"민주형리더"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

민주형 리더십 민주의 신뢰 수간호사 리더십 간호 리더십 사례 수선생님 리더십 민주적 리더십 권위적리더십

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"민주형리더" 검색결과 2,221-2,240 / 8,793건

판매자 표지

리더십의 정의와 중요성에 대해 설명하시오.

하게 바뀌어야 하며 생존의 문제에 있어서 책임감도 가지게 되면서 엄청난 부담으로 작용하게 될 것이다. 현대사회에서 리더의 역할이 중요시 되게 되면서 민주적인 리더십이 많아지고 있 ... 과 업무의 규칙을 정하여 조직원들의 동의 얻는 방법이며 민주적인 리더십이라고 할 수 있으며 리더의 능력에 따라 목표 달성에 가능성을 높여준다.- 규범형엄격한 특징을 가지고 있으며 대 ... 리더십의 정의와 중요성에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론리더의 입장은 항상 어려운 위치에 있다. 중요한 결정에 있어서 고민과 집단 구성원들의 특성도 파악하기 때문에 전체를 볼 수 있

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.21

다운로드 장바구니
리더십연구의 역사적 전개과정을 소개해보시오.

게 하며 리더가 세부적으로 지시를 하고 목표와 계획에 대해 공유하지 않았다. 민주형은 의사결정을 토의로 진행하고 인간관계를 중시하며 자주성과 주체성을 허용하였다. 방임형은 의사결정시 ... , 리더 부재시 좌절감 및 인간적 접촉이 희박하였다. 냉담하고 공격적인 집단의 특성을 보여주었다. 민주형은 구성원의 만족도가 우선 높게 나타났으나 의사결정 과정이 길어지면서 신속 ... 리더십리더십연구의 역사적 전개과정을 소개해보시오리더십리더십연구의 역사적 전개과정을 소개해보시오목차1. 서론2. 본론3. 결론참고문헌1. 서론모든 조직에는 조직을 이끄는 리더

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.09

다운로드 장바구니
리더십 유형 및 분석, 사례(A+자료)

- 전제형, 민주형전제형 리더십민주형 리더십권위주의적 독재적 리더중시적 생산중심적 구속적평등주의적 협조적 집단중심적 구성원중심적 자유적전체형 리더십민주형 리더십▸부하 직원 ... 태도는 '지도'이다. ▸'우리'중심의 공동의식을 갖게 한다. ▸책임은 리더가 진다.3원론적 관점 - 전제형, 민주형, 자유방임형, 권위적2. 간호리더십 유형 및 분석 간호리더십 ... 게 함 ∙책임을 부하직원에게 돌림 - 창의성, 자기동기화, 자율성이 감소2. 간호리더십 유형 및 분석 간호리더십 유형 - 행동이론2. 민주형 리더십: 리더가 최종 의사결정의 책임

리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.02.12

다운로드 장바구니
간호리더십

분석수간호사A는 행동이론의 민주형 리더로서 구성원들 간의 협동과 조정이 필요할 때 토의를 통해 문제를 해결하려 하였고, 간호사들과 함께 자유로운 의사소통을 통하여 의견을 적극 반영 ... 를 간호할 수 있었다.- 간호관리자 리더십 유형 및 장단점 분석① 00병동 수간호사는 행동이론의 민주형 리더로서 구성원들 간의 협동과 조정이 필요할 때 토의를 통해 문제를 해결하려 하 ... ”라고 정의한다.종합하면 리더십이란 리더가 일정한상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 ‘영향력을 행사하는 과정’을 뜻한다. ‘영향력을 행사하는 과정’에는 사람을 변화

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.07 | 수정일 2022.02.02

다운로드 장바구니
간호관리학, 리더의 리더십 분석, A+

라는 의미에서 변혁적 리더십이라는 개념을 사용하였다.4. 리더십이론에 근거한 리더 분석현대사를 통틀어 좋은 지도자는 갈등과 대립 국면을 전환시켜서 민주주의와 평화를 이끌어 낸 전 ... 리더의 리더십 분석Ⅰ. 서론급속한 변화가 거듭되는 오늘날의 조직에선 그 구성원의 혁신적 행동은 그 중요성이 더욱 부각되고 있다. 보통 일반 기업체와 같은 조직에서는 회장, 사장 ... 과 같은 최고 경영자(CEO : Cheif Executive Officer)로, 공공 조직에서는 조직의 리더(최고 책임자)라 부르고 있다. 많은 조직에서는 누구나 리더가 되고자 하지

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더쉽 교양 기말고사 족보 정리

유형1. 자선적 권위형(높은 힘·정)2. 민주형(낮은 힘·높은 정)3. 독재형(높은 힘·낮은 정)4. 자유방임형(낮은 힘·정)- 효과성1. 권위형 리더 집단 : 가장 높은 생산 ... 성, 직무만족·응집력에서 가장 좋은 효과2. 만족도 : 민주형 리더 > 독재형·자유방임형 (독재형과 자유방임혀 사이의 유의적인 차이는 없음)3. 생산성에 있어서 독재형과 민주형 사이 ... . 자발성과 창의성 및 성과에 대한 공정한 보상을 한다.3. 이슈리더십의 3단계 리더 행위 167p- 주어진 상황에서 중요한 이슈를 창안하는 행위- 창안된 이슈를 관련하여 구성원

시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

긍정적인 리더의 사례를 조사하고, 수업 중 교과 내용에서 리더의 행위에 근간이 되는 이론을 찾아보세요.

어 보도록 한다.본론민주적 리더십이란?민주주의 리더는 민주주의 정치에서 말하는 이상적 리더십이다. 위임적 리더십과 마찬가지로 조직원들이 잘 훈련되어 있고, 준비가 되었을 경우에는 매우 ... 리더십긍정적인 리더의 사례를 조사하고, 수업 중 교과 내용에서 리더의 행위에 근간이 되는 이론을 찾아보세요.서론최근 가장 긍정적인 리더십이라고 생각되는 사례는 문재인 대통령 ... 한 장을 연다는 것 자체가 대인관계적인 훌륭한 면모를 보이는 것이라 생각하는 바이다.이에 대한 리더십을 해석해보자면, 민주적 리더십에 가까울 것이라 생각한다. 물론 민주적 리더십

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.20 | 수정일 2020.04.21

다운로드 장바구니
리더십의 의의, 특성이론과 행위이론의 개념을 비교 설명하고, 두 이론 중 어떤 이론이 더 현실적인지에 대해서 기술하시오

: 거의 모든 의사결정을 리더가 혼자서 발휘하는 유형.? 민주적 리더십 : 의사결정의 권한을 대폭 집단 구성원에게 이양하는 유형.? 방임형 리더십 : 부하를 방치하며 리더로서의 역할 ... 되어 있다.첫째, 리더십이란 부하나 추종자와 같은 '다른 사람'과 관련되어 있다는 것이다. 즉 리더의 지시를 수용하려는 의도에 따라 집단성원들은 리더의 신분을 정의하고 리더십과정 ... 을 가능케 한다는 것이다.둘째, 리더십은 리더와 집단 구성원들 간의 권력의 불균등한 분배와 관련되어 있다는 것이다.다시 말해서 리더는 집단 구성원들의 활동을 지시할 수 있는 권한

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

내가 정한 영화의 리더십 설명하기(1987)

의 리더십 지향하는 리더십 최근의 리더십 동향 4 결론 및 후기1 영화 소개 시놉시스 및 줄거리 소개 (1) 시대적 배경과 6 월 민주항쟁 등장인물 소개 011 영화 소개 : 시놉시스 ... 중인 재야인사에게 전달하기 위해 조카인 연희에게 위험한 부탁을 하게 되는데 …1 영화 소개 : 시대적 배경과 6 월 민주항쟁 1980 년 광주 민주화운동 1980 년 5 월 ... , 광주광역시에서 민주화운동 발생 신군부의 계엄령 선포와 함께 대규모의 희생자 발생 11 대 전두환 대통령 취임 전두환의 독재체제 독재에 반대하며 , 대통령 직선제를 요구하는 시민

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.

이 지시하는 사항이 어떤 것을 의미하는지 잘 모르는 경우에는 조직을 벼랑으로 몰고가는 경우가 있다.민주적 리더십민주주의 리더는 민주주의 정치에서 말하는 이상적 리더십이다. 위임 ... 경영학개론리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.서론기업을 경영하는 일은 사람 ... 가 어떤 사람이냐에 따라 기업의 종업원들은 사기를 증진하기도 하고, 조직시민행동을 보이기도 한다. 마찬가지로 좋은 리더 아래에서는 조직의 커뮤니케이션이 활성화 될 수 있는 일이라 생각

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.22

다운로드 장바구니
리더십의 의의, 특성이론과 행위이론의 개념을 비교 설명하고, 두 이론 중 어떤 이론이 더 현실적인지에 대해서 기술하시오

내 상위자와 하위자와의 관계가 어떠해야 하는가를 구명해보려 하였다. 그리하여 이들은 세 가지의 리더십 유형 즉 권위적 리더(authoritarian leader), 민주적 리더 ... 고 리더가 없으면 일을 중단하는 현상이 일어났다.반면에 민주적 리더는 업무에 대한 권한을 하부로 위양하여 집단구성원들이 그들의 활동에 대하여 스스로 의사결정 하도록 하고 리더 ... 는 다만 의사결정에 도달하도록 도와주는 역할을 한다.말하자면 민주적 리더는 참여적이고 분권적이며 부하의 의견을 존중하고 부하의 활동을 지원한다. 그러므로 부하들은 리더가 없이도 일

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더들에게 드러나는 여러 가지 특성 중 효과적인 리더십을 가장 잘 성명하고 있는 이론이나 개념을 선정하고 그 이유

고, 바람직한 목표나 가치로 통솔하는 능력이라 볼 수 있는 것이다. 리더들에게서는 분명히 드러나는 여러 가지의 특성이 있다고 한다. 여기에는 민주주의, 권위, 원칙 등 다양한 특성이 존재 ... 특성1) 민주적인 소통오늘날 리더들에게서 쉽게 찾기는 힘들지만, 그래도 바람직한 리더십의 보편적 가치라 여겨지는 것은 리더가 민주주의적 소통을 지켜 나가는 것이라 할 수 있다. 이 ... 는 서양식 정치의 이상형이라고 하는 특성이라고 한다. 민주소통에 의하면 리더들은 자신의 그룹의 의사소통을 효율적으로 만들자고 한다. 또한 조직구성원들의 반응을 항상 유념해 두고. 잊

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29

다운로드 장바구니
리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오

결정을 리더가 혼자서 행하는 형을 전제적 리더라고 하며, 반면에 의사결정의 권한을 집단구성원에게 위양하는 리더를 민주적 리더라고 한다.[표] 의사결정권에 따른 리더십 유형 비교그리고 ... 개인은 개인으로 남고 리더는 리더로서의 자기의 역할을 완전히 포기한 형태의 리더를 자유방임적 리더라 한다. 이 같은 민주적(democratic), 전제적(authoritative ... ), 자유방임적(laissez-faire) 리더십 스타일의 유효성을 요약해 보면 와 같다. 일반적으로 민주적 스타일이 리더와 집단구성원의 관계, 집단행위의 특성, 리더 부재 시

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

인간관계에 있어서 리더십의 중요성을 기술하고, 자신은 어떤 리더인지에 대하여 분석하시오

면, 자연스럽게 상황은 정리되고, 모든 구성원은 각자의 속성과 상대방의 의견에 대해서 인지를 할 수 있는 단계가 된다. 그러고 나면, 또다시 민주주의 형 리더십을 발휘해 리더를 뽑 ... 인간관계론주제: 인간관계에 있어서 리더십의 중요성을 기술하고, 자신은 어떤 리더인지에 대하여 분석하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 인간관계와 리더십2) 리더십 유형3) 자 ... 에서 항상 리더를 정해왔다. 그 결과 현재에 이르러 세계의 양상의 만들어졌고, 어떤 국가는 삶의 질이 높은 환경이 조성되었고 어떤 국가는 삶의 질이 좋지 않은 상황이 만들어졌다. 집단

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십의 개념과 필요성, 리더십의 기능과 유형, 리더십 이론을 설명하고 학습자가 생각하는 이상적인 리더십에 대해 서술하시오

의 자발적 참여를 이루어내고 조직을 효율적으로 운영하기 위한 파워가 있어야 하며 리더십은 내부의 목표달성을 위한 리더 및 조직구성원간의 영향력을 행사하는 과정으로 구성원들과 목표를 공유 ... 과 복종을 강조하고 참여적 리더십은 민주적이고 구성원들의 의사결정 과정 참여를 중시한다. 자율적 리더십은 위임적이고 방임적인 성향을지시적 리더십참여적 리더십자율적 리더십독선적, 명령 ... 과 복종 강조민주적, 구성원들의 참여위임적, 방임적장점: 통제 및 조정, 정책 집행의 일관성, 신속한 결정장점: 동기부여, 사명감향상, 정보교환 촉진전문가 중심의 조직에 적합단점

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2020.08.01

다운로드 장바구니
간호 리더십 유형 분석

은 1939년에 초등학교 5,6학년 학생들로 구성된 집단을 만들고 대학생들을 강제력 측면에서 분류한 전제적·민주적 및 자유방임적 리더로 훈련하여 각 집단의 리더로 배속시켜 실험을 한 ... 되는 매우 중요하고 복잡하며 도전적 기술이다. 대표적인 정의들을 종합하면 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 ‘영향력을 행사하는 과정’을 뜻한다 ... .Ⅱ. 특성이론(Traits Theory)처음 등장한 특성이론은 소수의 사람들은 위대해질 수 있는 특성을 가지고 태어난다는 위인이론이다. 위인이론에 의하면 리더는 도구적이면서 지지

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.11

다운로드 장바구니
간호관리학 리더쉽이론 정리

리더십 이론리더십이란 개념은 사람들이 일상적으로 사용하던 어휘가 학문분야로 유입된 것이기 때문에 리더십에 대한 정의는 다양하다. 리더십이란 리더로서 자격과 능력이 있음을 의미 ... 하고 조직의 목표를 달성하기 위하여 리더가 구성원에게 영향력을 미치는 과정이라고 할 수 있다. 여기서 ‘영향력을 행사하는 과정’에는 사람을 변화시키고(transform), 새롭게 하 ... 한다. 인적자원, 물적자원과 같은 투입자원의 저하되어 있을지라도 리더의 리더쉽이 훌륭하여 변환과정에서 좋은 영향을 받는다면 긍정적인 결과를 산출 해낼 수 있을 것이다. 그러므로

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.20

다운로드 장바구니
간호관리학 리더십 사례보고서

) 행동이론-1) 2원론적 관점: 전제형 리더십- 권위주의적, 독재적, 리더중심적, 생산중심적, 구속적민주형 리더십- 평등주의적, 협조적, 집단중심적, 성원중심적, 자유적-2) 3원론 ... 적 관점: 전제적 리더십이 민주적 리더십보다 더 많은 양의 일을 한다는 결론을 얻음.: 전제형: 권력이 리더에게 있음.-집단에 대해 강한 통제를 가하며 강제로 구성원들을 동기부여 ... 한 요인이다. 따라서 중요성이 부각되고 있는 리더십을 파악하고 병원이란 조직에 맞는 이상적인 간호 관리자 유형을 알아보고자 한다.(2)본론1)리더십의 문헌고찰리더십의 정의란? 리더

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.03

다운로드 장바구니
간호 리더쉽 문헌 고찰 및 사례분석 ( 변혁적 리더쉽과 민주적 리더쉽 중심 )

이어져 왔기 때문이다. 간호사는 이 변혁적 리더십을 동료, 병원, 가정, 지역사회 건강센터, 의료조직 등에서 유용하게 사용할 수 있다.2) 민주적 리더십민주적 리더는 부하직원 ... 들에게 팀에서 생성되는 모든 의사결정에 대한 결정권을 준다. 언제나 모든 동의를 구해야 하기 때문에 민주적 리더가 되는 과정에는 매우 많은 시간이 소요된다.민주적 리더십 유형은 유연 ... 서비스에 혁신적 변화를 추구한다. 일상적으로 전통적인 리더는 거래적 리더이며, 이와는 다르게 헌신적이며, 비전이 있고, 비전으로 타인에게 힘을 복 돋아 주는 리더는 변혁적 리더

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.04

다운로드 장바구니
교장선출보직제도 시행 시 발생할 문제점을 파악하고 이 제도의 활성화를 위한 대안

적 리더로서 역량을 함양하고 있는 교원이 선출되어야 한다. 민주적 합의로 선출할 교장은 학교의 리더로서 충분한 역량을 가지고 있어야 한다. 같은 학교의 교직원으로서 학연, 지연 ... 다. 또한, 학교구성원과 교육청은 민주적 리더로서 소양을 쌓을 수 있는 시간을 보장해 주어야 할 것이다.넷째, 교장선출보직제는 교장의 직책을 만드는 제도가 되어서는 안 된다. 지금 ... 교장선출보직제도 시행 시 발생할 문제점을 파악하고 이 제도의 활성화를 위한 대안학교 교육의 민주사회로의 발걸음이 활발해 지고 있다. 학교자치 강화로 인해 학생, 학부모, 교직원

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.22

다운로드 장바구니

이전10개 107 108 109 110 111112113 114 115 116 다음10개

파워링크

신청하기