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"교육훈련설계" 검색결과 241-260 / 23,535건

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    여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오
    되면서 시작되었다. 여성가족부에서 주무를 담당하며 고용노동부의 보조로 육아ㆍ가사 등으로 인해 경력이 단절된 여성에게 직업상담, 구인ㆍ구직 관리, 직업교육훈련, 취업 연계, 인턴쉽, 취업 ... 별 맞춤형 직업과 진로 상담, 취업의욕 상실 및 자신감이 부족한 구직자에게 집단상담 프로그램을 제공한다. 두 번째로 직업교육훈련에서는 구직자의 직업경력과 능력수즌 등을 고려하여 직업교육 ... 여성 및 취업자 직업교육훈련 수료생 등에게 안정적 직장생활 유지를 위한 여성 친화적 기업환경 개선, 취업 강화 및 고용유지 등을 지원하고 있다(여성가족부, 2014).여성새로일하기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27
  • 의료기기 사용자적합성
    즉, 위험관리활동 중 사용성에 대한 분석, 구체화, 설계, 검증 및 유효성을 확인하는 전반적인 책임과 권한이 있다.해당 팀장은 위험관리 담당자에게 사용성 엔지니어링에 대한 교육 ... 설계 및 구현한다.설계에 따른 고유의 안정성알람시스템과 같이 의료기기 자체 또는 제조과정 속의 보호 수단사용설명서 속의 경고, 감시된 변수의 현시, 훈련훈련자료, 유지보수자료 ... 에 기인한 위험을 평가하고 완화하는데 적용한다. 따라서 본 절차서는 위험관리 프로세스의 한 부분으로 연계되어 실행되며, 개발업무 프로세스에 준한 제품의 설계 프로세스와 연계
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.22
  • 연간 교육훈련 세부계획
    00년 직원 교육훈련 세부사업계획(안)0000 00.Ⅰ. 2022년 교육훈련 개요 21. 교육훈련 체계도 22. 주요개선 내용 33. 2022년 개선과제 5Ⅱ. 2022년 교육 ... 훈련 체계 61. 2022년 직원교육 개요 62. 직원 교육훈련 전체 내용 6Ⅲ. 세부 추진계획 71. 교육 추진계획 72. 교육 세부내용 8Ⅳ. 2021년 교육훈련 분석 111 ... . 2021년 주요성과 112. 2022년 개선과제 12Ⅴ. 성과목표 12Ⅵ. 추진일정 13Ⅶ. 소요예산 14목 차Ⅰ2022년 교육훈련 개요1. 교육훈련 체계도미션가족정책서비스 제공
    서식 | 9페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.01.24 | 수정일 2023.07.06
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    조직에서 교육훈련이 필요한 이유와 조직구성원이 학습하도록 동기화할 수 있는 방법을 기술하시오.
    수 있다. 이러한 목표들은 교육훈련의 효과성을 높이고, 조직의 전략적 목표와 일치하도록 설계되어야 한다.본론에서는 조직에서 교육훈련이 필요한 이유와 조직구성원이 학습하도록 동기 ... 조직에서 교육훈련이 필요한 이유와 조직구성원이 학습하도록 동기화할 수 있는 방법을 기술하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직에서 교육훈련이 필요한 이유2. 조직구성원이 학습 ... 하도록 동기화할 수 있는 방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론교육훈련은 개인의 지식, 기술, 태도 등을 향상시키기 위해 계획적으로 수행되는 활동으로, 이는 개인의 성장과 조직의 발전
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.28
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    (위더스 인적자원관리 A 레포트) 조직개발에 대하여 설명하시오.
    들이 있다.1). 감수성 훈련(T-Group 훈련)개방적인 분위기를 갖는 자유로운 상황에 모인 사람들이 상호간에 깊은 관계를 맺게 하고 자기가 그룹 내에 다른 구성원들로부터 어떻게 ... 인지되고 있는가에 대한 능력을 개발하는데 중점을 두는 훈련 방법이다. 이 기법은 조직발전의 기법 중 가장 많이 활용되고 있는 핵심적인 것이라 할 수 있다. 훈련의 목적은 대인 간 ... 초, 로버트 타넨바움이 팀 빌딩의 초기 교육과정을 개발하였다. 팀 빌딩은 조직 전체에 효과적인 작업집단과 협조기술을 발전시키고자 하는 의식적인 노력을 의미한다. 팀 빌딩 과정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.01
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    아래의 최신 정보기술 분야를 중심으로 1가지
    와 제품 개발2) 직원 교육과 학습3) 소비자4) 군대, 의료 등[사업 계획서]- 증강 현실을 활용한 실감 나는 재난 훈련1_사업의 필요성2_증강현실을 적용한 재난대응 훈련 서비스1 ... 었는데, 최근에는 코로나를 이유로 민방위 교육이 온라인으로 전환되면서 시민들의 안전과 재난에 대한 경각심이 극히 무뎌진 상황이었다.그런데 우리의 현실은 재난 훈련을 소홀히 해도 괜찮 ... 과목명: 정보통신경영제목:[선택한 기술분야 설명]1_증강현실이란2_증강현실 작동원리3_증강현실 유형1) 표식 기반 AR2) 표식 없는 AR4_증강현실의 산업 적용 사례1) 설계
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13
  • 조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오.
    을 실시해 각 직무별로 어떤 역할을 해야 하는지 조직원에게 구체적으로 알려주고, 인재양성 전략도 펼친다.개발개발은 이전 단계의 설계를 바탕으로 조직원에게 제공될 교육과정을 개발하고, 이 ... 에 적절한 처방을 내리기 어려운 만큼 조직의 구성, 보상체계, 매출액, 원가, 영업이익, 경쟁사, 교육투자 등을 따져 조직의 문제점을 꼼꼼히 점검하고 원인을 분석할 필요가 있다.이 ... 때 기업은 인재개발담당자, 가장 유능한 직원, 가장 능력이 떨어지는 직원을 선발해 면접을 실시하는데, 이들 면접을 통해 얻은 자료를 통해 기존에 회사에서 진행한 교육이 성공적이
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25
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    자신과 부모들을 위한 중년기 교육 및 노년기 교육을 위한 프로그램을 구성하고, 우리가 노년을 위해 어떤 준비를 해야 하는지 설명하시오
    , 직업훈련 과정 등이 있다. 그리고 노년기 교육프로그램으로는 은퇴 후 제2의 인생설계, 재취업 준비, 자원봉사 활동, 지역사회 봉사단 운영, 가족관계 개선 훈련, 부부 관계 증진 ... 훈련, 자녀와의 대화법 훈련, 부모 역할 훈련, 치매 예방 지도사 양성과정 등이 있다.교육프로그램에는 크게 년기 교육과 노년기 교육으로 구분되며 각각 연령별 특성에 맞는 내용 ... 활용법, 건강관리, 노후준비 전략, 은퇴설계전략, 사회참여 활동 방안 등을 포함시켜야 하며, 노년기 교육에서는 노화과정 이해, 노인문제 예방대책, 죽음 준비하기, 고독감 극복하기
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18
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    (인사정보론) 인력개발과 교육훈련 및 경력계획과 경력관리
    과 방법에 반영시킴으로써 타당도가 높은 프로그램을 설계할 수 있다.(2) 교육훈련의 타당도교육훈련과 실제 성과와의 관계는 성과타당도(Performance Validity)에 의하여 측정 ... 장훈련, 양성공훈련, 직무현장훈련, 작업지시훈련 방법 등이 활용된다.(6) 특수 교육훈련기업의 국제화, 세계화에 따라 외국어에 대한 언어교육과 같은 특수 프로그램이 설계될 수 있 ... (인사정보론) 인력개발과 교육훈련 및 경력계획과 경력관리Ⅰ. 서론Ⅱ. 인력개발의 전략적 접근1. 인력개발과 전략적 인적자원관리2. 체계적인 교육훈련 및 인력개발관리Ⅲ. 교육훈련
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.11
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    당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라. 상급자로부터 수산물신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보
    교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다. 교육프로그램을 재설계하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현재 교육시스템 분석 : OJT2 ... . OJT의 한계점3. 개선 방안을 활용한 교육프로그램 : Off-JT4. 수산업 신입사원에 대한 적용점5. Off-JT 프로그램 가상 설계6. 인사교육 프로그램 재설계의 목적7 ... 에서 가르쳐주는 방식이라는 사실을 인지하고 교육프로그램을 재설계하기 위한 과정을 본론에서 논해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 현재 교육시스템 분석 : OJT가정에서처럼 수산업계 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
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    (교육공학) 교재 1장부터 4장까지 각각의 장에서 자신에게 가장 흥미로웠던 주제를 하나씩 선정하고
    하고, 지적 재산권이나 디지털 자료와 같은 윤리적 의미를 조사한 후 적절히 사용한다. 교육 자료를 제작하고자 하는 교육 설계 이론을 개발할 수도 있고, 건전한 교육 원칙을 바탕으로 이러닝 ... 모듈을 설계하며 적절한 학습 환경을 조성할 수 있도록 교육 설계자와 교육자, 기술자들 사이의 협력을 촉진할 수도 있다. 게다가 학습 목표와 이에 따른 교육 미디어 자원을 선택 ... 적인 분야에는 수업 체제 설계와 학습심리 체제, 이론, 조직 개발, 피드백, 이론, 인지공학, 정보공학 등이 있다. 수행공학과 교육공학에는 유사한 점이 많고, 그럼에도 불구
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11
  • 인력개발과활용_인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.
    는 과정이다. 이는 새로운 기술의 도입, 직무 수행 능력 향상, 리더십 개발 등을 포함하며, 조직의 목표 달성에 필수적인 인적 자원을 양성하는 역할을 한다. 훈련개발은 주로 교육 ... 하고, 조직의 목표 달성을 지원하는 역할을 한다. 이를 위해 인력자원개발 실무자는 다양한 역량을 갖추어야 한다.3.1 교육 설계 및 실행 역량인력자원개발 실무자는 교육 프로그램 ... 을 설계하고, 이를 효과적으로 실행할 수 있는 능력을 가져야 한다. 이는 조직의 요구에 맞는 교육 내용을 개발하고, 적절한 교육 방법을 선택하여 교육의 효과를 극대화하는 데 중요
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05
  • 외국어로서의한국어교육과정및교수요목설계 A 받은 과제 한국어 교육과정 개발 단계 중 요구 분석 단계에 대하여 설명하고, 특정 한국어 학습 집단을 위한 요구 분석의 내용과 방법을 구체적으로 제시하시오.
    외국어로서의한국어교육과정및교수요목설계 과제주제: 한국어 교육과정 개발 단계 중 ‘요구 분석’ 단계에 대하여 설명하고, 특정 한국어 학습 집단을 위한 요구 분석의 내용과 방법 ... 교육과정은 학습자 중심의 실질적이고 효과적인 형태로 설계될 수 있다. 학습자나 교육과정 관계자의 의견을 파악하여 학습자, 교사, 기관 운영자 사이의 ‘간극’을 줄일 수 있고 이 ... 선호도 결혼이민자 대상 한국어 교육 요구 분석 설문지 본 설문은 결혼이민자의 한국어 학습 목적과 필요를 파악하여 보다 적절한 교육과정을 설계하기 위한 기초 자료로 활용됩니다. 본
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.11.10 | 수정일 2025.11.18
  • 중소기업 임직원 교육의 학습내용 현업적용도 결정요인 연구 (Exploring Determinants of Employee Training Transfer in Small and Medium-Size Private Companies)
    대한경영학회 박진환, 김상순, 이춘우
    논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27
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    당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라 상급자로부 할인자료
    사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다. 교육프로그램을 재설계하시오. 목차 1.서론 2.본론 2-1.회사의 인적관리방식에서 발생할 수 있는 문제를 작성하시오 ... . 2-2.교육프로그램을 재설계하시오. 3.결론 4.참고문헌 1. 서론 인적자원을 영어로 HR(human resource)이라고 한다. 즉, '인간 자원'이라는 뜻이다. 이처럼 인 ... 는 방식으로 이루지고 있다고 한다. 본론에서 교육프로그램의 재설계란 무엇인지 작성해보자. 2. 본론 2-1. 수산업계 회사에서 발생할 수 있는 문제점을 작성하시오. 수산업 회사에서 가장
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.01
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    직무관리 영역(직무분석, 직무설계, 직무시간, 직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요.
    의 인사관리를 실시할 수 있어, 인재 채용, 평가, 보상, 교육훈련 등 인사 프로세스 전반에 걸쳐 효율적인 인적 자원 관리가 가능합니다3)조직의 유연성 확보: 지속적인 직무설계 ... 성공한 대표적인 기업입니다.1)직무설계 활용: 삼성전자는 직무설계를 기반으로 인재 채용 과정에서 적합한 직원을 선발하고, 개개인의 역량에 맞는 교육훈련 프로그램을 제공하여 직원 ... 직무관리 영역(직무분석, 직무설계, 직무시간, 직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요.서론기업에서의 인적 자원 관리는 조직
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.03
  • [a+취득자료] 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.
    Ⅰ. 서론채용을 한 후 기업에서는 직원이 최대한 능력을 발휘할 수 있도록 교육훈련을 한다. 이를 통해 기업 목적을 달성을 위한 지식과 기술을 습득하는 데 의의가 있다. 교육훈련 ... 하는 세상과 기업 간 경쟁의 심화 그리고 업무의 고도화로 인해 교육훈련의 중요성은 더욱 커지고 있다. 이런 교육훈련을 효과적으로 하기 위해서는 직무현장훈련(OJT)와 집합 교육훈련 ... (Off-JT)가 있다.이어지는 본론에서는 직무현장훈련과 집합 교육훈련의 차이점을 알아보고 최근 기업의 실시 동향을 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 직무현장훈련(OJT)(1) 개념
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.26
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    인적 자원 관리론 우리나라 공무원의 교육훈련
    을 균형 있게 갖추도록 설계되어 있다. 특히 승진 및 보직 이동과 연계된 교육훈련 체계는 계급 중심 인사운영과 맞물려 공직사회의 안정성과 효율성을 동시에 추구하고 있다. ... 인적 자원 관리론1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오.2. 계급제와 직위분류게, 직업공무원제에 대해 설명하시오.목 차1. 서 론2. 본 론2.1. 우리나라 ... 공무원의 교육훈련2.2. 계급제, 직위분류제, 직업공무원제 개념 및 비교3. 결 론4. 참고문헌1. 서론현대 행정환경은 급변하는 사회적 요구와 다양한 정책 과제를 효과적으로 수행
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명
    요구 평가수행2)목표설정3)훈련설계(1)훈련 전이(2)작업환경(3)훈련방법4)훈련시행5)훈련평가Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론기업에서는 기업이 세운 목표를 이루기 위해서 조직원 ... 도록 적절한 교육을 해주고, 조직원들은 교육을 통해 배우면서 직무 만족도를 높여 더 높은 성과를 낼 수 있다. 구체적으로 이런 교육 훈련프로그램은 어떻게 구성이 되는지 본론을 통 ... 마다 배워야 할 것이 있기 때문이다. 이런 훈련프로그램은 조직원들이 직무를 효율적으로 수행할 수 있도록 도와준다. 신입사원의 경우 기업에서 멘토링 프로그램을 통해서 일대일로 교육을 해주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11
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    HRD실천을 위한 전략적 사고를 교수설계의 두 가지 접근방식으로 설명하시오.
    교육받는 학습자의 효율적이고 효과적인 학습과정과 학습결과를 만들어 내기 위해 학습활동을 설계하고 개발하는 HRD전문가이다. 따라서 교수설계자의 핵심적 역할은 학습활동을 설계하고 개발 ... 는 수업계획, 교수전략, 교수자료, 학습자를 위한 자료로 이루어진다. 프로그램 설계자로서의 역할은 교육받는 학습자들의 수행할 목표를 설정하고, 설정된 목표를 효과적으로 달성하기 위한 ... HRD실천을 위한 전략적 사고를 교수설계의 두 가지 접근방식으로 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 교수설계의 개념2. 교수설계자의 역할3. 교수설계의 두 가지 접근
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.02 | 수정일 2022.06.07
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2025년 11월 26일 수요일
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