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"근무시간통계" 검색결과 241-260 / 13,341건

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    자신이 학교에서 근무하는 사회복지사라면 인터넷 또는 게임중독 청소년을 어떻게 도울 수 있을지 기술하시오.
    라, 일정 수준 이상으로 몰입도가 높고 현실 생활에 영향을 줄 정도의 사용 습관을 가진 학생들을 대상으로 한 통계이다. 또한 하루 3시간 이상 인터넷 게임에 몰입하는 학생 비율은 20 ... % 가까이 되며, 5시간 이상 사용하는 학생도 꾸준히 증가하고 있다.이러한 통계는 학교와 가정 내에서 문제를 인식하고 예방 및 개입 전략을 세울 필요가 있음을 시사한다. 인터넷 ... R E P O R T과제명자신이 학교에서 근무하는 사회복지사라면 인터넷 또는 게임중독 청소년을 어떻게 도울 수 있을지 기술하시오.교수학과학번성명제출일Ⅰ. 서론학교 현장에서 인터넷
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.20
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    간호사 자질 탐구 자기성찰 보고서
    못 내리면 중대한 영향을 미치고 환자에게 불리한 결과를 초래할 수 있기 때문이다.⑤ 체력연구에 의하면 간호사는 교대근무당 평균 4-5마일을 걷는다고 한다.평균 12시간 교대 근무 ... 한 근무시간, 직장 내 괴롭힘 등이 차지했다. 수간호사가 늘어나고 있는 추세지만 여성이 90% 이상을 차지하고 있는 압도적인 성비로 인해 자연스럽게 따라오는 성희롱, 하대(반말 ... 오전 8:30)으로 나눠져서 출근하게 된다. 병원마다 시간대는 다를 수 있으며 근무 시간 8시간을 1~2시간 초과하는 경우가 다반사다. 전 시간 근무자와 다음 시간근무자 사이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12 | 수정일 2023.09.26
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    저출산 및 고령화 현황
    하고 일과 생활의 병행을 통한 가정을의 안정화를 위한 주 최대 52시간제 현장안착 지원 및 유연근무 활성화를 위한 중장기 개산 방안을 마련하며 남녀고용평등 우수기업에 대해 혜택 지원 ... 어되고 있지만, 직장 어린이집을 설치하지 않는 기업도 많고 특히 근로시간이 일정하지 않은 불규칙 교대근무나 휴일 근무를 해야만 하는 부모가 아이를 맞길만한 보육 환경이 조성되어 있 ... ).(2) 인구 고령화통계청이 발표한 자료에 따르면, 앞으로 고령화가 빠르게 이루어져 약 60년 후인 2067년에는 65세 인구가 무려 47%까지 치솟을 것으로 전망되며 고령화 수준
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07
  • 직무 스트레스의 원인을 4가지 요인으로 정리
    , 과도한 업무 부담은 직무 스트레스의 가장 흔한 원인이다. 대다수 직장인은 과도한 업무량과 긴 근무시간으로 스트레스를 경험한다. 업무의 양이 개인의 시간적·신체적 여력을 초과 ... 이유로 지적했다. 특히 우리나라는 장시간 노동 문화가 심화되어 하루 10시간 이상 근무하는 경우도 흔하며, 이러한 장시간 노동과 반복적·단조로운 업무는 스트레스 축적의 주원인 ... . 결국 직원의 건강 악화는 산업 재해와 결근으로 연결되어 노동생산성 손실을 야기한다. 따라서 기업은 업무량과 근무시간을 합리적으로 조정하고 충분한 휴식과 휴가를 보장하여 과도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.03
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    맞벌이 가정의 돌봄 공백이 무엇인지 세 가지 이상 제시하여 설명하고 이를 해결하기 위한 대안을 각각 세 가지 이상 제시해 보시오
    수요에 대응할 수 있는 중요한 방안이다. 기존의 전일제 보육 서비스에서 벗어나, 부모의 근무 시간과 상황에 맞춘 유연한 보육 서비스를 제공해야 한다. 지역 사회 내 육아종합지원센터 ... 부부의 가사 부담을 크게 줄이고, 삶의 질을 향상시킬 수 있다. 둘째, 근로시간 단축 및 유연근무제의 활성화는 가사노동 공백 해결의 핵심 전략이다. 현재의 경직된 근무 문화 ... 에서 벗어나, 재택근무, 유연 시간제, 시간근무 등 다양한 근무 형태를 적극적으로 도입해야 한다. 이는 직장인들이 일과 가정의 균형을 더욱 효과적으로 처리하게 만들어, 가사노동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01
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    여성 공무원의 차별실태와 정책적 해결방안
    에서 지금까지 알려진 일반 사기업에서의 여성 차별 문제와도 비교해 볼 수도 있을 것이라고 생각했다.Ⅱ. 본론1. 현황국가통계포털에서 제공하고 있는 작년 행정자치부(과거 안전행정부 ... )의 통계에 따르면 2013년 대한민국 전체 공무원은 약 90만 명이다. 그 중에서 여성은 약 37만 명으로 전체 공무원의 약 41.1% 정도를 차지하고 있다.과거 여성 공무원의 비율 ... 은 여전히 존재한다.아래 현황을 통해서 그 사실을 한 번 살펴보자.통계청에 의하면 여성 공무원의 비율은 2013년 기준으로 41%를 차지하지만 분야에 따라 살펴보면 대부분의 분야에서 여성
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.01
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    현대사회에서의 갖고의 변화를 설명하고, 이에 중요하게 생각되는 가족의 기능에 대해 토론하시오.
    이 어려워질 수 있으며, 가족 내에서의 사회화 기능이 축소됨에 따라 가정의 역할이 제한되는 경향이 있다. 통계에 따르면, 부모의 장시간 근무와 육아 환경 개선 요구가 증가하고 있 ... 소인수 가족으로, 이러한 가족 형태는 사회적 네트워크와 지원 체계가 축소될 가능성이 크다. 통계청에 따르면 대한민국의 1인 가구와 2인 가구 비율이 지속적으로 증가하고 있 ... 적 역할을 수행하게 되었다. 이는 경제적 안정성에 대한 문제로 이어질 수 있으며, 특히 맞벌이 부부가 증가하면서 자녀 양육 및 생활 유지에 대한 부담이 커지고 있다. 통계 자료에 따르
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
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    빈곤의 여성화 개념을 설명하고 다양한 분야에서의 여성빈곤의 실태와 원인을 제시하고 탈여성 빈곤을 위하여 젠더적 관점에서 대책방안을 기술하시오.
    분야별 실태와 원인을 분석하면 다음과 같다.1) 경제적 영역(1) 실태한국의 여성 빈곤율은 남성보다 높다. 2023년 통계청 자료에 따르면, 여성 가구주의 상대적 빈곤율은 약 40 ... . 2023년 여성의 경력 단절 비율은 22.5%로 남성(5.2%)의 4배 이상이다.2) 가족 구조 영역(1) 실태여성 가구주의 빈곤율은 특히 높다. 2023년 통계청 자료에 따르면, 한 ... 돌봄 시간은 하루 평균 3.4시간으로 남성(0.8시간)의 4배 이상이다.③가족 해체: 1997년 외환위기 이후 이혼율이 증가(2023년 이혼 건수 92,841건)하며 여성 가구주
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.30
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    "SBAR를 활용한 의사소통" 관련 논문 요약정리 (간호관리학)
    . 연구의 필요성비효율적인 인수인계는 직접 간호 시간 감소, 위기상황 발견 지연, 장기 환자상태 파악 어려움 등의 환자 안전에 영향을 줄 수 있으며, 간호사의 자기효능감에도 영향 ... 되었다. 바쁘고 복잡한 임상 현장에서 표준화된 의사소통을 통하여 단시간 내 환자 정보 전 달의 정확도를 높이고, 위해 사건을 줄여 치료의 질과 환자 안전에 영향을 미칠 수 있다.따라서 본 ... 하였다.· 8주간의 오리엔테이션을 마치고 임상 현장에서 근무를 시작하는 입사 1년 미만의 신규 간호사· 인수인계와 관련한 SBAR 교육을 시행 받지 않은 자· 전자의무기록 인수인계
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.04 | 수정일 2022.12.07
  • 텔레마케팅 기출문제 (요약포함) + 정답 및 해설 첨부
    근무 시간 관리④ 고객 응대 횟수 증가46. 텔레마케팅의 법적 규제 중 ‘수신 거부’ 의무는 어떤 목적을 가지는가?① 고객 선택권 보장② 불법 영업 방지③ 데이터베이스 축적④ 광고 ... ’의 주 목적은?① 상담 품질 향상 및 교육 자료 확보② 고객 정보 수집③ 직원 근무 시간 관리④ 마케팅 비용 절감50. 고객 응대 시 ‘적극적 경청’의 의미는 무엇인가?① 고객 ... . 텔레마케팅 상담에서 ‘문제 해결 중심’의 접근이 필요한 이유는?① 고객 신뢰 확보와 재이용 유도에 효과적이기 때문② 상담 시간을 단축하기 위해③ 통계 수집을 위해④ 상담원 교육
    시험자료 | 41페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.06 | 수정일 2025.08.15
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    팬데믹(Pandemic) 이후의 세계
    팬데믹(Pandemic) 이후의 세계목차서론본론1, 코로나 19 현황2, 코로나19와 비대면 근무3, 코로나19 온라인 교육4, 코로나19와 밀키트5, 결혼 및 관혼상제의 변화6 ... 19 현황, 2, 코로나19와 비대면 근무, 3, 코로나19 온라인 교육, 4, 코로나19와 밀키트, 5, 결혼 및 관혼상제의 변화, 6, 코로나19와 비만, 7, 세계 경제 ... , 인플레이션 상황과 이후 전망 등을 통해 현 상황을 점검해보고 앞으로 펼쳐질 코로나19 이후에 대해 나름대로 생각해보는 시간을 갖고자 한다.본론1, 코로나 19 현황현재 유행하고 있
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.28
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    직장생활을 더 유쾌하고 즐겁게 보낼 수 있는 방안에 대해 생각해 보십시오
    를 들어, 유연근무제를 통해 직원들이 자신의 생활 패턴에 맞게 근무 시간을 조정할 수 있도록 지원하면, 개인의 삶의 질을 향상시킬 수 있다. 또한, 재택근무를 활성화하여 출퇴근 ... % 향상되었다는 연구 결과가 있다.또한, 탄력근무제를 도입함으로써 직원들이 자신의 생활 패턴에 맞춰 근무 시간을 조정할 수 있도록 지원하면, 개인의 삶의 질을 향상시키는 동시에 조직 ... 의 생산성을 높일 수 있다. 예를 들어, 부모가 자녀를 돌보는 직원들에게는 오전과 오후 중 어느 시간대에 근무할지를 선택할 수 있는 탄력근무제를 제공함으로써, 개인의 생활 패턴에 맞춘
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.15
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    기업 현장에서 발생하는 산업재해 적용 확대가 논의됨에 따라 기업에서 부담하는 보험료 부담이 가중될 것으로 보인다. 이에 대한 본인의 생각은 어떠한지 서술하시오
    심의로 넘어가 시간이 크게 단축된다. 각종 산업현장의 실태를 살펴보면 목, 어깨, 허리 등 질병과 통증을 호소하는 근로자들이 많다. 단순한 현대병이 아니라 열악한 근무환경, 과도 ... 해 기준을 마련했지만, 기초 통계는 2020년 1년에 불과하다. 덴마크, 독일, 프랑스 등에서는 근골격계 산업재해 인정기준을 취급 중량물 수, 취급량, 작업시간과 신체부위 수 등 ... 한 업무강도 등으로 봐야 한다. 업종과 근무기간, 응용질병 등을 살펴보면 명확한 반대 근거가 없는 한 직업병으로 볼 필요가 있다.업무행동과 근무환경, 질병 등의 직접적인 상관관계
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17
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    수술실 간호사의 직무 스트레스, 회복탄력성, 전문직 정체성이 소진에 미치는 영향 논문요약 보고서
    ∥수술실 간호사의 직무 스트레스, 회복탄력성, 전문직 정체성이소진에 미치는 영향∥1. 논문 선정 이유수술실은 외래 또는 일반 병동과는 달리 독립된 특수한 근무환경과 직무구조 ... 의 소진에 영향을 미치는 요인에 대해서 알아보고 효율적인 간호를 위한 자료를 제공한다. 여기서 소진은 강도가 높은 업무를 장시간 수행하는 간호사들의 70%가 겪는 증후군으로 ‘번 ... 중 수술실은 병원 내에서도 독립된 특수부서로서 엄격한 통제와 제한된 환경 속에서 의료제공이 이루어지는 곳이다. 수술실 간호사는 외래와 일반 병동의 간호사들과는 달리 특수한 근무환경
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.18 | 수정일 2024.01.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신의 현재 당면 문제를 제시하고 강점관점 실천을 위한 질문의 예(7주 1강 참고)를 참고하여 6개의 질문 유형 중 하나씩을 선택하여 자신에게 질문하고 그에 대한 자신의 답변과 대답을 적으시오. 그리고 질문에 답하는 과정에서 무엇을 느끼고 경험하였는지 소감을 결론으로 작성하시오
    적으로 다루고 있는 것으로 나타난다(가상 통계). 이처럼 업무가 서로 중복되는 상황에서, 본인은 일일이 문서를 중복 생성하고 자료를 재가공하는 데 많은 시간을 소모한다.이러한 상황은 결과 ... 기보다 개인이 지닌 자원과 역량을 탐색하는 것이야말로 진정한 의미의 성장과 변화를 이끌어내는 열쇠가 될 수 있다고 생각한다. 본인은 공무원으로 근무하면서 체계적이고 객관적인 분석 ... 는 데 국한되지 않는다. 사회복지실천이 지향하는 ‘삶의 질 향상’은 사회구성원 개개인의 문제 해결과 직결되어 있다고 볼 수 있다. 또한 공공영역에서 근무하는 사람들의 업무 효율
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.12
  • 주변인 인터뷰를 통한 직무 스트레스 측정 및 개입계획
    는 계 형성이 매우 어렵다고 호소하였다. 스트레스 대응방법은 스스로 모색하기 위해 정서적으로 안정감을 주는 음악을 배우거나, 캠핑을 다녀오기도 하지만 근무 시간이 맞지 않는 경우 ... 하는 사례의 정도를 고려한다면 아직 많이 역부족한 것은 사실이다. 정부차원의 지원이 매우 시급하고 체계있는 관리가 필요하다는 것을 느낄 수 있었다. 교대 근무를 하게 되는 경우 근무 시간 ... 의 단축이 필요할 것으로 보여졌다. 장기간 동안 긴장상태에서 근무를 하게 되므로 교대 시간을 2교대체서 3교대로 점차 늘려가고 4교대까지 고려할 수 있는 정부 지원이 필요해 보인다
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    성별분업 이데올로기를 설명하고 노동영역과 가족영역에서의 성차별을 가져오게 되는 측면에 대해 서술하시오.
    에게 불리하게 작용하며, 이는 여성의 노동 참여율 저하로 이어진다. 2022년 노동부 발표 통계에 따르면, 여성의 야근 참여율은 남성의 60%에 불과하며, 이는 가족과의 시간, 자기 ... 부터 시작되어 산업화, 도시화 과정을 거치며 점차 체계화되었으며, 통계 자료에 따르면 1980년대 이후에도 남성의 70% 이상이 경제활동에 종사하고, 여성의 60% 이상이 가사 및 ... , 승진 기회 차별 등 여러 부정적 결과를 가져오고 있다. 2022년 국가통계청 자료에 의하면, 남성의 평균 월급이 여성보다 약 30% 이상 높게 나타나며, 이는 성별분업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.01
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    A++ 건강행위이론(범이론모형)보고서(서,본,결론 및 소감)
    은 비율을 차지하였다.두 번째로 일반적 특성에 따른 운동행위 변화단계의 차이에서는 성별, 결혼여부, 가족과 동거여부, 주당 근무시간, 비만도가 통계적으로 유의한 차이가 있었다. 먼저 ... 높은 비율을 보였다.또 가족과 동거를 하는 경우 계획단계가 28.0%(53명)로 가장 높은 비율을 보였고 주당 근무시간은 40시간 이하 근무인 경우 계획단계와 유지단계가 35.7 ... %(5명)로 높게 나타났으며,주당 근무시간이 52시간 이상 근무하는 경우 계획전단계가 32.0%(32명)로 가장 높은 비율을 보였다.비만도에 따라서는 저체중의 비율이 가장 높은 단계
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.03
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    청소년 문제 행동은 점차 다양해 짐에 따라 정부나 사회차원의 대책으로 많은 청소년 문제 행동에 대한 예방이 부족한 실정입니다. 가정에서 부모는 청소년기 문제행동을 예방하기 위해 자녀와 어떤관계를 추구해야 하는지 구체적으로 개인 의견을 제시하시오.
    하자녀와의 소통 시간이 부족해지는 추세가 나타난다. 통계청의 ‘가족실태조사(2021)’에 따르면, 주당 평균 부모-자녀 간 대화 시간은 약 5시간 정도로 조사되었으며, 이는 하루 ... 으로 발전할 가능성도 감소한다.그러나 현실적으로는 부모가 자녀와 의사소통을 활발히 하기 어려운 환경이 많다. 앞서 언급했듯이 맞벌이 가정의 증가, 부모의 장시간 근무, 사교육 의존 ... 도 증가 등이 복합적으로 작용하여 부모-자녀 간 함께할 수 있는 시간이 줄어들고 있다. 통계청 자료(2021)에 따르면, 주당 평균 부모-자녀 간 대화 시간이 5시간 미만인 가정
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.28
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    남성과 여성의 성역활에 대한 사이를 기술하시고, 급변하는 현대사회에서 요구되는 남성과 여성의 성 역할에 대해 논의하시오.
    참여를 장려하는 사회적 분위기를 형성하고 있다. 또한, COVID-19 팬데믹 이후 재택근무의 보편화는 남성과 여성 모두에게 유연한 근무 환경을 제공하며, 가사와 육아의 역할을 재 ... 역할을 분석하고, 급변하는 현대 사회에서 요구되는 새로운 성 역할에 대해 통계와 사례를 바탕으로 논의하고자 한다. 이를 통해 성 평등 실현을 위한 구체적인 방안과 정책적 제언을 도출 ... 다. 이러한 성 역할은 오랜 시간 동안 사회적, 문화적 관습으로 자리잡아 왔으며, 남성과 여성의 역할 구분은 사회 구조와 개인의 정체성 형성에 깊은 영향을 미쳤다. 그러나 현대 사회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.13
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2025년 09월 08일 월요일
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