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"업무수행능력" 검색결과 261-280 / 142,195건

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    공기업 NCS모듈형 교수자용 요약집
    성O, 전달성↑, 보존성↑ -문서이해능력 : 업무관련 다양한 문서를 읽고, 핵심 이해, 구체적 정보 획득, 수집·종합하는 능력 -문서작성능력 : 업무 관련 상황과 목적에 적합 ... 하는 찰 노트 작성 끊임없이 질문 3. 자기관리능력 ?자기관리 절차 비전 및 목적 정립 ? 과제 발견 ? 일정 수립 ? 수행 ? 반성 및 피드백 비전 및 목적 정립 : 모든 행동 혹은 ... 업무의 기초가 되며, 의사결정에 있어서 가장 중요한 지침 과제 발견 : 현재 주어진 역할 및 능력 파악하여 활동목표, 우선순위 설정 -긴급+중요(젤 먼저)> 긴급X+중요(계획
    시험자료 | 43페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.11.12 | 수정일 2025.01.10
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    NCS 정보능력 교과목 평가계획서 할인자료
    하여 필요한 정보를 수집, 분석, 활용하는 능력을 기를 수 있다. ? 직업생활에서 필요한 컴퓨터 관련 이론을 이해하고, 업무 수행을 위한 인터넷 활용 능력을 기를 수 있다. 직업 ... 기초능력 평가 2차 40% ? 직업생활에서 필요한 컴퓨터 관련 이론을 이해하고, 업무 수행을 위한 소프트웨어의 활용 능력을 기를 수 있다. ? 직업생활에서 필요한 정보를 수집 ... 하고 분석하여 의미 있는 정보를 찾아내며, 찾아낸 정보를 업무 수행에 적절하도록 조직·관리하고 활용하는 능력을 기를 수 있다. 평가항목 평가내용 및 방법 진단평가 ? 평가내용: 정보능력
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.05.15
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    미래업무 조직 및 수행체계 발전을 위한 구상(육군을 중심으로)
    할 수 없다. 그래서 하나의 군대가 다양한 분야에서의 국가 안보를 수행할 수 있는 작전 수행 능력을 갖춰야 하는 상황이다.3. 국군 조직 개편 방향1) 독자적인 미래 업무 조직 신설 ... 으로 미래전에 대한 연구, 개발 역량을 집중하는 것이다.2) 미래 업무 수행을 위한 유기적 소통 체계의 구축미국 미래사령부는 미 육군이 다영역작전을 수행할 수 있는 능력을 향상시키기 위. ... 조직 관리주제: 미래업무 조직 및 수행체계 발전을 위한 구상(육군을 중심으로)목차I. 서론II. 본론1. 육군의 비전과 목표2. 미래전의 양상3. 국군 조직 개편 방향1) 독자
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13
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    NCS 수리능력 교과목 강의계획서 할인자료
    및 지식·기술·상황 수리능력 기초연산 능력 ? 직업인에게 기초연산능력이 요구되는 상황을 설명할 수 있다. ? 업무 수행 시 효과적으로 연산을 수행하는 방법을 설명할 수 있 ... 를 하는 경우 기초통계 능력 ? 직업인에게 필요한 통계란 무엇인지 설명할 수 있다. ? 직업인으로서 업무수행 과정에서 필요한 대표적인 통계치에는 무엇이 있는지 설명할 수 있 ... 하는 경우 ? 조직의 생산 가동률 변화표를 분석하는 경우 ? 계절에 따른 고객 요구도가 그래프로 제시된 경우 ? 경쟁업체와의 시장점유율이 그림으로 제시된 경우 도표작성 능력 ? 업무수행
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.04.06
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    4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것입니다. 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소중 전 현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.
    되는 여러 요소 중에는 지적능력, 성격, 신체능력, 경험, 학력 등이 있습니다. 그러나 이 중에서도 지적능력업무 수행 능력을 판가름하는 가장 중요한 요소 중 하나입니다. 지적능력 ... 은 문제 해결 능력, 분석력, 창의력 등을 평가하여 업무 수행 능력을 판단하는 지표로 사용됩니다. 특히, 현대 사회에서는 빠르게 변화하는 환경에서 적응력을 가지고 새로운 문제를 해결 ... 할 수 있는 인재가 필요하기 때문에 지적능력이 매우 중요한 역할을 합니다. 성격도 업무 수행에 있어서 중요한 요소 중 하나입니다. 조직 내에서 협업이 필요한 경우, 적극적이고 긍정적인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.09
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    조직에서 요구하는 역량의 개념과 구성요소 및 특징을 제시하고, 효과적인 역량평가에 대하여 논의하시오
    한 역할을 한다. 경쟁이 치열한 경영 환경에서 조직은 성과를 극대화하기 위해 직원들에게 다양한 역량을 요구한다. 이러한 역량은 업무 수행에 필요한 기술과 지식을 넘어서, 문제 해결 능력 ... (Skill)은 업무를 효과적으로 수행하기 위한 실질적인 능력을 말한다. 셋째, 태도(Attitude)는 업무에 임하는 개인의 자세와 성향을 의미하며, 이는 업무 성과에 중요 ... 의 성과에 큰 영향을 미친다.역량의 구성 요소는 다음과 같다. 첫째, 지식(Knowledge)은 특정 업무나 직무를 수행하는 데 필요한 정보와 이론적 배경을 의미한다. 둘째, 기술
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.28
  • 허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다. 서론
    와 머튼은 1969년 경영 그리드 이론을 통해 지도자들이 수행해야 할 행동 유형을 제시했다. 이에 감명을 받은 허시와 블랜차드는 이 이론에 부하들의 업무 성숙도를 더하고 지도자 ... 이 일을 잘하는데도 간섭이 업무수행 과정에 걸림돌이 된다고 주장하면서 주목 받기 시작하였다.종류별 특성 예시S1 지시형지시형은 아직 업무수행하기에 충분한 장비가 갖춰지지 않 ... 있도록 동기부여를 하는 것이 업무질서의 주요 목표라고 할 수 있다.S2 설득형설득력이 있는 부하직원은 어느 정도 업무에 익숙해지긴 했지만 아직 업무 능력이 떨어진다. 그래도 이런
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01
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    간호학과 3학년 2학기 간호관리학 요점정리
    : 성과가 계획과 일치하는지 확인, 평가, 수정 (ex. 업무수행능력 평가, 환자안전관리 등)간호관리학 2주차 정리기획산출간호서비스환자만족이직률결근률투입- 인력물자자금장비에너지시간관리 ... 단축- 신속하고 합리적 의사결정과 업무수행 가능- 관리자의 능력, 시간, 지식의 한계 보강- 부하직원의 능력 개발고려 요인- 조직 규모: 규모가 클수록 권한위임 정도↑- 조직 문화 ... 직원의 능력: 부하직원의 자질이 좋을수록 위임 정도↑장점- 관리자의 시간적 여유- 부하직원의 잠재력과 능력 개발 계기- 인간관계 증진- 효과적인 업무수행- 조직 구성원이 자신의 전문
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.20 | 수정일 2025.08.26
  • 자원봉사론_자원봉사자의 업무 권한을 통한 역량강화
    봉사자가 조직의 운영 방식을 익히고, 기본적인 업무 수행 능력을 배양하는 데 중점을 둔다.예시: 지역 축제의 지원 스태프로 자원봉사자를 배치할 수 있다. 이들은 부스 설치, 안내 ... 는 조직 내에서의 역할 수행과 성장에 중요한 영향을 미친다. 업무 권한의 4단계는 다음과 같이 정의할 수 있다.1) 제한된 권한 (Level 1)첫 번째 단계는 제한된 권한으로, 자원 ... 봉사자가 명확하게 규정된 지침과 절차에 따라 주어진 업무수행하는 단계이다. 이 단계에서는 자율성이 거의 없으며, 주로 초보자나 신규 자원봉사자에게 적합하다. 제한된 권한은 자원
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11
  • 직무기술서와 직무명세서의 주요내용을 비교 설명하시오.
    ?"와 같은 질문을 통해 지원자의 직무 수행 능력을 검증할 수 있다. 입사 후에는 직무기술서를 활용하여 신입 직원이 자신의 업무를 신속히 이해하고 수행할 수 있도록 한다. 특히, 온 ... 적으로 수행할 수 있도록 한다. 직무기술서는 특정 직무가 수행해야 하는 업무, 책임, 수행 방법 등을 체계적으로 정리한 문서로, 기업이 직무를 표준화하고 업무의 일관성을 유지하는 데 ... 와 조직 운영의 핵심 도구로 기능하며, 체계적인 업무 수행과 공정한 인사관리를 위한 중요한 역할을 한다. 2. 직무명세서 표 2. 직무명세서 작성 예시 직무명 인사담당 소속부서
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.02
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    NCS 자원관리능력 교과목 강의계획서 할인자료
    에 어떻게 활용할 것인지를 계획하고, 계획대로 업무 수행에 이를 할당하는 능력을 의미한다. ? 자원관리능력과 관련된 다양한 사례, 활동 및 관계지식에 대한 지도 방법 및 해설을 구체 ... 적으로 제시함으로써 학습자가 자원관리능력을 보다 효과적으로 학습할 수 있도록 한다. 교육목표 ? 직업생활에서 필요한 자원을 확인하고 확보하여, 업무 수행에 이를 할당하는 능력을 기를 수 ... 있다. ? 직업생활에서 필요한 시간을 확인하고 확보하여, 업무 수행에 이를 할당하는 능력을 기를 수 있다. ? 직업생활에서 필요한 예산을 확인하고 확보하여 업무 수행에 이를 할당
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.04.08
  • 허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십 4가지 종류의 특성
    으로, 리더의 행동은 부하의 성숙도(능력과 의지)에 따라 달라져야 효과적이라고 본다. 즉, 단일한 리더십 방식이 모든 상황에서 통하는 것이 아니라, 업무 수행 능력과 동기 수준에 따라 ... 있도록 도와준다.3. 지원형 리더십지원형 리더십은 부하의 업무 수행 능력은 높으나 동기나 자신감이 낮은 상황에서 주로 사용된다. 이때 리더는 과업의 세세한 지시보다는 부하의 의견 ... 적으로 부하의 내재적 동기가 높아지고 업무 효율이 극대화될 수 있다.4. 위임형 리더십위임형 리더십은 부하가 업무 수행 능력과 의지가 모두 매우 높은 경우에 사용되는 스타일이다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.26
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    독학사 행정학 4단계 조직행태론 기출문제 100(서술형포함)+정답 및 해설첨부
    단조A. 정보 전달B. 의사 결정 지원C. 업무 수행 기록D. 조직문화 강화29. 조직의 변화 관리(Change Management)에서 저항을 줄이는 방법으로 올바른 것은?A ... . 정답: C ? 과도한 업무 부여는 스트레스를 증가시키므로 적절하지 않다.18. 정답: A ? 설득형 스타일은 구성원의 능력은 낮지만 의욕이 높을 때 적용된다.19. 정답: A ... 1. 조직행태론에서 조직문화(Organizational Culture)의 정의로 옳은 것은?A. 조직의 업무량과 효율성을 수치화한 것B. 구성원들이 공유하는 가치, 신념, 규범
    시험자료 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.22
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    간호관리(조직, 간호조직구조, 직무관리, 간호전달체계, 조직문화와 조직변화, 인적자원의 확보관리) 내용 정리
    증가 등의 문제가 발생직무순환정의- 한 직무에서 다른 직무로 체계적으로 순환시킴으로써 다양한 과업을 수행할 수 있도록 하는 방법- 조직의 목표를 이해하고 능력개발의 기회를 가지게 됨 ... 조직정의공동의 목표를 달성하기 위하여 업무를 분담하고 계층화된 권한을 가지며 함께 일하는 사람들의 집단특징- 수명이 있음- 복수의 개념- 계층구조를 가짐- 추구하는 사명이나 목적 ... 이 있음- 추구하는 사명이나 목적 달성을 위해 운영규범과 규칙을 가짐- 조직구성원이 바뀌어도 조직은 적정 구성원을 유지하면서 조직의 목표를 수행해 나감 ex_병원 퇴사-> 새로운
    시험자료 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.30
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    간호정보학 논문요약, 일반간호사의 간호정보역량 이해 및 향상 전략 포커스 그룹 인터뷰를 중심으로
    활용은 간호업무 수행과 관련되어 정보를 활용하는 능력으로 ‘정보 활용능력’과 ‘정보화 및 용어 표준화 능력’으로 구분하여 표현할 수 있다. 정보 활용능력은 환자 간호에 필요한 정보 ... 을 따르면서 정보통합을 지원하기 위해 정보통신기술을 이용하는 능력으로, 질적이고 안전한 간호 수행을 위하여 간호사의 필수 역량 중 하나로 인식되고 있다. 간호사의 중요한 역량으로 강조 ... 적인 문서를 작성할 수 있는 능력을 주로 의미한다. 포커스 그룹 인터뷰에 참여한 간호사는 기초적인 문서를 작성할 수 있는 능력은 환자 교육자료 제작, 간호 질 향상 업무 등 다양
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.12
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    직장에서 성공하기 위해서는 조직이 중요하게 여기는 재능과 기술을 갖추고 있어야 하고, 일을 믿고 맡을 수 있을 정도로 열심히 일해야 한다. 빠르게 변화하는 일의 세계에서 성공하기 위한 새로운 조건을 세 가지를 제시하고 설명하시오.
    고, 일을 믿고 맡길 수 있는 신뢰가 있어야 한다. 변해가는 시대에 따라 조직에서 요구하는 능력이나 조건이 변화됨에 따라 이에 맞춰 업무수행할 수 있는 능력도 변해가야 하 ... 는데, 본인 또한 빠르게 변해나가는 일의 세계에서 업무수행하는 개인의 일환으로, 어떠한 능력과 조건을 형성 혹은 발전시켜야 조직과 함께 성공적으로 성장해나갈 수 있는지 고찰해보 ... 있는 사람이라고 언급하기도 했다. 이는 평소 자신이 맡은 업무에서 뛰어난 능력과 안정성을 보이더라도, 조직의 변화에 맞춰 수행 능력을 유연하게 적용하거나 적응해내지 못한다면 조직
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.18
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    직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장점과 단점, 특징에 대해 설명하시오
    적인 배치와 보상 체계의 공정성을 확보하는 데 기여한다. 먼저, 직위분류제는 업무의 성격과 수행능력을 기준으로 직위를 분류하여 인력 관리에 유연성을 제공하는 제도이다. 업무의 복잡 ... 제를 통해 조직은 업무에 따라 필요한 인재를 적절히 채용하고, 업무의 성격과 수행능력에 따라 승진과 보수를 결정할 수 있다. 이는 조직 내에서의 인력 배치를 최적화하고 업무에 대한 성과 ... 제를 도입할 때 주의 깊게 고려해야 할 부분이다. 직위분류제의 특징 중 하나는 업무의 성격과 수행능력을 기준으로 등급을 나누어 적용한다는 것이다. 이는 업무의 복잡성과 중요도에 따라
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 대비 직업상담사2급 실기 비법노트(2000년 1회~2024년 2회 기출 완전 분석)
    에 분류하는 것예) 교육과 진료 겸하는 의대 교수는 강의, 평가, 연구 등과 진료, 처치, 환자상담 등의 직무내용을 파악하여 관련 항목이 많은 분야로 분류한다.나. 최상급 직능수준 우선원칙: 가장 높은 수준의 직무능력이 필요한 업무에 분류 ... 기간의 경력개발을 통해 진입하게 되는 관리직에 해당하는 직업군은 제외하였다.한국표준직업분류1. [한국표준직업분류의 분류원칙 중 포괄적인 업무에 대한 분류] (암기: 포(도)주 최(대 ... )생산) 01-1/05-1/07-1/09-1/09-2/09-3/12-3/16-2/20-2/20-3/20-4/22-3/23-1Q. 한국표준직업분류의 분류원칙 중 포괄적인 업무
    시험자료 | 159페이지 | 13,000원 | 등록일 2024.12.21 | 수정일 2024.12.25
  • 2025년 요양보호사 실습일지_재가시설 실습(주간보호센터)_(총 5일분 및 총실습 소감 포함) 완벽 실습일지! 할인자료
    을 통해 요양보호사의 역할이 단순한 신체적 돌봄을 넘어, 정서적 지지와 상황판단 능력까지 요구되는 전문적인 업무임을 체감할 수 있었습니다. 어르신마다 신체·인지 기능의 정도가 다르 ... 을 느꼈습니다. 감염 예방 활동에 직접 참여하며, 위생 관리의 중요성을 실무적으로 체험할 수 있어 유익한 하루였습니다. 요양보호사의 업무는 체력뿐 아니라 인내심, 공감 능력, 판단력 ... 실습일지실습생명이 O O교육과정표준교육과정실 습 일2025년 6 월 2일실습시간8 시간실습기관OO주야간보호센터실습지도자남 O O실습목표요양보호사의 업무를 실습을 통해 체험
    서식 | 7페이지 | 5,100원 (10%↓) 4590원 | 등록일 2025.06.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    경상대학교 이러닝 <NCS직업기초능력> 과제물 7-10주차
    , 서류 정리 및 서류 속독 등 시간 낭비 요인이 될 수 있다. 결과의 질만큼이나 업무 기한을 준수하는 것이 중요하기에 업무 수행에 필요한 시간 자원을 효율적으로 활용하는 능력이 필요 ... 하는 것이다. 4단계, 계획대로 수행. 업무 추진의 단계로서 계획에 맞게 업무수행 하고 실적을 비교하여 자원관리를 진행해야 한다.4. 직장에서 시간낭비 요인들을 열거하여 보아라 ... 하다.5. 시간관리를 위한 도구인 간트차트의 특징을 설명하여라.간트 차트는 막대 차트의 변형으로 작업들을 시간 상에 표시하여 시작과 끝을 알 수 있게 만 든 업무수행 시트이
    시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.01
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 09월 06일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
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