• 통큰쿠폰이벤트-통합
  • 통합검색(7,459)
  • 리포트(5,790)
  • 방송통신대(650)
  • 시험자료(493)
  • 자기소개서(388)
  • 논문(127)
  • 서식(8)
  • 이력서(2)
  • ppt테마(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"리더쉽모형" 검색결과 2,161-2,180 / 7,459건

  • 리더십의 의의, 특성이론과 행위이론의 개념을 비교 설명하고, 두 이론 중 어떤 이론이 더 현실적인지에 대해서 기술하시오
    이다. 관리그리드 모형은 많은 회사들에 의하여 과업목표 및 대인관계를 강화하고, 적합한 행동패턴을 성취하기 위한 리더십 개선 훈련프로그램으로 활용되고 있다. 관리그리드의 리더행동 ... 리더십의 의의, 특성이론과 행위이론의 개념을 비교 설명하고, 두 이론 중 어떤 이론이 더 현실적인지에 대해서 기술하시오.목차리더십의 의의, 특성이론과 행위이론의 개념을 비교 설명 ... 하고, 두 이론 중 어떤 이론이 더 현실적인지에 대해서 기술하시오.I. 리더십 특성이론II. 리더십 행위이론(행동이론)1. 오하이오대학의 연구1) 배려형 리더십스타일2) 구조주도
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.18 | 수정일 2019.12.20
  • 본인이 생각하는 효과적인 리더십이란 무엇인지 사례를 들어 기술하고, 다른 이론들과 어떠한 관점에서 차이가 있는지 구체적으로 설명하시오
    도록 하는 행동을 의미, 중요한 의사결정을 하기 전에 부하직원들을 정기적으로 참여시키는 리더다. Vroom-yetton-Jago 모형리더십의 의사결정에 초점을 둔 상황적합성 이론 ... 본인이 생각하는 효과적인 리더십이란 무엇인지 사례를 들어 기술하고, 다른 이론들과 어떠한 관점에서 차이가 있는지 구체적으로 설명하시오.- 목 차 -1. 본인이 생각하는 효과적인 ... 리더십2. 다른 이론들과의 차이점1. 본인이 생각하는 효과적인 리더십Yukl과 Van Fleet(1992)에 의하면 전략을 실행하고 달성하기 위해 조직 구성원들에게 영향을 미치
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.07
  • 방송통신대, 간호학과, 간호지도자론, 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X․Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.
    .2) 허시와 블랜차드 상황모형하급자들의 성숙도를 강조하는 리더십의 상황모형을 정립하였다. 리더십유형을 과업행위(일 중심)와 관계행위(인간 중심)로 구분하고 상황변수를 고려 ... 한 리더십 모형이다.특성은 다음과 같다. 첫째, 리더십 유형이 단 한가지 상황요인. 하급자의 성숙도 수준에 의해서 결정된다. 둘째, 리더십의 두 차원이 연속선상에 있지 않고 과업차원 ... 의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.목 차Ⅰ. 서론 --------------------------
    방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.09.25
  • 지역사회개발모델과 사회계획모델에서 사회복지사의 역할이 갖는 공통점과 차이점을 찾아 작성하고, 역할 수행 시 주의할 점에는 무엇이 있는지 보고서의 형태를 갖추어 서술하시오
    하기 위한 교육, 리더십을 통해 협력적으로 일할 수 있는 분위기 조성 등 문제 해결에 대한 지원, 조정, 기술 훈련을 전문가가 담당해야 한다.(2) 사회계획모형이 모델은 과제 지향 ... 의 형태로 기술할 것이다.II. 본론1. 지역사회개발모델과 사회계획모형1) 지역사회개발모델지역사회 개발이라는 용어의 직접적인 의미는 1948년 영국에서 열린 아프리카 행정관회의에서 사용 ... 를 긍정적인 변화를 위한 합의, 협상 및 협력 과정에 참여하는 파트너로 정의하고, 지역사회와 지역주민의 역량 강화를 위한 필수 개념으로 참여, 자조, 리더십을 활용한다. 또한 지역사회
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.23 | 수정일 2020.03.11
  • 간호관리 - 리더십관련 논문 및 도서 요약
    을 미치는 요인과 영향정도성별 및 총 근무경력과 감성리더십, 직무만족도, 조직몰입을 예측변수로 하여 일개병원간호사의 이직의도를 설명하는 선형회귀모형은 통계적으로 유의하였다(F=34.22, p ... REPORT- 리더십관련 논문 및 도서 요약 -과 목 명간호관리학Ⅱ학 과간호학과담당교수학 번제 출 일이 름≪ 목 차 ≫Ⅰ. 논문요약 ------------------------- ... ------------------------------------------------------------------51. 비전 리더십2. 신뢰 리더십3. 의사소통 리더십4
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.12.05 | 수정일 2020.10.18
  • 조직개발(Organizational Development) 인적자원개발론
    체에 적합한 조직개발 기법과 개발 및 활용이 절실히 요구되고 있다. 따라서 우리는 조직개발(OD)의 정의를 내리고 이에 대한 역사와 각기 다른 모형을 알아보고, 조직개발을 구성 ... 하고 문화차원의 변화를 도외시하는 경우도 있다. 새로운 시스템과 직위체계, 훈련개발 모형을 도입할 때 조직문화를 형성하지 못한다면 조직개발의 시도는 목적 달성하지 못하게 된다.(2)지식 ... , 지식공유 시스템의 효율화 및 시스템 구축 등의 다양한 노력이 부가적으로 필요하다.◆ 조직개발 모형Beckard의 조직개발* 진단: 조직개발의 필요성 점검. 대상조직의 기본속성과 현재
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05
  • 간호 리더십 유형 분석
    (Sityational Theories)1. 상황적합성이론(Contingency Model of Leadership Effectiveness)리더십의 효과성에 관한 상황적합성 모형 ... 간호리더십 유형분석 보고서담당 교수님과 목 명실 습 기 간제 출 일 자학 번이 름목 차Ⅰ. 리더십의 의의1. 리더십의 개념------------------------------- ... ---- 32. 3원론적 관점------------------------------------------------------- 33. 오하이오 주립대학 리더십 연구--------
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.11
  • 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형, 맥그리거의 X‧Y이론 및 아지리스의 미성숙‧성숙이론에 근거
    결정, 현재의 지도자와 비교Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고문헌간호지도자론- KNOU press- 이상미, 고문희, 박광옥 공저지도자와 리더쉽- 삼경문화사- 박치정- 2006년‘리더십 유형 ... 교과목명 : 간호지도자론o 과 제 명 : 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형, 맥그리거의 X?Y이론 및 아지리스의 미성숙?성숙이론에 근거하여 진단 ... 와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단2) 맥그리거의 X·Y이론에 근거하여 진단3) 아지리스의 미성숙·성숙이론에 근거하여 진단4) 자신의 속해 있는 집단에 적절한 지도자 행동스타일
    방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.12.25
  • 중앙대학교 리더십과 소통(재택강의) 기말고사 정리본(1~7, 9~15차시)
    리더십과 소통 기말고사 정리[1차시. 리더십이란?]1. 현대사회 특성ㅇ전통사회: 농업·어업, 인간의 노동력 토지 / 마을, 가족ㅇ산업사회(1960년대 초반~)-카리스마적 리더십 ... , 양적 성장 중심의 리더십, 자본과 기술 / 도시, 회사ㅇ정보사회(21세기~)-개인의 자율성 극대화, 대중의 여론 빠른 속도로 형성, 정보와 지식 / 소모임, 사이버공간, 개인 ... ★★★ㅇ산업사회-리더십은 조직 목표달성을 위해 그들을 이끌어가는 것이라고 생각? (변화)정보사회-리더십→★★★영향력 의미로 사용, 조직 역할·중요도↓, 개인(needs) 중요도↑∴모든
    시험자료 | 15페이지 | 11,000원 | 등록일 2020.08.16 | 수정일 2021.06.17
  • 간호관리-리더십의 유형과 장,단점
    과 관계지향적인 행동이라는 두 차원을 가로축과 세로축으로 한 4분면으로 분류­ 상황적 요인으로서 구성원의 성숙도를 추가함으로써 리더십에 관한 3차원 모형 제시, Hersey ... 둘째 주 주제발표실습병원_병동_이름주제 6: 리더십 유형과 장, 단점Ⅰ. 리더십의 의의1. 리더십의 개념­ 리더십은 모든 간호사에게 기대되는 매우 중요하고 복잡하며 도전적인 기술 ... ­ 수십 년간 리더십에 대한 연구가 수행되어왔으나 정확히 리더십이란 어떤 것이라는 구체적인 일치를 보이지 않음­ 한 사람이 다른 사람에게 영향력을 미치는 사회적 거래, Merton
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.03.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십에 관한 고찰 리포트
    에서 비판을 받았습니다.다음은 행동이론의 리더십 바둑판 모형으로써 9.9에 가까울수록 이상적인 리더십이라고 주장하였습니다.[리더십 바둑판 모형]3. 상황이론 (1960-1980)효과적인 ... 리더십에 관한 고찰 리포트목차1. 서론2. 본론2-(1) 리더십의 정의2-(2) 리더십의 유형2-(3) 리더가 취해야 할 태도3. 결론4. 참고 문헌1. 서론리더십의 유형에 대해 ... 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 고찰할 예정입니다. 이를 바탕으로 개념을 정리하고 저만의 생각을 도출할 생각
    리포트 | 7페이지 | 2,100원 | 등록일 2018.08.16
  • 간호지도자론 = ) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X.Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단 할인자료
    은 학자들의 주요 과업이 되어왔다. 그리고 수많은 리더십 이론이나 모형 중에서도 눈에 띄는 것이 바로 상황이론이라고 할 수 있다. 단순히 리더가 가지는 특성이나 행동유형에 천착하지 않 ... 팀원들 역시 그 연습을 도와주는 등 매우 높은 성숙도 혹은 성숙수준을 보여준다고 평가할 수 있다.3. 허시와 블랜차드의 상황모형(1) 이론의 개요리더십에 관련된 상황이론, 혹은 ... 상황모형이란 기존에 존재하던 리더십 행동론의 한계성을 인지하고 이를 비판하거나 보완하기 위해 1960년대 말부터 1970년대에 제시된 이론을 의미한다. 다양한 상황론 혹은 상황모형
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2019.01.02 | 수정일 2019.01.10
  • 간호지도자론 ) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 부서(병동 또는 가족등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단 할인자료
    다. 리더란, 직원의 유능함과 헌신성의 수준을 확인하고 나서 리더의 유형을 거기에 맞추어 나가는 사람인 것이다.?Ⅱ. 본론1. 하위자의 발달수준상황적 리더십 모형의 주된 부분은 직원 ... 간호지도자론(1) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 부서(병동 또는 가족등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고,(2) (1)에서 진단한 집단 ... 에 가장 적합한 지도자 행동 유형(리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해 바람직한 지도자
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2019.12.09
  • 리더십 연구 최종 개인과제 보고서
    리더 십 개인과제목차 연구 목적 및 연구범위 논문별 요약 통합된 요약 향후 연구방향 연구모형 추가연구연구 목적 및 연구범위 본 연구는 리더십를 주제로 한 논문 3 편 이상을 읽 ... 적 리더십이 자율적 동기를 매개로 하여 특별한 조직유효성에 어떠한 영향을 미치는 지를 확인해 볼 수 있겠다 .연구 모형 팀장의 변혁적 리더십이 혁신성과에 미치는 영향에 관한 연구 ... 고 요약 후 통합적으로 정리하여 앞으로의 리더십 관련 연구방향을 제시하는 것이다 . Kark , R. Van Dijk , B. (2007), “Motivation to lead
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.15
  • 간호리더십 이론을 적용하여 자신만의 리더십 개발전략 A+
    함으로써 성장을 돕고, 부서 혹은 조직이 진정한 공동체를 이루어 공동의 목표를 이루도록 이끌어가는 리더십이다.ㄴ) 섬기는 리더십의 내용(5-Point Star모형)? I ... 리더십과 간호 보고서리더십 이론을 적용하여자신만의 리더십 개발 전략1. 서론1-1. 내가 선호하는 리더십 이론 -Servant Leadership (섬기는 리더십)1-2. 섬기 ... 는 리더십을 선택한 이유2. 본론2-1. 섬기는 리더십과 나의 공통점 및 차이점2-2. 공통점 발전 전략2-3. 차이점 증진 전략3. 결론*참고문헌1. 서론1-1. 내가 선호
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.06 | 수정일 2025.04.29
  • 간호리더십의 원리와 유형
    한 후 여기에 상황적 요인으로서의 구성원의 성숙도를 추가함으로써 리더십에 관한 3차원 모형을 제시하였다.(1) S1 : 지시적(telling)리더 : 일방적인 의사소통과 리더 중심 ... 리더십 보고서Ⅰ. 간호리더십의 원리와 유형을 조사하여 기술하시오.1. 리더십의 개념리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정을 뜻 ... 며 주로 시간, 비용, 급여, 연장근무, 병가 등에 대한 통제를 강조한다.? 리더십 = 인간관계 측면에 초점을 두며 작업의 효과성을 최대함으로써 생산성을 증가시킨다.2. 특성이론
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.26
  • 리더의 권력 원천과 결과와의 관계에 대해 설명하시오
    리더의 권력 원천과 결과와의 관계에 대해 설명하시오.리더십을 리더가 집단이나 조직에 행사하는 영향력으로 볼 때에, 리더의 권력이란 다른 구성원의 행동에 영향을 줄 수 있는 잠재 ... , 지식 등이 리더의 개인적인 실력을 통해 발휘되는 영향력을 의미한다.이상과 같은 권력(리더십=영향력)을 갖고 있는 리더가 부하에게 영향을 주는 방법으로는 규범과 제언, 설득, 강요 ... 을 받아 부하 자신의 행동에 변화를 가져 오게 하는 것을 말한다. 즉, 리더의 신분이나 매력, 카리스마 등의 역할모형이 이에 속한다.2/ 제언(suggestion)커뮤니케이션 방법
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07
  • 인적자원 개발론 -조직행동의 이해
    하였다. 그러나 자아실현의 욕구는 충족될수록 더욱 활성화된다고 가정하였다.▶ ERG 모형 - 매스로우의 욕구단계를 수정한 이론으로 욕구의 단계를 존재 욕구(Existence ... . 조직행동 : 리더십-특성이론, 행동이론, 관리그리드, 상황이론성공적인 조직변화는 효과적인 리더십에 크게 의존하며, 특정한 직위나 역할에 있는 사람들에게 한정된 것이 아니라 조직의 최 ... 하층부터 최상층에 있는 모든 사람들이 리더가 될 수 있다. 리더십은 어떤 목적을 달성하기 위해 개인에게 동기를 부여하기 위한 영향력을 사용하는 시도로써 목적 달성에 초점을 두
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05
  • 비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오
    과 구성원에게 비전을 불러일으키는 일이었다. 그때 도출Welch)의 리더십 아래 실로 빛나는 성과를 시현한다. 본 기간 중 된 비전이 바로 'Nissan 180 by 2004 ... 된 조직이나 변화 챔피언의 정신모형 묘는 자자신의미래의 모습에 대한 또 하나의 가정이다. 이 정신모형 묘의가정이 명확하게 설정되면 현재 자자신의 모습인 정신모형 I의 세계가 무의식 ... 해낸다. 정신모형 묘는 이처럼 비전을 들춰 내 학습과 성장의 세계로 인도한다.2. 비전에 성공한 기업 마이크로 소프트세계 최고의 소프트웨어 회사로 유명한 M icrosoft사
    리포트 | 3페이지 | 5,300원 | 등록일 2020.08.01
  • 하우스의 경로-목표이론
    후에 주어질 보상(rewards)을 명확히 제시함으로써 유효한 리더십을 발휘할 수 있다는 것이다.I. 리더십 스타일경로-목표이론에서는 리더십 스타일을 허쉬-블랜차드의 모형 ... 하우스의 경로-목표이론목차하우스의 경로-목표이론I. 리더십 스타일1) 지시형2) 지원형3) 참여형4) 성취지향형II. 상황요인III. 리더십 스타일의 선택* 참고문헌하우스의 경로 ... oriented)부하들에게 도전적인 작업 목표를 설정하여 주고 그들이 최대의 능력을 발휘할 것을 기대하며 지속적으로 업적향상을 모색하는 유형이다.II. 상황요인리더십 스타일에 따른 성과에 영향
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.13
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 27일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
7:42 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감