"자신이속해있는조직"의 검색결과 입니다.

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자원봉사론 예수병원 리더쉽 그리드 ncs 대인관계능력 자신 혹은 사회복지,대전제 충남대학교병원 평생교육원레포트 가족구성원> 간호지도자론

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"자신이속해있는조직" 검색결과 2,501-2,520 / 48,615건

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간호관리실습 리더십 적용을 통한 업무조정 사례

통제를 중시하고 명령을 통해 지휘하며 구성원은 그저 리더가 시키는 대로만 행동하는 것을 원한다는 것을 알 수 있다. 이는 리더십 유형 중 행동이론의 권위적 리더십에 속한다. 이 ... 하려 한다.→ 리더의 주요 특성 중 하나인 인격 및 성격에서 자신감이 넘치고 지배적인 성향을 가지고 있다.② 환자 및 보호자의 평가와 불만에 대해 민감하게 반응한다.→ 리더의 주요 특성 ... 중 과업 관련 특성의 책임 욕구, 결과지향성의 성향을 가지고 있다.▶ 상황 이론1. 상황이론 정의: 조직이 처한 상황과 조직 간의 차이점을 강조하며 조직구조와 조직성과에 영향

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.08

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와이드패밀리 감상문

가 시작된 것인데, 자신이 딸에게 자금을 대줄 수 없게 되자 예전, 오민상이 속해있던 조직으로 찾아가 퇴직금을 요구하게 된다. 일반적인 가게도 아닌데다가, 제대로 된 직장이 아니 ... 었다. 하지만 자신의 동생이 형사가 되자 동생을 위해서라도 이래서는 안되겠다는 마음에 어두웠던 자신의 과거를 청산하기에 이르지만 자신이 몸 담그고 있던 조직 내에서 마약으로 인한 큰 사건 ... 대학로에서 연극의 꿈을 키우고 출발을 하는 대부분의 배우들은 자신이 얼만큼의 Tension을 취하느냐에 따라 자신이 몸 담고 있는 작품의 완성도가 크게 대비를 보이는 것 같

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.04

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1주 1강에서 평생교육의 개념과 학습권에 대하여 학습했고, 3주 1강에서 평생교육기관의 역할에

해서 배우고 학습하는 것이며 사람이 속해 있는 전반적인 영역에서 학습이 이루어지는 통합적인 교육이라고 할 수 있을 것이다.2. 학습권의 개념UN은 1948년 세계인권선언을 통해 모든 ... 서 전제조건은 모든 사람이 자신이 속한 집단, 계층 등으로 인해 발생하는 차이와는 관련 없이 교육을 받아야 하며 인류의 생존을 위해 요구되는 것은 물리적, 생리적 필요뿐만이 아닌 인지 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론학습은 경제 활동과 자원에 대한 접근 가능성을 확보하기 위한 방편이며 개인, 사회, 문화 생활 등 전반적인 영역에서 사회 생활을 촉진시킬 수 있는 기제라고 할 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

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성인간호학 DLBCL 케이스 스터디

지만, 지나치게 많이 느낀다면 건강을 적극적으로 관리하고자 하는 의지나 능력에 영향을 미친다. 또한 불안이 지속되면 진행 중인 암 치료를 자신이 견딜 수 있는지 의문을 갖게 된다.따라서 ... 위험성근거대상자는 현재 항암치료를 위해 chemoport를 삽입하고 6차 R-CHOP을 완료한 상태이다. 기저질환으로는 당뇨를 앓고 있어 인슐린 분비 촉진제인 트라젠타를 복용 중이 ... 다. 정상 노화과정에서 감염의 위험이 증가하고 치유가 지연될 수 있다. 평소에는 면역체계가 개인의 항상성을 유지하지만 스트레스, 질병, 감염, 치료 또는 수술이 있으면 항상성 유지

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.17

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실존주의 철학자 하이데거가 말하는 죽음 (철학 레포트)

한다. 하이데거를 따르면, 인간이란 구체적인 세계에 속함으로써 존재하며, 구체적인 하나의 세계는 처해있음(기분 잡혀져 있음)으로부터 밝혀진다. 인간은 그러한 세계 속에서 사물과 같은 존재 ... 자를 비롯하여 다른 인간들과 함께 존재한다. 그러나 인간은 눈앞에 있는 존재에 대해 의문을 가지지 않는 일반 존재자와 달리 자신의 존재를 문제 삼고 그 존재를 과제로 떠맡기에 현 ... 를 부여한 대상이다. 그렇기에 석불은 현존재의 세계 속에 있었고 현존재에 의해 배려되었다. 그러나 이러한 바미얀 석불은 아프가니스탄 무장조직인 탈레반에 의해서 파괴되었다. 파괴

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19

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교육행정 및 경영 6-9장,12장

- 반 복지후생기관에 속함.*유형2: 고객에게 참여 선택권이 없고 조직이 고객선택권을 가지고 있는 경우. 군대 조직이 가깝다.*유형3: 조직에는 고객선발권이 없고, 고객에게만 참여 ... 제 5장 조직이론1. 조직의 개념-Etzioni(1964) 는 조직 목표달성에 필요한 일정한 구조를 가지고 있는 사회단위 또는 인간의 집합체라고 정의했다.-Katz와 Kahn ... 통솔할 수 있는 부하의 수에 관한 원리. 조직을 배제 보통 5~6명6) 적도집권의 원리는 중앙과 지방이 적당한 선에서 권한을 분배 유지. 적절한 수준에서 권력을 나눔3. 조직의 형태

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.02

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[간호관리학] 리더십 사례 보고서

. 참고문헌Ⅰ. 서론1) 리더십 문헌고찰① 리더십의 정의리더십이란 리더와 구성원이 함께 이루어야 할 공동 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호작용과정이다. 조직 ... , 지적 자극, 영감적(고무적) 동기부여 등이 있다.- 카리스마: 리더는 바람직한 가치관, 존경심, 자신감들을 구성원에게 심어주고 비전을 제시한다.- 개별적 관심: 구성원이 개인 ... 조직의 비전 공유에 참여와 헌신을 하도록 고무시킨다.③ 슈퍼 리더십리더는 구성원이 자기 스스로 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 하는 것으로, 구성원이 스스로 리드할 수 있

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.03

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(간호지도자론) 1. ‘개인의 의사소통유형’(교재 pp. 219~236) 4가지에 대해 이해한 후, 일주일간

건강과 관련된 필요한 지식과 기력, 의지와 자원을 갖출 수 있도록 지도하거나 이끌어 가는 것을 말하며, 조직과 개인의 목표를 위하여 자신이 자발적으로 집단 활동에 참여하여 목표 ... 이 있다. 그리고 하위 유형으로 살펴보면 나는 ESFJ, AC, 기린에 속한다고 생각한다. 먼저, ESFJ 유형의 의사소통의 강점은 다음과 설명할 수 있다.?ESFJ 유형은 의사소통 ... , 그리고 윤리적 리더십 등의 새로운 개념이 대두되고 있는데, 그 중 윤리적 리더십은 리더가 자신의 개인적인 규범적 행동뿐만 아니라 타인과의 상호관계에서 규범적으로 적절한 행동을 보

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08

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살빼기 운동과 영양조절 중간 족보

살빼기 운동과 영양조절 중간 족보비타민의 일반적인 역할이 아닌 것은?정답 : 비타민은 에너지원이며 몸의 조직을 구성하는 성분과 관련이 깊다.비만치료에 있어서 약물의 효과는 1주일 ... 에 약 1/23kg 정도의 체중감소 효과가 있다고 알려져 있는데 이때 사용되는 항비만 약물을 장기간 사용하기 위한 조건에 부적합한 것은?정답 : 다른 조직에는 다소 영향을 미치 ... 은 칼슘의 공급원이다.다음 지방에 관한 설명중 옳은 것은?정답 : 저장지방은 피하 복강내의 지방조직에 분포되 있으며 에너지원 저장고로서의 역할을 한다.우리는 종종 과도한 다이어트

시험자료 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.04

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국민건강보험공단 일산병원 임상병리사 기출문제 물리치료사 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사 논술시험 정성검사 정량검사

는 것을 말해보고 자신은 어느 분야에 어떤 이유로 봉사활동이 가능하다고 보고 있나요?< 중 략 >바. 인화/조화/협력 경험의 작성요령의료기관의 직무에서는 여러 사람의 공동체로 화합 ... 과 융합 그리고 협업이 요구되는 조직이다. 그래서 능력만 있다고 선발되는 것도 아니고 인성에 입각한 포용력과 단결력, 다른 사람과의 관계를 매우 중시하고 있다. 집단토론이나 그룹 토론 ... 28) Gram stain 순서를 말해 보세요.29) 정도관리용 으로 동결 건조된 표준균주 보관방법에 대해 설명해보세요.30) 역학적 인자에 대해 설명해 보세요.31) 뇌에 속해

자기소개서 | 284페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.10.22

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생활예절 ) 첫인상의 중요성과 이미지메이킹에 대해 설명하고 이미지메이킹 성공사례를 조사하여 기술하시오.

의 이미지가 경쟁력이 되고 있으며 다른 사람으로부터 호감을 얻고 신뢰를 얻는 것은 개인이 가지고 있는 영향력을 확대할 수 있는 것을 이야기할 수도 있지만 한 개인이 속한 조직에 또한 ... 를 조사하여 기술하시오.목차1. 서론2. 본론3. 결론4. 참고문헌1. 서론자기 PR이 상당히 중요하다는 이야기는 오래전부터 있었다. 자기 자신의 이미지를 관리한다는 것이다. 개인 ... 영향을 줄 수 있다. 조직에서 책임감이 있는 위치에 있는 사람의 경우 이러한 이미지 관리가 더 중요해졌다. 이미지는 한 개인의 경쟁력이 되었으며 한 조직의 경쟁력이 되었다. 기업

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.04.22

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넷세대를 정의하고 그 특징과 인간관계에 미치는 영향에 대해 설명하세요. 서론

을 먹지 않고 컴퓨터나 스마트폰을 이용해 정보를 공유하고 콘텐츠를 소비하는 것을 중요시하는 세대다. 부모 세대와는 다른 놀이, 공부, 일, 소통하는 조직을 가지고 있다.즉 부모 ... 들이 눈치채지 못한 TV 프로그램이 줄줄이 폐지되고 있다. 자신만의 문화를 만들고 적극적으로 공유함으로써 자신이 좋아하는 프로그램이나 채널에 주저하지 않고 돈을 쓸 수 있다. 이런 이유 ... 에 있는 사람만을 대인관계에 남겨둔다.반면 고독은 그런 행위 뒤에 숨겨져 있다. 자신에게 맞지 않는다고 생각하고 자른 후 외로워지거나 슬퍼질 때는 자신을 위로해줄 사람을 적극적으로 찾

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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2021년 경영혁신_혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.

과 응용의 결합과 고객 요구의 제품화가 속한다.2) 정보 관리자- 편협 되며 국지적일 수 있는 조직으로 외부 정보 원칙과 연결해 자기 조직과 외부 사에서 변화기의 역할 ... 한 자산을 보유하면서 규모의 경제 활용에도 가능할 수 있도록 하는 것이다. 또 풍부한 자본을 가지면서 21세기 경영 환경에서도 혁신 활동이 조직의 규모에도 영향을 미치지 않도록 하 ... 여야 한다. 실질적으로 혁신 활동은 조직 내 개인들의 핵심적인 역할을 수행할 수 있도록 하는 것이다. 혁신 활동의 주체가 아이디어 생산자 정보관리자와 경제확장자 또 챔피언, 후원자

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고

는 자신이 속한 조직체 내에서 다른 사람들로부터 인정을 받고, 또한 다른 사람들보다 더 뛰어난 역량을 보이고자 하는 것을 원하는 요국가 포함된다. 매슬로우는 존경의 욕구와 관련해서 ... 은 저마다 각기 다른 환경에 놓여 있으며, 치열한 경쟁 상황에 놓여 있다. 어떠한 조직이든지 현재 시점에서 안주하고 지속적으로 경쟁력 강화를 위한 노력을 제대로 기울이지 않 ... 는다면 경쟁력을 상실하고 밀릴 수 밖에 없게 된다. 조직의 경쟁력을 강화하는 방법에는 여러 가지가 있으며 그 중 하나는 조직 구성원들의 생산성을 높이는 것이다. 인간은 로봇이 아니기 때문

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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A+) 정신간호학 학대간호, 자살간호, 호스피스간호, 재난간호, 지역사회 정신간호, 환경치료, 정신심리적 치료

[24장. 정신 심리적 치료]1. 정신치료의 정의정신치료란 언어적 의사소통을 통하여 대상자의 행동을 변화시켜서 환자로 하여금 자신의 삶을 통제할 수 있는 능력을 갖는 것을 목적 ... 기 (독심): 근거 없이 자신이 다른 사람의 마음을 알고 있다고 생각하는 것ex) “사람들은 나를 뚱뚱하고 게으르다고 생각할 거야.”⑧ 극대화/극소화: 사건의 중요성을 과장하거나 하찮아하 ... 을 증진하고, 자신의 생각과 감정을 감시하는 것이다. ‘역기능적 사고 기록지’를 사용함으로써 도움음 받을 수 있다.② 증거 탐문: 자동적 사고를 뒷받침하기 위해 사용된 증거를 검토

시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.31 | 수정일 2024.01.30

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[A+++ 리더십 과제1] 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다

사람들을 이끌어가는 것이라고 생각하는 사람들이 많은데 그것은 잘못된 생각이다. 단체에 속해있는 각각의 구성원들의 개성, 능력, 단체 그리고 개인의 분위기 등 여러 복합적인 요소 ... 의 중요성우리가 많이 접해왔던 단어인 "리더십" 이란 어떠한 업무를 성공적으로 완수하기위해 단체에 속해있는 개인들의 능력과 개성 및 그들이 100% 몰입 할 수있도록 그들을 이끌 ... 또한 포함되어있다, 간단히 말해 자신을 따른는 사람들을 효율적으로 일에 배치시킴으로써 단체의 작업이 원활하게 진행되도록하는 것이 진정한 리더의 역할이라고 말할 수 있다 , 그렇

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.27 | 수정일 2021.08.13

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최신 자료 모두의 인공지능 3년 치 퀴즈, 시험 (19,20,21)

. 댓글 감성 분석 / 2. 그림 스타일 바꾸기 / 3. 문학 소설 쓰기 /4. 공식이 있는 방정식 풀이 / 5. 상품 추천 시스템1. 어디에 속하는지 알려진 데이터 집단의 학습 ... ns”7. “우리가 알고 있는 것으로 잘 조직된 정보 덩어리를 (지식)이라 한다.”8. 기계가 지능을 가졌는지 평가하는 최초의 방법이 튜링 테스트이다. 튜링 테스트를 다르게 부르 ... 를 빠르게 검색할 수 있다.18. 전문가는 자신의 지식을 문제 풀이에 관한 (규칙 rules) 형식으로 표현 능숙19. 다음 그림을 참고하여 x1=1, x2=0에 대한 u값을 쓰

시험자료 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.29

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라인원격평생교육원 조직행동론 - A

하게 충족시키고 또한 동기부여를 시키고 더 나아가서 조직을 발전시키는 방향을 제시한다는 점에 있어 매우 중요한 통찰력을 준다. 따라서 본문에서 매슬로우의 이론에 입각해 실질적 조직활성 ... 에 대한 소속감과 애정 욕구를 충족시켜줄 수 있다. 현대백화점의 14개 점포에서 근무하는 사원 또는 대리급 직원 330명은 크리에이티브 존 매장에서 능동적으로 자신이 개발한 콘텐츠 ... 제도가 가져다 주는 조직활성화는 여기서 끝나지 않는다. 현대백화점의 전체 임직원의 60%가량이 밀레니얼 세대 직원이 차지하고 있다. 이들의 절대다수가 사원 대리를 포함한 담당급 직원

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.13

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선거론 우리나라 선거제도

적으로 또는 비공개적으로 자신의 신상 정보를 드러내고 정보 교환을 수행함으로써 대인관계망을 형성토록 해 주는 웹 기반의 온라인 서비스로 정의될 수 있다 .4. 투표 행태 ( sns ... 고 성향이 맞는 사람들의 의견만 듣다보니 다양성은 상실하고 오히려 더욱 더 편향적인 사람이 되어가고 있다 . 소통을 한다고 이야기하며 사용하는 SNS 에서 오히려 자신만의 온라인 ... 장벽을 쌓고 있는 것이다 . 그리고 세상은 자신과 비슷한 사고 방식을 가진 사람들이 대다수라며 마음에 위안을 하고 있을지도 모르겠다 .4. 투표 행태 ( sns ) 정치적 의사결정

리포트 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.30

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강원대학교병원 2024 신규간호사 자기소개서 / 학생회 활동

를 받을 수 있었습니다. 이를 바탕으로 입사 시 적극적인 배움의 자세를 보이며 환자에게 있어 최상의 만족도를 가져오겠습니다.3. 본인이 속했던 조직(학교,회사,동아리,동호회,모임 등 ... 들은 서로 존중하며 협력하도록 변화할 수 있었습니다. 결과적으로 참여율이 높아지고, 갈등이 줄어들게 되었습니다.이 경험을 통해 조직 내 상호 존중과 화합을 통해 갈등을 줄이고 협력 ... 하며, 최고가 될 수 있도록 부단히 배우고 노력한다.2. 상호존중(Respect): 인재들이 서로 존중하고 화합하며 즐겁게 일할 수 있는 터전을 만든다.3. 변화와 혁신

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.05

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