"현대자동차경영혁신"의 검색결과 입니다.

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"현대자동차경영혁신" 검색결과 2,761-2,780 / 3,283건

모방에서 혁신으로

과는 달리 국내 기업들에 의해 주도적으로 추진되었다. 그 예로 현대자동차는 포드자동차를 단순 조립하는 데에서부터 자체 기술 개발하는 단계에 이르기까지 적극적으로 기술습득을 하 ... - 모방에서 혁신으로 -요즘 많은 뉴스에 보도되는 내용 중의 하나가 기업, 연구소등의 ‘기술유출에 관한 기사이다. 특히 글로벌화 되면서 하나의 신기술이 한 나라의 경쟁력에 있 ... 의 모방을 토대로 과거 30년간에 걸쳐 급속한 경제성장을 이루었다. 단순히 선진국의 모방을 통해서만이 아닌 가장 중요한 요인인 모방을 통한 우리나라만의 창의적 모방활동과 기술혁신

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.09 | 수정일 2014.11.02

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기업의 국제화와 국제금융시장 (사례, 시사점 포함)

로 떨어졌다.2005년 기준으로 ‘글로벌 500대 기업’에 든 국내 기업은 삼성전자(46위) LG전자(72위) 현대자동차(80위) SK㈜(111위) 삼성생명(224위) 포스코 ... 의 대표적 추세2. 국제경영과 국제기업3. 기업의 국제화 촉진 이유4. 기업의 국제화에 이에 따른 국제경영의 중요성5. 기업의 국제화 동기6. 국제금융시장의 불안정※국제화전략의 실패사례 ... ………………………………………………………………………… 20기업의국제화와국제금융시장 경영학과 20050708 이다연Ⅰ서론세계적인 기업환경의 변화에 맞추어 우리의 기업들도 국제화 되

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.09

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[노사관계론] 한국적 노사관계 해법

하면서까지 조기정리 계획을 밝힌 회사측을 이해할 수 없다 며 회사측 구조조정 계획에 반발하고 있다.98년 경제위기에 직면한 현대 자동차전 직원의 30% 가량 강제적 구조조정 ... - 노동조합의 격렬한 저항을 부름 - 정부 여당의 노사중재 개입 현재 새로운 생산방식 (모듈생산방식) 도입 추진 -그에 따라 제 1 공장에서만 250여명의 일자리 감축예정현대 자동차 사례 ... 현대자동차는 IMF 사태 직후인 1998년, 1만 명 이상을 감원하는 대대적 구조조정을 단행했다. 그러나 2000년부터 경기호황으로 신규채용을 늘렸고, 이제 근로자 총원

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.26

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[경제]자본주의 이후 사회의 지식경영자

대학원 경영학과와 경북대학교 대학원 경영학과를 졸업한 경영학 박사이다. 현대 자동차에 근무하였으며 영진약품 이사, 포틀랜드 주립대 객원교수, 보스턴 대학 교환교수를 역임 ... 가 가장 크고, 가장 많은 이익을 내는 기업마저도 감당하지 못할 위험이다경영혁신을 잘 관리하는 몇 가지 원칙세상에는 천재의 번뜩이는 능력으로 이룩된 혁신도 있다. 그러나 대부분의 혁신 ... 자본주의 이후 사회의 지식경영자피터 드러커 지음/이재규 옮김한국경제신문사/2000년 1월/311쪽/10,000원▣ 저 자 피터 드러커1909년 오스트리아 빈에서 태어나 오스트리아

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.26

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[경영학원론]경영학에 관련된 스크랩 자료

경영은 곧 기업경쟁력SKT, 지속가능경영 전담팀 구성 검토올 하반기 관련 보고서 발간 예정최근 현대자동차 사태는 그동안 우리 기업이 윤리경영 등 사회적책임(CSR)경영을 상당히 ... 경영학 원론에 관련된스크랩 자료< 기사① >국내기업 아웃소싱 도입률, 선진국 60% 미달도입기업 85.4% "아웃소싱으로 경쟁력 강화"[이데일리] 2006-03-29경쟁력 향상 ... 초점을 분명하게 한 곳에 맞추고 내부 자원을 여기에 집중 투자해야 경영 효율성을 높일 수 있다”고 강조하고 있다.◇“나만의 사업을 찾아라”=질레트는 제 1차 세계대전이 끝난 후 위

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.08

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[기업분석] 쌍용자동차의 성공요인

)에서의선전2*************999.613.826.045.68.714.125.544.37.421.028.640.16.925.526.939.7현대자동차기아자동차대우자동차쌍 ... ,954905,004802,563기아 자동차1,555,4891,583,3171,307,031현대 자동차010099구분전체 시장에서 4%정도의 생산량 차지.하지만 차종별 분석을 통한 ... 는 글로벌 산업종합 기계 산업자동차 산업의 특성..PAGE:3대우그룹 경영권 인수1998. 01대우그룹과 분리, 워크아웃2000. 04품질혁신 “SSQ-2002” 운동 시작2002

리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.18

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[품질경영]오늘날 기업에서 품질을 경영으로 보는이유?

다.③ 현대자동차Q-Star를 도입하였다.6시그마 경영혁신 운동을 Q-Star이라는 이름으로 1999년부터 추진하고 있다. 현대는 울산 공장 품질관리실을 기점으로 하여 6시그마를 성공 ... 화는 경영혁신의 기본적인 요소가 되었다.본 리포트에서는 어는 한 순간에 갑자기 출현한 것도 아니지만, 앞으로도 계속해서 품질관리기법으로서 역할을 수행하면서 더 나아가 다른 품질관리기법 ... , 인간성 존중, 사회에의 공헌을 중시하며 전 종업원이 끊임없이 혁신과 개선에 참여하는 기업문화의 창달을 통해 기업의 경쟁력을 키워감으로써 기업의 장기적 성공을 추구하는 경영방식인

리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.17 | 수정일 2015.04.07

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[마케팅]클러스터 성공사례분석(A+레포트)

분석_대기업 주도형일본 도요타울산-1968년 현대 자동차 울산공장 건설 이후 세계 최대의 단일 완성차 생산 기지로 발전 -사업체 수 : 1,185개 (자동차관련 250개) -오토밸리 ... 조성계획(산자부 추진)CLUSTERE-Marketing,2005사례분석_일본 도요타:울산일본 도요타울산비전제시자=도요타자동차독불장군형 주도자=현대자동차신차 개발단계부터 부품업체 ... 위원회 “2008년까지 세계적인 혁신 클러스터 2~3곳 기반조성, 시/도별 전략산업 육성 계획 발표” (2004.6.17)외환위기와 벤처 거품빠지기 후, 국내산업 발전모델로 대두초기

리포트 | 37페이지 | 6,000원 | 등록일 2006.05.16

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거시환경. 미시환경.

현대자동차 알러바마주에 약 2백만 평 자동차공장부지 공짜, 해외공장이전으로 노동력해결, 그러나 지식기반사회에서 가장 중요한 것은 지식)에 중요되지 않았던 지식과 기술이 상대 ... 화(사내대학), 지식경영의 중요성(사람에 대한 관점변화 : 노동력(비용)에서 자산내지 인적자원), 수확체증(특정기술이나 기업이 고객 네트워크에서 임계점을 넘어서게 되면 초기의 승자 ... 에 대비한 투명경영, 지배구조개선이 필요해짐.⑤ 위와 같은 요인으로 인해 기업 환경의 급속한 변화와 불확실성 증대. 앨빈 토플러는 부의 미래에서 심층기반으로 시간(동시화), 공간(우주

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.18

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[디지털경영]INI STEEL의 CIM(computer integrated manufacturin)도입

: 현대자동차· 구(舊)상호 : 인천제철· 대표이사 : 김무일, 이용도· 종업원수 : 5,222· 감사의견 : 적정 (삼정)· 주거래은행 : 한국외환은행【최대주주】(%)기아차 ... 19.87정몽구 11.69현대캐피탈 5.90【출자관계】(%)BNG 스틸 57.6현대자동차 5.3현대모비스 6.5【원가구성】(%)재료비 75.8노무비 7.8경비외 16.4(주요원자재 ... 2000. 8. 31 현대그룹으로부터 계열분리재도약기 2001-2000. 12. 5 삼미특수강(주) 인수완료2001. 4 2 현대자동차 그룹에 편입2001. 4. 30 포항2중형

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.02.25

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[여성고용실태]여성차별과 여성고용실태의 현실

해고에 대한 노동조합 집행부의 저항이 약할 경우는 거의 사측의 의도대로 이루어지고 있다.(중소기업협동조합중앙회, 현대자동차의 경우)둘째, 구조조정 과정에서 여성노동력이 빠른 속도 ... 인하에 이루어지고 있다는 것이다. 중소기업협동조합 중앙회와 현대자동차가 그 대표적인 사례이다.○ 현대자동차: 노,사,당,정(勞,使,黨,政) 합의에 의한 여성 우선 정리해고지난 8월 ... 현대자동차의 정리해고는 노동조합, 현대자동차, 국민회의, 그리고 정부의 합의하에 성차별적 부당 노동행위를 통해 여성노동자들을 구조조정의 완전한 희생양으로 삼은 대표적 사례이다.○중

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.02.21

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[스포츠 마케팅]스포츠에 의한 마케팅 스포츠를 통한 마케팅

-● 현대자동차 2002년 한·일 월드컵, 2006년 독일 월드컵 공식 후원사● 2007년-2014년 FIFA의 자동차부문 공식 파트너● 2006년 독일 월드컵 이후부터 최고등급 ... 및 각종 행사의 공식 후원사로 참여 -> 자동차부문 독점적 파트너- 모터 스포츠 -● 2003년 현대자동차 다른 몇 개의 기업과 함께 ‘클릭 스피드 페스티벌’ 개최● 2005년 ... 의 마케팅은 스포츠 경영학의 시각으로 관람 스포츠(주로 프로 스포츠)와 참여 스포츠(레저 스포츠, 스포츠센터 등)에서 많은 관중이나 회원을 확보하기 위한 활동이고, 스포츠 제조업 분야

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.15

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인사관리

청, 조흥은행, 화물연대, 현대자동차 등 대형사업장의 노사분규가 여과 없이 표출되어 엄청난 사회적 비용을 유발했을 뿐 아니라 올 들어서도 비정규직 문제로 노동자의 자살과 주5일 ... . 즉, 경영정보시스템의 일환으로서 인사정보시스템을 적극적으로 개발하고 있으며, 특히 노동집약적인 기업에서는 원가관리의 주요 대상으로서 적재적소에 배치하는 것을 경력관리와 더불 ... 에서 자체적으로 양성하는 것을 원칙적으로 삼는다. 또 이는 종업원에게 성장의 동기부여를 하고 종업원을 기업에 밀착시키도록 한다. 그렇게 함으로써 인재를 확보할 수 있고 경영초심자

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.22

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국내자동차제품소개 약 30종 - 현대, 기아, 대우등(네이밍, 타켓 분석)

는 현대자동차의 신기술개발을 통해 세계 최정상을 목표로 계속되는 힘찬행진을 내포하고 있다.ⅱ) 타겟 : 20대 중후반 ~ 30대 여성.• i30ⅰ) 의미 : ‘Information ... 으로 혁신적인 성능, 기술, 가격을 이룩하는 종합예술 ‘쏘나타’의 이미지와 부합되는 가장 조화로운 승용차임을 상징한다. EF란 ‘Elegance Feeling’의 약자로 첨단 기술 ... 우리말 ‘누비다’에서 따온 순 우리말.이름으로 “세계를 누비는 우리의 차”라는 의미를 담고 있다. 즉 대우가 자동차 세계 경영의 기치아래 개발한 차로서 세계 수준의 안전과 품질

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.10.04

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세계시장을 장악하기 위한 한국의 해외시장 실패사례와 대안 - 무역학과제

대차 브루몽 공장 사례현대차는 본격적인 북미시장 공략을 위해 1986년 캐나다 공장건설에 착수했고 미국에 진출하자마자 첫 해 17만 대를 판매하며 '엑셀 신화'를 창조했다.그리고 ... 크라운, 아이디스, 제이브이엠, 락앤락 등이 대표적이다.간단히 정리하면 강자의 공격경영, 약자의 생존모색이 해외시장에 대한 대한민국의 끊임없는 진출 원동력이 되어주고 있다.2. 해외 ... 에 집중하는 모습을 볼 수 있는데 아이디스의 경우 DVR사업에만 집중하여 기술혁신을 거듭한 결과 고가시장에서 경쟁우위를 갖출 수 있었다.로만손은 창업초기부터 세계시장 진출을 목표로 두

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.03

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[기업문화]현대기아자동차 인수합병 이후 기업문화 변화

경영진을 키워나갔다. 초기 현대 자동차는 현대건설에서 온 임원들을 중심으로 총무과와 경리과를 구성하고, 생산 현장에서 포드의 생산직 인력과 함께 유동적으로 작업을 변형시켜 나갔 ... 다.4) 조직 문화 형성 과정현대자동차는 현대그룹의 기업문화를 그대로 이어받았다. 경영진에서부터 현대건설의 임원으로 구성되어진 기업이었기에 기업문화는 공동체적 조직 문화의 바탕 ... 현대기아자동차의 기업문화M&A로 인한 기업문화의 변화와 발전방향목차1. 현대자동차----------------------------------------------31) 비전--

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.04

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양극화문제와 해결방안

.0조원의 41.1%를 차지하였다.* 삼성전자, 현대자동차, 포스코, LG전자, SK(주)(매출액 비중으로는 제조업 전체의 17.7%). 이 가운데 최대기업인 삼성전자의 경상이익 ... : 한국은행, 기업경영분석 결과(3) 수출기업과 내수기업□ 수출과 내수의 양극화로 수출기업(매출액 중 수출비중 50% 이상)과 내수기업간 성 장성 및 수익성 면에서 격차가 확대 ... 도시, 혁신도시, 행정도시 등 각종 개발 정책에서 대한 기대심리로 일시적인 투기자금이 유입되며 투기과열 현상을 초래하였다. 이는 공급부족에 의한 집값 상승이 아니라 투기적 가수요

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.11.01

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포스코의 성장가능성 분석 및 지속적인 발전을 위한 대안 제시

•내외 철강기업① 국내현황 : 현대차 그룹 철강기업의 급성장(단위 : 만t)한국 조강생산량포스코 조강생산량1973년124451978년4972811988년191213051998년 ... 399025802002년45352807-위 표에 따르면, 한국 내에서 포스코의 철강 생산량과 점유율은 독보적이다. 하지만 현대에서 계속된 M&A를 통한 대형화로 현재 현대차 그룹 계열 ... 과의 경영 여건 변화들이 지금까지 전개해 온 포스코의 세계화 경영목표와 전략방향에 대한 전반적인 궤도수정을 불가피하게 만들고 있다는 뜻이다.6. 포스코의 지속적 발전을 위한 노력과 대안

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.05

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[경영] Acer와 스탠 쉬

것은 결코 쉽지 않은 일이다. 특히 개별 브랜드 차원을 넘어서 현대자동차나 대우자동차 등의 회사 브랜드에서 오는 이미지나 Made in Korea, Made in Japan ... 한다.신뢰를 바탕으로 하면 훨씬 더 독립적인 의사결정이 전개될 뿐만 아니라, 혁신적인 세부 계획과 조립전략은 물론 저임의 제조전략도 수립이 가능하다. 스탠 쉬는 현지 경영자들은 자신 ... 고 있다.”스탠 쉬는 대만의 제조력과 자신의 독특한 경영 컨셉을 활용하여, 에이서를 대만 오락실 게임기 제조회사들을 상대하는 일개 소규모 반도체 공급사에서 세계에서 가장 큰 5대

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.03

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[인재][인재육성교육][인재관리][기업이 바라는 인재상][인재개발][인재파견사업][인재유지][인재활용]인재육성교육, 인재관리, 기업이 바라는 인재상, 인재개발, 인재파견사업, 인재유지, 인재활용 분석(사례 중심)

형 인재관리1. 기술적용형2. 계량분석형3. 이론개발형4. 창의형5. 상담형6. 관리형7. 기업통제형8. 영향형Ⅴ. 기업이 바라는 인재상1. DPI(노루표 페인트)2. 현대자동차3 ... 인재육성교육, 인재관리, 기업이 바라는 인재상, 인재개발, 인재파견사업, 인재유지, 인재활용 분석(사례 중심)Ⅰ. 서론Ⅱ. 기술 혁신의 추세 및 특징Ⅲ. 인재육성교육Ⅳ. 역량발휘 ... 제도Ⅸ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론지식의 분류체계에 비추어 볼 때 지식경영에서 강조하는 지식은 물론 체계적인 지식과 통합된 지식이라고 볼 수 있다. 특히 자신의 체험을 통해 체득하고 체화

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.07.10

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