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"기업리더십모델" 검색결과 2,741-2,760 / 9,331건

  • ‘이케아, 북유럽스타일 경영을 말하다’를 읽고
    로 요약된다.가. 비즈니스 모델 개발나.비젼과 가치 개발 및 유럽시장 확장다. 거대한 글로벌 유통기업으로 변화1. 이케아의 기업 문화- 단순하게 행동하라 : 사람들이 서로를 대하 ... 을 낮추는데 집중- 경제 상황이 나빠지더라도 매장, 가격, 품질, 동료들에 대한 지속적 투자6. 리더쉽의 발판 구축- 완벽한 리더와 롤모델은 없다. 서로 다른 상황에 처한 사람들이 다른 ... 해야 나만의 리더십을 개발 할 수 있다.기업이 건전하게 수익을 내는 동시에 더 나은 사회를 만드는데 공헌하려면 다음과 같은 핵심 내용들이 선행되어야 한다.- 사회적 책임과 강한 가치
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.14 | 수정일 2016.05.10
  • 영업활동법 통합본
    방법을 익힌다. 6) 방문활동 중 수행해야 할 기본 업무를 이해하고 영업활동의 표준 모델이 숙지 되도록 한다.영업활동 표준 매뉴얼의 개요 / 1-12. 고객의 특성영업활동 표준 ... 매뉴얼의 개요 / 1-42. 서비스- 3S [Smile (미소), Speed (신속), Sincerity (정성)]3. 기업 이미지① 신뢰성 ② 느낌 ③ 고객의 인식4. 매뉴얼 ... 사않도록 항상 대체 방법을 마련해 둔다.참여적 리더쉽 / 3-17한 사람이 절대권한을 갖는 수직조직에서…권한이 여러 사람에게 나뉜 수평 조직에서…대체안 = 다수결로 정한다. (사전
    리포트 | 165페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.01.25 | 수정일 2024.08.04
  • A+레포트) 「세계가 일본된다」독후감
    화 / 4. 공급과잉 / 5. 인구감소 시대 /6. 부채 사회 / 7. 글로벌불균형(Global Imbalance) / 8. 인간성의 변화와 과거형 리더십2부 낯선 세계로의 출발4 ... 다. 한국이나 중국도 전체적인 모습에서 일본을 따라가는 형국이다. 일본형은 어느 정도 그대로 따라가서 좋을 것이 없는 모델이지만 점점 닮아가고 있는 것이 현실이다. 미래가 어두우 ... 니 출산율이 떨어지고, 고령화 회를 앞당긴다. 돈도 쓰지 않는다. 이자가 낮아도 돈을 빌리지 않는다. 기업의 투자와 일자리 줄고, 길을 잃은 청년층은 우경화에 빠진다. 일본이 겪고 있
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.12 | 수정일 2018.06.23
  • 경상대학교 정보자원관리이러닝 세번째과제 A+
    모델로 5가지의 "혁신의 물결"이란 개념을 도입하여, 시스템의 진화에 대한 이론과 시스템 진화가 조직에 제공하는 이익에 대해서 연구하였다. 또한 이들은 IT기 산업과 기업에 어떻게 ... 1. 정보시스템의 활동영역을 리더십, 기술, Application으로 나누어 설명하여라.정보시스템의 활동영역은 크게 리더십 영역, 기술적 영역, Application 영역 ... 으로 나눌 수 있다. 일반적으로 정보시스템이라 하면, 기술적 영역이 가장먼저 떠오른다. 하지만 실제로 정보시스템에서 중요한 요소는 리더십 영역과 관련된 관리적 요소이다. 정보시스템은 기술
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    지식중심 인적자원관리와 역량중심 인적자원관리를 설명하시오.
    부여 유지관리에 도움을 줄 수 있다. 기업은 지식근로자가 이직하지 않도록 근로시간, 유연적 근무장소, 자율적 리더십 등을 적극 활용할 필요가 있다.역량중심 인적자원관리란 인적자원 ... 주제 : 지식중심 인적자원관리와 역량중심 인적자원관리를 설명하시오.지식중심의 인적자원관리는 과거에는 기업의 가치를 유형자산의 크기와 자본의 크기로 평가했지만 현재는 지식노동자라는 ... 적자원관리는 기업이 요구하는 역량사전을 작성하고 역량에 기반한 프로그램을 실행하는 것이 필요하다. 역량사전에는 필요한 역량의 정의와 요구수준, 그리고 각 역량을 대표할 수 있는 구체
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.07.25
  • (A+) 건강도시 계획서
    째로는 새로운 건강정책 모델의 개발하여 지역사회의 활동강화를 유도하며세 번째로 건강도시의 확산으로 건강한 공공정책을 수립하는데에 목표를 잡고 있다.또한 건강도시사업은 건강도시를 만들 ... 요인 해결을 위한 행동’에 역점을 두며, 확고한 정치적 약속, 리더십, 제도적 변화, 다부분의 파트너십을 전제 요건으로 한다.3) 건강을 위한 6가지 원칙모든 사람의 건강을 위한 ... 을 마련하였다.이를 위해 건강도시 만들기 추진본부를 만들고, 시민과 단체, 기업 등의 참여와 네트워크를 형성하였다.또 이치가와 시의 경우에도 2004년에 건강도시 이치가와 선언을 하
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.28
  • 리더쉽유형
    이순신 장군내가 닮고 싶은 리더쉽유형을 생각해보기전에 내가 원래 생각하고 있던 나의 롤모델이 누군가를 생각해보았는데, 나는 아직 나의 롤모델이 누구인지 조차도 쉽게 떠올리지 못했 ... 판다는 시대의 리더쉽이라면 신념이나 가치보다 돈이 최고겠지만. 인간성이나 인간미는 서서히 사라지고 기업이든 단체든 오너들은 이익구조나 경쟁관계만을 따지고 더군다나 아랫사람을 보듬 ... 1.나의 리더쉽유형참여적 리더쉽 + 지시적 리더쉽나의 리더쉽유형을 생각해보았다. 먼저 내가 일상생활을 하면서 리더쉽을 발휘하였던 기억을 떠올려보았을 때 중고등학교 때 임원을 하
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.17 | 수정일 2022.12.22
  • 현대사회와 리더쉽
    현대 사회와 리더십 중국의 스티브 잡스 샤오미 회장 레이쥔 1CHINA 중 국 수도 베이징 면적 9,596,961㎢ 세계 4 위 인구 약 1,355,692,576 명 세계 1 위 ... 을 깨트리는데 가장 많은 영향력을 행사한 기업가 !! 대륙의 실수 라는 말로 세계적의 IT 산업의 판도를 뒤집은 기업의 수장 이 모든것을 대변할수있는 사람 !! 샤오미테크 사장 레이 ... 쥔 ( 雷軍 | Lei Jun) 4레이쥔 ( 雷軍 | Lei Jun) 기업인 출생 1969 년 12 월 , 중국 소속 샤오미 ( 회장 , CEO) 2015.03 제 12 기 전국
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.20
  • GE의 윤리경영 보고서
    다. 더 나은 미래를 위해 스스로를 개발하고, 리더십을 배우고, 상상력을 현실로 만드는 방법을 고민하고 있다. 또한 GE는 언제나 중견, 중소기업과 공존하는 경제 생태계를 존중 ... 의 전신이다. 1935년 GE는 런던 증권거래소에서 주식이 거래된 상위 30개 기업 가운데 하나였다. GE의 사업부 목록은 오랜 시간에 걸쳐 수차례의 인수, 자산매각, 구조조정 ... 을 통해 변경되었다. 에너지, 기술, 항공, 금융, 수(水)처리, 의료 등의 부문에서 지속적으로 새로운 사업을 발굴했다. 2005년부터 환경문제 해결에 앞장서며 녹색기업의 입지를 굳혔
    리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.01.14 | 수정일 2019.07.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회 실천모형 중 웨일과 켐블(Weil & Gamble) 실천모형을 알아보고 실천모형 사례를 제시하시오.
    의 사회경제개발(1)지역사회의 사회경제적 개발모델은 저소득과 불이익 계층의 효과성을 제고시키기 위해서는 경제 개발과 사회 개발이 동시에 이루어져야 한다는 인식을 전제하고 있다.(2 ... )변화를 위한 표적체계는 은행, 재단, 외부개발자, 지역사회주민이라 할 수 있다.(3)사회복지사는 집단의 스태프 역할을 수행한다. 기업체의 담당구성원, 초기 조직 단계에서의 단체 ... 에 도전. 부당한 결정에 도전, 지역주민의 능력에 대한 믿음 강화 등을 목표로 한다. 초점은 정책이나 정책입안자의 변화, 기업체의 행동 변화이다.(2)사회복지사는 교육자, 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.08
  • 리더십 레포트
    [리더쉽의 정의 및 이론]▶리더십의 정의 : 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해 어떤 개인이 다른 개인, 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정▶ 리더십이론리더 ... 의 의사표현존중상황조건 : 기업이 극히 구조화되어 있는 경우직무의 성격상 집단간의 상호작용이 극히 필요할 때스트레스를 주고 불만족스러운 과업인 경우③참여적 리더십 : 부하들과의 협의 및 ... 을 3. 허시와 블랜차드의 리더십상황이론 (리더십 3차원모델)* 매니지리얼 그리드모델 + Reddin의 3차원모델 --생활주기이론(life-cycle theory)■ 리더의 특성
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.07.12
  • 현대조직이론을 요약하고 이중 가장 효율적이라고 생각하는 이론 하나를 선택 제시하시오.
    , 재활서비스기관, 공공복지서비스기관 등에서 적용되기 시작하였다.2) 학습조직이론최근 사회복지실천에서 강점시각(strength perspective)에 바탕을 둔 임파워먼트 모델 ... (empowerment model)이 크게 각광을 받고 있다. 이 모델은 과거 전통적인 의료모델과 문제해결모델이 지나치게 클라이언트 집단의 문제, 약점, 취약성을 강조하는데 반해 ... 집단에게 효과적인 서비스를 제공하는 방안으로 제시된 조직이론이 학습조직이론이다3) 벤치마킹(Benchmaking)벤치마킹이란 지속적인 경쟁우위를 확보하기 위해 최고의 기업과 비교
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.20
  • [경영학 조직행동] 리더십 연구 사례 내용 - 멕 휘트먼(Meg Whitman), 이베이(ebay), 엄마 리더십, 마마 리더십
    1. 경영자의 소개와 업적멕 휘트먼(Meg Whitman)·엄마리더십, 마미리더십, 경청리더십, 푸근한 리더십의 소유자현재 HP의 최고경영자(CEO)인 멕 휘트먼은 미국 기업 ... 이질적인 상품에 대한 원-스톱 쇼핑을 제공하는 이런 온라인 경매는 이제 포털이나 인터넷 기업들이 탐을 내는 대표적인 수익 모델로 인정받고 있다. 2002년 그녀가 15억 달러 ... 계에 우먼파워를 상징하는 대표적인 여성경영자이다. 그리고 세계 최대 전자상거래 기업 이베이(Ebay)의 성공신화를 이끈 기업가다. 래리 페이지(구글 창업자)·스티브 잡스 (애플 회장
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.04.09 | 수정일 2015.04.28
  • [2020 직업·진로설계][기말시험] 1.다음 진로상담이론들에 대해 각각 설명하시오...3.‘진학, 직업전환, 퇴직’ 중 하나의 주제를 정해서, 진로교육의 필요성 및 내용, 방법을 설명하시오.
    의수 있는 새로운 진로 모델이 필요하다는 인식을 하여 우연 개념을 자신들의 진로이론에 추가하였다.Krumboltz는 Bandura의 사회학습이론을 진로 선택에 적용하여 ‘진로 의사 ... 다. 나는 현재 대형 제조업을 중심으로 하는 기업에 다니고 있다. 입사한 지 10년째 된 베테랑이기도 하다. 나의 직업 생활에는 항상 변화를 준비하고 변화에 대응할 수 있는 역량 ... 은 10 더 높은 지위와 리더십을 가지고 부하직원을 통솔하면서 전문적인 업무를 진두지휘하고 싶기도 하다. 그런 연후 퇴직 전까지 안정기를 유지하면서 현 상황을 유지하고자 할 것이
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.06.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    [자기소개서], [자소서] 숙명여대 홍보광고학과에 지원하여 합격한 자기소개서(자소서) 견본입니다.
    를 통해 저는 리더십 활동, 친구 관계, 블로그 활동에 있어서 ‘소통’ 하는 리더, ‘공감’ 할 수 있는 친구, ‘커뮤니케이션’이 활발한 블로거가 될 수 있었습니다.우리 가족 ... 속에서 자란 점이 제게 큰 영향을 끼쳤습니다. 특히 제가 리더십 활동이나 친구 문제로 힘들어할 때, 가족들의 모든 말이 제게 큰 힘이 되었고, ‘소통’의 중요성을 느끼게 되 ... 활동을 할 수 있었습니다. 고등학교 1학년 말에 인터넷 의류 쇼핑몰에서 서포터즈 제의를 받아 블로그에 올린 쇼핑몰 홍보활동과 화장품 품평을 통해 사람들에게 정보를 제공하면서, 기업
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.09
  • 내 아이가 만날 미래
    사, 모델이나 가수, 스포츠 스타 등이 멋지고 화려한 직업이라고 인식되고 있으면 이것을 중대한 목교로 삼기도 한다. 스티브 잡스나 마크 주커버그와 같은 기업가가 되겠다는 아이 ... 들은 드물다. 아이들에게 길러 줘야 할 기업가적인 자질은 성취력, 끈기, 리더십, 자기성찰, 상호협동, 가치 등이다. 자신들의 열정을 바탕으로 사회의 요구를 들어줄 수 있는 기업가 정신 ... 성‘에 대유통업에 이르기까지 전방위적이다.반면 신기술은 새로운 일자리를 만든다. 변화의 속도가 빨라지면서 새로운 일자리가 생기게 되면 노동자들이 새로운 환경에 적응할 수 있도록 기업
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.29
  • 혁신하려면 실행하라-비제이 고빈다라잔, 크리스 트림블
    )모델은 혁신전담팀을 만들어서 혁신 업무와 기존 업무를 분리하는 것이다. 혁신을 이뤄내기에 가장 적합한 모델이면서도 기업 내에 정착시키기 가장 어려운 모델이라는 양면성이 있다. 특히 ... -서평-혁신하려면 실행하라- 비제이 고빈다라잔, 크리스 트림블-혁신은 새롭고 다른 것을 하는 것으로 간략히 정의할 수 있다. 혁신은 전략이며 그 전략은 미래의 리더십을 가리키 ... 며 미래의 리더십은 변화에 적응 하는 것 이다. 그렇다면 혁신은 어떻게 완성되는가? 단순히 새롭고 다른 아이디어만 있다면 충분한가? 그렇지는 않다. 이 책의 핵심 키워드는 실행이
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    정주영VS이병철리더십
    적이라고 주장한다.이런 카리스마적인 리더십은 한국이라는 경제구조에서는 없어서는 안될 조건이다.이병철과 정주영은 광복 50년간 대한민국이 배출해낸 최고의 카리스마를 가진 기업인이 ... 의 풍요를 가져오는 데 가장 적절한 요인으로 작용했다.4. 카리스마적 리더십을 인간경영에 발휘기업가는 인간 경영에 뛰어난 사람이다. 어차피 기업은 사람이 하는 것이다. 기업을 잘 ... 는 말했다. Jay Conger는 카리스마적인 리더[The Charismatic Leader]라는 책에서 카리스마는 기업가정신, 변화의 관리, 전략상의 비전, 그리고 동기부여에 결정
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.03.20 | 수정일 2016.04.03
  • 제록스 임파워먼트 성공사례 - 제록스
    으로 업무를 하면서 학습 교육에서 작업그룹 시작을 완수 모듈별로 교육을 진행하는 모델 작업 그룹 멤버 교육 출처 - (1999) “Xerox – 직원에게 파워를 !” 제록스 ... 음 낮음 낮음 높음 요구되는 정보의 양 큰 조직 고객 핵심 이해관계자 임파워먼트된 작업그룹 Communication 모델 출처 - (1999) “Xerox – 직원에게 파워 ... 을 강화 Step 2 팀제 도입 새로운 스킬의 방향과 필요훈련을 제공 변화를 북돋우고 지원 점차적으로 관리자의 통제를 줄임 리더십 부재상황에서 작업을 진행 두려움의 요소를 ( 내용
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.02
  • 리더십 파이프라인
    을 CEO 양성을 위해 그만한 훈련 방법은 따로 찾아보기 어렵다. 새로운 사업 모델에 통달하지 못한다면 기업 관리자의 책무를 수행해 나갈 그릇이 될 수 없다. P.206리더십 파이프 ... [리더십 파이프라인], 램 차란, 스테폰 드로터, 제임스 노엘 공저, 한근태 옮김, 미래의 창파이프라인 모델 의 6단계 리더십 전환점1단계 스스로의 관리에서 타인의 관리로: 가치 ... 측면의 사업 그룹을 관리하게 하는 것이다. 새로운 사업 모델을 다룰 줄 알아야 하기 때문이다. 하나의 사업 모델에 통달하는 일과는 격이 다른 기업을 관리하는 막중한 책임을 맡
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.17
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2025년 08월 25일 월요일
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