 않습니다.접수번호접수일처리기간: 10일신청기관법인 정보(법인인 경우에만 해당)법인

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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장애인 정부 정책 및 지원 제도에 대해

있다.3) 장애인고용촉진 및 직업재활법기업과 공공기관에 장애인 의무고용을 부과하고, 장애인의 취업 기회를 확대·지원하는 법률이다.한국장애인고용공단(KOPO)을 통해 다양한 취업 ... 도 있다.2) 한국장애인고용공단(KOPO) 지원직업능력개발훈련: 취업을 원하는 장애인을 대상으로 직업훈련, 취업알선, 적성·능력 평가 등을 실시.취업지원 서비스: 구직자 발굴, 맞춤 ... 적인 제도 개선으로 내용이 변경될 수 있으므로, 보건복지부, 한국장애인개발원, 한국장애인고용공단, 장애인차별금지법 시행기관 등의 공식 자료와 공지를 수시로 확인하기를 권장

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.21

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고령 장애인의 직업재활 방향 탐색 (A Study on the needs of Vocational Rehabilitation Services for Older Individuals with Disabilities in South Korea)

for older individuals with disabilities. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 황주희 ... 으로, 정부의 고령자 고용지원사업을 살펴보고, 고령 장애인의 직업재활 방향을 탐색적으로 연구하였다. 이를 위해 본 연구의 연구방법으로는 문헌 연구방법이 사용되었으며, 본 연구의 구성 ... 은 (a) 한국 고령자의 특성과 욕구 및 변화하는 복지정책 내에서의 정부의 고령자 고용지원사업의 특성 (b) 고령 장애인을 위한 직업재활과의 연계 가능성 (c) 미국의 고령층 고용지원

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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주요 국가의 장애인 의무고용제도 사례 연구를 통한 국내 장애인 의무고용제도의 활성화 방안 연구

을 지급하고 있다(제30조).(김지영·신동명,2014)1.2. 연구의 필요성장애인 고용공단의 자료에 따르면, 국가와 지방자치단체 등 정부부문의 장애인 고용률은 2006년 이후로 꾸준히 ... (2014)에 의하면, 대부분의 50인 이상의 기업체에 장애인 의무고용제에 대해 인지하고 있지만,[그림1] 장애인고용의무 현황(장애인고용공단, 2013)[그림 2] 기업이 장애인 ... 을 대상으로 한 사회적 책임이행 중 선호하는 방식(장애인고용공단, 2013) 고용주 지원제도에 대해서는 장애인 고용장려금을 제외하고 다른 지원제도에 대한 기업체의 인지가 현저히 떨어지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.12

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성남시분당시니어클럽 노인일자리 담당자(사회복지사) 자기소개서

습니다. 직업재활사업의 경우 그동안 장애인고용촉진공단과 장애인단체, 지역 일반사업체들과 연계하여 진행하였고 현재 사례관리업무의 경우 기업들과 온라인 모금채널, 언론기관, 지역 유관 ... 고용촉진공단과 장애인단체, 지역 일반사업체들과 연계하여 진행하였고 현재 사례관리업무의 경우 기업들과 온라인 모금채널, 언론기관, 지역 유관기관들간 네트워크를 통해 사업을 활성화 ... 에 자신이 있습니다. 직업재활사업의 경우 그동안 장애인고용촉진공단과 장애인단체, 지역 일반사업체들과 연계하여 진행하였고 현재 사례관리업무의 경우 기업들과 온라인 모금채널, 언론기관

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.09

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임금근로 장애인의 고용의 질 변화유형과 영향요인 연구 (A Study on Types of Changes in Employment Quality and Influence Factors for Wage Workers with Disabilities)

본 연구는 한국장애인고용공단의 장애인고용패널 5차(2012년)〜8차(2015년) 자료를 이용하여 임금근로 장애인 819명을 대상으로 고용의 질 변화유형을 확인하기 위해 잠재프로 ... 거집단으로 하여 고용의 질 증가집단과 비교하면 인구사회학적 요인으로는 성별은 남성일수록, 연령은 많을수록, 학력은 낮을수록 고용의 질 감소집단에 포함될 확률이 높았다. 장애 요인 ... 은 ‘고용의 질 감소집단’, 2유형은 ‘고용의 질 증가집단’으로 명명하였다. 둘째, 각 유형별 예측변인을 파악하기 위해 이항로지스틱 회귀분석을 실시하였다. 고용의 질 감소집단을 준

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10

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[A+수준/사회복지정책론] 현재 시행되고 있는 사회복지정책(아동수당, 기초연금, 근로장려세제 등) 중 하나를 예시로 들어, 그 정책에 담겨있는 사회복지정책이 추구하는 가치를 3가지 이상 설명하고, 이에 대한 자신의 의견을 구체적으로 서술하시오.

까지, 필요로 되는 서류를 한국장애인고용공단에 제출하여야 한다. II. 본론 장애인 의무고용제도는 기회의 평등과 적극적 자유, 연대 및 통합의 가치를 내포하고 있다고 볼 수 있 ... 경제생활을 통합 수입의 보장이 우선시 되어야 한다고 생각한다. IV. 참고문헌 고수현, 사회복지정책론, 양서원, 2016 한국장애인고용공단, 고용의무제도, https://www.kead.or.kr/view/system/system02.jsp ... 되어야 합니다. I. 서론 (1) 장애인 의무고용제도의 개념 장애인의무고용제도는 고용에 있어서 취약계층이라 볼 수 있는 장애인들의 고용기회를 보다 넓히기 위하여 일정한 수 이상의 근로자

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.17 | 수정일 2025.06.23

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