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"동기욕구이론" 검색결과 2,181-2,200 / 49,077건

  • 독학사 경영학 4단계 한권으로 끝내기 + 정답,해설 첨부 할인자료
    않는 요소는?① 정치적 요인② 사회문화적 요인③ 기술적 요인④ 조직 내부 문화4. 다음 중 동기부여 이론에 해당하지 않는 것은?① 허즈버그의 2요인이론② 매슬로우의 욕구 단계이론 ... 만 포함한다4. 정답: ④해설: 샤논과 위버는 커뮤니케이션 이론가이다 동기부여 이론은 아니다5. 정답: ②해설: 피들러는 상황에 따라 리더십 스타일이 달라져야 한다고 본 대표적인 ... ③ 아지리스의 성숙이론④ 샤논과 위버의 커뮤니케이션 이론5. 리더십 이론 중 상황 이론에 해당하는 것은?① 미시간 연구② 피들러 이론③ 관리격자 이론④ 행동 이론6. SWOT 분석
    시험자료 | 21페이지 | 4,000원 (5%↓) 3800원 | 등록일 2025.08.07
  • A++ 실습 리더십 보고서 허시 블랜차드 리더십
    경로-목표이론은 하우스(R. J. House)가 제시한 리더십 이론으로, 기대이론에 기초하여 리더가 구성원의 동기를 유발하는 역할을 강조한다. 리더는 부하의 특성과 환경적 요소 ... 를 고려하여 적절한 리더십 행동유형을 선택하고, 부하의 성취동기를 자극하며, 성과와 만족감을 높일 수 있도록 한다는 특징을 가진다.■ 상황적 리더십 이론허시(P. Hersey ... . 리더십 이론 모형 정의p.5~61) 허쉬-블랜차드의 상황적 지도성3. 본인의 리더십 분석p.64. 조원들의 리더십 분석p.75. 자기성찰p.7~86. 참고문헌p.91. 리더십 개념1
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 과제 ~~ 심리사회모델과 동기강화모델의 특징 및 내용을 각각 설명하고, 두 모델을 구체적으로 비교하시오.
    이 조절될 수 있다고 가정하며 내적 동기는 개인의 욕망, 욕구, 가치 등을 반영하고 행동을 억제하거나 유발시킵니다.? 외부 강화는 행동의 결과에 대한 벌과 보상을 통해 행동을 억제 ... ? 주제 : 심리사회모델과 동기강화모델의 특징 및 내용을 각각 설명하고, 두 모델을 구체적으로 비교하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 심리사회모델1) 심리사회모델 개념2) 심리사회모델 ... 특징3) 심리사회모델 개입방법2. 동기강화모델1) 동기강화모델 개념2) 동기강화모델 특징3) 동기강화모델 개입방법3. 심리사회모델과 동기강화모델 비교1) 배경 및 초점2) 접근
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.14
  • 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석 서론 (2)
    적으로 발전해 왔다. 변혁적 리더십은 구성원의 성장 욕구를 자극하고 동기화함으로써 구성원의 태도와 신념을 바꾸고, 더 많은 노력과 헌신을 유도하며, 기대 이상의 성과를 달성하는 리더십이 ... 새로운 경영방식을 개발하고 효과적인 대응을 확립하는 것이 무엇보다 중요하다. 또, 리더는 구성원들이 자신의 조직 목표와 성취 비전을 구체적으로 인식하고 동기를 부여할 수 있도록 함 ... 다. 받고 정체성과 모방의 대상이 되어 이상적인 영향력을 발휘하는 것을 '카리스마'라고도 한다. 영감을 주는 동기화는 구성원들이 조직의 과제가 달성되고 발전할 수 있다는 기대와 도전
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    행동주의 학습이론, 인본주의 학습이론, 구성주의 학습이론을 비교·설명하고, 성인의 자기주도적 학습과의 관련성에 대하여 작성하여 보시기 바랍니다.
    욕구에 이르기까지 욕구위계에 기초한 인간 동기 이론”을 제시했다. 그는 자아실현을 곧 인간이 바라는 최대 상태에 이르기 위하여 스스로의 잠재력 개발과 실현해 나아가는 것으로 보 ... 다.인본주의 학습이론에서 살펴본 바와 같이 매슬로우 학자는 “가장 낮은 위계의 생리학적인 욕구에서부터 안전에 대한 욕구, 소속과 애정에 대한 욕구, 자기 존중에 대한 욕구, 자아실현 ... 성인학습 및 상담주제: 행동주의 학습이론, 인본주의 학습이론, 구성주의 학습이론을 비교·설명하고, 성인의 자기주도적 학습과의 관련성에 대하여 작성하여 보시기 바랍니다.목차Ⅰ
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    상담대학원 종합시험(졸업시험) 대비 자료
    상담대학원 종합시험 대비자료Ⅰ 이론별 정리 요약 자료1. 정신분석2. 아들러3. 대상관계이론4. 인간중심5. 실존주의6. 게슈탈트7. 교류 분석8. 인지상담이론9. 현실치료Ⅱ ... 기출문제 중심 답안1. 정신분석2. 대상관계이론3. 아들러 이론4. 인간 중심이론5. 실존주의6. 게슈탈트7. 인지상담이론8. 행동주의 이론9. 의사 교류 분석10. 현실치료11 ... . 가족 상담이론12. 단기 상담이론이론별 정리 요약정신분석이론인간관? 생물학적 존재, 결정론적 존재, 비관론적 존재이다.인간은 생물학적 존재로 성적 충동과 공격적 충동에 의해
    시험자료 | 18페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.11.29
  • Self-determination theory(자기결정성이론)-원격수업에 적용
    이론 ‘Self-Determination Theory’1) 개요: 동기를 내적 동기 및 다양한 외적 원인을 자율성의 정도에 따라 설명2) 주장: 인간의 동기는 자기가 통제할 수 ... 있는 것에 의해 고취된다.3) 자기실현경향성: 아래의 욕구들을 충족시킬 때 내재적 동기가 증가된다.?자율성: 개인의 행동을 억압받지 않고 하고싶은 대로 하고자 하는 성격ㅂ?유능 ... 현대교육의 이해 Self-Determination Theory‘원격수업에서의 동기유발에 관점을 두어’1. 문제상황-코로나19로 이러닝을 하고 있는 상황-집에서 혼자 학습:실질
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    다양한 리더십 이론에 대해 설명하시오
    슈퍼리더는 하위자들에게 본보기가 되는 모델이 되어야 하며 하위자들이 스스로 자율적 리더십을 개발하여야 한다. 하위자들이 높은 성장욕구를 갖고 있지 않은 경우 이론적용의 한계 ... 다양한 리더십 이론에 대해 설명하시오목차다양한 리더십 이론에 대해 설명하시오(1) 카리스마적 리더십이론(2) 거래적 리더십(실용주의적 가치관)(3) 변혁적 리더십(4) 상징행위 ... 리더십이론(5) 수직-양자 연계 모델(6) 참여적 리더십과 의사결정(7) 경쟁-가치 리더십 접근(8) 슈퍼리더십(9) 서번트리더십* 참고문헌다양한 리더십 이론에 대해 설명하시오
    리포트 | 5페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    매슬로우(Abraham Maslow)의 욕구 5단계설과 평가에 대하여 서술하시오.
    욕구, 그리고 동기를 밝혀내기 위한 핵심적인 이론으로 활용되어 왔다. 또한, 정해진 자원을 적절하게 배분함으로써 많은 사람들에 대한 공정성과 효율성을 확보할 수 있는 근거 학설 ... 언급한 ‘절정 체험’의 경우 이러한 자아실현의 욕구를 달성하게 되는 최고 상태를 의미하게 된다. 매슬로우는 ‘동기’에 대하여 구체적으로 ‘인간은 끊임없이 요구하는 동물이며, 잠시 ... 성을 바탕으로 한 낮은 욕구, 그리고 이를 통해 높은 수준의 욕구로 빠르게 나아가는 것은 매슬로우의 이론에 의하면 매우 이상적인 상황으로 평가할 수 있지만, 현대에는 다소 위험
    리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학개론_기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.
    . 리더십 동기성공정인 리더들은 사람과 상황에 대해서 영향을 미치고자 하는 강한 욕구를 가지고 있다. 이와 같은 욕구는 두 가지의 동기로 나눌 수 있다. 하나는 사유화된 권력동기이 ... 다. 이와 같은 동기를 가진 리더는 파워를 획득하고, 유지를 하는 것 자체를 리더십의 목적으로 생각한다. 이는 자신의 욕구를 실현하기 위해 구성원을 지배하고, 이용하려고 하 ... 경영학개론기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.목 차1.서론2.본론1) 기업문화2) 경영자의 영향가. 추진력나. 리더십 동기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    (교육심리학) 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오
    . 참고문헌1. 지선미(2015). 동기부여론에 따른 욕구단계이론과 브랜드체험마케팅의 상관관계 연구. 홍익대학교 디자인콘텐츠대학원2. 장철명(2012). 한·중박물관 옥외 공간 공공 ... 교과목명: 교육심리학[과제명]1. 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.(15점 만점)2. 에릭슨(Erikson)의 성격발달단계이론 ... 에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.(15점 만점)-목차 -1번 문제.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 매슬로(Maslow) 동기위계설1) 욕구 단계도2) 교육적 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26
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    개인심리학자인 아들러의 주요 개념 1. 열등감과 보상, 2. 우월에 대한 추구 3. 가상의 목표. 4. 사회적 관심 5.생활양식 6. 출생순위 중 4개를 선택하여 각각의 개념에 학습자 자신의 성장과정과 현재 자신의 삶에 적용하여 분석하여 설명하시오. 할인자료
    하는 목표는 내 성장 과정 및 삶에 큰 영향을 끼쳤으며, 끊임없는 노력과 열정을 통해 더 나은 성과를 달성하고자 하는 동기를 내게 부여했다. 이처럼 본론에서 개인심리학의 이론과 개념 ... 해보겠다. 2.본론 2-1. 개인심리학자인 아들러의 이론이란? 아들러의 개인심리학은 초기에는 피상적이고 아동들에게만 적용될 수 있는 것으로 여겨졌지만 오늘날 아들러의 심리학은 인간 ... 보고, 프로이드에 비해 성격 형성에 있어서 사회적 영향이 더욱 중시하며 인간행동이 사회적 힘에 의해 동기화 된다는 사회목적론적 관점을 취하고 있다. 인간관 아들러는 각 개인
    리포트 | 3페이지 | 4,500원 (5%↓) 4275원 | 등록일 2023.10.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    4주 2차시에서 조작적 조건형성에 대해 학습하였습니다. 조작적 조건형성은 유기체가 미리 규정된 행동을 실행한 뒤에야 비로소 강화가 일어난다는 것인데, 이러한 조작적 조건형성을 자기 자신에게 적용되었거나 적용될 수 있는 사례를 적어도 3가지 이상 찾아서 제시하시오.
    , 이러한 조작적 조건형성을 자기 자신에게 적용되었거나 적용될 수 있는 사례를 적어도 3가지 이상 찾아서 제시하시오.Ⅰ. 서론조작적 조건형성은 행동주의 심리학의 이론으로, 어떤 반응 ... )은 행동의 형태를 조금씩 바꾸어 가며 원하는 행동을 형성하는 학습 절차이다. 이론적으로, 조성은 강화된 근사 행동을 점진적으로 요구하는 과정이다. 예를 들어, 어린이가 자전거 ... 하고 강화할 수 있다.2) 토큰 강화토큰 강화는 행동을 강화하기 위해 토큰 또는 보상을 사용하는 개념이다. 이론적으로, 토큰은 강화 물질로 작용하여 원하는 행동을 강화하고자 한다
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.09
  • 간호관리학 지휘 통제 정리본 입니다
    있는 원동력이 됨3) 동기부여이론(1) 내용이론: 어떤 요인이 동기를 부여 자용하는지에 초점, 인간의 행동을 유발 인간의 욕구나 만족을 강조- 욕구단계 이론자아실현의 욕구: 도전 ... 창조적 개인적 성장을 위한 개인의 노력과 관련된 욕구- XY 이론구분인간에 대한 가정동기부여X 이론-전통적 인간관, 하위 욕구 중시- 인간은 일하기를 싫어하고 야심이 없고 책임회피 ... 업무 팀안전욕구: 고용 안정, 생계보장 수단, 안전한 작업 조건생리적 욕구: 냉 난방 장치, 최저임금, 환기 등- ERG이론존재욕구: 생리적 욕구와 안전 욕구에 해당하는 것
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.19
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    A+ 사회복지관 3대 기능과 기능별 업무 및 프로그램 레포트
    게 된 경위 파악③ 사정 : 초기상담을 토대로 주요 문제와 강점, 내외적 장애물 정리④ 실행계획 합의 : 주요 욕구(문제)를 해결하기 위한 방안 논의 및 합의⑤ 실행 : 실행계획 ... 방안 수립(함께 논의)③ 실천 계획에 따른 서비스 연계 및 모니터링④ 개입 결과에 따라 사후관리 혹은 종결※ 클라이언트 = 사회복지서비스 이용자? 사례관리에 필요한 기법(이론 ... )① 강점이론 : 클라이언트가 겪고 있는 문제를 해결하기 위해서는 개인이 가진 강점을 활용하여야 하며 스스로는 인지하지 못 하고 문제 상황에 매몰되어 있을 수 있기 때문에 사회복지사
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22
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    교육행정
    의 직무만족 증가동기이론허즈버거의 동기 - 위생이론▶ 인간에게는 전혀 이질적인 두 가지 욕구가 동시에 존재한다고 주장 ( 동기요인 / 위생요인 )동기요인 (만족요인)▶ 작업 자체 ... 적으로 확장시켜 / 보다 많은 자유와 권한을 부여함으로써 직무 동기를 활성화할 수 있다고 주장하는 이론▷ 풍요화의 방향- 더 많은 권한과 책임 부여 : 성공을 위한 노력 자극 ... -> 동기 촉진- 직무 내용을 재편성 : 역량 발휘를 위한 기회 제공 -> 동기 촉진- 직무 연수 : 더 성장할 수 있는 기회 제공 -> 동기 촉진수석교사제▶ 허즈버거의 동기-위생이론
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.12
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    인간관계론_동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.
    은 일반적으로 여러 행동대 안 가운데 가장 힘 곧 동기 부여의 방면으로 이루어진다는 것이다. 이런 이론 전제하에 개인의 동기는 결과에 대한 욕구의 강도, 곧 유의성의 정도와 자기 ... 조직구성원들이 애덤스의 공정성 이론에 의해서 동기유발이 되며 모범적인 구성원 사례를 두어서 그 구성원처럼 업무를 증진하기 위한 욕구와 필요를 발생시키도록 적용하는 것이다. 이에 현대 ... 인간관계론 동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오 차 례 1. 서론 2. 본론 (1) 브룸의 기대이론 (2) 아담스
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07
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    스포츠 심리학 주요 용어
    에 기초한 이론이라는 점에서 유사점이 존재한다.또, 욕구이론, 역U이론까지는 인지적 영역을 제외하고 각성의 수준에 따른 수행력의 발휘에 대한 연구였고 이후 대격변 이론부터 심리에너지이론 ... ················································································7스포츠 동기 ... 이 집중하고 있는 목표를 달성하기 위해 절제하는 정도이다.4. 성격에 대한 상황이론, 특성이론, 상호작용이론을 비교하시오. 이 이론들 중 스포츠심리학자들이 가장 일반적으로 이용
    시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.11
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    대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오
    으로는 에이브러햄 매스롤우의 욕구위계설, 알더퍼의 ERG 이론, 맥그리거의 X-Y 이론등이 존재한다.이들 이론은 모두 어떠한 "내용(Content)"에 의해 동기가 부여될 수 있는지에 대해 ... 가 수행해야 하는 중요한 역할로 동기부여(Motivation)의 역할이 있는데, 이와 관련하여 제시되는 이론으로는 내용이론과 과정이론이 존재한다.우선 내용이론을 대표하는 이론 ... 주목한다.내용 이론의 장점은 직관적으로 동기 부여의 요인을 설명한다는 것이지만 이에 비해 동기를 부여하는 요인들에 대한 개인차를 고려하지 못하며 또한 인간의 내면이 계속 변화
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10
  • 프로이드의 정신분석이론 정리 및 평가
    . 성격발달단계5. 자기방어 이론Ⅲ. 치료방법1. 정신분석적 정신치료2. 관계지향적 정신치료Ⅳ. 비판적 사고를 가지고 느낀점Ⅰ. 서론1. 프로이드의 성격이론프로이드의 연구는 동기 ... (프로이드) 프로이드의 정신분석이론 정리 및 평가Ⅰ서론1. 프로이드의 성격이론2. 프로이드의 생애3. 기본가정Ⅱ. 정신 분석의 주요개념1. 구조적관점2. 지형적관점3. 본능이론4 ... 가 행동을 유발하는 과정을 설명하려는 시도에서 시작되었다. 프로이드는 2가지의 기본적인 심리적 동기로 성적충동과 공격적 충동으로 보고 사회심리적 현상을 분석하고자 하였다. 프로이드
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.19
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2025년 08월 29일 금요일
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