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"리더쉽에대해서" 검색결과 2,581-2,600 / 56,592건

  • 간호관리학실습 리더십 분석 보고서 (섬기는 리더십)
    리더십 분석 보고서교과목명간호관리학 실습실습장소실습날짜담당교수이름1. 대상자, 대상자 선정 이유내가 선정한 대상자는 중앙관 14병동의 간호사 선생님 중 ‘OOO’ 선생님이다. 2 ... 하게 대화를 나누시는 모습이 인상깊었다. 또한, 간호 학생들을 구성원으로 생각하시고 친절한 설명과 여러 다양한 기회를 주셔서 감사했다. 후에 나도 임상에 나간다면 이런 리더십을 가진 간호 ... 사가 되고 싶어서 대상자를 선정하게 되었다.2. 리더십 유형내가 생각하는 OOO 선생님의 리더십 유형은, ‘섬기는 리더십’ 이다.* 섬기는 리더십: 구성원의 성장을 도우며, 팀워크
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념
    과목명 : 경영학개론주제 : 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업 ... 을 포함한 많은 부패와 문제점들로 수많은 기업이 사라져가기도 했으나 그 가운데에서도 우수한 경영진의 리더십으로 성공의 가도를 걷는 기업이 존재했다.이러한 관점에서 우리나라 기업가 ... 의 창업 정신과 이념, 철학 등에 대해 알아보기 위해 우리나라 굴지의 대기업인 LG와 삼성을 선정해 창업자에 대하여 본고에서 자세히 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. LG1) 창업정신 및
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29
  • 모세의 리더십
    달성을 지향하도록 집단에 대하여 영향을 미칠 수 있는 능력”이라고 정의했다. 그런가하면 피터스와 오스틴(1985)은 리더십을 비전과 열정이라고 정의했다.이처럼 리더십대해서 ... 다. 그러므로, 앞서 말하는 지도자의 비전도 지도자 자신에게서 나오는 것이 아니라, 하늘로부터 내려온 선물이고, 푯대다. 리더는 주님께서 보여주시는 푯대를 향해서 달음박질하는 경주자일 ... 를 갖는 사람이다.한스 핀젤(2002)은 라는 책에서 기독교 리더십의 장점이 될 수 있는 세 가지 요소를 말한다. 즉, 사람을 키우는 일, 협력해서 일하는 문화를 만드는 것, 믿
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호리더십보고서(이금전 간호사)
    여간호계 리더및 선정 사유간호계 리더> 이금전선정 사유> 플로렌스 나이팅게일 기장 수상자들에 대해서 찾아보다가 ‘이금전’이라는 인물가 간호사를 선택하게 된 동기를 감명깊게 읽 ... 간호리더십에세이과 목보건의료법규학 번성 명담당교수2023-2 보건의료법규 간호리더십에세이성명학번제출일주제평생을 간호교육과 부상자 간호를 위해 헌신하였던 ‘이금전’의 리더십에 관하 ... 는 나 자신을 보면서 ‘이금전’님의삶과 리더십에 대해 알아보고 성찰하는 기회를 가지고자 선정하게 되었다.간호계 리더의 업적1900 6월 서울시 종로구 1남2녀 중 장녀로 출생1924
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    팔로워십과 팔로워십의 유형을 설명하고, 특정 조직 혹은 팀에 속해있는 나는 어느 유형에 해당하는지 기술하시오
    . 서론Ⅱ. 본론1. 팔로워십2. 팔로워십의 유형1) 수동형2) 순응형3) 소외형4) 실무형5) 모범형3. 나의 팔로워십 유형Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직의 성과에 대해서 ... 리더에 의해서 간주되는 경향을 보이기도 한다. 이는 과거 관료화된 조직체계에서 효과적인 조직 운영을 위해서 리더가 가진 강형한 리더십이 중요하게 작용한 것이 원인이라고 할 수 있 ... 다. 사회에서는 뛰어난 리더들을 요구하였으며 리더 중심적 사고가 지배적이었다. 이로 인해서 리더십이 리더가 갖추어야하는 일종의 힘으로서 여겨지기도 하였다. 그러나 사회가 변화하기 시작
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
  • 청소년인성교육 ) 본인을 포함 자신의 주변 인물 중(예시- 학창시절 선생님, 직장 상사, 반장 등 학급임원, 부모님, 직장 동료, 친구, 동호회 친구, 자기 자신 등등) 한 명을 골라 그 인물의 리더십 유형은 무엇이라고 생각하
    . 본론(1) 리더십 이론적 정의사실 리더십의 정확한 정의에 대해서는 완벽하게 정의된 문장으로 나타나고 있지는 않다. 많은 학자들이 리더와 그리고 리더가 됨으로서 나오는 마음가짐 ... 에 이르며, 한 학자는 심지어 리더십대해서는 약 800개의 정의를 찾아내기도 했다.이와 같이 리더십에 대한 정의가 정말 다양하고 그 뜻이 다양하지만 이 모든 정의에서 공통되는 의견 ... 들을 정리해보면, 리더십 자체는 한 조직이 목표하고 있는 내부적 목표를 최종 달성시키기위해 전체 집단에 실행 동기 자체를 부여하며, 구성원들이 모두 목표를 위해서 행동하고 또 일
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.11
  • 교장의 리더십 A+자료
    균형을 맞추어 줘야 한다. 그러기 위해서는 학교장은 학교라는 조직에 대한 심도있는 이해가 선행이 되어야 한다. 이 조건을 만족한다면 학교장은 더욱 효과적인 리더십을 결정하고 실현 ... 으로 수행하게 한다,감성 리더십개인 역량 측면에서 살펴보면 감성 리더십은 교사뿐만이 아니라 교장 본인을 위해서도 필요한 리더십이다. 감성 리더십을 갖춘 교장은 투철한 자기인식능력 ... 목차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 교장의 리더십 결정 시 고려할 점2) 교장에게 요구되는 리더십 유형과 리더십이 미칠 영향-교사의 측면-학생의 측면Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론시간이 흐르
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.23 | 수정일 2022.02.22
  • 간호관리학_리더십, 동기부여, 의사소통과 주장행동 요약정리
    -함- 내적보상 및 공정한 보상 제공, 간호사 개인에 대한 관심증대와 인격적 존중, 자율성 부여3) 임파워먼트의 구성요소의미성일에 대해서 느끼는 가치로 일 자체가 주는 내적동기 ... 는 중요도에 따라 순서대로 보고- 권위주의적 분위기를 쇄신하고, 조직 분위기를 개방적이고 자유롭게 조성- 하급자가 담당할 직무에 대해서 충분히 알려줌으로써 직무에 대한 기대를 명확히 ... Ⅰ. 리더십1. 개념① 조직구성원들이 조직목표의 달성을 향해 자신들의 과업을 적극적으로 수행하도록 유도하는 관리기능② 조직목표의 달성에 기여할 수 있도록 구성원의 행동에 영향
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.01.08
  • [A+] 간호관리학-간호관리 리더십-정의, 유형, 사례
    고 당일에 주는 게 맞지만 대부분 한 번에 주니까 날짜 기입해서 환자분께 드리든가, 정확하게 설명해드릴 것을 말씀하셨다. 신규 선생님과 선배 선생님께서 서로 자기의 부주의라고 말 ... 리더십 보고서학번이름과목교수님제출일목차Ⅰ. 서론1. 리더십 정의2. 간호관리자 유형3. 리더십 유형1) 변혁적 리더십2) 상황대응 리더십이론3) 섬기는 리더십4. 리더십 선택 ... 이유Ⅱ. 본론1. 리더십 사례Ⅲ. 결론1. 내가 발휘하고 싶은 리더십2. 느낀점참고문헌Ⅰ. 서론1. 리더십 정의- 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해 개인이나 집단행위에 영향력
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업윤리(윤리적 리더쉽과 팔로워십)에 대한 레포트 A+자료!!
    적인 리더십은 앞서 설명했듯이 학생들을 대상으로 발휘됩니다. 교사는 학생에게 윤리적인 리더십을 발휘하기 위해서 모범이 되어 학생들에게 올바른 가치를 심어주어야 합니다. 또한 무엇 ... 보다는 때로는 리더의 사고와 결정에 도움이 되는 윤리적인 가치를 기반으로 조언을 해줘야 한다고 생각합니다.3. 출처- 리더십 패러다임의 전환, 최병순(국방대 교수)- Hyperlink ... 직업윤리 레포트윤리적 리더십과 팔로워십에 대하여학교로고학교과목담당교수님학과학번이름목차윤리적 리더십과 팔로워십이란?2내가 종사하는 직업에서의 윤리적 리더십과 팔로워십3(1) 윤리
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.04
  • 간호관리학 리더십 유형 요약과 적용해보고 싶은 리더십
    을 배려하고 보살피는 행동이다.3) 관리격자 이론- 블레이크와 뮤튼에 의해 1960년대 처음 제시되었고, 후에는 리더십 그리드 모형이라고 불리고 있다. 리더십 지향성을 조직의 성과 ... ‘ 행동으로 구분하였다.(1) 1,1형(무관심형)- 과업 완수와 구성원과의 관계 모두에 관심이 부족하다. 과업에 대해서도 무관심하다고 할 수 있으며 구성원과의 의사소통도 매우 부족 ... 리더십 이론의 발전과정과 적용학과 :학번 :이름 :과목명 : 간호관리학교수님 :제출일 :목차Ⅰ. 리더십 이론1. 특성 이론2. 행동 이론3. 상황 이론4. 현대적 리더십 이론Ⅱ
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.02
  • 리더십 ) 허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다. 1. 상황적 리더십에 대한 개념 2. 4가지 리더십의 특성 3. 4가지 리더십에 해당되는 예시 4. 시사점 및 자신의 의견
    게 정의를 하고 있지만, 분명한 것은 리더십을 발휘하기 위해서는 조직이 있어야 한다는 점이고, 리더가 속한 조직의 공통된 목적을 실현하기 위해 리더십이 발휘된다는 것이다. 수행자 ... 허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다.1. 상황적 리더십에 대한 개념2. 4가지 리더십의 특성3. 4가지 리더십에 해당되는 예시4 ... . 시사점 및 자신의 의견허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다.1. 상황적 리더십에 대한 개념2. 4가지 리더십의 특성3. 4가지 리더십
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라
    이론을 발표했다. 상황적 리더십이 나오기 전 초기 리더십 연구는 대부분 리더 고유의 특성이론과 행동이론에만 집중되었다는 점에 있어서 허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십 이론이 갖 ... 적 리더십 이론으로 개명하기에 이른다.2) 이론적 특징허시와 블랜차드의 리더십 상황이론은 상황적 리더십 이론의 효과성을 설명하기 위해서 리더행동을 과업지향성과 관계지향성으로 구분 ... 적 리더십을 이해하기 위해서는 매슬로우의 욕구계층설과 관리격자이론에 대한 이해도 선행되어야 한다.2. 관계지향적 리더와 과업지향적 리더에 대하여1) 관계지향적 리더(1) 관계지향
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리
    리더쉽주제: 미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더의 개념2. 리더의 역할3 ... . 트럼프 대통령과 시진핑 주석의 리더십 특성4. 트럼프 대통령과 시진핑 주석의 성과Ⅲ. 결론: 성과로부터 알 수 있는 각 대통령의 리더십Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론어떠한 조직, 혹은 더 ... 나아가 국가가 성공하기 위해서는 어떠한 요소가 중요할까? 사실 중요하지 않은 것은 없다. 가령 국가를 예시로 들 때, 그 국가를 구성하고 있는 국민이 중요하고, 그 국가의 정치
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06
  • 간호관리학 리더십보고서
    을 하며 두 사람의 갈등을 중재시키는 모습을 보였다.(2) 서번트 리더십- RM은 팀 내에서 가장 영어를 유창하게 말할 수 있는 멤버이다. 영어 인터뷰를 할 경우 RM이 대부분 말 ... R E P OR T리더십 보고서1. 리더십 문헌고찰1) 리더십의 개념리더십에 대한 대표적 정의들을 보면 머튼Merton은 “한 사람이 다른 사람에게 영향력을 미치는 사회적 거래 ... , 스톡딜Stogdill은 “목적설정과 목적달성을 위한 노력을 함에 있어 집단의 행동에 영향을 미치는 과정” 이라고 정의한다.종합하면 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.24
  • 간호관리학, 영화 죽은 시인의 사회_줄거리, 리더십 사례, 리더십 이론 및 유형 분석, 개선점, 개선안, 구체적 계획과 목표
    는 부하가 리더에 대해서 느끼는 만족도에 영향을 미치며, 부하의 생산성에도 영향을 미치고 있다.3. 영화 속 리더의 리더십 유형영화 ‘죽은 시인의 사회’에서 존 키팅 선생님은 목표지향 ... . 닐의 아버지는 의사의 꿈을 이루어 주리라 믿었던 닐의 연극을 보자 존 커팅의 교육방법에 대해서 맹열하게 비난하면서 군사학교로의 전학을 선언한다. 꿈이 꺾인 닐은 그날 밤 집 ... R E P O R T- 영화 ‘죽은 시인의 사회’ 속 리더십 분석 -과목명담당 교수학과 · 학년학번이름제출일< 목차 >Ⅰ. 서론1. 영화 선정 이유2. 영화 줄거리Ⅱ. 본론1
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을
    이 많은 사람들이 리더십을 현대사회에서 경쟁우위를 가져 나갈 수 있는 데에 있어서 중요한 요소로 여기고, 리더십을 육성하기 위해서 노력하는 이유이기도 하다. 많은 사람들이 리더십에 대 ... 하다III. 결론IV. 출처I. 서론경영학을 전공하거나 혹은 기업체의 경영진이 아니라고 할지라도 기업체에서 리더의 역량이 얼마나 중요한지에 대해서는 잘 알고 있을 것이다. 이것 ... 해서 관심을 가지고 리더십을 논하지만 리더십은 결코 간단하게 논할 수 있는 개념이 아니다. 리더십은 단순히 높은 직위에 올라서 다른 사람들에게 명령을 하는 것이 아니다. 리더십
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
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    [토론 A+] 조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례
    도록 하겠다.-1. 변화관리 프로그램(Change Management Programs)- 방법: 변화관리 프로그램은 조직 내에서 변화가 발생할 때 이를 효과적으로 관리하기 위해서 계획 ... 를 통해 P&G는 운영 효율성을 높이고 제품 출시 속도를 개선하여 시장에서의 경쟁력을 강화할 수 있었다.-2. 리더십 개발 및 참여(Leadership Development and ... Engagement)- 방법: 리더십 개발 프로그램은 조직의 리더들이 변화를 주도할 수 있도록 필요한 기술과 지식을 제공하는 것을 목표로 한다. 또한 리더들이 변화과정에 적극
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.08
  • 조직관리 11주차(조직관리에 있어 리더십이 중요한 이유는 무엇인가?, 리더십이론 접근방법상의 차이점은? 그리고 각 접근방법상의 대표적 이론들은?, 새로운 리더십 유형들의 차이점(초점, 리더 역할, 요구 역량 등)은?, 성과리더십의 개념과 중요성은? 성과리더의 핵심역할은 무엇인가?)
    를 가지고 모여진 집단이다. 집단 속 구성원은 제각기 다른 특성과 면모를 띌 것이며, 한 가지 사안에 대해서도 다양한 의견이 나와 서로 충돌하게 된다. 따라서 이들 사이를 중재 ... 1. 조직관리에 있어 리더십이 중요한 이유는 무엇인가?리더십은 조직을 이끌어나가는 역량을 말하고, 조직을 적절히 융화해 하나의 방향으로 나아가게 만드는 것이다. 리더십은 다양 ... 한 임무를 맡고 있다. 만약 이런 역할을 하는 사람이 부재한다면, 그 조직이 뭉쳐지는 과정은 순탄치 않게 될 것이다.이런 리더십은 조직관리에서도 흔히 나타난다. 조직은 공동의 목표
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19 | 수정일 2022.06.22
  • [간호관리학 A+] 졸업후 4년동안 리더쉽 향상계획 보고서/변혁적 리더쉽 도구/셀프 리더쉽 도구
    면 간호대학생 및 간호사의 변혁적 리더십 평가점수는 평균 3.6-3.7점 수준이었음)II. 셀프 리더십 도구내용전혀 그렇지 않다(1점)드물게 그렇다(2점)가끔 그렇다(3점)자주 ... 은 100, 4.5점은 90점, 4점이면 80점, 3.5점은 70점, 3점이면 60점, 2점이면 40점입니다)(기존 자료에 의하면 간호대학생 및 간호사의 셀프 리더십 평가점수 ... 에 대하여 새로운 창의력을 발휘하도록 노력하며, 창의성을 부양시키고, 문제해결을 위해 직관과 논리적 사고방식을 갖도록 함으로써 가치관, 믿음 및 기대에 대해서 뿐만 아니라 의문을 제기
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.06
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2025년 08월 13일 수요일
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