"리더쉽론과제"의 검색결과 입니다.

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"리더쉽론과제" 검색결과 2,761-2,780 / 24,259건

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가계도와 생태도를 설명하고, 자신 가족의 가계도와 생태도를 작성하여 본인 가족을 소개하세요. 또한 가계도와 생태도에 대해 작성하면서 느낀점을 기술하세요.

하세요. 또한 가계도와 생태도에 대해 작성하면서 느낀점을 기술하여 본 과제를 완성해보겠다. 2.본론 1. 가계도와 생태도를 설명하시오. 가계도는 Bowen(1978)의 다세대 가족체계이론 ... 과 군대에서의 경험을 토대로 독립적으로 성장하며, 군 복무를 통해 훈련받은 리더십과 협력능력을 활용하여 사회에서 성공적으로 발전하고자 하는 모습으로 보여진다. 3.결론 (가계도와 생 ... 태도에 대해 작성하면서 느낀점을 기술하세요.) 이상 본 과제를 작성하면서 가계도와 생태도가 무엇인지 좀 더 이해하게 되었던 시간이었다. 과제를 통해 가족의 소중함을 더욱 알게 되

리포트 | 3페이지 | 6,000원 (5%↓) 5700원 | 등록일 2023.08.23

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살기좋은 지역사회의 공동체 역량을 향상시키기 위하여 지역사회복지실천계획을 수립한다면 어떤 전략을 세울 것인지에 대하여 서술하시오.

의 공동체 역량을 향상시키기 위하여 지역사회복지실천계획을 수립한다면 어떤 전략을 세울 것인지에 대하여 서술하여 본 과제를 완성해보도록 하겠다. Ⅱ 본론 지역사회복지의 실천원칙 지역 ... 가 된다. 또 사회통합은 리더십이 핵심 요건이다. 리더십은 주민의 참여로부터 시작된다. 참여는 다양한 형태로 이루어질 수 있다. 건강증진 프로그램에 직접 참여하여 걷기를 하거나 강의 ... 를 들을 수도 있고 다른 사람의 참여를 권유할 수도 있고 프로그램의 진행에 도움을 줄 수도 있으며, 프로그램 개발을 위한 지식과 기술을 제공할 수도 있다. 이 과정에서 리더십

리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.01.29

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신의 강점 50가지를 적고 사회복지 실습 현장에서 클라이언트와 일대일 혹은 기관에서 실습을 할 때에 활용될 수 있는 것을 10가지를 적용하여 설명하세요.

적 강점을 확인하고 이를 기반으로 지원 프로그램을 개발하는 것이 필수적이다. 이에 따라 본 과제에서는 ‘신의 강점 50가지’를 실명하고, 이 중 사회복지 현장에서 실질적으로 활용 ... 개입할 경우, 클라이언트의 문제 해결 능력이 20% 이상 향상되며, 조직 내 팀워크 증진 효과도 18% 이상 증가하는 것으로 통계 자료가 제시된다.본 과제의 서론에서는 신의 강점 ... 능 50) 리더십이다. 본 목록은 심리학 및 사회복지 연구에서 제시된 다양한 강점 요소를 종합하여 작성된 것이다. 연구에 따르면, 강점 목록에 포함된 요소들은 클라이언트의 자아

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.04

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[토론 A+] 여성복지실천의 주요권리와 목표에 대하여 논하시오.

여성복지실천의 주요권리와 목표에 대하여 논하시오.여성복지실천은 고유한 요구, 과제 및 권리를 다루는 데 초점을 맞춘 사회사업 및 관련 분야의 전문분야이다. 이는 삶의 다양한 측면 ... 의 삶을 통제할 수 있도록 권한을 부여하는 것을 추구한다. 여성의 자신감, 선택 의지 및 탄력성을 향상시키기 위한 교육, 기술 훈련, 리더십 개발 및 지원 서비스 제공 등이 이

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.13

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영상을 본후, 영상 내용을 정리하고 자신의 생각을 찬성이나 반대의 입장으로 작성

과 대북 제재1. 바이든의 대외정책과 나의 생각영상에서처럼 바이든의 대외정책 기조는 미국의 리더십 회복으로 요약할 수 있다. 자유주의적 국제주의로 미국을 회복시킬 수 있다고 믿는 바 ... 으로써 민주주의를 중심으로 동맹을 강화시키고 국제협력을 통해 미국의 리더십을 찾고자 하는 바이든행정부는 독재정권에 대한 대항, 이 부분에 있어서는 대북제재를 비유하고 있고 미국의 기후변화 ... 에 대해서도 역시 리더십을 분명히 함으로써 동맹관계의 재건을 밝히고 있다.이에 대해 트럼프 행정부와 비교해 보았을 때 우리나라에 있어서도 매우 순조로운 기조가 아닐까 생각해 본다

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.

. 사람다. 현장라. 기술마. 품질바. 고객사. 리더십2) 경영자와 조직문화Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌주제 : 기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논 ... 에 따라 기업문화가 결정된다고 봐도 무방하다.따라서 본 과제는 기업문화에 대해 알아보고 경영자가 조직문화에 끼치는 영향에 대해서 알아보도록 하겠다.본론2. 기업문화1) 문화와 기업문화 ... 의 분야에서 구체화하지만 이를 지원하는 것은 문화, 구조, 리더십, 관리과정에 있어 경영자의 혁신적 역할을 통하여 이루어진다.촉진자로서의 경영자는 유능한 인재를 등용하고 그들의 역량

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.01

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핵심인재관리를 왜, 어떻게 해야 하는지 서술하시오

내 다양한 도전에 유연하게 대응할 수 있는 능력을 제공한다. 따라서 핵심인재를 효과적으로 관리하는 것은 모든 기업의 최우선 과제가 되어야 한다. 오늘날의 글로벌 시장에서 경쟁 ... 는 기업게 대응할 수 있다. 우수한 인재는 단순히 높은 업무 능력을 가진 사람을 의미하지 않는다. 이들은 문제 해결 능력, 창의력, 리더십 등 다양한 역량을 갖추고 있으며, 조직 내 ... 한 프로젝트를 추진할 때, 핵심인재의 역량과 리더십이 큰 차이를 만든다. 이들은 복잡한 문제를 해결하고, 팀을 이끌어 성공적인 결과를 이끌어내는 데 필요한 능력을 갖추고 있다. 따라서

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.13

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[조직관리와 리더십, 경영학의 이해] 비대면 근무 시대 종업원 동기부여, 바람직한 리더상, 기업의 사회적 책임, 경영자의 역할과 중요성

1. 조직관리와 리더십1) 코로나19로 인한 비대면 근무 시대에 종업원의 동기부여를 어떻게 할 것인가?코로나19는 Untact라는 새로운 삶의 방식을 가져왔다. 감염병 확산을 막 ... 면 근무 시대의 문을 열었다는 점에서 조직관리의 새로운 과제를 부여하고 있다. 대면 근무에 비해 관리자에 의한 종업원 관리가 제한적인 비대면 근무 시대에 종업원의 동기부여를 위한 ... 에 적응하고 생존하기 위해서는 기존과는 다른 새로운 리더상의 정립이 필요하다. 2020년에 개최된 글로벌인재포럼에서는 오늘날에 필요한 새로운 리더십은 과거와 같이 이끄는 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.11

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수퍼비전 사례 수퍼바이저 특징을 중심으로

들과 교류하는 것이 어렵지 않은 필자에게 지금 우리나라의 수퍼바이저들이 격고 있는 어려움이 안쓰럽게 느껴진다.이번 수퍼비전 수업을 듣고 과제를 준비하며 과연 수퍼바이저들이 어떤 형태 ... 들을 경험할 수 있는 기회가 있었다. 필자가 리더로 따랐던 리더십은 1960년대 생으로, 한국 교회의 부흥기를 경험하신 리더십이었다. 예전에는 미처 몰랐지만, 지금 그분의 스타일 ... 에 대해 답답해 하셨다. 수퍼바이지에게 철학과 사상을 전수하기보다 사역적인 방법과 결과를 요구하셨던 리더십이었다. 물론, 그분의 경험담은 놀라운 만한 것이었고, 그분의 현장에서의 불패

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.24

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로스만의 지역사회복지실천 모델을 설명하고 지역사회개발 모델의 실제 사례를 제시 및 분석하시오

효율성을, 사회행동은 급진적 문제 제기를 우선한다. 이처럼 지역사회개발 모델은 민주적 시민 역량을 기반으로 공동체 회복을 추구하는 점에서 현 시대적 과제인 ‘공동체 복원력’ 강화 ... 은 ‘마을 리더 교육’이었다. 외부 전문가가 주민 리더십을 이양하고, 마을회의 진행 방법, 갈등 조정 스킬, 의사결정 훈련 등을 제공하여 실제로 주민들 스스로 마을회의를 기획하고 진행 ... 하게 만든 핵심 동력이 되었다. 또한, 지역 내 리더십의 발굴과 성장이라는 측면도 긍정적이다. 초기에는 소수의 활동가 중심으로 사업이 시작되었지만, 교육과 지속적인 피드백 과정

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.02

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남성다움 여성다움의 성역할 습득 사회화 과정에 대해 논하시오.

며, 이들 기관의 변화는 성평등 실현에 중요한 영향을 미친다.남성다움의 사회화와 변화 남성다움은 전통적으로 강인함, 책임감, 리더십, 감정 억제 등을 중심으로 형성되어 왔 ... 이 10%에서 20%로 상승하였으며, 이는 여성의 리더십에 대한 사회적 인식이 긍정적으로 변화하고 있음을 반영한다. 그러나 여전히 직장 내 성차별과 유리천장 문제는 존재하며, 이 ... 는 여성다움의 사회화 과정에서 극복해야 할 중요한 과제로 남아있다. 예를 들어, 동일한 직무를 수행함에도 불구하고 여성의 임금이 남성보다 낮은 경우가 여전히 빈번하며, 이는 여성

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.13

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2025 인적자원관리론 (출석) 역량평가의 개념에 대해 설명하시오.

매출 실적이나 프로젝트 완료 여부처럼 결과만을 평가하는 것이 아니라, 업무 과정에서 발휘되는 의사소통 능력, 문제해결력, 창의성, 리더십 등 ‘어떻게 일을 해내는가’를 포괄 ... 가능한 경쟁 우위를 만들고, 개인은 명확한 피드백을 통해 자신만의 커리어 로드맵을 설계할 수 있다. 그러므로 우리는 점수와 등급이 아니라, 역량평가가 제시한 발전 과제를 어떻게 받 ... 과제는 시시각각 변하기에, 과거에 적합했던 척도가 현재에도 유효할 것이라는 보장이 없다. 나는 “협업 능력”에서 “솔루션 제안력”이라는 지표가 삭제되고 “문제분석력”이 새롭

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.14

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(인력개발과활용) 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.

에 필요한 역량 유형 4가지인적자원 관리의 역량 유형으로는 크게 기술적 범주, 대인관계 범주, 비즈니스 범주, 리더십 범주가 있다. 아래에서 해당 범주의 역량 개념과 중요성에 대해서 ... 는 행동 등이 포함된다.- 비즈니스 통찰력: 조직의 전략을 후원하는데 정보가 어떻게 사용되는 지를 이해하는 것을 말한다. 비즈니스를 성공에 연결하는 방법을 강구한다.리더십 범주 ... - 리더십과 네비게이션: 조직의 프로세스와 프로그램을 지휘하는 것이다. 전사적인 비전을 수립하도록 하고 조직문화와 연동된 행동을 이루고 사람들이 협업하도록 촉진하는 역량이다.- 윤리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.06

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8. 효과적인 조직개발의 이해

해야 한다. 이런 과제는 전통적인 리더십만으로는 해결하기 어렵다. 특히 열정, 비전, 변화 능력이 잠재된 직원들의 마음속으로 깊이 파고들기는 어렵다. 대신 그 가능성을 발견하고 활용 ... 적인 업무과제를 수행하기 위해 제시한다.필요한 새로운 시점이나 사고를 제공한다. 21세기에는 산업사회가 정보사회로 바뀌고 이른바 지식사회가 도래하면서 조직 내 업무가 물리적 작업 ... 는 과거의 성공 사례를 들어 이를 과시하기도 한다. 그러나 비산업사회인 지식사회에서는 일하는 방식, 의사소통 방법, 리더십 등 조직의 모든 분야에서 다른 사고(시각)가 필요

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.19

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나의 이미지 메이킹 포트폴리오 작성하기

나의 이미지 메이킹 포트폴리오 작성하기[부연설명]* 과제에 포함되어야 하는 내용1. 자기소개서2. 나의 이미지분석3. 나의 이미지 롤 모델 소개(어떠한 점을 닮고 싶은지 이유 ... 는 무엇인지 구체적으로 작성)4. 나의 이미지전략(나의 이미지 메이킹 전략을 구체적으로 작성)5. 과제를 하면서 느낀 점- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 자기소개서2. 나의 이미지 ... 과 판단은 하지만 리더십이 있기 때문에 항상 계획과 목표를 세우는 경향이 있습니다. 사실 제 외모와 내면은 크게 다르지 않다고 생각합니다. 이미지를 만들기 위해서 외부와 다른 사람도 많

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06

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지역사회복지와 관련된 이론들은 매우 다양한데 우리가 왜 이러한 이론들을 학습해야 하는지

들은 지역사회에서 발생하는 문제에 대한 이해와 대응을 제시하며, 사회복지 전문가들이 현장에서 효과적으로 봉사하기 위한 기초를 제공합니다. 이 과제에서는 지역사회복지와 관련된 다양한 이론 ... ) 지속 가능한 지역사회 발전을 위한 리더십과 시민 참여 촉진지역사회복지 이론은 리더십과 시민 참여를 촉진하여 지속 가능한 지역사회 발전을 도모합니다. 사회적 변화와 지속 가능한 개발 ... 은 지역사회의 지도자와 시민들의 적극적인 참여를 필요로 합니다. 이러한 참여를 촉진하고 리더십을 유도하는데 이론은 큰 도움을 줍니다. 지역사회복지 이론은 사회적 운동, 시민 참여

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.23

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[A+_ 리더십] 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.

[리더십]? 주제 : 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있 ... 는지 정리하시오.< 이름: >Ⅰ. 서론리더십이란 사전적 의미로 무리를 다스리거나 이끌어가는 지도자로서의 능력을 의미한다. 조직이나 공동체가 가지는 목표를 이루기 위해서 집단 내 ... 들을 고루 갖추고 있는 사람이 적합하다.리더십 영향력으로 조직이 어떻게 결정되는지에 관련된 요소를 발견하기 위해 연구가 시작되었다. 즉, 효과적인 결과를 도출하기 위해 상황, 특성

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.26

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리더십, 집념의 탕평군주-정조

REPORT위인의 리더십과 간호학에의 접목집념의 탕평군주, 정조(正祖)과 목 : 간호 리더십학년/ 반 : 3학년학 번 :성 명 :담당교수 :제 출 일 : 2019. 05.31 ... .평가표 1. 과제물 평가표영 역평 가 내 용잘함보통못함지식이해력학습목표를 잘 이해하고 명확하게 기술하였다.210체계성빠진 내용 없이 내용이 체계적으로 구성되었다.210적용논리적 사고 ... . 정조의 일대기 ................................................................... 1pⅡ. 정조의 리더십 유형

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.24

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기말결시 비영리기관운영관리 한국건강가정진흥원 홈페이지를 방문하여 가족서비스 품질 강화, 가족친 화 문화 확산, 다양한 가족 맞춤형 지원

2025학년도 1학기 기말결시과제물(온라인 제출용)※ A4용지 편집 사용?교과목명:?학번:?성명:?연락처:- 이하 작성비영리기관운영관리1. 교재 1, 3, 4, 5, 6, 8 ... 구조와 환경1.5. 6장: 운영관리의 특성1.6. 8장: 기획 II1.7. 9장: 인적자원관리1.8. 10장: 리더십 I1.9. 11장: 리더십 II2. 한국건강가정진흥원의 주요 ... 을 위한 전략적 접근이다. 모집, 선발, 교육, 평가, 보상 등 다양한 요소를 포함하며, 구성원의 만족도는 서비스 품질과 직결된다. 이직률 관리와 건강한 조직문화 형성도 중요한 과제

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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코로나 팬데믹 시대에 발맞춘 효과적인 수업과 훌륭한 교사가 되기 위해 필요한 지도성에 대해서

들을 지도하고 통솔하는 데 있어 리더십을 발휘해야 한다. 여기서는 위에서 언급했듯 열악한 상황 속에서 교사가 가져야 할 리더십의 유형과 원격으로 진행되는 프로젝트 수업, 그리고 학생 ... 자 역할을 해야 한다. 둘째, 학습자들은 프로젝트 내 목표를 완수해나가는 과정에서 방향성을 잃거나 높은 난이도를 갖는 과제에 직면할 수도 있는데 이때 교사는 학생들이 자아효능감 ... , 학교라는 조직을 좀 더 긍정적인 방향으로 발전시키기 위해 더 효과적인 리더십을 발휘할 필요가 있다. 여러 종류의 리더십 중에 현대 사회에서 요구하는 리더십 유형 중 하나가 변혁

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.24

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