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"리더행동유형이론" 검색결과 2,001-2,020 / 7,710건

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    간호관리학 정리 (시험 때 아주 유용, 관리와 리더십 차이, 간호관리 개념, 학자들 정리 스완스버그, 간호관리과정, 체계모형, 관리업무, 간호관리자, 관리수준별 역할, 관리이론정리 등)
    1주차1. 관리와 리더십의 차이 (★ 시험)1) 관리자는 조직의 목표를 성취하기 위해 책임을 갖는 사람리더는 다른사람에게 영향을 주어 리더가 원하는 방향으로 일을하게 하는 사람2 ... 적으로 잘 사용했는가를 측정한다.2주차1. 간호사의 관리업무1) 간호사의 역할→ 간호사의 리더 및 관리자의 역할은 다음과 같이 간호사의 업무 분야에 따라 다양하게 요구된다.(1) 개인 ... 실무의 적용 및정보학의 응용인 4개의 핵심 역량을 제시4. 간호관리자의 유형 및 간호관리자에게 요구되는 역할, 기술: 최고관리자, 중간관리자, 일선관리자 (★시험: 유형, 주관식
    시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.02
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    자신의 열등감은 무엇이며 출생순위를 이론과 비교하여 맞는 부분과 다른 부분에 대한 기록
    양식이론에서 생활양식은 개인이 자신과 티인, 세상을 보는 나름대로의 신념체계 및 일상적 생활을 이끌어 가는 감정과 행동 방식을 말한다.아들러는 이론에서 생활양식이 어린 시절의 가족 ... . 때로는 소심하고 의존적인 태도를 갖게 할 수 있으며 형제가 없는 환경이 자기중심적인 행동을 나타나게 할 수 있다고 본다.2.나의 열등감과 가족구도 및 출생순위 이론과 같은 부분나 ... -----------------주제 : 자신의 열등감은 무엇이며 자신의 가족관계안에서 출생순위에 대해 살펴보고 이론에서 말하는 내용과 비교하여 맞는 부분과 다른 부분에 대한 기록
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.29
  • 변혁적 리더십과 서번트 리더십 차이 분석 및 예시
    다.[변혁적 리더십과 서번트 리더십]범주변혁적 리더십서번트 리더이론의 본질규범적규범적리더의 역할조직의 목표를 향한 구성원의 고취구성원에 대한 봉사구성원의 역할조직의 목표를 추구 ... 의 행동에 영향을 미치는 과정”, “개인이나 집단행동에 영향을 미치는 과정이요. 조직의 목적을 달성하기 위하여 개인과 집단 그리고 자원(가령 자본, 기구, 테크놀로지)을 통해 함께 일 ... 들에게 최선인 것을 실행하므로 공동선 추구배경개조/변화정적인 외부환경카리스마의 원천리더 훈련과 기술겸손, 정신적인 통찰력상황향적인 힘관계적인 힘카리스마적 재능의 본질리더 혹은 조직의 목표
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.06
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    (간호지도자론) (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를
    ) 로 구분할 수 있다. 리더행동 유형에 대해 과업행동과 관계행동으로 구분하고 리더유형으로는 지시적 리더십(S1), 설득적 리더십(S2), 참여적 리더십(S3), 위임 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도 ... 를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17
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    간호관리학 리더십비교 -A+
    는 ‘힐러리’를 보며 그녀가 가진 리더십에 대해 궁금해졌고 자세히 알고 싶어 선정하게 되었다.선정한 사회적 리더리더유형 및 강단점을 분석.힐러리가 가지고 있는 리더십은 대표 ... 적 규제를 하고 리더가 지원, 배려, 격려를 수반하여 혁신적인 행동을 이끌어 낼 수 있도록 해주는 리더십이기 때문이다. 이에 구성원들은 개인을 발전시켜 나가고 일에 대한 보상 수준 ... 가 틀어지고 조직 내의 ‘신뢰’가 깨지게 되면 분위기가 완전 바뀌게 된다. 구성원들은 독립적이기 때문에 시간이 흐르면서 리더가 제시한 비전과 그의 행동이 일치하는지 아닌지 판단
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.08
  • [사회복지사] 사회복지행정론 : 리더이론을 설명하시오.
    과 목 명사회복지행정론I D성 명과제주제 및 내용리더이론을 설명하시오.※ 서론, 본론, 결론, 참고문헌의 형식을 갖추어 작성해주세요리더십이란 리더가 일정한 상황에서 다른 구성원 ... 조언, 조직 구성원들의 지속적인 행동을 이해한다. 즉 리더란 목표를 제시하고, 이 목표에 대해 구체적으로 설명할 수 있어야 하며, 왜 그 집단이 이 목표를 달성해야 하는가에 대해 ... 하고 과업보다 관계지향적 행동을 하는 참여형 리더십도 있다. 위임형의 경우 리더가 의사결정에 참여하지만 그 과정과 책임을 개인과 집단에 넘긴다. 리더는 진행경과를 모니터링한다.
    방송통신대 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.20
  • 간호관리학 서번트리더십과 변혁적리더십 레포트, 정의와 각각의 사례, 느낀점 포함
    이자 리더십 연구자인 베스(Bass,B.M)에 의해 알려진 리더이론이다.변혁적 리더십은 매슬로우의 욕구단계설에서 시작되는 인간의 욕구를 고차원의 욕구로 바꾸어 주는 리더의 역할 ... 적 리더의 바람직한 면모다. 즉, 박항서 감독은 조직 구성원들의 인식 수준을 높이고 가치관과 행동에 변화를 가져와 기대 이상의 조직적 성과를 끌어낼 수 있었다는 점에서 변혁적 리더 ... 을 강조한다. 즉, 조직구성원들로 하여금 리더에 대한 신뢰를 갖게 하는 카리스마는 물론, 조직변화의 필요성을 감지하고 그러한 변화를 이끌어 낼 수 있는 새로운 비전을 제시할 수 있
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30 | 수정일 2021.10.03
  • 조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실히 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오
    주제 : 조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실히 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직 ... 에서 동기부여에 대한 관심의 필요성2. 공정성 이론 적용의 필요성3. 조직 동기부여와 공정성 이론 현장 접목의 최적 방안Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론현대의 조직에서 인간관계는 성과 ... 된 조직은 신뢰와 협력을 바탕으로 더욱 단단하게 결속된다. 본 논문에서는 조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성 이론의 중요성을 논리적으로 설명하고, 이를 효과적으로 적용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.09
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    만점보장]지역사회복지실천모델의 의의, 유형, 특징을 정리하여 서술하시오.
    정책, 사회적 행동으로 보았다. 또한 이러한 유형은 분석되고 상호 구별되지만, 실제로는 혼합된 형태로 표현된다.Rossman의 1967년 논문은 지역 사회 개발 모델과 사회 행동 ... 을 맞추고 있다. 특히 교육방법을 통한 주민의 리더 개발과 리더십 개발을 강조하여 주민이 지역사회 문제에서 협력적으로 일할 수 있는 분위기를 조성한다.2) ‘사회행동’ 모델 사례 ... 지역사회복지실천모델의 의의, 유형, 특징을 정리하여 서술하시오.서론사회복지 실천의 핵심 가치는 인간존중과 사회정의의 실현이다. 사회복지의 궁극적인 목적은 인간이 다양한 문제
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.08
  • 리더십 분석(유재석과 강호동)
    시킨 유명한 두 인물인 강호동, 유재석의 리더십을 분석하고 짧게 두 사람의 리더성향을 비교해보는 시간을 갖으려고 합니다.목차1. 선택한 특정 인물을 여러 리더이론으로 분석하기.1 ... 츤데레 같이 멤버들을 챙기는 모습 등을 볼 수 있다.피들러가 본 천하장사피들러의 상황이론 관점에서 바라본 강호동의 모습은 어떠할까. 피들러가 개발한 리더의 스타일을 측정하는 도구인 ... 관계 중심적이냐, 라고 한다면 그것도 아니다.블레이크&모튼의 행동이론 관리격자 모형으로 유재석을 바라본다면,유재석은 인간관계뿐만 아니라 생산에도 최선을 다하여 성과를 이뤄내는 팀
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.07
  • 권력과 권위를 각각 설명하고 그 차이를 정리하시오.
    를 기반으로 작용하게 된다. 이와 관련하여 막스 베버는 권위를 "합법적 권력"으로 보았으며, 권위의 유형을 전통적 권위, 카리스마적 권위, 합법적 권위로 나누어 설명하였는데 이러 ... ) 정의에서의 차이점 권력은 한 개인이나 집단이 다른 개인이나 집단에 대해 특정 행동이나 결정을 강요할 수 있는 능력이라고 정의되지만 권위는 한 개인이나 집단이 자발적으로 수용 ... 과 권위는 때때로 상호보완적으로 작용하기도 한다. 예를 들어, 한 조직의 리더가 권위와 권력을 동시에 가지고 있다면, 그 리더는 부하 직원들에게 더 큰 영향력을 미칠 수 있다. 반면
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07 | 수정일 2025.01.20
  • 팀장혁명을 읽고
    어야 한다. 리더행동에 따라 조직의 운명이 결정되지만 리더의 생존도 조직의 운명에 좌우되니 운명공동체라 할 수 있다.전국시대 사상가 순자는 이런 말을 했다. “훌륭한 농부는 가뭄 ... 점은 리더 자신의 윤리적 수준을 높이고 솔선수범을 실천하는 일이다. 먼저 리더가 어떠한 경우에도 윤리적으로 행동하고, 어렵고 힘든 일에 먼저 나서서 모범을 보이는 솔선수범의 자세 ... 변신을 거듭해야 한다.변화를 잠시 멈추면 제자리에 서 있는 것이 아니라 후퇴하고 만다. 아니 경쟁자에게 잡아먹히고 만다. 리더는 조직을 위해서뿐만 아니라 자신을 위해서도 열심히 뛰
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17
  • 간호지도자론 ) 매슬로 이론과 ERG 이론을 비교 설명하시오. 목표설정 이론에서 말하는 목표설정의 기본가정을 나열하시오. 권력, 권한, 영향력의 개념을 비교 설명하시오.
    며, 이 이론이 제시하는 기본적인 리더이론 5가지를 나열하시오.(5점)4. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( 가 )진단, ( 나 ) 진단, ( 다 ) 진단이 필요 ... theory)은 지도자가 개인적으로 독특하고 고유한 능력, 동기, 행동양식 등의 특성을 가지고 있다는 전제 하에 발전한 이론으로 최초의 체계적인 리더이론이기도 하다. 초기 ... 에는 모순이론 5가지를 나열하시오.(5점)블레이크와 모던, 다섯 가지 리더유형은 다음과 같다.?방관형 : 인간관계에 대한 관심과 생산이 모두 낮다.?생산지향형 : 인간관계에 대한 관심
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.27
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    청소년인성교육_유머는 우리의 삶을 풍요롭게 해주는 역할을 한다. 청소년 인성교육 교재 내용 및 기타 자료를 개인이 자유롭게 참조하여, 유머감각에 대한 개념 및 이론을 제시하고, 교재에 제시된 유머감각 증진을 위한 활동 중 한 가지를 선택하거나 또는 자신이 생각하는 유머감각 증진활동을 고안하여 자신의 삶에 직접 적용한 후 그 내용을 제시 (1)
    2023학년도 1학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:청소년 인성교육?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정 ... 이 자유롭게 참조하여, 1) ‘유머감각’에 대한 개념 및 이론을 제시하고, 2) 교재에 제시된 ‘유머감각 증진을 위한 활동’ 중 한 가지를 선택하거나 또는 자신이 생각하는 유머감각 ... ]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 유머감각에 대한 개념 및 이론2. 유머감각 증진을 위한 활동3. 유머감각 증진의 적용과정에서 느낀점과 배운점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인성교육 진흥법
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 방통대 간호학과 간호지도자론 중간과제물(오하이오 주립대학의 리더십연구를 기초로한 자신이 속해있는 조직의 지도자유형 사정, 피들러의 상황모형에 근거하여 상황의 호의성 진단과 지도자의 스타일의 분석)
    도 구체적으로 평가하는 행동유형으로 과업배정, 과업달성방법 제시, 의사소통 패턴과 절차를 명확히 하는 리더행동이다. 이들 고려와 구조주도 이론은 고려와 구조를 별개의 차원으로 두 ... 1) 오하이오 주립대학의 리더십연구: 1940년대 후반부터 시작되어 리더행동의 결정요인을 조사하고, 리더유형이 작업집단의 업적과 만족에 미치는 효과를 알아내는데 목적이 있 ... 하는 리더행동을 뜻한다. 구조주도적 리더십은 구성원의 역할과 직무수행의 절차를 정하거나 지시하는 성향을 가지며 구성원 간의 커뮤니케이션 유형과 절차 등을 명백하게 하는 한편, 성과
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.13
  • 포스코CEO의리더십분석,기업소개,리더십분석,문제점및해결방안
    이론 리더유형 직원 인터뷰를 통해 간접적 LPC 점수 측정 ▶ 낮은 LPC 점수 , 과업지향적 리더 상황 리더 - 부하관계 : 직원 인터뷰 결과 ( 나쁨 ) 과업구조 ... 기업 소개 리더십 분석 문제점 및 해결방안 결론 및 시사점 Q A 행동이론리더십 스타일 이론 /2 차원적 접근 Q. 정준양 회장 시절 인수합병과 같은 의사결정에 있어 임직원 ... 보다는 전제적 리더십에 가깝고 배려행동보다는 구조주도 행동에 치우친 리더십12 03 정준양 리더십 기업 소개 리더십 분석 문제점 및 해결방안 결론 및 시사점 Q A 상황이론리더십 효과
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오
    하는 중요한 요소가 된다.일곱 번째로는 리더십 스타일로 리더의 개방적, 참여적, 유기적인 성격 등에 의한 리더십 스타일은 조직 구성원들의 행동양식과 조직의 상호작용은 물론이고 조직 분위기 ... 하고 있는 Z 이론 조직에서 많이 나타나는 유형이다.2. 경영자가 조직 문화에 영향을 미칠 수 있는 방법첫 번째로는 경영자가 수행해야 하는 것 중 하나는 조직이 존재하는 이유 ... 들의 행동에 많은 영향을 미친다. 최근 기업문화가 경영의 새로운 핵심 자원으로 주목받고, 경쟁 기업들이 모방할 수 있는 경쟁우위의 원천으로 강조되며 경제적 성과의 향상이라는 측면
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11
  • 사회복지행정의 개념
    사회복지행정의 개념목차사회복지행정의 개념I. 사회복지행정의 개념II. 사회복지행정의 유형1. 사회복지행정2. 사회사업기관(시설)행정3. 공공사회복지행정* 참고문헌사회복지행정 ... 라고 생각한다.행정이란 정치권력을 배경으로 공공정책의 형성과 구체화를 이루려는 행정조직의 집단행동이라고 할 수 있으며 대개는 강제성을 지닌 정치권력을 내포한다는 것이다. 또한 행정 ... 은 권력성과 관리성을 동시에 내포하고 있는 행정조직을 중심으로 공익을 추구하는 일련의 집단행동이라고 할 수 있는 것이다.사회복지행정의 협의의 개념은 사회복지의 한 실천방법으로 목표
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.06
  • 간호리더십 사례 분석 보고서
    )목적설정과 목적달성을 위한 노력을 힘에 있어서 집단의 행동에 영향을 미치는 과정Burns (1978)리더와 구성원들이 공유한 목적을 실현하기 휘해 경쟁과 갈등의 상황 속에서 사람 ... 이론Fiedler의 상황적합성 이론관계지향적 리더, 과업지향적리더House의 경로 목표 이론지시적 리더십, 지원적 리더십, 참여적 리더십, 성취지향적 리더십Hersey ... &Blanchard 이론지시적 리더십, 지원적 리더십, 참여적 리더십, 성취지향적 리더십1. 간호리더유형현대적 이론변혁적 리더십카리스마, 영감적 동기부여,개별적 배려, 지적자극거래적 리더
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.25
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    [리더십 관련 독후감] 마음으로 리듬하라 독후감
    . 직장을 떠나버리는 유형이 있다. 이와 같은 부하직원들을 리더들이 지혜롭게 다루기 위해서는 공정성을 높은 수준으로 유지해야 한다. 공정성을 높이기 위해 첫째. 인풋 측면을 잘 관리 ... REPORT- 마음으로 리드하라 독후감 -■ 과목명■ 교수명■ 학과명■ 학번■ 이름■ 제출일0 0 0 0 대 학 교리더십이란 리더가 상대방에게 영향력을 미쳐 원하는 목표를 달성 ... 도 그것을 느낄 뿐만 아니라 그 기대에 맞춰 행동하게 되어 결국 그 기대를 이루게 되는 것이다. 특히 상대에게 긍정적 기대감을 가질수록 그 효과는 더욱 배가된다. ‘칭찬은 고래
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.30
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2025년 08월 19일 화요일
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