"최저임금제개선방향"의 검색결과 입니다.

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최저임금 사회보장기본법 노사관계론 사회복지정책개념 최저임금제도 소득주도성장정책 정치의 삼각형 여성복지론

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"최저임금제개선방향" 검색결과 2,481-2,500 / 2,638건

[노동법] 공무원노조와 노동3권

함으로써 법원 제1부 1996.4.23 선고, 94다446 판결은 “공무원도 임금을 목적으로 근로를 제공하는 근로기준법 제14조 소정의 근로자라 할것이어서 공무원연금법, 공무원보수규정 ... 보다 먼저 공무원의 근로자성 여부부터 살펴 보아야 한다. 즉 우리 헌법 제33조제1항은 근로삼권의 향유주체를 근로자에 한정하고 있고, 이 점은 1948년의 제헌 헌법이래 우리 헌법 ... 대상 또는 규율대상으로서 ‘근로자’를 정하고 있지만 그 범위는 반드시 동일하지는 않다. 그러나 종래 우리 헌법재판소는 ‘사립학교법 제55조 등에 관한 위헌심판의 결정’(헌재

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.21

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[경제] [한국경제의 이해]요약

해야할 것이다. 셋째, 최저임금제를 도입하여 부의 분배를 개선하고 넷째, 부의 집중을 완화하기 위해 대기업의 경제력집중을 막아야한다. 공정거래제도는 이를 실현하기 위한 적절한 제도 ... 가 심한 교육을 받을 수 있는 기회를 제공하여 생산성을 높이는 것과, 누진세 적용의 방법이 있을 수 있다.@ 제 5절 소득분배의 개선방향소득 분배의 개선방향은 5 가지로 축약할 수 있 ... . 이 둘은 수요측면과 공급측면에 영향을 미쳐 고용증대는 소득증대로, 이것은 또 소비증대로 이어져 결과적으로 경제를 성장하게 한다.@ 제 1절 한국의 소비수요I. 민간소비의 특성

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.07.06

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[사회복지] 사회복지의 역사

이나 가혹한 노동조건, 열악한 노동환경 등이 노동문제로 대두되었는데 특히 여성과 아동들을 밤낮 없이 저임금으로 혹사당하였다.4) 구빈개선을 위한 조사 보고서19세기 전반 대부분의 주 ... . 또한 아동 노동자의 최저 연령과 최고 연령을 제한하는 아동노동법이 1912년에 38개 주에서 제정. 1912년 메사추세츠 주에서 최저임금법을 제정, 1915년에는 35개 주 ... 에서 임금 노동자 뿐 아니라 실업 빈민과 부랑자가 포함되어 있었다. 이들은 도시에 빈민가를 형성하고 그 안에서 여러 가지 사회문제를 야기 시키게 되었고 노동자들의 장시간의 저임금노동

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.03

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[간호관리학] 간호관리학 정리

의 인정, 책임감 부여3. 소속 & 애정욕구ㆍ인간적 리더, 우호적 업무팀,화해와 친교 분위기4. 안전욕구ㆍ고용보장, 안전한 작업조건5. 생리적 욕구ㆍ최저임금, 난방장치, 최저임금- 개인 ... : 목표가 달성되게 하는 것* 리더 : 조직문화가 바람직한 방향으로 가도록 관리* 조직의 관계에서 중요한 것은인간이 환경 속에서 생활하고 있다는 것.모든 인간은 목적을 추구하고 있 ... 용이2 공식화의 정도가 높을수록 예측 가능성이 높아짐3 행동결정시 혼란을 막을 수 있다.4 비용이 감소3) 단점(문제점)1 구성원들의 자율성 축소2 관료제의 역기능으로 구성원을 기계

리포트 | 40페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.22

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[복지사회] 베버리지 보고서 - 생산복지와 참여복지

에 능동적으로 대처할 수 있는 사회복지, 인프라 및 개선을 의미한다. 이 보고서에서는 위에서 언급한 생산적 복지와 참여복지의 개념 및 내용을 알아보고 비판을 통해 우리나라의 복지정책 ... 의 방향을 생각해보려고 한다.본 론Ⅰ. 생산적 복지1. 생산적 복지의 개념생산적 복지는 과거 국민의 정부가 내세운 복지정책과 관련된 것이다. 복지에 대해 '생산적'이라는 수식어를 단 ... 것은 과거의 복지 정책이 결코 긍정적인 방향으로 흐르지 않았음을 단적으로 보여주었다. 말하자면 과거의 복지 정책은 낙후되었거나, 비생산적이었다는 의미를 강하게 드러내고 있

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.10

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[인사관리] 퇴직금제도

.퇴직금의 지급의무와 지급조건이 우리 나라 근로기준법 제28조에 규정되어 있는 바와 같이 강행법규로 입법화되어 있는 경우는 퇴직금이 임금의 후불적 성격으로 곧 입법화된 것 ... 측면에서 사적소득보장제도이지만 최저지급률이 법적으로 강제된다는 측면에서는 공적 소득보장제도적 성격을 띤 우리 나라에만 존재하는 특이한 제도이다.우리나라 경제가 지난 30년간 비약 ... 가 1980년대에 들어 활발하여졌다. 또한 고용보험제도의 도입으로 인하여 퇴직금제도의 발전방향에 대한 논의가 활발하여지고 있다.퇴직금의 법적 성격이 어떻게 규정되느냐 하는 문제는 퇴직금

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.12.02

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사회보장기본법

보장심의위원회를 두고 있다.(동법 제16조) 사회보장심의 위원회는 ① 사회보장의 증진을 위한 사회보장 장기 발전 방향 ② 사회보장제도의 개선 ③ 사회보장제도의 도입 또는 확대 ... 법에 부합되도록 하여야 한다.(동법 제4조)또한 동법은 ‘모든 국민이 인간다운 생활을 할 수 있도록 최저생활을 보장하고 국민 개개인이 생활의 수준을 향상시킬 수 있도록 제도와 여건 ... 하여야 한다. 이를 위하여 국가는 관계법령이 정하는 바에 의하여 최저생계비를 매년 공표하여야 하며, 사회보장급여의 수준은 이 최저생계비와 최저임금법에 의한 최저임금을 결정하여야 한다

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.29

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[부동산]해외 부동산 투자의 평가와 전망 (A+ Report)

)를 설치하는 경우등이 있다.해외직접투자는 매년 외국환거래규정의 개정 등을 통한 제도개선이 이루어져 현재 해외직접투자는 신고수리만으로 가능토록 되어 있으며, 해외간접투자의 경우에도 기관 ... ), 4) 활성화단계(1986년 이후)) 의 과정으로 진행되어 왔다. ‘86년 이래 국제수지 흑자로 인한 원화절상압력, 통상마찰 등에 대처하고 국내기업의 임금상승 등에 따른 국제경쟁 ... 표명에 따라 더욱 심화될 것으로 전망된다. 현 시점에서 해외 부동산 투제 규제 완화가 단순히 외환의 유출에 그칠 것인지 아니면 긍정적인 투자로 이어져 소기의 목적을 달성할 수 있

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.16

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[공공근로사업] 지방정부의 공공근로사업에 대한 평가

적으로 축소하고 사업안전망을 구축할 수 있는 방향으로 전환하여야 한다고 판단하고 있다. 고용안정대책 중 가장 중요한 정책{공공근로사업 참여자들의 임금수준에 대한 적정성 여부에 대한 설문 ... , 취업알선을 확대하는 적극적 개입을 통해 실업률을 낮추기 위한 노력을 시도하였다. 특히 취약한 사회안전망 제도를 보완하기 위해 정부는 고용정책기본법 제28조를 근거로 하여 실업의 장기 ... )의 분석결과 토대로 살펴보면, 실업자 구제효과는 1999년 상반기에 1.5%포인트의 실업률의 감소로 평가되고, 사업참여자의 최저생계비 충족률 및 소득보전율은 1998년 1단계

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.19

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[노사관계론]노동조합의 기능과 역할

관계조정법 제24조를 말한다.둘째, 노조는 어디까지나 근로조건의 유지나 개선을 주목적으로 하는 단체이다.) 노동경제학, 박영사, 박일주 저, 서울, 1998, p.485.노동조합 ... 헌할 수 있다. 이와 같이 노동조합의 경제적 기능은 노동력의 판매조건을 유리하게 하는 일체를 그 대상으로 하며 단결력을 배경으로 하여 집단적으로 임금 및 근로조건을 개선하는 것 ... 었다. 따라서 미국의 경우 1911년의 최저임금별의 수정과 실시, 1911년에 재정·실시된 국민보험법이 그 전형적인 것이다.자본주의경제의 발전은 종전의 숙련직종을 분해하여 숙련직종

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.04.28 | 수정일 2018.11.22

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건축기사 실기 요점정리

)임금제도①정액임금제(일급제) : 1일 출역에 따라서 임금을 받는다②기성고임금제 : 1일 표준작업량을 정하거나 일정량을 도급시켜서 신속하게 종결하게 하는 것으로 작업시간과는 무관 ... )모살용접 : 목두께의 방향이 모재의 면과 45°각을 이루는 용접2)맞댄용접 : 모재의 마구리와 마구리를 맞대어서 행하는 용접용어의 설명1)개선 : 용접부재의 두께가 커서 완전 ... 주와는 관계없이 다른 시공자에게 도급주어 시행하는 것을 (재도급)이라 하며, 부분적으로 분할하여 제 3자에게 도급을 주어 시행하는 것을 (하도급)이라 하는데 현 건설업 법에서는 위

시험자료 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.07.22

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[조직] 연봉제

Ⅰ. 연봉제란 무엇인가?1. 연봉제 이해를 위한 기본개념 : 이론적 측면가. 임금문제 일반임금문제는 1 얼마로 할 것인가 2 어떤 기준으로 배분할 것인가 3 어떤 항목으로 지불 ... 개선을 위한 노동조합의 일반적인 원칙임금체계개선투쟁이라고 하면 노동자에게 이상적인 임금체계를 선택하고 이의 실현을 위해 투쟁하는 것으로 이해하기 쉽다. 그러나 자본주의하에서 생산 ... 수단의 사유화를 폐지하는 방향을 이면적으로 내포하지 않는 한, 현실적으로 매우 어려운 과제이다. 또한 임금체계는 결국은 자본의 노동착취를 위한 방편일 뿐이므로 노동자에게 "이상적인

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.02

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경제정책의 방향

어떠한 분배정책을 쓰느냐에 따라 성장과 분배가 서로 충돌할수도 있다.예컨대 스웨덴처럼 국가재정을 통한 막대한 소득재분배 정책을 사용하거나 프랑스처럼 매우 높은 최저임금제를 실시 ... 경제성장 정책의 지속과 분배복지 우선정책의 장단점을 분석하고 우리의 경제정책 방향에 대한 의견을 기술하라.=> 한국 경제는 그 동안 양적인 고도 성장 과정에서 실로 높은 성과 ... 하면 소득불균등은완화할 수 있지만 성장에는 큰 짐이 된다. 우리나라는 다행히 성장에 부담을 주지 않으면서도 소득분배를 개선할 수 있는 정책수단이 많이 있다.첫째, 조세.금융.공정거래

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.13

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[포르투갈, 브라질, 스페인의 귄위주의 체제] 포르투갈, 브라질, 스페인의 권위주의 체제 비교

아 어 노동, 최저임금보상, 공무원 퇴직연금을 포함하고 있으며, 노동자들의 노동조합 가입이 장려되었다. 따라서 광범위한 노동자들의 지원을 받게되어 권력기반을 다지게되었고 민족적 민중 ... 쇠미해 갔다. 더욱이 포르투갈은 아프리카 식민지 쟁탈전에서도 열강들의 견제를 받게되어 그들의 식민지 정책도 자연히 졸렬한 방향으로 왜곡되게 되어 훗날 포르투갈의 정치사에 중대 ... 에 대한 강한 불신으로 혼란만 가중되었다.3. 제 2공화정의 몰락왕정에 대한 불신으로 공화정 수립을 원하는 공화파와 군주파 사이에 1931년 선거가 실시 되었다. 그러나 공화파가 승리

리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.30

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법과시민생활

파견제를 시행하는 데에 있어서 문제가 되는 법률사항들4. 내가 생각하는 근로자파견제의앞으로 나아가야 할 방향과 개선방향5. 레포트를 마치며...? 주제- 불법파견근로자도 고용승계 ... 는 고용과 관련된 의무를 회피하기 위해 2년 이전에 이들을 모두 교체하거나 해고하고 있다고 지적했다. 또 최저임금을 가이드라인으로 작용,전국의 9개 대학 환경미화원들의 월평균 임금 ... 제34조 제2항)- 파견사업주가 임금을 지급하지 못하는 사유가 사용사업주에게 있는 경우 임금지급의 연대책임을 지게 되어있으며 이러한 사용자의 귀책사유로는 ‘정당한 사유가 없이

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.28

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한국노동법사와 문제점

여 노사관계제도의 개혁과 임금을 포함한 각종 근로조건의 개선을 위한 노사분규가 폭발적으로 발생되어 경제가 마비상태에 이르게 되었으며, 노동관계법규 및 기타 관련 법규가 전혀 무시 ... 한 문제점을 지니고 있는지 우리나라의 노동보호법을 통해 알아보고자 한다.또한 최근 이슈화 되고 있는 주5일 근무제가 저러한 상황을 바꿀수 있는지에 대해서도 알아보고자 한다.▶ 本論Ⅰ ... 에 우리 목적으로 한 법률이다. 그리고 근로기준법은 각종 직업에 대하여 근로조건의 최저기준을 정함으로써 근로자들의 기본적 생활을 보장하고 향상시키는 것을 목적으로 하는 법률로서 특별

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.15

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이주노동자에 사례와 문제점

, 의료문제3.폭력, 성폭력4.출입국 관련5.생활상의 문제ⅱ.현행 법.제도의 문제점과 해결방안1. 현행 외국인 연수취업제도의 문제점2.외국인력 도입 제도의 개선방향ⅲ.이주노동자 ... 의 임금수준이 내국인에 근접할 정도라는 점을 고려하여 고용분담금을 물리지 않도록 한다.고용허가제를 실시하면 송출국의 인력이 무제한으로 들어올 수 있다는 주장은 시장의 수요-공급 ... 생에게 '최저임금법'이 적용되고 있다.3. 사회안전망 사각지대 외국인노동자에 대한 서비스 실태한국내의 모든 사회안전망은 내국인을 대상으로 하기 때문에 기본적으로 외국인노동자는 그

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.09.24

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[국민연금]국민연금이란 무엇인가

한 제도적 장치가 바로 사회보장제도이다.19세기말 독일의 비스마르크의 사회정책에서 비롯한 사회보장제도는 모든 국민에게 최저생활을 보장하겠다는 ‘요람에서 무덤까지’라는 구호아래 제2차 ... 할 수 있다. 현행 제도 하에서 과다급여가 발생할 여지가 거의 없고 또한 가구형태별로 수급상 형평성 문제를 야기시킨다고 해서 병급을 최대한 허용하는 방향으로 개선하는 것이 바람직 ... 에 따라, 국가 주도로 국민생활의 불안을 해소하기 위해 사회적 위험과 질병, 노후에 대해 적절한 급여를 제공함으로써 국민의 최저생활을 보장하도록 하는 제도적 장치를 마련하였는데 이러

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.01.13

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[유럽 근대사] 독일 노동운동의 전개와 오늘날의 과제

수준의 복지·자본국가를 이룩했다는 점은, 경제·정치적 불안정 속에서 국가의 새로운 방향을 모색해야 하는 우리에게 많은 시사점을 준다.이러한 배경에서 독일 노동운동이 그 시작 ... 으로 인한 막대한 자본지출로 과잉공급된 노동력에 비해 자본이 모자랐고, 이러한 상황으로 인해 본격적인 산업화가 다른 유럽 국가들에 비해 상당히 늦어졌다. 이로 인해 최저생존선에 간신히 ... 미치는 임금수준과 트루크시스템) Truck-system : 노동자들은 그들이 필요한 것을 기업가로부터 높은 가격으로 사들이거나 임금을 생산현물로 받아야 했다. (헬가 그레빙,『독일

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.02

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[노사관계론] 산업연수제도와 부당노동행위사례

................12향후의 외국인력제도................13▷ 외국인력제도 개선대책................13▷ 외국인력제도 개선방향................14 ... 을 차지한다.▶ 불법 체류자의 높은 임금 수준일반적으로 산업 연수생이 받을 수 있는 임금은 우리 나라 최저 임금 수준으로 50여 만원 정도이다. 여기에 연수 초기 3개월은 80%만 지급 ... Presentation 자료................16산 업 연 수 제 도산업 연수 제도의 도입 배경최초 산업 연수생 제도는 1990년대 이후 해외에 진출한 한국 기업에 고용

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.16

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