"현대자동차경영혁신"의 검색결과 입니다.

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"현대자동차경영혁신" 검색결과 2,221-2,240 / 3,305건

[사업아이디어와 아이템] 사업아이디어의 선별과 유망아이템 선택

는 오늘의 현대가 있게한 현대자동차공업사와 현대토건사를 설립하여 자동차산업과 건설업의 핵심재벌로성장하게 된 것이다.한편 롯데그룹은 조그만 껌 장사에서 시작되었고, 대한항공은 트럭운수업 ... 수익성은 있는가, 기술혁신상의 난이도는 없는가, 발명특허나 의장특허에 중복은 없는가 등을 고려하여 무리가있거나 위험성이 지나치게 큰 경우는 탈락시켜야 된다.3. 아이디어의 설계 ... 있습기회를 갖거나 경영 노하우 습득 등 사전 경영수업의 기회를 갖는 적극성을 발휘하는 것이 좋다. 본격적으로 사업계획서 작성, 창업자금 조달, 창업조직 결성, 사업장 확보, 회사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.09.30

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[인문/경영] 정주영 창업론 레포트(수업자료 - 숭실대)

에서의 서비스 경영........ 33 page(10주차) 산업시찰(현대자동차+현대중공업+경주현대호텔)........ 37 page(11주차) 정주영 성공비결과 사고법........ 42 ... 을 갖춘 세계 최대의 상용차 공장으로 평가? 해외 품질 상황실전 세계를 하나로 잇는 판매 네트워크 → 소비자 문제 해결연구소 및 생산리인의 네트워크 구축? 현대자동차는 인간과 환경 ... 을 먼저 생각하는 기업이다.? 친환경 자동차 생산의 주력 - HND-1, HED-1? 청정 생산 시스템? 부품 재활용 시스템? 미래형 그린 서비스? 현대자동차의 사회봉사활동? 책임

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 62페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.08.24

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현대자동차 노사갈등

갈 것인가?Ⅲ. 현대자동차 노사관계의 갈등과 협상 (p.8 ~ 17)1. 현대자동차 노사관계의 역사2. 노조의 역사3. 주요 사건 및 사고4. 최근 현대자동차 노사 주요 갈등 ... 요인5. 협상 전략과 중재 노력6. 현대자동차 노사 갈등으로 인해 미치는 영향과 문제점Ⅳ. 유한 킴벌리의 갈등방지 노력 (p.17 ~ 20)1. 노조의 결성2. 노사의 대립과 파업3 ... . 15 - 1997년 임단협 결렬07. 24 - 1997년 임단협 잠정합의안 찬반투표1998. 07. 20 - 전 조합원 철야농성 돌입, 총파업 돌입12. 04 - 현대자동차 합병

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.06.21

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`잭 웰치(Jack Welch)와 GE방식`과 `정세영-미래는 만드는 것이다`를 읽고

한 결단력은 정세영 회장이 현대자동차의 첫 고유모델이자 우리나라 국산 자동차의 첫 고유모델이며 최초의 자동차 수출 신화를 일구어낸 ‘포니’의 개발 과정에서도 보여주었다. 처음에는 부족 ... 있는 기업문화를 만들기 위해서 노력 중 이다. 또한, 현대 자동차의 정세영 회장 역시 자동차 산업 개발과정에 선진 기술업체들로부터 단순히 기술이나 부품을 구입하는 것 보다 직원 ... 들로 하여금 직접 기술을 배워올 수 있는 기회를 마련하고자 노력하였으며 이러한 노력이 현재의 현대 자동차라는 브랜드를 세계적으로 인정받는 브랜드로 만든 원동력이라고 할 수 있을 것이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.31

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[경영학]국내 대기업의 기업문화 혁신

효과를 이루어 냈다. 그리고 현대자동차 출신의 새로운 경영진이 부임하면서 구조조정 단계를 마무리 지었다.나. 기능조직의 공유이러한 구조조정 단계를 거쳐 현대는 기능통합을 위해 먼저 ... 공통된 조직을 통합하였다. 그리고 두 번째로 현대자동차와 기아자동차의 일부사업을 분리해서 전문회사로 독립시켰다. 기아의 새로운 경영진은 이런 기능적 통합 작업을 하면서 기업문화 ... 이었다. 이를 위해 현대는 기아의 현대화를 택하였고, 기아자동차 경영진 123명 가운데 113명을 현대자동차 출신으로 교체하였다. 2000년 말 에는 현대자동차로부터 부장, 과장

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.06.25

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인도IT산업의 발전현황과 우리기업의 진출방안

진입, 새로운? 수출성장 동력이 필요.4. 한국기업의 인도 진출(1) 인도에 진출한 한국기업은 인도에 진출한 10대 한국기업을 나열한 것이다. 1990년대 말, 대우와 현대자동차 ... , LG와 삼성전자가 신규 진출하면서 대규모로 이루어졌고, 2000년대 들어서 현대자동차, LG전자, 삼성전자의 공장 확장과 이들 3사의 부품 생산 협력 업체 및 중소기업의 추가 ... 전용 수출단지(STPI)및 수출촉진지구(SEPZ)등을건설해 소프트웨어 기업들에 인프라 제공자금 조성 및 지원? 벤처 캐피털 육성 및 해외 자본 유치에 노력기술 혁신 장려? ISO

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| 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.20

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한국의철강기업

은 최근에도 시설확장과 해외진출에 꾸준히 주력하면서 경영혁신에도 박차.한국철강협회 조사에 따르면 33개 회원사의 2005년 설비투자는 2004년보다 75%가 증가한 4조 4640억 ... 된 이후 2004년에는 약 5.4%의 매출액대비 수익률 기록.□ 현대하이스코● 현대차와 기아차에 자동차용 냉연강판을 주로 공급하는 전기로업체.2004년 기준으로 주요생산품은 냉연(58 ... .3%), 강관(21.9%) 등.● 주요주주가 최대 거래처인 이유로 수익은 상대적으로 낮은2%대 후반에서 4%대 초반.주요주주는 현대차와 기아차로, 양사의 지분이 총지분의 50

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| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.27

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경영의 신에게 배우는 1등 기업의 비밀 완벽 요약본

전의 주인이 되었고, 신용만으로 자동차 수리공장, 제조공장을 운영하게 되었다. 이 경험은 오늘날 현대자동차를 잉태한 배경이 됐고, 여기서 쌓인 인연이 큰 도움이 되었다.어느 날 ... 자동차 수리대금을 받으러 관청에 갔던 정주영은 건설업자들이 받는 공사비에 정신이 번쩍 들었다. 1940년대 말 해방 이후 현대자동차와 현대건설로 현대그룹의 첫 기반이 잡혀가고 있 ... . 값싸고 질 좋은 철강재를 공급하는 것은 모든 철강인이 인류에 대해 가지고 있는 의무입니다. 또한 이를 위해 설비를 개선하고 기술을 혁신하는 것은 철강인의 사명입니다--회사의 경영자원

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| 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.11

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현대모비스의 기업사례를 통한 조직구조에 대해서

도록 하고자 한다.현대모비스는 현대자동차 그룹의 주력부품계열사로서 전 세계 자동차 부품회사 중 25위)를 순위하는 글로벌화되고 성장성이 주목되는 대기업이다.현대모비스는 현대자동차계열 ... ,4모비스의 교육이념- 계층별교육과정1. 임원과정- 이사대우 이상 상무 이하를 대상으로 Global Trend 및 경영자로서의 리더십 향상을 위한 교육 실시2. 신임과정- 대리이상 ... 이사대우 이하를 대상으로 업무성과관리, 관리스킬 향상, 멘토링 과정 등 신규 승진자 교육 실시3. 향상과정- 4급이상 부장 이하를 대상으로 글로벌 리더, 경영전략실천 과정을 직급

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| 리포트 | 79페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.08

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[경영]기업 생존전략 분석 (도요타VS현대)

⑤ 글로벌 경영 혁신- 고객중심의 글로벌 프로세스 확립을 통해 한국을 대표하며, 고객과 항상 같이 있는 기업으로 성장3) 현대자동차의 경영체제① 강력한 리더쉽- 정몽구 회장을 중심 ... ) TOYOTA 알아보기(2) TOYOTA의 경영시스템(3) TOYOTA의 미래전략2. 현대자동차의 사례(1) 현대자동차 알아보기(2) 현대자동차의 경영이념과 생존전략(3) 현대자동차 ... 억 원(2004)매출액27조 4725억 원(2004)1) 현대자동차의 연혁2) 현대자동차의 수익과 경영실적① 연간 재무현황② 경영실적(3) 현대자동차의 경영이념과 생존전략1) 현대

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| 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.09.19

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현대중공업 조직혁신사례

현대자동차’와 ‘13년 무분규의 현대중공업’이라는 흥미로운 사례가 있다. 두 기업은 모두 현대라는 그룹에서 나누어져서 각자의 길을 걷게 되었고, 지리적으로도 울산의 태화강을 경계 ... 다. 노사분규가 극심할수록 오히려 이들을 승진시키는가 하면 노조와 10년 넘게 동고동락 하게 만들면서 서로 마음을 열게 한 것이다.2) 노사교섭 인원현대중공업은 현대자동차의 절반 밖에 되 ... 목 차1. 조직혁신의 정의와 기법들?조직혁신의 정의?조직혁신의 기법들2. 서 론?주제선정의 이유3. 본 론? 기 업 소 개? 노 조 소 개? 분 석 - C대의 리더십 분석- 노사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.29

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지식경영의 개념, 등장배경 및 필요성

을 바꾸는 혁신을 통해 부가가치를 높이는 것이라고 정의하고 있다.노나카는 지식경영의 개념을 쉽게 외재화/ 객관화 시킬 수 없는 암묵적인지식을 공유/ 승화시켜 형식화하고, 이를 통해 ... 의 상대적인 순위가 낮다고 한다. 우리나라의 경우 삼성전자, LG전자, 현대차 등 대기업 몇 개를 제외한 대부분의 기업은 매우 낮은 지식자산의 가치를 보유하고 있어 아직도 산업사회 ... 적으로 확산되고 활성화 되면서 지식경영 프로그램은 1980년대와 1990년대의 품질향상을 위한 경영혁신기법인 QC(Quality Circle), TQM(Total Quality

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| 리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.09.08

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한국무역론,한국무역의 시대별 성장과정,한국경제와 수출(경제사회개발 5개년 계획)

를 기준으로 집계 ) 한국 기업 13 개사 포함 삼성전자 20 위 ( 2 위 ) SK 홀딩스 65 위 ( 17 위 ) 현대자동차 117 위 ( 62 위 ) 포스코 146 위 LG ... K O R E A 한 국 무 역 론 한국무역 및 한국경제의 성장과정 한국무역의 역사 장보고의 해상경영과 청해진 고려시대와 조선시대의 대외무역 정책 한국무역의 시대별 성장과정 60 ... 건설 -1973 년 1 차 오일쇼크 - 중동에 건설근로자 파견 제 4 차 경제개발 5 개년 계획 (1977-1981) - 자력 성장구조 확립 - 기술 혁신 -1977 넌 100 억

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| 리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.27

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브랜드 자산의 강화 전략

에 기업명을 걸고 총체적으로 커뮤니케이션하는 데있어서 브랜드별 소비자들의 미묘한 차이들을 감당할 수 없기 때문이다. 그렇기에 현대자동차는 현대 자동차를 통해 모든 고객과 의사소통 ... 하려고 하기보다 에쿠스와 제네시스와 같은고급차의 홈페이지를 현대 자동차 홈페이지와는 별도로 따로 만들어 그 브랜드 홈페이지를통해 고객들과 커뮤니케이션하려고 하고 있는 것이다.세 번 ... , 일자리, 선택, 기회, 도전을 통해 자존심을 높임으로써, 그리고 더 나은 세상을 위한 혁신에 창의적인 생각을 쏟음으로써 우리는 세상의 발전에 기여할 수 있다.비즈니스가 세상을 더

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.28

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산타페 해외 광고 전략

글로벌 광고론SANTAFE기업소개현대자동차 CEO : 정몽구 회장 5대 글로벌 전략 1.상품경쟁력 강화 2.현지화 전략 3.브랜드가치 향상 4.지속가능 경영 체제 구축 5.글로벌 ... 경영 혁신 추진사업망 미국생산법인(HMMA) 인도생산법인 중국생산법인(북경현대기차) 터키생산법인SANTAFE 소개.안정감과 볼륨감이 조화를 이룸. 내장컬러를 적용해 다양한 고객 ... 들도 알만큼 쉽고, 편하고, 느낌좋고, 재밌는 물건이다. 아이들이 산타페의 추억을 가진 뉴제너레이션이 될 것이다.호주 “어린이 운전” 현대차 광고 방송 금지.어린이 운전 광고가 자동

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| 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.09

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현대카드 정태영 사장의 리더쉽과 동기부여

어 낸다 .현재는 드림프로젝트를 진행 중이다 . 드림 실현 프로젝트는 현대카드와 현대캐피탈이 함께 운영하는 현대차 미소학습원에서 소상공인들의 창업과 자활을 지원하는 사회공헌 프로젝트이 ... 5 조 징기스칸 ( Chingiz Kan ) 이경근 , 유현종 , 윤솔이 , 윤보미 , 윤선영 , 앵흐치맥 국민대학교 경영학부 조직과 인간 2012 학년도 2 학기 담당교수 ... 도록 돕는다 ‘마켓 플레이스 (market place) ‘ , ‘ 홈 앤드 어웨이 (home and away)- 특별한 규칙이나 가이드라인 없이 정치인과 시민 , 혹은 기업경영자와 임

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| 리포트 | 48페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.08.16

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olleh KT의 마케팅 분석

을 통한 지속적인 혁신으로 고객을 위한 새로운 가치를 창조함으로써 고객에게 최고의 기쁨을 드리기 위한 통합KT의 新 경영방향이다.또한 KT는 여러 계열사를 보유하고 있으며, 현대, 기업 ... 은행, KB국민은행, AIG, 스카이라이프 등 여러 기업들과 제휴를 맺고 있다. KT와 현대차의 공동마케팅은 KT고객이 차를 살 때 찻값을 일부 할인해주는 것이 주이다. 장기 ... 적으로는, KT전화국의 남는 공간에 현대차가 대리점을 내는 등 포괄적인 협력도 검토 중이다.또, KT와 기업은행은 2009년 8월에 제휴를 맺었는데 양사는 제휴상품의 공동 개발 및 공동

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| 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.25

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전략적 브랜드 관리

와 명확히 차별되어야 하며 , 마케팅 비용과 제반비용을 충당할 수 있을 정도의 규모가 큰 세분시장에 소구되어야 함 . 82. 브랜드전략의 깊이에 대한 결정 : 브랜드포트폴리오전략 현대자동차 : 에쿠스 ... 은 경쟁력이 떨어지는 복제품들로 채워지고 매출의 82% 가 22% 의 제품라인을 통해 이루어짐 • 경영혁신을 통해 의류 스 타일의 30% 와 가정용품 계열의 20% 를 제거시킴으 로써 ... , 재무적 자원의 보유 정도 , 기술적 마케팅적 역량 , 최고경영진과 기타 종업원들의 능력과 같은 항목들이 대상시장에서 필요로 하는 기준을 충족시키는 가의 여부 고려 부족한 부분

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| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.24

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현대카드의 분석 및 마케팅 전략 제시

를 쉽게 높일 수 있는 ‘일석이조’의 효과를 얻을 수 있었다.사실 현대카드가 카드 업계 강자로 올라서는 데에는 현대 자동차 할부 서비스역시 큰 역할을 했다는 것을 간과할 수는 없 ... 혜택을 핵심으로, 쇼핑, 교통분야혜택을 부가서비스로 제공함)3. 내부환경분석.극심한 경쟁상황에서 현대자동차그룹은 2001년 10월 세계 초초의 신용카드사인 다이너스카드의 한국지점 ... 카드는 기존의 평준화된 시장에서 모기업인 현대자동차와의 연계를 통한 자동차특화 서비스를 비롯한 다양한 특화 브랜드를 선보임과 동시에 기존의 신용카드들과는 확연히 차별화되는 자사

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| 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.02.05

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현대카드 기업문화 분석

■ 기업소개 - 현대카드· 현대자동차그룹 계열사의 신용카드회사· 주요 사업 : 신용카드 발급 및 운영· 대표자명 : 정태영· 사원수 : 3143명(2009년 기준)· 본사 위치 ... 비전은 'Good Company'에서 'Great Company'로 발전하는 것이다. 열 정적인 사람들이 모여서 일할 것 같은 기업, 혁신이 샘솟듯 나오는 기업이 가장 존경 받 ... 과 감각이 남달라 이를 비 즈니스에 접목하여 혁신적인 금융 상품과 서비스를 많이 만들어냈다.■ 기업조직도■ 기업문화상호 신뢰기반 구축Building a mutual trust

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.31

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