"회사조직규정"의 검색결과 입니다.

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"회사조직규정" 검색결과 2,041-2,060 / 25,580건

사회복지행정론 기말시험 족보

, 위협: threat제조업 회사장점: 조직의 네트워크, 사내 복지프로그램, 브랜드 이미지, 이윤율약점: 새로운 제품의 결여기회: 다른 조직과의 커뮤니케이션 강화위협: 타사 제품 ... 하 내부충원과 외부총원의 장단점(188P)? 충원: 조직이 조직에 필요한 역량을 가진 사람을 찾아내는 과정? 조직 외부 충원: 조직 외부에서 조직에 필요한 인재를 충원장점: 조직 ... 외부에서 조직에 필요한 새로운 역량을 보충하는 것? 조직 내부 충원: 다른 부서에서 일하는 직원을 전직을 통해 충원장점: 조직에 대해 이미 잘 알고 있는 인력을 활용할 수 있음3

시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.04

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(정보사회와디지털문화) 교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술이 나옵니다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나(코비드 19) 팬데믹의 영향으로 재택근무가 활성화된 것을 볼 수 있습니다. 주변에서 이런 재택근무의 사례를 찾아보고 재택근무가 지니고 있는 장점과 단점에 대해 분석해 보시오.

된 작업장은 공동체의 구조, 조직, 사업의 위치, 교통, 집안에서의 조직 및 활동까지 변화시킬 것이라고 과거에 예측했었다. 2000년대 초반에는 학계를 중심으로 하여 원격근무라는 용어 ... 에 차이를 두었다. 기존에 사용했던 그룹웨어 재택근무자를 위한 게시판을 별도로 개설하여 출퇴근관리와 업무 현황의 파악, 협업 등이 원활히 이루어질 수 있게 했다. 재택근무의 운영 규정 ... 고 더불어 전반적으로 근로 제도와 근로 방식, 더 나아가 조직의 문화를 변화시키는 혁신적인 활동으로써 종업원이 일하기 위하여 직장을 가는 것보다 종업원이 중심이 되어서 어디에서든

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.23

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20년 하반기 만도브로제 자기소개서

]회사에서 추진하는 제도가 일회성 이벤트에 그치지 않고 부서와 조직 구성원의 면면으로 스며들어 실질적인 조직의 변화로 이어지기 위해서는 무엇보다도 제도를 기획하고 추진하는 구성원 ... 공정을 정하는 회의로 제대로 반영 요구사항을 주장하지 못하면 조직에 피해가 발생하기 때문에 관련 규정과 대조하여 자료를 정리하였고 그에 따라 시간이 많이 소요되어 밤을 새우게 되 ... - 만도브로제(경영지원) 자기소개서 - [1500자]1. 만도브로제(주) 지원동기와 회사에 기여할 수 있는 본인의 강점을 기술하여 주시기 바랍니다.[불굴의 도전정신]저는 도전

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.25

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다국적 기업과 글로벌 기업의 개념, 차이점 및 장단점을 논하고 각 대표 기업 사례를 설명하시오. 서론

나 문화에 따라 상품이나 서비스를 조정해야 할 필요가 있다. 셋째, 이는 복잡한 조직 구조를 필요로 한다. MNC는 여러 국가에서 활동하기 때문에 중앙 조직과 각 국가의 지사 사이 ... 의 자동차 제조 회사로, 그 효율적인 생산 방식과 뛰어난 품질로 전 세계에서 인정받고 있다. 토요타는 현지 시장의 특성을 반영한 자동차를 제조하며, 각 국가에서의 성공 사례를 바탕 ... 경우, 다른 국가에서의 수익이 이를 상쇄할 수 있다. 그러나, 각 국가의 법률, 규정 및 시장 조건에 대한 지속적인 연구와 대응이 필요하다. GC의 경우, 통합된 전략과 규모

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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2025년 SECO 에코플라스틱 생산직 직무 합격 자기소개서

었습니다. 이런 배경을 바탕으로 저는 맡은 바 역할에 끝까지 책임을 다하고, 조직과 함께 성장하는 인재가 되기 위해 노력해왔습니다.2. ?성격의 장단점(700자)저의 가장 큰 장점 ... 하며 현장 업무 전반에 대한 실무 경험을 쌓았습니다. 이 기간 동안 주로 생산설비 점검과 제품 품질 관리를 담당했으며, 안전사고 예방을 위해 산업안전 규정을 철저히 준수하는 데 ... 관리, 품질 관리 등은 생산 공정의 안정성과 효율성을 확보하는 데 큰 도움이 될 것입니다. 앞으로도 지속적인 자기계발과 업무 숙련을 통해 회사 발전에 이바지하겠습니다.

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.26

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[간호관리학] 보상 및 유지관리 [보상관리, 외적 보상, 내적 보상, 성과급 보상제도, 문제직원 관리, 결근, 이직관리, 협상, 간호에서 협상의 중요성, 협상의 원칙, 노사관계관리, 노동조합, 노동쟁의, 병원 노조의 역사와 현황] [자료조사, 레포트, 개념정리]

4절 보상 및 유지관리1. 유지관리의 의의- 조직에 남아 있도록 각종 배려를 행하거나 어려운 문제, 불안 등을 극복하여 최대한으로 능력을 발휘하게끔 인적자원을 유지하는 활동- 인 ... 과 같은 금전적 대가를 지급함1. 보상1) 보상의 개념- 조직의 보상구조에는 임금과 급여 외에 건강보험, 유급 휴가, 직원을 위한 복지센터 이용과 같은 비금전적 혜택이 포함됨2 ... 적인 활용이 가능함2) 단점- 조직의 안정성을 해칠 염려가 있음- 능력평가의 객관성과 신뢰성이 부족하여 이에 대한 수용도가 약하고 공정성의 지각이 작아질 위험- 비인간적, 기계적인

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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국제경영환경-법률적환경

와는 법률상 아무런 관계가 없는 주식회사와 같은 현지법인을 설립하여 진출할 것인가 하는 것이 가장 중요한 문제로 대두된다.법률적 조직형태의 선택은 투자국이나 피투자국의 행정적인 투자허가 ... 국제경영환경-법률적 환경목차[국제경영환경-법률적 환경]1. 국제경영활동과 각국의 법률체계2. 국제경영활동상의 법률적 문제1) 법률적 조직형태의 선택2) 법의 영토 외 적용3 ... 해서도 특별한 차별 없이 자동적으로 부여하는 것을 의미한다.2. 국제경영활동상의 법률적 문제1) 법률적 조직형태의 선택기업이 국제경영활동을 추진하기 위해서 해외에 진출할 때는 가장

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.19

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분배와평등 ) 1강에서 6강까지의 강의 내용을 참고하여, 자연적 권위와 자연적 평등의 내용과 사례를 설명하세요

는 도덕적인 책임을 갖게 한다. 인간이 자연의 법칙에 따라서 행동하고 책임을 지며 살아가야 한다는 철학적인 기틀을 제공하며, 자연과 인간 간의 관계를 규정하고 도덕적 판단의 기준 ... 생활을 해오면서, 남성 동료들과 똑같은 성과를 내었음에도 불구하고, 승진의 기회나 보상적인 차원에서 차별을 경험하는 일이 적지 않게 많았다. 내가 일했던 회사에서는 남성 직원 ... 지만, 나는 경력 단절이라는 이유로 보상과 기회의 차별을 많이 겪었다. 이런 불평등한 분배는 단순히 성과의 문제가 아니라, 구조적인 성차별에서 비롯된 것이라고 생각한다. 회사

방송통신대 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.22

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비정규직 인력관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의

이 되었다. 비정규직 노동자는 언제든 해고될 수 있는 상황에 놓이며, 계약 기간의 제한이 있어 연장되지 않는다면 회사를 떠나야 한다. 그리하여 안정적 지위와 수입을 기대하기 어려워 ... 을 계약기간으로 하여 채용하는 인력이다. 근로계약서에 기재된 계약기간을 보장받으나 회사 내규에 따라 임금 수준과 복리후생 등은 정규직보다 열악한 경우가 일반적이다. 다음으로 시간 ... 째로 기업의 비용 부담이 적어진다. 정규직 인력을 채용하게 되면 기업은 법에 규정된 4대 보험 등의 혜택을 부담하여야 하므로, 비용 부담이 커지게 된다. 더불어 정규직은 해고가 자유

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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국제경영_기업의 해외진출방식 중 Licensing에 대하여 설명하고, 기업사례를 제시하시오.

한 비용이 크지 않으므로, 조직 자원을 핵심 연구개발이나 본업에 집중할 수 있다. 또한 기업 내부에 축적된 기술력을 기반으로 해외시장을 빠르게 접근할 수 있는 기제이기도 하다. 특히 ... 명시해야 한다.라이선시의 역량과 파트너십 지속성도 중요한 고려사항이다. 라이선시는 현지에서 생산·유통·마케팅 등을 담당하므로, 해당 회사가 충분한 자금력과 전문 인력을 갖추 ... 라이선싱글로벌 엔터테인먼트 기업으로 알려진 디즈니는 수많은 만화영화 캐릭터와 브랜드 자산을 보유하고 있다. 이 회사는 테마파크 운영이나 영화 제작 외에도, 라이선싱을 통해 막대

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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경영학개론 ) 테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교대조하여 분석하시오.

인간관계론은 존 듀이의 진보주의 교육 운동과 함께 민주교육, 민주 장학, 민주행정, 학교조직의 민주적 운영에 이바지하게 되었다. 미국 시카고 교외에 있는 웨스턴 일렉트릭 회사 ... 이 이루어지는 과정을 분석하고 연구하여 적정량의 업무를 부여해 구성원과 조직 간의 조화를 만듦으로써 최소의 비용으로 최대의 생산 결과를 끌어내는 것을 토대로 실행하는 것이다. 따라서 ... 되는 자격을 갖춘 구성원의 배치와 선발 등을 위주로 생각하였다. 이러한 자격들 가운데 조직 구성원의 근무 의욕을 올릴 수 있는 유일한 수단으로 취급되었던 것은 적정한 보수를 지급

리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.01.15

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(글로벌스타트업마케팅) 교재 5~9장의 내용을 각 장 별로 1페이지 이상으로 요약하고, 본인 생각(의견)을

적으로 변화하는 각국 소비자 트렌드를 글로벌 회사를 통하여 정기적으로 조사한다. 조직 내에 각 지역 전문가를 육성하고 각국 현지 인력을 채용하여 마케팅을 집행하게 된다. 반면 스타트업 ... 의 경우에는 글로벌 조직은 비즈니스에 대한 노하우 및 경험으로부터 부족한 경우가 많다. 이에 본론에서는 교재 5~9장의 내용을 각 장 별로 1페이지 이상으로 요약하고, 본인 생각 ... (의견)을 1페이지 이상 추가하여 총 6페이지 이상 기술해 보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 교재 5장 요약 정리1) 서비스 개념과 특징(1) 개념서비스는 행위, 노력, 성과로 규정

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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중앙보훈병원 신규채용 최종합격본

게 됩니다. 그런 이상 병원을 위해서 성실히 일해야한다고 생각합니다. 성실히 일하지도 않고 노조 뒤에 숨는 행동은 바람직하지 않다고 생각합니다. 회사가 있은 다음에 조직이 있고 개인이 있 ... 다고 생각합니다. 회사의 발전을 저해하는 노조 활동은 올바르지 않다고 생각합니다.질문) 노조에 가입할 생각입니까?아직 생각해보지 않았습니다. 다만 입사해서 노조의 성격을 잘 살펴 ... 보아 사측과 극한 대립상태에 있다거나 노조원의 입장만 고집한다거나 회사의 발전에 발목이 되는 상황이라면 가입할 의사가 없습니다.4. ABGA상 PCO2가 높다. 환자의 상태를 추측

자기소개서 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.11.19 | 수정일 2024.11.24

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조선대학교 한국무역론 기말고사 (인강 정리 및 중요한 내용 표시)

, 기타하는 남한 주민 (법인 포함)의 보호∙지원에 관해 필요한 사항을 규정함으로써 남북 교류∙협력 증진, 민족경제의 균형발전에 기여함을 목적으로 함 (동법 1조)3.입지여건-개성공단 ... , 기술표준화 등으로 확대□ Spaghetti Bowl Effect: 여러 나라와 각각 FTA 체결 시 국별 원산지규정, 통관절차, 표준동의 차이로 인해 거래비용이 증가하는 현상 ... 함으로써 소유권을 획득하는 경영전략↳ 인수 Acquisition: 기업이 다른 기업의 경영권을 인수하는 것으로, 인수업을 해체하지 않고 자회사∙ 관련회사로 두고 관리하는 것↳ 합병

시험자료 | 62페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.18 | 수정일 2021.08.25

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가족발달단계에 따른 가족의 발달과제를 분석하고 발달과제에 따른 가족생활교육프로그램을 제시한 후 가족발달단계에 따른 프로그램 제공의 의의와 발전발당에 대해 학습자 개인의 의견을 서술하시오.

제출내역을 확인할 수 있습니다. 과제제출 후, 본인의 과제가 정상적으로 등록되었는지 꼭 확인해 주세요.◎ 일부 회사나 공공기관에서는 자료유출을 방지하기 위하여 자체적으로 파일 ... 에 대해 보안을 설정하는 경우가있습니다. 그런 경우 타 PC에서 과제가 확인되지 않을 수 있습니다. (회사에서 과제를 제출한 경우, 집 또는 다른 장소의 PC를 통해서 꼭 확인하시기 ... 하는 이론의 중요한 개념으로 가족체계의 종단적인 경로와 가족이 한 조직으로서 거치게 되는 각 단계에서의 역할인 발달과업이 있다.가족체계의 종단적 경로 : 가족생활주기- 가족을 상호작용

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.14

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발길 따라 배우는 우리 근현대사 독후감/서평

하였다. 그러나 조병갑은 도리어 이들을 난민으로 규정해 형벌을 내린다. 이에 구보 농민 봉기가 일어나 고부 관아를 점거하고 만석포를 파괴하였다.- 전봉준 고택 : 전봉준은 동학 ... 협회를 조직하고서 독립문 건립을 발의하였는데, 그 뒤 고종 황제의 동의를 얻고 뜻있는 많은 애국지사와 국민들의 호응을 받아 1896년 11월 21일에 정초식을 거행하였다. 1년 뒤 ... 에 크게 기여하였다.- 이화박물관 : 애국 계몽 운동 ‘배우는 것이 힘이다’라는 정신 아래 교육을 통한 국권회복운동이 전개되었다.16 조선을 약탈하라 - 나석주와 동양척식주식회사

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.23

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손해사정서.함몰.추상.후유장해.2

모습)을 남긴 때5라. 약간의 추상(추한 모습)1) 얼굴다) 지름 2cm 이상의 조직함몰건강보험2특별약관8. 일반상해후유장해(3~100%)제1조(보험금의 지급사유)회사는 피보험자 ... 에는 ‘보험업감독규정 제9-21조’ 규정에 따라 지체 없이 처리해야 하며, 정정·보완이 필요한 경우에는 동규정에 따라 접수일로부터 10일 이내에 보정 요청을 하고, 이에 대한 보정 ... 이 이루어진 경우 동일 사유로 재보정을 요청하지 못하며, 지체 없이 지급해야 합니다.5. 마지막으로 관계기관 및 보험사에서 위 규정을 준수하지 않을 시 귀하께서는 관할 감독기관(금감원

서식 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.02 | 수정일 2021.12.20

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보건행정및관리_우리나라 의료보장제도의 문제점 2가지를 기술하고, 그 해결방안을 해외의 사례를 참조하여 기술하시오.

보험 조직의 설립을 허용하며 이를 재정적으로 지원하기 위한 근거규정을 마련했다. (2) 프랑스의 국고지원 프랑스 질병제도는 피용자제도와 자영자제도가 있다. 피용자제도는 일반제도 ... 가 아닌 개인에 대하여 보험가입 의무를 부과하였다. 모든 미국 시민과 미국에 합법적으로 이주한 장에 대해 의료보험에 의무적으로 가입할 것을 규정한다. 위반하여 의료보험 가입하지 않 ... 되어야 하며, 정부로부터 세금 혜택을 받고 있는 50인 이상 사업장에서 고용자에게 의료보험을 제공하지 않을 경우도 1인당 2,000달러의 벌금이 부과된다. 민간보험회사는 의무

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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의료현장에서 의료사회복지사로 실천을 할 때 필요한 지식과 기술에 대해서

는 역할을 하는 것으로 정의하였다. NASW에서는 의료사회복지를 '모든 보호조직에서 통합적으로 시행되어야 하며 포괄적 보호와 지속적 보호를 제공하기 위해 신체적이고 심리사회적인 안녕 ... '으로 규정하고 있다. 한인영은 의료사회복지를 질병에 대한 다각적인 접근을 바탕으로 질병을 가진 개인과 환경과의 상호관계에 초점을 두고 의료팀의 일원으로 환자 및 가족의 사회기능 향상 ... 의 조직, 그리고 동원을 수행한다. (3) 재활의 치료와 교정자의 역할 재활의 과정에서 보여질 수 있는 심리 사회직의 문제들 혹은 행동반응 치료와 교정, 생활지도등의 역할을 수행

리포트 | 5페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.02.08

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경영) 시장에서의 염가판매(염매) 행위가 기업에 유리하게 되는 상황을 이른바 학습효과(studying effect) 및 네트워크효과(network effect) 개념을 활용하여 논리적으로 기술하라.

한다. 이러한 행위는 자기 또는 계열회사의 경쟁사업자를 배제시킬 우려를 가져올 수 있으며 이후 독점가격을 설정할 수 있는 위험성을 내재하고 있다는 점에서 규제되어야 할 부당행위로 규정 ... 와 같은 형태의 저가격판매를 부당염매로 규제하고 있으며, 세계적으로 많은 국가가 부당염매에 대한 규정을 두고 있는 것을 확인할 수 있다.원칙적으로 시장에서의 경쟁수단 가운데서 가장 ... 흔하게 접할 수 있는 방법이 가격경쟁이라는 점에서, 저가의 공급을 뜻하는 염가판매는 문제되지 않는다. 따라서 염가판매에 대하여 과도한 규정을 할 경우 시장에서의 수급조건이나 경쟁조건

리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.01.17 | 수정일 2022.01.20

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